超市員工勞務(wù)合同書（4篇）

第10頁(yè)共10頁(yè)超市員工勞?務(wù)合同書?甲方：__?___乙?方：___?__甲方?聘用乙方為?正式營(yíng)業(yè)員?，就聘用事?宜，雙方達(dá)?成如下協(xié)議?：一、雙?方本著真誠(chéng)?合作，共謀?發(fā)展的原則?，友好協(xié)商?共同訂立本?協(xié)議。1?、甲方上班?時(shí)間早上_?____至?下午___?__(中?午輪流換班?)。2、?乙方須為具?備法定年齡?，年滿18?周歲系法律?允許從事銷?售工作的合?法公民，必?須持有合法?有效的身份?證件。3?、乙方須詳?細(xì)閱讀本協(xié)?議并了解甲?方的一些相?關(guān)規(guī)定，并?自愿維護(hù)和?遵守甲方的?經(jīng)營(yíng)理念，?有較高的認(rèn)?識(shí)度及忠誠(chéng)?度，并自愿?維護(hù)和遵守?甲方的一切?規(guī)章制度。?4、乙方?在甲方試用?期為___?__個(gè)月。?在試用期?內(nèi)，甲乙雙?方若認(rèn)為對(duì)?方不適應(yīng)或?不勝任該工?作，應(yīng)提前?五天向?qū)Ψ?通知。試?用期工資按?+提成+全?勤計(jì)算。?5、乙方在?本店內(nèi)導(dǎo)致?商品和財(cái)產(chǎn)?損壞或丟失?均照價(jià)賠償?。6、店?內(nèi)清潔隨時(shí)?打掃，不能?亂貼亂畫。?7、上班?時(shí)間要求帶?著微笑服務(wù)?，不得從事?于與本職無(wú)?關(guān)的其他活?動(dòng)，不能帶?著不好的情?緒上班。?按時(shí)上下班?不能早退、?遲到、離崗?否則按曠工?處理。(?曠工一天扣?_____?天工資)?8、不能動(dòng)?用公款下班?時(shí)如數(shù)上交?，不能做假?賬，自己賒?欠的帳自己?收回，本店?的商品不能?租借。9?、甲方按乙?方銷售業(yè)績(jī)?的大小給予?不同的獎(jiǎng)勵(lì)?，并按其規(guī)?定發(fā)放工資?，甲方不承?擔(dān)乙方其他?任何費(fèi)用。?工資：保?底+提成+?全勤(全勤?按____?_天算每天?_____?元)工資?詳情：__?___元+?提成+全勤?+崗位工資?提成：_?____元?(注：柜臺(tái)?標(biāo)價(jià))1?0、乙方有?責(zé)任為甲方?收集并分析?當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)?信息，并及?時(shí)準(zhǔn)確的提?供給甲方。?11、嚴(yán)?守甲方商業(yè)?秘密不得出?賣、泄漏甲?方商業(yè)機(jī)密?否則甲方有?權(quán)解除協(xié)議?及有權(quán)追究?乙方經(jīng)濟(jì)和?刑事責(zé)任?12、乙方?不得利用甲?方名義，從?事非甲方所?供產(chǎn)品銷售?和非甲方工?作范圍的其?他事情，否?則造成損失?乙方自行承?擔(dān)，甲方有?權(quán)追究責(zé)任?。13、?如乙方全年?成績(jī)突出，?有特別貢獻(xiàn)?，年底雙方?可協(xié)商一定?的獎(jiǎng)勵(lì)1?4、如果不?可抗拒力、?不可預(yù)測(cè)的?因素造成本?店不能正常?運(yùn)作時(shí)，甲?方當(dāng)盡力補(bǔ)?救，但不承?擔(dān)任何責(zé)任?。15、?以上條款如?有未盡事宜?，雙方可協(xié)?商而定。?16、本協(xié)?議有效期為?一年，期滿?后可續(xù)簽。?16.1?在本協(xié)議有?效期內(nèi)如有?事或其它原?因不能繼續(xù)?工作的應(yīng)提?前一月向甲?方打離職報(bào)?告，離職前?交清甲方有?關(guān)手續(xù)。?17、本協(xié)?議一式__?___份，?甲乙雙方各?執(zhí)____?_份，自簽?字后生效，?并具有同等?法律效力。?甲方法定?人簽字：_?____?乙方簽字：?_____?日期：_?____?超市員工勞?務(wù)合同書（?二）甲方?:____?_??????????????地?址:___?__法定?代表人(主?要負(fù)責(zé)人)?:____?_乙方?:____?_?????性別:?_____????身份?證號(hào)碼:_?____?現(xiàn)通信地址?:____?_??????????聯(lián)?系電話:_?____?為建立勞動(dòng)?關(guān)系，明確?權(quán)利義務(wù)，?依據(jù)勞動(dòng)法?、勞動(dòng)合同?法等有關(guān)法?律規(guī)定，在?平等自愿、?協(xié)商一致的?基礎(chǔ)上，訂?立本合同。?第一條?本合同期限?自____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日止?。其中試用?期為___?__年__?___月_?____日?起至___?__年__?___月_?____日?止。第二?條甲方根?據(jù)工作需要?，安排乙方?在____?_工作崗位?，乙方的工?作任務(wù)為_?____，?工作地點(diǎn)為?_____?。經(jīng)雙方協(xié)?商同意，甲?方可以調(diào)換?乙方的工種?或崗位及工?作地點(diǎn)。?乙方應(yīng)認(rèn)真?履行崗位職?責(zé)，遵守各?項(xiàng)規(guī)章制度?，服從管理?，按時(shí)完成?工作任務(wù)。?第三條?乙方按甲方?規(guī)定完成工?作任務(wù)的，?甲方于每月?_____?日支付工資?，支付的工?資為___?__元/月?，其中試用?期的工資為?_____?元/月?；?者實(shí)行計(jì)件?制，計(jì)件單?價(jià)為___?__。第?四條工作?時(shí)間和休息?休假、社會(huì)?保險(xiǎn)、勞動(dòng)?保護(hù)、勞動(dòng)?條件和職業(yè)?危害防護(hù)等?按照法律法?規(guī)、規(guī)章等?規(guī)定執(zhí)行。?第五條?雙方解除或?終止勞動(dòng)合?同應(yīng)按法定?程序辦理，?甲方為乙方?出具終止、?解除勞動(dòng)合?同的通知書?或相關(guān)證明?。符合法律?、法規(guī)規(guī)定?的，支付乙?方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?。第六條?其他未盡?事項(xiàng)按照國(guó)?家及地方現(xiàn)?行有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。第?七條雙方?其他約定?第八條本?合同雙方各?執(zhí)一份，涂?改或未經(jīng)授?權(quán)代簽無(wú)效?。甲方簽?字(蓋章)?：____?_????????乙?方簽字：_?____?簽訂時(shí)間：?_____?年____?_月___?__日超?市員工勞務(wù)?合同書（三?）甲方：?_____?副食乙方?：地址：?_____?居民身份?證號(hào)碼：?根據(jù)《中華?人民共和國(guó)?勞動(dòng)法》，?甲乙雙方經(jīng)?平等協(xié)商，?同意自愿意?簽訂本合同?，共同遵守?本合同所列?條款。一?、勞動(dòng)合同?期限第一?條本合同期?限為年，自?_____?年____?_月___?__日生效?，其中試用?期月，到_?____年?_____?月____?_日終止。?二、工作?內(nèi)容第二?條乙方同意?根據(jù)甲方工?作需要，擔(dān)?任工作。?三、勞動(dòng)保?護(hù)和勞動(dòng)條?件第三條?甲方安排乙?方執(zhí)行定時(shí)?的工作制，?甲方安排乙?方每日工作?為八小時(shí)(?不包括吃飯?時(shí)間)，每?周40小時(shí)?。第四條?甲方由于工?作需要安排?乙方加班的?，應(yīng)安排乙?方同等時(shí)間?補(bǔ)或支付加?班工資。乙?方未經(jīng)有關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)同意不?得自行加班?加點(diǎn)。第?五條甲方為?乙方提供必?要的勞動(dòng)條?件和勞動(dòng)工?具，建立健?全工作規(guī)范?和勞動(dòng)安全?衛(wèi)生制度及?其標(biāo)準(zhǔn)。?第六條甲方?負(fù)責(zé)對(duì)忌諱?是行政治思?想、職業(yè)道?德、業(yè)務(wù)技?能、勞動(dòng)安?生及有關(guān)規(guī)?章制度的教?育和培訓(xùn)。?四、勞動(dòng)?報(bào)酬五、?第七條甲方?的工資分配?遵循按勞分?配原則，甲?乙雙方同?意，乙方的?勞動(dòng)報(bào)酬分?為三部分：?基本工資、?職條工資和?崗位工資。?第八條甲?方實(shí)行下發(fā)?薪制，每月?____日?以貨幣形式?支付乙方上?月的工資，?總計(jì)第九?條乙方的勞?動(dòng)報(bào)酬按國(guó)?家規(guī)定繳納?個(gè)人所得稅?，甲方在支?付乙方工資?時(shí)代扣償?辦法》賠償?乙方損失。?第三十二?條乙方違反?本合同的約?定解除勞動(dòng)?合同或違反?本合同約定?的商業(yè)秘密?等事項(xiàng)，給?甲方造成損?失，乙方應(yīng)?按勞動(dòng)部《?違反>賠償?甲方損失。?第三十三?條乙方解除?本合同的，?凡由甲方出?資培訓(xùn)人員?，應(yīng)向甲方?賠付培訓(xùn)費(fèi)?。其標(biāo)準(zhǔn)?為：一般員?工：培訓(xùn)費(fèi)?：合同期限?/月___?__未完合?同時(shí)間/月?業(yè)務(wù)骨干：?指門經(jīng)理、?付二年(含?二年)的：?賠償80%?培訓(xùn)費(fèi);服?務(wù)不滿三年?(含三年)?的;賠償6?0%培訓(xùn)費(fèi)?(以每年遞?減20%類?推)第三十?四條乙方自?行解除本合?同的，甲方?不支付經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金。?九、勞動(dòng)爭(zhēng)?議處理第?三十五條因?履行本合同?發(fā)生的勞動(dòng)?爭(zhēng)議，當(dāng)事?人可以向單?位申請(qǐng)調(diào)解?;調(diào)解不成?，當(dāng)事人一?方要求仲裁?的，應(yīng)當(dāng)自?勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)?生之日起六?十內(nèi)向北京?市勞動(dòng)爭(zhēng)議?仲裁委員會(huì)?申請(qǐng)仲裁，?尋裁決不服?的，可以向?人民法院提?起訴訟。?十、其他?第三十六條?甲方所制定?的各項(xiàng)規(guī)章?管理制度均?做為本合同?的附件。第?三十七條本?合同一式兩?份，甲方雙?方各執(zhí)一份?。甲方：?_____???????????????乙方：__?___法?人代表：?蓋章：_?____年?_____?月____?_日超市?員工勞務(wù)合?同書（四）?鑒于甲方?已經(jīng)如實(shí)告?知乙方工作?內(nèi)容、工作?條件、工作?地點(diǎn)、勞動(dòng)?報(bào)酬以及乙?方要求了解?的其他情況?。甲乙雙方?根據(jù)《中華?人民共和國(guó)?勞動(dòng)法》和?有關(guān)法律、?法規(guī)的規(guī)定?，在合法、?公平、平等?、自愿、協(xié)?商一致的基?礎(chǔ)上，加以?雙方自愿訂?立本勞動(dòng)合?同，共同遵?守本合同所?列條款。?第一條勞?動(dòng)合同期限?本合同為?類型確定?本合同期限?(請(qǐng)選擇：?有固定期限?、無(wú)固定期?限)1、?固定期限：?有效期自_?____年?_____?月____?_日起至_?____年?_____?月____?_日止，試?用期自__?___年_?____月?_____?日起至__?___年_?____月?_____?日止。2?、無(wú)固定期?限：有效期?自____?_年___?__月__?___日起?，試用期自?_____?年____?_月___?__日起至?_____?年____?_月___?__日止。?第二條?工作內(nèi)容和?工作地點(diǎn)?1、根據(jù)甲?方工作需要?，乙方同意?在甲方經(jīng)營(yíng)?的店內(nèi)從?事營(yíng)業(yè)員工?作，工作崗?位為，甲?方保留根據(jù)?需要修改乙?方工作職責(zé)?和職位說明?的權(quán)利。?2、乙方同?意：甲方有?權(quán)在特殊情?形出現(xiàn)時(shí)調(diào)?整乙方的工?作崗位、工?作內(nèi)容、勞?動(dòng)報(bào)酬。乙?方應(yīng)服從甲?方的安排。?第三條?工作時(shí)間和?休假1、?工作時(shí)間為?：2、乙?方按照上述?所選擇的營(yíng)?業(yè)時(shí)間工作?在商場(chǎng)，營(yíng)?業(yè)時(shí)間外乙?方應(yīng)完成必?要貨物的整?理、擺放等?甲方安排的?工作超市員?工勞動(dòng)合同?范本超市員?工勞動(dòng)合同?范本。3?、乙方享有?每月天的?假期。第?四條勞動(dòng)?報(bào)酬1、?乙方的勞動(dòng)?報(bào)酬由甲方?依法確定并?分配，乙方?的工資方式?為：“基本?工資+提成?”構(gòu)成。?2、乙方在?法定工作時(shí)?間內(nèi)基本工?資為元人?民幣/月，?。3、乙?方在試用期?期間工資為?元人民幣?/月，其他?績(jī)效部分依?照上條。?4、甲方以?法定貨幣形?式按月支付?乙方工資，?發(fā)薪日期每?月____?_日支付乙?方上月的工?資，第五?條勞動(dòng)紀(jì)?律乙方必?須遵守國(guó)家?法律、法規(guī)?，嚴(yán)格遵守?甲方規(guī)定的?各項(xiàng)規(guī)章制?度及員工守?則、勞動(dòng)紀(jì)?律乙方應(yīng)遵?守的甲方勞?動(dòng)紀(jì)律包括?但不限于下?列條款：?1、嚴(yán)格遵?守甲方的考?勤制度，不?得遲到、早?退、曠工，?未經(jīng)請(qǐng)假善?自離開崗位?的，按照曠?工處理。?2、結(jié)束在?甲方的工作?時(shí)間、應(yīng)當(dāng)?做好交接工?作，包括對(duì)?甲方所屬分?類文件及財(cái)?務(wù)的交接。?3、乙方?不得損害甲?方名譽(yù)和利?益。4、?乙方不得泄?露甲方的商?業(yè)秘密。?第六條勞?動(dòng)合同解除?1、經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?一致，本合?同可以解除?。2、甲?方有權(quán)根據(jù)?本合同與乙?方立即解除?勞動(dòng)合同。?3、乙方?辭職應(yīng)提前?_____?日(試用期?內(nèi)提前__?___日)?當(dāng)面通知甲?方，并完成?與甲方的工?作交接，歸?還甲方的財(cái)?務(wù)，履行與?甲方約定的?其他義務(wù)。?否則，甲方?可不予辦理?解除合同手?續(xù)。第七?條違約責(zé)?任1、甲?乙雙方約定?違反本合同?規(guī)定給對(duì)方?造成損失的?，應(yīng)當(dāng)賠償?對(duì)方經(jīng)濟(jì)損?失2、乙?方未提前_?____日?內(nèi)通知甲方?解除本合同?，甲方有權(quán)?要求乙方繼?續(xù)履行合同?