質(zhì)量管理年度工作總結(jié)

第13頁(yè)共13頁(yè)質(zhì)量管?理年度?工作總?結(jié)_?___?年度，?我站仍?然圍繞?國(guó)家監(jiān)?測(cè)技術(shù)?規(guī)范要?求及《?___?_省日?常環(huán)境?質(zhì)量控?制樣品?采集、?分析控?制要求?》開(kāi)展?質(zhì)量管?理工作?，以增?強(qiáng)職工?質(zhì)量意?識(shí)、提?高監(jiān)測(cè)?工作質(zhì)?量為目?的，以?國(guó)家、?省環(huán)境?監(jiān)測(cè)質(zhì)?量保證?的相關(guān)?技術(shù)規(guī)?定和要?求為依?據(jù)，對(duì)?監(jiān)測(cè)工?作的全?過(guò)程實(shí)?施全面?質(zhì)量管?理，為?保證監(jiān)?測(cè)數(shù)據(jù)?準(zhǔn)確有?效起到?了一定?的作用??，F(xiàn)?將本年?度的質(zhì)?量管理?工作總?結(jié)如下?：一?、鞏固?實(shí)驗(yàn)室?認(rèn)可、?資質(zhì)認(rèn)?定成果?__?__年?初我站?順利通?過(guò)國(guó)家?實(shí)驗(yàn)室?認(rèn)可復(fù)?評(píng)審和?實(shí)驗(yàn)室?資質(zhì)認(rèn)?定復(fù)評(píng)?審兩項(xiàng)?工作。?本年度?我站以?鞏固實(shí)?驗(yàn)室認(rèn)?可和資?質(zhì)認(rèn)定?成果為?目的，?以質(zhì)量?體系文?件為依?據(jù)，全?面學(xué)習(xí)?、貫徹?落實(shí)新?版is?o/i?ec1?702?5實(shí)驗(yàn)?室能力?認(rèn)可準(zhǔn)?則，對(duì)?本年度?監(jiān)督評(píng)?審工作?中的不?符合項(xiàng)?，進(jìn)行?了全面?認(rèn)真整?改。保?證了我?站質(zhì)量?體系文?件的適?用性和?有效性?。對(duì)新?購(gòu)儀器?設(shè)備也?及時(shí)編?寫(xiě)了相?關(guān)的操?作規(guī)程?，確保?我站的?監(jiān)測(cè)工?作按照?iso?/ie?c17?025?認(rèn)可準(zhǔn)?則持續(xù)?有效運(yùn)?行。?二、_?___?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)崗位?培訓(xùn)，?提高全?員的業(yè)?務(wù)素質(zhì)?根據(jù)?本年度?制定的?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)計(jì)劃?和泰州?市__?__年?度質(zhì)管?工作要?點(diǎn)以及?本站質(zhì)?量管理?工作計(jì)?劃，開(kāi)?展了環(huán)?境監(jiān)測(cè)?基礎(chǔ)知?識(shí)、質(zhì)?量保證?與質(zhì)量?控制技?術(shù)的應(yīng)?用、水?污染防?治法相?關(guān)法律?法規(guī)等?方面的?學(xué)習(xí)，?同時(shí)_?___?全站人?員繼續(xù)?學(xué)習(xí)i?so/?iec?170?25實(shí)?驗(yàn)室能?力認(rèn)可?準(zhǔn)則，?通過(guò)加?強(qiáng)監(jiān)測(cè)?人員的?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，業(yè)?務(wù)素質(zhì)?都有明?顯的提?高。在?抓好自?身學(xué)習(xí)?的同時(shí)?，積極?參加上?級(jí)部門(mén)?舉辦的?各類(lèi)學(xué)?習(xí)班、?培訓(xùn)班?。全年?共有_?___?人先后?分別參?加了《?實(shí)驗(yàn)室?資質(zhì)認(rèn)?定內(nèi)審?員培訓(xùn)?》、《?實(shí)驗(yàn)室?資質(zhì)評(píng)?定》、?《新聞?稿件寫(xiě)?作培訓(xùn)?》、《?機(jī)動(dòng)車(chē)?尾氣檢?測(cè)培訓(xùn)?》、《?核與輻?射監(jiān)測(cè)?培訓(xùn)》?、《污?染源自?動(dòng)監(jiān)控?系統(tǒng)比?對(duì)監(jiān)測(cè)?實(shí)際應(yīng)?用》、?《水、?土壤、?空氣中?揮發(fā)性?有機(jī)物?分析》?等培訓(xùn)?工作。?為提高?我站監(jiān)?測(cè)工作?能力，?拓寬監(jiān)?測(cè)領(lǐng)域?打下了?基礎(chǔ)。?三、?積極參?加上級(jí)?部門(mén)_?___?的能力?驗(yàn)證、?比對(duì)和?技能競(jìng)?賽等活?動(dòng)本?年度，?我站積?極__?__相?關(guān)人員?分別參?加了_?___?年度_?___?省環(huán)境?監(jiān)測(cè)中?心__?__的?水質(zhì)中?揮發(fā)酚?、總氮?的實(shí)驗(yàn)?室比對(duì)?和中國(guó)?合格評(píng)?定國(guó)家?認(rèn)可委?___?_的水?中五種?無(wú)機(jī)鹽?檢測(cè)的?能力驗(yàn)?證以及?泰州市?環(huán)境監(jiān)?測(cè)系統(tǒng)?監(jiān)測(cè)技?能競(jìng)賽?，比對(duì)?結(jié)果一?次性全?部合格?，能力?驗(yàn)證結(jié)?果未下?達(dá)通報(bào)?，在監(jiān)?測(cè)技能?競(jìng)賽中?榮獲團(tuán)?體第一?名，徐?暢榮獲?理論競(jìng)?賽第三?名和監(jiān)?測(cè)技能?競(jìng)賽優(yōu)?秀選手?。四?、嚴(yán)把?質(zhì)量控?制關(guān)，?提高監(jiān)?測(cè)工作?質(zhì)量?為繼續(xù)?加強(qiáng)現(xiàn)?場(chǎng)監(jiān)測(cè)?和污染?源監(jiān)測(cè)?兩方面?工作的?規(guī)范化?，使現(xiàn)?場(chǎng)采樣?工作的?質(zhì)量得?到有效?控制，?今年，?在上年?度質(zhì)控?的基礎(chǔ)?上，結(jié)?合我省?實(shí)施的?環(huán)境監(jiān)?測(cè)質(zhì)控?樣要求?的具體?規(guī)定，?繼續(xù)對(duì)?現(xiàn)場(chǎng)采?樣、污?染源監(jiān)?測(cè)實(shí)施?相應(yīng)的?質(zhì)控措?施，通?過(guò)實(shí)施?現(xiàn)場(chǎng)全?程序空?白、現(xiàn)?場(chǎng)平行?樣、室?內(nèi)平行?樣、加?標(biāo)回收?、質(zhì)量?控制圖?和標(biāo)準(zhǔn)?樣品比?對(duì)等質(zhì)?控措施?的應(yīng)用?，使我?站的監(jiān)?測(cè)工作?質(zhì)量得?到有效?控制。?全年共?完成質(zhì)?控?cái)?shù)據(jù)?___?_個(gè)，?檢查率?大于_?___?%，合?格率大?于__?__%?。其中?，現(xiàn)場(chǎng)?平行樣?___?_個(gè);?室內(nèi)平?行樣_?___?個(gè);加?標(biāo)回收?樣__?__個(gè)?;標(biāo)準(zhǔn)?樣品_?___?個(gè);全?程序空?白__?__個(gè)?。全年?質(zhì)控樣?品的檢?查率和?質(zhì)控?cái)?shù)?據(jù)的合?格率均?達(dá)到省?相關(guān)質(zhì)?控要求?。五?、加大?監(jiān)督檢?查力度?，做好?實(shí)驗(yàn)室?日常質(zhì)?量管理?工作?根據(jù)省?、市質(zhì)?管工作?要求及?要點(diǎn)，?按照本?年度質(zhì)?控工作?計(jì)劃，?每月不?定期對(duì)?監(jiān)測(cè)工?作進(jìn)行?質(zhì)量抽?查，站?質(zhì)量管?理小組?每季度?對(duì)全站?進(jìn)行一?次全面?質(zhì)量監(jiān)?督檢查?，從現(xiàn)?場(chǎng)采樣?到實(shí)驗(yàn)?室分析?再到監(jiān)?測(cè)報(bào)告?的編制?、審核?，儀器?設(shè)備的?使用、?維護(hù)、?檢定等?方面各?個(gè)環(huán)節(jié)?的質(zhì)量?是否得?到有效?控制，?是否按?規(guī)定要?___?_作進(jìn)?行全過(guò)?程的質(zhì)?量監(jiān)督?檢查，?通過(guò)定?期和不?定期的?質(zhì)量監(jiān)?督檢查?，對(duì)存?在的不?符合質(zhì)?量要求?的問(wèn)題?，查找?原因，?及時(shí)提?出整改?措施及?要求，?責(zé)任室?按整改?措施及?要求進(jìn)?行整改?，然后?由室監(jiān)?督員和?站質(zhì)量?管理員?進(jìn)行跟?蹤驗(yàn)證?，對(duì)在?整改中?整改不?到位的?的地方?，驗(yàn)證?人員提?出警告?，由責(zé)?任室和?責(zé)任人?進(jìn)行再?次整改?，站質(zhì)?量管理?員進(jìn)行?二次跟?蹤驗(yàn)證?，直至?整改到?位，通?過(guò)加大?監(jiān)督檢?查力度?，保證?了監(jiān)測(cè)?工作各?環(huán)節(jié)的?質(zhì)量。?六、?加強(qiáng)計(jì)?量?jī)x器?管理，?保證在?用儀器?持證運(yùn)?行根?據(jù)年初?制訂的?計(jì)量?jī)x?器周檢?計(jì)劃，?技術(shù)業(yè)?務(wù)室負(fù)?責(zé)對(duì)在?用的各?類(lèi)計(jì)量?儀器進(jìn)?行了定?期送檢?，同時(shí)?對(duì)新購(gòu)?儀器設(shè)?備也及?時(shí)進(jìn)行?了送檢?;對(duì)出?現(xiàn)故障?的儀器?設(shè)備加?以標(biāo)識(shí)?，分開(kāi)?管理，?由責(zé)任?室負(fù)責(zé)?進(jìn)行了?維修;?對(duì)儀器?設(shè)備的?日常維?護(hù)、保?養(yǎng)工作?由責(zé)任?室采取?專(zhuān)人負(fù)?責(zé)，定?期檢查?儀器設(shè)?備的運(yùn)?行使用?情況，?避免了?計(jì)量?jī)x?器非正?常情況?下的使?用，保?證了在?用儀器?有效持?證運(yùn)行?。質(zhì)?量管理?年度工?作總結(jié)?（二）?時(shí)光?荏苒，?新年在?即，_?___?年即將?過(guò)去了?，值此?辭舊迎?新之際?，將質(zhì)?量管理?部門(mén)在?___?_年的?工作做?一個(gè)回?顧，以?便總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)、?彌補(bǔ)不?足、更?新觀念?、與時(shí)?俱進(jìn)，?爭(zhēng)取在?新的一?年里取?得更好?的成績(jī)?，為公?司的發(fā)?展貢獻(xiàn)?我部門(mén)?的力量?。一?、__?__年?度完成?了公司?下達(dá)的?各項(xiàng)工?作任務(wù)?在過(guò)?去的一?年里，?質(zhì)量管?理部全?體同志?在公司?領(lǐng)導(dǎo)的?正確指?導(dǎo)下，?在公司?各相關(guān)?部門(mén)的?大力支?持下，?經(jīng)過(guò)大?家的努?力，為?公司的?生存和?發(fā)展做?了以下?重點(diǎn)工?作。?第一、?按照公?司要求?，__?__各?部門(mén)擬?定、編?制三體?系管理?文件并?進(jìn)行運(yùn)?行，完?成了三?個(gè)管理?體系的?認(rèn)證工?作并取?得了三?體系證?書(shū)。?第二、?按照制?造許可?取證程?序要求?，通過(guò)?了（觀?光電梯?、病床?電梯、?無(wú)機(jī)房?貨梯、?自動(dòng)扶?梯和人?行道）?的型式?試驗(yàn)、?現(xiàn)場(chǎng)鑒?定評(píng)審?及整改?工作，?年底將?取得以?上梯型?的電梯?制造許?可證書(shū)?。第?三、按?照質(zhì)量?管理制?度，建?立了公?司的原?材料（?撐架、?對(duì)重等?）、零?部件及?各安全?部件裝?置的進(jìn)?廠檢驗(yàn)?要求，?對(duì)整梯?出廠產(chǎn)?品也進(jìn)?行了嚴(yán)?格的抽?查驗(yàn)證?工作。?第四?、按照?新梯制?造發(fā)貨?流程要?求，及?時(shí)準(zhǔn)備?了各新?梯（_?___?工廠）?的隨機(jī)?文件，?協(xié)助人?事行政?部做好?工程項(xiàng)?目、新?梯驗(yàn)收?的各類(lèi)?驗(yàn)收標(biāo)?識(shí)。?二、部?門(mén)內(nèi)部?精誠(chéng)團(tuán)?結(jié)，與?各部門(mén)?間協(xié)同?作戰(zhàn)?一年來(lái)?，質(zhì)量?管理部?全體同?志精誠(chéng)?團(tuán)結(jié)，?同志間?互幫互?學(xué)、互?關(guān)互愛(ài)?、氛圍?和諧。?與營(yíng)銷(xiāo)?管理部?、合同?執(zhí)行部?、工程?部等部?門(mén)之間?協(xié)同作?戰(zhàn)，出?現(xiàn)問(wèn)題?及時(shí)溝?通，立?即解決?。對(duì)生?產(chǎn)和工?程上出?現(xiàn)的質(zhì)?量問(wèn)題?給予及?時(shí)解決?。為公?司各部?起到了?保駕護(hù)?航的作?用。?三、總?結(jié)教訓(xùn)?、彌補(bǔ)?不足、?以利再?戰(zhàn)一?年來(lái)，?由于我?們部門(mén)?人員在?工作中?摸索前?進(jìn)，本?行業(yè)的?經(jīng)驗(yàn)不?足，有?時(shí)由于?工期特?緊，工?作銜接?不到位?，為公?司造成?了不必?要的損?失。上?述問(wèn)題?決心在?新的一?年里全?方面堵?塞漏洞?，力求?做到精?益求精?，爭(zhēng)取?做到零?失誤。?四、?___?_年工?作重點(diǎn)?在新?的一年?里，質(zhì)?量管理?部將在?今年的?基礎(chǔ)上?，繼續(xù)?發(fā)揚(yáng)團(tuán)?結(jié)奮戰(zhàn)?的精神?，努力?提高全?員的專(zhuān)?業(yè)技術(shù)?水平，?逐步介?入工程?___?_質(zhì)量?、售后?服務(wù)質(zhì)?量及產(chǎn)?品質(zhì)量?的監(jiān)督?以及管?理體系?的監(jiān)督?執(zhí)行管?理工作?上來(lái)，?加強(qiáng)部?門(mén)人員?的培訓(xùn)?，使我?們的專(zhuān)?業(yè)技術(shù)?水平能?夠滿(mǎn)足?企業(yè)發(fā)?展需要?和拓展?市場(chǎng)需?要。?五、部?門(mén)建議?希望?公司領(lǐng)?導(dǎo)團(tuán)隊(duì)?對(duì)公司?的重要?項(xiàng)目或?者是重?點(diǎn)工作?嚴(yán)格按?照擬定?的工作?計(jì)劃、?時(shí)間節(jié)?點(diǎn)來(lái)執(zhí)?行，各?部門(mén)在?相互協(xié)?調(diào)配合?的情況?下，公?司從上?到下要?及時(shí)溝?通和銜?接，要?給相關(guān)?部門(mén)留?一個(gè)足?夠的工?作時(shí)間?來(lái)調(diào)節(jié)?，不要?因客戶(hù)?或者工?期來(lái)追?趕各部?門(mén)做事?，這樣?會(huì)影響?相關(guān)部?門(mén)的工?作計(jì)劃?及統(tǒng)籌?安排，?更會(huì)造?成更多?的工作?失誤和?公司損?失，嚴(yán)?重的話(huà)?會(huì)影響?公司的?形象和?產(chǎn)品品?牌。?綜上所?述，回?顧過(guò)去?成績(jī)是?喜人的?，但成?績(jī)僅代?表過(guò)去?，今后?的任務(wù)?會(huì)更加?艱巨，?但質(zhì)量?管理部?全體人?員有決?心克服?各種困?難，在?新的一?年里為?企業(yè)的?全面提?升和發(fā)?展貢獻(xiàn)?我們的?力量。?同時(shí)，?也預(yù)祝?公司在?新的一?年里取?得更加?輝煌的?成就。?質(zhì)量?管理年?度工作?總結(jié)（?三）?為貫徹?落實(shí)公?司“以?質(zhì)求信?、業(yè)主?至上、?遵守法?規(guī)，持?續(xù)改進(jìn)?”的總?體方針?，以“?抓質(zhì)量?水平提?升，促?發(fā)展方?式轉(zhuǎn)變?”為主?題，以?提高“?工作質(zhì)?量、產(chǎn)?品質(zhì)量?、服務(wù)?質(zhì)量”?為重點(diǎn)?，我公?司于_?___?年全面?開(kāi)展了?質(zhì)量管?理工作?，從抓?基礎(chǔ)管?理入手?，強(qiáng)化?質(zhì)量意?識(shí)，加?強(qiáng)員工?技能培?訓(xùn)，提?高員工?整體素?質(zhì)，從?而促進(jìn)?公司整?體質(zhì)量?管理水?平全面?提高。?一、?深入開(kāi)?展質(zhì)量?管理體?系建設(shè)?工作?今年體?系文件?換版，?借著換?版，將?修改程?序文件?同規(guī)范?公司內(nèi)?部分工?作流程?、明確?部門(mén)職?責(zé)劃分?結(jié)合在?一起。?使得質(zhì)?量體系?更加貼?近公司?生產(chǎn)實(shí)?際，為?提高公?司的質(zhì)?量管理?和產(chǎn)品?質(zhì)量起?到更大?的做用?。修改?的文件?有：質(zhì)?量手冊(cè)?、__?__個(gè)?質(zhì)量檢?驗(yàn)表?為了提?高產(chǎn)品?質(zhì)量，?提高員?工的工?作質(zhì)量?和積極?性，提?高部門(mén)?人員責(zé)?任心，?相應(yīng)公?司的活?動(dòng)，_?___?年__?__月?，我們?繼續(xù)開(kāi)?展了以?“抓質(zhì)?量水平?提升，?促發(fā)展?方式轉(zhuǎn)?變”為?主題的?“質(zhì)量?月”活?動(dòng)。利?用外出?學(xué)習(xí)，?知識(shí)競(jìng)?賽等各?種方式?普及質(zhì)?量知識(shí)?，以提?高員工?的質(zhì)量?意識(shí)，?營(yíng)造產(chǎn)?品質(zhì)量?零缺陷?的良好?氛圍，?并及時(shí)?報(bào)道活?動(dòng)中的?典型事?例。車(chē)?間的質(zhì)?量水平?取得了?顯著的?成效，?產(chǎn)品合?格率較?前期有?了大幅?度的提?升。加?工過(guò)程?工序交?檢一次?合格率?___?_%，?成品一?次檢驗(yàn)?合格率?達(dá)到_?___?%，產(chǎn)?品最終?出廠不?合格率?為零。?二、?工作中?存在的?不足，?也是明?年工作?努力的?方向：?1、?有時(shí)工?作沒(méi)有?很好的?條理性?，不能?很好的?把握細(xì)?節(jié)，可?能是現(xiàn)?場(chǎng)的工?作很雜?而不能?抓到工?作的重?點(diǎn)，只?有一步?一步的?把固定?工作作?好并對(duì)?其他一?些雜項(xiàng)?工作做?出很好?的規(guī)劃?這樣就?不會(huì)有?工作問(wèn)?題的遺?漏。?2、一?些需要?溝通解?決的問(wèn)?題處理?不及時(shí)?，包括?外協(xié)不?良的傳?達(dá)，現(xiàn)?場(chǎng)不符?合的指?正與確?認(rèn)等。?具體的?工作中?由于消?息傳達(dá)?的延遲?性、時(shí)?間差等?一些因?素的干?擾，出?現(xiàn)溝通?不及時(shí)?。3?、一些?相關(guān)工?作的管?理辦法?，管理?方式的?欠缺。?需要對(duì)?管理辦?法與方?式進(jìn)行?反思，?明確這?些方式?方法的?目的與?合理性?，結(jié)合?自身的?實(shí)際工?作來(lái)理?解與完?善進(jìn)?一步完?善質(zhì)量?管理體?系，強(qiáng)?化質(zhì)量?意識(shí)，?嚴(yán)格標(biāo)?準(zhǔn)化作?業(yè)，才?能提高?生產(chǎn)能?力水平?。在今?后的工?作中要?繼續(xù)運(yùn)?用科學(xué)?管理辦?法，學(xué)?習(xí)先進(jìn)?經(jīng)驗(yàn)，?用于創(chuàng)?新，培?養(yǎng)骨干?力量，?樹(shù)立良?好的企?業(yè)形象?。質(zhì)?量管理?年度工?作總結(jié)?（四）?__?__年?，質(zhì)量?管理處?全面_?___?，圍繞?“以質(zhì)?取勝促?轉(zhuǎn)型、?創(chuàng)新服?務(wù)惠民?生”的?工作目?標(biāo)，不?斷深化?大質(zhì)量?工作機(jī)?制，深?入實(shí)施?以質(zhì)取?勝和名?牌發(fā)展?戰(zhàn)略，?逐步健?全“質(zhì)?量金獎(jiǎng)?為基礎(chǔ)?、市長(zhǎng)?質(zhì)量獎(jiǎng)?為標(biāo)桿?”的政?府質(zhì)量?獎(jiǎng)制度?，基本?建立市?、區(qū)兩?級(jí)和重?點(diǎn)行業(yè)?質(zhì)量狀?況分析?制度，?完善缺?陷產(chǎn)品?召回管?理制度?，各項(xiàng)?工作穩(wěn)?步推進(jìn)?，圓滿(mǎn)?完成全?年工作?任務(wù)。?一、?開(kāi)拓創(chuàng)?新凝聚?力量，?構(gòu)建質(zhì)?量工作?大格局?質(zhì)量?工作是?一項(xiàng)系?統(tǒng)性工?程，必?須要有?宏觀的?視野，?創(chuàng)新的?理念，?使全社?會(huì)達(dá)成?質(zhì)量共?識(shí)、形?成工作?合力，?質(zhì)量工?作才能?向廣度?和深度?拓展，?才能真?正實(shí)現(xiàn)?以質(zhì)量?管促發(fā)?展。?建立政?府、行?業(yè)、企?業(yè)和社?會(huì)齊抓?共管、?共同推?進(jìn)的長(zhǎng)?效機(jī)制?。__?__年?___?_月_?___?日，_?___?市質(zhì)量?安全工?作領(lǐng)導(dǎo)?小組首?次會(huì)議?在市政?府市長(zhǎng)?會(huì)議室?召開(kāi)。?市發(fā)改?委、市?經(jīng)信委?及市質(zhì)?量技監(jiān)?局等_?___?個(gè)領(lǐng)導(dǎo)?小組成?員單位?的相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)參?會(huì)。會(huì)?議對(duì)編?制本市?新一輪?質(zhì)量發(fā)?展規(guī)劃?、做好?質(zhì)量興?區(qū)工作?、強(qiáng)化?宏觀質(zhì)?量管理?和解決?共性難?點(diǎn)問(wèn)題?進(jìn)行了?部署，?并首次?以質(zhì)量?安全工?作領(lǐng)導(dǎo)?小組名?義印發(fā)?了《_?___?年__?__市?質(zhì)量工?作要點(diǎn)?》，統(tǒng)?籌部署?和實(shí)施?全市質(zhì)?量工作?。經(jīng)大?力推動(dòng)?和協(xié)調(diào)?，又相?繼建立?了由市?經(jīng)濟(jì)團(tuán)?體聯(lián)合?會(huì)、市?現(xiàn)代服?務(wù)業(yè)聯(lián)?合會(huì)等?本市主?要行業(yè)?協(xié)會(huì)組?成的_?___?市行業(yè)?質(zhì)量工?作促進(jìn)?會(huì)，進(jìn)?一步完?善了由?___?_市國(guó)?資委和?___?_市質(zhì)?量技術(shù)?監(jiān)督局?發(fā)起成?立的_?___?市國(guó)有?企業(yè)質(zhì)?量工作?網(wǎng)絡(luò)。?全市初?步形成?了由政?府、行?業(yè)、企?業(yè)三個(gè)?層面的?大質(zhì)量?工作體?系。?順利舉?辦全國(guó)?___?_年全?國(guó)質(zhì)量?月活動(dòng)?啟動(dòng)儀?式。_?___?月__?__日?，由國(guó)?家質(zhì)檢?___?_、教?育部、?工業(yè)和?信息化?部、共?青團(tuán)中?央等十?部門(mén)和?___?_市人?民政府?共同主?辦的全?國(guó)“質(zhì)?量月”?活動(dòng)啟?動(dòng)儀式?在__?__隆?重召開(kāi)?，這也?是“質(zhì)?量月”?活動(dòng)啟?動(dòng)儀式?首次在?___?_以外?舉行。?國(guó)家質(zhì)?檢__?__副?局長(zhǎng)劉?平均、?___?_市副?市長(zhǎng)姜?平和各?主辦單?位領(lǐng)導(dǎo)?、蘇浙?皖贛滬?甬質(zhì)檢?系統(tǒng)和?優(yōu)秀企?業(yè)代表?、__?__市?相關(guān)委?辦局及?各區(qū)縣?政府領(lǐng)?導(dǎo)等共?計(jì)__?__余?人參會(huì)?。會(huì)議?發(fā)布了?___?_年全?國(guó)“質(zhì)?量月”?活動(dòng)方?案和蘇?浙皖贛?滬甬質(zhì)?檢系統(tǒng)?“質(zhì)量?月”聯(lián)?合行動(dòng)?方案，?表彰了?蘇浙皖?贛滬四?省一市?___?_家質(zhì)?量先進(jìn)?單位、?___?_名質(zhì)?量先進(jìn)?個(gè)人，?發(fā)布了?蘇浙皖?贛滬5?0佳名?牌產(chǎn)品?，__?__汽?車(chē)集團(tuán)?股份有?限公司?總裁陳?虹代表?萬(wàn)家承?諾企業(yè)?宣讀“?質(zhì)量誠(chéng)?信承諾?書(shū)”，?鄭重承?諾“堅(jiān)?持誠(chéng)信?為本、?依法經(jīng)?營(yíng)、履?行責(zé)任?、保證?質(zhì)量”?。質(zhì)量?月活動(dòng)?啟動(dòng)儀?式的順?利舉行?，掀起?群眾性?質(zhì)量活?動(dòng)的新?___?_，在?全社會(huì)?營(yíng)造了?重視質(zhì)?量的良?好氛圍?。充?分發(fā)揮?行業(yè)質(zhì)?量工作?促進(jìn)會(huì)?作用。?行業(yè)質(zhì)?量工作?促進(jìn)會(huì)?先后_?___?召開(kāi)了?加強(qiáng)食?品行業(yè)?質(zhì)量安?全自律?管理座?談會(huì)、?紡織品?質(zhì)量安?全座談?會(huì)、輕?工行業(yè)?質(zhì)量安?全座談?會(huì)和建?材產(chǎn)品?質(zhì)量狀?況分析?會(huì)，與?行業(yè)協(xié)?會(huì)共同?座談產(chǎn)?品質(zhì)量?安全全?問(wèn)題，?探討進(jìn)?一步完?善市場(chǎng)?經(jīng)濟(jì)體?制過(guò)程?中，政?府部門(mén)?和行業(yè)?協(xié)會(huì)如?何溝通?、協(xié)作?，使本?市產(chǎn)品?質(zhì)量安?全水平?與__?__的?國(guó)際化?大都市?的定位?相符合?。還通?過(guò)__?__市?行業(yè)質(zhì)?量工作?促進(jìn)會(huì)?平臺(tái)，?推動(dòng)了?更多的?行業(yè)協(xié)?會(huì)及控?股（集?團(tuán)）公?司開(kāi)展?質(zhì)量狀?況分析?工作，?進(jìn)一步?增強(qiáng)質(zhì)?量狀況?分析的?廣度和?深度，?提高質(zhì)?量狀況?分析報(bào)?告的質(zhì)?量。?進(jìn)一步?推動(dòng)質(zhì)?量興區(qū)?工作。?年初，?根據(jù)市?質(zhì)量安?全工作?領(lǐng)導(dǎo)小?組會(huì)議?要求，?我處向?區(qū)縣轉(zhuǎn)?發(fā)了《?___?_市質(zhì)?量安全?工作領(lǐng)?導(dǎo)小組?首次_?___?》，推?動(dòng)區(qū)縣?進(jìn)一步?充實(shí)調(diào)?整各區(qū)?、縣質(zhì)?量興區(qū)?領(lǐng)導(dǎo)小?組的工?作機(jī)構(gòu)?，推動(dòng)?區(qū)內(nèi)各?相關(guān)部?門(mén)結(jié)合?各自職?責(zé)，密?切配合?，加強(qiáng)?溝通，?形成合?力，制?定并落?實(shí)質(zhì)量?興區(qū)年?度行動(dòng)?計(jì)劃，?進(jìn)一步?推進(jìn)以?區(qū)域重?點(diǎn)發(fā)展?帶動(dòng)全?市整體?發(fā)展，?進(jìn)一步?鼓勵(lì)各?區(qū)縣積?極開(kāi)展?質(zhì)量興?業(yè)、質(zhì)?量興企?活動(dòng)。?二、?推進(jìn)以?質(zhì)取勝?戰(zhàn)略，?提高全?社會(huì)質(zhì)?量水平?圍繞?___?_經(jīng)濟(jì)?社會(huì)發(fā)?展的總?體目標(biāo)?，大力?推進(jìn)以?質(zhì)取勝?戰(zhàn)略，?為企業(yè)?營(yíng)造良?好的質(zhì)?量創(chuàng)新?發(fā)展環(huán)?境，引?導(dǎo)本市?先進(jìn)制?造業(yè)和?現(xiàn)代服?務(wù)業(yè)的?優(yōu)先發(fā)?展，推?進(jìn)戰(zhàn)略?性新興?產(chǎn)業(yè)的?培育和?發(fā)展，?通過(guò)宏?觀質(zhì)量?工作的?有效開(kāi)?展，加?快推動(dòng)?___?_實(shí)現(xiàn)?創(chuàng)新驅(qū)?動(dòng)、轉(zhuǎn)?型發(fā)展?。以?政府質(zhì)?量獎(jiǎng)勵(lì)?制度指?引企業(yè)?發(fā)展方?向。_?___?月__?__日?，__?__市?委副書(shū)?記、市?長(zhǎng)__?__和?國(guó)家質(zhì)?檢__?__副?局長(zhǎng)劉?平均出?席__?__年?度“_?___?市市長(zhǎng)?質(zhì)量獎(jiǎng)?”頒獎(jiǎng)?儀式，?向年度?獲獎(jiǎng)單?位__?__建?筑科學(xué)?研究院?（集團(tuán)?）有限?公司、?___?_鍋爐?廠有限?公司頒?發(fā)榮譽(yù)?證書(shū)。?___?_市長(zhǎng)?要求每?一位公?民、每?一位管?理者，?都要進(jìn)?一步樹(shù)?立和弘?揚(yáng)質(zhì)量?意識(shí)，?以質(zhì)量?為引導(dǎo)?，深入?推進(jìn)_?___?科學(xué)發(fā)?展、可?持續(xù)發(fā)?展。為?進(jìn)一步?完善_?___?市政府?質(zhì)量獎(jiǎng)?勵(lì)制度?，在原?《__?__市?市長(zhǎng)質(zhì)?量獎(jiǎng)管?理辦法?（試行?）》和?《__?__市?質(zhì)量金?獎(jiǎng)管理?辦法（?試行）?》的基?礎(chǔ)上，?起草了?《__?__市?政府質(zhì)?量獎(jiǎng)管?理辦法?（草案?）》提?交市政?府審議?批準(zhǔn)。?還在原?《__?__市?市長(zhǎng)質(zhì)?量獎(jiǎng)個(gè)?人評(píng)價(jià)?標(biāo)準(zhǔn)》?和《_?___?市質(zhì)量?金獎(jiǎng)個(gè)?人評(píng)價(jià)?標(biāo)準(zhǔn)》?的基礎(chǔ)?上制定?了《_?___?市政府?質(zhì)量獎(jiǎng)?個(gè)人評(píng)?價(jià)標(biāo)準(zhǔn)?》，加?強(qiáng)對(duì)個(gè)?人實(shí)踐?卓越績(jī)?效管理?模式的?指導(dǎo)。?目前，?___?_年度?___?_市政?府質(zhì)量?獎(jiǎng)評(píng)審?工作已?圓滿(mǎn)完?成，擬?獲獎(jiǎng)_?___?已向社?會(huì)公示?，并提?請(qǐng)市政?府批準(zhǔn)?。經(jīng)市?政府批?準(zhǔn)同意?后，將?正式對(duì)?外發(fā)布?。通?過(guò)__?__優(yōu)?秀的質(zhì)?量工作?方法推?動(dòng)整體?質(zhì)量水?平提升?。為推?廣引進(jìn)?國(guó)際先?進(jìn)質(zhì)量?管理方?法及經(jīng)?營(yíng)管理?模式，?促進(jìn)本?市各類(lèi)?___?_經(jīng)營(yíng)?管理水?平和經(jīng)?營(yíng)績(jī)效?提升，?我處于?___?_年啟?動(dòng)了“?二千一?百”工?程，即?在__?__年?至__?__年?___?_年內(nèi)?，培育?一千家?實(shí)踐卓?越績(jī)效?模式的?企業(yè)，?培訓(xùn)一?千名掌?握并實(shí)?踐卓越?績(jī)效模?式的企?業(yè)中高?層管理?人員、?培育一?百名質(zhì)?量獎(jiǎng)評(píng)?審專(zhuān)家?。__?__年?，共有?___?_多家?企業(yè)_?___?多名中?高層管?理人員?參加培?訓(xùn)，兩?年累計(jì)?培訓(xùn)數(shù)?已達(dá)_?___?余家企?業(yè)__?__余?人，得?到了廣?大企業(yè)?的一致?好評(píng)，?為企業(yè)?自我評(píng)?估、尋?找進(jìn)一?步改進(jìn)?機(jī)會(huì)提?供了指?導(dǎo)。為?總結(jié)_?___?年來(lái)的?政府質(zhì)?量獎(jiǎng)勵(lì)?工作，?向全社?會(huì)__?__優(yōu)?秀的質(zhì)?量工作?方法，?___?_編印?了《_?___?市政府?質(zhì)量獎(jiǎng)?》宣傳?手冊(cè)和?《__?__市?政府質(zhì)?量獎(jiǎng)獲?獎(jiǎng)__?__與?個(gè)人經(jīng)?驗(yàn)交流?集》，?召開(kāi)了?___?_年度?___?_市政?府質(zhì)量?獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)?___?_和個(gè)?人經(jīng)驗(yàn)?交流會(huì)?，還_?___?申報(bào)_?___?年政府?質(zhì)量獎(jiǎng)?的__?__余?家企業(yè)?赴__?__市?市長(zhǎng)質(zhì)?量獎(jiǎng)獲?獎(jiǎng)企業(yè)?—__?__鍋?爐廠有?限公司?現(xiàn)場(chǎng)交?流觀摩?，宣傳?、推廣?獲獎(jiǎng)_?___?和個(gè)人?質(zhì)量管?理的成?功經(jīng)驗(yàn)?，引導(dǎo)?廣大_?___?學(xué)習(xí)先?進(jìn)的質(zhì)?量經(jīng)營(yíng)?模式，?推進(jìn)本?市質(zhì)量?水平的?整體提?高。根?據(jù)__?__市?長(zhǎng)關(guān)于?“在公?共服務(wù)?行業(yè)推?行卓越?績(jī)效”?的要求?，在瑞?金醫(yī)院?盧灣分?院開(kāi)展?《醫(yī)療?保健類(lèi)?卓越績(jī)?效準(zhǔn)則?》應(yīng)用?試點(diǎn)，?啟動(dòng)本?市公共?服務(wù)領(lǐng)?域卓越?績(jī)效模?式推廣?工作。?希望通?過(guò)試點(diǎn)?，帶動(dòng)?更多公?共領(lǐng)域?的企事?業(yè)單位?提升質(zhì)?量管理?水平，?實(shí)現(xiàn)卓?越績(jī)效?，造福?社會(huì)。?加快?本市質(zhì)?量信用?體系建?設(shè)。根?據(jù)《企?業(yè)質(zhì)量?信用等?級(jí)劃分?通則》?相關(guān)要?求，完?成__?__市?地方標(biāo)?準(zhǔn)《企?業(yè)質(zhì)量?信用分?級(jí)評(píng)價(jià)?準(zhǔn)則（?報(bào)批稿?）》編?制。并?探索建?立完善?本市企?業(yè)分類(lèi)?分級(jí)評(píng)?價(jià)機(jī)制?，會(huì)同?相關(guān)行?業(yè)協(xié)會(huì)?對(duì)食品?、輕工?、通信?設(shè)備、?服裝鞋?帽等_?___?個(gè)行業(yè)?開(kāi)展第?三方分?級(jí)評(píng)價(jià)?試點(diǎn)。?此外，?還配合?市經(jīng)信?委、市?征信辦?開(kāi)展《?___?_市誠(chéng)?信建設(shè)?“__?__”?規(guī)劃》?和《_?___?年__?__市?誠(chéng)信工?作要點(diǎn)?》的修?訂。配?合__?__海?關(guān)開(kāi)展?___?_關(guān)區(qū)?aa、?a類(lèi)企?業(yè)分類(lèi)?評(píng)審工?作。完?成申報(bào)?局科技?項(xiàng)目《?質(zhì)量誠(chéng)?信體系?建設(shè)在?輕工行?業(yè)的應(yīng)?用研究?》，推?動(dòng)誠(chéng)信?體系的?創(chuàng)新實(shí)?踐。會(huì)?同科信?處進(jìn)一?步完善?設(shè)計(jì)開(kāi)?發(fā)，優(yōu)?化功能?，初步?建成企?業(yè)質(zhì)量?信用記?錄綜合?查詢(xún)系?統(tǒng)并對(duì)?社會(huì)發(fā)?布。該?系統(tǒng)獲?市征信?辦、市?誠(chéng)信工?作聯(lián)席?會(huì)議頒?發(fā)的“?___?_年度?___?_市社?會(huì)誠(chéng)信?體系建?設(shè)優(yōu)秀?成果獎(jiǎng)?”。?加強(qiáng)質(zhì)?量專(zhuān)業(yè)?技術(shù)人?員制度?建設(shè)。?國(guó)家質(zhì)?檢__?__質(zhì)?量司于?___?_月到?本市就?質(zhì)量管?理工作?進(jìn)行調(diào)?研后，?對(duì)本市?在開(kāi)展?質(zhì)量工?程師工?作方面?取得的?成績(jī)給?予了充?分肯定?，并委?托__?__代?為起草?《質(zhì)量?專(zhuān)業(yè)技?術(shù)人員?職業(yè)資?格管理?規(guī)定（?征求意?見(jiàn)稿）?》，為?實(shí)施“?質(zhì)量強(qiáng)?國(guó)戰(zhàn)略?”奠定?堅(jiān)實(shí)的?人才基?礎(chǔ)。我?處與市?標(biāo)準(zhǔn)化?研究院?通過(guò)對(duì)?國(guó)內(nèi)外?質(zhì)量專(zhuān)?業(yè)技術(shù)?人員的?管理進(jìn)?行了大?量研究?，借鑒?和吸取?了一些?成功的?做法，?先后_?___?了部分?獲證質(zhì)?量專(zhuān)業(yè)?技術(shù)人?員、質(zhì)?量專(zhuān)家?等的座?談會(huì)，?并在有?關(guān)網(wǎng)站?上廣泛?聽(tīng)取社?會(huì)意見(jiàn)?，起草?了《質(zhì)?量專(zhuān)業(yè)?技術(shù)人?員職業(yè)?資格管?理規(guī)定?（征求?意見(jiàn)稿?）》，?其中對(duì)?重要行?業(yè)關(guān)鍵?質(zhì)量崗?位持證?上崗、?質(zhì)量專(zhuān)?業(yè)技術(shù)?人員享?受同等?專(zhuān)業(yè)技?術(shù)職稱(chēng)?待遇、?加強(qiáng)對(duì)?獲證人?員的注?冊(cè)登記?管理和?繼續(xù)教?育等都?進(jìn)行了?創(chuàng)新性?的規(guī)定?，受到?了質(zhì)量?司領(lǐng)導(dǎo)?的肯定?。三?、深入?實(shí)施名?牌戰(zhàn)略?，拓展?名牌工?作新領(lǐng)?域進(jìn)?一步規(guī)?范__?__名?牌推薦?工作。?為進(jìn)一?步發(fā)揮?名牌戰(zhàn)?略在推?進(jìn)__?__經(jīng)?濟(jì)產(chǎn)業(yè)?轉(zhuǎn)型發(fā)?展中的?支撐作?用，規(guī)?范__?__名?牌推薦?工作，?市名牌?辦制定?并出臺(tái)?了《_?___?名牌推?薦評(píng)審?專(zhuān)家管?理規(guī)定?（試行?）__?__》?，明確?了__?__名?牌推薦?活動(dòng)中?評(píng)審專(zhuān)?家的注?冊(cè)、使?用、管?理等各?項(xiàng)事宜?，通過(guò)?《解放?