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文檔簡介

第第頁倉庫年終工作總結(jié)(集錦15篇)倉庫年終工作總結(jié)1

又是一年的年終總結(jié),來xx已經(jīng)有x個(gè)月了,回顧這一年的工作有收獲碩果的喜悅也有遇到困難和挫折的惆悵,感慨一年,時(shí)間飛逝。

一、工作崗位

做為倉庫文員,我的本職工作是出庫跟單、車費(fèi)跟蹤、貨款追蹤、退貨處理、業(yè)務(wù)禮品、樣板管理以及其他一些倉庫流水賬。我認(rèn)為我的工作比較繁雜、瑣碎,任務(wù)比較多。

二、工作內(nèi)容

出庫跟單:定時(shí)更新銷售出庫報(bào)表,準(zhǔn)時(shí)了解貨品進(jìn)出狀況。每天和廠長了解生產(chǎn)方面的狀況,做好記錄,準(zhǔn)時(shí)跟蹤選購部貨品狀況,不能準(zhǔn)時(shí)出貨的向業(yè)務(wù)反應(yīng)。整個(gè)跟蹤貨品過程井然有序,出貨時(shí)候提前做好出庫記錄,什么品種,什么規(guī)格,爭取做到零錯(cuò)誤。不過在這跟單過程中,許多的心酸感覺不被人理解,那種不被理解的味道很苦澀。我明白,這也是成長中的一個(gè)過程,所以當(dāng)感覺自己不被理解時(shí),我想的是要學(xué)會理解他人。

車費(fèi)跟蹤:狡猾說在這個(gè)方面我的馬虎讓自己吃了很大虧,剛開頭由于管理方法不對,支出的錢沒有按時(shí)記錄,甚至數(shù)錯(cuò)錢,沒方法,到核對時(shí)候,錢對不上數(shù),只能自己補(bǔ)錢上去。發(fā)覺做每件事情都有個(gè)過程需要自己克服,得到教訓(xùn)之后進(jìn)出的每筆錢我都有一個(gè)完好的記錄,每天清晰自己身上放了多少公款,寫每份報(bào)銷核對好每份金額。

貨款追蹤:按時(shí)收回私人貨款,做好系統(tǒng)記錄,避開忙中出錯(cuò)。

退貨處理:清晰客戶退貨屬性,退貨數(shù)量,提示倉庫準(zhǔn)時(shí)處理。

業(yè)務(wù)禮品:隨著公司的進(jìn)展,送禮品確定是少不了的。比過去一年更得心應(yīng)手,主動(dòng)協(xié)作了業(yè)務(wù)送禮這塊的需求。國寶源的宣揚(yáng)冊需重新訂做,還有盼望每次出的高級貨品規(guī)格統(tǒng)一。每次打包高檔禮品,發(fā)覺許多規(guī)格臨時(shí)確定,并不是固定的。禮品應(yīng)選擇不易長蟲的,像雪菊很簡單長蟲,而且損耗又大。

樣板管理:這塊管理是我這一年工作中存在的缺乏點(diǎn),這個(gè)問題始終還是沒一個(gè)完善的制度,倉庫還是沒一個(gè)習(xí)性去協(xié)作好這關(guān),始終都是認(rèn)為有些貨沒必要留底。每次出貨都需要我和廠長兩個(gè)人去囑咐去留底,不然都是于事無補(bǔ)。我個(gè)人還是認(rèn)為留底這塊還是劃分給倉庫某個(gè)人全權(quán)負(fù)責(zé)管理,不用經(jīng)過文員。

三、個(gè)人年終評價(jià)

對比去年,這一年得到的更多的是歷練。在倉庫,藥材工作的介紹詞始終離不開“塵”這個(gè)字,我克服了怕臟、怕累的精神,這一年,倉庫人員流淌幅度較大,有時(shí)候生產(chǎn)力趕不上。狡猾說,我今年至少都撿了半年單了,我也不知道我怎么克服了兩邊忙的工作。撿單,幫助備廠貨。出貨大都選擇了中午,所以我的午休常常都是跟單中忙過的。但是,不管再忙,都會分清主次,沒有去年的盲目,下班前都會先回想今日的工作是否全部完成,心得體會今日工作的得與失。每次的回想耳邊常常會出現(xiàn)鄧總?cè)ツ陮ξ艺f的一句話:今日事今日畢!這一年,我覺得無論是處事方面還是面對倉庫管理問題,都比去年進(jìn)步許多,成熟許多。本年度,開頭涉足于“管理”領(lǐng)域方面,彌補(bǔ)了年的圓滿。年,關(guān)于責(zé)任心這詞,我重新的理解了,也去向這方面努力去做,去拼搏!

四、對其他部門建議

生產(chǎn)部:廠長需花多點(diǎn)時(shí)間在管理上面,按期做好每月生產(chǎn)跟蹤表格,花更多時(shí)間在人員工作安排的問題上面與注意貨物質(zhì)量問題。還有培育新員工熟悉貨品的屬性,員工熟悉貨品,了解貨的性質(zhì),可以削減廠長自身的工作量。

選購部:由于公司業(yè)務(wù)日益浩大,議選購部招多一人培育。貨源不準(zhǔn)時(shí),客戶催貨,為趕生產(chǎn),去托運(yùn)部自提貨物次數(shù)日益增長,運(yùn)費(fèi)方面增加,然后導(dǎo)致生產(chǎn)部加班增多,時(shí)間缺乏備貨沒抓緊質(zhì)量,導(dǎo)致退貨增多,重復(fù)送貨,運(yùn)費(fèi)資金額大。

業(yè)務(wù)部:和客戶溝通送貨的時(shí)間問題能延長就延長,考慮生產(chǎn)部生產(chǎn)量的問題。在自身時(shí)間允許的狀況下回倉庫看貨品生產(chǎn)質(zhì)量和效率。更清晰了解自己客戶貨品質(zhì)量問題。

20xx年,有許多期盼,盼望工作更上一個(gè)階梯,多花時(shí)間在管理工作方面!我盼望在將來的一年,無論是在工作支配還是在處理的問題上,熱門思想?yún)R報(bào)全面考慮,對自己嚴(yán)格要求,爭取做到能獨(dú)擋一面。還有盼望工資能提升!

這一年里,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)賜予我這個(gè)平臺,使我有機(jī)會和大家共同提高、共同進(jìn)步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱忱關(guān)心和悉心關(guān)照,感謝行政主任在日常工作中的指導(dǎo),她的許多話語使我獲益匪淺!雖然我還有許多閱歷上的缺乏和力量上的欠缺,但我信任,勤能補(bǔ)拙,我會多向各位同事學(xué)習(xí),多與大家溝通溝通,我信任明天會更美妙!

布滿盼望的20xx年伴隨著新年的伊始即將接近,最終祝公司在新的一年里業(yè)績蒸蒸日上,生意興隆,財(cái)源廣進(jìn),在同業(yè)中綻放出刺眼的光輝!祝各位同事身體健康,萬事如意!20xx年,我們一起努力奔跑!

倉庫年終工作總結(jié)2

一年來,在電子商務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)的帶動(dòng)下,在全體成員的關(guān)心下,我緊緊圍繞電子商務(wù)的物資倉儲工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改良工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)就自己的一年工作作簡要總結(jié)。

一、主要工作

〔一〕抓學(xué)習(xí),不斷提高自身素養(yǎng)。

1、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),提高政治素養(yǎng)。仔細(xì)學(xué)習(xí);加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí),不斷提高自身素。

〔二〕強(qiáng)化工作職能,服務(wù)物資倉儲工作。

1、我主要負(fù)責(zé)保管物資xx類〔管道配件、法蘭〕,xx類〔煉油配件〕。在工作中能夠嚴(yán)格要求自己,樹立服務(wù)理念。

2、幫助打算員、選購員做好物資的質(zhì)量及數(shù)量的驗(yàn)收。發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)匯報(bào),馬上整改。幫助打算員做好出入庫及精確準(zhǔn)時(shí)入庫。

3、物資發(fā)放,能仔細(xì)執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定,敢于堅(jiān)持原則不徇私情,保證物資的精確性。

4、帳目管理,每月仔細(xì)上帳,準(zhǔn)時(shí)報(bào)出各種數(shù)據(jù)報(bào)表,仔細(xì)清點(diǎn)物資數(shù)量。做到賬、卡、物、資金四對口。全年入庫單x份,入庫金額x萬元,出庫單x份,出庫金額x萬元;發(fā)放物資約x萬件。盡管保管物資數(shù)量多、品種雜、金額小,但數(shù)量帳目無一漏差。

5、做好倉庫管理工作,物資分類存放,排放整齊有序,做到帳物相符,保持倉庫內(nèi)衛(wèi)生,留意防火,防盜工作。

二、存在問題及明年工作打算

辭舊迎新,在總結(jié)本年工作的同時(shí),針對自己工作中存在的性格急躁,不講究工作方法等問題也要端正看法、努力克服。我對明年工作也提出了初步設(shè)想,一是連續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)固樹立“服務(wù)是第一位”的觀念,二是連續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),主動(dòng)爭取參與各類培訓(xùn)班,做業(yè)務(wù)上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新臺階;三是賬目方面,我要努力學(xué)好計(jì)算機(jī)為明年的賬目聯(lián)網(wǎng)做好充分預(yù)備。

面對領(lǐng)導(dǎo)及同事的期許,我滿懷信念,信任在電子商務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)和同志的關(guān)心的下,我肯定能把工作做得更好,名副其實(shí)地成為一名合格的物資保管員。

倉庫員工年終工作總結(jié)〔三〕

今年,是我收獲較大的一年,也是進(jìn)步較大的一年。今年以來,在與廣闊同仁的團(tuán)結(jié)、努力、奮斗的基礎(chǔ)上,以及公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,我堅(jiān)持以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,較杰出地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),個(gè)人工作力量得到很大的提高?,F(xiàn)將20xx年度工作及20xx年工作打算詳細(xì)總結(jié)支配如下:

一、工作看法方面

自我參與工作以來,我就嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則,仔細(xì)對待每一件事,每一次工作,保證工作質(zhì)量。通過工作磨練,我養(yǎng)成了吃苦耐勞、擅長鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

二、仔細(xì)細(xì)致、完成倉庫管理工作

〔一〕、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升自己的工作水平

如今是一個(gè)競爭特別激烈的時(shí)代,不學(xué)習(xí),就會被別人遠(yuǎn)遠(yuǎn)地甩在后面。我也是個(gè)愛學(xué)習(xí)的人,對自己的工作布滿熱忱。為此,我不僅在工作中堅(jiān)持學(xué)習(xí),總結(jié)閱歷,而且利用空余時(shí)間做好對倉庫、鋼材市場等方面學(xué)問的學(xué)習(xí)、了解。為自己更好地開展工作,打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

〔二〕、兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作

我作為公司的倉管主管人員,明白自身的職責(zé)重大。因此,對每項(xiàng)工作都仔細(xì)對待。一是做好倉庫管理工作,做好鋼材的收、放、存工作,保持倉庫內(nèi)衛(wèi)生,留意防火、防盜。二是合理支配工作人員的工作,明確崗位職責(zé),包括對配貨人員、送貨人員、裝卸人員、倉管人員的監(jiān)督指導(dǎo),堅(jiān)持按制度辦事,獎(jiǎng)罰分明,解決內(nèi)部小沖突,引導(dǎo)員工端正看法,仔細(xì)工作。三是準(zhǔn)時(shí)整理、并上報(bào)倉庫賬目,讓其他兄弟部門及領(lǐng)導(dǎo)能快速看到倉庫里面鋼材的庫存狀況,便于作出當(dāng)天的生產(chǎn)工作支配。

三、工作中存在的缺乏

回顧20xx年的工作,我根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的工作支配,仔細(xì)履行崗位職責(zé),取得了肯定的工作成果,但也還存在一些缺乏,一是思想解放不夠,就是自己的思想跟公司的要求有差距,沒有準(zhǔn)時(shí)跟上公司,所以有些工作做起來比較被動(dòng)。二是有時(shí)工作忙了點(diǎn),存在不厭煩心情,影響了工作。三是倉庫的精細(xì)化管理工作還有待加強(qiáng)。

四、下一步工作準(zhǔn)備

在總結(jié)過去工作的基礎(chǔ)上,針對自身存在的缺乏,我要認(rèn)真分析,找出差距,找出問題的根源,進(jìn)行切實(shí)改良提高,使自己的工作符合公司的要求,能得到職工群眾的滿足。一是端正看法,對工作要做到不厭其煩,仔細(xì)、細(xì)致地做好倉庫管理工作。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí),做業(yè)務(wù)上的行家里手。三是主動(dòng)協(xié)調(diào),加強(qiáng)與其它部門的溝通,更好地開展倉管工作。四是加強(qiáng)與下屬的溝通,明白他們的問題所在并主動(dòng)加以引導(dǎo),更好地開展倉庫管理工作。

倉庫員工年終工作總結(jié)〔四〕

20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)的教育和領(lǐng)導(dǎo)下、在同事們的關(guān)心和支持下,我堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論學(xué)問和各項(xiàng)規(guī)章制度、總結(jié)工作閱歷,使我很快適應(yīng)了倉庫管理工作。如今,我已能夠嫻熟把握倉庫的發(fā)貨流程、產(chǎn)品入出庫交接,并能夠在詳情中發(fā)覺問題,堅(jiān)決杜絕小的平安隱患漫延。當(dāng)然,在這段學(xué)習(xí)的時(shí)間里,我也對自己消失的錯(cuò)誤,以及倉庫中已經(jīng)發(fā)生的錯(cuò)誤中吸取了教訓(xùn)。在這里,我將這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、思想和熟悉總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),嚴(yán)格執(zhí)行專業(yè)化流程操作

進(jìn)入倉庫工作,我首先在高溫庫房學(xué)習(xí)六天,之后在股二成品庫學(xué)習(xí)。我對高效、專業(yè)化的流程操作感受很深。剛開頭,看到同事們不停地勞碌,忙著發(fā)貨、備貨、做記錄,每個(gè)人都分派有自己的任務(wù),緊急而有序地進(jìn)行著。高溫庫的來往業(yè)務(wù)冗雜,但是有一套長期以來積累的閱歷,關(guān)心了同事們把工作分成幾個(gè)步驟,最終總能把工作圓滿地完成,不出一點(diǎn)過失。

通過一段時(shí)間的學(xué)習(xí),我開頭試著發(fā)貨,先是查詢備貨〔根據(jù)先進(jìn)先出原則〕,做好記錄〔包括位置、日期、數(shù)量〕,出庫,最終核對票據(jù)和出門證的完好性,做好發(fā)貨過程的記錄,在入調(diào)存報(bào)表上調(diào)出,這樣,整個(gè)發(fā)貨流程就基本做完了。學(xué)習(xí)階段,對于任何一種詳情我都當(dāng)心翼翼,仔細(xì)觀看,并有了獨(dú)到的見解。最近兩天,我開頭試著頂崗,在當(dāng)班同事的指導(dǎo)下,我仔細(xì)學(xué)習(xí)、總結(jié)閱歷,提高了工作效率,并將各種流程牢記在心,指導(dǎo)我今后的工作。以后,我也會加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力把自己訓(xùn)練成為杰出的倉庫管理人員。

二、要對數(shù)據(jù)敏感、負(fù)責(zé),票據(jù)與實(shí)物相符,不得有絲毫懈怠

在工作中,對數(shù)據(jù)〔包括票據(jù)數(shù)據(jù)和實(shí)物數(shù)據(jù)〕敏感是一個(gè)庫管員工必備的素養(yǎng),發(fā)貨、出入庫交接以及貨物的周轉(zhuǎn),都是實(shí)物的運(yùn)動(dòng),在庫管員的監(jiān)督下負(fù)責(zé)票據(jù)與實(shí)物相對統(tǒng)一,沒有誤差。在我進(jìn)入倉庫工作時(shí),第一件事便是學(xué)習(xí)產(chǎn)品碼放信息,對于不同產(chǎn)品的碼放形勢和數(shù)量以及留意要點(diǎn)熟識于心,打好了這個(gè)基礎(chǔ),之后的工作就好做了很多。

在數(shù)據(jù)的管理上,不允許有絲毫的誤差。工作中,同事常常教育我說,我們的工作沒有‘可能’‘也許’‘似乎’,只有‘是’與‘不是’,在我們對某種數(shù)據(jù)有一絲的懷疑時(shí),就要馬上查詢,這樣往往能夠避開錯(cuò)誤的發(fā)生,同時(shí)也消退了存在的隱患。

三、存在的缺乏及今后努力的方向

在管理工作過程中,我雖然工作仔細(xì)、主動(dòng)主動(dòng)、不斷與同事聯(lián)系與溝通、認(rèn)真地觀看和學(xué)習(xí),但我感覺還不夠;今后我將加強(qiáng)學(xué)習(xí),做好個(gè)人工作打算,使自己的工作做到更好、更精,不斷提高自己的管理水平,不斷總結(jié)前人的閱歷。同時(shí),我也認(rèn)為輪崗帶來的好處,能夠加強(qiáng)各成員和各環(huán)節(jié)的緊密性和協(xié)調(diào)性,使每個(gè)人都成為全才,成為專業(yè)的倉庫管理人員。我還盼望得到同事們和領(lǐng)導(dǎo)們的批判和指導(dǎo)。

如今是信息化、自動(dòng)化時(shí)代,有很多的體力和腦力勞動(dòng)都轉(zhuǎn)瞬間變得模式化簡潔,但是這并不代表我們的工作輕松了,相反我們應(yīng)當(dāng)存在一種危機(jī)感,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不進(jìn)步就等于落后,所以,我始終在努力著,學(xué)習(xí)著。我信任,在不久一段時(shí)間內(nèi),我們的倉庫庫管理將更加高效、精準(zhǔn)、協(xié)調(diào)。在以后的工作中,我將以此為努力的方向。

倉庫年終工作總結(jié)3

時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)瞬間20xx年已快過去了。為把今年項(xiàng)目部倉庫精選管理在提升一個(gè)檔次,現(xiàn)對項(xiàng)目部倉庫管理工作,做如下總結(jié),以找出缺乏,發(fā)揮特長,響應(yīng)公司降本增效節(jié)能降耗總體要求,也為下步更好加強(qiáng)精選物資管理供應(yīng)閱歷方法。

一精選申購

依據(jù)公司要求項(xiàng)目部生產(chǎn)實(shí)際,對所需要精選物資做好統(tǒng)計(jì),由項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審核后,提報(bào)《備品備件打算表》,嚴(yán)格根據(jù)公司精選物資申購程序要求,申報(bào)選購需要精選,并具體注明物料名稱型號規(guī)格數(shù)量等。仔細(xì)執(zhí)行低本錢高效益管理方法,購置時(shí)做到貨比三家,詢價(jià)問價(jià),擇優(yōu)選取,優(yōu)中選優(yōu)。

二入庫

規(guī)范庫存精選核算管理,嚴(yán)格掌握精選庫存合理儲備,削減資金占用。對全部需要精選物資,嚴(yán)格驗(yàn)收,經(jīng)精選提報(bào)人仔細(xì)核對型號規(guī)格數(shù)量質(zhì)量,沒有問題后,方辦理入庫手續(xù),如發(fā)覺所選購入庫物料物資不符合規(guī)定要求,則時(shí)辦理退換貨手續(xù)。通過嚴(yán)格篩選層層把關(guān)仔細(xì)管理,杜絕了不符合不合格質(zhì)量差精選物資入庫,使所購置精選物資起到物盡所用,無有所用,減小了庫存積壓現(xiàn)象,做到了降本增效。

三精選保管

物料分類擺放。根據(jù)精選種類規(guī)格型號擺放堆碼,杜絕混亂堆,保持庫房干凈。隨時(shí)對倉庫精選物資進(jìn)行點(diǎn)清,做到帳物卡三者相符,并在物料登記卡上具體標(biāo)明進(jìn)貨日期數(shù)量等信息。隨時(shí)檢查把握庫存物料有效期狀況,做到先進(jìn)先出。落實(shí)防蟲蛀防鼠咬防變質(zhì)等平安措施衛(wèi)生措施,保證庫存物料完好無損。仔細(xì)做好庫存物料清點(diǎn)統(tǒng)計(jì),時(shí)更新各類臺帳,做到賬卡物相符。主動(dòng)協(xié)作生產(chǎn)需要,根據(jù)輕重緩急合理提報(bào)精選物資申請打算,嚴(yán)格壓縮庫存。保證庫存報(bào)表上交時(shí)間數(shù)據(jù)精確性,真實(shí)性。

四精選發(fā)放

嚴(yán)格執(zhí)行《倉庫管理制度》。精選物資發(fā)放,嚴(yán)格審批手續(xù)。對所領(lǐng)取發(fā)放每件精選物資,須經(jīng)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)后,才進(jìn)行發(fā)放,并嚴(yán)格簽字手續(xù),詢問用處用量,嚴(yán)防精選物資鋪張丟失。做好后續(xù)跟蹤事宜,協(xié)作生產(chǎn)時(shí)做好退補(bǔ)換工作,保證生產(chǎn)正常順當(dāng)開展。

五倉庫管理目標(biāo)

在總結(jié)閱歷基礎(chǔ)上,也找出了精選管理缺乏,下步對倉庫精選物資管理中爭取做到以下幾點(diǎn)。

1時(shí)時(shí)做好倉庫6S工作,保持環(huán)境干凈,所存放物料井然有序;

2為了使倉儲物料做到帳卡物全都,堅(jiān)持每月進(jìn)行一次自盤,做到隨時(shí)檢查整理,消退隱患,壓縮庫存避開積壓現(xiàn)象;

3加強(qiáng)各崗位溝通,吸取好建議,為生產(chǎn)做好服務(wù),確保生產(chǎn)正常運(yùn)行;

4嚴(yán)格落實(shí)公司精選物資管理規(guī)定,做到賬卡物相符。

倉庫年終工作總結(jié)4

歲月如梭!緊急而又富有節(jié)奏的一年,不知不覺地過去了?;厥准尤臌惿@半年多來,公司在各方面快速進(jìn)展,穩(wěn)步前進(jìn)。在各方面都向規(guī)規(guī)范化邁進(jìn)了一大步!同時(shí),我也踏著公司前進(jìn)的步伐,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)協(xié)作和指導(dǎo)下同企業(yè)一起成長了許多,在這半年的時(shí)間通過前期物料全部家人的的付出整個(gè)倉庫轉(zhuǎn)變了許多無論是倉庫的規(guī)劃還是個(gè)人的素養(yǎng)以及個(gè)人的工作職能和部門的精神和分散力都有很大的提升,這個(gè)是我們倉儲部每一位家人感到欣慰的一件事情!

回顧倉庫全年的工作歷程,既有失敗的苦痛,也有進(jìn)步的喜悅。通過總結(jié),我們記錄下了失敗的教訓(xùn)和勝利的閱歷,記錄下了所獲得的成果和進(jìn)步,這樣可以使我們更加時(shí)時(shí)激勵(lì)自己,保持更好的水準(zhǔn)。通過總結(jié),部門間交換、共享互相的特長和短處,閱歷和教訓(xùn),感受著團(tuán)隊(duì)的暖和,從而收獲關(guān)切和期望;通過總結(jié),把優(yōu)勢連續(xù)用于將來的工作,并有針對性、打算性地去轉(zhuǎn)變總結(jié)出來的缺乏和缺陷,在今后的工作中加以提高和改良。

一、20xx年度工作總結(jié)如下:

過去的20xx年度在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮、各部門的主動(dòng)幫助協(xié)作下,倉庫的各項(xiàng)工作始終圍圍著團(tuán)隊(duì)的打造、庫存貨物平安、庫存數(shù)據(jù)精確、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化、物流配發(fā)高效率、熱忱服務(wù)高質(zhì)量的目標(biāo)開展工作。首先建立建全了各崗位工作職責(zé),規(guī)范了各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程;結(jié)合公司經(jīng)營實(shí)踐,完善了帳物的管理和財(cái)務(wù)庫存數(shù)據(jù)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);與此同時(shí),還對倉庫進(jìn)行了新的規(guī)劃,倉庫分區(qū)、貨物分類、臺帳及標(biāo)識建設(shè)的完成,以及搬運(yùn)組的成立標(biāo)志著倉儲管理標(biāo)準(zhǔn)化,科學(xué)化進(jìn)程的全面啟動(dòng)。特殊是倉庫現(xiàn)場管理的嚴(yán)格要求,較好的轉(zhuǎn)變了過去那種不用的雜亂的現(xiàn)場也隨著整頓、整理、清潔、清掃,素養(yǎng)的學(xué)習(xí)開展成為歷史。貨物的收、發(fā)、存管理工作,伴隨著崗位責(zé)任制的貫徹落實(shí),得到了全面提升。對倉庫歷史遺留的呆滯貨物,殘次品,報(bào)廢貨物、成品退貨進(jìn)行了徹底清理,并建立了相應(yīng)的殘次品庫,為今后此項(xiàng)工作的順當(dāng)開展奠定了基礎(chǔ)。如今日常管理中的所收、發(fā)貨物〔含退貨入庫〕數(shù)據(jù)精確率比之前有較大的提升。倉庫貨物擺放整齊、橫豎成行,并按分類、規(guī)格型號擺放,編號與貨位基本保持全都傳統(tǒng)習(xí)慣與科學(xué)管理間的觀念差異,造成制度、流程的執(zhí)行力低下問題:倉庫管理中消失的部分問題都是因在制度執(zhí)行中未按規(guī)范及流程的標(biāo)準(zhǔn)操作,用傳統(tǒng)習(xí)慣方法取代科學(xué)打算而發(fā)生的。

二、20xx年度部門缺乏之處有以下:

分析工作始終是我部門管理工作的弱項(xiàng),無論是本部門各管理崗位中存在問題的緣由分析,還是部門專業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表分析,特殊是對優(yōu)化整體庫存的分析,都缺乏專業(yè)性總結(jié)分析,在20xx年管理工作中,將加強(qiáng)總結(jié)分析工作,以提高本部門基礎(chǔ)管理工作。

三、20xx年度打算與目標(biāo):

隨著公司行業(yè)競爭力的不斷走強(qiáng),對公司物料管理工作和業(yè)務(wù)技能提出了更高的要求。為了使倉儲部能適應(yīng)公司進(jìn)展的需要,現(xiàn)對20xx年年度倉儲部工作做如下規(guī)劃:

1、加強(qiáng)倉儲工作目標(biāo)管理,將倉儲工作目標(biāo)任務(wù)分解到每個(gè)工作環(huán)節(jié)和落實(shí)到每個(gè)人。同時(shí),仔細(xì)考核落實(shí),由于目標(biāo)明確、責(zé)任落實(shí)、措施到位,倉儲工作形成了上有人抓,下有人管,一級抓一級的倉儲工作格局。全面落實(shí)平安責(zé)任制。依據(jù)公司的管理規(guī)定倉庫晚上支配人員依據(jù)生產(chǎn)狀況進(jìn)行值班、出入庫檢查、庫內(nèi)防火、平安用電等各項(xiàng)工作,并堅(jiān)持嚴(yán)格落實(shí);二是貫徹“平安生產(chǎn)、預(yù)防為主”的方針,定期開展平安生產(chǎn)大檢查,切實(shí)消退平安隱患,確保了全年倉儲工作平安管理無事故。

2、在4月份之前,解決倉庫庫存精確率長期低下的問題。倉庫庫存精確率得不到提升,庫存數(shù)據(jù)失真,對公司財(cái)務(wù),打算,選購,生產(chǎn)等相關(guān)部門的工作開展造成很大的影響,同時(shí)也使倉庫管理處于極為被動(dòng)的局面。在4月份之內(nèi),倉庫要導(dǎo)入每日循環(huán)盤點(diǎn)制度,理順和優(yōu)化管理流程,提高管理人員的數(shù)據(jù)觀念,根據(jù)工作日清日結(jié),數(shù)據(jù)異樣準(zhǔn)時(shí)分析處理的原則嚴(yán)抓庫存數(shù)據(jù)管理。要徹底打破以往倉庫在庫存數(shù)據(jù)管理中存在的單純依靠調(diào)賬來維持?jǐn)?shù)據(jù)精確的局面,在可持續(xù)性的基礎(chǔ)上抓數(shù)據(jù)管理,同時(shí)也為ERP系統(tǒng)的順當(dāng)上線供應(yīng)牢靠的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持?!睹咳昭h(huán)盤點(diǎn),保證產(chǎn)品與賬、表對應(yīng),做到物、賬、卡三個(gè)相符,確保帳物的精確率到達(dá)95%以上,做到不錯(cuò)發(fā),不少發(fā),不多發(fā),確保產(chǎn)品發(fā)貨精確率到達(dá)100%、》

3、三月份之前,完善倉庫的單據(jù),報(bào)表管理。倉庫目前對單據(jù)管理很不到位,不能到達(dá)財(cái)務(wù)部的要求,無法對單據(jù)進(jìn)行有效的追溯。倉庫要從單據(jù)的填寫,傳遞,裝訂,保管,存檔等各環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)改良;加強(qiáng)對單據(jù)、報(bào)表的審核,尤其是對進(jìn)倉單的.審核及報(bào)檢記錄的審核。對單據(jù)體系進(jìn)行一次清理,規(guī)范各類型業(yè)務(wù),各類型單據(jù)的使用,簽批流程,目前公司的單據(jù)設(shè)置不全面,有相當(dāng)一部份無對應(yīng)的單據(jù)進(jìn)行登記,需要重新設(shè)計(jì)、規(guī)范一批單據(jù)來處理。這項(xiàng)工作在三月份內(nèi)完成。

4、不斷完善倉儲各項(xiàng)管理制度和前期跟各個(gè)倉管所簽定的考核與流程管理,做到檢查項(xiàng)目齊全,記錄完好,使倉儲日常管理工作形成了規(guī)范化的管理體系。在對庫房進(jìn)行隨時(shí)檢查時(shí),準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺存在的問題,準(zhǔn)時(shí)排解,保證庫房的潔凈、清潔、平安等,確保庫區(qū)的“5S”工作做到位。突出管理重點(diǎn),仔細(xì)貫徹落實(shí)分庫管理方法,做到“三?!薄ⅰ八穆鋵?shí)”,即:專人管理、專庫儲存、專帳記載、數(shù)量、質(zhì)量、品種、地點(diǎn)四落實(shí)。按規(guī)定,標(biāo)明標(biāo)志。重視倉儲基礎(chǔ)信息工作,準(zhǔn)時(shí)、精確、仔細(xì)上報(bào)各種倉儲報(bào)表,為上級領(lǐng)導(dǎo)和其他專業(yè)部門準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)信息。

5、做好倉儲工作的關(guān)鍵是要把握庫存周轉(zhuǎn)的改變。加強(qiáng)及監(jiān)督各倉位對庫存物資的入庫、出庫、庫存狀態(tài)以及儲存環(huán)境等狀況的分析,找出進(jìn)、銷、存環(huán)節(jié)存在問題和平安儲存的隱患,并提出相應(yīng)處理措施,做好倉儲工作。建立“倉庫月度巡檢制度”,由倉儲部部長牽頭,邀請有關(guān)部門參與,定期對公司所倉庫進(jìn)行監(jiān)督檢查,并有針對性的提出解決方案。分析預(yù)報(bào)結(jié)果和解決方案應(yīng)準(zhǔn)時(shí)公布,供應(yīng)相關(guān)精確的信息讓公司領(lǐng)導(dǎo)對物料供應(yīng)鏈的各個(gè)環(huán)節(jié)綜合管理。

6、企業(yè)價(jià)值關(guān)的落地;通過企業(yè)文化的學(xué)習(xí),部門文化以和公司《部門培訓(xùn)》以及工作的實(shí)踐來穩(wěn)固價(jià)值關(guān)的落地,真正以實(shí)踐來跟上肖總所提倡學(xué)習(xí)教育型企業(yè)及部門,仔細(xì)領(lǐng)悟麗莎企業(yè)文化的精神實(shí)質(zhì),身體力行地并將其融合到實(shí)際工作中,并能與麗莎組織靠攏,

7、在二月份起實(shí)施以庫存精確率考核為核心的考核機(jī)制。為了協(xié)作庫存精確率提升,倉庫在二月份實(shí)施新的庫存精確率考核制度,對庫存精確率連續(xù)二到三個(gè)月內(nèi)實(shí)質(zhì)性提升的倉庫相關(guān)管理人員〔精確率目前定在98%〕進(jìn)行績效比調(diào)整,對不能勝任工作的倉庫相關(guān)管理人員考慮調(diào)離工作崗位。

8、加強(qiáng)物料掌握工作,提升物料管理水平。完善不良品、呆滯物料的管理,不良品要單獨(dú)建賬管理,準(zhǔn)時(shí)反饋精確的物料信息,為打算、選購供應(yīng)參考信息。與生產(chǎn)部溝通,倉庫全部材料集中發(fā)料并實(shí)施備料制,提升物料的收發(fā)效率,同生產(chǎn)部確定后續(xù)的管理方案。

9、從一月份到四月份,完成倉庫ERP庫存模塊的上線工作。公司的進(jìn)展必定要求公司內(nèi)部實(shí)行信息化管理。目前公司暫定先從倉庫管理模塊入手,積累閱歷之后再在全公司實(shí)施ERP系統(tǒng)。倉庫必需要打好信息化管理的第一炮,否則會影響到公司信息化的工作布局。目前已與打算部,ERP系統(tǒng)就倉庫實(shí)施ERP系統(tǒng)的步驟達(dá)成了初步的方案,暫定在三月份內(nèi)完成相關(guān)的基礎(chǔ)工作,在四月初實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)上線。同時(shí)請打算部左部長幫助完成環(huán)境評估,人員培訓(xùn),業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化、固化,相關(guān)基礎(chǔ)庫存數(shù)據(jù)的錄入等工作。

10、從一月份到五月份,完成倉庫的平面與空間布局規(guī)劃。根據(jù)公司20xx年的進(jìn)展規(guī)劃,各個(gè)產(chǎn)品類的物料將會有較大幅度的增長,而目前倉庫的空間布局尚不能滿意這一進(jìn)展要求。倉庫必需要適應(yīng)公司的進(jìn)展要求,在四月份之前,完成各大產(chǎn)品物料的分區(qū)規(guī)劃;加強(qiáng)目視化管理,五月份之前做好各倉區(qū)、貨位的標(biāo)識管理,

11、用一到五個(gè)月的時(shí)間,加強(qiáng)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作,將本部門打造成具有標(biāo)桿性團(tuán)隊(duì)、倉儲部在已到來的20xx年中無論在學(xué)習(xí)力、分散力、執(zhí)行力以及團(tuán)隊(duì)合作意識上更上一個(gè)新的臺階。完成倉庫組織架構(gòu)調(diào)整。團(tuán)隊(duì)建設(shè)是關(guān)鍵,目前面臨著在倉庫管理方式,管理思路,管理理念進(jìn)行全方位轉(zhuǎn)變的狀況,員工的思想觀念如何轉(zhuǎn)變,管理技能如何提升才能適應(yīng)公司的進(jìn)展要求的問題。必需要估計(jì)到部份員工可能由于各方面的緣由跟不上倉庫的管理改變而不得不調(diào)整工作崗位;要做好從外面引進(jìn)倉庫管理人才的相關(guān)預(yù)備,做好相關(guān)的聘請、培訓(xùn)、考核工作;完善倉庫員的績效考核指標(biāo)體系,對倉庫管理人員的工作技能、工作績效、工作看法做好全方位的評估;適當(dāng)?shù)靥岣邆}庫管理人員的工資待遇,做到以環(huán)境留人,待遇留人,感情留人,制造良好的團(tuán)隊(duì)氣氛,打造高素養(yǎng)高效率的倉庫管理團(tuán)隊(duì)。加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)工作,針對員工技能上的缺乏之處,有針對性地開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

12、勵(lì)精圖治,加強(qiáng)學(xué)習(xí),組織倉儲部全部人員主動(dòng)參與公司與部門的管理規(guī)范學(xué)習(xí),提高熟悉,提高素養(yǎng),明確責(zé)任,針對倉儲部分新員工閱歷少,管理力量差的實(shí)際狀況,每月組織對倉庫管理人員進(jìn)行針對性的培訓(xùn),另外利用召開每周一倉儲例會和每月工作分析會的時(shí)間加強(qiáng)培訓(xùn)和指導(dǎo),充分發(fā)揮同志們的主動(dòng)性,逐步培育勤觀看、多動(dòng)腦、善總結(jié)的良好習(xí)慣,提高在工作中擅長發(fā)覺問題、分析問題、探討問題、解決問題的力量,使倉管員的業(yè)務(wù)技能和素養(yǎng)不斷提高,促進(jìn)倉儲工作再上一個(gè)新臺階。加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高倉庫管理水平。

四、部門培訓(xùn)打算

總結(jié)的目的是為了更好的打算,因此,我們必需依據(jù)公司及倉庫的實(shí)際狀況,制定和實(shí)施相應(yīng)的改良和創(chuàng)新打算,跟蹤改良和創(chuàng)新打算的實(shí)施進(jìn)展,驗(yàn)證改良和創(chuàng)新打算的效果,并將行之有效的改良和創(chuàng)新成果在公司各部門進(jìn)行共享和推廣。通過我們不斷改良和創(chuàng)新的行動(dòng)去超越自我,實(shí)現(xiàn)倉庫管理工作的持續(xù)改良,實(shí)現(xiàn)卓越。

倉庫年終工作總結(jié)5

時(shí)間像過隙的白駒,轉(zhuǎn)瞬在凱利公司工作已經(jīng)兩年零一個(gè)月了,我的收獲和感受許多,任職以來,我努力適應(yīng)工作環(huán)境和崗位,仔細(xì)地履行了自己的工作職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將近兩年來的學(xué)習(xí)、工作狀況總結(jié)如下:

一、辦公室方面:

在實(shí)踐中學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作。這是我畢業(yè)之后的第一份工作,作為一個(gè)新人,剛加入公司時(shí),我對公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏,多虧了領(lǐng)導(dǎo)們的耐煩指導(dǎo)和關(guān)心,在這樣好的工作氣氛中,要求自己,以主動(dòng)樂觀的工作看法投入到工作中,踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺工作的缺乏,準(zhǔn)時(shí)地和領(lǐng)導(dǎo)溝通,爭取把工作做好,做一個(gè)合格,稱職的公司職員,這讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟識和把握了辦公室的工作內(nèi)容和一系列的工作流程。也讓我很快完成了從同學(xué)到職員的轉(zhuǎn)變。

二、財(cái)務(wù)方面:

仔細(xì)做好庫房保管的賬目工作,幫助李總處理一些財(cái)務(wù)方面的大小事宜,對外單位結(jié)算工作做到盡職盡責(zé)、無過失、不遺漏,嫻熟把握他們的結(jié)算流程,不怕困難,勇往直前、仔細(xì)探究、總結(jié)方法、加強(qiáng)與他們的溝通,仔細(xì)做好結(jié)算工作。

三、緊固件方面:

從進(jìn)貨包裝送貨結(jié)算的工作流程,從開頭的摸門不著到如今的嫻熟把握可以說讓我徹底領(lǐng)悟到工作的艱辛和賺錢的不易。在緊固件工作流程中可以很滿意的說是到處碰壁、由于我們初出茅廬接手緊固件項(xiàng)目,某些詳情工作做得不是很到位,對四公司、一廠客戶溝通比較少,導(dǎo)致異樣狀況的不斷發(fā)生,我深感愧疚。在以后的工作中,肯定加強(qiáng)與商家、客戶及領(lǐng)導(dǎo)同事之間的溝通,使之降低本錢、加大顧客滿足度、杜絕沖突的發(fā)生,削減意外狀況帶來的損失,到達(dá)緊固件利潤最大化。

四、個(gè)人問題:

做事勤勤懇懇、愛崗敬業(yè)、具有吃苦耐勞的工作精神,堅(jiān)忍不拔的意志力,遵循好事耐磨、不達(dá)目的誓不罷休的工作精神抵抗外單位人員及某些工作中的言語沖撞、批判、訓(xùn)斥,給自己的成長天平增加了很重的砝碼,也是我工作中難得的、很好的歷練。由于我初出茅廬,閱歷和閱歷上的欠缺,工作中不免消失某些過失或是不愉悅,為此我深感愧疚。我承諾在以后的工作中,掌握心情、增加耐煩、客服馬虎的壞習(xí)慣、加強(qiáng)溝通、仔細(xì)做事、思索、多與同事溝通,努力不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作力量,力求為公司做出最大的奉獻(xiàn)。

五、個(gè)人建議:

為加大公司規(guī)模,杜絕沖突的發(fā)生合理安排員工工作,工作中各盡其責(zé),責(zé)任到人,杜絕不必要的沖突的發(fā)生。

六、個(gè)人期盼:

為答謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持與厚愛、工作和生活中的關(guān)懷和照看,想要在凱利公司長期進(jìn)展下去,規(guī)劃將來的進(jìn)展前景,明確目標(biāo),主動(dòng)向上。今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,嫻熟業(yè)務(wù)力量。努力做好自己的本職工作。感恩、感謝、感謝不盡!?。?/p>

倉庫年終工作總結(jié)6

在倉儲公司領(lǐng)導(dǎo)大力支持下,我們深信:“變者恒通”!只要勤于腦筋、集思廣益,任何問題都可以找到解決的方法。首先就是要講成信,自古以來恪守誠信就是衡量一個(gè)人行為、品質(zhì)和人格的標(biāo)準(zhǔn)。做為辦事處同樣需要誠信,老實(shí)守信既是做人的基本道德準(zhǔn)則,也是企業(yè)搏擊市場賴以生存的前提。

下一步重點(diǎn)工作打算和設(shè)想

1、辦事處員工的管理

制定出符合辦事處的目標(biāo)、指標(biāo),并嚴(yán)格根據(jù)目標(biāo)、指標(biāo)來完成辦事處的每項(xiàng)工作。讓每位員工深化了解物資倉儲公司的服務(wù)承諾,了解辦事處的目標(biāo)、指標(biāo),使每位員工在日常工作中自覺地努力工作,以自身工作素養(yǎng)的提高來實(shí)現(xiàn)辦事處制定的各項(xiàng)指標(biāo)。

依據(jù)各專業(yè)保管員的工作內(nèi)容根據(jù)時(shí)間四象限管理方法列出工作的輕重緩急,以便更好的支配好每天的工作時(shí)間,避開鋪張每天的工作時(shí)間。見下列圖所示:

2、培訓(xùn)的管理

培訓(xùn)重點(diǎn)一:依據(jù)辦事處保管員對材料接收與發(fā)放的流程還有誤區(qū),培訓(xùn)“材料驗(yàn)收、保管、發(fā)放“的流程,和其中需要掌握的重點(diǎn)。

培訓(xùn)詳細(xì)措施:實(shí)行全員講解的方式,大家輪番講解本職工作的流程以及所要掌握的重點(diǎn),然后全員商量補(bǔ)充不全面的地方。

培訓(xùn)的結(jié)果:到達(dá)每個(gè)保管員從驗(yàn)收到發(fā)放整個(gè)過程中的每個(gè)掌握要素真正的理解,并能夠應(yīng)用在實(shí)際工作中。

過程掌握:隨時(shí)對材料接收與發(fā)放的流程進(jìn)行監(jiān)督檢查,削減問題項(xiàng)的消失。

培訓(xùn)重點(diǎn)二:資料的管理

詳細(xì)措施:依據(jù)公司下發(fā)文件要求讓員工熟識日常資料的整理。

培訓(xùn)結(jié)果:讓每個(gè)保管員學(xué)會檔案式資料的管理。

過程掌

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