防暑降溫工作管理制度實(shí)用文檔

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防暑降溫安全管理制度防暑降溫工作管理制度實(shí)用文檔(實(shí)用文檔，可以直接使用，可編輯優(yōu)秀版資料，歡迎下載）防暑降溫是保障廣大員工的身體健康，改善勞動(dòng)生產(chǎn)條件,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的一項(xiàng)有效措施。防暑降溫工作必須認(rèn)真貫徹預(yù)防為主，采取綜合措施,即技術(shù)、保健和組織措施。一、技術(shù)措施：1、結(jié)合技術(shù)改革，遂步改進(jìn)生產(chǎn)工藝過(guò)程和操作過(guò)程，改善工具設(shè)備,減少高溫部件，產(chǎn)品暴露的時(shí)間和面積，避免高溫和熱幅射對(duì)員工的影響。2、合理安排熱源。新建和擴(kuò)建的工程項(xiàng)目在合理布置熱源方面,對(duì)于應(yīng)用穿堂風(fēng)的單跨或雙跨廠房，應(yīng)當(dāng)把熱源盡可能布置在主導(dǎo)風(fēng)向的下風(fēng)側(cè)。盡可能先通過(guò)員工操作地帶,然后再通過(guò)熱源排出。3、對(duì)各種熱源（如爐子和應(yīng)用大量蒸汽的設(shè)備等）的發(fā)熱表面的幅射熱和對(duì)流熱，顯著影響操作人員時(shí),應(yīng)采取隔熱措施,其外表面溫度要求在60℃以下。4、對(duì)于溫度很高的熱源(如窯口）應(yīng)盡量縮小其幅射面積。采用循環(huán)水箱或隔熱爐門等。5、凡產(chǎn)生大量蒸汽的發(fā)熱設(shè)備，一般可在表面包裹隔熱材料。6、為防止太陽(yáng)幅射熱傳入室內(nèi)，應(yīng)在房屋周圍綠化或噴水、屋頂搭涼棚、加隔熱層等措施。7、員工操作處的溫度超過(guò)40℃,例如地下有煙道通過(guò)時(shí)，可利用循環(huán)水管、地下噴水等。露天作業(yè)，地點(diǎn)較為固定時(shí)，可采用活動(dòng)布幕或用樹(shù)枝蘆席等搭涼棚，以減少太陽(yáng)幅射。8、高溫車間的防暑降溫，應(yīng)當(dāng)首先采用以穿堂風(fēng)為主的自然通風(fēng)。采用側(cè)窗式或開(kāi)敞式窗.9、除工藝過(guò)程的要求或其它有特殊需要的車間，應(yīng)裝置全面機(jī)械通風(fēng)。根據(jù)溫度、幅射熱、氣流速度的情況，在局部工作地點(diǎn)使用送風(fēng)風(fēng)扇噴霧風(fēng)扇等局部送風(fēng)裝置。10、各種防暑降溫設(shè)備應(yīng)有專人管理，除按時(shí)檢修維護(hù)外，每年在暑季到來(lái)前應(yīng)進(jìn)行檢修，并制定使用方法和管理制度。二、保健措施：1、對(duì)高溫作業(yè)員工應(yīng)進(jìn)行就業(yè)和入暑前的健康檢查,凡有心、肺、血管器質(zhì)性疾病、持久性高血壓、胃及十二指腸潰瘍、活動(dòng)性肺結(jié)核、肝臟疾病、腎臟病、貧血及急性傳染病后身體衰弱、中樞神經(jīng)系統(tǒng)器質(zhì)性疾病者，不宜從事高溫作業(yè)。2、炎熱時(shí)期應(yīng)組織有關(guān)醫(yī)務(wù)人員深入車間工地，進(jìn)行防治觀察,對(duì)于曾患過(guò)中暑者及老年、體弱、孕婦應(yīng)注意。如發(fā)現(xiàn)有輕度中暑癥狀，應(yīng)立即送到?jīng)鏊胤叫菹?，并進(jìn)行急救治療和必要的處理。3、對(duì)高溫作業(yè)、露天作業(yè)的員工，應(yīng)給足夠的符全衛(wèi)生要求的飲料,含鹽飲料（茶水、各種湯類等)其含鹽濃度一般為0。1—0。3％。有條件的單位可要求水溫達(dá)到10℃左右。清涼飲料的供應(yīng)量,可根據(jù)氣溫、幅射強(qiáng)度大小和勞動(dòng)強(qiáng)度的不同，分別供應(yīng)。輕體力勞動(dòng)者一般每日每人供應(yīng)量不少于2—3升。中等或重體力勞動(dòng)者不少于3—5升。在飲料的配制、冷卻、運(yùn)輸及供應(yīng)過(guò)程中，必須加強(qiáng)衛(wèi)生管理,指定專人負(fù)責(zé)。防止污染，保證飲料的清潔衛(wèi)生。4、對(duì)輻射強(qiáng)度較大的高溫作業(yè)員工，應(yīng)供應(yīng)耐燃、堅(jiān)固、導(dǎo)熱系數(shù)較小的白色工作服，其他高溫作業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況需要供給員工手套、鞋、靴罩、護(hù)腿、圍裙、眼鏡和隔熱面罩等，并加強(qiáng)對(duì)防護(hù)服裝的清洗、修補(bǔ)和管理工作.夏季露天作業(yè)的員工，應(yīng)使用寬邊草帽和白色寬大的服裝。三、組織措施1、高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)，應(yīng)有合理的勞動(dòng)休息制度。根據(jù)具體情況，在氣溫較高的條件下，適當(dāng)調(diào)整作息時(shí)間。早晚工作，中午休息,并適當(dāng)安排工間休息時(shí)間。2、在炎熱季節(jié)為保證員工的充分休息，減少疲勞，適當(dāng)調(diào)整集體員工宿舍，將同一班次的員工調(diào)在一起,避免互相干擾影響睡眠。為保證員工充分休息，做到有勞有逸，避免加班加點(diǎn).保證員工下班后能吃好、睡好、休息好。3、在暑季應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)的工藝過(guò)程,盡可能調(diào)整勞動(dòng)組織,采取勤倒班的方法，縮短一次連續(xù)作業(yè)時(shí)間，加強(qiáng)工作中的輪換休息.4、高溫作業(yè)車間應(yīng)設(shè)有工間休息室。休息室應(yīng)隔絕高溫和幅射的影響,有良好的通風(fēng),室內(nèi)溫度一般以30℃以下為宜。5、結(jié)合除害滅病講衛(wèi)生，定期對(duì)高溫作業(yè)員工進(jìn)行防暑和中暑急救的宣傳教育。防暑降溫工作總結(jié)我公司為有效預(yù)防和控制中暑及生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，在公司總經(jīng)理的關(guān)心支持和各部門主管的協(xié)調(diào)指揮下，通過(guò)積極開(kāi)展深入有效的防暑降溫工作，確保了職工人身健康，保證了公司的正常生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)了高溫中暑事件零發(fā)生的目標(biāo).現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：一、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化管理，完善防暑制度高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié)。公司總經(jīng)理要求各部門堅(jiān)持以人為本,關(guān)愛(ài)職工生命和健康的理念,堅(jiān)決貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針，高度重視夏季勞動(dòng)保護(hù)和防暑降溫工作。各部門擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系,結(jié)合自身實(shí)際修訂與完善了各自的勞動(dòng)保護(hù)與防暑降溫工作措施及應(yīng)急預(yù)案，確保了防暑降溫工作的有效開(kāi)展。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和部門合作，確保了平安度夏在具體工作實(shí)踐中的落實(shí).二、宣傳教育，增強(qiáng)意識(shí)，提高應(yīng)急能力加大防暑降溫知識(shí)和中暑急救知識(shí)宣傳，提高全員安全防范意識(shí)，使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識(shí)。充分利用會(huì)議、板報(bào)、宣傳欄、廠報(bào)等多種形式，教導(dǎo)工人正確的施救方法,在發(fā)生中暑等情況時(shí)，及時(shí)進(jìn)行急救,增加作業(yè)人員對(duì)這種情況的應(yīng)急處理能力，提高了員工的安全意識(shí)與自我保護(hù)意識(shí)。急救箱配齊各類防暑降溫藥品，同時(shí)，針對(duì)高溫天氣易引起火災(zāi)的特點(diǎn)，為進(jìn)一步強(qiáng)化廣大職工安全防火意識(shí)，提高撲救初起火災(zāi)的能力及遇到火災(zāi)時(shí)自救逃生能力。通過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步提高了職工應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件的應(yīng)急能力、預(yù)控能力和處置能力。三、以人為本,多管齊下,做好健康保障一是領(lǐng)導(dǎo)重視，各生產(chǎn)部門把防暑降溫工作作為當(dāng)前保障安全生產(chǎn)的頭等大事來(lái)抓,結(jié)合本單位實(shí)際,積極采取切實(shí)有效的防暑降溫措施。在此基礎(chǔ)上，對(duì)奮戰(zhàn)在高溫一線的員工進(jìn)行慰問(wèn)，并及時(shí)送上防暑降溫用品。二是從基礎(chǔ)抓起，合理安排作息時(shí)間，避開(kāi)高溫時(shí)段作業(yè)，在車間關(guān)鍵部位安裝電風(fēng)扇,并確保電風(fēng)扇的正常使用,做到隨壞隨換，保證了車間內(nèi)部空氣流動(dòng).三是從細(xì)節(jié)著眼,切實(shí)關(guān)愛(ài)員工，公司食堂在每日為每位員工免費(fèi)提供綠豆湯等清涼解暑飲品,預(yù)防持續(xù)高溫引發(fā)的中暑現(xiàn)象。在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)和各部門全體職工的共同努力下,我公司防暑降溫工作卓有成效,整個(gè)夏季勞動(dòng)安全形勢(shì)良好，未發(fā)生一起職工中暑等意外事件,各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)正常有序開(kāi)展，職工身體健康和生命安全也得到了有力保障，更為之后的防暑降溫工作提供了切實(shí)可行的經(jīng)驗(yàn)措施。在以后的防暑降溫工作中，我公司一定吸取經(jīng)驗(yàn)，改正過(guò)去存在的不足，把之后的防暑降溫工作做的更好.赤峰敖侖花礦業(yè)有限責(zé)任公司2021年8月8日中牟汽車產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)文通路南延道路工程防暑降溫措施管理制度第一章總則為了加強(qiáng)高溫作業(yè)、高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)工作，保護(hù)員工的身體健康,確保安全生產(chǎn),根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《防暑降溫措施管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。1。定義1。1高溫天氣：辦公、作業(yè)地點(diǎn)所在地氣象臺(tái)站向公眾發(fā)布的日最高氣溫35℃以上的天氣。氣溫以地市級(jí)以上氣象臺(tái)發(fā)布的為準(zhǔn)。1.2高溫作業(yè)：在高溫天氣下的露天作業(yè)，以及經(jīng)采取降溫措施工作地點(diǎn)溫度仍高于于33℃的室內(nèi)外作業(yè)。第二章職責(zé)2。1工程管理部認(rèn)真執(zhí)行本制度的相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)落實(shí)工程項(xiàng)目部的防暑降溫措施,開(kāi)展防暑降溫的宣傳教育工作，努力改善工作和生活環(huán)境,合理調(diào)整作息時(shí)間或工作崗位。2.2綜合辦公室：負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)區(qū)域的防暑降溫措施，配備常用的防暑藥品,開(kāi)展辦公區(qū)域和公司車輛的消防檢查工作。2。3安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行關(guān)于防暑和中暑急救的宣傳教育,加強(qiáng)安全監(jiān)督管理和相關(guān)安全教育。第三章施工現(xiàn)場(chǎng)防暑降溫措施3.1高溫預(yù)警：當(dāng)氣溫達(dá)到以下條件時(shí),項(xiàng)目部安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部向各分包單位發(fā)出高溫預(yù)警，如發(fā)生因生產(chǎn)、人身財(cái)產(chǎn)安全和公眾利益的需要必須緊急處理或及時(shí)搶修不能停工的情況時(shí)，必須向項(xiàng)目部報(bào)告,采取緊急措施確保作業(yè)人員健康和安全。1、Ⅰ級(jí)高溫預(yù)警：日最高氣溫達(dá)到40℃時(shí)，當(dāng)日應(yīng)停止高溫作業(yè);2、Ⅱ級(jí)高溫預(yù)警:日最高氣溫達(dá)到38℃時(shí)，當(dāng)日高溫作業(yè)時(shí)間不得超過(guò)4小時(shí)；3、Ⅲ級(jí)高溫預(yù)警:日最高氣溫達(dá)到35℃時(shí)，應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)工作情況,采取調(diào)整作息時(shí)間等方法,縮短員工連續(xù)作業(yè)時(shí)間；不得安排加班作業(yè)；12時(shí)-15時(shí)應(yīng)停止露天作業(yè);因特殊情況不能停止作業(yè)的，12時(shí)—15時(shí)員工露天連續(xù)作業(yè)時(shí)間不得超過(guò)2小時(shí)。3。2準(zhǔn)備工作:在高溫天氣到來(lái)之前，項(xiàng)目部和各分包單位應(yīng)切實(shí)做好有關(guān)防暑降溫的準(zhǔn)備工作,項(xiàng)目部檢查各分包單位及班組防暑降溫工作落實(shí)情況.3.3培訓(xùn)教育:項(xiàng)目部開(kāi)展對(duì)分包單位和施工班組的防暑和中暑急救的宣傳培訓(xùn)教育。員工應(yīng)積極參加關(guān)于防暑和中暑急救的宣傳教育，增強(qiáng)高溫天氣作業(yè)的自我勞動(dòng)保護(hù)意識(shí).3.4體檢:應(yīng)在每年高溫天氣到來(lái)之前，對(duì)露天作業(yè)員工進(jìn)行體檢。對(duì)患有心、肺、腦血管性疾病、持久性高血壓、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合在高溫天氣露天作業(yè)的員工,應(yīng)調(diào)離露天作業(yè)崗位；確因工作需要暫不能調(diào)動(dòng)崗位的，應(yīng)在高溫天氣對(duì)其加強(qiáng)預(yù)防中暑保護(hù)措施。3.5調(diào)整作息時(shí)間：根據(jù)本辦法合理調(diào)整作息時(shí)間或工作崗位的，作業(yè)人員應(yīng)服從安排。不得因高溫天氣停止工作、縮短工作時(shí)間而扣除或降低勞動(dòng)者的工資。3。6清涼飲料:高溫天氣期間,項(xiàng)目部應(yīng)視高溫情況按下列規(guī)定向作業(yè)人員免費(fèi)供應(yīng)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的清涼飲料：工作區(qū)域應(yīng)供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水。2、向作業(yè)人員供應(yīng)的清涼飲料應(yīng)為含鹽飲料,含鹽飲料包括鹽汽水、茶水、中藥涼茶、綠豆湯等各種湯類，含鹽濃度應(yīng)為0。1%—0。3%;3、項(xiàng)目部必須加強(qiáng)清涼飲料在冷卻、運(yùn)輸及供應(yīng)過(guò)程中的衛(wèi)生管理，指定專人負(fù)責(zé)，防止污染，保證清涼飲料的清潔衛(wèi)生。3.7休息場(chǎng)所：設(shè)有宿舍的項(xiàng)目部應(yīng)合理安排員工集體宿舍，將同一班次的員工安排在一個(gè)宿舍,確保高溫天氣作業(yè)員工充分休息,減少疲勞。休息場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)具備下列條件:1、設(shè)在工作區(qū)域內(nèi)或離工作地點(diǎn)不遠(yuǎn)的地方，并應(yīng)隔絕高溫和熱輻射的影響；2、通風(fēng)良好，室內(nèi)溫度應(yīng)在30℃以下3、設(shè)有風(fēng)扇，并備有清涼飲料;有條件的項(xiàng)目部可增設(shè)空調(diào)及淋浴設(shè)施。3．8防暑降溫藥品：項(xiàng)目部在工作區(qū)域和休息場(chǎng)所配備常用的防暑藥品如仁丹、清涼油、風(fēng)油精、十滴水、萑香正氣水等。3．9衛(wèi)生防疫項(xiàng)目部切實(shí)做好施工現(xiàn)場(chǎng)及生活區(qū)的衛(wèi)生防疫工作,加強(qiáng)對(duì)飲用水、食品的衛(wèi)生管理,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件;加強(qiáng)對(duì)夏季易發(fā)疾病的監(jiān)控，現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員發(fā)生食物中毒、傳染病時(shí)，應(yīng)及時(shí)向安委會(huì)報(bào)告。3．10夏季防火工作：針對(duì)夏季火熱、天氣干燥，火災(zāi)事故易發(fā)生的情況，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防火災(zāi)措施,對(duì)配電房、倉(cāng)庫(kù)、易燃易爆物品倉(cāng)庫(kù)、材料堆放場(chǎng)等場(chǎng)所進(jìn)行定期檢查，按規(guī)定配備足夠的有效的滅火器材。3。11改善工作和生活環(huán)境：項(xiàng)目部不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝和操作流程,改善生產(chǎn)工具和設(shè)備,減少高溫部件、產(chǎn)品暴露的時(shí)間和面積，采取自然通風(fēng)、風(fēng)扇和空氣噴灑等方式做好通風(fēng)工作,減少高溫和熱輻射對(duì)員工的影響。3.12應(yīng)急預(yù)案：項(xiàng)目部成立了應(yīng)急組織機(jī)構(gòu),制定了應(yīng)急預(yù)案并組織培訓(xùn)和演練。辦公區(qū)域防暑降溫措施4.1培訓(xùn)教育：項(xiàng)目部負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目管理人員及各分包單位進(jìn)行關(guān)于防暑和中暑急救的宣傳培訓(xùn)教育，綜合部配合做好相關(guān)培訓(xùn)工作。施工人員應(yīng)積極參加關(guān)于防暑和中暑急救的宣傳教育，增強(qiáng)高溫天氣作業(yè)的自我勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)。4.2清涼飲料:高溫天氣期間，綜合部應(yīng)視高溫情況按下列規(guī)定向員工免費(fèi)供應(yīng)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的清涼飲料：1、確保供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水。2、向施工人員供應(yīng)的清涼飲料為含鹽飲料,含鹽飲料包括鹽汽水、茶水、中藥涼茶、綠豆