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第4頁共4頁員工入股?協(xié)議書經(jīng)?典甲方?:___?__乙?方:__?___?甲乙雙方?本著誠(chéng)信?、友好、?互助的原?則,簽定?本入股合?同。甲乙?雙方均得?按以下條?款執(zhí)行雙?方職責(zé),?履行此約?:___?__一?、入股?時(shí)間:_?____?自___?__年_?____?月___?__日起?,至__?___年?____?_月__?___日?止,共計(jì)?____?_年。?二、入?股金額:?____?_乙方出?資共計(jì)人?民幣50?000元?,計(jì)5_?____?股。三?、入股?金資產(chǎn)計(jì)?算:__?___按?人民幣_(tái)?____?元為總資?產(chǎn)(包括?:___?__品牌?、裝修費(fèi)?、租金、?廣告費(fèi)、?設(shè)備等費(fèi)?用),共?計(jì)100?股(此為?原始股)?。甲方占?____?_股,乙?方占__?___股?。四、?分紅:?____?_①每?季度末的?最后一日?為分紅日?,同時(shí)召?開股東會(huì)?議。②?紅利按每?月純利潤(rùn)?之5%金?額分配。?五、?退股、中?途退股。?A、?入股時(shí)間?以兩年為?一個(gè)周期?,兩年后?,公司退?還員工股?本,并決?定是否需?要再接受?員工入股?。B、?如果兩?年之內(nèi)入?股員工離?職或店面?關(guān)閉,公?司退還入?股員工股?本,終止?其股東身?份!六?、純利?潤(rùn):__?___每?月營(yíng)利(?總業(yè)績(jī))?扣除所有?應(yīng)支出后?,再扣除?行政管理?費(fèi)、折舊?提攤費(fèi)(?以___?年為計(jì)算?準(zhǔn)則,作?為裝修及?硬件設(shè)備?更新之用?),是為?當(dāng)月純利?潤(rùn)。每?月財(cái)務(wù),?由甲方保?管,乙方?監(jiān)管,每?月核算后?經(jīng)雙方簽?字保存。?七、?其他:_?____?①乙方?在與甲方?合同期內(nèi)?,不得與?任何人在?相同領(lǐng)域?做任何營(yíng)?利性投資?。②乙?方在合同?期滿后,?若未續(xù)約?,則在合?同期滿后?,一年內(nèi)?,不得在?當(dāng)?shù)赝顿Y?經(jīng)營(yíng)相同?類型產(chǎn)品?;③以?上合同若?有修正,?按甲、乙?雙方同意?后更正之?。八、?本合同?一式二份?,甲、乙?雙方各執(zhí)?一份。?甲方:?____?_?????????????????乙方:?____?_代表?人:__?___??????????????身份證?號(hào):__?___?簽約日:?____?_年__?___月?____?_日員?工入股協(xié)?議書經(jīng)典?(二)?甲(姓名?),性?別:__?___?,身份證?:___?__,?現(xiàn)住址:?____?_。?乙(姓名?),性?別:__?___?,身份證?:___?__,?現(xiàn)住址:?____?_。?甲乙雙方?本著誠(chéng)信?、友好、?互助的原?則,簽訂?本入股合?同。甲乙?雙方均得?按以下條?款執(zhí)行雙?方職責(zé),?履行此約?:___?__一?、入股時(shí)?間:__?___自?___?__年?____?_月_?____?日起至?____?_年_?____?月__?___日?止,共計(jì)?___?__年。?二、入?股金額:?____?_乙方出?資共計(jì)人?民幣_(tái)?____?元,計(jì)?股。三?、入股金?資產(chǎn)計(jì)算?:___?__按人?民幣_(tái)?____?元為總資?產(chǎn)(以簽?約當(dāng)日核?算計(jì)),?共計(jì)10?0股(此?為原始股?)。甲方?占股,?乙方占?股。四?、分紅:?____?_①每?月__?___日?為分紅日?。②紅?利按每月?純利潤(rùn)總?金額以甲?、乙雙方?所持股份?比例分配?。③若?遇當(dāng)月虧?損,當(dāng)月?不分紅。?五、退?股、中途?退股。?如因特殊?原因,乙?方要求中?途退股,?甲方應(yīng)無?條件將乙?方所投全?部金額及?應(yīng)得利潤(rùn)?歸還乙方?。六、?純利潤(rùn):?____?_每月營(yíng)?利(總業(yè)?績(jī))扣除?所有應(yīng)支?出后,再?扣除行政?管理費(fèi)、?折舊提攤?費(fèi)(以_?__年為?計(jì)算準(zhǔn)則?,作為裝?修及硬件?設(shè)備更新?之用),?是為當(dāng)月?純利潤(rùn)。?七、其?他:__?___?①乙方在?與甲方合?同期內(nèi),?乙方每月?所得固定?工資為2?000元?/月,乙?方不參與?員工提成?,該工資?與營(yíng)利業(yè)?績(jī)無關(guān)。?②合同?到期日前?半年,甲?、乙雙方?必須決定?是否繼續(xù)?合作事宜?。③每?月財(cái)務(wù),?由甲方保?管,乙方?監(jiān)管,每?月核算簽?字后,分?紅。八?、以上合?同若有修?正

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