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有關(guān)公司年度自查報(bào)告5篇公司年度自查報(bào)告具有匯報(bào)性,是向上級(jí)敘述做了什么工作,或工作是怎樣做的,有什么狀況、閱歷、體會(huì),存在什么問題,今后有什么準(zhǔn)備,下面是我為大家整理的有關(guān)公司年度自查報(bào)告,假如大家喜愛可以共享給身邊的伴侶。
有關(guān)公司年度自查報(bào)告篇1
我中心校依據(jù)《__省財(cái)政廳關(guān)于開展20__年義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制資金專項(xiàng)檢查的通知》和教育局《關(guān)于進(jìn)一步完善學(xué)校財(cái)務(wù)管理的通知》精神,以及教育局計(jì)財(cái)科20__年9月22號(hào)召開的財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議的相關(guān)要求,對(duì)我校財(cái)務(wù)工作仔細(xì)進(jìn)行了檢查整改,現(xiàn)將整改狀況匯報(bào)如下:
一、仔細(xì)學(xué)習(xí),提高熟悉
仔細(xì)組織學(xué)習(xí)教育局財(cái)務(wù)文件,提高熟悉,結(jié)合我校實(shí)際,經(jīng)校務(wù)會(huì)討論打算,成立了馬街中心校財(cái)務(wù)整改領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng):
組員:
二、依據(jù)制度要求仔細(xì)進(jìn)行整改
在整改中,要求財(cái)務(wù)人員,把握財(cái)務(wù)制度,查問題,仔細(xì)反思,找差距,尋緣由。
通過查看20__年9月至20__年8月會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)賬簿,在會(huì)計(jì)報(bào)表中沒有問題,在會(huì)計(jì)賬簿中銀行日記帳,出納的現(xiàn)金日記賬也沒有問題,無需整改。
存在問題:
1、出納員中還沒有取得從業(yè)資格證,正在學(xué)習(xí)爭(zhēng)取;
2、在會(huì)計(jì)憑證中沒有蓋財(cái)務(wù)公章,財(cái)務(wù)主管章、報(bào)賬員章、出納章及附件章;
3、固定資產(chǎn)報(bào)廢手續(xù)不規(guī)范。對(duì)全校資產(chǎn)清查上報(bào)工作不夠細(xì)致。整改領(lǐng)導(dǎo)組針對(duì)這種狀況進(jìn)行分工協(xié)作,分塊整改,把所缺的內(nèi)容整改完整。
總之,財(cái)務(wù)工作是學(xué)校工作的基礎(chǔ),財(cái)務(wù)工作直接影響著學(xué)校的進(jìn)展,要辦好學(xué)校,首先要用資金來作后遁。為此,在今后的工作中,肯定要以鳳財(cái)聯(lián)發(fā)97號(hào)文件作標(biāo)準(zhǔn),努力做好所需的支撐材料,按教育局的要求管理好學(xué)校財(cái)務(wù)。堅(jiān)持每月對(duì)經(jīng)費(fèi)的收支由財(cái)務(wù)審核小組審核后,再進(jìn)行報(bào)賬、公示。將財(cái)務(wù)有關(guān)事項(xiàng)等在欄目?jī)?nèi)公布,自覺接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、全校教職工的監(jiān)督。做到“給群眾一個(gè)明白,還領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)清白”。使學(xué)校的義務(wù)教育保障機(jī)制經(jīng)費(fèi)的開支合法、合規(guī)、合理,確保學(xué)校義務(wù)教育保障機(jī)制經(jīng)費(fèi)的平安性,使義務(wù)教育保障機(jī)制經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大的效益。
有關(guān)公司年度自查報(bào)告篇2
一、整改活動(dòng)開展?fàn)顩r
公司依據(jù)貴局下發(fā)的[__]109號(hào)《關(guān)于在深圳轄區(qū)上市公司全面深化開展規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作專項(xiàng)活動(dòng)的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)要求,以及《調(diào)查問卷》、《常見問題》中對(duì)相關(guān)詳細(xì)問題的描述,我司__年11月20日前開展了第一階段的自查工作,仔細(xì)分析了自查中發(fā)覺的問題,確定了詳細(xì)整改期限,明確整改責(zé)任人,對(duì)深圳證監(jiān)局走訪過程中提出的問題,我們已嚴(yán)格根據(jù)要求整改。在對(duì)相關(guān)問題整改中我們?cè)儐柫斯就馄笗?huì)計(jì)師事務(wù)所的意見、建議。本次整改以會(huì)議、郵件、現(xiàn)場(chǎng)檢查等形式督促、跟進(jìn)整改進(jìn)度,落實(shí)整改狀況。
二、自查發(fā)覺的問題及整改狀況
依據(jù)《通知》的目標(biāo)和要求,各公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作應(yīng)達(dá)到以下要求:
(一)各公司應(yīng)當(dāng)建立符合規(guī)定和適應(yīng)公司自身進(jìn)展的財(cái)務(wù)管理組織架構(gòu),做到崗位職責(zé)清楚,授權(quán)明確合理,不相容職務(wù)相互分別,相互制約;財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員具備相關(guān)專業(yè)學(xué)問和專業(yè)技能,具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格;公司對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員后續(xù)教育有制度性支配。
(二)各公司應(yīng)當(dāng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,建立健全符合公司
自身經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算制度體系并不斷予以完善,明確制度的制定和修訂流程以及應(yīng)當(dāng)履行的決策程序。制度中應(yīng)包含責(zé)任追究條款,對(duì)需要進(jìn)行責(zé)任追究的范圍、責(zé)任認(rèn)定的詳細(xì)標(biāo)準(zhǔn)、懲罰措施以及責(zé)任追究機(jī)構(gòu)和程序等做出明確的規(guī)定,責(zé)任追究應(yīng)與績(jī)效考核掛鉤。
各公司應(yīng)當(dāng)建立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)負(fù)責(zé)人管理制度,對(duì)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的任職條件、職責(zé)、權(quán)限、考核等做出規(guī)定。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)負(fù)責(zé)人管理制度應(yīng)經(jīng)公司董事會(huì)審議批準(zhǔn)。
(三
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