教師勞動合同

第頁教師勞動合同老師勞動合同1

甲方（用人單位）：__________

法人（負(fù)責(zé)人）：_____

乙方（勞動者）：____________

居民身份證號碼：________

為確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本合同。

一、勞動合同期限

本合同有效期年，自年月日起至年月日止。

二、甲方依據(jù)須要支配乙方從事工作。乙方應(yīng)勝任本職工作，并提高職業(yè)技能，完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

三、甲方應(yīng)供應(yīng)符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場所、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護(hù)用品，保證乙方的人身平安和健康。

四、工作酬勞

甲方應(yīng)遵循按勞安排原則，實行同工同酬，工資為元/月。

五、甲方根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相關(guān)的各項規(guī)章制度。乙方必需聽從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)。

六、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容；勞動合同期滿或勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

七、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書面形式通知甲方。

八、乙方的各種技能，合同期間，甲方可能會依據(jù)狀況出資派乙方參與各種進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后，未滿甲方要求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費及餐旅住宿等費用。

九、本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必需履行。

十、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方有權(quán)向上級有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。

十一、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。

甲方：（蓋章）

乙方（簽字）：

法人：（簽字）

合同簽定日期：年月日

老師勞動合同2

聘用方(甲方)：_____________________________________________

地址：_______________________________________________________

電話：_______________________________________________________

法定代表人：_________________________________________________

職務(wù)：_______________________________________________________

受聘方(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____

學(xué)歷：____________________專業(yè)：_____________________________

籍貫：____________________電話號碼：__________________________

身份證號碼：_________________________________________________

老師資格證編號：_____________________________________________

雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在同等自愿、協(xié)商一樣的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動關(guān)系，并共同遵守履行。

第一條合同期限

甲、乙雙方同意按以下方式來確定本合同期限：

1、本合同為有固定期限的聘用合同，期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應(yīng)工作實力酌情增減。

2、勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前_______個月書面通知對方。

其次條工作地點和工作職責(zé)

1、工作地點：__________________________

2、工作職責(zé)：依據(jù)甲方的合理要求，按時完成教化教學(xué)工作任務(wù)，確保教學(xué)質(zhì)量。

第三條勞動酬勞

底薪________元+技工工資________元+代課費+招生提成(招一人________元)+獎金

代課費根據(jù)________元每課時計算，代課費只是指周末代課所要支付的費用，晚自習(xí)輔導(dǎo)不單另付費，屬于底薪所支付的部分。招生提成是指集體招生結(jié)束后的個人所招學(xué)生所得，每招一人提________元。獎金依據(jù)個人表現(xiàn)，由甲方酌情嘉獎。

支付方式：通過銀行卡支付。銀行卡號：__________________________

第四條乙方權(quán)利

1、要求甲方供應(yīng)與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

2、要求甲方供應(yīng)良好的教學(xué)環(huán)境和必需的教學(xué)軟件。

第五條乙方的義務(wù)

1、為甲方的授課主動打算教案、針對自己所帶班級的每個學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)考評及分析學(xué)生學(xué)習(xí)缺點并剛好同學(xué)生、家長溝通;按學(xué)校規(guī)定定時家訪，按時、仔細(xì)上課，布置及批改作業(yè);保證每次課時(45分鐘/節(jié)課)的完整，內(nèi)容的充溢;對學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并供應(yīng)每位學(xué)生的最終成果。

2、解決我校內(nèi)部學(xué)生全部課業(yè)疑難，不得推卸責(zé)任、如有學(xué)生反應(yīng)老師相關(guān)問題沒有解決,一次扣50元;如出現(xiàn)的`狀況較為嚴(yán)峻,且對我校聲譽(yù)造成惡劣影響的則甲方有權(quán)解除合同并扣除當(dāng)月工資(如:學(xué)生反應(yīng)的問題得不到解決而造成退費的;家長多次反應(yīng)沒有剛好反應(yīng)而造成退費的;)老師因自身緣由造成生源流失并對我校聲譽(yù)造成影響的第一次扣101元/人，其次次扣200元/人，第三次扣當(dāng)月全部工資并解除合同、

3、遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，詳細(xì)請參考《老師行為參考標(biāo)準(zhǔn)》《員工日常行為守則》。

第六條甲方的權(quán)利

1、要求乙方按教學(xué)安排按時完成授課，維護(hù)授課時的教學(xué)秩序和平安。

2、組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行評議，并依據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

3、有權(quán)依據(jù)自身狀況對課時進(jìn)行調(diào)整，對授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必需提前通知乙方。

第七條甲方的義務(wù)

1、無特別狀況甲方需在每月月末的前后三天支付乙方上一個月的授課酬勞，不足一個月則累計到下月計算。

2、向乙方供應(yīng)學(xué)生的背景資料，講明授課要達(dá)到的目的，幫助供應(yīng)和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

3、為乙方的教學(xué)供應(yīng)良好的授課環(huán)境和必需的教學(xué)軟件。

第八條本合同的變更、終止和解除

1、本合同依法簽訂后，合同雙方必需全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。

2、確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一樣，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一樣看法的，原合同接著有效。

3、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一樣，本合同可以解除。

4、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任：

(1)發(fā)生不行抗力，即不能預(yù)見、不能避開并不能克服的客觀狀況而導(dǎo)致課程不能接著支配的;

(2)甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)峻困難依照國家相關(guān)規(guī)定宣布破產(chǎn)的;

(3)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有老師資格或?qū)嵙?

(4)乙方有意不按時完成授課內(nèi)容和授課安排的。

(5)通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進(jìn)行測評后，甲方有理由認(rèn)為乙方教學(xué)不合格的;

(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

除以上緣由外，甲方提前解除合同的，視違反合同條約，應(yīng)當(dāng)支付全額違約金。

甲方因自身緣由變更本合同的，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)賠償。

6、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任：

(1)甲方未根據(jù)聘用合同約定支付工作酬勞或者供應(yīng)工作條件的;

(2)由于身體疾病緣由，要求提前終止合同或變更授課時間，并供應(yīng)相關(guān)證明，但應(yīng)提前_____天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議等支配，導(dǎo)致無法按時上課的或不能完成教學(xué)安排的，需供應(yīng)相關(guān)證明，同時應(yīng)擔(dān)當(dāng)所耽擱的課時酬勞的兩倍的違約責(zé)任;

(3)在試用期內(nèi)的;

(4)甲方以暴力、威逼或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動的;

(5)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的。

7、違反合同的責(zé)任

(1)由當(dāng)事人一方的過錯，造成合同不能完成履行，由有過錯的一方擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任，依據(jù)實際狀況，雙方擔(dān)當(dāng)各自應(yīng)負(fù)的責(zé)任。

(2)當(dāng)事人由于不行抗拒力的緣由不能履行合同的，應(yīng)剛好向雙方通報不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或不履行，并看依據(jù)狀況部分或者全部免于擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。

(3)當(dāng)事人一方違反合同時，首先應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任并向?qū)Ψ街Ц哆`約金__________元。給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依據(jù)責(zé)任大小及造成的后果再另行追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

第九條因履行本合同發(fā)生爭議的解決方法

1、甲乙雙方協(xié)商解決;

2、協(xié)商不成時,由爭議一方或雙方向合同履行地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;

3、不服仲裁裁決的一方,可以在收到仲裁判決書即日起十五天內(nèi),向合同履行地人民法院提起訴訟。

4、因一方違約致使本合同的履行產(chǎn)生爭議，守約方為解決爭議所產(chǎn)生的公證費、律師費、保險公司出具保全費用、翻譯費、通訊費、差旅費、文印費等合理費用由違約方負(fù)擔(dān)。各方相互違約，有履約先后依次的，負(fù)先履行義務(wù)一方負(fù)擔(dān)全部爭議解決費用;無履約先后依次的，爭議解決費用各方自行擔(dān)當(dāng)。

第十條其他約定事項

1、本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。

2、_____________________________________________________________________

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第十一條合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。

合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)實行書面