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Word版本,下載可自由編輯專(zhuān)職安全員委派管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范專(zhuān)職平安員委派管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范之相關(guān)制度和職責(zé),1范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了吉林省送變工程公司對(duì)專(zhuān)職平安員管理職能、管理內(nèi)容與要求。本標(biāo)準(zhǔn)適用于吉林省送變電工程公司。2規(guī)范性引用文件下列文件中的條款利用本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本...

1范圍

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了吉林省送變工程公司對(duì)專(zhuān)職平安員管理職能、管理內(nèi)容與要求。

本標(biāo)準(zhǔn)適用于吉林省送變電工程公司。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款利用本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后全部的修改單(不包括勘誤的內(nèi)容)或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn),然而,鼓舞按照本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成協(xié)議的各方討論是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。

國(guó)家電網(wǎng)公司電力建設(shè)平安健康與環(huán)境管理工作規(guī)定

國(guó)家電網(wǎng)公司2023-05-23

平安生產(chǎn)工作規(guī)定國(guó)家電網(wǎng)公司2023-10-08

3管理職能

3.1平安環(huán)保監(jiān)察部負(fù)責(zé)專(zhuān)職平安員的考核和選派。

3.2人力資源部和培訓(xùn)中心協(xié)作專(zhuān)職平安員的考核和選派。

3.3各基層單位負(fù)責(zé)對(duì)專(zhuān)職平安員日常工作舉行評(píng)價(jià)。

4管理內(nèi)容與要求

4.1專(zhuān)職平安員由公司平安環(huán)保監(jiān)察部和人力資源部負(fù)責(zé)擇優(yōu)選派,代表公司管理所在單位的平安工作,對(duì)公司和所在單位的平安第一責(zé)任者負(fù)責(zé),對(duì)基層單位舉行監(jiān)督、服務(wù)、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)。

4.2專(zhuān)職平安員行政上接受公司平安環(huán)保監(jiān)察部和所在單位平安第一責(zé)任者的雙重領(lǐng)導(dǎo),必需全力做好本職工作,有權(quán)制止任何平安違章行為。

4.3專(zhuān)職平安員任職條件

4.3.1具備3年以上施工生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)受,具有較高的業(yè)務(wù)管理素養(yǎng)和工程系列技術(shù)職務(wù)任職資歷,工作仔細(xì),作風(fēng)正派,忠于職守,適應(yīng)公司專(zhuān)業(yè)平安管理的需要。

4.3.2專(zhuān)職平安員必需認(rèn)識(shí)國(guó)家、行業(yè)有關(guān)平安環(huán)保管理的規(guī)矩、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定,把握職業(yè)健康平安、環(huán)境管理體系文件要求以及起重、電氣、機(jī)械設(shè)備、交通、防火、爆破等方面的學(xué)問(wèn),具有處理突發(fā)大事和有效防止事故擴(kuò)大的能力。

4.3.3專(zhuān)職平安員必需是取得政府平安監(jiān)督管理部門(mén)培訓(xùn)、考試合格證的人員。

4.4崗位職責(zé)

4.4.1仔細(xì)執(zhí)行國(guó)家、地方政府法律規(guī)矩及企業(yè)規(guī)則制度,負(fù)責(zé)所在單位的職業(yè)健康平安、環(huán)境管理工作,制定本單位平安工作目標(biāo)方案,經(jīng)審定后組織貫徹落實(shí)。

4.4.2有權(quán)制止和處罰違章作業(yè)及違章指揮行為;有權(quán)按照現(xiàn)場(chǎng)狀況打算實(shí)行平安措施或設(shè)施;對(duì)嚴(yán)峻危及人身平安的施工,有權(quán)指令先行停止施工,并立刻報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)討論處理。

4.4.3參與本項(xiàng)目部重要施工項(xiàng)目和危急性作業(yè)項(xiàng)目開(kāi)工前的平安交底,并檢查開(kāi)工平安文明施工條件,監(jiān)督平安施工措施的執(zhí)行。

4.4.4參與項(xiàng)目部平安工作例會(huì)和生產(chǎn)調(diào)度會(huì),幫助工地領(lǐng)導(dǎo)布置、檢查、總結(jié)平安文明施工工作。對(duì)檢查發(fā)覺(jué)的問(wèn)題,按“三定”原則催促整改。按時(shí)上交月平安工作匯報(bào)。

4.4.5幫助項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)布置與檢查每周的平安日活動(dòng);監(jiān)督檢查班組天天的“三交”(交任務(wù)、交平安、交技術(shù))“三查”(查衣著、查“三寶”、查精神狀態(tài))站班會(huì)。

4.4.6對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)和平安衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)文明施工、環(huán)境庇護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、成品庇護(hù)措施執(zhí)行狀況以及生活衛(wèi)生的管理舉行監(jiān)督、檢查。

4.4.7負(fù)責(zé)施工機(jī)械(機(jī)具)、防火、防爆和車(chē)輛交通平安監(jiān)督工作。

4.4.8催促并幫助有關(guān)人員作好職業(yè)防護(hù)用品、用具和重要工器具的定期實(shí)驗(yàn)、鑒定工作。

4.4.9組織開(kāi)展平安健康與環(huán)境庇護(hù)的宣揚(yáng)教導(dǎo)工作。負(fù)責(zé)對(duì)新入廠或變換工種人員舉行其次級(jí)平安教導(dǎo)。

4.4.10負(fù)責(zé)對(duì)分包單位的平安工作舉行監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)。

4.4.11仔細(xì)執(zhí)行公司《職業(yè)健康平安與環(huán)境、文明施工違章處罰標(biāo)準(zhǔn)》,負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)平安文明施工舉行考核,采取平安施工生產(chǎn)管理與經(jīng)濟(jì)掛鉤。

4.4.12按“四不放過(guò)”原則,幫助項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)組織人身輕傷事故、記錄事故中嚴(yán)峻未遂事故的調(diào)查處理工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、分析及上報(bào)。

4.5專(zhuān)職平安員管理權(quán)限

4.5.1有權(quán)監(jiān)督、檢查本單位施工生產(chǎn)場(chǎng)所的平安文明施工生產(chǎn)狀況,對(duì)查出的事故隱患,應(yīng)立刻催促整改。

4.5.2有權(quán)制止違章作業(yè)和違章指揮;有權(quán)對(duì)違章者舉行經(jīng)濟(jì)處罰;對(duì)嚴(yán)峻危及人身平安的施工生產(chǎn),有權(quán)責(zé)令先行停止施工,并立刻報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)討論處理。

4.5.3對(duì)未經(jīng)公司平安資審或資審未利用的工程(勞務(wù))分包隊(duì)伍有權(quán)提出不予錄取。

4.5.4有權(quán)對(duì)本單位平安施工生產(chǎn)工作有突出貢獻(xiàn)的個(gè)人提出表彰和嘉獎(jiǎng)看法,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。

4.6崗位待遇

4.6.1專(zhuān)職平安員待遇標(biāo)準(zhǔn)由公司統(tǒng)一制定,由平安環(huán)保監(jiān)察部管理。凡是公司委派到各單位的專(zhuān)職平安員,享受班長(zhǎng)以上的待遇(崗位工資),獎(jiǎng)金系數(shù)不低于1.5,涉外工作所發(fā)生的費(fèi)用,由所在單位擔(dān)當(dāng)。

4.6.2專(zhuān)職平安員有根據(jù)國(guó)家及行業(yè)有關(guān)規(guī)定,優(yōu)先評(píng)定工程系列技術(shù)職稱(chēng)(含工人技師)的權(quán)利。

4.6.3各單位必需為專(zhuān)職平安員每月報(bào)銷(xiāo)通訊費(fèi)用,以保證平安工作處于受控狀態(tài),信息準(zhǔn)時(shí)交流。

4.6.4各單位必需為專(zhuān)職平安員配備筆記本電腦、移動(dòng)硬盤(pán)、數(shù)碼相機(jī)等辦公必備物品,保證其工作使用。

4.7考核

4.7.1公司定期對(duì)專(zhuān)職平安員舉行工作考核評(píng)價(jià),日??己擞伤趩挝回?fù)責(zé)。

4.7.2所在項(xiàng)目由平安員填寫(xiě)《專(zhuān)職平安員考核評(píng)價(jià)表》,平安環(huán)保監(jiān)察部提出考核看法,報(bào)人力資源部備案。

4.7.3平安環(huán)保監(jiān)察部按照考核結(jié)果,對(duì)業(yè)績(jī)優(yōu)良的專(zhuān)職平安員優(yōu)先舉行委派。

4.8解聘

發(fā)生下列情形之一者,將予以解聘,其勞資關(guān)系歸項(xiàng)目培訓(xùn)中心管理。

4.8.1因?yàn)楣芾聿簧?導(dǎo)致所在單位發(fā)生人身重傷以上事故或負(fù)主要責(zé)任的交通死亡事故。

4.8.2因?yàn)楸O(jiān)督指導(dǎo)不力,導(dǎo)致所在單位接受各級(jí)平安檢查中存在的隱患較多,給公司造成不良影響。

4.8.3所在項(xiàng)目發(fā)生事故,未按公司規(guī)定準(zhǔn)時(shí)上報(bào),隱瞞事故或弄虛作假。

4.8.4現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查過(guò)程中,不能仔細(xì)履行崗位職責(zé),執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)則制度不公平,公司有關(guān)部門(mén)認(rèn)定,不勝任本崗位工作。

5規(guī)范性附錄

附錄A專(zhuān)職平安員考核評(píng)價(jià)表

所在單位

工程開(kāi)工日期

年月日

參與工程名稱(chēng)

工程竣工日期

年月日

序號(hào)

職責(zé)完成狀況

標(biāo)準(zhǔn)分

實(shí)得分

備注

1

是否貫徹落實(shí)平安規(guī)程、規(guī)定。

5

2

是否準(zhǔn)時(shí)貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)平安工作的指示與要求。

5

3

是否制定項(xiàng)目部平安工作目標(biāo)、方案。

5

4

是否協(xié)作項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)布置、檢查、總結(jié)平安工作。

5

5

是否準(zhǔn)時(shí)制止“三違”行為。

5

6

是否根據(jù)公司要求,對(duì)“三違”行為舉行記下、處罰。

5

7

項(xiàng)目部平安管理內(nèi)業(yè)資料管理狀況。

20

8

是否利用平安生產(chǎn)例會(huì)解決平安問(wèn)題。

5

9

是否催促、指導(dǎo)班組加強(qiáng)平安建設(shè)。

10

10

公司級(jí)平安檢查是否存在事故隱患。

5

11

平安工器具使用、保管狀況。

3

12

是否參與平安施工措施的審查、交底。

5

13

是否執(zhí)行公司關(guān)于平安風(fēng)險(xiǎn)抵押金的規(guī)定。

5

14

是否貫徹執(zhí)行公司工程(勞務(wù))分包管理標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。

10

15

是否做一些與平安工作無(wú)關(guān)的事情。

5

16

是否準(zhǔn)時(shí)上報(bào)人身傷亡月報(bào)表。

2

總分

100

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