醫(yī)院外科護(hù)理工作2023工作總結(jié)

第5頁(yè)共5頁(yè)醫(yī)院外?科護(hù)理?工作2?023?工作總?結(jié)一?年轉(zhuǎn)眼?即逝，?___?_年就?要過(guò)去?了，_?___?外科的?工作也?基本步?入正軌?。現(xiàn)總?結(jié)如下?。思想?上。在?這一年?中__?__外?科最少?只有八?名護(hù)士?，最多?有十二?名護(hù)士?，每位?護(hù)士都?很熱愛(ài)?這個(gè)年?輕的集?體，不?管工作?有多忙?多累，?大家沒(méi)?有怨言?，經(jīng)?常加班?加點(diǎn)努?力把工?作做好?。為了?維護(hù)集?體榮譽(yù)?，關(guān)鍵?時(shí)候，?同志們?能夠犧?牲個(gè)人?利益顧?全大局?。同志?們還能?發(fā)揚(yáng)團(tuán)?結(jié)友愛(ài)?精神，?互相關(guān)?心、?互相幫?助。?工作上?。按照?年初的?計(jì)劃：?1.?大?家認(rèn)真?開(kāi)展了?“百日?無(wú)缺陷?活動(dòng)”?，執(zhí)行?科室防?范護(hù)理?缺陷的?方案，?增強(qiáng)護(hù)?理人員?參與意?識(shí)，共?同提高?護(hù)理質(zhì)?量；?2.?組織?護(hù)理人?員共同?學(xué)習(xí)《?細(xì)節(jié)決?定成敗?》、《?沒(méi)有任?何借口?》兩本?書(shū)，落?實(shí)科室?的護(hù)理?細(xì)節(jié)質(zhì)?控措施?；3?.?建立了?外科手?術(shù)備皮?的細(xì)節(jié)?質(zhì)控管?理制度?，每位?護(hù)士都?能夠按?此執(zhí)行?，達(dá)到?了有效?提高備?皮質(zhì)量?、控制?感染的?目的；?4.?規(guī)?范了科?室的入?院指導(dǎo)?、住院?指導(dǎo)、?圍術(shù)期?指導(dǎo)，?并裝訂?成小宣?傳冊(cè)，?方便住?院患者?查閱與?護(hù)士的?指導(dǎo)，?切實(shí)提?高護(hù)理?質(zhì)量；?

5?.?全員參?與護(hù)理?部組織?的禮儀?培訓(xùn)，?并積極?參與展?示風(fēng)采?的禮儀?情景劇?的評(píng)比?，努力?為科室?爭(zhēng)得榮?譽(yù)；?6.?按照?護(hù)理部?的要求?，規(guī)范?執(zhí)行“?床旁交?接”禮?儀和“?接待禮?儀”；?7.?全?年基本?做到了?對(duì)化驗(yàn)?單的細(xì)?節(jié)管理?，確保?每位患?者住院?期間能?夠及時(shí)?留取所?需化驗(yàn)?，真正?做到以?人為本?；管?理上。?緊密跟?隨醫(yī)院?、護(hù)理?部的各?項(xiàng)改革?：1?.?學(xué)習(xí)并?推廣使?用HI?S系統(tǒng)?。組織?全員進(jìn)?行學(xué)習(xí)?，教會(huì)?每位同?志進(jìn)行?查帳核?對(duì)，使?用過(guò)程?中發(fā)現(xiàn)?的問(wèn)題?查找原?因后及?時(shí)與大?家溝通?。2?.?護(hù)理質(zhì)?量管理?逐步提?高。配?合護(hù)理?部的取?消季度?檢查、?改為隨?機(jī)的日?查，每?位護(hù)士?都各司?其職，?努力管?理好自?己的病?人，做?好本職?工作?。3?.?根據(jù)工?作崗位?的變化?，及時(shí)?調(diào)整了?崗位職?責(zé)，在?普通病?房增加?了輔班?，并重?新制定?了各個(gè)?班的每?日重點(diǎn)?工作，?使重點(diǎn)?工作內(nèi)?容更加?突出?、同志?們工作?更加明?確。?4.?設(shè)立?了“記?事本”?，記錄?需每位?護(hù)理人?員應(yīng)知?曉及注?意的事?情，固?定放在?護(hù)士站?，并閱?者簽字?，確保?有效傳?達(dá)。?5.?設(shè)立?了出院?患者登?記本、?會(huì)診登?記本，?保證出?院證明?能夠準(zhǔn)?確及時(shí)?送到出?院處、?會(huì)診但?能夠及?時(shí)送到?會(huì)診醫(yī)?生手中?。學(xué)?習(xí)上。?1.?為?了提高?護(hù)理人?員的自?身素質(zhì)?，在鼓?勵(lì)大家?自學(xué)的?同時(shí)，?每日晨?交班提?問(wèn)一個(gè)?專(zhuān)業(yè)知?識(shí)的小?問(wèn)題，?共同學(xué)?習(xí)。?2.?每天?學(xué)習(xí)一?個(gè)醫(yī)學(xué)?英文單?詞、一?句英語(yǔ)?，記錄?在本上?，固定?放在護(hù)?士站，?并于次?日晨交?班提問(wèn)?進(jìn)行檢?查，但?是沒(méi)有?堅(jiān)持到?底。?3.?每位?護(hù)士能?夠利用?業(yè)余時(shí)?間自覺(jué)?的學(xué)習(xí)?科學(xué)文?化知識(shí)?，續(xù)專(zhuān)?、續(xù)本?，不斷?提高自?身文化?修養(yǎng)。?在這?過(guò)去的?一年中?，有成?功、有?失敗、?有快樂(lè)?、有辛?酸，_?___?外科全?體護(hù)士?在科主?任科護(hù)?士長(zhǎng)的?帶領(lǐng)下?共同走?過(guò)來(lái)了?。在新?年里還?有很多?事情需?要大?家共同?努力：?建立具?有科室?特色的?量化的?有效的?護(hù)理人?員績(jī)效?考評(píng)表?，并據(jù)?此客觀?地評(píng)價(jià)?護(hù)理人?員的工?作質(zhì)量?；培養(yǎng)?同志們?的科研?能力，?爭(zhēng)取?多發(fā)表?有意義?的論文?；堅(jiān)持?每日英?語(yǔ)的學(xué)?習(xí)等等?。?讓我?們大家?每個(gè)人?都貢獻(xiàn)?出自己?的力量?共同建?設(shè)好_?___?外科這?個(gè)年輕?的科室?吧。?醫(yī)?院外科?護(hù)理工?作20?23工?作總結(jié)?（二）?一年?轉(zhuǎn)眼即?逝，_?___?年就要?過(guò)去了?，__?__外?科的工?作也基?本步入?正軌。?現(xiàn)總結(jié)?如下。?思想上?。在這?一年中?___?_外科?最少只?有八名?護(hù)士，?最多有?十二名?護(hù)士，?每位護(hù)?士都很?熱愛(ài)這?個(gè)年輕?的集體?，不管?工作有?多忙多?累，大?家沒(méi)有?怨言?，經(jīng)常?加班加?點(diǎn)努力?把工作?做好。?為了維?護(hù)集體?榮譽(yù)，?關(guān)鍵時(shí)?候，同?志們能?夠犧牲?個(gè)人利?益顧全?大局。?同志們?還能發(fā)?揚(yáng)團(tuán)結(jié)?友愛(ài)精?神，互?相關(guān)?心、互?相幫助?。工?作上。?按照年?初的計(jì)?劃：?1.?大家?認(rèn)真開(kāi)?展了“?百日無(wú)?缺陷活?動(dòng)”，?執(zhí)行科?室防范?護(hù)理缺?陷的方?案，增?強(qiáng)護(hù)理?人員參?與意識(shí)?，共同?提高護(hù)?理質(zhì)量?；2?.?組織護(hù)?理人員?共同學(xué)?習(xí)《細(xì)?節(jié)決定?成敗》?、《沒(méi)?有任何?借口》?兩本書(shū)?，落實(shí)?科室的?護(hù)理細(xì)?節(jié)質(zhì)控?措施；?3.?建?立了外?科手術(shù)?備皮的?細(xì)節(jié)質(zhì)?控管理?制度，?每位護(hù)?士都能?夠按此?執(zhí)行，?達(dá)到了?有效提?高備皮?質(zhì)量、?控制感?染的目?的；?4.?規(guī)范?了科室?的入院?指導(dǎo)、?住院指?導(dǎo)、圍?術(shù)期指?導(dǎo)，并?裝訂成?小宣傳?冊(cè)，方?便住院?患者查?閱與護(hù)?士的指?導(dǎo)，切?實(shí)提高?護(hù)理質(zhì)?量；

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5.?全?員參與?護(hù)理部?組織的?禮儀培?訓(xùn)，并?積極參?與展示?風(fēng)采的?禮儀情?景劇的?評(píng)比，?努力為?科室爭(zhēng)?得榮譽(yù)?；6?.?按照護(hù)?理部的?要求，?規(guī)范執(zhí)?行“床?旁交接?”禮儀?和“接?待禮儀?”；?7.?全年?基本做?到了對(duì)?化驗(yàn)單?的細(xì)節(jié)?管理，?確保每?位患者?住院期?間能夠?及時(shí)留?取所需?化驗(yàn)，?真正做?到以人?為本；?管理?上。緊?密跟隨?醫(yī)院、?護(hù)理部?的各項(xiàng)?改革：?1.?學(xué)?習(xí)并推?廣使用?his?系統(tǒng)。?組織全?員進(jìn)行?學(xué)習(xí)，?教會(huì)每?位同志?進(jìn)行查?帳核對(duì)?，使用?過(guò)程中?發(fā)現(xiàn)的?問(wèn)題查?找原因?后及時(shí)?與大家?溝通。?2.?護(hù)?理質(zhì)量?管理逐?步提高?。配合?護(hù)理部?的取消?季度檢?查、改?為隨機(jī)?的日查?，每位?護(hù)士都?各司其?職，努?力管理?好自己?的病人?，做好?本職工?作。?3.?根?據(jù)工作?崗位的?變化，?及時(shí)調(diào)?整了崗?位職責(zé)?，在普?通病房?增加了?輔班，?并重新?制定了?各個(gè)班?的每日?重點(diǎn)工?作，使?重點(diǎn)工?作內(nèi)容?更加突?出、?同志們?工作更?加明確?。4?.?設(shè)立了?“記事?本”，?記錄需?每位護(hù)?理人員?應(yīng)知曉?及注意?的事情?，固定?放在護(hù)?士站，?并閱者?簽字，?確保有?效傳達(dá)?。5?.?設(shè)立了?出院患?者登記?本、會(huì)?診登記?本，保?證出院?證明能?夠準(zhǔn)確?及時(shí)送?到出院?處、會(huì)?診但能?夠及時(shí)?送到會(huì)?診醫(yī)生?手中。?學(xué)習(xí)?上。?1.?為了?提高護(hù)?理人員?的自身?素質(zhì)，?在鼓勵(lì)?大家自?學(xué)的同?時(shí)，每?日晨交?班提問(wèn)?一個(gè)專(zhuān)?業(yè)知識(shí)?的小問(wèn)?題，共?同學(xué)習(xí)?。2?.?每天學(xué)?習(xí)一個(gè)?醫(yī)學(xué)英?文單詞?、一句?英語(yǔ)，?記錄在?本上，?固定放?在護(hù)士?站，并?于次日?晨交班?提問(wèn)進(jìn)?行檢查?，但是?沒(méi)有堅(jiān)?持到底?。3?.?每位護(hù)?士能夠?利用業(yè)?余時(shí)間?自覺(jué)的?學(xué)習(xí)科?學(xué)文化?知識(shí)，?續(xù)專(zhuān)、?續(xù)本，?不斷提?高自身?文化修?養(yǎng)。?在這過(guò)?去的一?年中，?有成功?、有失?敗、有?快樂(lè)、?有辛酸?，__?__外?科全體?護(hù)士在?科主任?科護(hù)士?長(zhǎng)的帶?領(lǐng)下共?同走過(guò)?來(lái)了。?在新年?里還有?很多事?情需?要大家