營運安全部工作職責(zé)(6篇)_第1頁
營運安全部工作職責(zé)(6篇)_第2頁
營運安全部工作職責(zé)(6篇)_第3頁
營運安全部工作職責(zé)(6篇)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第4頁共4頁營運安全?部工作職?責(zé)在集?團(tuán)公司經(jīng)?理室的領(lǐng)?導(dǎo)下,履?行以下職?責(zé):1?、編制集?團(tuán)公司年?度生產(chǎn)經(jīng)?營計劃及?技術(shù)(科?技)、信?息化發(fā)展?年度實施?方案,審?核子公司?年度及階?段性生產(chǎn)?經(jīng)營計劃?,做好每?季經(jīng)濟活?動分析以?及月報的?統(tǒng)計分析?、上報工?作并組織?實施及監(jiān)?控;2?、審核各?子公司月?度工作計?劃,對安?全、生產(chǎn)?、技術(shù)指?標(biāo)的完成?和執(zhí)行情?況進(jìn)行考?評;3?、審核各?子公司月?度安全生?產(chǎn)經(jīng)營情?況并對集?團(tuán)公司整?體經(jīng)營情?況進(jìn)行分?析;4?、做好集?團(tuán)公司安?全、運營?、技術(shù)信?息的收集?、整理和?統(tǒng)計工作?;5、?負(fù)責(zé)經(jīng)營?方向發(fā)展?和優(yōu)化的?規(guī)劃,及?時提供經(jīng)?營項目新?辟、優(yōu)化?、調(diào)整的?可行性方?案并組織?實施;?6、組織?對重特大?安全生產(chǎn)?責(zé)任事故?進(jìn)行調(diào)查?;7、?指導(dǎo)各子?公司建立?和完善各?類臺帳并?及時更新?;8、?跟蹤掌握?新技術(shù)使?用情況,?督促各單?位定期完?成設(shè)備的?使用狀況?報告;?9、做好?新技術(shù)的?開發(fā)、引?進(jìn)和推廣?運用工作?,指導(dǎo)各?子公司開?展新技術(shù)?的培訓(xùn)和?管理工作?。

營?運安全部?工作職責(zé)?(二)?職責(zé):?____?所轄區(qū)域?經(jīng)營銷售?指標(biāo)達(dá)成?(租金、?物業(yè)費、?水電能耗?等其他費?用)_?___對?所轄區(qū)域?的服務(wù)設(shè)?施、環(huán)境?衛(wèi)生、溫?度、營業(yè)?紀(jì)律、儀?容儀表陳?列布展進(jìn)?行管理?3.跟進(jìn)?轄區(qū)內(nèi)品?牌整改項?的改進(jìn),?按規(guī)定時?間完成銷?項__?__所轄?區(qū)域商鋪?經(jīng)營分析?___?_所轄區(qū)?域后三名?品牌經(jīng)營?輔導(dǎo)_?___所?轄區(qū)域品?牌租費催?繳7.?導(dǎo)購員入?職崗前培?訓(xùn)8定?期對所轄?區(qū)域的品?類、品牌?進(jìn)行市場?調(diào)研,為?經(jīng)營決策?提供有效?信息任?職資格:?___?_本科及?以上學(xué)歷?,專業(yè)不?限2.?了解購物?中心業(yè)態(tài)?,對本市?及周邊市?場情況、?同行業(yè)信?息和商業(yè)?流行趨勢?有一定的?了解、洞?察和分析?比較;了?解包括合?同法、消?法、價格?法、產(chǎn)品?質(zhì)量法、?治安條例?、三包規(guī)?定等法律?法規(guī)等?____?年以上購?物中心或?百貨營運?工作經(jīng)驗?4.熟?練使用o?ffic?e辦公軟?件,會使?用CAD?5.掌?握相關(guān)品?類知識及?現(xiàn)場基本?的工作流?程、工作?標(biāo)準(zhǔn)6?.掌握消?費心里學(xué)?、商務(wù)禮?儀、談判?技巧7?.有較好?地執(zhí)行能?力、溝通?能力、組?織能力、?協(xié)調(diào)能力?、責(zé)任心?營運安?全部工作?職責(zé)(三?)職責(zé)?:1、?課前召開?新生的排?課會議和?課前接待?工作;?2、每次?課后回訪?家長,反?饋學(xué)生學(xué)?習(xí)問題,?了解家長?需求和學(xué)?生在校在?家情況;?3、階?段召開家?長會,制?定每個階?段的學(xué)習(xí)?計劃,并?完成每個?學(xué)習(xí)階段?的續(xù)費工?作;4?、解決學(xué)?生各種學(xué)?習(xí)和服務(wù)?問題,如?調(diào)課、請?假和課程?計劃調(diào)整?。任職?要求:?1.大專?以上學(xué)歷?,專業(yè)不?限;2?.善于與?人交流,?親和力強?,性格活?潑開朗;?3.良?好的溝通?表達(dá)能力?,應(yīng)變能?力強,具?有良好的?服務(wù)意識?。營運?安全部工?作職責(zé)(?四)職?責(zé):1?、協(xié)助營?運總監(jiān)完?成對門店?營運數(shù)據(jù)?統(tǒng)計、分?析、總結(jié)?工作;?2、協(xié)助?營運總監(jiān)?完成各項?營運管理?工作;?3、營運?部門日常?文字工作?的;4?、各項事?務(wù)跟進(jìn),?完成營運?總監(jiān)安排?的其他事?務(wù);任?職資格:?1、全?日制普通?大專以上?學(xué)歷,專?業(yè)不限,?有相關(guān)工?作經(jīng)驗的?優(yōu)先;?2、會講?粵語,具?備較強的?書面和口?頭表達(dá)能?力;3?、熟悉使?用辦公軟?件;4?、形象好?、氣質(zhì)佳?,思維邏?輯性強,?學(xué)習(xí)能力?強;5?、熱愛本?職工作,?能承受工?作壓力;?6、工?作認(rèn)真、?細(xì)心、責(zé)?任心強;?營運安?全部工作?職責(zé)(五?)職責(zé)?:1.?協(xié)助營運?管理層統(tǒng)?籌全區(qū)的?文件及各?項工作,?管理營運?檔案及各?類文件;?2.負(fù)?責(zé)店鋪營?運績效數(shù)?據(jù)的收集?、反饋,?完成各種?分析報表?;3.?根據(jù)營運?管理層要?求聯(lián)系各?店鋪、跟?進(jìn)工作,?提供后勤?支援;?4.其他?相關(guān)營運?部的營運?工作。?任職要求?:1.?大專及以?上學(xué)歷;?2.做?事認(rèn)真負(fù)?責(zé),有一?定的報表?分析能力?。__?__對P?PT、E?XCEL?L應(yīng)用熟?練營運?安全部工?作職責(zé)(?六)職?責(zé):(?1)負(fù)責(zé)?公司(展?廳)日常?來訪參觀?的接待和?講解工作?,記錄接?待情況;?(2)?展廳布置?和進(jìn)銷存?管理;?(3)對?公司發(fā)展?和產(chǎn)品進(jìn)?行介紹,?講解;?(4)做?好客戶信?息需求記?錄、店面?銷售臺賬?和銷售報?表,每天?向部門負(fù)?責(zé)人匯報?銷售業(yè)績?;(5?)負(fù)責(zé)公?司推廣活?動的講解?主持工作?;(6?)完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他事項?。任職?資格:?(1)專?科以上學(xué)?歷,旅游?管理專業(yè)?或播音主?持專業(yè),?有景區(qū)講?解工作經(jīng)?驗者優(yōu)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論