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文檔簡介
分紅協(xié)議書范文匯編10篇甲方(用人單位名稱):
法人代表:
地址:
乙方(受雇員工):
性別:
誕生年月日:
最高學歷:
居民身份證號碼:(或其他有效身份證件號碼):家庭住址:
乙方通訊地址:
乙方聯(lián)系電話:
依據甲乙雙方經公平協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:
一、分紅協(xié)議期限
甲乙雙方同意按以下第種方式確定本協(xié)議期限。
1、有固定期限協(xié)議:從年日起至年
2、無固定期限協(xié)議:從年日起到法定或商定終止條件消失時止。本協(xié)議試用期從年月日起至年月日止。
二、分紅協(xié)議依據及計算方法
1、甲方必需是在年終結算時影樓盈利前提下才具有履行《分紅協(xié)議》義務。年終甲方將向乙方公開一年財務狀況,在影樓除去一年總開支、應繳稅金、影樓所欠債務后影樓仍盈利根底上,乙方可按比例取得分紅。
2、在次年一月底二月初影樓年終結算時影樓稅后利潤按以下挨次安排:彌補虧損提取公積金10%提取公益金5%支付紅利
依據以上安排挨次,在影樓提取公益金后仍盈利根底上,乙方可獲得影樓純利潤此比例可依據乙方工作年限做上下波動調整,若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現(xiàn)良好,為影樓制造突出經濟效益或為影樓爭得良好聲譽,為影樓效勞多年分紅比例將上調,詳細上調幅度有影樓總經理打算。
三、乙方享有分紅前提
1、乙方作為甲方雇員,在職期間必需遵守與甲方簽訂《勞動合同》、《員工保密協(xié)議》全部條款及影樓《員工守則》、各項規(guī)章制度,如乙方違反以上條款中任意一條造成甲方經濟或名譽損害,甲方有權單方面取消分紅協(xié)議,乙方丟失分紅權利;情節(jié)嚴峻者移送司法機關處理。
2、乙方作為享有分紅權利雇員,要有仆人翁心態(tài),專心用力幫助甲方做好影樓工作,幫忙甲方將影樓事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準。努力提高技術水平,用效勞、質量幫忙甲方開拓市場,使影樓在不久將來成為婚紗攝影界龍頭。如甲方認為乙方工作表現(xiàn)不好,沒有做到以上條款規(guī)定內容,有權取消乙方分紅資格。
四、關于本協(xié)議期限及其他
1、如乙方在與甲方簽訂《勞動合同》沒有到期前提下離職,將自動放棄當年年終分紅
2、分紅協(xié)議到期后,甲乙雙方可經過協(xié)商后續(xù)簽。
3、本協(xié)議自雙方簽章時生效。本協(xié)議生效后,雙方即全面享有本協(xié)議項下各項權利并負擔本協(xié)議項下義務以及附隨義務。
九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表:乙方:
公章:公章:
簽字時間:年月日簽字時間:年月日
分紅協(xié)議書篇2
股東一:
股東二:
股東三:(依次排列)
依據民鑫餐飲治理有限公司公司股東大會的全都通過,先將民鑫餐飲治理有限公司公司營業(yè)利潤分紅事項作如下協(xié)議,全體股東以茲遵守:
一、名詞解釋
1、營業(yè)周期:是指每個自然年度為一個經營周期。
2、周期結算:每個營業(yè)周期滿后,公司財務人員將公司的財務狀況進展匯總。
3、利潤:總營業(yè)額-開支-稅收后的純盈余。
4、法定公積金:利潤的10%為法定公積金5、分紅的本金:去除法定公積金后的利潤。
二、安排原則
經全體股東全都同意,紅利的安排方案為:股東一占%;股東二占%,股東三占%……
三、利潤分紅的其他事項
1、每個營業(yè)周期屆滿后,2個月內進展周期結算。
2、結算完畢后,將財務報表報公司股東會批準
3、依據批準的財務報表制定紅利安排報告,經股東會同意后,實施紅利安排。
四、本協(xié)議未盡事項,由全體股東另行協(xié)商,制定補充協(xié)議。
五、本協(xié)議直全體股東簽字蓋章之日起生效。
簽名
日期
分紅協(xié)議書篇3
股東一:***(出資人)
股東二:***(工程資本人)
股東三:***(工程負責人)
依據以上三人組成的“*****工程”會議全都通過,現(xiàn)將*****工程股份
利潤分紅作以下協(xié)議,全體股東以茲遵守:
一、名詞解釋:
股份:指整個****工程的投資。
分紅本金:指***的投資全部收回后,利潤、設備及全部資本。
二、分紅原則:
經全體股東全都同意,紅利安排方案為:
***占*****工程股份的**%,占分紅本金的**%;
***占*****工程股份的**%,占分紅本金的**%。
三、特殊說明:
因股東一***和股東二***已另有權利、義務等具體內容的協(xié)議,本協(xié)議只針對股東二***和
股東三***的紅利安排方案,即股東二***占**工程股份的**%中,實行再安排:
***占**工程股份的**%,占分紅本金的**%;
***占**工程股份的**%,占分紅本金的**%。
四、本協(xié)議一式兩份。未盡事宜,另行協(xié)商。
股東二:***(簽字:蓋章:)
股東三:***(簽字:蓋章:)
年月日
分紅協(xié)議書篇4
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:身份證號碼:(以下簡稱乙方)
乙方系甲方的骨干員工,對甲方的運作及經營有重要奉獻,為共同制造雙贏,經雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:
第一條:甲方自20xx年月日至20xx年月日聘用乙方為其正式員工。期間除法定事由或雙方同意,乙方不得以任何理由單方解除本合同,否則擔當違約金10萬元。
其次條:分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可安排利潤的25%作為分紅,回報乙方的積極奉獻。
第三條:分紅條件1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競爭行為2、公司稅后有可安排利潤,假如虧損則沒有分紅;3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。
第四條:分紅方式:甲方發(fā)放乙方分紅的時間應依據甲方財務的安排,每月分紅一次,甲方不再支付乙方其他酬勞。
第五條:分紅與股權。乙方按25%比例分紅,與股權無關,乙方不得據此認為在甲方有相應25%的股權。
第六條:乙方承諾,若乙方違反競業(yè)制止協(xié)議,或者有侵害甲方商業(yè)隱秘的行為,乙方應足額返回甲方此前所支付的全局部紅。
第七條:雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商,協(xié)商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。
第八條:本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議一式四份,各執(zhí)兩份。
甲方:乙方:法定代表人:合同簽訂地:
分紅協(xié)議書篇5
甲方:公司(以下簡稱甲方)乙方:(骨干員),身份證號碼:(以下簡稱乙方)乙方系甲方的骨干員工,將會對甲方的運作及經營有重要奉獻,為鼓舞乙方積極為甲方效勞,共同制造雙贏,經雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:
第一條:分紅比例。乙方每年完成既定的目標,甲方承諾給乙方以年度稅后可安排利潤的%作為分紅,回報乙方的積極奉獻。
其次條:分紅條件
1、乙方需與甲方簽訂競業(yè)制止協(xié)議,完成規(guī)定的目標方案,每年度規(guī)定的目標方案詳見甲方每年度的年度規(guī)劃;
2、公司稅后有可安排利潤,假如當年虧損則沒有分紅;
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。
4、甲方發(fā)放乙方分紅的時間應依據甲方年度財務的安排,原則上應在次年第一季度前支付。
第三條:分紅與股權。
甲方賜予乙方的分紅,是沒有任何股權作為分紅依據的,即乙方按%比例分紅,僅僅是甲方的單方面嘉獎,與股權無關,乙方不得據此認為在甲方有相應%的股權。
第四條:乙方承諾,若乙方違反競業(yè)制止協(xié)議,或者有侵害甲方商業(yè)隱秘的行為,乙方應足額返回甲方此前所支付的全局部紅。
第五條:雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商,協(xié)商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。
第六條:本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議一式四份,各執(zhí)兩份。
甲方:乙方:
法定代表人:
合同簽訂地:甲方公司內二0**年月日
分紅協(xié)議書篇6
甲方:
乙方:
就承包廚房一事,經甲、乙雙方友好協(xié)商,全都同意簽訂本協(xié)議書,以供共同信守執(zhí)行。
一、甲方_____酒樓因經營需要,現(xiàn)聘請乙方派出的廚師團隊承包酒樓的廚房生產工作,并委任_____擔當廚師長,負責廚房技術治理及廚房日常治理工作,有效期為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
二、甲方每月付給乙方稅后工資人民幣_____元(大寫:_____)。甲方每月_____號支付上月工資。為便于治理,甲方付現(xiàn)金給乙方指定人員,由其統(tǒng)一安排發(fā)放工作。乙方按條款第十一條正常離店時,甲方須足額、按時發(fā)放全部工資,不得以任何理由拖欠、克扣工資。
三、乙方與甲方共同協(xié)商組織安排有肯定技術級別職稱和嫻熟操作技能的廚師擔當廚房內炒鍋、打荷、砧板等技術崗位工作。按目前營業(yè)狀況,上述工資含廚師長在內的人薪酬(清單另附),此外的其他工作人員的工資由甲方另行支付。若經營狀況良好,必需添加廚房工作人員時,新進人員的數(shù)量和工資雙方另行協(xié)商。
四、在工作期間,乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī),乙方保證廚房內工作人員的儲藏,保證在少數(shù)人請假、休息時不影響酒樓正常經營。同時既要保證菜肴質量,又要不斷推出新品種、新把戲,力求做到讓客人滿足,盡心盡力為甲方的進展制造財寶。
五、在合作期間,甲方須為乙方供應必需的工作條件和商定的生活待遇。
六、合作期間,若甲方對乙方人員安排有異議,可準時向乙方提出,乙方應準時改良,到達雙方滿足。
七、甲方不得命令、誘導乙方做違反國家任何法律之事,否則責任由甲方負責;乙方所派人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī),違害酒樓利益之事,否則后果自負。
八、若消失工傷事故,應分清責任后處理。在狀況緊急時甲方先行墊付資金用于救急,然后按國家有關法規(guī)處理。
九、每個月以__萬元的菜金營業(yè)收入為根本任務,__萬以上缺乏__萬的超額局部,廚房根據_____%享受提成嘉獎;__萬元以上的超額局部,廚房按5%享受提成嘉獎。提成嘉獎每月兌現(xiàn),詳細安排由乙方全權安排。
十、乙方需保證廚房菜品毛利率到達50%~60%之間,50%以下每低_____%扣罰廚房工資總額的_____%,乙方必需保證菜品的份量及主輔料的合理搭配。
十一、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議,一方應至少提前一個月向另一方提出,以便安排工作,如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到廚房人員前方可離店。如乙方未保證菜肴質量,未做到推陳出新及未做好本錢掌握,甲方提出后乙方仍未改良,甲方可隨時提出解除本協(xié)議。
十二、本協(xié)議未盡事宜,甲、乙雙方根據有關規(guī)定,本著相互諒解的精神共同協(xié)商處理。
十三、本協(xié)議壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。雙方簽名蓋章后生效。
甲方:乙方:
甲方代表簽名:乙方代表簽名:
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
分紅協(xié)議書篇7
________________________有限公司由________提議建立,以________為主要股東,________,________,________參股,四方共同組建。股東一:________股東二:________股東三:________股東四:________(依次排列)依據________________有限公司股東會議的全都通過的決議,確定全體股東以茲遵守對公司詳細合作事項如下:
一.股東及其出資入股:
股東一:________,現(xiàn)金出資人民幣___萬元,是主要股東,以合作公司法人的名義參加經營;
股東二:________,現(xiàn)金出資人民幣____萬元,是主要股東,以合作公司法人代表的名義參加經營;
股東三:________,現(xiàn)金出資人民幣____萬元,是主要股東,以合作公司法人代表的名義參加經營;
股東四:________,無現(xiàn)金出資,實物出資__萬元,以供應公司市場需要的實際技術及相關效勞治理參加經營治理;
現(xiàn)金出資的資金用于公司的經營開支,包括租賃和裝修的辦公場所、購置辦公的設備、開支辦公的費用、員工的工資等等。今后公司如需增資等重大的事項均有全體股東開會打算。
二.股東的權利和義務
(一)股東享有如下權利:
1參與股東會并享有公平的表決權;
2了解公司經營狀況和財務狀況;
3選舉和被選舉為董事會的成員;
4根據比例分取紅利;
5優(yōu)先購置公司所增的注冊資本或其他股東依法轉讓的股份;
6公司終止或清算后,依法分得公司的剩余財產;
7有權查閱股東會會議記錄、復制公司章程、董事會會議決議、監(jiān)事會議決議和財務會計報告;
8其他法律法規(guī)規(guī)定享有的權利。
(二)股東擔當以下義務:
1遵守公司章程、遵紀守法;
2嚴格遵守合作條款,按期交納所認繳的出資和供應市場需要的實際技術及相關治理效勞;
3依其按占有公司股份擔當公司債務;
4在公司辦理登記注冊手續(xù)依法成立后,股東不得隨便退股;
5不得從事或實施損害公司利益的任何活動:
6無合法理由不得干預公司正常的經營活動;
7保守公司隱秘;
8《公司法》規(guī)定的其他義務。
三.股東大會
(一)股東會是公司的權力機構,依法行使以下職權:
1打算公司的經營方針和投資規(guī)劃;
2選舉和更換董事;
3選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事;
4審議批準董事會的報告;
5審議批準監(jiān)事的報告;
6審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;
7審議批準公司的利潤安排方案和彌補虧損方案;
8對公司增加或削減注冊資本作出決議;
9對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議;
10對公司合并、分立、轉變經營范圍解散和清算等事項作出決議;
(二)對公司增加或削減注冊資本、分立、合并、解散、清算、變更公司形式、修改章程、公司對外擔保等重大事務須經代表三分之二以上表決權的股東通過;對于以上所列事務外的一般事務,實行表決權過半數(shù)通過。
四.利潤安排方式和其他事項
1、每個自然年度為一個經營周期,每個營業(yè)周期屆滿后,1-2個月內進展周期結算。
2、每個營業(yè)周期滿后,公司財務人員將公司的財務狀況進展匯總,結算完畢后,將財務報表報公司股東會批準。依據批準的財務報表制定紅利安排報告,經股東會同意后,按純利潤實施紅利安排。所謂純利潤是指總營業(yè)額減去開支和稅收后所得的局部。
3、法定公積金:利潤的10%為法定公積金
4、分紅的本金:去除法定公積金后的利潤。
5、合作公司的合作股東不提取勞動酬勞。經營收益在除去現(xiàn)金出資
本錢和經營本錢后的利潤局部每次均根據________占:____%、________占:____%、________占:___%、________占:___%的比例分紅。
五.其他事項
本協(xié)議未盡的事項,由全體股東另行協(xié)商,制定補充協(xié)議本協(xié)議簽定于________年__月__日,一式五份,每位股東各執(zhí)一份,公司存檔一份,全體股東簽字后由公司蓋章即可生效。
股東一:股東二:
股東三:股東四:
補充協(xié)議
一.分紅補充說明
第一個經營自然年度其中包括初期個人投資,后期增加投資根據當時總投資奉獻度來計算投資分紅于股權占比度,此變更須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
二.職務責任補充說明
股東一:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________股東二:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________股東三:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________股東四:________在公司第一經營自然年度任職______________主要職責_______________________________________________全部股東變更職務或責任須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
分紅協(xié)議書篇8
甲方:_____住址:_____身份證號:_____
乙方:_____住址:_____身份證號:_____
甲、乙雙方因共同投資設立_____有限責任公司(以下簡稱公司)事宜,特在友好協(xié)商根底上,依據《中華人民共和國合同法》、《公司法》等相關法律規(guī)定,達成如下協(xié)議。
一、擬設立的公司名稱、住宅、法定代表人、注冊資本、經營范圍及性質
1、公司名稱:有限責任公司
2、住宅:_____
3、法定代表人:_____
4、注冊資本:_____元
5、經營范圍:_____,詳細以工商部門批準經營的工程為準。
6、性質:公司是依照《公司法》等法律規(guī)定成立的有限責任公司,甲、乙雙方各以其注冊時認繳的出資額為限對公司擔當責任。
二、股東及其出資入股狀況
公司由甲、乙兩方股東共同投資設立,總投資額為x萬元,包括啟動資金和注冊資金兩局部,其中:
1、啟動資金_____元
(1)甲方出資xx萬元,占啟動資金的x%;
(2)乙方出資xx萬元,占啟動資金的x%;
(3)該啟動資金主要用于公司前期開支,包括租賃、裝修、購置辦公設備等,如有剩余作為公司開業(yè)后的流淌資金,股東不得撤回。
(4)在公司賬戶開立前,該啟動資金存放于甲、乙雙方共同指定的臨時賬戶(開戶行:__________賬號:_____),公司開業(yè)后,該臨時賬戶內的余款將轉入公司賬戶。
(5)甲、乙雙方均應于本協(xié)議簽訂之日起_____日內將各應支付的啟動資金轉入上述臨時賬戶。
2、注冊資金(本)x萬元
(1)甲方以現(xiàn)金作為出資,出資額xx萬元人民幣,占注冊資本的x%;
(2)乙方以現(xiàn)金作為出資,出資額xx萬元人民幣,占注冊資本的x%;
(3)該注冊資本主要用于公司注冊時使用,并用于公司開業(yè)后的流淌資金,股東不得撤回。
(4)甲、乙雙方均應于公司賬戶開立之日起7日內將各應繳納的注冊資金存入公司賬戶。
3、任一方股東違反上述商定,均應按本協(xié)議第八條第1款擔當相應的違約責任。
三、公司治理及職能分工
1、公司不設董事會,設執(zhí)行董事和監(jiān)事,任期三年。
2、甲方為公司的執(zhí)行董事兼總經理,負責公司的日常運營和治理,詳細職責包括:
(1)辦理公司設立登記手續(xù);
(2)依據公司運營需要聘請員工(財務會計人員須由甲乙雙方共同聘任);
(3)審批日常事項(涉及公司進展的重大事項,須按本協(xié)議第三條第5款處理;甲方財務審批權限為_____元人民幣以下,超過該權限數(shù)額的,須經甲乙雙方共同簽字認可,方可執(zhí)行)。
(4)公司日常經營需要的其他職責。
3、乙方擔當公司的監(jiān)事,詳細負責:
(1)對甲方的運營治理進展必要的幫助;
(2)檢查公司財務;
(3)監(jiān)視甲方執(zhí)行公司職務的行為;
(4)公司章程規(guī)定的`其他職責。
4、甲方的工資酬勞為_____元/月,乙方的工資酬勞為_____元/月,均從臨時賬戶或公司賬戶中支付。
5、重大事項處理
公司不設股東會,遇有如下重大事項,須經甲、乙雙方達成全都決議前方可進展:
(1)擬由公司為股東、其他企業(yè)、個人供應擔保的;
(2)打算公司的經營方針和投資規(guī)劃;
(3)《公司法》第三十八條規(guī)定的其他事項。
對于上述重大事項的決策,甲乙雙方意見不全都的,在不損害公司利益的原則下,按如下方式處理:__________。
6、除上述重大事項需要爭論外,甲乙雙方全都同意,每周進展一次的股東例行會議,對公司上階段經營狀況進展總結,并對公司下階段的運營進展規(guī)劃部署。
四、資金、財務治理
1、公司成立前,資金由臨時賬戶統(tǒng)一收支,并由甲乙雙方共同監(jiān)管和使用,一方對另一方資金使用有異議的,另一方須給出合理解釋,否則一方有權要求另一方賠償損失。
2、公司成立后,資金將由開立的公司賬戶統(tǒng)一收支,財務統(tǒng)一交由甲乙雙方共同聘任的財務會計人員處理。公司賬目應做到日清月結,并準時供應相關報表交甲乙雙方簽字認可備案。
五、盈虧安排
1、利潤和虧損,甲、乙雙方根據實繳的出資比例共享和擔當。
2、公司稅后利潤,在彌補公司前季度虧損,并提取法定公積金(稅后利潤的10%)后,方可進展股東分紅。股東分紅的詳細制度為:
(1)分紅的時間:每季度第一個月第一日分取上個季度利潤。
(2)分紅的數(shù)額為:上個季度剩余利潤的60%,甲乙雙方按實繳的出資比例分取。
(3)公司的法定公積金累計到達公司注冊資本x%以上,可不再提取。
六、轉股或退股的商定
1、轉股:公司成立起_____年內,股東不得轉讓股權。自第_____年起,經一方股東同意,另一方股東可進展股權轉讓,此時未轉讓方對擬轉讓股權享有優(yōu)先受讓權。
若一方股東將其全部股權轉讓予另一方導致公司性質變更為一人有限責任公司的,轉讓方應負責辦理相應的變更的登記等手續(xù),但若因該股權轉讓違法導致公司丟失法人資格的,轉讓方應擔當主要責任。
若擬將股份轉讓予第三方的,第三方的資金、治理力量等條件不得低于轉讓方,且應另行征得未轉讓方的同意。
轉讓方違反上述商定轉讓股權的,轉讓無效,轉讓方應向未轉讓方支付違約金__________元。
2、退股:
(1)一方股東,須先清償其對公司的個人債務(包括但不限于該股東向公司借款、該股東行為使公司患病損失而須向公司賠償?shù)?且征得另一方股東的書面同意后,方可退股,否則退股無效,擬退股方仍應享受和擔當股東的權利和義務。
(2)股東退股:
若公司有盈利,則公司總盈利局部的60%將根據股東實繳的出資比例安排,另外40%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求安排。分紅后,退股方方可將其原總投資額退回。
若公司無盈利,則公司現(xiàn)有總資產的80%將根據股東出資比例由進展安排,另外20%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求安排。此種狀況下,退股方不得再要求退回其原總投資。
(3)任何時候退股均以現(xiàn)金結算。
(4)因一方退股導致公司性質發(fā)生轉變的,退股方應負責辦理退股后的變更登記事宜。
3、增資:若公司的儲藏資金缺乏,需要增資的,各股東按出資比例增加出資,若全體股東同意也可依據詳細的狀況協(xié)商確定其他的增資方法。若增加第三方入股的,第三方應成認本協(xié)議內容并共享和擔當本協(xié)議下股東的權利和義務,同時入股事宜須征得全體股東的全都同意。
七、協(xié)議的解除或終止
1、發(fā)生以下情形,本協(xié)議即終止:
(1)、公司因客觀緣由未能設立;
(2)、公司營業(yè)執(zhí)照被依法撤消;
(3)、公司被依法宣告破產;
(4)、甲乙雙方全都同意解除本協(xié)議。
2、本協(xié)議解除后:
(1)甲乙雙方共同進展清算,必要時可聘請中立方參加清算;
(2)若清算后有剩余,甲乙雙方須在公司清償全部債務后,方可要求返還出資、按出資比例安排剩余財產。
(3)若清算后有虧損,各方以出資比例分擔,遇有股東須對公司債務擔當連帶責任的,各方以出資比例歸還。
八、違約責任
1、任一方違反協(xié)議的商定,未足額、按時繳付出資的,須在xx日內補足,由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的,須向公司和守約方擔當賠償責任。
2、除上述出資違約外,任一方違反本協(xié)議商定使公司利益患病損失的,須向公司擔當賠償責任,并向守約方支付違約金_____元。
3、本協(xié)議商定的其他違約責任。
九、其他
1、本協(xié)議自甲乙雙方簽字畫押之日起生效,未盡事宜由雙方另行簽訂補充的協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等的法律效力。
2、本協(xié)議商定中涉及甲乙雙方內部權利義務的,若與公司章程不全都,以本協(xié)議為準。
3、因本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應盡量協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可將爭議提交至公司住宅地有管轄權的人民法院進展訴訟解決。
4、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。
甲方(簽章):_____乙方(簽章):_____
簽訂時間:__________年_____月_____日
分紅協(xié)議書篇9
甲方:________廠(個體經營者)
乙方:共4人。
1、________,身份證號____________,住址:________________
2、________,身份證號____________,住址:________________
3、________,身份證號____________,住址:________________
4、________,身份證號____________,住址:________________
鑒于乙方以往對甲方的奉獻及鼓勵乙方更好的工作,也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益,經甲、乙雙方友好協(xié)商,本著互惠互利的原則,雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進展嘉獎和鼓勵。為明確雙方的權利義務,特訂立以下協(xié)議:
1.定義,除非本合同條款或上下文另有所指,以下用語含義如下:
1.1虛擬股(干股):指__________廠(個體經營者)名義上的分紅比例,虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東,虛擬股的擁有者僅享有參加__________廠(個體經營者)年終凈利潤的安排權,而無全部權和其他權利,不得轉讓和繼承。
1.2分紅:指甲方年終稅后可安排的凈利潤。
1.3乙方:指以上詳細4人,協(xié)議中關于乙方的商定對乙方中任意1人均有同等約束力。
2.安排方式:
2.1甲方在協(xié)議期限內,每年安排給乙方共36%的虛擬股(干股),乙方4人每人平均安排9%的虛擬股(干股),即甲方將年終稅后凈利潤的36%平均安排給乙方4人。若當年4人每人按9%的比例分紅所得少于人民幣1.5萬元的,則甲方將當年安排給乙方的虛擬股(干股)提高到40%,即乙方4人每人分紅10%,無論每人10%分紅所得是否高于人民幣1.5萬元均為最終安排結果。
2.2甲方按以上方式安排的前提為甲方年終稅后有可安排的凈利潤,假如當年虧損則沒有分紅。
2.3乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例,由甲乙雙方簽字確認,但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例,沒有任何實際股份作為分紅依據,即乙方按上述比例分紅,僅僅是甲方的單方面嘉獎,與股權無關;
乙方不能據此認為在甲方有相應36%或40%的股權,不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現(xiàn)金退出或要求甲方收購。
2.4乙方任意1人或多人提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的,或者其他任何由于甲方或乙方緣由而使乙方離職的,基于本協(xié)議的嘉獎性質,雙方認可:乙方中任意1人或多人離開甲方,則本協(xié)議對乙方已離職的詳細個人自動失效,對乙方其他在職人員連續(xù)有效。如前一年已進展了分紅,前一年的分紅不用退還,但當年的分紅不再安排給乙方已離職的詳細個人,其安排比例歸甲方全部,乙方其余人仍按每人9%,缺乏1.5萬元的按10%的比例進展安排。甲方會在乙方有人離職的狀況下,選擇新的符合條件的人參加嘉獎行列,盡量使乙方人數(shù)長期維持在4人。如有新人參加,則甲方和乙方重新簽訂與本協(xié)議內容一樣的新協(xié)議,僅在乙方詳細名字上有所變更,若有其他變更則以新協(xié)議所述為準。
2.5簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方的正常勞動關系,乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時,仍舊根據人民幣2500元/月的待遇領取勞動酬勞。
3.權利義務:
3.1乙方無需進展實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。
3.2乙方需組織、治理甲方技術效勞和業(yè)務拓展工作,以適應生產經營的需要;
3.3乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作,積極努力為甲方制造利潤;
3.4在執(zhí)行協(xié)議過程中,由于乙方的過錯,造本錢協(xié)議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發(fā)生的損失,由乙方擔當。
3.5乙方4人在甲方處工作期間,不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務。
3.6甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進展監(jiān)視,每月一小節(jié),每季度中結,年終總結,以統(tǒng)計出實際可安排的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分敬重,予以認可,若有遺漏,允許甲方在安排之前補充。年終稅后可安排的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。
4.協(xié)議期限:
4.1.本協(xié)議期限為20xx年度及20xx年度,20xx年底協(xié)議終止。
4.2.協(xié)議到期終止后,甲方依據兩個年度的經營狀況打算是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協(xié)議。
5.協(xié)議解除情形
5.1因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下,甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協(xié)議。
5.2乙方在本協(xié)議期限未滿前因個人緣由提出解除勞動關系,并經甲方同意的,雙方可解除勞動關系,本協(xié)議同時終止。
5.3除以上5.1、5.2條規(guī)定外,在任何狀況下,甲乙雙方的勞動關系解除,本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后的其他事項按本協(xié)議2.4條的規(guī)定處理。
5.4本協(xié)議終止后,本協(xié)議第6條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。
6.保密義務。
乙方對本協(xié)議的內容擔當保密義務,不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等狀況,除非事先征得甲方的許可。
7.爭議的解決。
因本協(xié)議引起的相關爭議,雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成,任何一方可向甲方所在地人民法
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