財(cái)務(wù)信息管理與財(cái)務(wù)管理目標(biāo)探究

財(cái)別言息管理與財(cái)務(wù)管理樹深究1引言進(jìn)入新世紀(jì)以來，國家以其前所未有的態(tài)勢高速發(fā)展，各行各業(yè)百花齊放，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行平穩(wěn)，增長率居高不下，人民生活日益富足。但是在一片繁榮的場景下，我們也發(fā)現(xiàn)企業(yè)作為經(jīng)濟(jì)體的基本單元，所承受的來自各方的壓力也越來越大，競爭日益激烈。每個(gè)企業(yè)都渴望能不斷提升自身的競爭力，盡力增強(qiáng)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益，追求利潤最大化，以便獲得更高的市場占有率，在激烈的競爭中立于不敗之地?；仡檭?yōu)秀企業(yè)的發(fā)展歷程，從開始積極謀求市場份額，到逐漸形成穩(wěn)定的資金流入，在整個(gè)經(jīng)營成果累計(jì)的過程中都離不開有效的財(cái)務(wù)管理模式的介入，正是完善的財(cái)務(wù)管理體系，幫助企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管控，避免出現(xiàn)較大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，才能確保企業(yè)能夠平穩(wěn)發(fā)展。因此一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)離不開高水平的財(cái)務(wù)管理模式，只有不斷完善修正好自身的財(cái)務(wù)管理體系，才能為企業(yè)在日益激烈的競爭中保駕護(hù)航。2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的相關(guān)影響財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息是財(cái)務(wù)管理數(shù)據(jù)的表現(xiàn)形式，可以充分的反映出企業(yè)在整個(gè)運(yùn)營過程中的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營業(yè)績和現(xiàn)金流量等基本信息。一般來說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息是企業(yè)進(jìn)行正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)過程中形成的數(shù)據(jù)，財(cái)務(wù)從業(yè)人員依據(jù)我國現(xiàn)行的會(huì)計(jì)制度及法律法規(guī)的要求對(duì)其進(jìn)行收集整理并提取出重要的經(jīng)濟(jì)信息，以便企業(yè)經(jīng)營者進(jìn)行決策，更好的指導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營。簡單的說，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息就是對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的加工整理后提供給企業(yè)進(jìn)行運(yùn)營的經(jīng)濟(jì)信息。通常包含三部分內(nèi)容，首先是資產(chǎn)負(fù)債表，它體現(xiàn)了已經(jīng)發(fā)生的財(cái)務(wù)信息，例如原始資金的取得分配和利用，其次是企業(yè)經(jīng)營分析表,是企業(yè)經(jīng)營過程中所需的各類有用信息，再次是各類計(jì)劃表，是對(duì)未來進(jìn)行分析預(yù)測的信息，分為年度、季度、月度規(guī)劃等內(nèi)容，財(cái)務(wù)從業(yè)人員通過信息的收集整理不僅能夠體現(xiàn)出過去已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，控制當(dāng)前的資本運(yùn)營，還能預(yù)測未來經(jīng)營所需的各類信息。企業(yè)存在的根本目的是追求利潤最大化，其他相關(guān)的發(fā)展規(guī)劃都應(yīng)該圍繞著這一個(gè)根本目標(biāo)開展，而財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)管理的重要組成部分，也應(yīng)該與企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)保持一致，就是追求利潤最大化，不論是財(cái)務(wù)利潤最大化，還是股本收益最大化乃至股東利益最大化，都是建立在相同的前提下，即通過使用最短的時(shí)間，最小的風(fēng)險(xiǎn)，最少的規(guī)模創(chuàng)造更多的企業(yè)財(cái)富，努力實(shí)現(xiàn)原定的企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。這就要求我們在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理過程中確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性，努力做到真實(shí)有效的反映企業(yè)的基本運(yùn)營狀況。財(cái)務(wù)信息是各類會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的集合體，通過科學(xué)的分析方法反映企業(yè)整體運(yùn)營的真實(shí)情況，它往往與實(shí)際情況密不可分，可以提供給相關(guān)部門和管理人員使用的特征，因此合理真實(shí)的財(cái)務(wù)管理信息對(duì)企業(yè)未來的發(fā)展至關(guān)重要。3財(cái)務(wù)信息真實(shí)的重要作用簡單的會(huì)計(jì)體系的基本構(gòu)成是會(huì)計(jì)六要素，分別是資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、成本和利潤，它們是形成基本會(huì)計(jì)信息的核心點(diǎn)，基層會(huì)計(jì)人員通過收集整理好六要素的相關(guān)信息，形成基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)報(bào)表，以此形成直觀的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息反映出，企業(yè)與所有者、內(nèi)部員工、銀行和相關(guān)金融機(jī)構(gòu)以及國家部分行政機(jī)構(gòu)的利益關(guān)系和財(cái)務(wù)聯(lián)系。因此財(cái)務(wù)信息異常重要，數(shù)據(jù)的真實(shí)性直接影響到企業(yè)的生存問題。那么如何才能確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性，防范因數(shù)據(jù)失真給企業(yè)經(jīng)營決策過程中帶來的風(fēng)險(xiǎn)就成為每個(gè)財(cái)務(wù)管理人員亟待解決重大問題。4確保財(cái)務(wù)信息真實(shí)的舉措4.1制定企業(yè)內(nèi)部控制和監(jiān)督制度，優(yōu)化企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)企業(yè)的股權(quán)結(jié)構(gòu)決定了企業(yè)未來的發(fā)展方向，每個(gè)企業(yè)都在努力尋求最適合自身發(fā)展的股權(quán)比例，越來越多的公司采取再融資方式調(diào)整股權(quán)結(jié)構(gòu)，逐步將經(jīng)營權(quán)和所有權(quán)分離，從原有的家族企業(yè)過渡到國際專業(yè)性公司。對(duì)于上市公司來說，當(dāng)前主流的股權(quán)融資模式是通過配股和增發(fā)新股，一方面是這兩種模式的適應(yīng)性較強(qiáng)，另一方面也能通過短時(shí)間積累足夠的資金支持。在確保上市公司運(yùn)行合規(guī)合法的前提下，對(duì)社會(huì)定時(shí)發(fā)布真實(shí)有效的財(cái)務(wù)報(bào)表信息，讓相關(guān)投資者充分了解企業(yè)當(dāng)前階段的運(yùn)營狀況，增加對(duì)企業(yè)未來發(fā)展的信心，即保障了各層級(jí)投資者們的利益，也為今后發(fā)展進(jìn)行再融資奠定了基礎(chǔ)。當(dāng)然配股和增發(fā)新股作為融資的手段，所針對(duì)的投資人群體并不相同。配股對(duì)象一般是已經(jīng)持有該公司股票的投資者，范圍相對(duì)增發(fā)新股來說相對(duì)較小，而增發(fā)新股面向全社會(huì)所有投資人，并沒有相關(guān)限制。因此通過增發(fā)新股可以吸引的投資者數(shù)量更多，由此會(huì)讓公司整個(gè)股權(quán)結(jié)構(gòu)更加多元化。在我國上市公司中，加入新的投資者是調(diào)整企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)的重要手段，隨著新股東的加入，公司的運(yùn)營也從原股東的一言堂逐漸演變?yōu)槎鄠€(gè)股東相互協(xié)商、共同管理的局面。相互之間為了實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展公司的目標(biāo)，即協(xié)作配合又互相制衡，多角度的審視公司運(yùn)營管理過程中出現(xiàn)的各類問題，防止出現(xiàn)管理漏洞，便于公司把握市場前景動(dòng)向，做出更有利于未來發(fā)展的決策，建立健全完善的法人治理結(jié)構(gòu)。另外，引進(jìn)有實(shí)力的投資者也會(huì)帶來不同的企業(yè)治理理念和管理方式，對(duì)原公司整體的內(nèi)部管控和制度建設(shè)方面都有一定的促進(jìn)作用，從基層從業(yè)人員到企業(yè)決策者在融入新股東的同時(shí)，更加完善管理的激勵(lì)方式和內(nèi)控監(jiān)督體系，并將不同的管理理念融入到具體的管理活動(dòng)實(shí)踐中，確保企業(yè)在今后的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中保持高速的運(yùn)行，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益。在修訂內(nèi)控制度的過程中，原本有失偏頗的經(jīng)營行為和虛假的財(cái)務(wù)信息，冗長的內(nèi)控管理模式都會(huì)得到修訂。通過進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)，是對(duì)整體管理模式的一次體檢，只有更加完善的企業(yè)才能更有底氣面對(duì)未來的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在日益激烈的市場競爭中拔得頭籌。4.2提高政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)監(jiān)管效率良好的企業(yè)發(fā)展需要穩(wěn)定和諧的社會(huì)經(jīng)營環(huán)境，而這離不開國家政府部門的監(jiān)督管理，和企業(yè)內(nèi)部的管控不同，政府監(jiān)督在財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)監(jiān)管和維護(hù)市場運(yùn)行方面一般自成體系，通過整體把控才能更好的協(xié)調(diào)市場和政府的關(guān)系。一般來說，國家監(jiān)管部門的工作范圍相對(duì)較大，可以通過制定法律法規(guī)，出臺(tái)相關(guān)指導(dǎo)性意見等方式，間接引導(dǎo)協(xié)調(diào)企業(yè)各專業(yè)性協(xié)會(huì)開展自律行動(dòng)，督促整個(gè)行業(yè)從自身做起，確保對(duì)外披露的各類會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性，通過修訂填報(bào)的方法保障會(huì)計(jì)信息自身的質(zhì)量，引導(dǎo)不同階層的投資人參與到經(jīng)濟(jì)建設(shè)中來，加速資本市場的運(yùn)轉(zhuǎn)速度，確保經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)有序協(xié)調(diào)的運(yùn)作。政府監(jiān)督部門作為企業(yè)外部財(cái)務(wù)信息真實(shí)性的監(jiān)督者，往往需要企業(yè)協(xié)會(huì)團(tuán)體作為紐帶從而在不參與企業(yè)內(nèi)部管理的形式下進(jìn)行協(xié)調(diào)和引導(dǎo)，讓企業(yè)規(guī)范的開展各類生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，營造真實(shí)透明的會(huì)計(jì)工作環(huán)境，確保財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)真實(shí)有效。當(dāng)然政府監(jiān)督管理部門對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)性的督導(dǎo)工作不是一蹴而就的，需要長時(shí)間從經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、企業(yè)發(fā)展和外部競爭態(tài)勢等多方面的數(shù)據(jù)的堆積整理中，逐漸摸索出來，但是本著依法治國的根本國策，只有真實(shí)有效的法律規(guī)定來約束企業(yè)經(jīng)營行為，才能保障整體市場發(fā)展有序進(jìn)行，進(jìn)一步完善我國政府監(jiān)督體系法制建設(shè)。另外，作為監(jiān)督者的國家政府監(jiān)督部門本身也需要法律法規(guī)的約束，不能隨心所欲的干涉企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營，在確保市場秩序的同時(shí)，獎(jiǎng)罰分明，樹立尊法、公正的監(jiān)督社會(huì)形象。監(jiān)督和被監(jiān)督的過程中，國家、社會(huì)大眾、企業(yè)經(jīng)營者對(duì)政府行為進(jìn)行評(píng)價(jià)，使得整個(gè)監(jiān)督過程形成閉環(huán)效應(yīng)，更好的開展各自的工作。同時(shí)通過不斷的摸索，逐步建立合理可行的評(píng)價(jià)機(jī)制對(duì)政府監(jiān)督部門開展的工作進(jìn)行評(píng)定，通過考核的形式，確保政府監(jiān)督的工作更加高效、合理，從而促進(jìn)整個(gè)市場經(jīng)濟(jì)的和諧發(fā)展?？茖W(xué)的評(píng)價(jià)機(jī)制從評(píng)價(jià)對(duì)象、范圍、手段、方式方法等多角度入手，結(jié)合真實(shí)案例進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，對(duì)具有代表性的事件反復(fù)推敲，梳理出可借鑒的精華，不斷完善充實(shí)到監(jiān)管工作中去，積累經(jīng)驗(yàn)，確保政府監(jiān)管部門工作發(fā)揮到實(shí)處。4.3會(huì)計(jì)監(jiān)管相關(guān)法律的強(qiáng)化與完善無論是企業(yè)經(jīng)營者對(duì)內(nèi)部股權(quán)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，還是政府監(jiān)管部門的外部監(jiān)督，這些對(duì)于財(cái)務(wù)管理中財(cái)務(wù)信息真實(shí)性來說都屬于客觀原因，真正能從根本對(duì)其優(yōu)化的，還是需要從企業(yè)運(yùn)營的整體經(jīng)濟(jì)環(huán)境入手，國家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門需要結(jié)合當(dāng)前所面臨的各種問題，出臺(tái)具有針對(duì)性的法律法規(guī)對(duì)行業(yè)內(nèi)進(jìn)行監(jiān)管，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性，準(zhǔn)確的反映出企業(yè)的真實(shí)運(yùn)作狀態(tài)，從而促進(jìn)國家經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。我國進(jìn)入新世紀(jì)以來，改革開發(fā)的步伐從未停止，尤其近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢迅猛，國際形勢變化莫測，財(cái)務(wù)信息從單一性向多樣性過度，復(fù)雜性不斷升級(jí)，各個(gè)企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)管理的要求越來越高，這些促使國家會(huì)計(jì)方面的法律法規(guī)盡快完善起來。本著努力實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)，促進(jìn)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展，杜絕財(cái)務(wù)管理不法行為，提高會(huì)計(jì)監(jiān)督效率的宗旨，國家財(cái)政部門聯(lián)合相關(guān)部處共同出臺(tái)法律法規(guī)，捋順企業(yè)財(cái)務(wù)管理流程，協(xié)調(diào)工作管理機(jī)制，明確各自職責(zé)，劃分彼此權(quán)限，同心同力，逐步完善財(cái)務(wù)法律體系，共同努力開展會(huì)計(jì)監(jiān)督工作。嚴(yán)格規(guī)范會(huì)計(jì)流程，杜絕各種違法行為國家出臺(tái)的會(huì)計(jì)法律法規(guī)的約束范圍是整個(gè)從事市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的企事業(yè)單位，不僅規(guī)范了財(cái)務(wù)人員的行為，也為執(zhí)法部門提供了依據(jù)。一般違法行為產(chǎn)生原因離不開經(jīng)濟(jì)利益和權(quán)力的誘惑，很多企業(yè)出具虛假財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)，就是為了實(shí)現(xiàn)自身對(duì)高額利益的追逐，因此在會(huì)計(jì)監(jiān)督過程中就需要以此入手運(yùn)用法律武器、采取有利措施遏制各種不法行為，對(duì)企業(yè)經(jīng)營行為進(jìn)行引導(dǎo)和約束。從基礎(chǔ)定價(jià)政策入手，防止行業(yè)壟斷，出臺(tái)切實(shí)可行的獎(jiǎng)懲辦法，引入中介審計(jì)機(jī)構(gòu),完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)制，從不同角度確保會(huì)計(jì)監(jiān)督工作落實(shí)到位。另外國家會(huì)計(jì)監(jiān)督部門還需要引導(dǎo)經(jīng)營企業(yè)建立健全內(nèi)控管理制度，保障企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)工作的彼此監(jiān)督和權(quán)力約束，切實(shí)做到科學(xué)的進(jìn)行財(cái)務(wù)管理活動(dòng)，杜絕財(cái)務(wù)違法行為的發(fā)生。將財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性作為開展財(cái)務(wù)工作的前提真實(shí)的財(cái)務(wù)信息是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的保障，也是企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)利益的基礎(chǔ)。只有真實(shí)的財(cái)務(wù)運(yùn)營信息才能杜絕各種不規(guī)范的行為，防止企業(yè)做出錯(cuò)誤的決策。根據(jù)對(duì)財(cái)務(wù)信息的了解和分析可以很清楚的了解企業(yè)的基本運(yùn)營情況，便于企業(yè)以外的關(guān)系方能夠及時(shí)了解企業(yè)自身發(fā)展?fàn)顟B(tài)，行業(yè)經(jīng)營階段以及當(dāng)前所面臨的問題所在，因此真實(shí)的財(cái)務(wù)信息具有重要的意義。因此從財(cái)務(wù)監(jiān)管角度如何確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性，主要有以下幾點(diǎn)：首先，明確企業(yè)財(cái)務(wù)舞弊單位及其負(fù)責(zé)人的法律責(zé)任，在對(duì)違法企業(yè)進(jìn)行處分的同時(shí)，也需要對(duì)相關(guān)人員應(yīng)該承擔(dān)的法律責(zé)任給與一定的處罰，做到企業(yè)和個(gè)人共同為財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)確實(shí)違法的企業(yè)和個(gè)人計(jì)入虛假企業(yè)黑名單和公民的誠信檔案進(jìn)行懲戒。其次，對(duì)舞弊單位和相關(guān)責(zé)任人的懲罰力度需要適當(dāng)加大，從違法行為造成的影響作為懲罰的依據(jù)，結(jié)合司法對(duì)該行為的考量指標(biāo)，提高犯罪成本，警醒財(cái)務(wù)人員如果進(jìn)行相關(guān)違法行為是，平衡利弊，謹(jǐn)慎從業(yè)。最后，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)監(jiān)督工作應(yīng)該是一個(gè)全方位多角度的常態(tài)化行為，在建立監(jiān)管制度進(jìn)行約束的基礎(chǔ)上，也需要在全社會(huì)對(duì)制造虛假財(cái)務(wù)信息的行為進(jìn)行抵制。雖然企業(yè)的經(jīng)營的目標(biāo)是獲取利潤最大化，但是獲取過程應(yīng)該是合規(guī)合法