企業(yè)出納工作心得體會(huì)（4篇）

第11頁(yè)共11頁(yè)企業(yè)出納工作心得體會(huì)時(shí)光荏苒?，歲月如梭?，轉(zhuǎn)眼工作?了四個(gè)多月?，我對(duì)出納?工作實(shí)物有?了一個(gè)全面?的了解，也?清楚的認(rèn)識(shí)?到自己在工?作中的不足?，從最初的?茫然和懵懂?，到現(xiàn)在的?熟悉，學(xué)到?了很多，提?高了財(cái)務(wù)專(zhuān)?業(yè)知識(shí)。?無(wú)論任何機(jī)?關(guān)、單位和?社會(huì)團(tuán)體的?經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都?是以財(cái)務(wù)管?理活動(dòng)貫徹?始終的，而?在財(cái)務(wù)管理?活動(dòng)的循環(huán)?過(guò)程中，出?納是不容忽?視的一個(gè)重?要環(huán)節(jié)。沒(méi)?從事這個(gè)工?作之前，我?簡(jiǎn)單的認(rèn)為?出納工作好?像很簡(jiǎn)單，?不過(guò)是跑跑?銀行、點(diǎn)點(diǎn)?鈔票等事務(wù)?性工作。出?納，顧名思?義就是：“?付出、收進(jìn)?”，落實(shí)在?工作中就是?“現(xiàn)金、銀?行存款、各?種票據(jù)的付?出收進(jìn)”，?常人眼中普?遍認(rèn)為出納?就是管錢(qián)的?，地位、作?用相比其他?會(huì)計(jì)崗位要?次要的多。?但是當(dāng)我真?正投入工作?，我才知道?，我對(duì)出納?工作的認(rèn)識(shí)?和了解是錯(cuò)?誤的，其實(shí)?不然，出納?工作不僅責(zé)?任重大，而?且有不少學(xué)?問(wèn)和政策技?術(shù)問(wèn)題，只?有提高了自?己的政策學(xué)?習(xí)水平，才?會(huì)了解自己?該干什么事?情，才會(huì)在?以后的工作?中少犯差錯(cuò)?，不犯錯(cuò)誤?，這需要好?好學(xué)習(xí)才能?掌握。出?納工作要有?足夠的耐心?和細(xì)心，不?能出絲毫差?錯(cuò)，___?公司財(cái)務(wù)系?統(tǒng)的資金集?中管理以收?支兩條線為?具體運(yùn)行機(jī)?制，應(yīng)用網(wǎng)?上銀行保證?資金快速收?撥，高度集?中的資金管?理模式實(shí)行?網(wǎng)上操作與?銀行實(shí)現(xiàn)了?銀企直聯(lián)，?根本上解決?了資金集中?帶來(lái)的調(diào)度?問(wèn)題，便捷?的同時(shí)，要?求出納人員?嚴(yán)格保證資?金的安全，?防止收付差?錯(cuò)，尤其要?重視銀行處?理的支付方?式，避免重?復(fù)付款，維?護(hù)個(gè)人安全?和公司利益?不受損失。?通過(guò)這一?段時(shí)間的工?作，我認(rèn)為?只有擺正自?己的位置，?下功夫熟悉?基本業(yè)務(wù)，?就會(huì)很快適?應(yīng)工作崗位?；再者就是?要主動(dòng)融入?___，處?理好各方面?的關(guān)系，樹(shù)?立起為大家?服務(wù)的意識(shí)?，加強(qiáng)溝通?協(xié)調(diào)，才能?把分內(nèi)的工?作干好；要?多問(wèn)多看多?向前輩學(xué)習(xí)?，“取他人?之長(zhǎng)，補(bǔ)自?己之短”，?才能不斷提?高，不斷進(jìn)?步。企業(yè)出納工作心得體會(huì)（二）我在_?__公司擔(dān)?任的是出納?職務(wù)，以下?是本人對(duì)于?此次工作的?一些心得體?會(huì)。其實(shí)?，以前對(duì)于?出納這份工?作究竟是干?什么的，以?及怎樣干有?過(guò)一定的了?解，只是實(shí)?操之后才會(huì)?發(fā)現(xiàn)很多實(shí)?際的工作和?自己以往想?象的是有很?多不同的，?這需要重新?學(xué)習(xí)。當(dāng)然?很大一部分?還是一樣的?。很快我們?就開(kāi)始了公?司的運(yùn)營(yíng)，?通過(guò)開(kāi)會(huì)討?論，我們確?定了公司的?名稱(chēng)，經(jīng)營(yíng)?方向，各個(gè)?成員的職務(wù)?，應(yīng)該做的?工作，并且?明白實(shí)習(xí)應(yīng)?該按章程準(zhǔn)?則經(jīng)營(yíng)公司?。而我的工?作崗位是出?納。出納?每天的工作?是，是記帳?憑證的制作?，記帳憑證?的訂制，支?票的填寫(xiě)，?對(duì)銀行對(duì)帳?單的記錄，?計(jì)算印花稅?以及登記日?記帳等等。?很多細(xì)節(jié)問(wèn)?題需要注意?，比如就整?個(gè)出納工作?流程而言，?我們要登記?憑證，但憑?證不是隨便?登的，就記?帳憑證而言?，它是由出?納對(duì)審核無(wú)?誤的原始憑?證或匯總原?始憑證，按?其經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)?的內(nèi)容加以?歸類(lèi)整理，?作為登記帳?簿依據(jù)的會(huì)?計(jì)憑證。?記帳憑證按?其反映的經(jīng)?濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容?或者按其反?映的內(nèi)容是?否與貨幣資?金有關(guān)可分?為收款憑證?，付款憑證?和轉(zhuǎn)帳憑證?。我們填制?記帳憑證要?嚴(yán)格按照規(guī)?定的格式和?內(nèi)容進(jìn)行，?除必須做到?記錄真實(shí)，?內(nèi)容完整，?填制及時(shí)，?書(shū)寫(xiě)清楚。?此外，還必?須符合下列?要求：摘要?欄是對(duì)經(jīng)濟(jì)?業(yè)務(wù)內(nèi)容的?簡(jiǎn)要說(shuō)明，?要求文字說(shuō)?明要簡(jiǎn)煉，?概括，以滿?足登記帳簿?的要求。應(yīng)?當(dāng)根據(jù)經(jīng)濟(jì)?業(yè)務(wù)的內(nèi)容?，按照會(huì)計(jì)?制度的規(guī)定?，確定應(yīng)借?應(yīng)貸的科目??？颇渴?用必須正確?，不得任意?改變，簡(jiǎn)化?會(huì)計(jì)科目的?名稱(chēng)，有關(guān)?的二級(jí)或明?細(xì)科目要填?寫(xiě)齊全，記?帳憑證中，?應(yīng)借，應(yīng)貸?的帳戶必須?保持清晰的?對(duì)應(yīng)關(guān)系，?一張記帳憑?證填制完畢?，應(yīng)按所使?用的記帳方?法，加計(jì)合?計(jì)數(shù)，以檢?查對(duì)應(yīng)帳戶?的平衡關(guān)系?，記帳憑證?必須連續(xù)編?號(hào)，以便考?查且避免憑?證散失，每?張記帳憑證?都要注明附?件張數(shù)，以?便于日后查?對(duì)。但事?實(shí)上，我們?操作得并不?是很規(guī)范。?（范本）因?為在實(shí)際操?作中，貼印?花稅時(shí)，公?司的產(chǎn)品購(gòu)?銷(xiāo)合同的統(tǒng)?計(jì)按業(yè)務(wù)部?門(mén)的編號(hào)來(lái)?統(tǒng)計(jì)，比如?公司有幾個(gè)?業(yè)務(wù)部就分?幾個(gè)表來(lái)一?一統(tǒng)計(jì)，且?公司產(chǎn)品購(gòu)?銷(xiāo)合同的業(yè)?務(wù)員屬于哪?個(gè)業(yè)務(wù)部，?這個(gè)公司產(chǎn)?品購(gòu)銷(xiāo)合同?就被統(tǒng)計(jì)在?業(yè)務(wù)員所屬?的業(yè)務(wù)部，?以便查找.?產(chǎn)品購(gòu)銷(xiāo)合?同須統(tǒng)計(jì)序?號(hào)，業(yè)務(wù)員?，供貨單位?，合同編號(hào)?，商品品名?，合同金額?，稅率，然?后根據(jù)合同?金額及稅率?計(jì)算印花稅?額，現(xiàn)在公?司的印花稅?率是千分之?三，最后在?統(tǒng)計(jì)表格的?下面寫(xiě)上填?寫(xiě)制表人的?姓名，這樣?這項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工?作就結(jié)束了?。之后公司?的財(cái)務(wù)人員?還要做在合?同的背面貼?印花稅票的?工作。但顯?然我們沒(méi)有?這些程序。?不過(guò)，我們?還是比較嚴(yán)?格地按照金?額貼了印花?稅，并且給?稅務(wù)部門(mén)審?核了。我?在這個(gè)實(shí)習(xí)?的工作中，?出現(xiàn)了一次?工作失誤，?就是把實(shí)際?的日期填上?了，有兩年?的數(shù)目很亂?，所以我有?一些憑證和?帳面臨著重?做的命運(yùn)。?而且最后也?是真的重做?了。這就提?醒我們做出?納也好，做?會(huì)計(jì)也好，?一定要小心?謹(jǐn)慎，認(rèn)認(rèn)?真真，貪圖?一時(shí)的方便?，害的只會(huì)?是自己，甚?至?xí)绊懻?個(gè)公司的運(yùn)?作。而事實(shí)?上，通過(guò)不?斷地學(xué)習(xí)和?修正，我對(duì)?這份繁瑣的?工作有了更?深的理解。?我的工作?內(nèi)容是登賬?，收付貨款?，開(kāi)增值稅?___?？?以說(shuō)既簡(jiǎn)單?又繁瑣。例?如登賬，全?公司的分類(lèi)?賬全部由我?來(lái)逐筆登記?匯總。龐大?的工作量、?準(zhǔn)確無(wú)誤的?帳務(wù)要求，?使我必須細(xì)?心、耐心的?操作。經(jīng)常?是一天下來(lái)?眼花繚亂的?。而這些往?往是需要耐?心和細(xì)心的?，我知道一?切不容易。?這次的實(shí)?習(xí)等于幫我?全面地復(fù)習(xí)?了一下會(huì)計(jì)?知識(shí)，它逼?著我重新打?開(kāi)課本看，?也逼著記住?了很多專(zhuān)業(yè)?知識(shí)，盡管?這個(gè)過(guò)程是?系相當(dāng)辛苦?。別人說(shuō)，?出納這份工?作不好做，?出了社會(huì)就?知道，對(duì)此?，我深有體?會(huì)。不過(guò)，?隨著社會(huì)經(jīng)?濟(jì)創(chuàng)新以及?知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)?代的逐步來(lái)?臨，不斷地?學(xué)習(xí)新的知?識(shí)早已經(jīng)顯?得十分重要?。經(jīng)常會(huì)聽(tīng)?到那些會(huì)計(jì)?師們說(shuō)要勤?于學(xué)習(xí)，提?高自身素質(zhì)?。還告訴我?們知識(shí)是浩?瀚的海洋。?對(duì)于還是學(xué)?生但馬上要?走出社會(huì)的?自己來(lái)說(shuō)，?也是一樣的?道理。我們?一生所能學(xué)?到的知識(shí)相?以于這片海?洋來(lái)說(shuō)，是?及其的渺小?。隨著對(duì)財(cái)?務(wù)信息處理?要求的日益?提高，對(duì)財(cái)?務(wù)工作者的?要求也越來(lái)?越高。因此?盡管是小小?出納一個(gè)，?剛學(xué)的還是?相當(dāng)多的。?“做一行?，愛(ài)一行。?作為出納，?我明白身上?的責(zé)任。總?而言之，通?過(guò)實(shí)習(xí)，我?對(duì)出納這個(gè)?崗位的工作?有了比較深?刻的理解。?企業(yè)出納工作心得體會(huì)（三）?之前，我以?為出納只是?跑一下銀行?，算一下現(xiàn)?金，認(rèn)為只?不過(guò)是些簡(jiǎn)?單而瑣碎的?工作。然而?在接手出納?工作半年以?后，我終于?知道出納工?作并不是我?想象中的那?么簡(jiǎn)單。出?納員常年與?現(xiàn)金和銀行?存款打交道?，因此要慎?之又慎，認(rèn)?真細(xì)心；要?做到“腦勤?、手勤、腿?腳勤”，才?能勝任本職?工作。特別?是剛開(kāi)始工?作的那段時(shí)?間里，我對(duì)?崗位的職責(zé)?不了解，完?全不知道要?做什么、應(yīng)?該做什么，?十分茫然。?于是，我向?領(lǐng)導(dǎo)和同事?請(qǐng)教，并記?錄下一些日?常的工作流?程和注意事?項(xiàng)。在他們?的幫助下，?我漸漸熟悉?了業(yè)務(wù)操作?，工作流程?也明朗化了?，對(duì)出納工?作的認(rèn)識(shí)更?加全面，對(duì)?工作也愈加?投入，不再?像以前那樣?盲目的重復(fù)?操作，而是?在工作中更?加注重操作?的改良和創(chuàng)?新?，F(xiàn)在我?把工作中的?一些心得體?會(huì)與大家_?__：1?、認(rèn)真做好?本職工作?財(cái)務(wù)是一個(gè)?重要的職能?部門(mén)，時(shí)時(shí)?刻刻要為領(lǐng)?導(dǎo)決策提供?科學(xué)的依據(jù)?，發(fā)揮著“?參謀部”的?作用，因此?要有使命感?和責(zé)任感，?要管好錢(qián)、?用好錢(qián)，以?高度的責(zé)任?心和責(zé)任感?為我局的發(fā)?展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策?。進(jìn)一步建?立健全財(cái)務(wù)?制度，規(guī)范?財(cái)務(wù)行為，?提高資金使?用效益，依?法理財(cái)，合?理、節(jié)約、?有效地使用?每一項(xiàng)資金?。2、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，提?高專(zhuān)業(yè)知識(shí)?水平切實(shí)?加強(qiáng)有關(guān)法?律、法規(guī)的?學(xué)習(xí)，充分?認(rèn)識(shí)國(guó)家財(cái)?政體制改革?的重大意義?，加強(qiáng)宣傳?教育，提高?執(zhí)行財(cái)務(wù)制?度的自覺(jué)性?，樹(shù)立嚴(yán)肅?財(cái)經(jīng)紀(jì)律，?依法理財(cái)?shù)?觀念，從根?本上防范和?遏制違法違?規(guī)問(wèn)題的發(fā)?生。另外認(rèn)?真學(xué)習(xí)相關(guān)?書(shū)籍或?yàn)g覽?精品網(wǎng)站，?從中學(xué)習(xí)方?方面面的經(jīng)?驗(yàn)技巧和財(cái)?務(wù)理論知識(shí)?，提高出納?人員的職業(yè)?道德意識(shí)，?提高自身綜?合素質(zhì)，自?覺(jué)抵制金錢(qián)?的誘惑，真?正做到__?_倡廉。?3、端正態(tài)?度，堅(jiān)守操?作規(guī)范天?天跑銀行，?時(shí)時(shí)收付款?，具體瑣碎?的事務(wù)不僅?能使自己的?財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)能?力與時(shí)俱進(jìn)?，更能提升?自己的綜合?判斷分析能?力及有效解?決問(wèn)題的能?力。做出納?不僅要心細(xì)?、認(rèn)真、嚴(yán)?謹(jǐn)，更重要?的是要有良?好的職業(yè)操?守和對(duì)工作?的責(zé)任心。?應(yīng)該做的、?交付的任務(wù)?，要盡心負(fù)?責(zé)，認(rèn)真做?好每一個(gè)環(huán)?節(jié)；不該問(wèn)?的、不該說(shuō)?的、不該做?的，堅(jiān)決不?做，堅(jiān)守操?作規(guī)范。（?范本）4?、工作創(chuàng)新?，做好服務(wù)?保障工作?作為財(cái)務(wù)工?作者，要適?應(yīng)新形勢(shì)的?要求，克服?保守思想，?增強(qiáng)憂患意?識(shí)，克服守?舊觀念，強(qiáng)?化創(chuàng)新意識(shí)?。在日常工?作中應(yīng)與各?單位、股室?多交流，讓?大家明白財(cái)?務(wù)工作實(shí)質(zhì)?、工作流程?，這樣才能?配合好財(cái)務(wù)?工作。要進(jìn)?一步增強(qiáng)事?業(yè)心和責(zé)任?感，不斷改?進(jìn)工作，在?具體的工作?中大膽參與?實(shí)踐，堅(jiān)持?科學(xué)的態(tài)度?和求實(shí)的精?神，兢兢業(yè)?業(yè)地做好各?項(xiàng)工作，樹(shù)?立強(qiáng)烈的時(shí)?間觀念、效?率觀念、質(zhì)?量觀念，今?天能辦的事?不拖到明天?。同時(shí)嚴(yán)格?要求，始終?保持與時(shí)俱?進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)?新，以熱忱?飽滿的精神?狀態(tài)，真正?做好經(jīng)費(fèi)保?障工作。?在今后的工?作中，我會(huì)?揚(yáng)長(zhǎng)避短，?嚴(yán)格要求自?己，虛心向?同事請(qǐng)教，?認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)?計(jì)理論，學(xué)?習(xí)會(huì)計(jì)法律?法規(guī)等知識(shí)?，利用空余?時(shí)間認(rèn)真學(xué)?習(xí)財(cái)務(wù)相關(guān)?知識(shí)，掌握?一些基本的?會(huì)計(jì)技能，?更好的完成?本職工作。?總之，以?快樂(lè)的心態(tài)?當(dāng)出納，細(xì)?心處理每筆?款項(xiàng)，耐心?熱情地對(duì)待?報(bào)賬人，抱?著虛心、秉?持公心、滿?懷信心地工?作，使自己?省心、會(huì)計(jì)?稱(chēng)心、領(lǐng)導(dǎo)?放心，讓大?家舒心。企業(yè)出納工作心得體會(huì)（四）我?原本是一_?__位的會(huì)?計(jì)，因?yàn)閱?位的出納員?臨時(shí)有事，?主管領(lǐng)導(dǎo)安?排我接管一?下出納員的?工作，自己?在出納崗位?上干了一段?時(shí)間后，很?有體會(huì)，當(dāng)?一名優(yōu)秀的?出納員也不?是一件很容?易的事，下?面我從以下?五個(gè)方面談?一下我對(duì)出?納工作的心?得體會(huì)。?1、出納員?要有良好的?職業(yè)工作習(xí)?慣優(yōu)秀本?身原于一種?工作習(xí)慣，?一位好的出?納員都是一?種好的工作?習(xí)慣的養(yǎng)成?。每天的工?作仿佛都是?公式化或程?序化，現(xiàn)金?收付時(shí)，要?當(dāng)面點(diǎn)清金?額，并下意?識(shí)地在驗(yàn)鈔?機(jī)上辨別真?偽，常言說(shuō)?“當(dāng)面查錢(qián)?不為丑”，?咱們都是凡?人，沒(méi)有火?眼金睛，要?想識(shí)破真?zhèn)?，一靠平時(shí)?的工作職業(yè)?習(xí)慣，二靠?點(diǎn)鈔機(jī)這種?高科技產(chǎn)品?，只有雙管?齊下，才能?避免日常工?作差錯(cuò)的出?現(xiàn)，就是父?子爺們也是?如此，剛剛?接管時(shí)自己?不習(xí)慣，總?感覺(jué)面子上?過(guò)不去，有?點(diǎn)尷尬，直?到有一次一?名職工給我?送來(lái)五元錢(qián)?，說(shuō)我是報(bào)?銷(xiāo)時(shí)多付給?他一張五元?的鈔票，下?午我盤(pán)點(diǎn)庫(kù)?存現(xiàn)金時(shí)果?然出現(xiàn)了短?款五元錢(qián)。?這一次工?作的失誤，?盡管沒(méi)有造?成什么經(jīng)濟(jì)?損失，但對(duì)?我的教育意?義太大了，?那時(shí)更何況?自己還是一?名半路改行?的新手，剛?剛踏上會(huì)計(jì)?之路的新手?。通過(guò)此事?，我堅(jiān)持每?天寫(xiě)出納崗?位的工作心?得體會(huì)，每?天寫(xiě)出工作?上所發(fā)生一?件件小事趣?事，盡可能?總結(jié)出一天?的教訓(xùn)，不?出現(xiàn)偏差。?會(huì)計(jì)在制?好一張憑單?，經(jīng)主任審?核后，都要?把憑證傳遞?到我的手上?，每一份會(huì)?計(jì)憑證一經(jīng)?有現(xiàn)金收付?，經(jīng)辦人簽?字后，應(yīng)立?即在憑證上?加蓋“現(xiàn)金?付訖章”，?漸漸在養(yǎng)成?我干出納工?作的習(xí)慣。?其實(shí)，任何?工作都有時(shí)?間要求，尤?其是出納工?作對(duì)時(shí)間的?要求更強(qiáng)，?什么時(shí)候發(fā)?放職工工資?，什么時(shí)候?核對(duì)銀行存?款對(duì)帳單，?什么時(shí)候往?開(kāi)戶銀行送?票據(jù)，都有?嚴(yán)格的時(shí)間?要求，一天?都不能拖延?，才能保證?出納人員的?工作質(zhì)量。?每日收到?的現(xiàn)金收入?要及時(shí)送存?銀行，不得?“坐支”，?不能怕麻煩?，每天要做?好現(xiàn)金的盤(pán)?存工作，做?到帳實(shí)相符?這也是一種?職業(yè)習(xí)慣。?常言說(shuō)的好?，按部就班?，只快不慢?，座下來(lái)仔?細(xì)想一想，?這些工作都?是出納人員?時(shí)時(shí)刻刻隨?時(shí)面臨的，?如果沒(méi)有良?好的認(rèn)真工?作態(tài)度，粗?枝大葉，隨?時(shí)都有可能?出現(xiàn)避漏。?2、出納?員要有良好?的工作技能?出納崗位?對(duì)外單位結(jié)?算較多，是?一個(gè)形象窗?口；對(duì)內(nèi)是?一個(gè)服務(wù)窗?口，內(nèi)部職?工報(bào)銷(xiāo)頻繁?，是一個(gè)內(nèi)?當(dāng)家。要想?保證遇事不?糊涂，當(dāng)場(chǎng)?出票無(wú)差錯(cuò)?，清點(diǎn)現(xiàn)金?快而準(zhǔn)，那?可不是一般?出納員做到?的，不僅要?把握財(cái)經(jīng)政?策，干起來(lái)?工作還要得?心應(yīng)手，有?較強(qiáng)的業(yè)務(wù)?能力，打算?盤(pán)、用電腦?、填票據(jù)、?點(diǎn)鈔票樣樣?都要做精準(zhǔn)?無(wú)誤，忙而?不亂，那可?不是一日功?。記得我?在銀行辦理?一筆業(yè)務(wù)，?有一個(gè)非專(zhuān)?業(yè)的外地人?士，在銀行?辦理一筆轉(zhuǎn)?帳業(yè)務(wù)，填?一張進(jìn)帳單?，盡管有銀?行的服務(wù)人?員指導(dǎo)，他?還是花費(fèi)了?近一個(gè)小時(shí)?，填了五、?六次。不是?一急把對(duì)方?單位名稱(chēng)填?錯(cuò)了，就是?日期填不對(duì)?，要么就是?大小寫(xiě)不正?確，再者是?數(shù)字有回筆?描摹涂改痕?跡，總是過(guò)?不了銀行的?審核關(guān)，一?時(shí)急得他滿?頭大汗，自?己定好的火?車(chē)票也晚點(diǎn)?了，造成一?定的經(jīng)濟(jì)損?失不說(shuō)，關(guān)?鍵與人相約?的誠(chéng)意被極?大了折扣。?面對(duì)單位?內(nèi)部職工出?差報(bào)銷(xiāo)，各?種經(jīng)費(fèi)開(kāi)支?平凡，天天?與錢(qián)打交道?，作為一名?出納人員一?定要保持恪?守職業(yè)道德?，嚴(yán)于律己?，凡事出于?公心，心氣?平和，不能?眼氣，不能?有私心雜念?，要做到寵?辱不驚，心?情愉快，也?一種難可貴?的精神境界?。一直到?現(xiàn)在，我點(diǎn)?鈔的技法，?珠算的水平?，填寫(xiě)各種?票據(jù)的各種?技術(shù)功底，?漢字及__?_伯?dāng)?shù)字的?書(shū)寫(xiě)，以及?書(shū)寫(xiě)會(huì)計(jì)票?據(jù)時(shí)語(yǔ)言概?括能力，與?一名優(yōu)秀的?出納員相比?我還差之甚?遠(yuǎn)。3、?用發(fā)展的觀?點(diǎn)去看待出?納崗位在?今天，我認(rèn)?為出納崗位?也應(yīng)該用發(fā)?展的觀點(diǎn)去?看待。在很?多人眼里，?出納就是在?一個(gè)單位收?收現(xiàn)金，付?付銀行存款?，于是，在?崗位設(shè)置上?，出納崗位?的工資待遇?一直都很低?，造成出納?人員的工作?積極性不高?，出納干得?再好仍然是?單位中工資?待遇是最低?崗。其實(shí)，?我們可以想?一想，現(xiàn)在?的出納崗位?不僅是一個(gè)?單位貨幣資?金的收付、?存取任務(wù)，?而是，賦于?它很多要掌?握現(xiàn)代辦公?的高科技知?識(shí)。我們?現(xiàn)在的銀行?網(wǎng)絡(luò)付款，?個(gè)人所得稅?的代扣代繳?，職工工資?的發(fā)放等業(yè)?務(wù)辦理都實(shí)?行了計(jì)算化?、網(wǎng)絡(luò)化，?還有專(zhuān)門(mén)的?軟件產(chǎn)品，?出納崗位和?一般的會(huì)計(jì)?人員要撐握?的業(yè)務(wù)知識(shí)?的要求其實(shí)?一點(diǎn)都不少?，一點(diǎn)都不?低，更何況?有一些單位?還要求出納?崗位必須是?黨員，要有?較高政治思?想覺(jué)悟呢！?4、出納?人員也需要?有創(chuàng)新意識(shí)?在好多人?眼里一提起?創(chuàng)新就是重?大發(fā)明什么?的，其實(shí)不?然，只要從?工作實(shí)際出?發(fā)，能改進(jìn)?實(shí)際工作，?推進(jìn)實(shí)際工?作再上新臺(tái)?階，就是創(chuàng)?新。在我工?作一起的同?事，一位出?納人員其實(shí)?就是有這種?精神。我工?作的單位用?于職工報(bào)銷(xiāo)?的差旅費(fèi)報(bào)?銷(xiāo)單和原始?___的粘?貼單，都是?通過(guò)出納人?的合理法建?議后所改進(jìn)?的，憑證紙?張的大小的?選擇，原始?單據(jù)粘貼單?填制格式，?原始粘貼單?要求的內(nèi)容?設(shè)計(jì)，字體?的排版要求?，背面印有?經(jīng)辦人粘貼?原始單據(jù)注?意事項(xiàng)，不?僅改進(jìn)了工?作，更重要?地是放便了?會(huì)計(jì)檔案的?裝訂與管理?。我們工?作的地方地?處野外，工?作的場(chǎng)所搬?來(lái)搬去好多?次，每一次?搬家好多項(xiàng)?涉及出納崗?位的業(yè)務(wù)事?項(xiàng)都提出了?可操作性的?管理辦法，?甚至是從工?作場(chǎng)所上，?我們的出納?人員都考慮?了房間的布?置的安全性?，門(mén)鎖工具?的配置，保?險(xiǎn)柜的放置?，保險(xiǎn)柜的?___管理?，都一一提?出符合實(shí)際?工作的需要?，這不是一?般出納人員?所具有的基?本素質(zhì)。?5、出納崗?位最能鍛煉?會(huì)計(jì)人員的?基本素質(zhì)?顯而易見(jiàn)，?出納人員要?對(duì)本單位的?各種經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù)事項(xiàng)，特?別是貨幣資?金的收付的?合法性、合?理性、有效?益性進(jìn)行全?流程監(jiān)督的?最佳崗位。?因?yàn)椋恳?份憑單經(jīng)過(guò)?會(huì)計(jì)人員的?制單、審核?、財(cái)務(wù)主管?簽字后，最?后流轉(zhuǎn)到出?納人員手中?，所以，出?納人員必須?過(guò)目每一筆?經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事?項(xiàng)的發(fā)生過(guò)?程，及核對(duì)?各種票據(jù)，?無(wú)形中給出?納