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文檔簡介
2023年勞務(wù)員繼續(xù)教育題庫第一部分單選題(500題)1、勞務(wù)分包單位負(fù)責(zé)編制的施工進(jìn)度計(jì)劃不包括()。
A.日計(jì)劃
B.周計(jì)劃
C.月計(jì)劃
D.年計(jì)劃
【答案】:D2、下列不屬于防墜落勞動(dòng)防護(hù)用品的是()。
A.安全網(wǎng)
B.安全繩
C.安全帶
D.安全帽
【答案】:D3、材料出廠或進(jìn)場驗(yàn)收,主要包括驗(yàn)收準(zhǔn)備、()和數(shù)量驗(yàn)收等。
A.外包裝
B.材料品種
C.質(zhì)量驗(yàn)收
D.使用說明
【答案】:C4、發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),仲裁委員會(huì)作出終局裁決時(shí),用人單位發(fā)現(xiàn)下列情形之一,可以向法院申請撤銷裁決,其中不正確的是()。
A.裁決時(shí)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的
B.勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)無管轄權(quán)的
C.找出新的有力證據(jù)和證人
D.裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的
【答案】:C5、某隊(duì)有生產(chǎn)工人100人,7月份病事假72工日,開會(huì)學(xué)習(xí)40工日,公休假日8天,加班450工日,出差、聯(lián)系材料20工日,其中1人協(xié)助炊事班,2人守衛(wèi),其與工人沒有執(zhí)行定額的620工日,全月共完成定額工日2025工日。則7月份執(zhí)行定額面為()。
A.65.46%
B.75.68%
C.78.46%
D.79.44%
【答案】:B6、根據(jù)我國《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,用人單位安排加班不支付加班費(fèi)的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付;逾期不支付的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額()的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。
A.百分之五十以上百分之一百以下
B.百分之五十
C.百分之一百
D.百分之一百以下
【答案】:A7、某工程承包公司于2011年12月發(fā)生工程保修費(fèi)1萬元,根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及其相關(guān)規(guī)定。工程保修費(fèi)屬于企業(yè)的()。
A.間接費(fèi)用
B.期間費(fèi)用
C.直接費(fèi)用
D.收益性支出
【答案】:A8、為了加強(qiáng)建筑勞務(wù)用工管理,切實(shí)維護(hù)勞務(wù)人員合法權(quán)益,有效預(yù)防和制止拖欠勞務(wù)人員工資行為的發(fā)生,確保勞務(wù)人員維權(quán)渠道暢通,扎實(shí)做好建筑勞務(wù)人員工資支付工作,建筑施工現(xiàn)場須設(shè)立()。
A.消防保衛(wèi)牌
B.安全生產(chǎn)牌
C.文明施工牌
D.工資公示牌
【答案】:D9、當(dāng)勞動(dòng)者一方當(dāng)事人在()人以上,且有共同理由的勞動(dòng)爭議,稱為集體勞動(dòng)爭議。
A.2
B.3
C.4
D.5
【答案】:B10、下列關(guān)于燒結(jié)磚的分類、主要技術(shù)要求及應(yīng)用的相關(guān)說法中,正確的是()。
A.強(qiáng)度、抗風(fēng)化性能和放射性物質(zhì)合格的燒結(jié)普通磚,根據(jù)尺寸偏差、外觀質(zhì)量、泛霜和石灰爆裂等指標(biāo),分為優(yōu)等品、一等品、合格品三個(gè)等級
B.強(qiáng)度和抗風(fēng)化性能合格的燒結(jié)空心磚,根據(jù)尺寸偏差、外觀質(zhì)量、孔型及孔洞排列、泛霜、石灰爆裂分為優(yōu)等品、一等品、合格品三個(gè)等級
C.燒結(jié)多孔磚主要用作非承重墻,如多層建筑內(nèi)隔墻或框架結(jié)構(gòu)的填充墻
D.燒結(jié)空心磚在對安全性要求低的建筑中,可以用于承重墻體
【答案】:A11、以下()不需要第三方參與。
A.調(diào)解
B.協(xié)商
C.仲裁
D.訴訟
【答案】:B12、下列()屬于勞務(wù)糾紛調(diào)解的基本原則。
A.公平
B.公正
C.公開
D.誠信
【答案】:B13、砌筑砂漿的強(qiáng)度主要取決于()。
A.坍落度
B.水泥的強(qiáng)度
C.水泥的用量
D.水灰比
【答案】:A14、分包單位于每月23日(或按照項(xiàng)目規(guī)定的日期),申請項(xiàng)目主管分包的()對其當(dāng)月完成的工程項(xiàng)目及施工到達(dá)的部位進(jìn)行簽認(rèn),填寫《完成工程項(xiàng)目及工程量確定單》。
A.勞務(wù)作業(yè)人員
B.相關(guān)負(fù)責(zé)人
C.現(xiàn)場工程責(zé)任人
D.勞務(wù)員
【答案】:C15、鋼材牌號Q345E代表()為345N/m㎡的E級低合金高強(qiáng)度結(jié)構(gòu)鋼。
A.比例極限
B.屈服點(diǎn)
C.抗拉強(qiáng)度
D.抗壓強(qiáng)度
【答案】:B16、按照我國相關(guān)規(guī)定,工傷保險(xiǎn)的投保人為()。
A.用人單位
B.國家
C.勞動(dòng)者個(gè)人
D.用人單位和勞動(dòng)者個(gè)人共同負(fù)擔(dān)
【答案】:A17、勞動(dòng)合同的期限將合同類型分為固定期限的勞動(dòng)合同,()勞動(dòng)合同和以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同。
A.不定期的
B.長期的
C.無固定期限的
D.短期的
【答案】:C18、勞務(wù)用工數(shù)量和工種需求量的預(yù)測要圍繞工程項(xiàng)目的工期、施工部位和()。
A.工程量
B.勞務(wù)分包合同
C.施工技術(shù)方案
D.材料供應(yīng)狀態(tài)
【答案】:A19、勞務(wù)是種服務(wù),這種服務(wù)可以是滿足人們精神上的需要,也可以是滿足人們()的需要。
A.社會(huì)活動(dòng)
B.物質(zhì)生產(chǎn)
C.家庭生活
D.關(guān)系洽
【答案】:B20、工傷認(rèn)定的主體不包括()。
A.職工工友
B.職工所在單位
C.職工或者其直系親屬
D.職工所在單位的工會(huì)組織
【答案】:A21、在施工準(zhǔn)備階段,()首先根據(jù)投標(biāo)文件中的施工組織設(shè)計(jì)編制勞務(wù)用工需求量計(jì)劃。
A.總承包單位公司
B.施工勞務(wù)企業(yè)
C.項(xiàng)目部
D.勞務(wù)隊(duì)伍
【答案】:C22、承包人提供的材料在進(jìn)場時(shí)應(yīng)由()負(fù)責(zé)驗(yàn)收。
A.承包人自己
B.勞務(wù)分包人
C.材料員
D.雙方一起
【答案】:B23、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)需要國務(wù)院住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門審查的,國務(wù)院住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門應(yīng)當(dāng)自省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門受理申請材料之日起()個(gè)工作日內(nèi)完成審查。
A.15
B.20
C.30
D.60
【答案】:D24、下列各項(xiàng)中,不應(yīng)計(jì)人營業(yè)外支出的是()。
A.無形資產(chǎn)處置損失
B.存貨自然災(zāi)害損失
C.固定資產(chǎn)處置凈損失
D.長期股權(quán)投資處置損失
【答案】:D25、總承包企業(yè)自收到勞務(wù)分包企業(yè)依照約定提交的勞務(wù)費(fèi)結(jié)算書之日起()日內(nèi)完成審核。
A.14
B.20
C.28
D.30
【答案】:C26、關(guān)于事故現(xiàn)場的保護(hù),下列說法錯(cuò)誤的是()。
A.事故發(fā)生后,有關(guān)單位和人員應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù)
B.任何單位和個(gè)人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)證據(jù)
C.因搶救人員、防止事故擴(kuò)大以及疏通交通等原因,需要移動(dòng)事故現(xiàn)場物件的,應(yīng)當(dāng)做出標(biāo)志
D.任何情況也不能移動(dòng)事故現(xiàn)場物件
【答案】:D27、勞動(dòng)力總量需求計(jì)劃的編制程序不包括()。
A.確定勞動(dòng)效率
B.確定勞動(dòng)力投入量
C.確定勞動(dòng)總產(chǎn)量
D.編制勞動(dòng)力需求計(jì)劃
【答案】:C28、高強(qiáng)度螺栓孔必須采用()而成,孔邊應(yīng)無飛邊、毛刺,中心線傾斜度不得大于2mm。
A.沖孔
B.鉆孔
C.割孔
D.切孔
【答案】:B29、信訪人對行政機(jī)關(guān)信訪處理不服的,可以自收到書面答復(fù)起()天內(nèi)請求原辦理機(jī)關(guān)的上一級機(jī)關(guān)復(fù)查。
A.10
B.20
C.30
D.60
【答案】:C30、某多層現(xiàn)澆混凝土框架結(jié)構(gòu)辦公樓工程,位于7度抗震設(shè)防地區(qū),共5層,層高3.3m,坡屋頂?;A(chǔ)為柱下鋼筋混凝土獨(dú)立基礎(chǔ),墻下條形基礎(chǔ),基礎(chǔ)墻采用MU15的混凝土磚砌筑,上部墻體采用MlJ7.5混凝土空心磚砌筑,所用的砂漿有M10的水泥砂漿和M5混合砂漿。砌筑時(shí)外部采用扣件式鋼管腳手架,里面采用角鋼折疊式里腳手架?;A(chǔ)和上部結(jié)構(gòu)均采用C30混凝土,屋面為鋼筋混凝土現(xiàn)澆坡屋面。整個(gè)工程歷時(shí)300d完成,施工良好,無安全事故發(fā)生。
A.綁扎搭接
B.機(jī)械連接
C.埋弧焊接
D.電阻點(diǎn)焊
【答案】:B31、在合同實(shí)施過程中,客戶要求追加建造資產(chǎn),當(dāng)滿足下列條件之一的,應(yīng)當(dāng)視為單項(xiàng)合同,并作為獨(dú)立會(huì)計(jì)核算對象()。
A.該追加資產(chǎn)在設(shè)計(jì)、技術(shù)或功能上與原合同包括的一項(xiàng)或數(shù)項(xiàng)資產(chǎn)存在重大差異
B.議定該追加資產(chǎn)的造價(jià)時(shí),需要考慮原合同價(jià)款
C.該追加資產(chǎn)在設(shè)計(jì)、技術(shù)或功能上與原合同包括的一項(xiàng)或數(shù)項(xiàng)資產(chǎn)存在較小差異
D.該合同項(xiàng)下的單項(xiàng)資產(chǎn)有獨(dú)立的建造計(jì)劃,且客戶單獨(dú)辦理結(jié)算
【答案】:A32、細(xì)石混凝土找平層澆筑時(shí)混凝土的坍落度應(yīng)控制在()mm,澆搗密實(shí)。
A.5
B.10
C.15
D.20
【答案】:B33、剛性多層抹面水泥砂漿防水層是利用不同()的水泥漿和水泥砂漿分層分次抹壓施工而成的防水層。
A.配合比
B.抗壓強(qiáng)度
C.水泥品種
D.顆粒粒徑
【答案】:A34、職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷,用人單位不認(rèn)為是工傷的,由()承擔(dān)舉證任責(zé)任。
A.職工本人
B.職工近親屬
C.用人單位
D.勞動(dòng)部門
【答案】:C35、2011年8月,某園林施工企業(yè)發(fā)生工程人工費(fèi)15萬元,根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及其相關(guān)規(guī)定,工程人工費(fèi)屬于()。
A.工程成本
B.營業(yè)外支出
C.期間費(fèi)用
D.間接成本
【答案】:A36、對信訪事項(xiàng)作出處理意見的最高行政機(jī)關(guān)是()。
A.國務(wù)院
B.最高法院
C.省級人民政府
D.國家信訪總局
【答案】:A37、在薪酬管理所要達(dá)到的目標(biāo)中,下列哪一個(gè)是基本要求:()。
A.效率目標(biāo)
B.公平目標(biāo)
C.合法目標(biāo)
D.發(fā)展目標(biāo)
【答案】:C38、水硬性膠凝材料的硬化特點(diǎn)是()。
A.只能在水中硬化
B.不僅能在空氣中硬化,而且能更好地在水中硬化
C.必須在水泥中加促硬劑
D.在飽和蒸汽中硬化
【答案】:B39、醫(yī)療期的長度根據(jù)職工本人連續(xù)工齡和本單位工齡分檔次確定,最長一般不超過()個(gè)月。
A.12
B.15
C.24
D.30
【答案】:C40、下列各項(xiàng)中,不屬于勞動(dòng)合同自行解除情形的是()。
A.被開除
B.被勞動(dòng)教養(yǎng)
C.被判刑
D.留職停薪
【答案】:D41、普通訴訟時(shí)效和特別訴訟時(shí)效的期間從()計(jì)算。
A.合同履行期限屆滿之日起
B.權(quán)利成立之日起
C.對方違約之日起
D.知道或應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起
【答案】:D42、下列哪項(xiàng)不屬于勞務(wù)人員個(gè)人安全防護(hù)工具()。
A.安全帽
B.防護(hù)面罩
C.安全帶
D.遮陽墨鏡
【答案】:D43、企業(yè)違反國家工資支付規(guī)定拖欠或克扣農(nóng)民工工資的,建設(shè)行政主管部門可依法對其進(jìn)行限制,并予以相應(yīng)處罰。但不應(yīng)限制()。
A.市場準(zhǔn)人
B.招投標(biāo)資格
C.新開工項(xiàng)目施工許可
D.工程竣工驗(yàn)收
【答案】:D44、()依照勞動(dòng)合同約定標(biāo)準(zhǔn),以實(shí)際出勤情況為依據(jù),編制工資表。
A.作業(yè)隊(duì)隊(duì)長
B.總承包勞務(wù)管理部門
C.工程項(xiàng)目經(jīng)理部
D.作業(yè)隊(duì)伍中的勞務(wù)員
【答案】:D45、勞務(wù)分包人應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定,(),并隨時(shí)接受行業(yè)安全檢查人員依法實(shí)施的監(jiān)督檢查,采取必要的安全防護(hù)措施,消除事故隱患。
A.嚴(yán)格按安全標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)
B.制定管理制度
C.勞務(wù)操作人員接受安全培訓(xùn)
D.識別判斷危險(xiǎn)源
【答案】:A46、人力資源是企業(yè)的()資源。
A.首要
B.重要
C.第一
D.關(guān)鍵
【答案】:C47、風(fēng)玫瑰用于反映建筑場地范圍內(nèi)()主導(dǎo)風(fēng)向。
A.常年
B.夏季
C.冬季
D.秋季
【答案】:A48、下列哪項(xiàng)不屬于進(jìn)場作業(yè)的勞務(wù)人員必須具備的證書()。
A.身份證
B.務(wù)工證
C.計(jì)劃生育證
D.高中畢業(yè)證
【答案】:D49、培訓(xùn)成本的核算方法有()。
A.會(huì)計(jì)方法和統(tǒng)計(jì)方法
B.統(tǒng)計(jì)方法和資源需求模型方法
C.資源需求模型方法和會(huì)計(jì)方法
D.會(huì)計(jì)方法和經(jīng)驗(yàn)估算方法
【答案】:C50、分包單位的專職()對本單位施工過程行使質(zhì)量否決權(quán)。
A.質(zhì)量檢查員
B.施工技術(shù)員
C.分包負(fù)責(zé)人
D.安全員
【答案】:A51、在建筑工程施工中,勞動(dòng)效率通常用()表示。
A.產(chǎn)量/單位時(shí)間
B.產(chǎn)量/單位工作量
C.工時(shí)消耗量/單位時(shí)間
D.工時(shí)消耗量/產(chǎn)量
【答案】:A52、2003年10月2日,某市帆布廠(以下簡稱甲方)與某市區(qū)修建工程隊(duì)(以下簡稱乙方)訂立了建筑工程承包工程。合同規(guī)定:乙方為甲方建一框架廠房,跨度12m,總造價(jià)為98.9萬元;承包方式為包工包料;開、竣工日期為1993年11月2日至1995年3月10日。自工程開工至1995年底,甲方付給乙方工程款、材料墊付款共101.6萬元。到合同規(guī)定的竣工期限,未能完工,而且已完工程質(zhì)量部分不合格。為此,雙方發(fā)生糾紛。經(jīng)查明:乙方在工商行政管理機(jī)關(guān)登記的經(jīng)營范圍為維修和承建小型非生產(chǎn)性建筑工程,無資格承包此項(xiàng)工程。經(jīng)有關(guān)部門鑒定:該項(xiàng)工程造價(jià)應(yīng)為98.9萬元,未完工程折價(jià)為11.7萬元,已完工程的廠房屋面質(zhì)量不合格,返工費(fèi)為5.6萬元。
A.7萬元
B.6.3萬元
C.5.6萬元
D.13.4萬元
【答案】:C53、項(xiàng)目部勞務(wù)管理人員必須要求施工隊(duì)伍負(fù)責(zé)人在人員進(jìn)場后3日內(nèi),將務(wù)工人員()進(jìn)行審核,勞務(wù)分包合同簽訂后7日內(nèi)辦理人員注冊備案手續(xù)。
A.身份證
B.上崗證書
C.戶口
D.花名冊
【答案】:B54、在員工職位得到晉升時(shí),一般都需要對其進(jìn)行()培訓(xùn)。
A.人職
B.強(qiáng)化
C.提升
D.轉(zhuǎn)崗
【答案】:D55、未定履行期限的債權(quán),訴訟時(shí)效從()開始計(jì)算。
A.權(quán)利成立之日
B.履行期限屆滿
C.要求對方履行義務(wù)
D.開始履行合同義務(wù)
【答案】:A56、勞動(dòng)力需求計(jì)劃的編制程序第一步是()。
A.確定勞動(dòng)效率
B.確定勞動(dòng)力投人量
C.確定勞動(dòng)組合
D.確定投人強(qiáng)度
【答案】:A57、法院受理勞動(dòng)爭議案件的必要滿足下列條件,其中不正確是()。
A.起訴人必須是勞動(dòng)爭議的當(dāng)事人,不能委托讓他人
B.必須是不服勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁而向法院起訴
C.必須有明確的被告、具體的訴訟請求和事實(shí)根據(jù)
D.必須是勞動(dòng)法律規(guī)定的時(shí)效內(nèi),否則不予受理
【答案】:A58、下列選項(xiàng)中,不屬于勞務(wù)分包招投標(biāo)工作的特點(diǎn)的是()。
A.勞務(wù)分包項(xiàng)目投標(biāo)競爭激烈,地域性強(qiáng)
B.勞務(wù)分包項(xiàng)目的標(biāo)的額小、項(xiàng)目數(shù)量大
C.勞務(wù)分包項(xiàng)目投標(biāo)報(bào)價(jià)復(fù)雜
D.勞務(wù)分包招投標(biāo)操作周期短
【答案】:A59、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對生產(chǎn)經(jīng)營單位開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,下列做法錯(cuò)誤的是()。
A.進(jìn)人生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行檢查,調(diào)閱有關(guān)資料,向有關(guān)單位和人員了解情況
B.檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為,當(dāng)場予以糾正或者要求限期改正
C.檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,應(yīng)當(dāng)責(zé)令立即排除
D.進(jìn)行安全檢查時(shí),生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)停工
【答案】:D60、享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的必要條件不包括()。
A.退出勞動(dòng)領(lǐng)域
B.年齡
C.工齡
D.城鎮(zhèn)常住人口
【答案】:D61、以下不屬于項(xiàng)目經(jīng)理部的性質(zhì)的是()。
A.相對獨(dú)立性
B.綜合性
C.臨時(shí)性
D.監(jiān)督性
【答案】:D62、認(rèn)定合同效力的依據(jù)是法律中的強(qiáng)制性規(guī)定和()。
A.行政法規(guī)中的強(qiáng)制性規(guī)定
B.地方政府規(guī)章中的強(qiáng)制性規(guī)定
C.部門規(guī)章中的強(qiáng)制性規(guī)定
D.地方性法規(guī)的中的強(qiáng)制性規(guī)定
【答案】:A63、安全帶的正確掛扣應(yīng)該是()。
A.同一水平
B.低掛高用
C.高掛低用
D.高掛高用
【答案】:C64、由不具備資質(zhì)的“包工頭”掛靠勞務(wù)分包企業(yè)與發(fā)包方簽訂分包合同而引起的勞務(wù)糾紛,承擔(dān)責(zé)任方是()。
A.勞務(wù)分包企業(yè)
B.“包工頭”和發(fā)包方
C.發(fā)包方和勞務(wù)分包企業(yè)
D.“包工頭”、勞務(wù)分包企業(yè)和發(fā)包方
【答案】:D65、準(zhǔn)備應(yīng)急車輛是()的職責(zé)。
A.總承包單位領(lǐng)導(dǎo)小組
B.項(xiàng)目經(jīng)理部
C.行政保障工作組
D.法律援助工作組
【答案】:C66、以下屬于天然石材范圍的是()。
A.大理石、花崗巖
B.沙巖、微晶石
C.花崗巖、GR板
D.大理石、微晶石
【答案】:A67、勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)的,但給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失,用人單位按照勞動(dòng)合同的約定以及依法制定的規(guī)章制度的規(guī)定需從工資中扣除賠償費(fèi)的,具體扣除按照()執(zhí)行。
A.不扣除
B.可扣除全部工資,本月不夠下月續(xù)扣
C.可扣除當(dāng)月全部工資
D.剩余工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)
【答案】:D68、下列對于砂漿與水泥的說法中錯(cuò)誤的是()。
A.根據(jù)膠凝材料的不同,建筑砂漿可分為石灰砂漿、水泥砂漿和混合砂漿
B.水泥屬于水硬性膠凝材料,因而只能在潮濕環(huán)境與水中凝結(jié)、硬化、保持和發(fā)展強(qiáng)度
C.水泥砂漿強(qiáng)度高、耐久性和耐火性好,常用于地下結(jié)構(gòu)或經(jīng)常受水侵蝕的砌體部位
D.用于一般土木建筑工程的水泥為通用水泥,系通用硅酸鹽水泥的簡稱
【答案】:B69、下列關(guān)于砌塊的分類、主要技術(shù)要求及應(yīng)用的相關(guān)說法中,不正確的是()。
A.目前國內(nèi)推廣應(yīng)用較為普遍的砌塊有蒸壓加氣混凝土砌塊、普通混凝土小型空心砌塊、石膏砌塊等
B.按尺寸偏差與外觀質(zhì)量、干密度、抗壓強(qiáng)度和抗凍性,蒸壓加氣混凝土砌塊的質(zhì)量等級分為優(yōu)等品、一等品、合格品三個(gè)等級
C.蒸壓加氣混凝土砌塊適用于低層建筑的承重墻,多層建筑和高層建筑的隔離墻、填充墻及工業(yè)建筑物的圍護(hù)墻體和絕熱墻體
D.混凝土小型空心砌塊主規(guī)格尺寸為390mm×190mm×190mm、390mm×240mm×190mm,最小外壁厚不應(yīng)小于30mm,最小肋厚不應(yīng)小于25mm
【答案】:C70、在下列各項(xiàng)中,不能認(rèn)定為工傷的是()。
A.職工上下班途中,被機(jī)動(dòng)車撞傷
B.職工在工作崗位,突發(fā)心血管病死亡
C.職工因醉酒傷亡
D.職工在消防演練中受傷
【答案】:C71、編制勞務(wù)用工需求量計(jì)劃應(yīng)該在()階段。
A.決策
B.施工前準(zhǔn)備
C.施工
D.投標(biāo)
【答案】:B72、在施工中不斷進(jìn)行勞動(dòng)力平衡、調(diào)整,解決施工要求與勞動(dòng)力數(shù)量、工種、技術(shù)能力、相互配合中存在的矛盾,這是()的職責(zé)。
A.勞務(wù)管理部門
B.生產(chǎn)管理部門
C.項(xiàng)目經(jīng)理部
D.勞務(wù)企業(yè)
【答案】:C73、以下()屬于有效工作時(shí)間。
A.輔助工作時(shí)間
B.休息時(shí)間
C.不可避免的中斷時(shí)間
D.停工時(shí)間
【答案】:A74、承包人和勞務(wù)分包人是()關(guān)系,雙方的責(zé)、權(quán)、利必須以公平、合理、詳盡的合同來約束。
A.合同
B.總分包
C.管理與被管理
D.平等
【答案】:A75、下列哪項(xiàng)不屬于各級人民檢察院管轄范圍內(nèi)的信訪事項(xiàng)()。
A.對人民檢察院工作的建議、批評和意見
B.對人民法院工作的建議、批評和意見
C.對人民檢察院生效決定不服的申訴
D.對公安機(jī)關(guān)不予立案決定不服的申訴
【答案】:B76、文化水平、工作經(jīng)歷等屬于績效考核中對()考核內(nèi)容的范疇。
A.工作態(tài)度
B.工作能力
C.工作業(yè)績
D.工作過程
【答案】:B77、參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),達(dá)到待遇領(lǐng)取年齡但繳費(fèi)年限不滿15年,沒有參加新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的,參照()標(biāo)準(zhǔn),一次性支付其個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。
A.政府人員
B.城鎮(zhèn)同類人員
C.農(nóng)村同類人員
D.無業(yè)人員
【答案】:B78、勞動(dòng)合同是用人單位與勞動(dòng)者進(jìn)行雙向選擇、確定勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議,是保護(hù)()合法權(quán)益的基本依據(jù)。
A.用人單位
B.用人單位
C.勞動(dòng)者和用人單位雙方
D.第三方
【答案】:C79、成本計(jì)劃的類型按其作用可分為()。
A.競爭性成本計(jì)劃、指導(dǎo)性成本計(jì)劃、實(shí)施性計(jì)劃成本
B.控制性成本計(jì)劃、指導(dǎo)性成本計(jì)劃、實(shí)施性計(jì)劃成本
C.控制性成本計(jì)劃、指導(dǎo)性成本計(jì)劃、操作性計(jì)劃成本
D.競爭性成本計(jì)劃、指導(dǎo)性成本計(jì)劃、目標(biāo)性計(jì)劃成本
【答案】:A80、()是統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作的重要組成部分,政府綜合統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是通過基層數(shù)據(jù)匯總得到的。
A.統(tǒng)計(jì)科學(xué)
B.統(tǒng)計(jì)資料
C.統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)
D.統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬
【答案】:D81、勞務(wù)分包企業(yè)必須()支付一次農(nóng)民工的基本工資,企業(yè)工資支付數(shù)額不得低于當(dāng)?shù)毓べY最低標(biāo)準(zhǔn)。
A.每月
B.每季度
C.年末
D.工程完工
【答案】:A82、參加初級職業(yè)技能鑒定的人員申報(bào)條件為()。
A.學(xué)徒期滿的職工
B.學(xué)校畢業(yè)生
C.從事生產(chǎn)作業(yè)5年
D.沒有條件
【答案】:A83、損失時(shí)間中不包括:()。
A.有多余和偶然工作時(shí)間
B.休息時(shí)間
C.停工時(shí)間
D.違背勞動(dòng)紀(jì)律所引起的工時(shí)損失時(shí)間
【答案】:B84、2003年10月2日,某市帆布廠(以下簡稱甲方)與某市區(qū)修建工程隊(duì)(以下簡稱乙方)訂立了建筑工程承包工程。合同規(guī)定:乙方為甲方建一框架廠房,跨度12m,總造價(jià)為98.9萬元;承包方式為包工包料;開、竣工日期為1993年11月2日至1995年3月10日。自工程開工至1995年底,甲方付給乙方工程款、材料墊付款共101.6萬元。到合同規(guī)定的竣工期限,未能完工,而且已完工程質(zhì)量部分不合格。為此,雙方發(fā)生糾紛。經(jīng)查明:乙方在工商行政管理機(jī)關(guān)登記的經(jīng)營范圍為維修和承建小型非生產(chǎn)性建筑工程,無資格承包此項(xiàng)工程。經(jīng)有關(guān)部門鑒定:該項(xiàng)工程造價(jià)應(yīng)為98.9萬元,未完工程折價(jià)為11.7萬元,已完工程的廠房屋面質(zhì)量不合格,返工費(fèi)為5.6萬元。
A.14.4萬元
B.13.2萬元
C.11.7萬元
D.14.1萬元
【答案】:A85、建筑工程中隱蔽工程在隱蔽前,施工單位應(yīng)及時(shí)通知監(jiān)理單位和(),對隱蔽工程進(jìn)行監(jiān)督檢查。
A.業(yè)主
B.設(shè)計(jì)單位
C.總承包單位
D.建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)
【答案】:D86、以下關(guān)于施工項(xiàng)目目標(biāo)控制的表述,錯(cuò)誤的是()。
A.施工項(xiàng)目目標(biāo)控制問題的要素包括施工項(xiàng)目、控制目標(biāo)、控制主體、實(shí)施計(jì)劃、實(shí)施信息、偏差數(shù)據(jù)、糾偏措施、糾偏行為
B.施工項(xiàng)目控制的目的是排除干擾、實(shí)現(xiàn)合同目標(biāo)
C.施工項(xiàng)目目標(biāo)控制是實(shí)現(xiàn)施工目標(biāo)的手段
D.施工項(xiàng)目目標(biāo)控制包括進(jìn)度控制、質(zhì)量控制和成本控制三個(gè)方面
【答案】:D87、根據(jù)《資質(zhì)管理規(guī)定》勞務(wù)企業(yè)可以申請()。
A.施工勞務(wù)資質(zhì),施工總承包序列、專業(yè)承包序列各類別資質(zhì)
B.施工勞務(wù)資質(zhì),但不得申請施工總承包序列、專業(yè)承包序列各類別資質(zhì)
C.施工勞務(wù)資質(zhì),具備條件的可以申請施工總承包序列、專業(yè)承包序列各類別資質(zhì)
D.施工勞務(wù)資質(zhì),專業(yè)承包序列各類別資質(zhì),但不得申請施工總承包序列
【答案】:B88、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書有效期為()年。
A.2
B.3
C.5
D.10
【答案】:C89、基于績效的薪酬模式比較適合()崗位。
A.職能管理
B.專業(yè)技術(shù)
C.營銷人員
D.企業(yè)核心人員
【答案】:C90、用人單位在下列哪一個(gè)節(jié)日期間可以不安排勞動(dòng)者休假()。
A.元旦
B.春節(jié)
C.勞動(dòng)節(jié)
D.元宵節(jié)
【答案】:D91、甲在A縣某企業(yè)工作,后與企業(yè)因勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生糾紛,甲與企業(yè)均不愿調(diào)解,甲可以向()申請仲裁。
A.甲縣勞動(dòng)局
B.甲縣仲裁委
C.甲縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)
D.甲縣司法局
【答案】:C92、實(shí)名制管理系統(tǒng)中的“雙卡”是指()。
A.工作卡和工資卡
B.工資卡和床頭卡
C.床頭卡和金融卡
D.工作卡和床頭卡
【答案】:D93、勞務(wù)管理計(jì)劃的內(nèi)容不包括()。
A.人員配置計(jì)劃
B.教育培訓(xùn)計(jì)劃
C.考核計(jì)劃
D.獎(jiǎng)罰計(jì)劃
【答案】:D94、下列不屬于勞務(wù)糾紛調(diào)解的基本原則有()。
A.合法原則
B.公正原則
C.協(xié)商原則
D.及時(shí)處理原則
【答案】:C95、根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定,禁止招用不滿16周歲未成年人的用人單位是()。
A.某大型歌舞團(tuán)
B.北京某小型雜技團(tuán)
C.某勞動(dòng)強(qiáng)度較低的企業(yè)
D.國家體操隊(duì)
【答案】:C96、從施工組織的角度看,()是組成施工過程的基本單元。
A.工序過程
B.工作過程
C.工序過程和工作過程
D.綜合工作過程
【答案】:B97、發(fā)包方與不具備相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)簽訂勞務(wù)分包合同的,其后果是()。
A.可以履行合同
B.法律不支持請求勞務(wù)費(fèi)
C.工程不合格時(shí)不承擔(dān)損失
D.合同無效
【答案】:D98、簽訂合同公平原則是()的體現(xiàn),也符合社會(huì)主義商業(yè)道德的要求。
A.社會(huì)公德
B.當(dāng)事人意思
C.合同條款
D.協(xié)商一致
【答案】:A99、為項(xiàng)目部解決糾紛提供法律方面的支持是()的職責(zé)。
A.總承包單位領(lǐng)導(dǎo)小組
B.項(xiàng)目經(jīng)理部
C.行政保障工作組
D.法律援助工作組
【答案】:D100、在培訓(xùn)課程剛結(jié)束的時(shí)候,了解學(xué)員對培訓(xùn)項(xiàng)目的主觀感覺和滿意程度,稱為培訓(xùn)后的()評估。
A.學(xué)習(xí)
B.反應(yīng)
C.行為
D.結(jié)果
【答案】:B101、建筑業(yè)勞務(wù)用工實(shí)名制管理是近年來建筑業(yè)的一項(xiàng)創(chuàng)新管理,是強(qiáng)化現(xiàn)場()管理和保證農(nóng)民工工資發(fā)放到個(gè)人的一項(xiàng)重要措施。
A.安全用工
B.正規(guī)用工
C.合理用工
D.合法用工
【答案】:D102、《北京市實(shí)施辦法》規(guī)定外地注冊的用人單位,應(yīng)當(dāng)在()的區(qū)縣勞動(dòng)保障行政部門、勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),申請工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒力、核定工傷待遇。
A.注冊地
B.事故發(fā)生地
C.職工戶籍地
D.生產(chǎn)經(jīng)營地
【答案】:D103、信訪機(jī)構(gòu)工作人員將信訪人的檢舉材料、()或者有關(guān)情況透露給被檢舉人的,依法給予行政處分。
A.隱私材料
B.揭發(fā)材料
C.社會(huì)關(guān)系
D.家庭關(guān)系
【答案】:B104、企業(yè)人員管理,屬于員工流出管理的是()。
A.平級調(diào)動(dòng)
B.崗位輪換
C.解雇
D.降職
【答案】:C105、工傷職工有下列()情形之一的,不得停止享受工傷保險(xiǎn)待遇。
A.喪失享受待遇條件的
B.配合治療的
C.拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的
D.拒絕治療的
【答案】:B106、我國對基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶資金實(shí)行的稅收政策是()。
A.征收20%利息稅
B.征收5%利息稅
C.免征利息稅
D.征收10%利息稅
【答案】:C107、《暫住證申領(lǐng)辦法》第十四條第3項(xiàng)規(guī)定:對雇傭無暫住人員的法定代表人或者直接責(zé)任人,處以()以下罰款或者警告。
A.500元
B.1000元
C.1500元
D.2000元
【答案】:B108、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí),執(zhí)法人員至少()人,并應(yīng)當(dāng)出示執(zhí)法證件。
A.2
B.3
C.4
D.5
【答案】:A109、對于主要用鍬、鋤頭挖掘,少許用鎬翻松的土,此類土可以判斷為()。
A.一類土(松軟土)
B.二類土(普通土)
C.三類土(堅(jiān)土)
D.四類土(砂礫堅(jiān)土)
【答案】:B110、《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》規(guī)定:企業(yè)支付農(nóng)民工工資應(yīng)編制工資支付表,并至少保存()年以上備查。
A.1
B.2
C.3
D.5
【答案】:B111、處理解決群體性突發(fā)事件是()的職責(zé)。
A.總承包單位領(lǐng)導(dǎo)小組
B.行政保障工作組
C.行政保障工作組
D.法律援助工作組
【答案】:A112、在可供分配的利潤中,應(yīng)最先提取的是()。
A.法定公積金
B.任意公積金
C.普通股股利
D.彌補(bǔ)以前年度虧損
【答案】:A113、勞務(wù)分包人承諾,按照法律規(guī)定及合同約定組織完成(),確保勞務(wù)作業(yè)質(zhì)量和安全,不進(jìn)行轉(zhuǎn)包及再分包,并按時(shí)足額的向勞務(wù)作業(yè)人員發(fā)放工資。
A.工程施工
B.提供合格的工作
C.勞務(wù)分包工作
D.滿足合同要求的工作
【答案】:C114、各級人民政府應(yīng)當(dāng)在()公布與信訪工作相關(guān)的法律、法規(guī)等內(nèi)容。
A.廣告媒體場所
B.廣播電視臺(tái)
C.大型公共場所
D.信訪接待場所
【答案】:D115、合同書面形式的實(shí)質(zhì)是(),有利于合同關(guān)系當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)的確定,發(fā)生爭議后便于舉證。
A.書面形式
B.文字記錄
C.當(dāng)事人簽字
D.書面?zhèn)浒?/p>
【答案】:B116、關(guān)于勞務(wù)管理計(jì)劃的目標(biāo)的確定,說法正確的是:()。
A.勞務(wù)管理的目標(biāo)只確定總目標(biāo)
B.勞務(wù)管理的目標(biāo)不應(yīng)將總目標(biāo)和分目標(biāo)分別設(shè)置
C.勞務(wù)管理的目標(biāo)應(yīng)分為總目標(biāo)和分目標(biāo)
D.勞務(wù)管理的目標(biāo)只設(shè)置分目標(biāo)
【答案】:C117、欺詐指一方訂立合同時(shí),(),致使對方陷入錯(cuò)誤而訂立的合同。(
)
A.利用對方?jīng)]有經(jīng)驗(yàn)
B.利用對方重大誤解
C.故意制造假象或者掩蓋真相
D.故意脅迫對方
【答案】:C118、某隊(duì)有生產(chǎn)工人100人,7月份病事假72工日,開會(huì)學(xué)習(xí)40工日,公休假日8天,加班450工日,出差、聯(lián)系材料20工日,其中1人協(xié)助炊事班,2人守衛(wèi),其余工人沒有執(zhí)行定額的620工日,全月共完成定額工日2025工日。則7月份執(zhí)行定額面為()。()
A.65.46%
B.75.68%
C.78.46%
D.79.44%
【答案】:B119、《勞動(dòng)合同法》第十條都明確規(guī)定:建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起()個(gè)月內(nèi)訂立的書面勞動(dòng)合同。
A.一
B.二
C.三
D.四
【答案】:A120、食堂應(yīng)設(shè)置在遠(yuǎn)離廁所、垃圾站、有毒有害場所等污染源的地方,與污染源間距應(yīng)不小于()m,與宿舍區(qū)的間距應(yīng)不小于()m,并保持食堂內(nèi)外環(huán)境整潔。
A.20,5
B.30,6
C.40,8
D.50,0
【答案】:B121、包工包料及勞務(wù)分包單位或擴(kuò)大勞務(wù)的分包單位,于每月25日(工程量統(tǒng)計(jì)周期為上月24日至本月23日或按照項(xiàng)目規(guī)定的日期)或結(jié)算期,根據(jù)雙方約定的內(nèi)容編制月預(yù)算統(tǒng)計(jì)結(jié)算書,由()簽字并加蓋公章,報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理部預(yù)算部門審核。
A.勞務(wù)作業(yè)人員
B.相關(guān)負(fù)責(zé)人
C.現(xiàn)場工程責(zé)任人
D.勞務(wù)員
【答案】:B122、對人力資源優(yōu)化配置時(shí),應(yīng)以()為原則。
A.成本優(yōu)先、雙向選擇、優(yōu)勝劣汰、競爭擇優(yōu)
B.精干高效、考核選擇、優(yōu)勝劣汰、擇優(yōu)錄用
C.成本優(yōu)先、雙向選擇、治懶劣汰、擇優(yōu)錄用
D.精干高效、雙向選擇、治懶劣汰、競爭擇優(yōu)
【答案】:D123、根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定,從事一般建筑業(yè)勞動(dòng)的務(wù)工人員的最低年齡,必須是年滿()周歲以上。
A.14
B.16
C.18
D.20
【答案】:B124、總包商資金部門支付工程款項(xiàng),支付形式為網(wǎng)上轉(zhuǎn)賬,()集中辦理一次。
A.每年
B.每季度
C.每月
D.每周
【答案】:C125、根據(jù)我國《合同法》的有關(guān)規(guī)定,采用格式條款訂立合同的,提供格式條款的一方應(yīng)遵循()原則確定當(dāng)事人之間的權(quán)利和義務(wù),并采取合理的方式提請對方注意免除或者限制其責(zé)任的條款,按照對方的要求,對該條款予以說明。
A.公平
B.公正
C.公開
D.合法
【答案】:A126、勞務(wù)員在審驗(yàn)勞務(wù)隊(duì)伍資質(zhì)時(shí),下列哪一項(xiàng)不是所要求的()。
A.經(jīng)營場所
B.資質(zhì)要求
C.業(yè)績要求
D.政策管理要求
【答案】:A127、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》規(guī)定,因建設(shè)工程施工可能造成損害的毗鄰建筑物、構(gòu)筑物和地下管線等,應(yīng)當(dāng)采取專項(xiàng)防護(hù)措施。這里,負(fù)責(zé)實(shí)施該防護(hù)措施的單位應(yīng)當(dāng)是()。
A.設(shè)計(jì)單位
B.建設(shè)單位
C.施工單位
D.監(jiān)理單位
【答案】:C128、施工項(xiàng)目經(jīng)理部的性質(zhì)可以歸納為相對獨(dú)立性、綜合性和()。
A.臨時(shí)性
B.固定性
C.可靠性
D.永久性
【答案】:A129、誠實(shí)信用原則它要求人們在各類()中講究信用,恪守諾言,誠實(shí)不欺。
A.交易活動(dòng)
B.簽訂合同
C.履行義務(wù)
D.合同談判
【答案】:A130、勞動(dòng)法第四十八條規(guī)定了國家實(shí)行最低工資保障制度,用人單位支付勞動(dòng)者的工資不得低于()的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
A.國家
B.所在省
C.當(dāng)?shù)?/p>
D.用人單位
【答案】:C131、下列各項(xiàng)中,不屬于用人單位可以裁員的情形()。
A.依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行整改的
B.生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的
C.企業(yè)業(yè)績相比上年出現(xiàn)下滑
D.企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新
【答案】:C132、信訪事項(xiàng)的受理程序一般分為四個(gè)步驟,不包括()。
A.登記
B.初步審查
C.作出決定
D.復(fù)查或復(fù)核
【答案】:D133、防水混凝土的自然養(yǎng)護(hù)時(shí)間不少于()天。
A.2
B.7
C.12
D.14
【答案】:D134、以下不屬于各級人民法院職權(quán)范圍內(nèi)的信訪事項(xiàng)的是()。
A.對人民法院工作的建議、批評和意見
B.對人民法院工作人員的違法失職行為的報(bào)案、申訴、控告或者檢舉
C.對人民法院生效判決、裁定、調(diào)解和決定不服的申訴
D.對人民法院審判活動(dòng)中的違法行為的控告或者檢舉
【答案】:D135、()是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。
A.固定期限勞動(dòng)合同
B.無固定期限勞動(dòng)合同
C.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同
D.書面合同
【答案】:B136、墻鋼筋綁扎采用雙層鋼筋網(wǎng)時(shí),撐鐵長度等于兩層網(wǎng)片的凈距,間距約為()m,相互錯(cuò)開排列。
A.0.5
B.1
C.1.5
D.2
【答案】:B137、()長期待遇的,需由農(nóng)民工本人提出申請,與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,與統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議。
A.一次性享受工傷保險(xiǎn)
B.一次性享受醫(yī)療保險(xiǎn)
C.一次性享受失業(yè)保險(xiǎn)
D.一次性享受養(yǎng)老保險(xiǎn)
【答案】:A138、()應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門制定甲縣行政區(qū)域內(nèi)特大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立應(yīng)急救援體系。
A.甲縣勞動(dòng)局
B.甲縣安監(jiān)局
C.甲縣人民政府
D.甲縣公安局
【答案】:C139、信訪調(diào)查是信訪事項(xiàng)的辦理機(jī)關(guān)在信訪事項(xiàng)(),為了查明信訪事項(xiàng)所涉及的基本事實(shí),進(jìn)行的一系列活動(dòng)。
A.登記后,受理決定前
B.受理后,辦理決定前
C.辦理后,作出決定前
D.受理后,辦理決定后
【答案】:B140、施工作業(yè)隊(duì)須對進(jìn)場施工作業(yè)人員在()進(jìn)行備案。(
)
A.工會(huì)組織
B.行業(yè)管理協(xié)會(huì)
C.建設(shè)主管部門
D.勞務(wù)分包企業(yè)
【答案】:C141、《勞動(dòng)法》中,勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合()規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
A.國家
B.企業(yè)
C.行業(yè)
D.當(dāng)?shù)卣?/p>
【答案】:A142、小王在單位已經(jīng)工作了11年,按規(guī)定他可休()年休假。
A.5天
B.7天
C.10天
D.15天
【答案】:C143、施工作業(yè)隊(duì)須對進(jìn)場施工作業(yè)人員在()進(jìn)行備案。
A.工會(huì)組織
B.行業(yè)管理協(xié)會(huì)
C.建設(shè)主管部門
D.勞務(wù)分包企業(yè)
【答案】:C144、燒結(jié)多孔磚是以黏土、頁巖、煤矸石和粉煤灰為主要原料,經(jīng)成型、焙燒而成的,空洞率()的磚。
A.≥35%
B.≥15%
C.≤35%
D.≤15%
【答案】:B145、以下營業(yè)利潤計(jì)算正確的是()。
A.營業(yè)利潤=營業(yè)收人一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加
B.營業(yè)利潤=營業(yè)收人一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加一銷售費(fèi)用一管理費(fèi)用一財(cái)務(wù)費(fèi)用
C.營業(yè)利潤=營業(yè)收人一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加一銷售費(fèi)用一管理費(fèi)用一財(cái)務(wù)費(fèi)用一資產(chǎn)減值損失+公允價(jià)值變動(dòng)收益+投資收益
D.營業(yè)利潤=營業(yè)收人一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加一銷售費(fèi)用一管理費(fèi)用一財(cái)務(wù)費(fèi)用一資產(chǎn)減值損失+公允價(jià)值變動(dòng)收益+投資收益+營業(yè)外收人一營業(yè)外支出
【答案】:C146、在勞務(wù)分包合同履行期間,()應(yīng)采取合理措施保護(hù)勞務(wù)作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境。
A.承包人
B.工程業(yè)主
C.監(jiān)理工程師
D.勞務(wù)分包人
【答案】:D147、墻體砌筑時(shí)采用的皮數(shù)桿,其作用是控制(),同時(shí)還可以保證砌體的垂直度。皮數(shù)桿長度應(yīng)略大于一個(gè)樓層的高度。
A.每皮磚豎向尺寸
B.墻體表面平整度
C.磚灰縫飽滿度
D.磚墻的厚度尺寸
【答案】:A148、在勞動(dòng)定額中,勞動(dòng)效率代表了()。
A.社會(huì)一般水平
B.社會(huì)先進(jìn)水平
C.社會(huì)平均先進(jìn)水平
D.社會(huì)最高水平
【答案】:C149、用人單位自用工之日起超過一個(gè)月但不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付()倍的月工資。
A.一
B.二
C.三
D.四
【答案】:B150、為了全面反映建筑企業(yè)生產(chǎn)工人的全部勞動(dòng)資源的利用情況,分析未被利用的原因,以便改善勞動(dòng)管理,充分利用勞動(dòng)資源,可以在()核算的基礎(chǔ)上編制勞動(dòng)時(shí)平衡表。
A.實(shí)際工作時(shí)間
B.勞動(dòng)時(shí)間
C.有效勞動(dòng)時(shí)間
D.實(shí)際生產(chǎn)時(shí)間
【答案】:B151、勞動(dòng)合同審查,是指勞動(dòng)行政主管部門審查、證明勞動(dòng)合同真實(shí)性、合法性的一項(xiàng)()措施。
A.行政監(jiān)督
B.保障
C.保證
D.法律
【答案】:A152、下列()不能設(shè)立信訪工作機(jī)構(gòu)。
A.縣級人民政府
B.市級人民政府
C.鄉(xiāng)鎮(zhèn)級人民政府
D.省級人民政府
【答案】:C153、某建筑公司2011年12月派管理人員去外地簽訂建造合,同時(shí)發(fā)生差旅費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用共計(jì)1萬元。根據(jù)相關(guān)規(guī)定、差旅等相關(guān)費(fèi)用屬于企業(yè)的()。
A.間接費(fèi)用
B.期間費(fèi)用
C.其他直接均用
D.營業(yè)外支出
【答案】:B154、《勞動(dòng)法》第五十條規(guī)定:工資應(yīng)當(dāng)()。
A.以貨幣或?qū)嵨镄问桨丛轮Ц督o勞動(dòng)者本人
B.以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人
C.以貨幣形式按工程進(jìn)度支付給勞動(dòng)者本人
D.以貨幣或?qū)嵨镄问桨垂こ踢M(jìn)度支付給勞動(dòng)者本人
【答案】:B155、()傷殘農(nóng)民工一次性享受工傷保險(xiǎn)長期待遇的具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)由()制定。
A.1~4級,?。ㄗ灾螀^(qū).直轄市)勞動(dòng)保障行政部門
B.1~4級,?。ㄗ灾螀^(qū).直轄市)人民政府
C.1~5級,?。ㄗ灾螀^(qū).直轄市)勞動(dòng)保障行政部門
D.1~5級,?。ㄗ灾螀^(qū).直轄市)人民政府
【答案】:A156、施工項(xiàng)目成本控制的步驟包括:①糾偏、②分析、③檢查、④比較、⑤預(yù)測,正確的步驟順序?yàn)椋ǎ?/p>
A.④③②①⑤
B.④②⑤①③
C.②③④①⑤
D.②④⑤①③
【答案】:B157、我國的社會(huì)保險(xiǎn)不包括()。
A.疾病保險(xiǎn)
B.養(yǎng)老保險(xiǎn)
C.醫(yī)療保險(xiǎn)
D.工傷保險(xiǎn)
【答案】:A158、從源頭上杜絕發(fā)生農(nóng)民工工資糾紛的是()。
A.建立公司制農(nóng)民工工資的約束和保障機(jī)制
B.建立企業(yè)信用檔案制度
C.提高農(nóng)民工的法律維權(quán)意識
D.嚴(yán)格“兩個(gè)規(guī)范”做好工作及各項(xiàng)目部勞動(dòng)隊(duì)伍管理和用工管理
【答案】:D159、用人單位與關(guān)鍵緊缺人才首次簽訂勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)協(xié)商簽訂()以上期限勞動(dòng)合同。
A.3年
B.5年
C.10年
D.15年
【答案】:B160、某大型工程項(xiàng)目機(jī)電安裝工程有甲工業(yè)設(shè)備安裝公司承包(以下稱承包人),承包人通過招標(biāo)投標(biāo)選定某水暖電安裝作業(yè)勞務(wù)公司(以下稱勞務(wù)分包人)作為該項(xiàng)目施工的勞務(wù)分包合作伙伴。雙方在建設(shè)工程施工勞務(wù)分包合同簽署中明確約定:施工現(xiàn)場安全文明,勞務(wù)分包人編制本項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)后送承包人修改審定;承包人不提供勞務(wù)分包作業(yè)人員的生活臨時(shí)設(shè)施;若雙方發(fā)生糾紛或爭議,由項(xiàng)目所在地仲裁委員會(huì)仲裁。在實(shí)際施工階段發(fā)生了如下幾個(gè)問題:(1)勞務(wù)分包二隊(duì)施工現(xiàn)場管理混亂,事故頻發(fā),承包人要求檢查進(jìn)場電焊工和電工的特種作業(yè)人員證書時(shí)隊(duì)長不予配合。為此,承包人書面通知?jiǎng)趧?wù)分包人和勞務(wù)分包項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要求改善管理和撤換勞務(wù)分包二隊(duì)隊(duì)長,但遭到拒絕。(2)勞務(wù)分包人在工地附近居民區(qū)租房作為勞務(wù)作業(yè)人員膳宿生活用,但生活區(qū)疏于管理,臟亂差現(xiàn)象嚴(yán)重。對此當(dāng)?shù)亟值缹Τ邪诉M(jìn)行了處罰,承包人不服處罰,要求街道的上級部門行政復(fù)議。針對上述情況,承包人提出解除勞務(wù)分包合同,勞務(wù)分包人不同意解除,并擬向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。根據(jù)背景材料回答以下問題
A.不可以
B.可以
C.通過總監(jiān)理工程師
D.通過業(yè)主可以撤換
【答案】:B161、()應(yīng)當(dāng)建立勞務(wù)分包合同監(jiān)督檢查制度,采取定期檢查、巡查和聯(lián)合檢查等方式進(jìn)行監(jiān)督檢查。
A.勞動(dòng)局
B.總包企業(yè)
C.建設(shè)主管部門
D.分包企業(yè)
【答案】:C162、下列關(guān)于砌塊砌體施工工藝的基本規(guī)定中,不正確的是()。
A.灰縫厚度宜為15mm
B.灰縫要求橫平豎直,水平灰縫應(yīng)飽滿,豎縫采用擠漿和加漿方法,嚴(yán)禁用水沖洗清理灌縫
C.在墻體底部,在砌第一皮加氣磚前,應(yīng)用實(shí)心磚砌筑,其高度宜不小于200mm
D.與梁的接觸處待加氣磚砌完14d后采用灰砂磚斜砌頂緊
【答案】:D163、以下過程不屬于按施工過程組織的復(fù)雜程度分類的是:()。
A.工序過程
B.工作過程
C.個(gè)人完成的過程
D.綜合工作過程
【答案】:C164、按照“實(shí)名制”管理要求,勞務(wù)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立所屬人員的信息檔案,其中包括人員姓名、身份證號、學(xué)歷和()。
A.性別
B.年齡
C.職業(yè)資格證書
D.工齡
【答案】:C165、休息休假的權(quán)利是每個(gè)國家的公民都應(yīng)享受的權(quán)利,勞動(dòng)法第三十八條規(guī)定:“用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息()。
A.一
B.二
C.三
D.四
【答案】:A166、如果在培訓(xùn)中希望開展多項(xiàng)的交流、傳遞和溝通,一般不建議采?。ǎ┑呐嘤?xùn)方式。
A.體驗(yàn)式
B.提問式
C.咨詢式
D.講授式
【答案】:D167、由于設(shè)計(jì)變更或其他情況,往往會(huì)產(chǎn)生工程量的變化。()應(yīng)根據(jù)勞務(wù)凈需求的新增(減)部分,制定具體的補(bǔ)充或調(diào)劑計(jì)劃。
A.公司勞務(wù)主管部門
B.項(xiàng)目部
C.施工勞務(wù)企業(yè)
D.勞務(wù)隊(duì)伍
【答案】:B168、某工程隊(duì)有建安工人300人,月計(jì)劃完成施工產(chǎn)值3750000元,百元產(chǎn)值工資系數(shù)為14%,則計(jì)劃工人勞動(dòng)生產(chǎn)率為()元/人。
A.10500
B.11500
C.12500
D.13500
【答案】:C169、美國行為科學(xué)家沙因歸納提出了“()種人性假設(shè)理論”。
A.二
B.三
C.四
D.五
【答案】:C170、分包單位提供的所有資料必須提交原件一式()。
A.兩份
B.三份
C.四份
D.五份
【答案】:B171、勞務(wù)分包合同價(jià)款支付的時(shí)限從完成審核之日起計(jì)算,最長時(shí)限為()日。
A.3
B.5
C.7
D.9
【答案】:B172、勞動(dòng)定額按其表現(xiàn)形式不同,分為()。
A.時(shí)間定額和產(chǎn)量定額
B.時(shí)間定額和預(yù)算定額
C.施工定額和產(chǎn)量定額
D.施工定額和預(yù)算定額
【答案】:A173、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,對于已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起()內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。
A.1個(gè)月
B.15天
C.2個(gè)月
D.3個(gè)月
【答案】:A174、勞務(wù)分包企業(yè)中,特種作業(yè)人員持有崗位證書的比例是()。
A.5%
B.40%
C.90%
D.100%
【答案】:D175、負(fù)責(zé)對流動(dòng)人口收容遣送工作的主要責(zé)任部門是()。
A.公安部門
B.民政部門
C.勞動(dòng)部門
D.當(dāng)?shù)攸h、團(tuán)組織
【答案】:B176、據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,以下關(guān)于勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度的表述,錯(cuò)誤的是()。
A.用人單位必須為勞動(dòng)者提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件
B.用人單位應(yīng)為勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品
C.對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查
D.對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者實(shí)行提前退休制
【答案】:D177、某道路施工中發(fā)生邊坡滑坡事故,20人被埋,經(jīng)搶救15人生還,5人死亡,事故屬于()。
A.特別重大事故
B.重大事故
C.較大事故
D.一般事故
【答案】:C178、下列使用安全帽的做法,哪種不正確?()。
A.附加護(hù)耳罩
B.貼上標(biāo)記
C.自己鉆孔加扣帶
D.帽襯和帽殼盡量緊貼
【答案】:C179、對于HPB300級鋼筋作為受力鋼筋時(shí),其末端應(yīng)做()彎鉤。
A.45°
B.90°
C.135°
D.180°
【答案】:D180、下列關(guān)于勞動(dòng)防護(hù)用品維護(hù)、更換及報(bào)廢的規(guī)定錯(cuò)誤的是()。
A.勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)當(dāng)按照要求妥善保存,及時(shí)更換
B.勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)對應(yīng)急勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修,定期檢測勞動(dòng)防護(hù)用品的性能和效果,保證其完好、有效
C.用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放周期定期發(fā)放,對工作過程中損壞的,用人單位應(yīng)及時(shí)更換
D.安全帽、呼吸器、絕緣手套等安全性能要求高、易損耗的勞動(dòng)防護(hù)用品,應(yīng)當(dāng)按照有效防護(hù)功能最低指標(biāo)和有效使用期,到期強(qiáng)制報(bào)廢
【答案】:B181、解決勞務(wù)糾紛的合同外方法包括()。(
)
A.承擔(dān)繼續(xù)履約責(zé)任
B.向調(diào)解組織申請調(diào)解
C.支付違約金
D.按合同賠償損失
【答案】:B182、細(xì)骨料為混凝土的基本組成之一,其粒徑一般在()之間。
A.0.08、2.5mm
B.0.15、4.75mm
C.0.30、4.75mm
D.0.15、9.5mm
【答案】:B183、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中管理保障措施包括()、物力資源管理。(
)
A.資金資源管理
B.現(xiàn)場資源管理
C.人力資源管理
D.技術(shù)資源管埋
【答案】:C184、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)需要國務(wù)院住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門審查后應(yīng)公示審查意見,公示時(shí)間為()個(gè)工作日。
A.2
B.3
C.5
D.10
【答案】:D185、勞動(dòng)合同作為勞動(dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)的協(xié)議,勞動(dòng)合同法第十條明確規(guī)定,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)以()形式訂立。
A.口頭
B.書面
C.公開
D.公證
【答案】:B186、底板混凝土應(yīng)連續(xù)澆灌,不得留施工縫。墻體一般只允許留水平施工縫,其位置一般宜留在高出底板上表面不小于()mm的墻身上。
A.200
B.300
C.400
D.500
【答案】:D187、對勞務(wù)人員安全、衛(wèi)生方面的規(guī)定,下列說法錯(cuò)誤的是()。
A.上崗作業(yè)前必須先進(jìn)行兩級(項(xiàng)目部、班組)安全教育,經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè);凡變換崗位的,必須進(jìn)行新崗位安全教育
B.正確使用個(gè)人防護(hù)用品,工人進(jìn)人施工現(xiàn)場必須正確佩戴安全帽,在沒有防護(hù)設(shè)施的高處作業(yè),必須系好安全帶
C.堅(jiān)持文明施工,雜物及時(shí)清理,材料堆放整齊
D.禁止攀爬腳手架、安全防護(hù)設(shè)施等。嚴(yán)禁乘坐提升機(jī)吊籠上下
【答案】:A188、全部分包工作完成后,經(jīng)勞務(wù)作業(yè)發(fā)包人認(rèn)可后()天內(nèi),勞務(wù)作業(yè)承包人向勞務(wù)作業(yè)發(fā)包人遞交完整的結(jié)算資料,雙方按照本合同約定的計(jì)價(jià)方式,進(jìn)行勞務(wù)報(bào)酬的最終支付。
A.7
B.14
C.21
D.30
【答案】:B189、影響施工項(xiàng)目質(zhì)量的因素較多,其中()是第一重要因素。
A.人
B.材料
C.機(jī)械設(shè)備
D.工藝方法
【答案】:A190、勞務(wù)培訓(xùn)的內(nèi)容要注重()三者的兼顧。
A.知識、技能、態(tài)度
B.學(xué)歷、技能、態(tài)度
C.學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、態(tài)度
D.知識、經(jīng)驗(yàn)、態(tài)度
【答案】:A191、關(guān)于收入的特點(diǎn),以下說法錯(cuò)誤的是()。
A.收入也可以從偶發(fā)的交易或事項(xiàng)中產(chǎn)生
B.收入可能表現(xiàn)為企業(yè)資產(chǎn)的增加
C.收入可能表現(xiàn)為企業(yè)負(fù)債的較少
D.收入能導(dǎo)致企業(yè)所有者權(quán)益的增加
【答案】:A192、招標(biāo)的組織形式有自行招標(biāo)和()兩種。
A.公開招標(biāo)
B.委托招標(biāo)
C.邀請招標(biāo)
D.部分招標(biāo)
【答案】:B193、甲與A企業(yè)于2010年3月1日建立勞動(dòng)關(guān)系,從2010年8月1日起,A企業(yè)在甲不知情的情況下停止為其交納社保費(fèi)用。甲在2010年10月1日才得知該事,并2010年10月8日向A企業(yè)進(jìn)行交涉,后雙方協(xié)商調(diào)解不成,甲向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁的時(shí)效截止日期為()。
A.2011年3月1日
B.2011年8月1日
C.2011年10月1日
D.2011年10月8日
【答案】:C194、下列各項(xiàng)中,不屬于施工勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)特點(diǎn)的是()。
A.勞動(dòng)力主要集中在勞務(wù)分包企業(yè)
B.勞動(dòng)力主要來源于城鎮(zhèn)
C.勞動(dòng)力的聘用期相對較短
D.普通工人多于高技能工人
【答案】:B195、下列材料即能在空氣中硬化又能在水中硬化的是()。
A.石灰
B.石膏
C.水泥
D.水玻璃
【答案】:C196、非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算周期不得超過()。
A.24日
B.15日
C.7天
D.一個(gè)月
【答案】:B197、以下關(guān)于標(biāo)高的表述錯(cuò)誤的是()。
A.標(biāo)高是表示建筑的地面或某一部位的高度
B.標(biāo)高分為相對標(biāo)高和絕對標(biāo)高兩種
C.我國把青島市外的黃海海平面作為相對標(biāo)高的零點(diǎn)
D.在房屋建筑中,建筑物的高度用標(biāo)高表示
【答案】:C198、根據(jù)《勞動(dòng)法》第二十九條、《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定與不得在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的女職工()勞動(dòng)合同。
A.終止
B.變更
C.解除
D.履行
【答案】:C199、承包人或勞務(wù)分包企業(yè)發(fā)包或轉(zhuǎn)包給不具備用工主體資格的組織或個(gè)人,該組織或個(gè)人拖欠勞務(wù)工工資時(shí),()勞務(wù)工資支付預(yù)留賬戶資金。
A.不得啟用
B.可部分啟用
C.可以啟用
D.必須啟用
【答案】:A200、以下關(guān)于混凝土小型空心砌塊砌體工程的規(guī)定,正確的是()。
A.施工時(shí)所用的小砌塊的產(chǎn)品齡期不應(yīng)小于30天
B.小砌塊應(yīng)底面朝上反砌于墻上
C.嚴(yán)禁使用斷裂小砌塊
D.底層室內(nèi)地面以下或防潮層以下的砌體,應(yīng)采用強(qiáng)度等級不低于C15的混凝土灌實(shí)小砌塊的孔洞
【答案】:B201、從培訓(xùn)的三方面內(nèi)容,即()看,三者必須兼?zhèn)洌币徊豢伞?/p>
A.知識、技能和態(tài)度
B.知識、技能和素質(zhì)
C.知識、道德和態(tài)度
D.素質(zhì)、技能和態(tài)度
【答案】:A202、以下除()外,均是因用人單位原因?qū)е聞趧?dòng)合同被確認(rèn)為無效,且給勞動(dòng)者造成了損害,用人單位應(yīng)對勞動(dòng)者承擔(dān)賠償責(zé)任。
A.以欺詐、脅迫的手段使勞動(dòng)者在違背真實(shí)意思的情況下訂立勞動(dòng)合同
B.用人單位以乘人之危,迫使勞動(dòng)者變更勞動(dòng)合同
C.用人單位在勞動(dòng)合同中免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利
D.用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)
【答案】:D203、建筑業(yè)意外傷害險(xiǎn)的保險(xiǎn)期限是自工程項(xiàng)目開工之日到()。
A.工程計(jì)劃竣工之日
B.工程實(shí)際竣工驗(yàn)收合格之日
C.工程款結(jié)清之日
D.工程保修結(jié)束之日
【答案】:B204、合同是()之間的民事法律關(guān)系。
A.當(dāng)事人
B.平等主體
C.法人單位
D.人與人
【答案】:B205、職務(wù)工資制體系建立在職務(wù)評價(jià)基礎(chǔ)上,決定基本工資差別的最主要因素是()。
A.職工所執(zhí)行職務(wù)的差別
B.職工技術(shù)等級的差別
C.職工工作環(huán)境的差異
D.職工工作性質(zhì)的差異
【答案】:A206、在合同訂立及履行過程中形成的與合同有關(guān)的文件均構(gòu)成合同文件組成部分,并根據(jù)其()確定優(yōu)先解釋順序。
A.重要程度
B.承包人的要求
C.勞務(wù)分包人的要求
D.性質(zhì)
【答案】:D207、承包人應(yīng)按工程所在地行政管理機(jī)關(guān)的()對勞務(wù)作業(yè)人員的宿舍和食堂進(jìn)行管理。
A.標(biāo)準(zhǔn)和要求
B.創(chuàng)建文明活動(dòng)
C.衛(wèi)生城市評比
D.綠色施工
【答案】:A208、工人甲在某工程上剔鑿保護(hù)層上的裂縫,由于沒有將剔鑿所用的工具帶到工作面,便回去取工具,行走途中不小心踏上了通道口蓋板(通道口尺寸1.3mx1.3m,蓋板為104mx1.4m、厚度1mm的鍍鋅鐵皮),鐵皮在甲的踩踏下,迅速變形塌落,甲隨塌落的蓋板掉到首層地面(落差12.35m),經(jīng)搶救無效于當(dāng)日死亡。這是一起由于“四口"防護(hù)不到位所引起的傷亡事故。
A.1
B.1.5
C.2
D.3
【答案】:C209、我國現(xiàn)行的《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定,用工單位要按個(gè)人工資總額的()為農(nóng)民工繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。
A.5%
B.0.5%
C.1%
D.2%
【答案】:D210、職業(yè)技能鑒定后,由()驗(yàn)印核發(fā)證書。
A.職業(yè)技能鑒定所(站)
B.所在企業(yè)
C.建設(shè)局
D.勞動(dòng)保障部門
【答案】:D211、施工項(xiàng)目成本控制的措施是()。
A.組織措施、技術(shù)措施、經(jīng)濟(jì)措施
B.控制人工費(fèi)用、控制材料費(fèi)、控制機(jī)械費(fèi)用、控制間接費(fèi)及其他直接費(fèi)
C.組織措施、制度措施、管理措施
D.管理措施、技術(shù)措施、人力措施
【答案】:A212、訴訟時(shí)效屆滿當(dāng)事人喪失的是()。(
)
A.勝訴權(quán)
B.任何權(quán)利
C.訴權(quán)
D.受領(lǐng)權(quán)
【答案】:A213、關(guān)于防水工程,下列說法不正確的是()。
A.水泥砂漿防水層通常稱為剛性防水層,它依靠增加防水層厚度和提高砂漿層的密實(shí)性來達(dá)到防水要求
B.涂料防水層是用防水涂料涂刷于結(jié)構(gòu)表面所形成的表面防水層,屬于柔性防水層
C.為了有效地保護(hù)鋼筋和阻止鋼筋的引水作用,迎水面防水混凝土的鋼筋保護(hù)層厚度,不得小于40mm
D.拆模后應(yīng)及時(shí)進(jìn)行填土,以避免混凝土因干縮和溫差產(chǎn)生裂縫,也有利于混凝土后期強(qiáng)度的增長和抗?jié)B性提高
【答案】:C214、()對出租房屋、施工工程、路邊店、集貿(mào)市場、文化娛樂場所等流動(dòng)人口的落腳點(diǎn)和活動(dòng)場所進(jìn)行治安整頓和治安管理。
A.工商行政管理部門
B.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府
C.公安機(jī)關(guān)
D.城市管理監(jiān)察大隊(duì)
【答案】:C215、在填方工程中,以下說法正確的是()。
A.必須采用同類土填筑
B.當(dāng)天填土,應(yīng)隔天壓實(shí)
C.應(yīng)由下至上分層鋪填
D.基礎(chǔ)墻兩側(cè)不宜同時(shí)填筑
【答案】:C216、解決爭議的方法是指合同一旦產(chǎn)生糾紛和爭議時(shí),當(dāng)事人采用()對合同條款的解釋以及法律適用來解決爭議。
A.協(xié)商方法
B.何種途徑
C.仲裁方法
D.調(diào)解方法
【答案】:B217、()是績效考核的中心內(nèi)容。
A.工作態(tài)度
B.工作能力
C.工作業(yè)績
D.工作過程
【答案】:C218、瓦工操作時(shí),下列哪項(xiàng)規(guī)定是錯(cuò)誤的?
A.站在墻上行走
B.腳手架上堆放的工具和材料不宜過多
C.在高處作業(yè)時(shí),嚴(yán)防接觸電線
D.上下腳手架應(yīng)走斜道
【答案】:A219、()是指在決定任何獎(jiǎng)懲政策時(shí),組織所依據(jù)的決策標(biāo)準(zhǔn)或方法符合公正性原則,程序公平一致、標(biāo)準(zhǔn)明確、過程公開等。
A.分配公平
B.結(jié)果公開
C.過程公平
D.機(jī)會(huì)公平
【答案】:C220、某工程隊(duì)有建安工人300人,月計(jì)劃完成施工產(chǎn)值3750000元,百元產(chǎn)值工資系數(shù)為14%,計(jì)劃工資總額為()。
A.1750
B.12500
C.52500
D.53300
【答案】:C221、在培訓(xùn)過程管理中,培訓(xùn)結(jié)束后接著要做的工作是()。
A.培訓(xùn)意見
B.培訓(xùn)建議
C.培訓(xùn)評估
D.培訓(xùn)總結(jié)
【答案】:C222、將勞務(wù)費(fèi)在勞務(wù)分包合同中單列是()進(jìn)行勞務(wù)分包合同備案審查的重點(diǎn)。
A.稅務(wù)管理部門
B.質(zhì)監(jiān)站
C.建設(shè)局
D.建設(shè)單位
【答案】:A223、施工總承包企業(yè)未按照合同約定與勞務(wù)分包企業(yè)結(jié)算清工程款,致使勞務(wù)分包企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的,由()先行墊付農(nóng)民工工資,先行墊付的工資數(shù)額以未結(jié)清的工程價(jià)款為限。
A.勞務(wù)分包企業(yè)
B.施工總承包企業(yè)
C.建設(shè)單位
D.政府主管部門
【答案】:C224、某建筑工人趙某因不服公司扣發(fā)獎(jiǎng)金向人民法院提起訴訟。趙某訴稱:因天氣多雨,公司決定在郊區(qū)施工現(xiàn)場外建一座堤壩以防洪水,要求全部職工加班加點(diǎn)。趙某因父母回老家,家中有一弟弟要參加當(dāng)年高考,必須有人照顧,所以不能加班。向公司提出不加班的請求后,公司便沒有安排他加班。但此后,公司卻以趙某不服從工作紀(jì)律、影響工作秩序?yàn)橛?,扣發(fā)趙某半年獎(jiǎng)金。趙某不服,申請仲裁,但仲裁委員會(huì)裁定公司對趙某的處罰正確,故對趙某的申請不予支持。趙某因此要求法院予以公斷。公司辯稱:本地區(qū)暴雨成災(zāi)。因項(xiàng)目現(xiàn)場建在山谷中,為防止山洪襲擊施工現(xiàn)場,決定在施工現(xiàn)場之外修建一條
【答案】:D225、勞務(wù)分包企業(yè)應(yīng)當(dāng)在工程項(xiàng)目所在地銀行開設(shè)用于支付勞務(wù)員工工資的專用賬戶,在項(xiàng)目開工后()內(nèi)按實(shí)際用工人數(shù)每人不低于本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn),將工資款項(xiàng)存人專用賬戶。
A.5天
B.一周
C.一個(gè)月
D.一個(gè)季度
【答案】:C226、目前,建筑業(yè)勞務(wù)作業(yè)分包企業(yè)的資質(zhì)劃分為()類。
A.12
B.13
C.14
D.15
【答案】:B227、勞務(wù)分包企業(yè)持《農(nóng)民工工資專用賬戶開立證明書》到當(dāng)?shù)亟ㄎㄖI(yè)管理服務(wù)中心領(lǐng)取《建筑業(yè)企業(yè)檔案管理手冊》后,按照()原則,選擇一個(gè)區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門,將郵政儲(chǔ)蓄銀行出具的農(nóng)民工工資專用賬戶開立證明書進(jìn)行備案。
A.工程主管部門所在地
B.就近方便
C.勞務(wù)分包企業(yè)主管部門所在地
D.承包單位要求
【答案】:B228、企業(yè)可委托()發(fā)放農(nóng)民工工資。
A.包工頭
B.銀行
C.社保部門
D.勞動(dòng)仲裁部門
【答案】:B229、對選用無相應(yīng)職業(yè)資格證書的勞務(wù)人員從事技術(shù)工種工作的用人單位,可以處()元以下罰款。
A.1000
B.500
C.5000
D.2000
【答案】:A230、勞動(dòng)爭議在起訴前必須經(jīng)過()程序,不能直接向人民法院起訴。
A.協(xié)商
B.調(diào)解
C.調(diào)查
D.仲裁
【答案】:D231、建設(shè)主管部門對于不配合監(jiān)督檢查的勞務(wù)分包企業(yè),可以采取的措施不包括()。
A.限制承接新業(yè)務(wù)
B.責(zé)令整改
C.通報(bào)批評
D.記入建設(shè)行業(yè)信用信息提示系統(tǒng)
【答案】:A232、工人在工作班內(nèi)消耗的工作時(shí)間,按其消耗的性質(zhì),可以分為兩大類:()。
A.有效工作時(shí)間和停工時(shí)間
B.必須消耗的時(shí)間和損失時(shí)間
C.必須消耗的時(shí)間和休息時(shí)間
D.必須消耗的時(shí)間和停工時(shí)間
【答案】:B233、某建筑工人趙某因不服公司扣發(fā)獎(jiǎng)金向人民法院提起訴訟。趙某訴稱:因天氣多雨,公司決定在郊區(qū)施工現(xiàn)場外建一座堤壩以防洪水,要求全部職工加班加點(diǎn)。趙某因父母回老家,家中有一弟弟要參加當(dāng)年高考,必須有人照顧,所以不能加班。向公司提出不加班的請求后,公司便沒有安排他加班。但此后,公司卻以趙某不服從工作紀(jì)律、影響工作秩序?yàn)橛桑郯l(fā)趙某半年獎(jiǎng)金。趙某不服,申請仲裁,但仲裁委員會(huì)裁定公司對趙某的處罰正確,故對趙某的申請不予支持。趙某因此要求法院予以公斷。公司辯稱:本地區(qū)暴雨成災(zāi)。因項(xiàng)目現(xiàn)場建在山谷中,為防止山洪襲擊施工現(xiàn)場,決定在施工現(xiàn)場之外修建一條防洪壩。而為不影響施工進(jìn)度,公司決定全部職工都加班加點(diǎn)搶修堤壩。當(dāng)時(shí),公司預(yù)計(jì)加班15天,每天加班約4小時(shí)。據(jù)此,公司向市總工會(huì)作了請示,市總工會(huì)同意公司的請求。但是,趙某不服從調(diào)度,以必須回家照顧將參加高考的弟弟為借口,拒不加班,公司于是沒有強(qiáng)迫趙某加班。而經(jīng)公司調(diào)查,趙某并沒有真正去照顧其將參加高考的弟弟,而是回去與男友約會(huì)、談戀愛。為此,公司曾找趙某談過話,但趙某不承認(rèn)自己是去約會(huì)了。公司共計(jì)安排全部職工加班23天,都按規(guī)定發(fā)給了加班費(fèi)和夜餐補(bǔ)助費(fèi)。由于趙某一次也沒加班,公司鑒于她的工作表現(xiàn),經(jīng)研究并征求了工會(huì)意見,決定扣發(fā)趙某半年獎(jiǎng)金。經(jīng)調(diào)查查明,案件事實(shí)與建筑公司所述一致。法院裁定駁回趙某訴訟請求。
A.150%
B.200%
C.250%
D.300%
【答案】:D234、架線工程作業(yè)分包企業(yè)注冊資本金在()萬元以上。
A.30
B.40
C.50
D.60
【答案】:C235、施工項(xiàng)目機(jī)械設(shè)備管理的環(huán)節(jié)包括:.①選擇、②使用、③保養(yǎng)、④維修、⑤改造、⑥更新,其關(guān)鍵是()。
A.①
B.②
C.③
D.⑥
【答案】:B236、有防水抗?jié)B要求的混凝土養(yǎng)護(hù)時(shí)間不少于()d,澆水次數(shù)應(yīng)使混凝土保持具有足夠的濕潤狀態(tài)。
A.3
B.7
C.14
D.21
【答案】:C237、建立勞務(wù)分包合同管理工作程序,通過明確的管理制度,使勞務(wù)分包合同的管理工作()有條不紊地進(jìn)行。
A.按合同法要求
B.按合同約定
C.對照條款
D.經(jīng)常性地
【答案】:D238、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的()倍。
A.10
B.20
C.30
D.40
【答案】:B239、已經(jīng)建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起()內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。
A.一周
B.半月
C.一個(gè)月
D.兩個(gè)月
【答案】:C240、勞務(wù)人員考勤表由施工班組編制,用工單位(分包)勞務(wù)員確認(rèn),每月匯總建立勞務(wù)人員月考勤表后,向()公示;公不無異議后,每月上報(bào)總包單位備案。
A.全體勞務(wù)人員
B.帶班班長
C.勞務(wù)隊(duì)長
D.工會(huì)或勞務(wù)人員代表
【答案】:A241、不屬于施工勞動(dòng)力主要類型的是()。
A.企業(yè)自有工人
B.聘用外來勞務(wù)企業(yè)工人
C.使用勞務(wù)派遣工人
D.臨時(shí)零星用工
【答案】:D242、2013版《建設(shè)工程施工勞務(wù)分包合同(示范文本)》明確約定了承包人不得要求勞務(wù)分包人提供或采購()、主要材料。
A.大型機(jī)械
B.輔助材料
C.設(shè)備
D.小型機(jī)械
【答案】:A243、某公司欲與乙簽訂一份為期3年的勞動(dòng)合同,試用期不得超過()。
A.1個(gè)月
B.6個(gè)月
C.3個(gè)月
D.2個(gè)月
【答案】:B244、施工單位對建設(shè)工程的()負(fù)責(zé),總承包單位與分包單位對分包工程的質(zhì)量承擔(dān)連帶責(zé)任。
A.施工質(zhì)量
B.施工安全
C.施工進(jìn)展
D.施工成本
【答案】:A245、勞動(dòng)能力鑒定按照屬地原則由單位所在地設(shè)區(qū)的()級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)辦理。
A.省
B.市
C.縣
D.區(qū)
【答案】:B246、用人單位保存勞動(dòng)考勤記錄不得少于()。
A.2年
B.3年
C.5年
D.10年
【答案】:A247、以下不屬于《勞動(dòng)法》中關(guān)于勞動(dòng)安全衛(wèi)生方面的規(guī)定是()。
A.用人單位必須建立、健全勞動(dòng)安全制度、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)
B.勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)
C.經(jīng)過專門培訓(xùn)后勞動(dòng)者就可從事特種作業(yè)
D.勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中必須經(jīng)過嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程
【答案】:C248、勞務(wù)分包企業(yè)從事危險(xiǎn)作業(yè)員工的意外傷害保險(xiǎn),其保險(xiǎn)費(fèi)用由()支付。
A.工程承包企業(yè)
B.勞務(wù)分包企業(yè)
C.業(yè)主方
D.員工個(gè)人
【答案】:B249、關(guān)于勞動(dòng)力需求計(jì)劃的編制要求,下列說法錯(cuò)誤的是()。
A.要保持勞動(dòng)力均衡使用
B.要保證勞動(dòng)力有一定的富余量
C.以施工組織設(shè)計(jì)和進(jìn)度計(jì)劃編制依據(jù)
D.要準(zhǔn)確計(jì)算工程量
【答案】:B250、信訪人對提供公共服務(wù)的企業(yè)、事業(yè)單位及其工作人員的()不服,可以向有關(guān)行政機(jī)關(guān)提出信訪事項(xiàng)。
A.行政行為
B.其他行為
C.職務(wù)行為
D.職業(yè)行為
【答案】:C251、勞務(wù)費(fèi)不包括()。
A.工人工資
B.勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)
C.管理費(fèi)
D.低值易耗材料費(fèi)
【答案】:D252、用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者,對原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)()。
A.連帶賠償責(zé)任
B.間接賠償責(zé)任
C.主要賠償責(zé)任
D.全部賠償責(zé)任
【答案】:A253、調(diào)解委員會(huì)調(diào)解爭議的期限為()。
A.3
B.10
C.15
D.30
【答案】:D254、《就業(yè)失業(yè)登記證》中的記載信息在()有效。
A.全國范圍
B.流動(dòng)人口所在地
C.流動(dòng)人口戶籍地
D.用人單位注冊地
【答案】:A255、土方的邊坡坡度一般以()表示,它影響到土方開挖邊坡的穩(wěn)定性。
A.坡底寬度(h)與挖方深度(h)之比
B.挖方深度(h)與坡底寬度(b)之比
C.邊坡系數(shù)(m)與坡底寬度(b)之比
D.邊坡系數(shù)(m)與挖方深度(h)之比
【答案】:B256、根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》,關(guān)于勘察設(shè)計(jì)單位質(zhì)量責(zé)任和義務(wù)的說法,錯(cuò)誤的是()。
A.勘察設(shè)計(jì)單位必須按照工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行勘察設(shè)計(jì)
B.勘察單位提供的地質(zhì)、測量、水文等勘察成果必須真實(shí)、準(zhǔn)確
C.設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勘察成果文件進(jìn)行建設(shè)工程設(shè)計(jì)
D.設(shè)計(jì)單位可對建筑材料、專用設(shè)備等指定生產(chǎn)廠家或供應(yīng)商
【答案】:D257、農(nóng)民工的勞動(dòng)合同不得由()保管。
A.建筑勞務(wù)總包企業(yè)
B.農(nóng)民工自己
C.農(nóng)民工務(wù)工的工地
D.建筑勞務(wù)分包企業(yè)
【答案】:A258、人力資源()工作成功的關(guān)鍵在于崗位分析。
A.開發(fā)
B.控制
C.規(guī)劃
D.組織
【答案】:C259、信訪事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)自受理之日起()日內(nèi)辦結(jié);情況復(fù)雜的,經(jīng)本行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以適當(dāng)延長辦理期限,但延長期限不得超過30日,并告知信訪人延期理由。
A.15
B.30
C.45
D.60
【答案】:D260、用人單位在注冊地和生產(chǎn)經(jīng)營地均未參加工傷保險(xiǎn)的,農(nóng)民工受到事故傷害或者患職業(yè)病后,在生產(chǎn)經(jīng)營地進(jìn)行工傷認(rèn)定勞動(dòng)能力認(rèn)定的,按()的規(guī)定依法由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。
A.用人單位注冊地
B.生產(chǎn)經(jīng)營地
C.農(nóng)民工戶籍所在地
D.農(nóng)民工住所地
【答案】:B261、發(fā)生勞動(dòng)糾紛時(shí),按照約定的違約金低于造成的損失的,當(dāng)事人可以
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