醫(yī)院出納人員年終工作總結(jié)

第8頁共8頁醫(yī)院出?納人員?年終工?作總結(jié)?從管?理處的?財務助?理到公?司總部?出納、?總部會?計，無?論是做?事、還?是做人?我都從?“__?__”?這個溫?暖的大?家庭學?到了很?多很多?……展?望未來?，我對?公司的?發(fā)展和?今后的?工作充?滿了信?心和希?望，為?了能夠?制定更?好的工?作目標?，取得?更好的?工作成?績，為?此將這?一年的?工作做?一個總?結(jié)。?在醫(yī)院?正確領?導下，?在新科?長的帶?領下認?真學習?___?_和_?___?，認真?學習醫(yī)?保政策?、財經(jīng)?法規(guī)、?醫(yī)院會?計制度?，堅持?原則，?嚴格遵?守會計?人員職?業(yè)道德?，遵守?醫(yī)院各?項工作?制度，?積極參?加醫(yī)院?的各項?活動，?嚴格遵?守國家?關于現(xiàn)?金管理?的各項?規(guī)定，?認真做?好本職?工作。?作為?醫(yī)院出?納，我?在收付?、反映?、監(jiān)督?四個方?面盡到?了應盡?的職責?，過去?的一年?里在不?斷改善?工作方?式方法?的同時?，為醫(yī)?院做好?管家婆?，通過?努力，?較好地?完成了?各項工?作任務?，現(xiàn)總?結(jié)匯報?如下：?一、?日常出?納工作?1、?嚴格執(zhí)?行現(xiàn)金?管理和?結(jié)算制?度，及?時辦理?日常現(xiàn)?金收付?業(yè)務做?到日清?月結(jié)，?防止發(fā)?生不必?要的損?失、浪?費。確?保庫存?現(xiàn)金的?安全。?2、?及時收?回醫(yī)院?各項門?診和住?院收入?，進行?核對算?。及時?收回現(xiàn)?金存入?銀行。?3、?根據(jù)會?計提供?的依據(jù)?，與銀?行相關?部門聯(lián)?系，井?然有序?地完成?了職工?工資和?其它應?發(fā)放的?經(jīng)費發(fā)?放工作?。4?、堅持?財務手?續(xù)，嚴?格審核?（憑證?上必須?有經(jīng)手?人及相?關領導?的簽字?才能給?予支付?），對?不符手?續(xù)的憑?證不付?款。?5、審?核和登?記現(xiàn)金?日記賬?和銀行?存款日?記賬。?二、?日常會?計工作?1、?熟悉國?家的財?政制度?，嚴格?執(zhí)行財?經(jīng)紀律?。堅持?原則秉?公辦事?。2?、在財?務科負?責人的?直接領?導下，?負責醫(yī)?院的財?務報銷?審核工?作。?3、認?真審核?第筆業(yè)?務的原?始憑證?及其附?件的正?確性、?合法性?、規(guī)范?性。檢?查報銷?手續(xù)是?否齊全?。4?、根據(jù)?審核過?的各種?收會原?始憑證?及時編?制記賬?憑證。?5、?負責編?制發(fā)放?醫(yī)院各?類人員?工資及?隨工資?發(fā)放的?各種補?貼。?6、每?月按照?稅法規(guī)?定及時?做好代?扣、代?繳個人?所稅稅?工作。?7、?每月按?照法律?規(guī)定及?時做好?種種勞?動保險?的扣繳?工作。?三、?其他工?作1?.加強?收費控?制與監(jiān)?督，保?證醫(yī)療?收入資?金的安?全完整?。嚴?格執(zhí)行?物價部?門核定?的收費?范圍和?收費標?準，不?違規(guī)收?費和亂?收費，?根據(jù)內(nèi)?部控制?制度，?加強對?日常收?費的控?制和監(jiān)?督管理?，對日?常營業(yè)?收入報?表和收?費票據(jù)?逐一核?對，按?時將收?取的現(xiàn)?金繳存?銀行。?配合醫(yī)?保辦做?好醫(yī)保?收費的?結(jié)算和?登記管?理。?2.加?強會計?檔案管?理，規(guī)?范會計?基礎工?作。?醫(yī)院會?計檔案?管理基?礎薄弱?，__?__年?加強對?會計檔?案的規(guī)?范管理?，參與?了整理?裝訂了?___?_年-?___?_年的?會計憑?證，立?卷歸檔?。3?.做好?全院醫(yī)?護員工?和專家?的服務?工作，?保證工?資福利?按時發(fā)?放__?__年?，醫(yī)院?東區(qū)搬?遷，給?工作帶?來了不?便，為?了服務?好全院?職工和?專家，?對專家?服務方?面，熱?情周到?，保證?專家的?需求，?工資福?利按時?無差錯?發(fā)放到?位。?4.完?成社保?稽核和?收費年?審工作?，配合?學院對?醫(yī)院_?___?年和_?___?年財務?收支的?審計工?作。為?___?_年社??；?和收費?年審提?供了準?確的財?務資料?，整理?___?_-_?___?年的財?務制度?，會計?賬薄、?憑證、?報表，?配合學?院的財?務收支?審計。?通過?財務室?全體人?員的共?同努力?，財務?工作得?到了醫(yī)?院的充?分肯定?，__?__年?，財務?室被評?為醫(yī)院?先進集?體，同?時本人?補評為?先進個?人。?醫(yī)院出?納人員?年終工?作總結(jié)?（二）?俗話?說站在?巨人的?肩膀上?能讓你?站得更?高看得?更遠，?工作總?結(jié)就是?工作中?的一個?巨人，?在工作?中，你?只有及?時做好?了工作?總結(jié)，?你才能?更加完?整的掌?控之前?的知識?并加以?有效的?利用，?從而能?將目光?放的更?遠，?經(jīng)過這?次工作?，我在?會計業(yè)?務方面?得到了?一次全?面的鍛?煉。我?來之前?，一分?院財務?工作很?不規(guī)范?，債權?債務混?亂，只?有簡單?的收入?支出賬?，完全?不符合?醫(yī)院會?計的各?項制度?規(guī)范。?針對這?種情況?我采取?了如下?措施：?首先，?根據(jù)醫(yī)?院財務?制度的?規(guī)定，?醫(yī)院會?計科目?設置的?要求，?將簡單?的收入?支出賬?改為資?產(chǎn)類、?負債類?、專用?基金、?固定基?金、固?定資產(chǎn)?等分類?賬、以?及相應?的總賬?，這樣?，不僅?賬目規(guī)?范了，?科目設?置也合?理了。?其次，?將一分?院的債?權債務?進行了?徹底的?清理，?設立了?應付賬?款明細?賬，預?收款明?細賬。?一、?藥品經(jīng)?濟核算?制度?一分院?原來的?藥品銷?售的核?算，是?以月末?盤點藥?房庫存?數(shù)來倒?推出當?月的藥?品銷售?量也就?是所謂?的“以?盤定銷?”。我?廢除了?這一不?合理的?方法，?建立了?規(guī)范的?藥品經(jīng)?濟核算?制度：?每個月?一分院?藥房購?入藥品?，購入?時辦理?入庫手?續(xù)，入?庫單一?式三聯(lián)?。一聯(lián)?送交財?務登記?入賬，?如未付?款的根?據(jù)廠家?名稱登?記應付?賬款明?細賬。?一聯(lián)藥?房存留?，一聯(lián)?廠家留?存。藥?房銷售?藥品與?門診收?費實行?微機聯(lián)?網(wǎng)。每?月銷售?數(shù)量有?據(jù)可查?。月末?微機盤?點與藥?品實物?盤點同?時進行?，做到?實存與?賬存相?符。如?不符寫?出書面?的原因?。月末?制作藥?房當月?購入銷?售盤存?報表送?交財務?，并將?盤點表?送交財?務。財?務設置?藥品及?藥品進?銷差價?科目，?月末通?過計算?綜合藥?品差價?率來計?算本月?銷售藥?品的成?本及藥?品庫存?數(shù)。使?藥品的?財務控?制管理?規(guī)范化?。二?、門診?收費工?作的規(guī)?范化管?理門?診收費?員每日?的收入?，必須?做到日?清；個?人收入?日報表?與現(xiàn)金?交款單?一一對?應。由?我負責?進行當?天的匯?總?cè)請?表工作?。收據(jù)?的領用?、核銷?和上交?進行制?度化管?理。收?費員領?用收據(jù)?進行登?記，自?己用自?己的，?收據(jù)不?得混用?。每天?，收費?員要將?收據(jù)存?根與個?人收入?日報表?和現(xiàn)金?交款單?一并上?交，由?我負責?審核。?我將所?有人的?每張收?據(jù)的存?根都一?一進行?手工核?對，將?收據(jù)起?始號標?明，將?金額核?對一致?的收據(jù)?存根，?裝訂整?齊，進?行核銷?，然后?我定期?再將已?核銷的?收據(jù)送?到總院?進行核?銷。這?項審核?工作是?非常重?要的，?保證了?收入的?完整性?，入賬?金額與?微機完?全一致?。由于?我工作?的細心?和認真?，總院?多次審?計，都?對我的?工作提?出了肯?定。?醫(yī)院出?納人員?年終工?作總結(jié)?（三）?時間?匆匆流?過，轉(zhuǎn)?眼間又?到了年?底。?回顧這?一年，?我自從?___?_月底?接手骨?科醫(yī)院?財務會?計以來?，到現(xiàn)?在為止?已經(jīng)任?職已有?___?_個多?月了，?這__?__個?多月的?工作，?內(nèi)心感?慨萬千?。在此?期間我?所負責?的的財?務工作?得到了?各位領?導、各?位同事?和各科?室的大?力支持?和熱情?幫助，?借此機?會我表?示衷心?的感謝?。會計?工作職?責是對?全院財?務資金?活動進?行核算?管理和?監(jiān)督。?是一項?比較繁?復瑣碎?的工作?，不像?其它臨?床科室?能夠用?數(shù)字和?成果來?說話。?從我擔?任這個?職務以?來，我?始終熱?愛自己?的本職?工作，?遵守規(guī)?章制度?，踏踏?實實做?人、勤?勤懇懇?千事，?恪盡職?守，忠?實履行?自已的?工作職?責?，F(xiàn)?將__?__個?多月來?的工作?情況總?結(jié)如下?：一?、愛崗?敬業(yè)，?扎實搞?好醫(yī)院?財務核?算及管?理工作?在本?職崗位?上發(fā)揮?應有的?作用隨?著醫(yī)院?業(yè)務量?不斷攀?升，會?計核算?和工作?量也隨?之不斷?加大，?接手以?來我加?班加點?認真對?___?_-_?___?月份的?賬務進?行了認?真處理?并及時?做完。?迅速熟?悉自己?的工作?任務，?并且同?時學習?醫(yī)院管?理方案?。我每?月__?__號?開始對?結(jié)帳出?院病人?逐個分?項目分?科室錄?入?yún)R總?完成后?打印出?來交由?各科護?士長、?藥房、?醫(yī)療股?長每人?一份進?行核對?，確認?無誤后?方記入?住院收?入。每?月__?__號?之前要?把上個?月的賬?務處理?完畢，?打印出?記賬憑?證、財?務報表?后裝訂?成冊然?后歸檔?保管。?___?_號之?前向主?管局上?報上月?財務收?支月報?表，向?院領導?提交上?月業(yè)務?收入報?表及收?入?yún)R總?對比表?。每季?度要統(tǒng)?計各科?室收入?和個人?收入，?根據(jù)醫(yī)?院管理?方案真?實準確?、實事?求是地?進行各?科室人?員浮動?工資的?核算，?形成草?案后交?由院領?導審批?后按時?兌現(xiàn)全?院人員?浮動工?資。在?做好以?上工作?的同時?，加強?對票據(jù)?的管理?，對收?款室、?護理部?、出納?等領購?發(fā)票嚴?格實行?繳銷管?理。時?刻把自?已的崗?位作為?醫(yī)院一?個服務?的窗口?。財務?部的工?作象年?輪，一?個月工?作的結(jié)?束，意?味著下?一個月?工作的?重新開?始。財?務科作?為醫(yī)院?正常運?轉(zhuǎn)的命?脈，我?深深地?感到自?己崗位?的價值?，所以?在實際?工作中?，本著?客觀、?嚴謹、?細致的?原則，?我養(yǎng)成?了嚴謹?細致務?實的工?作作風?。在辦?理每一?筆會計?事務時?做到實?事求是?、細心?審核、?加強監(jiān)?督，對?要求我?簽字審?核的支?出進行?認真審?核，確?保會計?信息的?真實、?合法、?準確、?完整，?切實發(fā)?揮了財?務核算?和監(jiān)督?的作用?。二?、工作?中存在?的不足?之處?1、在?業(yè)務知?識和管?理經(jīng)驗?上與自?已的本?職工作?要求還?存有一?定的差?距。?2、開?展工作?的思路?還不夠?寬廣，?缺乏創(chuàng)?新精神?。3?、日常?工作中?有些做?的不夠?細致、?深化，?管理只?停留在?表面，?沒有起?到真正?的作用?，針對?這種情?況以后?如何將?工作做?細做深?，加強?財務監(jiān)?督管理?職能，?應是我?今后工?作中的?重點。?繼續(xù)做?好財務?基礎及?核算工?作，同?時加強?財務科?與各科?室之間?的溝通?聯(lián)系工?作。創(chuàng)?新思路?，加強?財務管?理和監(jiān)?督工作?，查疏?堵漏，?把工作?做深做?細，加?強財務?收支監(jiān)?管力度?，確保?醫(yī)院收?入不外?流，醫(yī)?院資金?能夠合?理有效?的運轉(zhuǎn)?使用，?使醫(yī)院?效益最?大化。?醫(yī)院?出納人?員年終?工作總?結(jié)（四?）回?頭望去?，才發(fā)?現(xiàn)已在?的上留?下了一?年的光?景。自?己也由?一個初?出茅廬?的稚嫩?學生，?轉(zhuǎn)變?yōu)?醫(yī)療衛(wèi)?生系統(tǒng)?中的一?員。有?幸能將?自己的?和熱血?揮灑在?___?_市中?心醫(yī)院?這片熱?土上，?讓我感?到十分?的幸運?和光榮?。若將?___?_市中?心醫(yī)院?比作一?片直入?云霄的?蒼天大?樹的話?，最全?面的范?文參考?寫作網(wǎng)?站我這?顆小樹?苗也在?大樹的?身旁努?力地著?。如今?，小樹?苗的身?上也有?了一圈?代表著?的年輪?；我也?對這一?年間工?作做一?個梳理?和總結(jié)?：一?、作為?一名出?納人員?，就面?臨著長?期與貨?幣和數(shù)?據(jù)打交?道；工?作中更?是要求?自己必?須努力?，不斷?從知識?、心智?和耐心?等各方?面進行?歷練，?不斷思?考，不?斷完善?。特別?對于目?前我所?從事的?績效核?算工作?和全院?職工所?得稅核?算工作?，其間?的數(shù)據(jù)?歸集、?數(shù)據(jù)錄?入、數(shù)?據(jù)核算?以及數(shù)?據(jù)的報?送，都?需要自?己嚴謹?認真、?一絲不?茍；我?也自己?對數(shù)字?保持高?度的靈?敏和絕?對的真?實，面?對事物?時更是?要多加?考慮和?思索。?二、?認真完?成了_?___?年醫(yī)院?“收支?兩條線?管理規(guī)?定，實?行陽光?收費”?。醫(yī)院?財務管?理的環(huán)?境發(fā)生?了較大?變化，?面對新?的理財?環(huán)境，?醫(yī)院定?了從規(guī)?范理財?向科學?理財邁?進的財?務發(fā)展?戰(zhàn)略。?依法理?財是科?學理財?的核心?和精髓?，是黨?風廉政?建設落?到實處?的重要?保證。?醫(yī)院進?一步完?善了收?費政策?和收費?公示制?度，確?保各類?收費公?開透明?，實現(xiàn)?了＂陽?光收費?”。行?政事業(yè)?性收費?繼續(xù)堅?持按照?國家政?策由院?財務科?統(tǒng)一收?取、管?理和核?算，服?務性收?費堅持?成本標?準、收?費公示?和自愿?付費原?則。?三、進?一步推?進了醫(yī)?院財務?信息化?建設工?作，醫(yī)?院財務?信息化?服務體?系初步?建立。?構(gòu)建醫(yī)?院財務?信息化?服務體?系有助?于醫(yī)院?各級領?導及時?了解、?掌握醫(yī)?院財務?情況，?科學決?策、科?學管理?；提高?工作效?率。?四、進?一步探?索了“?統(tǒng)一領?導、分?級管理?、一級?核算＂?的財務?管理運?行模式?。根據(jù)?財權和?事權相?結(jié)合的?原則，?明確了?醫(yī)院二?級管理?科室參?與理財?的方式?、方法?。通?過工作?后的學?習、總?結(jié)，我?也梳理?出了一?些小小?的工作?感想和?心得；?其中就?包括了?“三性?”和“?四多”?。所謂?“三性?”呢，?既作為?財務人?員，要?保證數(shù)?據(jù)要有?準確性?、辦事?要有依?據(jù)性、?口中更?是要有?嚴謹性?，這樣?才能更?好地完?成自己?的工作??！八?多”呢?，就是?讓自己?在工作?中“多?聽、多?看、多?學、多?做”；?處處留?心皆學