義務消防管理制度15篇

義務消防管理制度15篇名目

【第1篇】義務消防組織管理制度

1、仔細貫徹執(zhí)行國家和當地人民政府頒布的有關消防的各項法規(guī)。

2、幫助本單位制定切實可行的消防安全制度、公約等,并督促實施。

3、依據本單位的地區(qū)和特點,利用各種形式進行防火宣揚,普及消防學問。

4、不間斷地進行防火安全檢查,在火災多發(fā)季節(jié)和節(jié)假日加強值班巡邏。

5、負責本單位的消防設施、器材和工具的配置,管理、維護和保養(yǎng),保證完整好用。

6、組織本單位義務消防員進行滅火演練,每年不少于一次。

【第2篇】專職與義務消防隊組織管理制度

一、依據本單位的實際狀況,明確日常消防工作的歸口管理部門。

二、義務消防隊的主要任務是貫徹執(zhí)行消防法規(guī),開展消防宣揚,進行消防安全檢查,維護保養(yǎng)好本單位的消防設施、器材。

三、專職消防隊應仔細履行《上海市企事業(yè)單位、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))專職消防隊值勤條例》,開展本單位的消防安全檢查,督促整改火災隱患。

四、加強滅火戰(zhàn)術、技術訓練,不斷提高業(yè)務素養(yǎng)和滅火作戰(zhàn)力量,維護消防設施和器材的完好,熟識和把握固定、半固定滅火設備的功能和使用方法,保持消防通道暢通。

五、做好滅火戰(zhàn)斗預備,聞警快速出動,并接受公安消防機構的統(tǒng)一調度和指揮。

【第3篇】義務消防隊的組織管理制度

1、明確管理義務消防隊的責任部門、責任人和職責。

2、確定義務消防隊的組織機構及人員、例會、教育培訓、考核要求等要點。

3、義務消防隊由單位人員組成，平常開展防火宣揚和檢查，定期接受消防訓練；發(fā)生火災時能夠實施滅火和應急疏散預案，撲救初期火災、組織疏散人員，引導消防隊到現場，幫助愛護火災現場。

4、消防安全責任人為義務消防隊的建設供應必要的經費和組織保障，并配備相應的消防器材和裝備。

5、消防安全管理人應制定義務消防隊年度消防安全訓練方案，確定訓練內容及授課人，并嚴格根據年度消防安全訓練方案，組織全體員工參與消防訓練。

6、單位各類人員超過50人的，組建兩個梯隊并分別組成滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組和安全防護搶救組，明確兩個梯隊及三個組的工作職責和任務。

7、單位各類工作人員不足50人的，組建一個梯隊并分別組成滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組和安全防護搶救組并明確工作職責和任務。

8、義務消防隊應定期開展消防業(yè)務培訓和滅火應急疏散演練。

【第4篇】消防機構義務消防隊管理制度

1、成立本廠消防組織機構

組長:廠長

成員:廠部安全員萬能員

廠部安全員兼任辦公室主任,負責日常工作。

2、成立義務消防隊

隊長:廠部安全員

成員:各班組長

職責:

1、建立義務消防隊組織,制定消防應急疏散預案,并進行消防演練。

2、義務消防隊應加強學習和訓練,達到“兩知三會”即:知防火、滅火學問,會報火警、會疏散自救、會幫助救援。

3、發(fā)生火災應馬上報警,組織撲救,搶救人員、物資,愛護失火現場,幫助公安機關做好事故調查工作。

【第5篇】某飯店專職和義務消防隊的組織管理制度

一、單位設立專職消防保衛(wèi)人員和建立由員工組成的義務消防隊，接受公安消防部門的業(yè)務指導，單位專職消防保衛(wèi)答員和義務消防隊由消防安全管理人負責管理。

二、保安部全體保衛(wèi)人員是專職消防保衛(wèi)人員。

三、義務消防隊由各部門的負責人和年齡18周歲以下45周歲以下的員工組成。

四、保安部門對義務消防隊員每半年進行一次消防培訓和滅火疏散演練。義務消防隊員要聽從保安部門的統(tǒng)一調度、指揮，依據分工各司其職、各負其責。

五、依據人員的變化狀況每半年對義務消防隊員進行調整、補充。

六、專職和義務消防隊員要熟識防火、滅火學問、消防器材的性能及適用的范圍；消防設施、器材的操作及使用方法；火災撲救、組織人員疏散及逃命方法；火災現場的愛護等。

七、仔細貫徹執(zhí)行本單位的消防安全管理制度，制止和勸阻違反消防法規(guī)和制度的行為。開展防火宣揚教育，進行防火安全檢查和整改火災隱患。

八、發(fā)覺初起火災時，準時報警、利用滅火器材撲救初起火災、搶救生命、疏散物資、維護秩序、愛護火災現場。當公安消防隊到達現場時，要快速精確?????地供應狀況，在火場總指揮的指揮下，緊密協作公安消防隊，協同作戰(zhàn)。

【第6篇】(專職)義務消防隊組織管理制度

第一條專職消防隊主要由消防安保人員組成,義務消防隊由各部門管理人員及員工組成,統(tǒng)一由消防工作歸口管理部門負責管理。

其次條消防工作歸口管理部門對專職消防隊員每半年進行一次培訓,對義務消防隊員每年進行一次培訓。

第三條消防工作歸口管理部門每半年組織專職和義務消防隊員進行一次滅火疏散演練,可與單位的滅次和疏散預案演練同時進行。

第四條專職和義務消防隊員要聽從消防工作歸口管理部門的統(tǒng)一調度、指揮,依據分工各司其職、各負其責。

第五條依據人員變化狀況對專職和義務消防隊員準時進行調整、補充。

第六條對專職或義務消防隊的培訓主要包括以下內容:

(一)防火、滅火常識,消防器材的性能及使用范圍;

(二)消防設施、器材的操作及使用方法;

(三)火災撲救、組織人員疏散及逃命方法;

(四)火災現場的愛護學問和要求。

【第7篇】專職和義務消防隊組織管理制度

一、專職消防隊主要由消防安保人員組成,義務消防隊員由管理人員及員工組成,統(tǒng)一由消防歸口管理職能部門負責管理。

二、消防歸口管理職能部門對專職消防隊員每月進行一次培訓,對義務消防隊員每季度進行一次培訓。

三、消防歸口管理職能部門每半年組織專職和義務消防隊員進行一次滅火疏散演練。

四、專職和義務消防隊員要聽從消防歸口管理職能部門的統(tǒng)一調度、指揮,依據分工各司其職、各負其責。

五、依據人員變化狀況對專職和義務消防隊員準時進行調整、補充。

六、培訓主要內容包括:

(1)防火、滅火常識,消防器材的性能及適用范圍;

(2)消防設施、器材的操作及使用方法;

(3)火災撲救、組織人員疏散及逃命方法;

(4)火災現場的愛護。

【第8篇】義務或專職消防隊的組織管理制度

第一條專職消防隊主要由消防安保人員組成，義務消防隊由各部門管理人員及員工組成，統(tǒng)一由消防工作歸口管理部門負責管理。

其次條消防工作歸口管理部門對專職消防隊員每半年進行一次培訓，對義務消防隊員每年進行一次培訓。

第三條消防工作歸口管理部門每半年組織專職和義務消防隊員進行一次滅火疏散演練，可與單位的滅次和疏散預案演練同時進行。

第四條專職和義務消防隊員要聽從消防工作歸口管理部門的統(tǒng)一調度、指揮，依據分工各司其職、各負其責。

第五條依據人員變化狀況對專職和義務消防隊員準時進行調整、補充。

第六條對專職或義務消防隊的培訓主要包括以下內容：

(一)防火、滅火常識，消防器材的性能及使用范圍；

(二)消防設施、器材的操作及使用方法；

(三)火災撲救、組織人員疏散及逃命方法；

(四)火災現場的愛護學問和要求。

【第9篇】安全小組義務消防組組織、管理制度

一、安全小組(又稱風險掌握小組)，是在公司總經理的領導下，詳細負責公司消防安全工作的責任單位。由公司各部門熱心消防安全工作、經過必要消防安全培訓的同事組成。是經公司授權，負責公司日常各項消防安全管理工作的組織，即公司的義務消防組。

二、公司為安全小組配備手提式abc干粉滅火器，消防水槍、水帶，應急手電，急救箱等相應的消防器材與裝備用于消防安全工作。

三、每位安全小組及公司員工必需熟識消防的基本常識，防火、滅火的基本常識，熟識市場的消防通道、重點部位，熟識市場消防設施、器材的使用功能與分布狀況，嫻熟把握公司配置的各種消防設施、器材。

四、安全小組全體成員應依據當地的要求，按總部的布置，每季度支配一次訓練和消防學問的業(yè)務學習，并達到公司規(guī)定的標準。

五、公司應充分利用對消防設施、器材等的維護、檢查，提高每一位同事的實際操作技能。樂觀同當地消防部門聯系，支配安全小組成員接受消防滅火技能和專業(yè)學問培訓。并以學問競賽、問卷等方式定期進行消防安全學問考核并予以肯定的獎懲。

六、設立培訓檔案作為獎懲與評估依據。并樂觀推廣其中的先進閱歷與技能。

七、依據消防安全管理的規(guī)定與總部的要求，切實抓好每季度的消防演練，從中發(fā)覺所存在的不足之處，并不斷吸取閱歷教訓，樂觀實行各種改進措施，提高安全小組成員及全體同事的疏散顧客、自救和滅火的力量，完善公司的滅火預案和應急疏散預案。

【第10篇】藝校義務消防隊管理制度

藝術學校義務消防隊管理制度

加強義務消防隊的管理,使義務消防隊在火災發(fā)生時具有充分的戰(zhàn)斗力,愛護學校廣闊師生的生命財產安全,制定本制度。

1、成立義務消防隊組織機構,義務消防隊在學校安全領導小組的領導下開展工作,隊長由保衛(wèi)科長擔當,副隊長由同學科長擔當,成員由學校三十歲以下的教職工擔當。

2、定期召開消防會議,定期組織義務消防隊員學習消防安全法規(guī)及消防安全學問,組織消防培訓和消防演練,熟識各類消防器材的使用、維護、保養(yǎng)等性能,提高消防安全意識和消防技能,人員變動時要準時調整補充。

3、義務消防隊員平常要開展防火宣揚和檢查,發(fā)生火災時能夠實施滅火和應急疏散預案,撲救初期火災、組織疏散人員,引導公安消防隊到現場,幫助愛護火災現場。

4、每位義務消防隊隊員都要熟識把握校內重點防火部位狀況,熟識火災易發(fā)部位的基本狀況(配置消防器材的種類、數量、確定火災事故的危急點和掌握點)。

5、消防安全責任人為義務消防隊的建設供應必要的經費和組織保障,并配備相應的消防器材和裝備。

6、消防安全管理人應制定義務消防隊年度消防安全訓練方案,確定訓練內容及授課人,并嚴格根據年度消防安全訓練方案,組織全體員工參與消防訓練。

【第11篇】s飯店專職義務消防隊組織管理制度

一、單位設立專職消防保衛(wèi)人員和建立由員工組成的義務消防隊,接受公安消防部門的業(yè)務指導,單位專職消防保衛(wèi)答員和義務消防隊由消防安全管理人負責管理。

二、保安部全體保衛(wèi)人員是專職消防保衛(wèi)人員。

三、義務消防隊由各部門的負責人和年齡18周歲以下45周歲以下的員工組成。

四、保安部門對義務消防隊員每半年進行一次消防培訓和滅火疏散演練。義務消防隊員要聽從保安部門的統(tǒng)一調度、指揮,依據分工各司其職、各負其責。

五、依據人員的變化狀況每半年對義務消防隊員進行調整、補充。

六、專職和義務消防隊員要熟識防火、滅火學問、消防器材的性能及適用的范圍;消防設施、器材的操作及使用方法;火災撲救、組織人員疏散及逃命方法;火災現場的愛護等。

七、仔細貫徹執(zhí)行本單位的消防安全管理制度,制止和勸阻違反消防法規(guī)和制度的行為。開展防火宣揚教育,進行防火安全檢查和整改火災隱患。

八、發(fā)覺初起火災時,準時報警、利用滅火器材撲救初起火災、搶救生命、疏散物資、維護秩序、愛護火災現場。當公安消防隊到達現場時,要快速精確?????地供應狀況,在火場總指揮的指揮下,緊密協作公安消防隊,協同作戰(zhàn)。

【第12篇】安全小組(義務消防組)組織管理制度

一、安全小組(又稱風險掌握小組),是在公司總經理的領導下,詳細負責公司消防安全工作的責任單位。由公司各部門熱心消防安全工作、經過必要消防安全培訓的同事組成。是經公司授權,負責公司日常各項消防安全管理工作的組織,即公司的義務消防組。

二、公司為安全小組配備手提式abc干粉滅火器,消防水槍、水帶,應急手電,急救箱等相應的消防器材與裝備用于消防安全工作。

三、每位安全小組及公司員工必需熟識消防的基本常識,防火、滅火的基本常識,熟識市場的消防通道、重點部位,熟識市場消防設施、器材的使用功能與分布狀況,嫻熟把握公司配置的各種消防設施、器材。

四、安全小組全體成員應依據當地的要求,按總部的布置,每季度支配一次訓練和消防學問的業(yè)務學習,并達到公司規(guī)定的標準。

五、公司應充分利用對消防設施、器材等的維護、檢查,提高每一位同事的實際操作技能。樂觀同當地消防部門聯系,支配安全小組成員接受消防滅火技能和專業(yè)學問培訓。并以學問競賽、問卷等方式定期進行消防安全學問考核并予以肯定的獎懲。

六、設立培訓檔案作為獎懲與評估依據。并樂觀推廣其中的先進閱歷與技能。

七、依據消防安全管理的規(guī)定與總部的要求,切實抓好每季度的消防演練,從中發(fā)覺所存在的不足之處,并不斷吸取閱歷教訓,樂觀實行各種改進措施,提高安全小組成員及全體同事的疏散顧客、自救和滅火的力量,完善公司的滅火預案和應急疏散預案。

【第13篇】（義務消防隊）消防組織管理制度

一、消防組織(義務消防隊)應在消防工作歸口管理部門領導下開展業(yè)務學習和滅火技能訓練,各項技術考核應達到規(guī)定的指標。

二、要結合對消防設施、設備、器材維護檢查,有方案地對每個義務消防員進行輪訓,使每個人都具有實際操作技能。

三、根據滅火和應急疏散預案每年至少進行一次演練,并結合實際不斷