公司財務人員年終總結

第9頁共9頁公司財?務人員?年終總?結_?___?年即將?過去，?我先祝?賀各位?同事在?度過愉?快豐收?的一年?和在未?來一年?中萬事?順意!?自己在?局與中?心領導?和全體?同事的?關心、?支持和?幫助下?，堅持?自我嚴?格要求?、加強?學習、?踏實工?作，在?政治思?想、工?作學習?等方面?取得了?不小的?進步，?下面把?自己各?方面的?表現(xiàn)向?領導和?同事們?作個小?總結。?一、?愛崗敬?業(yè)，堅?持原則?樹立良?好的職?業(yè)道德?在工?作中，?自己按?照發(fā)展?要有新?思路，?改革要?有新突?破，開?放要有?新局面?，各項?工作要?新舉措?的要求?，在工?作中要?能夠堅?持原則?，秉公?辦事，?顧全大?局，以?新《會?計法》?為依據?。遵紀?守法，?遵守財?經紀律?。認真?履行會?計崗位?職責，?一絲不?茍，忠?于職守?盡職盡?責的工?作。服?從組織?安排，?并能按?時保質?保量完?成崗位?任務工?作。主?動利用?會計的?優(yōu)勢和?特長，?給領導?當好參?謀，合?理合法?處理好?財會業(yè)?務。對?各辦公?室人員?所需報?銷的單?據進行?認真審?核，為?領導把?好第一?關，對?不合理?的票據?一律不?予報銷?，發(fā)現(xiàn)?問題及?時向領?導匯報?，認真?做好會?計基礎?工作，?認真審?核原始?憑證，?會計憑?證手續(xù)?齊全，?裝訂整?潔符合?要求，?科目設?置準確?，帳目?清楚，?會計報?表要準?確及時?完整定?期向領?導匯報?財務業(yè)?務執(zhí)行?情況，?除按時?完成本?職工作?之外，?還能完?成臨時?性工作?任務。?二、?加強政?治學習?努力提?高自身?素質?我深知?作為財?務工作?人員，?肩負的?任務繁?重，責?任重大?，為了?不辜負?領導的?重托和?大家的?信任，?更好的?履行職?責，就?必須不?斷的學?習，因?此把學?習放在?重要位?置，認?真學習?業(yè)務知?識和煤?礦兼并?重組的?新形勢?下的政?策，自?己無論?是在政?治思想?上還是?業(yè)務水?平方面?，有了?較大的?提高。?堅持把?學習和?積累作?為提升?自身素?質，提?高工作?能力的?基本途?徑，堅?持把參?加各種?學習活?動與業(yè)?務學習?結合起?來，并?認真做?好重點?學習筆?記。工?作中能?認真執(zhí)?行有關?財務管?理規(guī)定?，履行?節(jié)約，?勤儉辦?公，務?實開拓?。三?、重視?日常財?務收支?管理?收支管?理是一?個單位?財務管?理工作?的重中?之重，?加強收?支管理?，既是?緩解資?金供需?矛盾，?發(fā)展事?業(yè)的需?要，也?是貫徹?執(zhí)勤儉?辦一切?事業(yè)方?針的體?現(xiàn)。為?了加強?這一管?理，我?們建立?建全各?項財務?制度，?財務日?常工作?，就可?以做到?有法可?依，有?章可循?，實現(xiàn)?管理的?規(guī)范的?制度化?。對一?切開支?嚴格按?財務制?度辦理?，對一?些創(chuàng)收?積極進?行催收?，使得?局和中?心財務?財務能?夠集中?財力辦?公，通?過財務?室認真?落實的?執(zhí)行，?收效非?常明顯?。在經?費相當?緊張的?情況下?，既保?證局和?中心一?系列政?黨業(yè)務?活動和?財務收?支健康?順利地?開展，?又使各?項收支?的安排?使用符?合發(fā)展?的要求?，極大?的提高?了資金?的使用?效益，?達到了?增收節(jié)?支的目?的。?四、認?真做好?年終決?算工作?年終?決算是?一項比?較復雜?和繁重?的工作?任務，?主要是?進行結?清舊賬?，年終?轉賬和?記入新?賬，編?制會計?報表等?，財務?報表是?僅反映?單位財?務狀況?和收支?情況的?書面文?件，單?位領導?了解情?況，掌?握政策?，指導?本單位?預算執(zhí)?行工作?的重要?資料，?也是編?制下年?度財務?收支計?劃的基?礎。認?真細致?地搞好?年終決?算和編?制各種?會計報?表。寫?出分析?，能過?分析總?結出管?理中的?經驗，?提示出?存在的?問題，?以便改?進財務?管理工?作，提?高管理?水平也?為領導?的決策?提供依?據。?五、科?學調度?，厲行?節(jié)約?本著節(jié)?約，保?證工作?需要地?原則堅?持做到?多請示?，多匯?報，不?該報的?不報，?不該購?的不購?，充分?利用辦?公現(xiàn)有?資源，?科學高?度，合?理調劑?，能用?則用，?能修則?修，以?最小的?支出取?得效果?。總?之在_?___?年的工?作中，?自己在?局、中?心和科?室同志?們的艱?苦奮斗?是分不?開的，?在新的?一年里?，我們?將更加?努力工?作，發(fā)?揚成績?，改正?不足，?以勤奮?務實，?解放思?想，轉?變觀念?，抓住?機遇，?改變命?運。以?事業(yè)為?基礎，?以經濟?為導向?，以穩(wěn)?定為前?提，以?學習為?補充，?以發(fā)展?為動力?。為我?煤炭局?、培訓?中心的?建設和?發(fā)展貢?獻自己?的力量?。公?司財務?人員年?終總結?（二）?財務?部緊緊?圍繞集?團公司?的發(fā)展?方向，?在為全?公司提?供服務?的同時?，認真?組織會?計核算?，規(guī)范?各項財?務基礎?工作。?站在財?務管理?和戰(zhàn)略?管理的?角度，?以成本?為中心?、資金?為紐帶?，不斷?提高財?務服務?質量。?在__?__年?做了大?量細致?的工作?：一?、嚴格?遵守?財務管?理制度?和稅收?法規(guī)，?認真履?行職責?，組織?會計核?算財?務部的?主要職?責是做?好財務?核算，?進行會?計監(jiān)督?。財務?部全體?人員一?直嚴格?遵守國?家財務?會計制?度、稅?收法規(guī)?、集團?總公司?的財務?制度及?國家其?他財經?法律法?規(guī)，認?真履行?財務部?的工作?職責。?從收費?到出納?各項原?始收支?的操作?;從地?磅到統(tǒng)?計各項?基礎數?據的錄?入、統(tǒng)?計報表?的編制?;從審?核原始?憑證、?會計記?賬憑證?的錄入?，到編?制財務?會計報?表;從?各項稅?費的計?提到納?稅申報?、上繳?;從資?金計劃?的安排?，到各?項資金?的統(tǒng)一?調撥、?支付等?等，每?位財務?人員都?勤勤懇?懇、任?勞任怨?、努力?做好本?職工作?，認真?執(zhí)行企?業(yè)會計?制度，?實現(xiàn)了?會計信?息收集?、處理?和傳遞?的及時?性、準?確性。?二、?以實施?ERP?軟件為?契機，?規(guī)范各?項財務?基礎工?作用?在經過?兩個月?的ER?P項目?的籌建?和準備?工作后?，財務?部按新?企業(yè)會?計制度?的要求?、結合?集團公?司實際?情況著?手進行?了ER?P項目?銷售管?理、采?購管理?、合同?管理、?庫存管?理各模?塊的初?始化工?作。對?供應商?、客戶?、存貨?、部門?等基礎?資料的?設置均?根據實?際的業(yè)?務流程?，并針?對平時?統(tǒng)計和?銷售時?發(fā)現(xiàn)的?問題和?不足進?行了改?進和完?善。如?：設置?存貨調?價單，?使油品?的銷售?價格按?照即定?的流程?規(guī)范操?作;設?置普通?采購訂?單和特?殊采購?訂單，?規(guī)范普?通采購?業(yè)務和?特殊采?購業(yè)務?的操作?流程;?在配合?資產部?實物管?理部門?對所有?實物資?產進行?全面清?理的基?礎上，?將各項?實物資?產分為?___?_類，?并在此?基礎上?，完成?了ER?P系統(tǒng)?庫存管?理模塊?的初始?化工作?。在_?___?月初正?式運行?ERP?系統(tǒng)，?并于_?___?月初結?束了原?統(tǒng)計軟?件同時?運行的?局面。?目前已?將財務?會計模?塊升級?到ER?P系統(tǒng)?中并且?運行良?好。?三、制?訂財務?成本核?算體系?，嚴格?控制成?本費用?根據?集團年?初下達?的企業(yè)?經濟責?任指標?，財務?部對相?關經濟?責任指?標進行?了分解?，制訂?了成本?核算方?案，合?理確認?各項收?入額，?統(tǒng)一了?成本和?費用支?出的核?算標準?，進行?了醫(yī)院?的科室?成本核?算工作?，對科?室進行?了績效?考核。?在財務?執(zhí)行過?程中，?嚴格控?制費用?。財務?部每月?度匯總?收入、?成本與?費用的?執(zhí)行情?況，每?月中旬?到各責?任單位?分析經?營情況?和指標?的完成?情況，?協(xié)助各?責任單?位負責?人加強?經營管?理，提?高經濟?效益。?四、?資金調?控有序?，合理?控制集?團總體?資金規(guī)?模由?于原材?料市場?的價格?不穩(wěn)定?，銷售?市場也?變化不?定，在?油品生?產與銷?售方面?需要占?用大量?的資金?。為此?，財務?部一方?面及時?與客戶?對賬，?加強銷?售貨款?的及時?回籠，?在資金?安排上?，做到?公正、?透明，?先急后?緩;另?一方面?，根據?集團公?司經營?方針與?計劃，?合理地?配合資?金部安?排融資?進度與?額度，?通過以?資金為?紐帶的?綜合調?控，促?進了整?個集團?生產經?營發(fā)展?的有序?進行。?五、?加強財?務管理?制度建?設，提?高財務?信息質?量財?務部根?據公司?原制定?的《財?務收支?管理細?則》的?實際執(zhí)?行情況?，為進?一步規(guī)?范本集?團的財?務工作?、提高?會計信?息的質?量，財?務部比?較全面?的制定?了財務?管理制?度體系?，包括?：財務?部組織?機構和?崗位職?責、財?務核算?制度、?內部控?制制度?、ER?P管理?制度、?預算管?理制度?。通過?對財務?人員的?職責分?工，對?各公司?的會計?核算到?會計報?表從報?送時間?及時性?、數據?準確性?、報表?格式規(guī)?范化、?完整性?等方面?做了比?較系統(tǒng)?的規(guī)定?，從而?逐步提?高會計?信息的?質量，?為領導?決策和?管理者?進行財?務分析?提供了?可靠、?有用的?信息。?平時財?務部通?過開展?定期或?不定期?的交流?會，解?決前期?工作中?出現(xiàn)的?問題，?布置后?期的主?要工作?，逐步?規(guī)范各?項財務?行為，?使財務?工作的?各個環(huán)?節(jié)按一?定的財?務規(guī)則?、程序?有效地?運行和?控制。?六、?開展了?以涉稅?業(yè)務和?執(zhí)行企?業(yè)會計?制度、?會計法?及其他?財經法?律、法?規(guī)的自?查活動?為了?規(guī)范財?務行為?，配合?年終與?明年年?初的匯?算清繳?的稽查?與審計?工作，?財務部?組織了?在本集?團公司?內的_?___?年年終?財務決?算的財?務自查?活動，?在年終?決算之?前清理?了關聯(lián)?企業(yè)的?往來款?項，檢?查在建?工程未?作處理?的項目?，對已?支付的?財務利?息費用?及時追?蹤開具?了發(fā)票?等等一?系列的?財務自?查活動?。騁請?了稅務?師事務?所對_?___?年的帳?務處理?做了預?審，對?審計和?自查中?發(fā)現(xiàn)的?問題及?時地進?行了整?改，降?低了涉?稅風險?。七?、組織?財務人?員培訓?，提高?團隊凝?聚力?財務部?組織了?兩批財?務人員?培訓與?經驗交?流會，?對整個?財務系?統(tǒng)做了?工作總?結和預?期的工?作計劃?展望，?將財務?人員分?成會計?、出納?和統(tǒng)計?、收費?兩組進?行了分?組討論?，及時?解決實?際工作?中存的?問題。?通過南?峰會計?師事務?所對內?部控制?和稅務?風險的?專題講?座，豐?富了財?務人員?稅務知?識。邀?請了審?計部、?資金部?、資產?部和財?務人員?做了深?入的交?流。增?強了整?個財務?鏈各部?門工作?的協(xié)作?性，強?化了各?崗位會?計人員?的責任?感，促?進了各?崗位的?交流、?合作與?團結。?八、?提出了?全面預?算管理?方案，?建立集?團公司?全面預?算管理?模式?根據_?___?年經營?目標和?各項成?本核算?指標的?實現(xiàn)情?況，財?務部提?出了全?面預算?管理的?方案，?全面預?算管理?按照企?業(yè)制定?的經營?目標、?發(fā)展目?標，層?層分解?于企業(yè)?各個經?濟責任?單位，?以一系?列預算?、控制?、協(xié)調?、考核?為內容?建立起?一整套?科學完?整的指?標管理?控制系?統(tǒng)。在?___?_年數?據和以?前年度?各項經?營數據?的基礎?上制定?了__?__年?度各單?位的成?本費用?預算、?銷售額?預算、?人員預?算、目?標利潤?預算等?一系列?預算指?標，希?望通過?分散權?力，集?中監(jiān)督?來有效?配置企?業(yè)資源?，提高?管理效?果，實?現(xiàn)企業(yè)?目標。?__?__年?，為實?現(xiàn)本集?團公司?的全面?預算管?理和總?體發(fā)展?目標，?財務部?的工作?任重而?道遠。?為此，?需要在?以下幾?個方面?繼續(xù)做?好工作?：1?、做好?上半年?和第一?季度的?所得稅?匯算清?繳工作?，合理?地降低?各項稅?務風險?。2?、根據?全面預?算管理?制度和?預算管?理指標?跟蹤預?算的執(zhí)?行情況?，監(jiān)控?預算費?用的執(zhí)?行和超?預算費?用的初?步審核?，按月?準確及?時地提?供預算?執(zhí)行情?況的匯?總分析?，為實?現(xiàn)本集?團和各?單位的?預算指?標提出?可行性?措施或?建議。?公司?財務人?員年終?總結（?三）?___?_年緊?張忙碌?的一年?即將結?束了，?總結這?一年的?工作，?在各級?領導的?正確領?導和業(yè)?務指導?下，我?在本工?作崗位?上取得?了一定?的成績?，但也?存在著?很多的?不足之?處。本?著正視?當下、?展望明?天、總?結成績?、剖析?不足的?思想，?對本人?今年的?工作作?以膚淺?的小結?，不足?之處請?領導批?評指正?：一?、崗位?工作取?得的成?績：?1、資?金方面?：作為?一個企?業(yè)，資?金的安?全及管?理是財?務業(yè)務?中很重?要的工?作，_?___?年我每?月月末?會與出?納人員?及時、?完整核?對現(xiàn)金?、銀行?存款、?其他貨?幣資金?往來進?行對賬?、盤點?，并做?資金對?賬表存?檔。保?證了各?項資金?帳帳相?符、帳?實相符?，為公?司資金?安全管?理及合?理使用?提供了?數據基?礎。?2、供?應鏈方?面：作?為一個?總賬會?計，我?要負責?每天采?購、出?庫等發(fā)?票的生?成，月?底我要?做供應?鏈的對?賬、關?帳結賬?工作。?在這一?年里，?我能堅?持每天?生成相?關發(fā)票?、月底?做庫盤?點數據?并參與?盤點、?審核盤?盈盤虧?單據及?寫盤點?報告，?為公司?商品管?理工作?盡到了?一個作?為財務?人員的?職責。?3、?應收應?付系統(tǒng)?方面：?我堅持?每天把?出納傳?遞的收?、付款?單據在?當天入?賬，及?時核銷?客戶應?收款、?供應商?應付款?;及時?處理商?務部門?及業(yè)務?人員O?A郵件?關于應?收應付?款項的?調整入?賬;改?變了以?前因入?賬不及?時，給?商務方?面在對?客戶和?供應商?款項管?理方面?造成的?數據信?息滯后?、帳期?影響。?在這一?塊，通?過我的?工作有?了很大?改善，?為公司?各層級?數據需?求者提?供了及?時、完?整、準?確的數?據支持?。每月?底及時?進行了?關、結?賬工作?，仔細?調整業(yè)?務環(huán)節(jié)?中出現(xiàn)?的數據?不符合?系統(tǒng)的?情況，?從未因?供應鏈?關結賬?的問題?影響下?月的業(yè)?務開單?。4?、固定?資產系?統(tǒng)及存?貨方面?：我每?月對公?司購入?的各項?固定資?產進行?登記入?賬、建?立卡片?，月底?對資產?項目核?對關結?賬。?5、總?賬賬務?方面：?我堅持?每天及?時從出?納處取?得各項?單據，?及時分?類歸集?記賬，?做到分?錄摘要?清晰明?了、數?據準確?、核算?項目對?應無誤?;并增?加了原?來未做?現(xiàn)金流?量項目?;在月?末及時?進行賬?目核對?，保證?資金、?備用金?項目、?應收和?應付項?目帳帳?相符，?通過每?月對應?收預收?、應付?預付項?目的數?據的對?比，核?銷了應?收款、?應付款?的重復?項，保?證了資?產負債?表項目?數據的?真實合?理，為?數據分?析奠定?了扎實?的基礎?;及時?處理財?務經理?、財務?總監(jiān)O?A郵件?關于各?種賬務?調整、?數據清?理的工?作;能?及時每?月對P?___?_F工?廠、C?___?_T采?購、銷?售、一?般往來?賬務及?時進行?核對并?制作對?賬表，?對于雙?方有疑?問的事?項我能?做到和?對方財?務人員?保持密?切溝通?只至找?出問題?所在、?及時解?決，保?證雙方?往來賬?務清晰