崗位聘用合同范本8篇

1/1崗位聘用合同范本（集錦8篇）

崗位聘用合同范本第1篇甲方（聘用單位）：

乙方（受聘人員）：

甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。

一、保安人員的工作職責

1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

2、保安人員應(yīng)樹立高度責任感，對學(xué)校安全保衛(wèi)負責。堅持預(yù)防為主的方針，加強門房管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。

3、保安人員要認真做好守護目標的防火、防盜，負責校內(nèi)師生人身財產(chǎn)安全，如發(fā)生案件應(yīng)立即報告110，保護好現(xiàn)場，維護好現(xiàn)場秩序。

4、保安人員實行24小時值班制度，作好值班記錄。地點在校保安值班室。

5、保安人員必須對校內(nèi)重點要害部位進行巡查，做好防盜工作。

6、保安人員要本著對學(xué)校安全負責的精神，按學(xué)校規(guī)定，定時開關(guān)校大門，上課或課間休息時間，無特殊情況，不得讓學(xué)生隨便進出校門。若學(xué)生請假提前離校的，必須持有學(xué)校專用的請假單。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時勸阻、教育，并立即報告。

7、保安人員對未佩戴?？▽W(xué)生有權(quán)不讓其進入校園。上課時間（包含晚自習(xí)）因遲到要進入校園的學(xué)生，必須在確認學(xué)生身份后才可進入，并做好登記工作。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服、帶早餐、進入校園、通過通透圍墻購買物品學(xué)生應(yīng)及時加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生限時糾正。

8、非學(xué)校師生原則上不得進入學(xué)校。外來人員來訪確需進入者，按要求填寫好登記表方可進入校內(nèi)。

9、保安人員在學(xué)生入校前30分鐘前開啟校門，上課鈴響后全關(guān)閉。放學(xué)時應(yīng)按時開啟校門，30分鐘后關(guān)閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤，看護學(xué)生進出學(xué)校。

10、在上學(xué)、放學(xué)時段（特別是下午、晚自習(xí)放學(xué)），保安人員有責任維護好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象，應(yīng)予勸阻，對嚴重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的，有責任報告110，并協(xié)助110處理有關(guān)事情。禁止在校門口擺攤設(shè)點，禁止客運車輛在校門口候客及其它任何車輛（自行車）無故亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時，應(yīng)及時疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時阻止并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

11、保安人員應(yīng)禁止任何外來車輛進入校內(nèi)。確實因工作或其它需要，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，驗證許可做好車牌登記后，方可進校。

12、保安人員應(yīng)認真完成學(xué)校交辦的臨時任務(wù)。

二、保安人員的工作報酬

乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬，不得克扣、拖欠工資。每月工資標準為人民幣____元整。

三、出現(xiàn)以下情形，甲方有權(quán)解聘合同，并通過合法途徑追究相關(guān)責任

1、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。

2、工作失職造成守護目標損失。

3、工作散漫、不負責且屢教不改。

4、當班期間擅自離崗。

5、邀約他人在保安室酗酒、打牌。

四、本合同有效期一年。在合同到期前15日，雙方如愿意，應(yīng)重新簽訂合同。

五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

六、本合同一式四份。甲乙雙方各執(zhí)二份。從簽訂之日生效。

甲方（公章）：_________

乙方（公章）：_________

_________年____月____日

崗位聘用合同范本第2篇甲方：

乙方：身份證號碼：

甲乙雙方在互惠互利基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，甲方聘用乙方為清流河工程項目部經(jīng)理，乙方享受的權(quán)利，承擔的責任如下：

責任：

一、乙方全權(quán)負責清流河工程。

二、協(xié)調(diào)與監(jiān)理、業(yè)主、工程涉及到的各級政府及當?shù)厝罕姷年P(guān)系，確保工程順利進行，若有無法解決的困難和糾紛，需及時上報。

三、及時上報工程施工計劃、方案。及時向公司匯報工程進度情況。

四、抓好施工現(xiàn)場管理，協(xié)調(diào)各部門人員關(guān)系，保障各項工作順利進行。

五、嚴格抓好各個環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)，做到不出事故。

六、抓好材料、機械管理；抓好財務(wù)管理督促財務(wù)人員做好帳、理好財，做到帳實相符，保證公共財物不流失。

七、積極配備各工區(qū)的機械、人員、材料，確保工程按期完工。

八、積極督促技術(shù)人員抓好各技術(shù)環(huán)節(jié)，做到不誤工、不返工，積極督促技術(shù)人員做好各種資料、簽證工作。

九、按與業(yè)主簽訂的合同督促技術(shù)人員做好資料，及時上報工程進度，擬報請款資料，申報撥款。

權(quán)利：

一、對清流河項目部各部門人員有聘用、解聘的建議權(quán)。

二、有權(quán)對項目部各部門人員進行工作分配、調(diào)整。

三、有權(quán)雇用和解雇外來機械和工人。

四、對項目部各部門人員有獎懲建議權(quán)。

五、對項目部人員請假、預(yù)支工資、費用報銷等有審批權(quán)。

六、對本項目部車輛等有分配使用權(quán)。

七、有權(quán)審批500元以下的請客、送禮等，500元以上招待、送禮需報公司領(lǐng)導(dǎo)同意后方可進行。

待遇：

分以下幾個部分：

1、基本工資：每月500元；2、崗位工資：1200元；3、出勤工資：2500元。

注：每月出勤按28天計算，每缺勤一天，扣90元。

甲方簽章：乙方簽章：

年月日

崗位聘用合同范本第3篇聘用單位(甲方)：_________________

受聘人員(乙方)：_________________

簽訂日期：_____________年______月______日

用人單位_______________(蓋章)

合同事項

一、聘用合同期限

本合同聘期為_____年，自_____年_____月_____日起，到_____年_____月_____止。

二、聘用崗位及職務(wù)要求

(一)甲方聘用乙方在___________部門從事___________崗位工作;

(二)乙方同意在該崗位工作，并按甲方崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準，同時，甲方可根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位。

三、崗位紀律

(一)甲方有權(quán)按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權(quán)清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明;

(二)乙方應(yīng)嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理;

(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律，甲方有權(quán)進行批評教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

四、有關(guān)待遇

乙方在聘用期間享受國家規(guī)定的衛(wèi)生技術(shù)人員的有關(guān)待遇。

五、聘用合同的解除

(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除本合同：_________________

1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;

2、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職、造成嚴重后果的;

3、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作不能正常進行的;

4、被人民法院判處拘役以上刑罰處罰的，或者被勞動教養(yǎng)的;

5、在試用期間被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的。

六、其他事項

本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，存檔一份。

甲方(簽字蓋章)：_________________

被聘用人(乙方)簽字：_________________

日期：

崗位聘用合同范本第4篇甲方（公章）：_________

乙方（公章）：_________

甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任xx幼兒園保安工作。經(jīng)《共和國合同法》及規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商，特簽訂本合同。

一、保安工作職責：

1、嚴格遵守幼兒園各項規(guī)章制度，按規(guī)定、按時間開門、關(guān)門。

2、工作時間不得離崗，離崗時有人頂替才能離開。

3、衣著整潔，待人接物和氣有禮貌，不聚眾聊天。注意儀容儀表，講究團結(jié)協(xié)作，值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調(diào)崗。

4、幼兒入離園時門衛(wèi)必須堅守崗位，在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。幼兒走失一次扣工資300元，如造成嚴重后果將追究法律及刑事責任。

5、工作時間不得接待自己的朋友入園，嚴禁各類商販入園。值班期間嚴禁打牌、酗酒。

6、外來人員必須登記或出示證件后經(jīng)允許方能入園。維護幼兒園大門口的正常秩序，保證園門口及周邊的暢通。

7、做好清潔衛(wèi)生工作，每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生，使幼兒進園時，感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。

8、值班時，注意防火防盜，每天下午幼兒全部離園后，要檢查各班門窗和水電安全工作，如遇可疑情況及時報告園長。堅守崗位，及時發(fā)現(xiàn)、堵截各種違法犯罪嫌疑人員，協(xié)助公安機關(guān)做好幼兒園治安防范工作。

9、幼兒園財產(chǎn)物品，未經(jīng)園長同意禁止帶出。

10、上班時間，任何人離開幼兒園。保衛(wèi)人員都須詢問教職工離開幼兒園的原因，并做好登記。

11、隨時接受臨時安排的工作任務(wù)。

12、未經(jīng)允許不得擅自留宿他人或擅自存放他人貨物。

13、如園內(nèi)發(fā)生打架斗毆、盜竊、火災(zāi)、破壞財產(chǎn)等事件后，應(yīng)沉著處理，并同時報告園領(lǐng)導(dǎo)處理。

14、乙方不得參與干涉幼兒園管理，更不得與幼兒園老師和學(xué)生家長發(fā)生矛盾。

二、薪資及福利

1、甲方應(yīng)為乙方提供必須的執(zhí)勤裝備和必要的工作條件。

2、乙方的薪資由基本工資、崗位工資合計每月工資____元整，工資發(fā)放時間為：在當月的月底發(fā)放工資，甲方不得無故拖欠。

3、乙方同意從工資內(nèi)扣除____元（____元）人民幣作為押金，押金到合同期滿時，乙方無違約行為的全額退還。

4、甲方有權(quán)對乙方違反勞動紀律的行為作出懲罰，對乙方在工作中確有成績的，將予以獎勵。

三、勞動紀律

甲方按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律，將視情況予以處罰：

1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。

2、私下將生源介紹到其他單位的。

3、故意或者過失泄漏本園教學(xué)方案、資料、教材等機密的。

4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。

四、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止

1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容。勞動合同期滿，勞動合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂勞動合同，

2、雙方應(yīng)該在合同失效之前的三十日內(nèi)提出關(guān)于續(xù)約與否的決定，如雙方均未提出，合同到期后自動終止。

五、雇傭期限：

___________年_________月_________日至___________年_________月_________日止。

六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字后生效。

甲方簽字：

乙方簽字：

簽訂時間：

崗位聘用合同范本第5篇甲方:

乙方:

誠信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，外部智力是企業(yè)進步的源泉。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成本協(xié)議，甲方愿意聘請乙方為特邀技術(shù)顧問，乙方愿按本協(xié)議內(nèi)容與甲方合作。

一、聘用崗位及職責

甲方聘用乙方擔任本公司的兼職技術(shù)顧問，乙方協(xié)助甲方有關(guān)方面負責人，在技術(shù)研究、產(chǎn)品研制和開發(fā)、技術(shù)革新和改進、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)保密方面，給與技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)工作。

二、聘用期及工作時間

聘用時間為期_____年，自_____年_____月_____日開始起算，至_____年_____月_____日截止。協(xié)議期滿后，雙方協(xié)商重新簽訂。

三、工作方式

(1)乙方采取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產(chǎn)、研發(fā)工作中，根據(jù)出現(xiàn)問題的具體內(nèi)容和要求，結(jié)合乙方的專業(yè)技術(shù)特長情況，邀請乙方參加公司生產(chǎn)、研發(fā)的顧問工作或具體課題開發(fā)。

(2)甲、乙雙方保證通訊暢通，方便乙方平時為甲方提供技術(shù)咨詢服務(wù)。乙方每年提供不少于6次的到廠技術(shù)服務(wù)工作(如參加甲方有關(guān)技術(shù)會議、技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)等)。如需乙方參加甲方會議或負責培訓(xùn)的，甲方需提前一周告知乙方開會時間和會議內(nèi)容(或培訓(xùn)時間和內(nèi)容)，以便乙方做好相關(guān)準備工作。乙方無特殊原因，需按時出席相關(guān)活動技術(shù)顧問聘用協(xié)議書技術(shù)顧問聘用協(xié)議書。

(3)乙方在日常工作中如有需要，可以甲方的名義進行相關(guān)的技術(shù)聯(lián)絡(luò)和信息編寫，甲方給予必要的身份證明。

四、顧問工作費用

乙方的工作費為每月_____元人民幣(包括各項費用)。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發(fā)生差旅費、招待費等，按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方必須事先告知乙方，甲方有關(guān)規(guī)定。

五、技術(shù)成果及歸屬

乙方主要為甲方提供乙方在甲方兼職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請權(quán)利保護、生產(chǎn)經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓，不和乙方共享。由此所產(chǎn)生的一切利益和結(jié)果，均由甲方自行持有和負責，與乙方無關(guān)。乙方盡可能的為甲方提供所需要的信息，由甲方自行辦理、取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無權(quán)再繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。

六、保密責任

1、乙方在兼職期間，承諾擔當下列保密義務(wù)：

（1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何保密規(guī)章、制度，履行與其職位相對應(yīng)的保密職責。

（2）未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。

（3）乙方承諾，在甲方兼職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不參與和甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營方面有利益沖突的單位服務(wù)。不做損害甲方利益的事情。

2、乙方離職之后的保密義務(wù)

乙方同意，乙方離職后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方，但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息，承擔如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論乙方因何種原因離職。

七、違約責任

乙方離職需提前一個月向甲方提出書面申請，甲方同意后并將相關(guān)工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后，乙方可不再為甲方工作。離職時間計算，以工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后時間為準。

甲方在要求乙方離職時，需要提前一個月告知乙方，以便乙方提前準備，做好交接工作。離職時間計算，以工作內(nèi)容及手續(xù)交接完成后時間為準。

甲、乙任何一方違反本協(xié)議，并給對方造成經(jīng)濟損失，應(yīng)承擔違約賠償責任。

八、爭議的解決

本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由爭議雙方本著互諒互讓的原則，協(xié)商解決，如協(xié)商不成，提交泉州市仲裁委員會仲裁或者提交法院裁決。

本協(xié)議中未盡事宜，雙方另行商定。

九、本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（簽章）

乙方：（簽字）

簽訂日期：__年__月__日

簽訂地：

崗位聘用合同范本第6篇聘任方：_________（簡稱甲方）

受聘方：_________（簡稱乙方）

第一條甲方聘任乙方在_________部門_________崗位工作。

為保證甲方崗位聘任制度的順利實施，保障甲乙雙方的合法權(quán)益，根據(jù)_________（以下簡稱“上述文件”）精神，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

第二條聘期

聘期自_________年________月________日起至_________年________月________日止。其中：_________年________月________日起至_________年________月________日止為試用期。試用期內(nèi)甲、乙雙方均可提前30天提出解聘。聘期期滿，本合同自動終止。

第三條乙方的'義務(wù)

1．乙方在聘期內(nèi)完成“上述文件”規(guī)定的職責；

2．乙方還應(yīng)完成下列任務(wù)：合同范本

（1）參見附頁乙方申請表中的工作目標和計劃措施等；

_________。

第四條崗位待遇

在乙方完成第三條義務(wù)、并經(jīng)考核合格后，甲方兌現(xiàn)乙方基本年薪_________元。

具體發(fā)放按_________中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五條甲乙雙方其他權(quán)利和義務(wù)的履行和甲方對乙方的考核、晉升以及本合同的解除，按_______以及配套細則中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六條附則

1．除發(fā)生不可抗力因素致使本合同無法履行外，甲、乙雙方應(yīng)嚴格履行本合同中的各項條款的約定；

2．本合同如有未盡事項，甲、乙雙方協(xié)商作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力；

3．本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，人事處備案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙雙方當事人簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：_________

乙方（簽字）：_________

代表人（簽字）：_______

_________年____月____日

_________年____月____日

崗位聘用合同范本第7篇甲方（聘用單位）：

乙方（受聘人員）：

甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任幼兒園保安工作。根據(jù)郎溪縣教體局文件：教法安【20xx】24號文件規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。

一、保安人員工作職責：

1、嚴格遵守幼兒園各項制度，按規(guī)定時間開門、關(guān)門。

2、工作時間不能離崗，離崗時必須有人頂替。

3、衣著整潔，待人接物和氣，工作時間不聚眾聊天。

4、幼兒入離園時保安人員必須堅守崗位，在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

5、工作時間非公尋訪不得接待，嚴禁各類商販入園。

6、外來人員必須登記后經(jīng)允許方能入園，來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。

7、保安人員應(yīng)確保幼兒入離園時校門口的交通安全，嚴禁外來機動車輛進入幼兒園，內(nèi)部車輛必須放在指定地點。

8、協(xié)助園方管理好園內(nèi)綠化，做好園內(nèi)清潔衛(wèi)生工作，每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生，使幼兒進園時，感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。

9、保安值班時，注意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電安全工作，夜間不得外來人員進入幼兒園。如遇可疑情況，及時通知園長或向公安機關(guān)報案（撥打：110）。

10、幼兒園物品、財產(chǎn)，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準禁止帶出。

11、及時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。

12、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作，切實保障園內(nèi)財產(chǎn)安全。

13、保安人員負責幼兒園治安巡邏與防范，保障幼兒園師生人身安全和財產(chǎn)安全；對外來人員、車輛進行嚴格的查驗并詳細登記備案；配合學(xué)校檢查安全隱患；協(xié)助幼兒園處置發(fā)生在幼兒園的突發(fā)事情、應(yīng)急事件并及時控制校園內(nèi)的各類緊急情況；完成學(xué)校交給的其他保衛(wèi)工作。

14、保安人員應(yīng)樹立高度責任感，對幼兒園的安全保衛(wèi)負責，堅持預(yù)防為主，加強門房管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，確保師幼人身安全。

15、保安人員應(yīng)完成幼兒園制定的臨時任務(wù)。

二、工資待遇。

1、經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商，根據(jù)工作需要并經(jīng)甲、乙雙方同意簽此聘用合同。工資發(fā)放為：基本工資1600元/月（參照教法安【20xx】24號文件執(zhí)行），加班工資：200元/月。合計1800元/月（全年發(fā)放12個月）。

2、經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，保安享受與我園其他教職工同等的節(jié)日補助，并由園方根據(jù)教法安【20xx】24號文件規(guī)定，從聘用合同簽訂之日起購買社會養(yǎng)老保險，標準參照教法安【20xx】24號文件執(zhí)行。

3、乙方的工資及福利待遇僅在此合同范圍之內(nèi)。合同期內(nèi)，如上級主管部門政策另有規(guī)定的，依照其規(guī)定執(zhí)行。

三、乙方有下列情形之一的，甲方可單方解除合同予以開除，并不給予經(jīng)濟補償：

（1）校園保安與校方協(xié)商一致的；

（2）校園保安因工作失職給校方造成惡劣社會影響或者嚴重后果的；

（3）違犯工作紀律經(jīng)教育不改正的；

（4）不服從工作安排或故意不完成工作任務(wù)的；

（5）身體素質(zhì)差，不能勝任保安工作或因事假、病假一個月不能從事工作的；

（6）嚴重失職、瀆職、徇私舞弊及其他違法行為的；

（7）國家法律、法規(guī)、政策另有規(guī)