20XX護(hù)士長(zhǎng)崗位競(jìng)聘演講稿范文競(jìng)聘演講稿1000字

20XX護(hù)士長(zhǎng)崗位競(jìng)聘演講稿范文_競(jìng)聘演講稿1000字2020護(hù)士長(zhǎng)崗位競(jìng)聘演講稿范文【篇一】恭順的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!十分感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)時(shí)機(jī)參加今天的護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)職。我叫xxx，來(lái)自xxx一個(gè)美麗的少量民族聚居地xxx。我今年x歲，xx高校自學(xué)護(hù)理本科學(xué)歷，現(xiàn)任主管護(hù)師。20xx年，我從衛(wèi)校畢業(yè)后，到達(dá)了向往已久的xx醫(yī)院，成為一名戴燕尾帽的白衣天使。到現(xiàn)在，我已在一線護(hù)理崗位上工作了xx年。十多年來(lái)，我最大的感想就是，從事一個(gè)有天使稱呼的工作，必定要對(duì)得起病人，對(duì)得起病人家眷，對(duì)得起天使這個(gè)美麗的稱呼。所以，我不論是在內(nèi)科、急診科、腫瘤科、手術(shù)室、巡回醫(yī)療車，仍是在此刻的老干科，每天，我都一直帶著大家已經(jīng)認(rèn)識(shí)的笑臉，并努力以精深的技術(shù)和高度的責(zé)任心為病人供給優(yōu)良服務(wù)。所以，我也接踵獲取了醫(yī)院授與的優(yōu)異干部、工會(huì)樂(lè)觀份子、優(yōu)異護(hù)師等光彩稱呼。各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：xx年的一線工作經(jīng)歷，使我對(duì)護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了濃重的感情，也漸漸聚積了一些護(hù)理工作的經(jīng)歷，總結(jié)了一些護(hù)理管理的體會(huì)。若是能獲取領(lǐng)導(dǎo)和同事們的相信，走上護(hù)士長(zhǎng)的工作崗位，我有信念做一名稱職的護(hù)士長(zhǎng)，為醫(yī)院的進(jìn)展、為護(hù)理事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。假如我競(jìng)聘成功，我將在科主任及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，從以下幾方面展開(kāi)工作，搞好病房管理，不停提升護(hù)理質(zhì)量：一、把護(hù)理安全置在工作的首位，防備和減少護(hù)理差錯(cuò)我以為應(yīng)從三方面抓好護(hù)理安全：一是抓好對(duì)患者病情的掌握。唯一充分認(rèn)識(shí)患者病情，護(hù)理起來(lái)才會(huì)有的放矢，產(chǎn)生較好的護(hù)理成效;二是抓好對(duì)病情的觀看。指導(dǎo)和要求護(hù)士認(rèn)真仔細(xì)觀看患者的病情變化，準(zhǔn)時(shí)推行相應(yīng)的干涉舉措;三是做好同患者的交流，獲得患者的相信，使患者表露出真實(shí)的想法，準(zhǔn)時(shí)覺(jué)察安全隱患，推行有針對(duì)性的護(hù)理舉措，有效地預(yù)防不測(cè)事情，保證患者安全。二、創(chuàng)造友善和睦的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系我深知，作為護(hù)士長(zhǎng)，在護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系中起著不可以代替的重要作用。要?jiǎng)?chuàng)造友善和睦的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系，我以為，第一，要準(zhǔn)時(shí)召開(kāi)護(hù)患會(huì)談會(huì)，征采病人的見(jiàn)解和建議，準(zhǔn)時(shí)向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反應(yīng)，爭(zhēng)取獲取支持，使科室服務(wù)設(shè)備和休養(yǎng)條件更合適病人的需求;第二，理解、協(xié)作各位醫(yī)生的工作，做到真摯相待，相互支持與合作;第三，考究交流方法，化解護(hù)患矛盾。我將主動(dòng)誠(chéng)心地做深入仔細(xì)的思想工作，作好交流協(xié)調(diào)，解決病人的詳盡問(wèn)題，理解護(hù)士因工作疲憊產(chǎn)生的怨氣，不講損害護(hù)士自尊心的話，為病人和護(hù)士制造友善輕松的環(huán)境。對(duì)護(hù)士既嚴(yán)格要求，又同她們?cè)鰪?qiáng)感情交流，結(jié)成貼心伴侶，讓護(hù)士與自己在一起時(shí)感覺(jué)輕松、高興、自然，培育大家的集體榮譽(yù)感，和睦集體感情，建立一支友善的團(tuán)隊(duì)。三、抓好患者的健康教育，提升患者的舒適量健康教育是人性化護(hù)理管理的重要內(nèi)容。護(hù)士的角色不單是照看者和管理者，更重要的是教育者。我將在病房管理工作中，要點(diǎn)抓好對(duì)患者的健康教育，組織護(hù)士依據(jù)不一樣病人的心理、社會(huì)文化背景展開(kāi)形式多樣化的健康教育活動(dòng)，努力給病人以心理社會(huì)支持，解答困擾他們的心理問(wèn)題，使病人了然自己生病的心理緣故，增加戰(zhàn)勝疾病、重返社會(huì)的信念，使患者經(jīng)過(guò)住院不單治好疾病，還學(xué)到了很多健康學(xué)識(shí)，進(jìn)而提升對(duì)護(hù)士的舒適量，表現(xiàn)人性化的管理理念。四、言傳身教，當(dāng)先垂范，增加科室凝固力常言說(shuō)：喊破嗓子不如做出樣子。能夠說(shuō)，護(hù)士長(zhǎng)的自己形象直接影響著護(hù)理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝固力。所以，我將時(shí)刻銘刻自己肩負(fù)的重?fù)?dān)，努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)實(shí)力、人際關(guān)系等方面，成為護(hù)士們的模范。在詳盡工作中，做到言行全都，要求護(hù)士不做的，自己堅(jiān)定不做，要求護(hù)士要做到的，自己第一做好。在平時(shí)工作中，有事多同護(hù)士商討，扎實(shí)工作，愛(ài)醫(yī)院、愛(ài)自己的專業(yè)、愛(ài)與自己一起工作的全體護(hù)士。今天能參加競(jìng)爭(zhēng)護(hù)士長(zhǎng)崗位，與她們給我支持和激勵(lì)是分不開(kāi)的。五、連續(xù)優(yōu)化護(hù)理人員的業(yè)務(wù)修養(yǎng)和護(hù)理理念，共創(chuàng)一支一流的護(hù)理隊(duì)伍護(hù)理人員的修養(yǎng)是打算護(hù)理質(zhì)量凹凸的要點(diǎn)。我們醫(yī)院有無(wú)數(shù)很優(yōu)異的護(hù)士，她們?cè)诟黜?xiàng)護(hù)理工作中做的都很好，輸液能做到一針見(jiàn)血，護(hù)理危大病人、觀看病情都有很強(qiáng)的責(zé)任心。但業(yè)無(wú)止境，我以為在此后的工作中，堅(jiān)韌不拔地抓好對(duì)全病房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)仍是工作的要點(diǎn)。經(jīng)過(guò)集體學(xué)習(xí)、組織護(hù)理查房、舉行操作操練等，有方案地舉行基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)識(shí)、護(hù)理理論、基本護(hù)理技術(shù)的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不停提升全病房護(hù)理人員的整體修養(yǎng)，做到護(hù)理工作程序化，技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化，減少護(hù)士工作中的隨機(jī)性和盲目性，做好對(duì)要點(diǎn)病人的護(hù)理，指導(dǎo)護(hù)士擬訂共性化的護(hù)理方案，在臨床實(shí)踐中提升護(hù)士觀看病情、心理護(hù)理、護(hù)理文件書寫以及急急救理等各項(xiàng)護(hù)理工作的質(zhì)量。做好護(hù)理工作還有個(gè)很重要的方面：護(hù)理理念。好的護(hù)理理念，不是要我服務(wù)，而是我要服務(wù)。能夠說(shuō)，這是和三基理論、護(hù)理質(zhì)控、技術(shù)操作等同樣重要的護(hù)理修養(yǎng)。能夠想象，當(dāng)天使進(jìn)入病房向病人解說(shuō)護(hù)理學(xué)識(shí)時(shí)，臉部表情倒是十分鄭重，沒(méi)有笑臉，甚至不好心思同病人說(shuō)聲清晨好時(shí)，是一個(gè)如何的場(chǎng)景。所以我以為，連續(xù)保持和提升護(hù)士的禮儀與素質(zhì)是很重要的，努力制造醫(yī)院的護(hù)理名牌，是目前護(hù)理工作重要內(nèi)容之一。我看到一篇報(bào)導(dǎo)，表達(dá)醫(yī)院的護(hù)士，凡是到過(guò)xxx醫(yī)院的患者，沒(méi)有看病就好了三分?；颊呖匆?jiàn)xx醫(yī)院的護(hù)士就有一種親如一家的感覺(jué)，還有患者這樣形容：即便在繁榮的大街，你也能辨識(shí)出誰(shuí)是xx醫(yī)院的護(hù)士。她們的風(fēng)采和舉止就是獨(dú)出心裁。這就是護(hù)理的品牌?，F(xiàn)代的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)中，面向廣闊的護(hù)理服務(wù)對(duì)象，優(yōu)異的護(hù)士禮儀及素質(zhì)無(wú)心是一劑療效甚佳的良藥，對(duì)提升醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。我信任，有領(lǐng)導(dǎo)的重視與大家的支持，經(jīng)過(guò)我們的努力，必定能創(chuàng)出xx市中央醫(yī)院優(yōu)良護(hù)理的品牌，以獨(dú)到的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，讓我們的服務(wù)對(duì)象也能這樣評(píng)論我們，就是在繁榮的商貿(mào)廣場(chǎng)，也能辨識(shí)出誰(shuí)是xx市中央醫(yī)院的護(hù)士，因?yàn)樗齻兊娘L(fēng)采和舉止就是獨(dú)出心裁。冰心老人說(shuō)：愛(ài)在左，同情在右，走在生命兩旁，隨時(shí)撒種，隨時(shí)開(kāi)花，將這一徑長(zhǎng)途，點(diǎn)綴得花香充滿，使穿杖拂葉的行人，踏著波折，不感覺(jué)痛苦，有淚可落，卻不凄涼。那么，再讓真摯作伴，用我們的愛(ài)心為病人撐起一片希翼的藍(lán)天吧!!誠(chéng)意希翼大家能給我一分支持，給我一分激勵(lì)。不論能否競(jìng)爭(zhēng)得上護(hù)士長(zhǎng)，我都寧愿和大家一起奉獻(xiàn)自己最大的實(shí)力和熱情，共同為中央醫(yī)院的進(jìn)展竭心全力!感謝大家。2020護(hù)士長(zhǎng)崗位競(jìng)聘演講稿范文【篇二】恭順的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們：大家好!勇敢接受考驗(yàn)，正確對(duì)待結(jié)果的心態(tài)參加角逐，在此我寧愿接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我的考驗(yàn)和選擇。第一，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我此次公正競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)機(jī)。希翼我的此次競(jìng)聘能為醫(yī)院的進(jìn)展，增加一份亮麗的顏色，同時(shí)也能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生的志向和理想。榮譽(yù)屬于過(guò)去，未來(lái)正在創(chuàng)始，我深深地感覺(jué)機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)并存，參加此次競(jìng)聘，我愿在求真求實(shí)中熟習(xí)自己，在改革競(jìng)爭(zhēng)中完滿自己，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。今天，我競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)，若是成功，我相信，在院務(wù)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在護(hù)理部、科主任及各位同仁的支持和指導(dǎo)下，我定能出色地?fù)?dān)當(dāng)此任。今天我勇敢參加護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講，我想我除了具備這一崗位所需的修養(yǎng)外，我還擁有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì)：一、我擁有較為豐盛的理論學(xué)識(shí)和臨床實(shí)踐經(jīng)歷。二、我沉穩(wěn)莊重，善于交流，擁有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理實(shí)力。三、我熱珍愛(ài)理事業(yè)，擁有吃苦耐勞、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。今天我向大家介紹我自己，誠(chéng)心的接受大家對(duì)我工作的考評(píng)。我深深地知道產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng)這一職務(wù)，任務(wù)重，眉目多、意義深遠(yuǎn)，責(zé)任重要，若我競(jìng)聘成功我將理清思路，敢于挑戰(zhàn)，爭(zhēng)取在工作中有打破，力求在工作中做到以下幾點(diǎn)：一、我將以此次竟崗為新的工作起點(diǎn)，創(chuàng)建快樂(lè)友善的工作氣氛，既要做到工作的井井有條，又要?jiǎng)?chuàng)建友善、進(jìn)步、歡樂(lè)的工作氣氛，努力提工作的效率減少工作成本，摒棄死氣古板毫無(wú)活力的工作氣氛，讓我們科室護(hù)士能夠淺笑服務(wù)，人性服務(wù)，不停提升服務(wù)質(zhì)量，讓服務(wù)成為科室品牌，讓技術(shù)成為科室生命力，讓口碑成為科室連續(xù)進(jìn)展的不停動(dòng)力。二、我將樂(lè)觀推進(jìn)產(chǎn)房及護(hù)理管理制度創(chuàng)新護(hù)理服務(wù)創(chuàng)新護(hù)理帶教創(chuàng)新，針對(duì)產(chǎn)房及臨床護(hù)理及管理工作中存在的問(wèn)題，深入調(diào)研，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)各項(xiàng)制度創(chuàng)新，樂(lè)觀擬訂科學(xué)高效合理的年度護(hù)理工作方案護(hù)理質(zhì)量監(jiān)測(cè)控制計(jì)劃，并增強(qiáng)落實(shí)和履行，加大產(chǎn)房及護(hù)理人員的職業(yè)道德教育培訓(xùn)和護(hù)理技術(shù)培訓(xùn)，全面提升護(hù)理服務(wù)水平。三、我將在護(hù)士競(jìng)聘工作中想方想法降低管理成本，提升管理效益，深入掌握產(chǎn)房及護(hù)理工作情況擬訂科學(xué)的賞罰制度，充分調(diào)動(dòng)科室護(hù)理人職工作的樂(lè)觀性，為她們搭就成長(zhǎng)的平臺(tái)，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)科室護(hù)理工作的改革，我們將以葉欣護(hù)士為模范，連續(xù)深入推進(jìn)南汀格爾護(hù)理精神教育，從思想的源泉注意科室思想政治工作，打造一支思想果斷、修養(yǎng)過(guò)硬、技術(shù)精深，服務(wù)超前的科室護(hù)理隊(duì)伍，作為護(hù)士長(zhǎng)我將言傳身教，不辭辛苦，吃苦在前享受在后，要求同事們做到的我第一做到，要求同事們不為的我第一不為，我將鞠躬精髓、盡責(zé)盡責(zé)。四、作為產(chǎn)房及護(hù)士長(zhǎng)我將按期不按期與科室護(hù)士舉行交流，認(rèn)識(shí)她們心聲、弘揚(yáng)民主集中制，傾聽(tīng)及采納她們對(duì)科室護(hù)理管理工作中合理見(jiàn)解和建議，提升護(hù)理管理的科學(xué)化水平。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，幾分鐘的護(hù)士競(jìng)聘報(bào)告，難以向各位呈獻(xiàn)出一個(gè)完好的我。但請(qǐng)相信，不論今天的競(jìng)聘能否成功，在此后的漫漫征途中，我都將以果斷的信心、沉穩(wěn)的步子、柔弱的意志、飽滿的熱情不停行進(jìn)，不停追求!我勇敢地請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)透過(guò)我的工作業(yè)績(jī)與平時(shí)表現(xiàn)查核我，相信我，我將會(huì)把一生的精力投入到我摯愛(ài)的護(hù)理事業(yè)中去。2020護(hù)士長(zhǎng)崗位競(jìng)聘演講稿范文【篇三】恭順的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們：大家好!第一，十分感謝領(lǐng)導(dǎo)給我此次公正競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)機(jī)，參加此次的競(jìng)聘，是為了更好的磨煉自己，提升自己。激發(fā)自己最大的能量來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值以及為醫(yī)院的進(jìn)展貢獻(xiàn)出自己的力氣。我今年xx歲，系本院外科的一名主管護(hù)士，自20xx年分派到本院以來(lái)，素來(lái)從事外科的臨床護(hù)理工作。十多年來(lái)，經(jīng)過(guò)院領(lǐng)導(dǎo)的培育和同仁們的輔助，現(xiàn)對(duì)外科臨床常有病，多發(fā)病以及各樣疑難病、急危大病人的救護(hù)、治療和護(hù)理，聚積了十分豐盛的經(jīng)歷，已成為外科的一名護(hù)理的骨干。我性格爽朗、平和，長(zhǎng)進(jìn)心強(qiáng)，自參加工作以來(lái)，自覺(jué)遵從領(lǐng)導(dǎo)，恪守院紀(jì)院規(guī)，團(tuán)結(jié)同志，工作不辭辛苦，并勤苦研究業(yè)務(wù)，樂(lè)觀參加院科組織的各樣政治和業(yè)務(wù)活動(dòng);在臨床中我用理論指導(dǎo)實(shí)踐，再用實(shí)踐來(lái)查驗(yàn)理論，從中我找到了學(xué)習(xí)的樂(lè)趣，也提升了我的服務(wù)理念和對(duì)專業(yè)的喜好。在外科的這些年，我先后發(fā)布論文數(shù)篇，也曾多次被醫(yī)院評(píng)為優(yōu)異護(hù)士。在工作中我認(rèn)真負(fù)責(zé)，不計(jì)較個(gè)人得失，老是保持優(yōu)異的心態(tài)，以病患為先，團(tuán)結(jié)同事，把工作舉行的井井有條。服務(wù)態(tài)度優(yōu)異，曾擔(dān)當(dāng)主班，負(fù)責(zé)護(hù)士工作，作為護(hù)士長(zhǎng)的得力助手，幫助病房管理，把科室的工作作為首要重要的事，參加疑難、重癥患者監(jiān)護(hù)，主管實(shí)習(xí)生帶教，在此同時(shí)，也培育了自己協(xié)調(diào)實(shí)力，人際交流實(shí)力，能保持和保護(hù)醫(yī)護(hù)，護(hù)護(hù)，護(hù)患之間的優(yōu)異關(guān)系。參加此次竟聘，我愿在求真求實(shí)中熟習(xí)自己，在改革競(jìng)爭(zhēng)中完滿自我。我深知護(hù)士長(zhǎng)的工作看似平凡，但卻重要。主要表此刻以下三個(gè)方面：一是為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好顧問(wèn)，二是為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管，三是為一線職工當(dāng)好后援。詳盡說(shuō)就是擺正地點(diǎn)，當(dāng)好副角;胸襟全局，當(dāng)好顧問(wèn);遵從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手。我也深知，護(hù)士長(zhǎng)工作十分辛勞，可是我相信我能行，在護(hù)士生涯中，我能夠說(shuō)就是保持著高度的工作熱情去把工作做到最好，壓力對(duì)我來(lái)說(shuō)就是動(dòng)力。若是此次我競(jìng)聘成功，我的工作思路是：以三個(gè)一點(diǎn)找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，以三個(gè)適量為原則與人相處。三個(gè)一點(diǎn)即當(dāng)上司要求與我實(shí)質(zhì)工作不盡符合時(shí)，我會(huì)盡最大努力去找聯(lián)合點(diǎn);當(dāng)科室之間發(fā)生利益矛盾時(shí)，我會(huì)從政策規(guī)矩與工作職責(zé)上去找均衡點(diǎn);當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)之間見(jiàn)解不全都時(shí)，我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)企圖上去領(lǐng)悟同樣點(diǎn)。三個(gè)適量是冷熱適量，對(duì)人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，舉行等距離相處;剛?cè)徇m量，對(duì)事當(dāng)斷則斷，不猶豫不決;粗細(xì)適量，大事不糊涂，小事不計(jì)較。若是我競(jìng)聘成功，我的做事原則微風(fēng)格是，努力做到嚴(yán)格要求，嚴(yán)實(shí)制度，嚴(yán)守紀(jì)律，好學(xué)習(xí)，勤檢查，勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以有效的管理激勵(lì)人，以自己的行動(dòng)帶感人。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格