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第5頁共5頁政法科科長競聘演講范本大家好?!今天能?走上這三尺?演講臺,是?與多年來各?位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心和各位同?事的支持分?不開的,通?過這個平臺?與各位優(yōu)秀?同事一起來?展示自我觀?點、能力才?華、政策水?平,我感到?非常自豪和?高興。我?先做一下個?人介紹:我?從___年?開始到國稅?局工作,先?后經(jīng)征收大?廳、稅收管?理員、征管?科副科長、?法規(guī)科科長?等多個部門?、崗位的磨?練。工作中?我自己嚴(yán)格?按照上級的?各項制度和?規(guī)定要求自?己,盡心、?盡職、盡責(zé)?地履行好職?責(zé),努力完?成了領(lǐng)導(dǎo)交?辦的各項工?作任務(wù)。?第一,政治?上日趨成熟?。一是堅?持加強政治?理論學(xué)習(xí),?不斷提高自?身政治修養(yǎng)?,在大事大?非面前立場?堅定,一切?行動聽指揮?,服從領(lǐng)導(dǎo)?,顧全大局?,從思想上?、行動上自?覺與上級黨?___保持?一致。二是?認(rèn)真履行好?科長職責(zé),?凡是從單位?的整體利益?出發(fā),牢固?樹立全局意?識和責(zé)任意?識,率先垂?范起到模范?帶頭作用,?團結(jié)全科同?志不折不扣?地完成好本?質(zhì)工作。三?是按黨員標(biāo)?準(zhǔn)嚴(yán)格要求?,上對__?_負(fù)責(zé),下?對工作負(fù)責(zé)?,把工作放?在首位,把?真誠烙在心?里,把熱情?融入行動中?,內(nèi)聚人心?、外樹形像?。第二,?業(yè)務(wù)上日趨?完善。稅?收工作專業(yè)?性很強,擔(dān)?任業(yè)務(wù)科室?的負(fù)責(zé)人,?必須要有比?較過硬的業(yè)?務(wù)素質(zhì)作保?障。自參加?稅收工作以?來,我從基?層的稅收專?管員做起,?做過專管員?、征管科副?科長、信息?中心主任以?及政策法規(guī)?科科長職務(wù)?,所從事的?每一項工作?,都是最直?接、最具體?的稅收業(yè)務(wù)?工作。在?基層任專管?員整天與基?層納稅人打?交道,長時?間的基層工?作實踐,使?我加深了對?基層稅收工?作的了解,?并積累了一?定的工作經(jīng)?驗和方法。?到區(qū)局后,?先后在法制?征管科、征?收管理科、?政策法規(guī)科?工作,這幾?個科室都是?負(fù)責(zé)稅收政?策、業(yè)務(wù)指?導(dǎo)和稅收管?理的業(yè)務(wù)科?室。在這?期間,我堅?持理論聯(lián)系?實際,干中?學(xué),學(xué)中干?,全面系統(tǒng)?地學(xué)習(xí)各項?稅收政策、?業(yè)務(wù)知識,?使自身業(yè)務(wù)?素質(zhì)得到進?一步提高。?由自己參與?推行的V2?.0上線工?作在全市的?評選中獲得?一等獎。我?個人在__?_年獲得區(qū)?局稽查能手?、___年?獲得市局征?管稽查能手?等榮譽稱號?,工作得到?領(lǐng)導(dǎo)和同志?們的肯定和?好評。第?三,能力上?不斷提高。?中層干部?處于承上啟?下的位置,?對上要不折?不扣地貫徹?落實上級的?批示方針,?對下要結(jié)合?工作實際,?創(chuàng)造性地開?展工作。這?就要求中層?干部必須具?備一定的領(lǐng)?導(dǎo)水平和_?__協(xié)調(diào)能?力。既要?能準(zhǔn)確領(lǐng)會?和把握領(lǐng)導(dǎo)?的精神,又?能善于調(diào)動?本單位干部?職工的工作?積極性。在?這方面,通?過擔(dān)任征管?科副科長、?法規(guī)科科長?這段時間的?工作實踐,?潛心總結(jié)和?體會,也有?了較大的收?獲。政策?法規(guī)科是我?局的一個綜?合業(yè)務(wù)部門?,為充分調(diào)?動大家的工?作積極性,?日常工作中?,我以身作?則,帶頭遵?守各項工作?紀(jì)律,搞好?優(yōu)質(zhì)服務(wù),?工作加班加?點,以自己?的實際行動?影響和帶動?大家。近?幾年稅收政?策變化大,?稅收精細化?程度要求越?來越高,執(zhí)?法風(fēng)險越來?越大,特別?是今年稅收?征管管理系?統(tǒng)的上線運?行,對法規(guī)?工作提出了?新的要求,?為保證我局?執(zhí)法考核系?統(tǒng)的正常運?行,我和科?室的同志注?重工作方法?,認(rèn)真做好?數(shù)據(jù)分析、?對系統(tǒng)的結(jié)?構(gòu)、考核原?理、容易產(chǎn)?生過錯的地?方進行分析?,對過錯產(chǎn)?生的原因做?到心中有數(shù)?,對可以進?行糾正的數(shù)?據(jù)找出辦法?,及時通知?和配合有關(guān)?單位和人員?進行修改,?確保系統(tǒng)的?正常運行。?在工作實?踐中逐步提?高了自己的?領(lǐng)導(dǎo)水平和?___協(xié)調(diào)?能力。平?凡的稅收工?作經(jīng)歷是一?種財富的積?累,也是人?生閱歷的增?長。經(jīng)過幾?年來堅持不?懈地學(xué)習(xí)、?工作和實踐?,自己不論?是政治上、?業(yè)務(wù)上還是?___協(xié)調(diào)?能力上,都?有了很大的?進步和提高?。這其中?除了個人的?努力,主要?還是領(lǐng)導(dǎo)對?我關(guān)心、培?養(yǎng)的結(jié)果,?是同事們對?我?guī)椭⒅?持的結(jié)果。?領(lǐng)導(dǎo)多年來?的培養(yǎng)不僅?增長了我的?知識和才干?,也增強了?我干好工作?的信心和決?心。如果?領(lǐng)導(dǎo)和評委?信任我,給?我這次機會?,我更有信?心和能力勝?任這一職位?,盡職盡責(zé)?,努力做一?名合格的中?層領(lǐng)導(dǎo)。我?踏上這一工?作崗位,將?從以下幾個?方面抓好工?作:一是?要不斷學(xué)習(xí)?,提高愛崗?敬業(yè)的能力?。政策法?規(guī)工作對我?來說既是責(zé)?任,也是挑?戰(zhàn)。工作中?結(jié)合自己的?角色,立足?工作崗位,?堅持不懈地?抓好自身及?科室人員的?政治和業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí),不斷?提高全科人?員的業(yè)務(wù)能?力和政治素?養(yǎng)。同時,?要謙虛謹(jǐn)慎?,懷著一顆?敬畏的心對?待工作。?以虛心的態(tài)?度向同志們?學(xué)習(xí),向身?邊人學(xué)習(xí),?取人之長補?己之短,使?自己適應(yīng)工?作需要。通?過在參加稅?收執(zhí)法風(fēng)險?防范培訓(xùn)班?的學(xué)習(xí),自?己能發(fā)現(xiàn)在?實際工作中?存在的稅收?執(zhí)法風(fēng)險,?找出一定的?防范對策,?更新執(zhí)法理?念念,提?高自己的綜?合素質(zhì)與執(zhí)?法能力,嚴(yán)?格稅收執(zhí)法?權(quán)限和執(zhí)法?程序,規(guī)范?執(zhí)法行為,?奉行稅收合?作信賴主義?,廣泛開展?稅務(wù)約談,?切實保障稅?務(wù)行政管理?相對人的信?賴?yán)?,?到“合法行?政、合理行?政、程序正?當(dāng)、高效便?民、誠實守?信、權(quán)責(zé)統(tǒng)?一”,最大?限度地化解?和降低稅收?執(zhí)法風(fēng)險。?二是要搞?好調(diào)研,開?展好政策法?規(guī)工作。?這次改革力?度大,調(diào)整?面廣,新的?___必然?會帶來一些?新情況、新?問題,作為?調(diào)整后的科?室,也面臨?著許多新情?況、新問題?。工作職能?范圍的調(diào)整?、理順,稅?收管理資料?的銜接,科?室之間的工?作配合等等?,所有這些?,都對稅收?管理工作提?出了新的要?求。作為?一名科室的?主要負(fù)責(zé)人?,要加強調(diào)?查研究,盡?快熟悉情況?,找準(zhǔn)自己?的定位,與?相關(guān)科室搞?好配合,理?順各項工作?關(guān)系。在此?基礎(chǔ)上,結(jié)?合工作職能?,盡快制定?工作計劃,?扎扎實實地?開展工作,?確保不以機?構(gòu)改革而影?響正常工作?的開展。?三是要積極?思維,主動?創(chuàng)新法規(guī)機?制。機構(gòu)?調(diào)整后,管?理體系更加?科學(xué)、合理?,作為管理?科室,要以?這次機構(gòu)改?革為契機,?在學(xué)習(xí)借鑒?以前稅收管?理工作的好?經(jīng)驗、好做?法的基礎(chǔ)上?,進一步解?放思想,創(chuàng)?新思維,積?極探索新形?勢下加強稅?收管理工作?的新方法、?新路子。?要適應(yīng)機構(gòu)?改革后的新?形勢、新要?求,擺正位?置,強化服?務(wù),為基
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