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文檔簡介

基本基本情況職責(zé)職權(quán)職務(wù)(zhíwù)說明書職位名稱所屬部門績效考核員職位名稱所屬部門績效考核員企管計(jì)劃部企管計(jì)劃部經(jīng)理現(xiàn)有人數(shù)直接上級直接下屬方案2.收集整理費(fèi)用考核指標(biāo)收集信息資料3.定期實(shí)施考核和整理統(tǒng)計(jì)費(fèi)用考核報(bào)表4.組織實(shí)施擬制各子公司、分廠的績效指標(biāo)5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。1.編制費(fèi)用績效指標(biāo)的建議權(quán)工作工作關(guān)系任職資格督導(dǎo)協(xié)調(diào)匯報(bào)作外部作齡工作經(jīng)驗(yàn)工作技能定期向直接上級遞交《周工作匯報(bào)》、《月度工作總結(jié)》、《年度工作總結(jié)》。定期向直接上級遞交《部門費(fèi)用績效考核結(jié)果匯總和分析報(bào)告》。不定期向直接上級進(jìn)行口頭工作匯報(bào)。性別性別良好的口頭和書面表達(dá)能力職職前培訓(xùn)熟悉財(cái)會知識其他要求職位調(diào)動或晉升考核指標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)滿意度考核內(nèi)容考核周期度考核者直接上級(1)職務(wù)說明書

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