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文檔簡(jiǎn)介
第頁(yè)2023保姆勞動(dòng)合同保姆勞動(dòng)合同
在人們?cè)絹?lái)越信任法律的社會(huì)中,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的同等地位。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是我整理的保姆勞動(dòng)合同,歡送閱讀,希望大家能夠喜愛(ài)。
保姆勞動(dòng)合同1
此雇用合同由_________(以下簡(jiǎn)稱雇主)和_________(以下簡(jiǎn)稱雇員)締結(jié)。依據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作供給效勞和履行義務(wù)。
一、義務(wù)和責(zé)任:合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責(zé)。
二、期限:本合同有效期為_________(年、月),從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
三、工作日和工時(shí):雇員每周工作從星期_________至星期雇主應(yīng)擔(dān)當(dāng)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。
九、最近的血親的通知:雇員在出現(xiàn)重病或死亡狀況,雇主應(yīng)馬上通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:_________。
十、食宿及其他:雇主必需保證供給以下便利:
1.(作記號(hào)以選擇或不選擇此項(xiàng))雇主供給住宿,每月收費(fèi)_________美元。(同上)雇主免費(fèi)供給住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)
2.每日_________餐,每月收費(fèi)_________元。
3.(同上)雇員自理伙食。
4.(同上)上下班在雇主指定地下車,免收車費(fèi)。
5.(同上)津貼:_________。
6.(同上)其他:_________。
十一、其他規(guī)定:以下附加規(guī)定適用于本合同:_________(制定或附加工作和膳宿規(guī)那么,以及雇員行為標(biāo)準(zhǔn)。附加規(guī)定的每一頁(yè)都必需經(jīng)雇主和雇員簽字。)
十二、終止合同:本合同可依據(jù)以下規(guī)定終止:
1.無(wú)故:由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人;或
2.因故:在工長(zhǎng)或其代理人力圖調(diào)解爭(zhēng)議失敗后,由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時(shí),雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購(gòu)置他(她)返回雇傭地的單程機(jī)票。以下任何一條均構(gòu)成合同終止理由:
a.雇員_________次無(wú)故曠工和(或)_________次無(wú)故上班遲到;
b.雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務(wù);
c.在_________地犯下重罪或兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上輕罪;
d.雇員放棄工作職責(zé);
e.不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報(bào)狀況不符,無(wú)法履行雇傭規(guī)定的職責(zé);
f.在物質(zhì)或其他方面受到特殊虐待;
g.無(wú)故拖延支付雇員的工資;
h.違犯本合同任何一項(xiàng)規(guī)定;
i.其他規(guī)定:
十三、爭(zhēng)議的解決:因本合同而產(chǎn)生的全部怨情與爭(zhēng)議均應(yīng)按以下程序解決:
1.雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭(zhēng)議向其管理員報(bào)告,如管理員不在,可干脆報(bào)告雇主;
2.如管理員不能馬上解決問(wèn)題,管理員應(yīng)將怨情或爭(zhēng)議寫成書面材料,同時(shí)寫明被觸犯的合同段落,法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭(zhēng)議,或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒(méi)有違犯規(guī)那么的理由。
3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭(zhēng)議,雇員可上書工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人。
在怨情或爭(zhēng)議解決期間,雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在,經(jīng)工長(zhǎng)、工長(zhǎng)代理人或政府特派調(diào)查員短暫準(zhǔn)予的除外。
十四、匯款及其他義務(wù):雇員必需按原籍國(guó)政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納全部稅收。
十五、不行分割協(xié)定:上述條款規(guī)定構(gòu)本錢合同雙方當(dāng)事人之間唯一的,不行分割的協(xié)定,該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。
雇主(簽字):_________雇員(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________
附件
公證書
茲證明_________和_________于_________年_________月_________日,在我的面前,簽訂了以上雇用合同。經(jīng)查,此行為是他(她)(他們)按合同自愿精神簽訂的。
公證員(簽字):_________
經(jīng)_________批準(zhǔn)
工長(zhǎng)(簽字):_________
_________年____月____日
保姆勞動(dòng)合同2
雇主:
雇員:身份證號(hào):
依據(jù)?中華人民共和國(guó)合同法?等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著同等、自愿的原那么就雇員為雇主供給保姆效勞有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、效勞內(nèi)容
1.看護(hù)小孩;
2.清洗小孩衣物;
3.家務(wù)(室內(nèi)保潔)。
二、效勞時(shí)間
1.每天時(shí)分至?xí)r分。
2.雇員每月可休息天,詳細(xì)休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。
三、效勞費(fèi)用
1.效勞費(fèi)用為1000元/月,雇主于每月日前支付給雇員。
2.因特別狀況,雇員須要加班(指晚上留宿),那么雇主須每晚另行支付20元加班費(fèi)。
四、雇主權(quán)利和義務(wù)
1.雇主有權(quán)要求雇員根據(jù)上述效勞內(nèi)容供給效勞;
2.雇主覺(jué)察雇員患有疾病等不適合接著看護(hù)小孩的情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同;
3.雇主有義務(wù)按時(shí)支付效勞費(fèi)用。
五、雇員權(quán)利和義務(wù)
1.雇員有權(quán)利要求雇主按時(shí)支付效勞費(fèi)用;
2.雇員有權(quán)利要求雇主為其工作供給必備設(shè)備或條件;
3.雇員須自覺(jué)履行上述效勞工程,細(xì)心照看小孩;
4.雇員不得隨意將他人帶入雇主家中,不得隨意翻動(dòng)雇主家中物品,如有偷竊等違法行為,雇主將移送司法機(jī)關(guān)處理;
5.雇員如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開時(shí),應(yīng)征得雇主同意;
6.雇員工作期間,如因其過(guò)錯(cuò)造成雇主及其家人的人身?yè)p害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責(zé)任;
7.雇員如欲解除合同,那么需提前30天通知雇主,雇員不得擅自不辭而別,否那么,雇主將追究其違約責(zé)任。
8.雇員在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,雇主不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字時(shí)生效。
2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
雇主:(簽字)雇員:(簽字)
簽約日期:
保姆勞動(dòng)合同3
甲方:
身份證號(hào)碼:
聯(lián)系:
乙方:
身份證號(hào)碼:
聯(lián)系:
現(xiàn)應(yīng)甲方需求,乙方申請(qǐng),乙方承諾為甲方供給家政效勞。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),特訂立如下合同,供雙方共同遵守:
一、雙方約定事項(xiàng):
1、乙方的權(quán)利與義務(wù)責(zé)任:
1〕乙方須要完成甲方家中老人的一日三餐〔三餐以清淡為主,口味不行太重,食物不行過(guò)于辛辣或難以消化〕,以及甲方老人家中的日常家務(wù)〔買菜,做飯,洗碗,清掃室內(nèi)衛(wèi)生,老人衣物的清洗和住院期間的日常護(hù)理〕。甲方不得給乙方隨意增加規(guī)定以外的效勞內(nèi)容和工作量。
2〕依據(jù)市有關(guān)規(guī)定,乙方必需持有?身份證?,保證身份清晰、手續(xù)完備、身體健康、無(wú)不良社會(huì)記錄,且將身份證復(fù)印件一份交甲方留存。
3〕敬重和維護(hù)甲方合法權(quán)利,自覺(jué)履行本合同規(guī)定的家政效勞工程,熱誠(chéng)效勞。
4〕享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利。
5〕有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵?jǐn)_。
6〕安心做好家政效勞工作;如遇特別狀況〔親屬患病、家有急事等〕,需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的同意,履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。乙方不得擅自不辭而別,否那么,甲方將追究其違約責(zé)任。
2、甲方的權(quán)利和責(zé)任:
1〕剛好按月付給乙方足額的勞務(wù)工資__元整。
2〕甲方向乙方供給免費(fèi)正常食宿。并做到同等待人、不岐視、不虐待。
3〕覺(jué)察乙方患有傳染性疾病等不能勝任家政效勞的疾病,或因身體突發(fā)意外事務(wù),即自動(dòng)解除勞動(dòng)合同,甲方不負(fù)任何責(zé)任。
二、薪金:甲方每月25日前支付給乙方人民幣_(tái)_元。
三、其他責(zé)任:
1、如遇甲方老人突然病故,本合同將自動(dòng)終止,乙方自動(dòng)離開甲方家,乙方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任,也不涉及任何財(cái)產(chǎn)分割問(wèn)題。
2、合同期未滿,單方要求解除合同,應(yīng)提前30天通知對(duì)方。
四、本合同自甲乙雙方簽字,乙方向甲方提交身份證復(fù)印件后生效。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:
乙方:
_年_月_日
保姆勞動(dòng)合同4
甲方〔雇主〕:身份證號(hào):地址::乙方〔家政效勞員〕:戶名:地址::賬號(hào):開戶行:依據(jù)甲方的愿望,乙方〔家政效勞員〕自愿為甲方供給家政效勞,雙方達(dá)成如下協(xié)議:
1、效勞內(nèi)容為:〔效勞的家庭人口數(shù)人〕□一般家務(wù)〔做飯、洗衣、清掃衛(wèi)生等〕□帶養(yǎng)小孩〔輔食制作、洗澡撫觸等〕□醫(yī)院陪護(hù)。其它:
2、甲方向乙方商定的效勞費(fèi)為元/月,休息日:2天/月。甲方必需保證每月對(duì)應(yīng)日前一天將效勞費(fèi)劃入乙方指定賬戶。
3、如協(xié)議期乙方取得甲方同意離職,需提前半個(gè)月〔15天〕進(jìn)行口頭通知,效勞費(fèi)支付至工作結(jié)束當(dāng)日。如家政效勞員離職時(shí)未提前通知甲方,甲方可以以其擅自離職為由拒付未通知緩沖期〔即半個(gè)月15天〕的效勞費(fèi)。
實(shí)際效勞時(shí)間未滿1個(gè)月,效勞費(fèi)用按實(shí)際效勞天數(shù)計(jì)算。
4、甲方對(duì)家政效勞員的工作不滿足,可以提前三天向其提出辭退要求,效勞費(fèi)用按實(shí)際效勞天數(shù)計(jì)算。
5、甲方向家政效勞員供給免費(fèi)正常食宿。不得支配其與異性成年人同居一室,并做到同等待人、不岐視、保證家政效勞員效勞期間人身財(cái)產(chǎn)的平安。
6、甲方有權(quán)要求和支配乙方進(jìn)行體檢,假設(shè)體檢不合格,費(fèi)用由乙方擔(dān)當(dāng),反之,由甲方擔(dān)當(dāng)。另外,甲乙雙方不得隱瞞各自病史。
7、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等珍貴物品應(yīng)自行妥當(dāng)保管。對(duì)于乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助,不得侵?jǐn)_其人身權(quán)益。8、各方如需延長(zhǎng)協(xié)議期限,應(yīng)在協(xié)議期滿前7日內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。
9、本協(xié)議效勞期限為10個(gè)月:自年月日始至年月日止。
10、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決,如不能協(xié)商解決的可提請(qǐng)行政主管部門進(jìn)行仲裁。11、本協(xié)議雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方〔雇主〕:乙方〔家政效勞員〕:
日期:年月日日期:年月日
保姆勞動(dòng)合同5
勞動(dòng)合同
甲方姓名:
地址
乙方:(勞動(dòng)者)姓名:
性別:
誕生年月:
民族:
文化程度:
居民身份證號(hào)碼:
住址:
乙方到甲方家?guī)『?、做家?wù),經(jīng)雙方同等協(xié)商,并訂立本合同。
一、勞動(dòng)合同期限。
合同期從年月日起至甲方不需用工帶小孩止。試用期個(gè)月。
二、工作內(nèi)容。
乙方同意按甲方要求,每天上午8點(diǎn)到晚上7點(diǎn)到甲方家?guī)『?,做家?wù),煮中餐、晚餐。工作要誠(chéng)懇肯干,帶小孩要有耐性、有愛(ài)心,負(fù)責(zé)小孩的平安。
乙方應(yīng)聽從甲方的管理。
三,勞動(dòng)保護(hù)
乙方必需持有身體健康證,留意來(lái)往路途及工作平安,平安責(zé)任自負(fù)。甲方每月給乙方放假2天。
四、勞動(dòng)酬勞。
乙方試用期的`月工資為元;嫻熟期月工資為元。工作滿一年每月增加五十元
五、勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件。
具有以下情形之一,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:
1、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變,致使本合同無(wú)法履行的;
2、乙方不能從事或者不能勝任原工作的。
六、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
(一)由于甲乙任何一方的過(guò)錯(cuò)造本錢合同不能履行或者不能完全履行的,由有過(guò)錯(cuò)的一方擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任;如屬雙方過(guò)錯(cuò),依據(jù)實(shí)際狀況,由雙方分別擔(dān)當(dāng)各自的法律責(zé)任;
(二)甲乙任何一方違反本合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
七、本合同條款與法律、法規(guī)相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)執(zhí)行。
八、本合同依法訂立后,雙方必需嚴(yán)格履行。
九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):
乙方(簽名):
合同訂立日期:年月日
保姆勞動(dòng)合同6
甲方:身份證號(hào)碼:
乙方:身份證號(hào)碼:
今特聘請(qǐng)乙方到甲方家中做家政效勞,經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
1、乙方的效勞內(nèi)容主要包括:照看孩子,做家務(wù),做飯,做清潔。
2、甲方按月付給乙方工資,試用期元〔一個(gè)月〕,其次個(gè)月工資元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資,乙方不能無(wú)故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿足,乙方工作滿一年后,甲方可以適當(dāng)給乙方嘉獎(jiǎng)。〔特殊說(shuō)明:甲方應(yīng)確保乙方每個(gè)月的工資,至于甲方賜予的嘉獎(jiǎng),全由甲方駕馭,乙方無(wú)權(quán)干預(yù)?!?/p>
3、甲方向乙方供給免費(fèi)正常食宿,做到同等待人、不岐視、不虐待,敬重乙方的人格和勞動(dòng),保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方敬重甲方家的生活習(xí)慣,不得虐待所效勞對(duì)象。
4、為保證甲方的家庭成員人身平安和財(cái)產(chǎn)平安,乙方的身份證自愿交由甲方保管,乙方工作期限滿后,甲方應(yīng)主動(dòng)交還身份證。未經(jīng)過(guò)甲方允許,乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。
5、乙方要熱心工作,勤快,有責(zé)任心,有愛(ài)心,愛(ài)衛(wèi)生,主動(dòng)主動(dòng)多擔(dān)當(dāng)事務(wù),遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。
6、乙方不得擅自外出,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問(wèn)題乙方自負(fù)責(zé)任。
7、乙方需安心做好家政效勞工作;如遇特別狀況〔親屬患病、家有急事等〕,需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的同意并報(bào)賽花家政效勞公司備案,履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。
8、乙方要一心一意負(fù)責(zé)好小孩的平安,不得虐待小孩,不得恐嚇小孩,對(duì)孩子要盡可能有耐性。乙方不得與其他人員〔如小區(qū)其他保姆、保安等〕隨意談?wù)摷追降募彝顩r。
9、乙方突發(fā)急病或其它損害時(shí),應(yīng)實(shí)行必要措施,治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷,應(yīng)適當(dāng)擔(dān)負(fù)乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費(fèi)用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī),費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。
10、如無(wú)正值理由,任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約,其違約責(zé)任應(yīng)由違約方負(fù)責(zé),并作相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。否那么將負(fù)違約責(zé)任〔將扣除當(dāng)月工資〕;如其中一方確有理由要中止協(xié)議,那么應(yīng)提前10天通知對(duì)方,并要妥當(dāng)解決好相關(guān)事宜。
11、如在實(shí)際工作中遇到條款中沒(méi)有談及的問(wèn)題,甲乙雙方應(yīng)本著主動(dòng)解決、友好協(xié)商的看法解決問(wèn)題。
12、本協(xié)議一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,簽字后生效。
本協(xié)議為20_年月日起到20_年月日止,有效期為一年,如有必要可以續(xù)約。
甲方簽名:乙方簽名:
日期:日期:
保姆勞動(dòng)合同7
甲方:______________身份證號(hào)碼:__________________
乙方:________________身份證號(hào)碼:______________________
特聘請(qǐng)乙方到甲方家中做家政效勞,經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商,為了明確雙方權(quán)利義務(wù),達(dá)成如下協(xié)議,供雙方共同遵守:
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方有權(quán)要求乙方供給做飯、洗衣、清掃衛(wèi)生以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等為內(nèi)容的家庭效勞工作。
2、向乙方供給與甲方家庭成員根本相同的食宿,供給工作所需的工具及護(hù)具。
3、同等待人,敬重乙方的人格和勞動(dòng),在工作上賜予熱忱指導(dǎo)。
4、按月付給乙方工資_______元,不得拖欠。
5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作,或甲方不須要乙方供給保姆效勞時(shí)有權(quán)終止合同。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方需照看小孩子日常起居,吃飯睡覺(jué)等問(wèn)題〔具體見(jiàn)附件一〕。
2、乙方要一心一意負(fù)責(zé)好小孩的平安,不得虐待小孩,不得恐嚇小孩,對(duì)孩子要盡可能有耐性。乙方不得與其他人員〔如小區(qū)其他保姆、保安等〕隨意談?wù)摷追降募彝顩r。
3、甲乙雙方根據(jù)雇傭與被雇傭的關(guān)系,由甲方每月付給乙方酬勞,乙方的食宿費(fèi)由甲方擔(dān)當(dāng),乙方的其它開支自理。
4、甲方的全部財(cái)物歸甲方全部,乙方不得有違法行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居住。
5、乙方在工作過(guò)程中因個(gè)人技術(shù)出現(xiàn)的一切問(wèn)題由乙方自己負(fù)責(zé),因工作失誤造成的損失與甲方無(wú)關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。
6、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,假設(shè)出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權(quán)解除合同
7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日,甲方以薪金方式補(bǔ)償乙方補(bǔ)償。
8、乙方要熱心工作,勤快,有責(zé)任心,有愛(ài)心,愛(ài)衛(wèi)生,主動(dòng)主動(dòng)多擔(dān)當(dāng)事務(wù),遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問(wèn)題乙方自負(fù)責(zé)任。
9、無(wú)論何種緣由,當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)馬上離開甲方家,不得滯留。
三違約條款
3、乙方需安心做好家政效勞工作;如遇特別狀況〔親屬患病、家有急事等〕,需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的同意,履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。
4、合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。如中途解除合同,應(yīng)提前_____天協(xié)商,如擅自離崗,甲方不支付當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。
5、如在實(shí)際工作中遇到條款中沒(méi)有談及的問(wèn)題,甲乙雙方應(yīng)本著主動(dòng)解決、友好協(xié)商的看法解決問(wèn)題。
四、其他
1、乙方敬重甲方家的生活習(xí)慣。
3、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī),費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。
4、本協(xié)議一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,簽字后生效。
5、本協(xié)議為______年___月___日起到_____年_____月___日止,有效期為一年,如有必要可以續(xù)約。
附加條款:__________
甲方簽名:
簽訂日期:
年月
乙方簽名:
簽訂日期:
年月日日
保姆勞動(dòng)合同8
甲方:某某某
乙方:家政效勞人員
甲方為使老人能夠得到最完善的照看,特此聘請(qǐng)乙方為甲方供給家政效勞,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議。
一、效勞時(shí)間
乙方從簽訂合同之日起,吃住都在甲方家里,全天24小時(shí)的照看家庭的老人,為老人供給完善的家政效勞,每月月休四天上六休一。
二、效勞內(nèi)容
1、照看老人的起居生活〔整理內(nèi)務(wù)、洗衣服、洗澡、清掃家庭衛(wèi)生、保證老人的平安〕假設(shè)老人出現(xiàn)問(wèn)題要?jiǎng)偤猛ㄖ追健?/p>
2、合理支配老人的飲食,飲食要以清淡、軟爛為好。
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