版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
**************2009年4月總則為加強(qiáng)(以下簡稱:“公司”)房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目的管理,保證有序、高效地實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo),提高項(xiàng)目收益,特制定本辦法。項(xiàng)目管理模式項(xiàng)目管理的組織模式分為兩種:項(xiàng)目公司制、項(xiàng)目組制。項(xiàng)目公司制分為以下兩種情況:公司全資和控股的子公司:在公司管理體制和領(lǐng)導(dǎo)下獨(dú)立開展項(xiàng)目工作,公司對(duì)資金、財(cái)務(wù)、成本、計(jì)劃和技術(shù)等方面提供支持并進(jìn)行監(jiān)控,參照公司的管理制度另行制訂子公司的管理辦法。公司參股的子公司:根據(jù)子公司董事會(huì)下達(dá)的目標(biāo)和要求獨(dú)立開展工作,另行制訂子公司的管理辦法。項(xiàng)目組制:以強(qiáng)化項(xiàng)目管理為目標(biāo),建立以項(xiàng)目總經(jīng)理為核心的弱矩陣式的項(xiàng)目管理體系。項(xiàng)目組工作目標(biāo)的確定:項(xiàng)目總經(jīng)理由公司總經(jīng)理任命,并對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。項(xiàng)目總經(jīng)理負(fù)責(zé)按照公司項(xiàng)目決策委員會(huì)批準(zhǔn)的《項(xiàng)目目標(biāo)任務(wù)書》的要求,總控、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員及公司各相關(guān)部門開展項(xiàng)目工作,保證項(xiàng)目的質(zhì)量、成本、進(jìn)度、利潤指標(biāo)達(dá)到公司的預(yù)期目標(biāo),并符合公司的整體戰(zhàn)略要求。參見附件一:《項(xiàng)目目標(biāo)任務(wù)書模板》。項(xiàng)目組的人員組成:項(xiàng)目組由各業(yè)務(wù)部門派出的項(xiàng)目主管組成,各項(xiàng)目主管的人選在項(xiàng)目總經(jīng)理與部門總經(jīng)理協(xié)商和認(rèn)同后,由項(xiàng)目總經(jīng)理向公司人力資源部申報(bào)提議方案并經(jīng)公司總經(jīng)理審核批準(zhǔn)后確定。項(xiàng)目總經(jīng)理可根據(jù)項(xiàng)目工作進(jìn)展的不同階段的要求,決定各項(xiàng)目主管進(jìn)入或撤出項(xiàng)目組的時(shí)機(jī)。當(dāng)各項(xiàng)目之間因人力資源不足而產(chǎn)生分配困難時(shí),由項(xiàng)目總經(jīng)理提報(bào)公司人力資源部解決。如項(xiàng)目總經(jīng)理對(duì)人力資源部的解決方案仍不認(rèn)可,可提報(bào)項(xiàng)目決策委員會(huì),并由項(xiàng)目決策委員會(huì)綜合平衡各項(xiàng)目情況,最終確定各項(xiàng)目的人力資源的分配。根據(jù)實(shí)際工作情況,在人力資源有限的情況下,個(gè)別專業(yè)主管可兼任多個(gè)不同項(xiàng)目。項(xiàng)目組的工作范圍:項(xiàng)目組的工作范圍包括:項(xiàng)目定位深化和產(chǎn)品策劃、方案至施工圖設(shè)計(jì)、前期手續(xù)、施工管理工作、市政設(shè)計(jì)和施工、項(xiàng)目計(jì)劃管理、項(xiàng)目銷售管理、物業(yè)籌備階段至入住期間的組織和管理、入住前至入住階段的客戶服務(wù)等工作和部分招投標(biāo)組織、成本管理控制、入住后的項(xiàng)目遺留問題的協(xié)調(diào)處理等工作。項(xiàng)目組管理模式的組織框架圖如下:公司決策領(lǐng)導(dǎo)公司層面管理工作部門公司決策領(lǐng)導(dǎo)公司層面管理工作部門—A項(xiàng)目總經(jīng)理-A項(xiàng)目總經(jīng)理-B項(xiàng)目決策委員會(huì)專業(yè)主管部門—B部門—C部門—D成本中心總經(jīng)理設(shè)計(jì)部總經(jīng)理計(jì)劃部總經(jīng)理成本主管設(shè)計(jì)主管招標(biāo)主管70%30%70%30%30%30%30%箭頭表示工作匯報(bào)方向各機(jī)構(gòu)和人員的崗位職責(zé)(項(xiàng)目組制)公司項(xiàng)目決策委員會(huì)權(quán)責(zé),詳見《項(xiàng)目決策委員會(huì)工作章程》。項(xiàng)目總經(jīng)理職責(zé),詳見附件二:《項(xiàng)目總經(jīng)理工作職責(zé)》。項(xiàng)目組各成員組成及崗位職責(zé):項(xiàng)目管理的組織形式實(shí)行弱矩陣式,即項(xiàng)目組的大部分成員為由各部門派出的項(xiàng)目專業(yè)主管,按項(xiàng)目不同階段的工作需求分期到崗。項(xiàng)目組的成員以項(xiàng)目為單位定崗定責(zé),項(xiàng)目組的組成根據(jù)項(xiàng)目規(guī)模和難度確定,包括但不限于:項(xiàng)目總經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理(或項(xiàng)目助理)、成本主管、計(jì)劃主管、設(shè)計(jì)主管、研發(fā)營銷主管、工程主管、市政主管(可視個(gè)人及項(xiàng)目情況與工程主管兼職)、工地現(xiàn)場主管、前期主管、專業(yè)工程師、客服主管、法律主管等。項(xiàng)目組的各級(jí)員工按項(xiàng)目崗位和公司規(guī)定的權(quán)限工作并向項(xiàng)目總經(jīng)理負(fù)責(zé),項(xiàng)目總經(jīng)理對(duì)其每月考核。項(xiàng)目組內(nèi)部的管理組織構(gòu)架圖:項(xiàng)目總經(jīng)理客服主管項(xiàng)目總經(jīng)理客服主管項(xiàng)目副經(jīng)理(或助理)項(xiàng)目副經(jīng)理(或助理)研發(fā)營銷主管法律主管客服主管工程主管成本主管計(jì)劃主管前期主管設(shè)計(jì)主管研發(fā)營銷主管法律主管客服主管工程主管成本主管計(jì)劃主管前期主管設(shè)計(jì)主管各專業(yè)工程師現(xiàn)場主管市政主管各專業(yè)主管建筑主管各專業(yè)工程師現(xiàn)場主管市政主管各專業(yè)主管建筑主管項(xiàng)目副經(jīng)理(或項(xiàng)目助理)崗位職責(zé):負(fù)責(zé)按項(xiàng)目總經(jīng)理的安排,協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目整體的管理工作。根據(jù)各項(xiàng)目助理專業(yè)的不同,分工可以有不同的側(cè)重點(diǎn)。負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目總經(jīng)理進(jìn)行計(jì)劃的制訂和管理工作。與計(jì)劃主管、項(xiàng)目主管共同完成項(xiàng)目二級(jí)計(jì)劃的分解和制定,對(duì)項(xiàng)目計(jì)劃執(zhí)行過程中的關(guān)鍵任務(wù)以及重要工作的關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督、提示和預(yù)警。負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)部的行政管理工作,完成項(xiàng)目文件登記、整理、歸檔等工作,并負(fù)責(zé)檢查項(xiàng)目組各專業(yè)主管的工作文件整理和歸檔工作。負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目總經(jīng)理協(xié)調(diào)部門內(nèi)部、本部門與公司其他部門之間及外部相關(guān)單位之間的關(guān)系。負(fù)責(zé)對(duì)部門建設(shè)和內(nèi)部項(xiàng)目管理辦法、工作流程提出合理化建議。設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé):負(fù)責(zé)按照項(xiàng)目計(jì)劃深化編制項(xiàng)目各專項(xiàng)設(shè)計(jì)工作計(jì)劃。負(fù)責(zé)對(duì)參與項(xiàng)目工作的其他規(guī)劃設(shè)計(jì)部的專業(yè)工程師的工作和外聘的設(shè)計(jì)監(jiān)理的工作進(jìn)行組織安排、督促執(zhí)行,并對(duì)工作成果有考評(píng)建議權(quán)。在規(guī)劃設(shè)計(jì)部的專業(yè)支持下,具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目的建筑策劃、方案設(shè)計(jì)和初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)的組織工作。負(fù)責(zé)組織對(duì)相關(guān)圖紙和其他文件進(jìn)行審核,并組織施工圖的內(nèi)、外審核工作。負(fù)責(zé)綜合考慮設(shè)計(jì)效果、市場、成本等各種因素,組織制定交房標(biāo)準(zhǔn),并報(bào)項(xiàng)目總經(jīng)理審核。負(fù)責(zé)牽頭組織施工圖設(shè)計(jì)交底工作。負(fù)責(zé)向資產(chǎn)管理部提供面積測繪用的圖紙。負(fù)責(zé)銷售資料的審核,負(fù)責(zé)對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn),確保對(duì)客戶的宣傳符合《產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)》的要求。研發(fā)營銷主管崗位職責(zé):負(fù)責(zé)組織內(nèi)外部資源開展項(xiàng)目定位及市場研究工作,為項(xiàng)目概念設(shè)計(jì)提供方向性依據(jù)。在公司研發(fā)部的專業(yè)支持和項(xiàng)目總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目全程策劃工作,并根據(jù)市場調(diào)研情況在項(xiàng)目銷售前提出項(xiàng)目售價(jià)的建議。負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體營銷過程中對(duì)合作方(銷售公司)的工作聯(lián)系和管理監(jiān)督,負(fù)責(zé)配合公司資產(chǎn)管理部準(zhǔn)備并審核《銷售代理合同》,負(fù)責(zé)對(duì)銷售公司提出的營銷推廣方案進(jìn)行審核,并跟蹤在售的其他項(xiàng)目的營銷推廣情況,以盡可能提出合理性的建議。負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)紀(jì)公司的銷售工作進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。負(fù)責(zé)在銷售過程中對(duì)現(xiàn)場的物業(yè)管理公司的協(xié)調(diào)和組織工作。負(fù)責(zé)組織商業(yè)管理部進(jìn)行項(xiàng)目內(nèi)有關(guān)商業(yè)部分的工作,包括商業(yè)部分設(shè)計(jì)要求的確認(rèn)、項(xiàng)目招商策劃及經(jīng)營收益測算、招商組織和實(shí)施工作等,并通過市場分析制定合理的經(jīng)營指標(biāo)。前期主管崗位職責(zé):負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有前期手續(xù)報(bào)批。項(xiàng)目計(jì)劃手續(xù)報(bào)批;項(xiàng)目規(guī)劃手續(xù)報(bào)批工作;項(xiàng)目土地手續(xù)報(bào)批(含辦理竣工地價(jià)款核實(shí)函復(fù)函);辦理商品房銷售許可證;辦理項(xiàng)目通郵地址、門牌號(hào)、樓號(hào)手續(xù)及號(hào)牌釘牌到位。負(fù)責(zé)地上物拆遷工作。工程主管崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工管理,審核確定各專業(yè)的施工計(jì)劃與竣工總控計(jì)劃,確定施工組織計(jì)劃、項(xiàng)目招標(biāo)時(shí)間進(jìn)度計(jì)劃。負(fù)責(zé)組織安排駐現(xiàn)場工程師、市政主管、各專業(yè)工程師和相關(guān)單位的工作,組織、監(jiān)督、協(xié)調(diào)各單位按照正常計(jì)劃組織實(shí)施各專業(yè)部分的施工和驗(yàn)收,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目施工過程中建筑工程和市政工程交叉施工存在的問題。對(duì)各專業(yè)工程師、市政主管有參與績效考核的權(quán)利、有向項(xiàng)目總經(jīng)理提出月度獎(jiǎng)罰的建議權(quán);對(duì)駐現(xiàn)場工程師有安排工作的權(quán)利,并有部分的工作績效考核權(quán)。負(fù)責(zé)配合工程部辦理項(xiàng)目的開工手續(xù)。參與項(xiàng)目的土建、精裝修工程施工的招標(biāo)工作及監(jiān)理的招標(biāo)工作及相關(guān)協(xié)議的簽署工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理施工過程中的擾民及民擾工作。負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工入住后維保階段的配合工作。負(fù)責(zé)總結(jié)項(xiàng)目施工經(jīng)驗(yàn),提出具體、明確、合理化建議。工程駐現(xiàn)場工程師崗位職責(zé):負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目工程主管的工作安排,進(jìn)行項(xiàng)目施工現(xiàn)場的各項(xiàng)日常工作。完成工程保證擔(dān)保在項(xiàng)目的實(shí)施工作??偨Y(jié)工程的全程擔(dān)保工作實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。嚴(yán)格落實(shí)保證擔(dān)保制度在工程中的實(shí)施。參加工程監(jiān)理例會(huì),檢查工程實(shí)施情況,監(jiān)督工程進(jìn)度、工程質(zhì)量按公司要求完成。參與處理施工過程中各專業(yè)的變更和洽商的工作。嚴(yán)格按照公司關(guān)于洽商管理的有關(guān)規(guī)定檢查、核實(shí)變更洽商工程量,對(duì)現(xiàn)場洽商的合理性、經(jīng)濟(jì)性負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查監(jiān)理公司對(duì)施工現(xiàn)場工程實(shí)施情況的管理,并對(duì)文明、安全施工及成品保護(hù)工作負(fù)責(zé)。市政主管崗位職責(zé):負(fù)責(zé)詳細(xì)制定項(xiàng)目施工計(jì)劃中的市政部分。負(fù)責(zé)項(xiàng)目的市政調(diào)研、現(xiàn)狀調(diào)查工作,并完成市政咨詢報(bào)告和項(xiàng)目市政情況的可行性研究報(bào)告,負(fù)責(zé)取得項(xiàng)目市政前期各專業(yè)的咨詢方案。負(fù)責(zé)辦理市政現(xiàn)狀管線、市政現(xiàn)狀站點(diǎn)改移的手續(xù)和具體實(shí)施工作。負(fù)責(zé)辦理市政工程前期各項(xiàng)手續(xù),完成市政各專業(yè)(上水、雨污水、燃?xì)?、供熱、電力、電信、有線電視、路燈等)報(bào)裝,取得各專業(yè)市政方案。負(fù)責(zé)委托完成市政各專業(yè)施工圖,配合規(guī)劃設(shè)計(jì)部完成相關(guān)專業(yè)(上水、供電)的市政審圖,取得相應(yīng)證件。負(fù)責(zé)組織市政工程的實(shí)施及市政工程的竣工驗(yàn)收與交付,辦理水、電、氣、熱的開通手續(xù),辦理市政固定資產(chǎn)移交工作。負(fù)責(zé)委托規(guī)劃道路內(nèi)的大市政管線方案綜合和設(shè)計(jì)綜合,并取得規(guī)委會(huì)議紀(jì)要,辦理規(guī)劃意見書和市政規(guī)劃許可證。負(fù)責(zé)辦理市政開工手續(xù)和大市政規(guī)劃道路和規(guī)劃市政管線的占道、掘路和綠化等手續(xù),辦理開工證。負(fù)責(zé)園林綠化工程的組織和實(shí)施。在項(xiàng)目開工及施工期間,負(fù)責(zé)按項(xiàng)目工程主管的要求,完成施工現(xiàn)場臨時(shí)水、電、通訊設(shè)施的引入和合理實(shí)施,并在施工場地發(fā)生交叉時(shí)服從項(xiàng)目工程主管的統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排。成本主管崗位職責(zé):負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體成本指標(biāo)控制要求,根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工方案,完善和細(xì)化項(xiàng)目的成本控制指標(biāo)。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織生產(chǎn)過程中的成本控制,起到與公司成本中心的密切聯(lián)系和溝通作用。按照公司的招投標(biāo)管理辦法的要求,參與公司組織的項(xiàng)目的招投標(biāo)工作。負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目總包、監(jiān)理、主要設(shè)備招標(biāo)手續(xù)。負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同審核。負(fù)責(zé)檢查并核對(duì)項(xiàng)目主要合同執(zhí)行過程和主要款項(xiàng)的支付。負(fù)責(zé)本項(xiàng)目合同軟件的管理工作,對(duì)本項(xiàng)目的成本指標(biāo)進(jìn)行登記,并根據(jù)合同要求進(jìn)行成本拆分。負(fù)責(zé)項(xiàng)目決算及分析。負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的合作伙伴登記、評(píng)審及后評(píng)估工作。計(jì)劃主管崗位職責(zé):負(fù)責(zé)根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃的要求,與各業(yè)務(wù)部門協(xié)商并按項(xiàng)目總經(jīng)理的要求組織各業(yè)務(wù)部門進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)二級(jí)計(jì)劃的編制工作;負(fù)責(zé)組織各業(yè)務(wù)部門根據(jù)二級(jí)計(jì)劃編制詳細(xì)的項(xiàng)目各專項(xiàng)實(shí)施計(jì)劃。提前分析、判斷出影響項(xiàng)目二級(jí)進(jìn)度計(jì)劃的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。負(fù)責(zé)每月中和月度調(diào)度會(huì)前匯總統(tǒng)計(jì)各部門計(jì)劃任務(wù)完成情況,并分析對(duì)年度計(jì)劃可能產(chǎn)生的影響。在每月項(xiàng)目調(diào)度會(huì)前制定“項(xiàng)目月度計(jì)劃任務(wù)考核表”,檢查完成情況并向項(xiàng)目總經(jīng)理匯報(bào)。負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控、檢查、跟蹤記錄,對(duì)未按計(jì)劃執(zhí)行的及時(shí)提出改進(jìn)意見并進(jìn)行預(yù)警或依據(jù)“公司計(jì)劃管理辦法”規(guī)定的權(quán)限進(jìn)行計(jì)劃調(diào)整。計(jì)劃主管負(fù)責(zé)組織各專業(yè)主管填報(bào)月度資金計(jì)劃,成本主管負(fù)責(zé)依據(jù)合同復(fù)核。按照項(xiàng)目總經(jīng)理要求組織各業(yè)務(wù)部門共同編制項(xiàng)目后評(píng)估文件,分階段確定工作內(nèi)容并組織相關(guān)部門完成并存檔。負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目計(jì)劃管理的技術(shù)手段和工作流程提出改進(jìn)方案并組織實(shí)施。專業(yè)工程師崗位職責(zé):負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目專業(yè)工程實(shí)施計(jì)劃,并嚴(yán)格按照工程計(jì)劃實(shí)施。負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)各階段的技術(shù)應(yīng)用方案的編制。對(duì)工程設(shè)計(jì)中的結(jié)構(gòu)、精裝修、機(jī)電、水暖等專業(yè)問題負(fù)責(zé),控制設(shè)計(jì)中的質(zhì)量問題。負(fù)責(zé)各階段專業(yè)圖紙審核工作。審核監(jiān)理規(guī)劃、施工單位的施工組織設(shè)計(jì),并按施工規(guī)范對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行檢驗(yàn)、對(duì)工程文件管理控制、組織管理施工過程中專業(yè)的驗(yàn)收工作。依靠部門支持,跟蹤有關(guān)本專業(yè)的智能化住宅技術(shù)、新型建筑材料、新施工工藝、建筑設(shè)備的發(fā)展動(dòng)態(tài),收集有關(guān)方面的資料,分析、研究其實(shí)際應(yīng)用的可行性,并聯(lián)合相關(guān)單位進(jìn)行新產(chǎn)品的開發(fā)。該項(xiàng)工作的主控責(zé)任在專業(yè)職能部門。負(fù)責(zé)本專業(yè)合作伙伴的評(píng)審及后評(píng)估工作??头鞴軑徫宦氊?zé):在部門領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)開發(fā)客戶資源,了解市場,根據(jù)項(xiàng)目需求定期完成關(guān)于客戶需求及生活方式的調(diào)查與報(bào)告。執(zhí)行客戶投訴緩沖體系。負(fù)責(zé)接聽客戶服務(wù)熱線,做好客戶意見、建議和投訴事項(xiàng)的記錄、處理、回復(fù)及報(bào)告。負(fù)責(zé)項(xiàng)目售后服務(wù)各環(huán)節(jié)的工作。如簽約客戶的合同/工程洽商;入住驗(yàn)收、入住接待、入住后回訪等工作。負(fù)責(zé)收集、整理客戶的各種資料,每月將客戶信息進(jìn)行分析并上報(bào)部門總經(jīng)理和項(xiàng)目總經(jīng)理。有價(jià)值或需要在項(xiàng)目中規(guī)避的問題、信息,應(yīng)及時(shí)通報(bào)相關(guān)部門。法律主管崗位職責(zé)負(fù)責(zé)按照項(xiàng)目計(jì)劃編制所涉及法律文件的工作計(jì)劃及方案。負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目建設(shè)過程中所涉及的工程合同、法律文件的審核。并參與總包合同等重大合同的前期談判工作。負(fù)責(zé)對(duì)銷售合同、銷售審批文件、客戶備忘錄的審核及修改。并應(yīng)定期檢查、監(jiān)督經(jīng)紀(jì)公司及其他代理公司相關(guān)合同文件,以規(guī)范銷售合同管理工作。負(fù)責(zé)審查入住法律文件并協(xié)助相關(guān)部門解決入住過程中的法律問題。負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組人員、銷售人員進(jìn)行法律、合同的培訓(xùn),對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程中所涉及的法律問題及時(shí)提出法律意見并進(jìn)行預(yù)警。公司相關(guān)專業(yè)、職能部門的與項(xiàng)目有關(guān)的工作職責(zé):負(fù)責(zé)提供專業(yè)支持,參與重大事項(xiàng)的審核和建議,培訓(xùn)、培養(yǎng)員工,負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工工作,負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)建設(shè)并負(fù)責(zé)各項(xiàng)目間的專業(yè)信息共享、傳遞及經(jīng)驗(yàn)積累等工作。并依據(jù)項(xiàng)目目標(biāo),在項(xiàng)目總經(jīng)理的組織協(xié)調(diào)下,組織專業(yè)資源開展各項(xiàng)具體工作,按時(shí)、按質(zhì)完成項(xiàng)目分配的工作任務(wù)。項(xiàng)目工作的審批流程和權(quán)限涉及下列事項(xiàng)須按規(guī)定程序會(huì)簽并報(bào)公司總經(jīng)理確定和審批:實(shí)施大綱及其附件:項(xiàng)目總開發(fā)計(jì)劃、成本指標(biāo)、銷售計(jì)劃、銷售定價(jià)、產(chǎn)品定位、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)等;建筑、園林景觀、精裝修、泛光照明等重大技術(shù)方案;招標(biāo)計(jì)劃及200萬元以上(含200萬元)的招標(biāo)定標(biāo),審批權(quán)限和流程詳見《招投標(biāo)管理辦法》;50萬元以上(含50萬元)和重大的洽商變更,審批權(quán)限和流程詳見《洽商管理辦法》;項(xiàng)目總經(jīng)理認(rèn)為其他有必要請(qǐng)示公司總經(jīng)理的重大事項(xiàng)。涉及下列事項(xiàng)可按規(guī)定程序會(huì)簽后報(bào)項(xiàng)目總經(jīng)理最終審批:200萬元以下的招標(biāo)、定標(biāo),審批權(quán)限和流程詳見《招投標(biāo)管理辦法》,同時(shí)報(bào)公司總經(jīng)理閱知;大于20萬且小于50萬元的現(xiàn)場洽商和設(shè)計(jì)變更,審批權(quán)限和流程詳見《洽商管理辦法》;《工程進(jìn)度款撥付審核表》和計(jì)劃內(nèi)項(xiàng)目合同付款的審批,審批權(quán)限和流程詳見《合同及收付款管理辦法》;50萬元以下的工程合同;不須呈報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批的文件、項(xiàng)目工作和其他事項(xiàng)。在已發(fā)生的成本總額不超成本指標(biāo)的情況下,項(xiàng)目總經(jīng)理可以將單項(xiàng)成本余額(不含土地費(fèi)用)調(diào)整到其他成本科目,但原則上二級(jí)成本指標(biāo)的調(diào)整不應(yīng)超過10%。成本主管每月(或不定期)將調(diào)整情況統(tǒng)計(jì)上報(bào)成本管理中心總經(jīng)理、公司主管領(lǐng)導(dǎo)和公司總經(jīng)理。項(xiàng)目工作的成果性文件以會(huì)簽審批的形式確認(rèn),由經(jīng)辦部門或項(xiàng)目組負(fù)責(zé)起草并呈閱,經(jīng)紀(jì)公司、物業(yè)公司呈報(bào)的文件統(tǒng)一報(bào)項(xiàng)目總經(jīng)理,項(xiàng)目總經(jīng)理明確需會(huì)簽的部門或人員。各專項(xiàng)業(yè)務(wù)制度中已明確會(huì)簽審批流程的,按專項(xiàng)制度執(zhí)行,其他的按以下程序執(zhí)行:經(jīng)辦人填寫呈閱件或會(huì)簽單;項(xiàng)目組經(jīng)辦的工作由項(xiàng)目總經(jīng)理作為項(xiàng)目組領(lǐng)導(dǎo)簽署意見,經(jīng)辦部門經(jīng)辦的工作由部門總經(jīng)理簽署意見。簽署時(shí)應(yīng)明確會(huì)簽部門和人員;主管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)簽;財(cái)務(wù)總監(jiān)審閱;項(xiàng)目總經(jīng)理審批;公司總經(jīng)理審批。細(xì)則詳見《業(yè)務(wù)審批流程權(quán)限表》。項(xiàng)目實(shí)施的過程風(fēng)險(xiǎn)控制項(xiàng)目總經(jīng)理在項(xiàng)目出現(xiàn)重大問題時(shí)應(yīng)在控制損失和影響的同時(shí),及時(shí)通知相關(guān)部門并上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。項(xiàng)目總經(jīng)理安排計(jì)劃主管記錄和考核項(xiàng)目計(jì)劃的執(zhí)行情況,每月中發(fā)布《月中計(jì)劃執(zhí)行情況通報(bào)》,每月公司調(diào)度會(huì)上做《計(jì)劃執(zhí)行情況綜述》,對(duì)項(xiàng)目工作進(jìn)行總體介紹,并對(duì)存在的問題提出預(yù)警。項(xiàng)目每月計(jì)劃進(jìn)度安排要與《項(xiàng)目二級(jí)開發(fā)計(jì)劃》的內(nèi)容基本符合。《項(xiàng)目二級(jí)開發(fā)計(jì)劃》的編制標(biāo)準(zhǔn)參見《項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃編制規(guī)范》。具體規(guī)定參見公司制度文件:《公司計(jì)劃和績效考核管理辦法》。項(xiàng)目后評(píng)估項(xiàng)目正式集中辦理入住后,計(jì)劃信息部牽頭組織項(xiàng)目后評(píng)估工作,后評(píng)估工作分為以下三個(gè)部分:項(xiàng)目總經(jīng)理和各部門分別撰寫后評(píng)估報(bào)告提交計(jì)劃信息部匯總,應(yīng)包括以下內(nèi)容:項(xiàng)目總經(jīng)理總結(jié)分析項(xiàng)目管理工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),提出改進(jìn)建議;各部門(項(xiàng)目組)總結(jié)本部門項(xiàng)目工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),提出改進(jìn)建議;各部門(項(xiàng)目組)評(píng)評(píng)價(jià)上、下游游部門在工作作中的配合情情況,提出對(duì)對(duì)項(xiàng)目整體管管理的意見和和建議。成本管理中心組織織總結(jié)分析項(xiàng)項(xiàng)目成本管理理情況、洽商商及發(fā)生原因因;計(jì)劃信息部總結(jié)分析析項(xiàng)目重點(diǎn)工工作的計(jì)劃完完成情況和質(zhì)量。各部門分別整理實(shí)實(shí)施大綱及相相關(guān)資料提交交計(jì)劃信息部部匯總,應(yīng)包包括以下內(nèi)容容:項(xiàng)目實(shí)施大綱最終終稿;項(xiàng)目實(shí)施大綱附件件:項(xiàng)目的定定位報(bào)告、設(shè)設(shè)計(jì)任務(wù)書、產(chǎn)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、開開發(fā)計(jì)劃、成成本測算、交交工標(biāo)準(zhǔn)、物物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等;;涉及項(xiàng)目實(shí)施及產(chǎn)產(chǎn)品調(diào)整的會(huì)會(huì)議紀(jì)要、專專題報(bào)告等。項(xiàng)目重要和總結(jié)性性資料:銷售售資料、樓書書、售房合同同及補(bǔ)充協(xié)議議文本、房屋屋質(zhì)量保證書書和產(chǎn)品說明明書、物業(yè)交交接文件等;;全套圖紙和竣工圖圖;其他須歸檔的項(xiàng)目目資料。相關(guān)部門對(duì)項(xiàng)目主主要合同的執(zhí)執(zhí)行情況、合合作伙伴履約約、服務(wù)配合合情況等進(jìn)行行綜合評(píng)價(jià),評(píng)評(píng)價(jià)辦法詳見見公司制度文文件:《合作作伙伴管理辦法》。公司將依據(jù)后評(píng)估估成果對(duì)項(xiàng)目總總經(jīng)理進(jìn)行考核。項(xiàng)目考核和激勵(lì)辦辦法項(xiàng)目總經(jīng)理在承接接新項(xiàng)目時(shí),與與公司總經(jīng)理理簽定《項(xiàng)目目目標(biāo)任務(wù)書書》。公司按《項(xiàng)目目目標(biāo)任務(wù)書書》所確定的的項(xiàng)目目標(biāo)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 《數(shù)列基礎(chǔ)概念》課件
- 脂質(zhì)代謝紊亂的臨床護(hù)理
- 家族性良性天皰瘡的臨床護(hù)理
- IgA天皰瘡的臨床護(hù)理
- 鼻腔及鼻竇骨瘤的健康宣教
- 化學(xué)電源 課件zhp
- 孕婦小腿浮腫的健康宣教
- 稻農(nóng)皮炎的臨床護(hù)理
- 心源性休克的護(hù)理
- 《機(jī)械制造基礎(chǔ)》課件-05篇 第四單元 電火花加工
- DB11-T 825-2021綠色建筑評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
- 2022年冷水機(jī)組設(shè)備采購招標(biāo)文件
- 重慶特鋼市場調(diào)研
- 投影機(jī)控制代碼匯總
- 銀行服務(wù)禮儀標(biāo)準(zhǔn)(PPT94頁)課件
- 云校招企業(yè)平臺(tái)管理員賬號(hào)授權(quán)函
- 高壓電工作業(yè)培訓(xùn)通用PPT課件
- 五年級(jí)數(shù)學(xué)上冊期末試卷(北師大版)(共7 份)
- 高電壓技術(shù)ppt
- 攝影測量學(xué)答案
- 圓盤式腳手架產(chǎn)品使用說明書
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論