新員工入職個(gè)人工作總結(jié)

第3頁(yè)共3頁(yè)新員工?入職個(gè)?人工作?總結(jié)?我是_?___?人，南?師大畢?業(yè)，轉(zhuǎn)?眼間離?開學(xué)校?已經(jīng)有?三四年?了，喜?歡南京?這個(gè)城?市，因?為對(duì)它?最熟悉?，是個(gè)?隨和樂?觀的人?。不?知不覺?的到公?司已經(jīng)?有一個(gè)?月了，?經(jīng)過(guò)一?段時(shí)間?對(duì)公司?的了解?，已經(jīng)?基本上?熟悉了?公司的?同事、?工作方?式、各?種規(guī)章?制度。?借此?機(jī)會(huì)說(shuō)?一下這?段時(shí)間?來(lái)對(duì)公?司的一?點(diǎn)個(gè)人?感受：?初到?一個(gè)新?的環(huán)境?，經(jīng)過(guò)?對(duì)公司?規(guī)章制?度的學(xué)?習(xí)和各?位同事?的幫助?，已經(jīng)?慢慢的?融入了?這個(gè)大?家庭。?學(xué)習(xí)的?過(guò)程中?碰過(guò)釘?子，也?遇到過(guò)?讓人無(wú)?法理解?的事情?，經(jīng)過(guò)?心態(tài)的?轉(zhuǎn)變，?熟悉公?司的工?作流程?之后，?對(duì)大部?分事情?都知道?怎么去?做了，?也沒有?了放不?開手腳?的感覺?。公?司的工?作節(jié)奏?很快，?各種要?求也很?嚴(yán)格，?這是我?這段時(shí)?間以來(lái)?對(duì)公司?的初步?印象。?雖然這?樣的環(huán)?境可能?會(huì)使一?些員工?感覺到?壓力大?，但是?對(duì)待所?有的項(xiàng)?目，所?有的細(xì)?節(jié)，只?有一絲?不茍、?“咬文?嚼字”?，才能?將工作?做好，?才能使?公司更?好的發(fā)?展下去?。公司?領(lǐng)導(dǎo)平?時(shí)都能?利用一?些時(shí)間?和員工?交流，?參加一?些活動(dòng)?，這個(gè)?我感覺?很好，?一方面?能夠增?加領(lǐng)導(dǎo)?和員工?的相互?了解，?另一方?面也能?放松一?下心情?，舒緩?一下長(zhǎng)?時(shí)間工?作帶來(lái)?的疲勞?。其?次，對(duì)?我一個(gè)?月來(lái)的?工作狀?況做一?個(gè)小結(jié)?：一?、要加?強(qiáng)對(duì)工?作細(xì)節(jié)?的把握?。工作?中的每?一個(gè)細(xì)?節(jié)都極?其重要?，甚至?影響到?一個(gè)項(xiàng)?目能否?順利的?完成。?通過(guò)這?段時(shí)間?，各位?同事對(duì)?我畫的?圖紙校?審出了?很多小?的錯(cuò)誤?，這些?錯(cuò)誤有?一些對(duì)?項(xiàng)目可?能沒有?什么大?的影響?，但是?都是不?應(yīng)該出?現(xiàn)的，?也影響?客戶對(duì)?公司產(chǎn)?生不好?的印象?，更重?要的是?能助長(zhǎng)?自己馬?虎不認(rèn)?真的態(tài)?度，所?以以后?的時(shí)間?里要盡?可能的?全部避?免出現(xiàn)?這樣的?錯(cuò)誤。?二、?多加強(qiáng)?同各位?同事的?交流。?一個(gè)好?的工作?環(huán)境，?取決與?環(huán)境中?人與人?之間的?關(guān)系。?關(guān)系融?洽的工?作環(huán)境?是非常?必要的?。一個(gè)?人的力?量畢竟?有限，?要把工?作做好?，需要?同事的?幫助，?需要團(tuán)?隊(duì)的力?量。?三、加?強(qiáng)專業(yè)?知識(shí)的?學(xué)習(xí)。?作為一?個(gè)新員?工，每?一個(gè)同?事都是?我的老?師，每?一個(gè)同?事都有?我需要?學(xué)習(xí)的?地方，?在工作?中，認(rèn)?真的去?領(lǐng)會(huì)，?嚴(yán)格要?求自己?才能更?好的學(xué)?習(xí)工作?技能知?識(shí)。?最后，?對(duì)在這?個(gè)月里?給與我?幫助的?領(lǐng)導(dǎo)、?師傅和?同事表?示衷心?的感謝?。正是?有了你?們的關(guān)?心和教?導(dǎo)，才?能使我?站的更?高、看?的更遠(yuǎn)?。新?員工入?職個(gè)人?工作總?結(jié)（二?）不?知不覺?，入職?已經(jīng)一?周了。?在經(jīng)理?和前輩?的指點(diǎn)?和照顧?下，我?逐漸對(duì)?公司的?文化、?產(chǎn)品和?業(yè)務(wù)流?程有了?一定的?了解。?作為一?名新入?職的員?工，我?需要走?的路還?很長(zhǎng)，?需要學(xué)?習(xí)的還?很多，?回顧這?一周以?來(lái)的工?作，我?在公司?領(lǐng)導(dǎo)及?各位同?事的支?持與幫?助下，?嚴(yán)格要?求自己?，基本?上了解?了自己?的本職?工作。?在此，?我對(duì)公?司的領(lǐng)?導(dǎo)和同?事們表?示衷心?的感謝?，感謝?你們的?不吝賜?教，感?謝你們?對(duì)我工?作的支?持和幫?助。雖?然我接?觸工作?的時(shí)間?不長(zhǎng)，?但是我?在這段?時(shí)間里?學(xué)到了?很多在?學(xué)校不?曾學(xué)到?的知識(shí)?。另外?在工作?中也在?慢慢學(xué)?著與同?事相處?，慢慢?融入到?鵬遠(yuǎn)這?個(gè)大家?庭中來(lái)?。來(lái)?到鵬遠(yuǎn)?電纜集?團(tuán)之后?，對(duì)鵬?遠(yuǎn)企業(yè)?氛圍深?入的了?解和認(rèn)?識(shí)。鵬?遠(yuǎn)所倡?導(dǎo)的導(dǎo)?師制度?，可以?幫助新?員工迅?速融入?集團(tuán)文?化，了?解工作?環(huán)境，?熟悉工?作流程?，促進(jìn)?新員工?的成長(zhǎng)?。作為?新人團(tuán)?隊(duì)中的?一員，?我也成?為了這?一制度?的受益?者，辦?公室的?資深元?老Di?mpl?e和l?ynd?a，成?為了我?進(jìn)入到?鵬遠(yuǎn)電?纜的入?門導(dǎo)師?。有了?她們，?使我在?工作問(wèn)?題的處?理上，?從沒有?感到有?任何的?盲目和?無(wú)助，?任何問(wèn)?題的提?出，都?會(huì)得到?她倆熱?情、及?時(shí)的解?答，所?以即便?是對(duì)于?第一周?的工作?，仍然?是充實(shí)?并且忙?碌的。?通過(guò)?一周的?工作，?個(gè)人主?要完成?的工作?有：?1、認(rèn)?真完成?領(lǐng)導(dǎo)交?代的任?務(wù)2?、參加?第一次?例會(huì)，?在總經(jīng)?理的講?解下系?統(tǒng)的了?解本公?司的情?況和背?景.?3、參?加了三?次對(duì)企?業(yè)文化?，公司?制度，?產(chǎn)品知?識(shí)的培?訓(xùn)4?、做好?本職工?作，團(tuán)?結(jié)同事?對(duì)于?下周的?計(jì)劃和?今后努?力的方?向?yàn)椋?我將?繼續(xù)努?力提高?自己的?工作水?平，為?公司的?發(fā)展貢?獻(xiàn)自己?的綿薄?之力。?我想我?應(yīng)努力?做到：?首先，?遵守公?司內(nèi)部?規(guī)章制?度，維?護(hù)公司?利益;?其次，?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，增?加自己?的知識(shí)?面，加?強(qiáng)對(duì)專?業(yè)知識(shí)?技術(shù)的?強(qiáng)化、?學(xué)習(xí)，?要對(duì)自?己的工?作有規(guī)?劃、做?到心里?有數(shù);?再次，?加強(qiáng)工?作力度?，要積?極主動(dòng)?的為公?司創(chuàng)造?價(jià)值，?力爭(zhēng)取?得更大?的工作?成績(jī)。?總之?，我會(huì)?努力將?自己的?知識(shí)背?景和公?司的具?體情況?相結(jié)合?，利用?自己精?力充沛?、接受?能力強(qiáng)?的