技能操作人員安全素質(zhì)提升班職業(yè)衛(wèi)生講義_第1頁
技能操作人員安全素質(zhì)提升班職業(yè)衛(wèi)生講義_第2頁
技能操作人員安全素質(zhì)提升班職業(yè)衛(wèi)生講義_第3頁
技能操作人員安全素質(zhì)提升班職業(yè)衛(wèi)生講義_第4頁
技能操作人員安全素質(zhì)提升班職業(yè)衛(wèi)生講義_第5頁
已閱讀5頁,還剩69頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

技能操作人員安全素質(zhì)提升班職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治巴陵石化職業(yè)病防治所李國宏所長/主任醫(yī)師Tel:8492003E-mail:ligh572003@提要一、職業(yè)衛(wèi)生職業(yè)病防治基本知識二、《職業(yè)病防治法》有關(guān)知識三、公司存在的職業(yè)病危害因素四、公司采取的職業(yè)病防治措施五、公司職業(yè)衛(wèi)生管理六、高毒物品及酸堿的危害與防護(hù)七、粉塵的危害與防護(hù)八、物理因素的危害與防護(hù)九、電離輻射的危害與防護(hù)一、職業(yè)衛(wèi)生職業(yè)病防治基本知識職業(yè)衛(wèi)生:是對工作場所內(nèi)產(chǎn)生或存在的職業(yè)性有害因素及其健康損害進(jìn)行識別、評估、預(yù)測和控制的一門學(xué)科,其目的是預(yù)防和保護(hù)勞動者免受職業(yè)性有害因素所致的健康影響和危險,使工作適應(yīng)勞動者,促進(jìn)和保障勞動者在職業(yè)活動中的身心健康和社會福利。健康:是指不但沒有疾病與虛弱,而且是身體、精神和社會生活的完好狀態(tài)。.職業(yè)病

:是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟(jì)組織(統(tǒng)稱為用人單位)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。隨著我國綜合國力的提高,我國的法定職業(yè)病已由解放初期的幾種增加到現(xiàn)在的10類115種。發(fā)生職業(yè)病的條件:1、職業(yè)病危害因素的理化性質(zhì)和作用部位與發(fā)生職業(yè)病密切相關(guān),有時心理因素也可成為病因,在職業(yè)醫(yī)學(xué)中不應(yīng)忽視;2、作用于人體的量,如接觸濃度/強(qiáng)度,接觸時間等;(病例:內(nèi)退3年后要求作氯丙烯中毒職業(yè)病診斷糾紛)3、人的因素,如人體的健康狀況、遺傳因素、年齡、性別、營養(yǎng)狀況、其它疾病與精神因素、文化程度和生活習(xí)慣等。職業(yè)病的特點(diǎn):1、病因有特異性,在控制接觸后可以控制或消除發(fā)??;(案例:供銷8號溝化工庫職工血象低及采取措施后的效果)2、病因大多可以檢測,一般有接觸水平(劑量-反應(yīng))關(guān)系,絕大多數(shù)的人接觸職業(yè)病危害因素需達(dá)到一定的程度才可致??;3、接觸同樣因素的人群中常有一定的發(fā)病率;4、如能早期診斷,合理處理,預(yù)后較好。但僅只治療病人,無助于保護(hù)仍在接觸職業(yè)病危害因素的人群的健康;

5、大多數(shù)職業(yè)病,目前尚缺乏特效治療,應(yīng)堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針,職業(yè)病是可以預(yù)防。職業(yè)病危害因素

:工作場所中存在或產(chǎn)生的各種化學(xué)、物理、生物對人體產(chǎn)生不良影響的因素,以及在生產(chǎn)過程中存在的其他有害因素統(tǒng)稱職業(yè)病危害因素。毒物:能夠?qū)ι矬w產(chǎn)生有害作用的物資,具體指能夠產(chǎn)生有害作用的天然或人工合成的任何化學(xué)物資,一般只是將小劑量就能產(chǎn)生毒性作用的物資稱為毒物。.可致電擊樣死亡的毒物:在職業(yè)活動中,由于意外事故或誤服,吸入或吞入高濃度,可在極短的時間內(nèi)迅速出現(xiàn)死亡的毒物,從毒物進(jìn)入體內(nèi)到死亡的時間僅幾秒鐘或幾分鐘,如“電擊樣”。

我公司存在可致電擊樣死亡的毒物

:有硫化氫、氯和苯。我公司存在的高毒物質(zhì):有苯、氯氣、氨、硫化氫、一氧化碳、石棉、汞等。毒物吸收進(jìn)入體內(nèi)的途徑有三種:呼吸道、皮膚和消化道,職業(yè)接觸毒物吸收進(jìn)入體內(nèi)的主要途徑是呼吸道。.職業(yè)健康監(jiān)護(hù):

以預(yù)防為目的,根據(jù)勞動者的職業(yè)接觸史,通過定期或不定期的醫(yī)學(xué)健康檢查和健康相關(guān)資料的收集,連續(xù)性地監(jiān)測勞動者的健康狀況,分析勞動者健康變化與所接觸的職業(yè)病危害因素的關(guān)系,并及時地將健康檢查資料分析結(jié)果報告給用人單位和勞動者本人,以便及時采取干預(yù)措施,保護(hù)勞動者的健康。職業(yè)禁忌證

:指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時,比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重,或者在作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或病理狀況。.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的對象

:是接觸職業(yè)病危害因素的勞動者。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的種類(1)上崗職業(yè)健康檢查(2)在崗期間定期的職業(yè)健康檢查(3)離崗時職業(yè)健康檢查(4)離崗后的醫(yī)學(xué)隨訪檢查(5)應(yīng)急職業(yè)健康檢查職業(yè)健康檢查結(jié)果的類型(1)目前未見異常:本次職業(yè)健康檢查各項(xiàng)檢查指標(biāo)均在正常范圍內(nèi);(2)復(fù)查:檢查時發(fā)現(xiàn)單項(xiàng)或多項(xiàng)異常,需要復(fù)查確定者,應(yīng)明確復(fù)查的內(nèi)容和時間;(3)疑似職業(yè)病:檢查發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病或可能患有職業(yè)病,需要提交職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)進(jìn)一步明確診斷者;(4)職業(yè)禁忌證:檢查發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌的患者,需寫明具體疾病名稱;(5)其他疾病或異常:除目標(biāo)疾病之外的其他疾病或某些檢查指標(biāo)異常。.疑似職業(yè)病:

懷疑為職業(yè)病而未進(jìn)行診斷的疾病叫疑似職業(yè)病。.職業(yè)病危害告知:包括三個方面:培訓(xùn)告知、合同告知、崗位告知。.職業(yè)病危害培訓(xùn)告知:用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識,督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。職業(yè)病危害合同告知

:用人單位與勞動者簽訂勞動合同(含聘用合同)時,應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知勞動者,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。.勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更、從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,用人單位應(yīng)當(dāng)依照上述規(guī)定,向勞動者履行如實(shí)告知的義務(wù),并協(xié)商變更原勞動合同相關(guān)條款。職業(yè)病危害崗位告知:

產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。問題1、你所在的崗位有哪些高毒物品?2、你所在的單位對職工進(jìn)行了哪些職業(yè)病危害告知?3、你參加工作以來,參加過哪些職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)?4、對照健康的定義(標(biāo)準(zhǔn)),你認(rèn)為你的身體是健康的嗎?5、對老師所講的上述內(nèi)容,還有何問題?二、《職業(yè)病防治法》有關(guān)知識《中華人民共和國職業(yè)病防治法》

由第九屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二十四次會議于2001年10月27日通過,自2002年5月1日起施行,共七章七十九條,目的是為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)勞動者健康及相關(guān)權(quán)益,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。(案例:矽肺病人要求報銷自用藥費(fèi)10萬元、賠償精神損失費(fèi)10萬元的職業(yè)病待遇糾紛,職業(yè)病防治法無上朔,無朔及力)

職業(yè)病防治工作方針:預(yù)防為主、防治結(jié)合。用人單位應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防治管理措施:①設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作;②制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案;③建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;④建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案;⑤建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度;⑥建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。.勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利

:①獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn);獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù);了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施;②要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,改善工作條件;③對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告;④拒絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè);⑤參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理,對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。勞動者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的職業(yè)衛(wèi)生的義務(wù)勞動者應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識;遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程;正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品;發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時報告。職業(yè)病診斷有關(guān)規(guī)定:(1)診斷機(jī)構(gòu):具有職業(yè)病診斷資質(zhì)的機(jī)構(gòu)才能診斷職業(yè)病,否則為非法;(2)集體診斷:三個及以上具有職業(yè)病診斷資質(zhì)的職業(yè)病診斷醫(yī)師集體診斷職業(yè)??;(3)診斷機(jī)構(gòu)的選擇:可選擇用人單位所在地或勞動者長期居住地的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷。怎樣診斷職業(yè)???1、職業(yè)病診斷時應(yīng)提供的資料(1)職業(yè)史、既往史;(病例:遺傳性卟啉代謝病)(2)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件;(3)職業(yè)健康檢查結(jié)果;(4)工作場所歷年職業(yè)病危害因素檢測、評價資料;(5)診斷機(jī)構(gòu)要求提供的其他必需的有關(guān)材料。

2、職業(yè)病診斷的條件:①病人的職業(yè)史;②職業(yè)病危害接觸史和現(xiàn)場危害調(diào)查與評價;(病例:職業(yè)性再生障礙性貧血)③臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果等。(病例:清理試劑發(fā)生的“急性輕度苯中毒”職業(yè)病診斷糾紛;自身免疫性溶血性貧血與慢性輕度苯中毒診斷糾紛)3、沒有職業(yè)病危害接觸史或者健康檢查沒有發(fā)現(xiàn)異常的,診斷機(jī)構(gòu)可以不予受理。4、職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)依據(jù)職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測與評價、臨床表現(xiàn)和醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果等資料,進(jìn)行綜合分析做出。5、職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)無級別之分,省、市職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的診斷結(jié)果均具有同等法律效應(yīng)。6、職業(yè)病診斷除可在用人單位所在地和患者長期居住地診斷外,還可垂直診斷(地級市-?。?,但不能跨地區(qū)橫向診斷[如地級市-地級市,?。ㄊ?、自治區(qū))-?。ㄊ小⒆灾螀^(qū))]。7、某職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)診斷職業(yè)病后,患者若無新的職業(yè)病危害接觸史,不得再作職業(yè)病診斷,即不重復(fù)診斷。8、國家只在省和地級市設(shè)立職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu),地級市只設(shè)一家職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)。職業(yè)病診斷鑒定:當(dāng)事人對職業(yè)病診斷有異議的,可在接到職業(yè)病診斷證明書之日起30天內(nèi),向做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的市級衛(wèi)生行政部門申請鑒定,此次鑒定為首次鑒定。對首次監(jiān)定不服時,在接到監(jiān)定書之日起15日內(nèi),向其所在地省級衛(wèi)生行政部門申請?jiān)俦O(jiān)定。省級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定為最終鑒定。職業(yè)病病人享受哪些待遇:①治療、康復(fù)和定期職業(yè)健康檢查;②治療、康復(fù)(療養(yǎng))和定期職業(yè)健康檢查期間按出勤對待,住院期間按出差補(bǔ)助的70%發(fā)給住院生活補(bǔ)助費(fèi);③對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位,并妥善安置;④有獲得民事賠償?shù)臋?quán)利;⑤職業(yè)病人變動工作,依法享有待遇不變;⑥用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的,應(yīng)妥善安置職業(yè)病病人。問題1、你所在的單位職業(yè)病防治還應(yīng)采取哪些措施?2、你所在單位勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利還有哪些未落實(shí)?3、勞動者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的職業(yè)衛(wèi)生四項(xiàng)義務(wù),你做得怎樣?4、你認(rèn)為職業(yè)病應(yīng)該怎樣診斷?5、你單位有職業(yè)病患者嗎?他(她)們是怎樣得的?6、對老師所講的上述內(nèi)容,還有何問題?三、公司存在的職業(yè)病危害因素1.生產(chǎn)工藝過程中產(chǎn)生的有害因素(1)化學(xué)因素①有毒物質(zhì),如苯、氯、硫化氫等;②生產(chǎn)性粉塵,如煤塵、有機(jī)粉塵等。(2)物理因素①噪聲、振動;②非電離輻射,如紫外線、紅外線、射頻輻射等;③異常氣象條件:如高溫、高濕、低溫;④放射性同位素與射線裝置a、放射性同位素,如137Cs、60Co等。b、射線裝置,如X射線裝置,γ射線裝置等。2.勞動過程中的有害因素

(1)勞動組織和制度不合理,勞動作息制度不合理等;(2)職業(yè)性精神(心理)緊張;(3)勞動強(qiáng)度過大或生產(chǎn)定額不當(dāng),如安排的作業(yè)與勞動者生理狀況不相適等;(4)個別器官或系統(tǒng)過度緊張,如視力緊張等;(5)長時間不良體位或使用不合理的工具等。3.生產(chǎn)環(huán)境中的有害因素(1)自然環(huán)境中的因素,如炎熱季節(jié)的太陽輻射;(2)廠房建筑或布局不合理,如有毒工段和無毒工段安排在一個車間;(3)由不合理生產(chǎn)過程所致危害。在實(shí)際生產(chǎn)過程中,往往同時存在多種有害因素對勞動者的健康產(chǎn)生聯(lián)合作用。問題1、你所在的崗位有哪些職業(yè)病危害因素?2、對老師所講的上述內(nèi)容,還有何問題?四、公司采取的職業(yè)病防治措施1、工程措施(三同時);2、環(huán)境措施(治理);3、工藝措施(取代);4、控制措施(密閉、通風(fēng));5、個體措施(用具、鍛煉、營養(yǎng));6、培訓(xùn)措施(上崗前和在崗期間);7、職業(yè)醫(yī)學(xué)措施(體檢、療養(yǎng)、治療);8、監(jiān)測措施(場所、個體,日常、應(yīng)急、專題);9、管理措施(制度、檢查、考核、獎懲);10、應(yīng)急救援預(yù)案及演練問題1、你單位采取了哪些職業(yè)病危害防護(hù)措施?2、對老師所講的上述內(nèi)容,還有何問題?五、公司職業(yè)衛(wèi)生管理(一)管理措施1、管理網(wǎng)絡(luò):公司有HSE管理委員會—安全環(huán)保部—職業(yè)病防治所;事業(yè)部(單位)有HSE管理委員會—安全環(huán)保室—職業(yè)衛(wèi)生干事;車間有主管HSE工作的主任—安全員。形成了公司-事業(yè)部(單位)-車間三級職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)。2、建立制度:根據(jù)國家的法律法規(guī)、中國石化集團(tuán)公司的規(guī)章制度,公司于2006年2月制定并頒發(fā)了9項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生管理制度。2009年6月頒發(fā)了第2版。

3、定期例會:在每周召開一次的安環(huán)部部務(wù)例會上,公司職防所要向部領(lǐng)導(dǎo)匯報上一周職業(yè)衛(wèi)生工作情況和本周將開展的職業(yè)衛(wèi)生工作;在每月召開一次的安環(huán)室主任例會上,公司職防所都要向部領(lǐng)導(dǎo)、事業(yè)部(單位)安環(huán)室主任匯報、通報上一個月職業(yè)衛(wèi)生工作情況和本月將開展的職業(yè)衛(wèi)生工作;在每月召開一次的職業(yè)衛(wèi)生干事例會上,公司職防所都要講評前段職業(yè)衛(wèi)生工作,安排后階段工作。4、定期檢查:在法定節(jié)日前,中國石化集團(tuán)公司安全督查、安全檢查前進(jìn)行事業(yè)部(單位)級和公司級職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生檢查。5、加強(qiáng)考核:(1)將職業(yè)衛(wèi)生工作納入安全生產(chǎn)先進(jìn)流動杯進(jìn)行考核,每月一次。(2)將職業(yè)衛(wèi)生工作納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制進(jìn)行考核,每月一次,并且獎罰兌現(xiàn)。(3)對獲得市、省、集團(tuán)公司職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生先進(jìn)稱號的單位,公司給予重獎。

6、預(yù)期計(jì)劃及時總結(jié)(1)公司每5年要作一次職業(yè)衛(wèi)生工作長遠(yuǎn)規(guī)劃;(2)公司職防所每年初起草公司年度職業(yè)衛(wèi)生工作計(jì)劃,在公司HSE管理委員會上討論通過后并以公司文件形式下發(fā)執(zhí)行;公司職防所每月作一次職業(yè)衛(wèi)生工作計(jì)劃,其中有內(nèi)容、實(shí)施及配合單位、負(fù)責(zé)人及完成時間;公司職防所每周有職業(yè)衛(wèi)生工作安排。(3)總結(jié):公司職防所每周、每月、半年、每年都有職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)。及時總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),找出存在的問題,在下段的工作中進(jìn)行改進(jìn),使公司的職業(yè)衛(wèi)生工作有條不紊的進(jìn)行。

7、搞好培訓(xùn)提高素質(zhì):根據(jù)公司的實(shí)際情況,公司針對不同時期、不同人員、不同內(nèi)容、不同層次、不同崗位開展了職業(yè)病防治法律法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生職業(yè)病防治知識、現(xiàn)場自救互救、心肺復(fù)蘇技術(shù)培訓(xùn)。

(二)中國石化集團(tuán)公司職業(yè)衛(wèi)生管理要求1、建立職業(yè)衛(wèi)生四檔:A.職業(yè)衛(wèi)生檔案B.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案C.職業(yè)衛(wèi)生教育檔案D.職業(yè)病個人防護(hù)用品發(fā)放檔案2、考核的三個目標(biāo):

A.在崗職工職業(yè)病發(fā)病率

B.急性職業(yè)中毒事故

C.職業(yè)病死亡事故

3、考核的四率:A.職業(yè)健康檢查率B.職業(yè)病危害因素監(jiān)測覆蓋率C.職業(yè)病危害因素監(jiān)測點(diǎn)合格率D.“三同時”審查率(三)公司職業(yè)病診斷程序:

公司職防所根據(jù)接觸職業(yè)病危害因素職工定期體檢發(fā)現(xiàn)的陽性體征及陽性檢查結(jié)果確定疑似職業(yè)病患者;疑似職業(yè)病患者持公司職防所開出的具有職業(yè)史、職業(yè)病危害因素接觸史及定期體檢中發(fā)現(xiàn)陽性結(jié)果的介紹信到具有職業(yè)病診斷資質(zhì)的職業(yè)病防治專業(yè)機(jī)構(gòu)再作進(jìn)一步的檢查和診斷;確診職業(yè)病者按職業(yè)病進(jìn)行治療處理,未確診職業(yè)病者而定為觀察對象者,需定期做職業(yè)健康檢查。未經(jīng)公司職防所同意,擅自在外檢查、診斷、治療者,一切費(fèi)用自負(fù),結(jié)果不予承認(rèn)。

(四)公司作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生督查處罰規(guī)定

1、未按規(guī)定配戴防護(hù)用品,每人次罰100元。2、應(yīng)急用品未落實(shí)或未及時更新,每次罰200元。3、職防設(shè)施不完好,每處處罰100元。4、職防警示、標(biāo)識牌損壞、丟失,每處處罰50元。5、職業(yè)場所未按規(guī)定落實(shí)防護(hù)措施,每處罰200元。6、塵毒監(jiān)測結(jié)果未及時告知作業(yè)人員,每次罰50元。問題1、你認(rèn)為,你單位還應(yīng)采取哪些職業(yè)衛(wèi)生管理措施?2、你在使用職業(yè)病防護(hù)個體用品方面做得怎樣?3、對老師所講的上述內(nèi)容,還有何問題?六、高毒物品及酸堿的危害與防護(hù)播放科教片:《密閉空間作業(yè)的職業(yè)危害和控制技術(shù)》(12分35秒)

1.硫化氫1)事故案例:1986年11月5日14時,硫化氫中毒致1死1昏迷2)理化特性:①無色、具有強(qiáng)烈腐敗臭雞蛋氣味的氣體。②分子量34.08,比重1.19,易聚積在較低部位。③沸點(diǎn)-60.7℃,易燃。④易溶于水生成氫硫酸,易溶于有機(jī)溶劑。⑤對各類織物吸附性很強(qiáng)。3)對人體的健康影響全身毒作用,引起細(xì)胞內(nèi)窒息,出現(xiàn)以中樞神經(jīng)系統(tǒng)為主的多臟器損傷,局部刺激損害眼和上呼吸道粘膜以致皮膚。4)職業(yè)接觸限值MAC10mg/m35)防護(hù)①良好的通風(fēng)排毒加凈化措施,硫化氫及含硫廢氣、水排放前均需凈化。②密閉化生產(chǎn),定期檢修設(shè)備,防止跑冒滴漏。③有條件場所應(yīng)設(shè)置自動報警器并做好現(xiàn)場監(jiān)測。④可能產(chǎn)生硫化氫的密閉環(huán)境,進(jìn)入前應(yīng)強(qiáng)制換氣,佩戴供氧式防毒面具,專人監(jiān)護(hù)。

2.氯氣1)事故案例:氯氣致死、致肺水腫事故2)理化特性:①黃綠色、具有強(qiáng)烈刺激性異臭的氣體。②分子量70.91,比重2.488。③沸點(diǎn)-34.6℃,常溫加壓可液化。④遇水生成次氯酸和鹽酸,次氯酸再分解為鹽酸新生態(tài)氧和氯化氫。⑤與一氧化碳在高熱條件下,可生成毒性更大光氣。⑥不燃但助燃。3)對人體的健康影響主要損害呼吸系統(tǒng),可伴有眼和皮膚灼傷及并發(fā)癥。4)職業(yè)接觸限值MAC:1mg/m35)防護(hù)①良好的通風(fēng)排氣、沖淋、洗眼設(shè)施。②防止跑冒滴漏,崗位應(yīng)設(shè)置應(yīng)急藥品或噴霧器。③含氯廢氣應(yīng)經(jīng)凈化處理再排放。④檢修或現(xiàn)場搶救必需帶濾毒罐式或供氣式防毒面具。3.苯1)事故案例:(1)1986年3月31日19時38分,黃某苯中毒致死事故(2)1999年8月1日11時45分,楊某苯中毒致死事故2)理化特性①油狀液體,易揮發(fā),有特殊芳香氣味。②分子量78.11,比重為2.8(氣),0.89(液),沸點(diǎn)80.1℃,。③微溶于水,易溶于乙醇、乙醚及丙酮等有機(jī)溶劑。④可與空氣形成爆炸性混合氣體,爆炸極限1.3~7.1%(體積)。3)對人體健康的影響急性主要損害神經(jīng)系統(tǒng),引起神經(jīng)、精神癥狀,重者呼吸循環(huán)衰竭而死亡;慢性主要損害神經(jīng)系統(tǒng)和造血系統(tǒng),致慢性苯中毒甚至再障;長期接觸可引起皮膚病變。4)職業(yè)接觸限值PC-TWA6mg/m3

PC-STEL10mg/m35)防護(hù)①以無毒或低毒的化學(xué)原料取代苯作原料或溶劑。②做好通風(fēng)排毒,嚴(yán)防跑冒滴漏。③加強(qiáng)個人防護(hù),嚴(yán)禁用苯洗手,配備合適的防毒面具。

④含苯廢氣要經(jīng)過回收或凈化排放,避免污染環(huán)境

⑤做好職業(yè)性體檢及時發(fā)現(xiàn)和處理禁忌證員工。4.氨1)事故案例:某氮肥廠氨泄漏致1人死亡2)理化特性:①無色、具有強(qiáng)烈辛辣刺激性臭味的氣體。②分子量17.04,密度0.58g/L,輕,易逸出。③沸點(diǎn)-33.5℃,常溫加壓可液化。④極易溶于水,其水溶液稱氨水(氫氧化銨),呈堿性。⑤易燃,與空氣形成爆炸性混合氣體。⑥對鋁和鋅有腐蝕作用。3)對人體的健康影響主要損害呼吸系統(tǒng),可伴有眼和皮膚灼傷。4)職業(yè)接觸限值PC-TWA20mg/m3

PC-STEL30mg/m35)防護(hù)①良好的通風(fēng)排氣、沖淋、洗眼設(shè)施和防爆、滅火裝置。②禁止明火、火花。③發(fā)生泄漏時,將泄漏鋼瓶的滲口朝上,防止液態(tài)氨溢出。④穿防靜電工作服,戴橡膠手套和化學(xué)防護(hù)眼鏡。⑤濃度超過接觸限值時,佩戴過濾式防毒面具;應(yīng)急救護(hù)時,必須佩戴空氣呼吸器。5、一氧化碳1)事故案例:一氧化碳致多人中毒事故2)理化特性①無色無臭無刺激性的窒息性氣體。②分子量28.01,比重0.91。③不溶于水,易溶于氨水、丁醇、苯和醋酸。3)對人體健康的影響一氧化碳吸入后,與血液中的血紅蛋白結(jié)合生成碳氧血紅蛋白,碳氧血紅蛋白阻礙氧的釋放和傳遞,導(dǎo)致低氧血癥。急性中毒嚴(yán)重者可致昏迷甚至死亡。慢性中毒主要損害中樞神經(jīng)和心血管系統(tǒng)。4)職業(yè)接觸限值PC-TWA:20mg/m3

PC-STEL:30mg/m35)防護(hù)①產(chǎn)生和使用CO的車間要加強(qiáng)通風(fēng),有條件使用CO自動報警器。②設(shè)備要加強(qiáng)維護(hù)保養(yǎng),杜絕跑冒滴漏。③進(jìn)入高濃度CO作業(yè)場所要戴防毒面具或空氣呼吸器并有他人監(jiān)護(hù)。④公民應(yīng)掌握CO中毒防護(hù)基本知識,一線工人還應(yīng)經(jīng)常演(訓(xùn))練。6.硫酸1)事故案例:硫酸致2人死亡事故2)理化特性:①純品為無色油狀液體,含雜質(zhì)呈黃色或棕色。②分子量98.07,密度1.8。③沸點(diǎn)315~338℃。④能與許多金屬、金屬氧化物作用生成硫酸鹽。⑤有強(qiáng)烈的吸水性能和氧化作用,可使碳水化合物脫水碳化。3)對人體的健康影響急性主要引起眼和皮膚灼傷及呼吸道損傷,慢性可致牙酸蝕癥和皮膚病變。4)職業(yè)接觸限值PC-TWA1mg/m3PC-STEL2mg/m35)防護(hù)①良好的通風(fēng)排氣、沖淋、洗眼設(shè)施。②貯存、運(yùn)輸容器要密閉,實(shí)行機(jī)械化作業(yè)。③加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),杜絕跑冒滴漏。③加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),杜絕跑冒滴漏。④加強(qiáng)個人防護(hù),作業(yè)人員應(yīng)佩戴防毒口罩、防護(hù)眼鏡及必要的耐酸服、手套和靴子。⑤若皮膚眼睛污染,皮膚用大量的水沖洗,并用5%的碳酸氫鈉洗滌;眼睛速用清水沖洗,之后用2%的碳酸氫鈉沖洗,立即送醫(yī)院。7.燒堿1)事故案例:堿致眼失明事故2)理化特性:①純品無色透明,工業(yè)品因含雜質(zhì)為白色不透明固體。②分子量40,密度2.13,熔點(diǎn)318℃。③易溶于水,同時強(qiáng)烈放熱,溶于乙醇和甘油。④露放可吸收空氣中的水和二氧化碳,吸收二氧化碳而成碳酸鈉。⑤對皮膚、紙張、織物有強(qiáng)腐蝕性。3)對人體的健康影響主要是刺激和腐蝕作用,造成眼和皮膚灼傷,長期接觸可致慢性皮膚病。4)職業(yè)接觸限值MAC2mg/m3

5)防護(hù)①加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),杜絕跑冒滴漏。②作業(yè)機(jī)械化,配備有效個人防護(hù)用品,避免用手直接接觸。③皮膚和眼睛污染,用大量的水沖洗,并用3%的硼酸水洗滌;之后立即送往醫(yī)院。問題1、你單位發(fā)生過急性職業(yè)中毒事故嗎?是何毒物中毒?是怎樣進(jìn)行現(xiàn)場救護(hù)的?效果如何?2、進(jìn)入密閉空間之前應(yīng)做哪些項(xiàng)目的檢測?3、對老師所講的上述內(nèi)容,還有何問題?七、粉塵的危害與防護(hù)

生產(chǎn)性粉塵:生產(chǎn)活動中產(chǎn)生的能夠長時間漂浮于生產(chǎn)環(huán)境中的固體微粒。我公司存在無機(jī)粉塵和有機(jī)粉塵。1、二氧化硅致矽肺兩例2、公司粉塵分布:1)無機(jī)粉塵①煤塵:動力事業(yè)部、熱電事業(yè)部、供銷部、物裝部;②石灰塵:供排水事業(yè)部;③碳酸鈉粉塵:環(huán)已酮事業(yè)部;④催化劑粉塵:橡膠事業(yè)部,烯烴事業(yè)部;⑤電焊塵:各事業(yè)部檢、維修時;⑥其它粉塵(粉煤灰):熱電事業(yè)部、動力事業(yè)部。2)有機(jī)粉塵:①樹脂粉塵:環(huán)氧樹脂事業(yè)部;②聚丙烯粉塵:橡膠事業(yè)部;③SBS粉塵:橡膠事業(yè)部橡膠事業(yè)部;④SEBS粉塵:橡膠事業(yè)部。

3、粉塵對人體健康的影響1)塵肺在職業(yè)活動中長期吸入生產(chǎn)性粉塵,而引起的以肺組織彌漫性纖維化為主的全身性疾病。2)有機(jī)粉塵引起肺部病變棉塵癥、支氣管哮喘、職業(yè)性過敏性肺泡炎、COPD(非特異性慢阻肺?。?。4、塵肺病的預(yù)防

(1)工藝改革、革新生產(chǎn)設(shè)備:是消除危害的主要途徑。(2)濕式作業(yè):采用濕式作業(yè)、噴霧灑水等。(3)密閉、抽風(fēng)、除塵:不能用濕式作業(yè)的場所,采用密閉抽風(fēng)除塵辦法,防止粉塵飛揚(yáng)。(4)健康檢查:就業(yè)前、定期、離崗及醫(yī)學(xué)觀察。(5)個人防護(hù):佩戴防塵護(hù)具,如防塵安全帽、送風(fēng)頭盔、送風(fēng)口罩等。(6)宣傳教育:(7)加強(qiáng)管理:建立、建全防塵機(jī)構(gòu)八、物理因素的危害與防護(hù)播放科教片:《職業(yè)性噪聲與聽力保護(hù)》(15分2秒)

1、噪聲的危害及預(yù)防噪聲是影響范疇很廣的一種職業(yè)性有害因素,在公司各事業(yè)部的許多生產(chǎn)勞動過程中都有可能接觸噪聲,長期接觸一定強(qiáng)度的噪聲??梢詫θ梭w產(chǎn)生不良影響。(1)事故案例:噪聲致耳聾事故(2)對人體的危害1)聽覺系統(tǒng):噪聲引起聽覺器官的損傷變化一般由暫時性聽閾位移發(fā)展為永久性聽閾位移即聽力損傷和職業(yè)性噪聲聾。2)神經(jīng)系統(tǒng):可表現(xiàn)為頭痛、頭暈、失眠、多夢、記憶力減退等神經(jīng)衰弱綜合癥,腦電圖異常(慢波增多),植物神經(jīng)系統(tǒng)功能紊亂3)心血管系統(tǒng):出現(xiàn)血壓不穩(wěn)(多數(shù)表現(xiàn)增高),心率加快或減慢,心電圖有改變(竇性心律不齊,缺血型改變)。

4)消化系統(tǒng);出現(xiàn)胃液分泌減少,胃蠕動減慢,食欲下降等變化。

5)內(nèi)分泌系統(tǒng)及免疫系統(tǒng):表現(xiàn)有甲狀腺功能亢進(jìn),腎上腺皮質(zhì)功能增強(qiáng),免疫功能降低等改變。

6)生殖系統(tǒng):性功能紊亂,月經(jīng)失調(diào)等。(3)防護(hù)措施1)控制和消除噪聲聲源是一項(xiàng)根本性措施。通過工藝改革以無聲或產(chǎn)生低聲的設(shè)備和工藝代替高聲設(shè)備。如以焊代鉚,以液壓代替鍛造,以無梭織機(jī)代替有梭織機(jī);加強(qiáng)機(jī)器維修或減掉不必要的部件,消除機(jī)器磨擦、碰撞等引起的噪聲;機(jī)器碰撞處有彈性材料代替金屬以緩沖撞擊力,如球磨機(jī)內(nèi)以橡膠襯板代替鋼襯扳,機(jī)械撞擊處加橡膠襯墊或加銅錳合金。加工軋制件落地,可落入水池等。

2)合理進(jìn)行廠區(qū)規(guī)劃和廠房設(shè)計(jì)。即在產(chǎn)生強(qiáng)噪聲車間與非噪聲車間及居民區(qū)間應(yīng)有一定的距離或設(shè)防護(hù)帶,噪聲車間內(nèi)應(yīng)盡可能將噪聲源集中并采取隔聲措施,室內(nèi)裝設(shè)吸聲材料,墻壁表面裝設(shè)或涂抹吸聲材料以降低車間內(nèi)的反射聲。

3)對局部噪聲源采取防噪聲措施,采用消聲裝置以隔離和封閉噪聲源;采用隔振裝置以防止噪聲通過固體向外傳播;采用環(huán)氧樹脂充填電機(jī)的轉(zhuǎn)子槽和定子之間的空隙,降低電磁性噪聲。

4)控制噪聲的傳播和反射,主要采用吸聲、消聲、隔聲、隔振等措施。5)個體防護(hù):由于技術(shù)上或經(jīng)濟(jì)上的原因,崗位噪聲超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的職工,多采用佩戴防噪聲耳塞、耳罩或頭盔等防護(hù)措施。

6)衛(wèi)生措施:定期對接觸噪聲的工人進(jìn)行聽力及全身的健康檢查,如發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌者應(yīng)及早調(diào)離噪聲作業(yè)崗位。

7)建立合理的勞動休息制度,如實(shí)現(xiàn)工間休息或隔聲室休息,盡量縮短在高噪聲環(huán)境的工作時間。問題1、你所在的崗位有噪聲危害嗎?2、你在噪聲大于80分貝的工作場所使用護(hù)耳器嗎?能否堅(jiān)持佩帶?3、對老師所講的上述內(nèi)容,還有何問題?2.高溫的危害及預(yù)防

高溫作業(yè):高溫作業(yè)指在生產(chǎn)勞動過程中,工作地點(diǎn)平均WBGT指數(shù)≥25℃的作業(yè)。WBGT指數(shù)又稱濕球黑球溫度,是綜合評價人體接觸作業(yè)環(huán)境熱負(fù)荷的一個基本參量,單位為℃。公司存在高溫作業(yè)主要有:熱電事業(yè)部:鍋爐車間、汽機(jī)車間;橡膠事業(yè)部:SBS車間、聚合車間干燥崗位;環(huán)已酮事業(yè)部:制氫車間的轉(zhuǎn)化爐和綜合車間的焚燒爐;烯烴事業(yè)部:一聯(lián)合的焚燒爐和三機(jī)崗位的煙氣進(jìn)氣管;動力事業(yè)部:鍋爐車間、汽機(jī)車間等。1)主要危害高溫可導(dǎo)致急性熱致疾病和慢性熱致疾病,主要危害是中暑。中暑輕度中暑和重度中暑。輕度中毒:出現(xiàn)下列情況之一者:頭①頭昏、胸悶、心悸、面色潮紅、皮膚灼熱;②有呼吸與循環(huán)衰竭的早期癥狀,大量出汗、面色蒼白、血壓下降、脈搏細(xì)弱而快;③肛溫升高達(dá)38.5OC。重癥中暑:熱射病、熱痙攣、熱衰竭。2)應(yīng)急處理:使患者迅速離開高溫作業(yè)環(huán)境到通風(fēng)良好的陰涼處安靜休息,解開衣服,給予含鹽清涼飲料飲料,如有呼吸和循環(huán)衰竭時,立即進(jìn)行人工心肺復(fù)蘇。

3)預(yù)防措施:

①技術(shù)措施

a.合理設(shè)計(jì)工藝過程

b.隔熱

c.通風(fēng)

保健措施

a.供給飲料和補(bǔ)充營養(yǎng)。最好辦法:供給

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論