勞動與社會保障法

在線作業(yè)自動判卷題目類型［分值正確答案你的答案批改勞動者連續(xù)工作（ ）以上，享受帶薪年休假。單選題8.01X用人單位支付勞動者的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準的，要在補足低于標準部分時，另外支付相對于低于部分（ ）的經(jīng)濟補償金。單選題8.01X仲裁委員會處理勞動爭議，實行仲裁員（ ）制度。仲裁庭由（）仲裁員組成。單選題8.01X社會保障的責(zé)任主體是（），其根本目的在于滿足社會全體成員的基本生活需要，是對公民在年老、疾病、殘障、失業(yè)、受災(zāi)等面臨生活困難時給于幫助。單選題8.02X基本養(yǎng)老保險個人賬戶資金來源：一是勞動者個人繳納其工資8%,另一是企業(yè)按其工資總額20%繳納的基本養(yǎng)老保險費中，劃出（）進入個人賬戶。單選題8.01X企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費，按本企業(yè)工資足額和當(dāng)?shù)卣?guī)定的比例在（）提取。單選題8.01X在一般實行標準工作日（8小時）的情況外，還有縮短工作日（6—7小時）的行業(yè)與情況，它們包括：（ ）。多選題13.0123X哪些范圍內(nèi)的企業(yè)和勞動者不適加低工資制。多選題13.012345X勞動爭議按照勞動者一方主要爭議的內(nèi)容，可以分為：（ ）等。多選題13.012345X社會保障的特征是：（ ）。多選題13.01234X本次作業(yè)總分值:100.0得分:0.0 正確的題數(shù)：0題目總數(shù)：10正確率:0.0%在線作業(yè)自動判卷題目類型^分值正確答案你的答案批改用人單位醫(yī)療保險繳費應(yīng)控制在職工工資足額（）左右。單選題8.02X用人單位使用童工造成傷殘、死亡的，由該單位向童工或童工的直系親屬給予一次性賠償，賠償標準不得（ ）。單選題8.02X屬于社會救助措施的最低生活保障是（ ）保護屏障。單選題8.02X（ ）的社會福利是將社會福利作為社會保障的一個組成部分，意指由國家和社會團體舉辦的各種福利事業(yè)和公共服務(wù)。單選題8.02X

社會福利在待遇標準上，強調(diào)自然（ ），享受福利與個人經(jīng)濟地位、職業(yè)背景、對社會的貢獻均無關(guān)涉，是對所有對象給予同等標準的待遇。單選題8.02X屢次失業(yè)的勞動者，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限可"次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)而未領(lǐng)取的期限合并計算，但最長不得超過（ ）。單選題8.01X失業(yè)勞動者具備何種條件，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。多選題13.0123X疾病保險是勞動者及其供養(yǎng)親屬患病或非因工負傷后在生活和醫(yī)療方面獲得物質(zhì)補助的社會保險制度。醫(yī)療保險是疾病保險的一個方面，我國目前醫(yī)療保險不涉及：（）。多選題13.012X社會優(yōu)待的對象有烈屬、車人遺屬、殘廢車人，（ ）。多選題13.012X死亡撫恤包括：（ ）。多選題13.0123X本次作業(yè)總分值:100.0得分:0.0 正確的題數(shù)：0題目總數(shù)：10正確率:0.0%在線作業(yè)自動判卷題目類型^值正確答案你的答案批改基本醫(yī)療保險費由用人單位和職工（）負擔(dān)。單選題8.02X工傷又稱職業(yè)傷害，一般指勞動者在（ ），因意外事故造成傷、殘、死亡或職業(yè)病。單選題8.02X社會救助的對象是（ ）。單選題8.03X最低生活保障待遇申請，由戶主向（ ）街道辦事處或鎮(zhèn)人民政府提出書面要求。單選題8.02X（ ）的保障對象遍及社會全體成員，無須繳納費用，也無須經(jīng)濟狀況調(diào)查，只要是社會一員，均可以享受。單選題8.01X社會優(yōu)撫，是國家和社會對于（ ）建立的社會保障制度。單選題8.01X可以從失業(yè)保險基金中支付的項目有：（ 兀多選題13.01234X《工傷保險條例》第15條規(guī)定視同工傷的情況：（ ）。多選題13.0123X公共福利可以包括的項目有：（ ）。多選題13.01234X軍人撫恤優(yōu)待條例所指的殘疾撫恤包括：（）。多選題13.0123X本次作業(yè)總分值:100.0得分:0.0 正確的題數(shù)：0題目總數(shù)：10正確率:0.0%

在線作業(yè)自動判卷題目類型正確答案你的答案批改勞動法上的勞動具有法定性、（）、社會性和從屬性。單選題8.01X按照國際勞工組織規(guī)約，勞動者的自治組織是（），它是勞動者保護自身權(quán)利的團體，是代表勞動者與資方（用人單位）協(xié)議的機構(gòu)。單選題8.01X公民的（ ）從年滿16周歲開始。單選題8.02X勞動合同是指（ ）確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。單選題8.02X勞動合同部分無效，不影響（ ）的，其他部分依然有效。單選題8.02X經(jīng)濟補償按照勞動者在本單位（ ），每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。單選題8.01X勞動關(guān)系既具有一定的平等性，又具有實現(xiàn)勞動關(guān)系的隸屬性，（ ）。多選題13.0123X勞動保護權(quán)的內(nèi)容，主要有：（）。多選題13.0123X（ ）城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟組織，應(yīng)當(dāng)按一定比例安排殘疾人就業(yè)，并為其選擇適當(dāng)?shù)墓しN和崗位。多選題13.0234X依據(jù)勞動合同，用人單位應(yīng)（）。多選題13.0123X本次作業(yè)總分值:100.0得分:0.0 正確的題數(shù)：0題目總數(shù)：10正確率:0.0%在線作業(yè)自動判卷題目類型正確答案你的答案批改勞動法是調(diào)整（）以及與勞動關(guān)系密切聯(lián)系的（）的法律規(guī)范的總稱。單選題8.02X我國（）規(guī)定公民享有勞動權(quán)、休息權(quán)、退休生活保障權(quán)、得到物質(zhì)幫助權(quán)等項與勞動有關(guān)的權(quán)利。單選題8.03X勞動者須按照用人單位的勞動規(guī)程忠于職守，按時完成任務(wù)；同時，在勞動過程中須（ ）。單選題8.01X我國勞動法規(guī)定：地方各級人民政府可以發(fā)展（ ）職業(yè)介紹所。單選題8.03X完成定工作的勞動合同，般適用于建筑業(yè)、（ ）的工作。單選題8.02X用人單位合并或分立時，勞動合同繼續(xù)有效，勞動合同單選題8.01X由承繼其權(quán)利義務(wù)的（ ）繼續(xù)履行。對已滿16周歲不滿18周歲的未成年人，只能從事與其身體的成長發(fā)育程度相適應(yīng)的勞動，（ ）應(yīng)對其進行特殊勞動保護。多選題13.012X勞動合同法第24條規(guī)定：競業(yè)限制的人員包括用人單位的（ ）。多選題13.0123X勞動合同法第26條規(guī)定：勞動合同無效或部分無效的情況有：（）。多選題13.02345X勞務(wù)派遣單位對被派遣勞動者的義務(wù)有：（ ）。多選題13.0123X本次作業(yè)總分值:100.0得分:0.0 正確的題數(shù)：0題目總數(shù)：10正確率:0.0%在線作業(yè)自動判卷題目類型^值正確答案你的答案批改勞動法44條規(guī)定：休息日安排勞動者工作的，日后須補休，不能安排補休時，支付不低于（ ）的工資報酬。單選題8.02X勞動法第52條規(guī)定：用人單位必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度……防止勞動過程中的事故，減少（ ）。單選題8.01X勞動法第65條規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)對未成年工定期進行（ ）。單選題8.02X勞動合同爭議案件的訴訟管轄，以勞動合同履行地的（ ）管轄，當(dāng)合同履行地不明時，由用人單位所在地基層法院管轄。單選題8.01X社會保障作為法律概念，始于美國總統(tǒng)（ ）簽署的法案一一''社會保障法〃。單選題8.02X養(yǎng)老保險的保險費由用人單位和（ ）共同負擔(dān)。單選題8.02X延長工作日，即日工作時間超過8小時，周工作時間超過40小時的情況，實行此種工作日的情況是：（）行業(yè)。多選題13.0123X以下哪些不作為最低工資的組成部分。多選題13.01234X女職工禁忌從事的勞動范圍包括：（ ）。多選題13.01234X以下哪些屬于勞動爭議的受案范圍：多選題13.01234X本次作業(yè)總分值:100.0得分:0.0 正確的題數(shù)：0題目總數(shù)：10正確率:0.0%

在線作業(yè)自動判卷題目類型分值正確答案你的答案批改實行延長工作日的，日后應(yīng)該補休，當(dāng)無法補休的，可以（ ）。單選題8.02X以（ ）為首的西方國家在工業(yè)化過程中，逐步制定了完整的勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)。單選題8.02X勞動法第65條規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)對未成年工定期進行（ ）。單選題8.02X仲裁委員會處理勞動爭議，實行仲裁員（ ）制度。仲裁庭由（）仲裁員組成。單選題8.01X勞動爭議仲裁設(shè)（ ），當(dāng)事人只能申請（）仲裁。單選題8.01X養(yǎng)老保險，支付保險費與領(lǐng)取保險金在時間上是（ ）。單選題8.01X在我國除定時工作日外，還有（ ）工作日。多選題13.0123X勞動法第53條規(guī)定：新建、改建、擴建工程的勞動安全設(shè)施必須與主體工程（ ）。多選題13.01234X勞動法第64條規(guī)定：不得安排未成年工從事（ ）和其他禁忌從事的勞動。多選題13.0123X勞動爭議處理的原則有：（ ）。多選題13.01234X本次作業(yè)總分值:100.0得分:0.0 正確的題數(shù)：0題目總數(shù)：10正確率:0.0%在線作業(yè)自動判卷題目類型^值正確答案你的答案批改我國目前城鎮(zhèn)所有的用人單位和職工均參加所在（ ）的基本醫(yī)療保險。單選題8.02X按照《工傷保險條例》：（ ）的單位職工受到事故傷害或者患職業(yè)病的，由該單位向傷殘職工或者死亡職工的直系親屬給予一次性賠償，賠償標準不得低于本條例規(guī)定的工傷保險待遇。單選題8.01X社會救助是（ ），獲得社會救助是公民的一項重要權(quán)利。單選題8.02X（ ）的保障對象遍及社會全體成員，無須繳納費用，也無須經(jīng)濟狀況調(diào)查，只要是社會一員，均可以享受。單選題8.01X憲法規(guī)定：國家和社會保障殘廢軍人的生活，撫恤烈士單選題8.02X

家屬，（ ）。失業(yè)者重新就業(yè)的，其繳納失業(yè)保險的時間（ ）。單選題8.01X領(lǐng)取失業(yè)保險的程序：（ ）。多選題13.0123X生育保險待遇包括：（ ）。多選題13.01234X目前，我國最低生活保障對象應(yīng)符合以下哪些條件：（ ）。多選題13.012X老年人福利主要有：（ ）。多選題13.01234X本次作業(yè)總分值:100.0得分:0.0 正確的題數(shù)：0題目總數(shù)：10正確率:0.0%在線作業(yè)自動判卷題目類型^值正確答案你的答案批改日本關(guān)于勞動法的概念首先強調(diào)勞動的（），包括人的、經(jīng)濟的及組織的（）。單選題8.01X我國勞動法規(guī)定勞動者享有（ ）、報酬權(quán)、休息休假權(quán)、勞動安全衛(wèi)生保護權(quán)、社會保險和福利等權(quán)利。單選題8.03X文藝、體育和特種工藝單位招用未滿16周歲的（ ），必須履行審批手續(xù)，并保證其接受教育。單選題8.03X國際勞工組織公約，要求會員國發(fā)展公益性的職業(yè)介紹活動，強化其服務(wù)性質(zhì)，逐步?。?）職業(yè)介紹所。單選題8.02X勞動合同法第44條規(guī)定：勞動者死亡、或被宣告（ ）時，勞動合同終止。單選題8.02X勞動合同法第61條規(guī)定：勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動者的，被派遣勞動者享有的勞動報酬和勞動條件，按照（ ）的標準執(zhí)行。單選題8.02X國家和社會舉辦殘疾人（ ）和其他福利性企事業(yè)組織，集中安排殘疾人就業(yè)。多選題13.0123X依據(jù)勞動合同，勞動者應(yīng)（ ）。多選題13.012X當(dāng)用人單位拖欠或未能足額支付勞動報酬時，勞動者可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾垼?），（ ）應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。多選題13.025X集體合同中代表企業(yè)職工一方當(dāng)事人的工會，既是（ ）又是（ ），還是（ ）。多選題13.0123X本次作業(yè)總分值:100.0得分:0.0 正確的題數(shù)：0題目總數(shù)：10正確率:0.0%

在線作業(yè)自動判卷題目|類型1分值?正確答你的答批改()是社會調(diào)查方案的執(zhí)行階段，其主要任務(wù)是根據(jù)調(diào)查方案中確定的調(diào)查方法，以及調(diào)查設(shè)計的具體要求，進入調(diào)查現(xiàn)場搜集各方面的資料。單選題8.02X()是社會調(diào)查研究所要放映或解釋的某一特定的社會現(xiàn)象或社會問題。單選題8.04X()是社會調(diào)查研究所要放映或解釋的某一特定的社會現(xiàn)象或社會問題。單選題9.04X—是整個社會調(diào)查工作的行動綱領(lǐng)，是保證社會調(diào)查順利進行的前提。填空題9.0調(diào)查總體方案X—是指依據(jù)一定的規(guī)則，將研究對象所具有的屬性和特征用一組符號或數(shù)字表示出來的一種方法。填空題9.0社會測量X有沒有—的存在，是定比測量與定距測量的重要區(qū)別。填空題9.0絕對零點X—是在經(jīng)驗層次上對社會事實進行主觀評價的具有結(jié)構(gòu)強度順序的測量工具。填空題9.0量表X以下幾組變量，屬于定類測量方式的有()。多選題13.0123X以下幾組變量，屬于定序測量方式的有()。多選題13.0234X關(guān)于量表和指標，以下敘述正確的是()。多選題13.024X 在線作業(yè)自動判卷題目類型［分值正確答案你的答案批改()是找出少數(shù)個體，通過了解這些個體了解更多的個體。單選題9.03X()，又稱為配額抽樣。單選題9.04X()也稱結(jié)構(gòu)性訪談，是指按照統(tǒng)一設(shè)計的、有一定結(jié)構(gòu)的調(diào)查表或問卷表所進行的訪談。單選題9.02X()就是調(diào)查者邀請若干被調(diào)查者，通過集體座談的方式搜集有關(guān)資料的方法，也就是我們通常講的開座談會。單選題9.04X—被公認為是非全面調(diào)查方法中用來推斷現(xiàn)象總體的最完善、最有科學(xué)根據(jù)的方法。填空題9.0抽樣調(diào)查X一個完整的抽樣單位一覽表叫做—。填空題9.0抽樣框X 是指在對調(diào)查對象進行初步分析的基礎(chǔ)上，選取若干具有代表性的對象作為典型，對其進行周密系統(tǒng)的調(diào)查，以認識調(diào)查對象的總體情況。填空題9.0典型調(diào)查X

典型調(diào)查的質(zhì)量主要取決于調(diào)查者的思想水平和