下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第2頁共2頁學生會考勤工作總結在紀檢部前一段時間的工作中,我們發(fā)現了不少亟需解決的問題,并在部門內部商討了解決方案,整理如下:一、課間操方面(一)存在問題1、課間操人數考勤難度大;2、學生做操質量不好,長期沒有改善;3、做操紀律不佳,如操前踢毽球,操間打鬧、說話、吃零食,操后不集合等;4、扣分情況公布不及時;5、存在一大部分教師及學生不重視量化評比的情況;6、存在全班遲到、不到的情況。(二)建議2、將課間操的分數評比及時公布,建立更有效的信息傳達機制??蓞⒄請F會評分每月公開的方式,或參照遲到同學在公告欄公示一周的方式,除了每月的量化評比以外及時、盡早地公開分數,對情節(jié)嚴重、屢教不改的班級進行批評教育。應確保班主任知道當日或當周的做操狀況,確保班主任通知了同學。學生不了解扣分狀況,不會及時改正。(量化評比不應該僅僅是一個數據,紀檢部要做的也不僅僅是登記分數然后上報。比數據更重要的是振作校風,引起老師同學對于紀律作風問題的真正重視,呈現出良好的精神風貌,改變無精打采、隨意懶散的狀態(tài),強化規(guī)則意識,具備基本的榮辱觀念。班主任老師也應給予重視,不是和學生一樣置之不理。希望班主任積極配合學校這項工作,在具體執(zhí)行中支持紀檢工作。)二、校會檢查方面(一)存在問題1、學生校卡不規(guī)范:卡上貼卡貼,丟失卡套,借用同學??ɑ蚴褂闷渌倜靶?ǎ磳⑿?ㄅ宕鞫辉跈z查時出示等;2、有學生開校會時看書、講話、吃早餐等等。(二)建議1、將關于??ǖ臉藴拭鞔_后公示(必須使用學校的卡套卡繩、早會上佩戴好、不得互相傳遞等),公示后對違反規(guī)定的進行扣分處理(??ㄊ菍W生的身份證明,而不僅僅是一個通行證或者逃過扣分的工具,學生缺乏對校卡的充分尊重和正確理解,即是缺乏對自己學生身份的正確認知。)綜上所述,我部門認為應對一些長期存在、遲遲沒有改善的積患進行整頓,萬望校方能認真考慮,給予指導、答復和處理。學生會考勤工作總結(二)尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:大家好,我是應用外語系學生會紀檢部部長____。今天,我就這一學年的工作在這里述職,此時此刻,我感到無比的自豪與激動,首先,要感謝老師們的支持與信任。時光流逝,歲月如梭,轉眼間這一學年就在彈指一揮間過去了,紀檢工作也完滿結束。這一個學年我們謹記為同學們服務的宗旨,懷著全心全意為廣大同學服務的信心,認真地完成了各項工作。在老師、主席團的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀檢工作取得了一定的成果,得到了廣大同學的肯定。紀檢部對于整個系來說,有著非常重要的意義。紀律是什么紀律是一種類似于法律的帶有強制性的行為準則。往大里說,紀律所表達的是一個單位、一個集體統(tǒng)一的意志是用來維護大多數人的利益的。它的產生,是經過多年經驗教訓的總結。往小里說,紀律用明確的語言告訴我們每一個人,提倡什么,反對什么,哪些事可以做,而且應該去做。哪些事情不能做,哪些事情不應該做。學期初,學院恢復了早讀制度,我們紀檢部的工作就壓力突然變大,為了能更好的做好紀檢工作,我和部里成員一起制定了學生會成員紀律檢查表,將學生會成員一起動員起來進行日常的紀律檢查,在減小了我部壓力的同時還提高了紀檢部的工作效率,為了監(jiān)督學生會成員檢查的公平公正性,我們部又制定出學生會成員檢查考勤制度,對學生會其他部成員的檢查進行監(jiān)督,杜絕了檢查中出現的徇私舞弊現象。____月底,我們迎來了一年一度的運動會,我們紀檢部的工作也迎來了新的挑戰(zhàn)。為了提高工作效率。在運動會前我們做了充分的準備工作。我?guī)ьI我部同學提前察看了坐區(qū),統(tǒng)計了各班應到人數,與各系負責人協(xié)商了集合地點。在運動會開始期間,我們嚴格控制人員外出。嚴查紀律,防止了某些同學外出上網。提前回家,擾亂秩序等行為!這一學期我們還迎來了科技文化藝術節(jié),在今年藝術節(jié)中,我們部改變了往年沒有活動的格局,與副主席____一起舉辦了海寶杯世博會知識智力競賽,在賽前我們部做了充分的準備工作,比賽場地,參賽人員的選拔,初賽決賽試題,復習材料,都由我部負責,在我與部里同學的共同努力下,咱們系取得了第二名的好成績!在科技文化藝術節(jié)期間,我部
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度陸運運輸合同爭議解決范本4篇
- 二零二四前期物業(yè)服務協(xié)議與社區(qū)便民服務合同3篇
- 二零二五版廣告宣傳代理合同補充協(xié)議3篇
- 2025年度螺旋鋼管節(jié)能減排與綠色制造合同4篇
- 2025年新型立體停車場建設與維護合同3篇
- 二零二五版文化教育資源共享合作合同3篇
- 二零二五版KTV裝修工程售后服務保障合同3篇
- 2025年水泥建材環(huán)保認證與采購合同范本3篇
- 2025年水產養(yǎng)殖廢棄物資源化利用處理合同3篇
- 2025年度綠色建筑廠房水電安裝與節(jié)能評估合同4篇
- 2025年生產主管年度工作計劃
- 2025年急診科護理工作計劃
- 高中家長會 高二寒假線上家長會課件
- 2024-2025學年山東省聊城市高一上學期期末數學教學質量檢測試題(附解析)
- 違規(guī)行為與處罰管理制度
- 個人教師述職報告錦集10篇
- 四川省等八省2025年普通高中學業(yè)水平選擇性考試適應性演練歷史試題(含答案)
- 《內部培訓師培訓》課件
- 《雷達原理》課件-3.3.3教學課件:相控陣雷達
- 西方史學史課件3教學
- 2024年中國醫(yī)藥研發(fā)藍皮書
評論
0/150
提交評論