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關于酒店員工個人培訓心得體會2023年【兩篇】關于酒店員工個人培訓心得體會兩篇培訓是為了我們可以更好的提高自己的工作力量,可以更加順當成熟的完成自己的工作。下面是由我為大家整理的“酒店員工個人培訓心得體會兩篇”,僅供參考,歡送大家閱讀。
酒店工作人員培訓心得體會1
通過于x教師生動、幽默的酒店禮儀培訓課,讓我回味無窮,他的有些話語時候回想在我的腦海中。以下是我關于對這節(jié)培訓課的幾點心得體會。
一、在酒店禮儀中首先是語言行為的標準:
語言是一門藝術,嘴不僅僅是用來吃飯和喝水的,它是我們用語言溝通的工具。我們酒店禮儀中最根本的就是語言行為的標準。如:“您好、請進、歡送光臨”一些酒店常用語。當你問好的時候你的行為也在起肯定作用,于教師在臺上也給我們做示范了,語言行為對酒店禮儀是多么重要呀!
二、禮儀的根本原則:
1.敬重的原則;只有敬重自己才能敬重別人,敬重在我們酒店禮儀中是多么重要,當客人感受到被酒店敬重,才會在這里消費的舒心,才會常常關顧你的酒店。
2、自律的原則;員工自覺遵守酒店的規(guī)章制度,才能使酒店的進展越來越好,酒店業(yè)績好,員工的福利也好。
3、寬容的原則;能夠諒解別人的過失,才能更好的與人溝通。
4、適度的原則;交往對象的距離,與客人之間的溝系。
三、酒店禮儀的要求:
1、熱忱效勞是于教師培訓的精華,a.用真情暖和顧客的心;b.用熱忱拉近顧客的心;c.用親情贏得顧客的心
2、布滿愛心和責任心
3、品德高尚
4、吸取閱歷
5、敏捷運用
這些要求都是我們在日常工作中必需留意的,通過教師的培訓讓我對自己在酒店禮儀效勞中有一個更深的認知,在以后的工作中我要時刻根據(jù)上述幾點要求自己。
四、最終教師給我們講了“轉變方法與開拓禮儀的新絲路”轉變你能轉變的,承受你不能承受的。思路翻開了。出路就好了,效勞要點要明確,爭當金牌效勞員。這些都讓我受益匪淺,在酒店行業(yè)競爭劇烈的今日,作為收銀員的我們是不是更應當多學習、多思索來處理我們面對各種工作問題。總之通過于教師的培訓,讓我對酒店禮儀有了更多的認知,在以后的工作和生活中,我都更積極的面對一些事情,讓這個渺小的我在會館明天的進展中盡一點微薄之力。感謝會館領導安排這次培訓課。
酒店工作人員培訓心得體會2
轉瞬間,我進入xx酒店培訓已經(jīng)一個星期了,在這一周里,公司領導,同事對我非常關懷,同事賜予了我莫大的幫忙,在這里我表示由衷地表示感謝!
雖然培訓才經(jīng)受了短短的一個星期,接下來還有一段很長的時間,這幾天的培訓,讓我了解到公司的規(guī)模和制度特別完善,也比擬人性化,我想這是一個企業(yè)勝利的先決條件。這幾天熊總監(jiān)給我們講了許多,做人做事的道理,給我的第一印象就是:課程講授涵蓋面廣,切合實際,同事熊總監(jiān)慎重的作風和幽默的談吐新意的授課方式也深深的打動了我,人們常說聽君一席話勝讀十年書。我信任這是讓我受益終身的在效勞行業(yè)。
雖然培訓才剛開頭其實我時常在問自己這樣一個問題:“你為企業(yè)的進展做好預備了嗎?”或許有人會說我只是一名一般的職員,在平凡的不能再平凡的崗位上工作,能做出什么事情?在這里我要說:“你錯了!”公司的進展需要大家團結起來共同奮斗,企業(yè)的壯大離不開你我的共同努力?;蛟S你我都在平凡的崗位上,如同大海里的一滴水,而正是這很多水珠聚攏在一起才匯合成浩瀚的大海。你我愛崗敬業(yè)的實際行動必將成為企業(yè)進展壯大的堅實根底。
商湯盤銘有曰:“茍日新,日日新,又日新。”就是表達一個
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