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文檔簡介
九型人格及其在職場中的應(yīng)用第1頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日第一單元第七單元第四單元第六單元第三單元第二單元九型人格測評
第五單元九型人格與遷善
課程結(jié)構(gòu)九型人格概述
九型人格解讀
九型人格與識人
九型人格在職場中的應(yīng)用九型人格感悟第2頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日
九型人格測評完美(規(guī)則、秩序)愛心(給予、付出)成功(成就、輝煌)藝術(shù)(獨(dú)特、非凡)智慧(知識、探索)忠誠(勤勉、安全)自由(快樂、活潑)權(quán)力(控制、駕馭)和諧(隨意、平衡)選出你的最愛聽從內(nèi)心呼喚第3頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日
課程結(jié)構(gòu)第一單元第七單元第四單元第六單元第三單元第二單元九型人格測評
第五單元九型人格與遷善九型人格概述九型人格解讀
九型人格與識人
九型人格在職場中的應(yīng)用九型人格感悟第4頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日
九型人格起源第5頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日行為知識、技能價(jià)值觀、態(tài)度自我形象個(gè)性品質(zhì)內(nèi)驅(qū)力、社會動(dòng)機(jī)第6頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日
課程結(jié)構(gòu)第一單元第七單元第四單元第六單元第三單元第二單元九型人格測評
第五單元九型人格與遷善九型人格概述
九型人格解讀
九型人格與識人
九型人格在職場中的應(yīng)用九型人格感悟第7頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日一號:完美型價(jià)值觀口頭禪性格解析遷善箴言第8頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日優(yōu)點(diǎn):1.愛秩序、守規(guī)則;2.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精;3.自律他律。不足:1.不善創(chuàng)新;2.效率不等于效果;3.挑剔;事必躬親;嚴(yán)肅古板。一號:完美型第9頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日二號:全愛型價(jià)值觀口頭禪性格解析遷善箴言第10頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日優(yōu)點(diǎn):1.熱心、敏感細(xì)膩;2.給予、包容;3.人性化,團(tuán)隊(duì)有凝聚力。不足:1.不懂得拒絕,忽視自己;2.過分關(guān)心,不懂得授權(quán);3.放棄原則與立場。二號:全愛型第11頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日三號:成就型價(jià)值觀口頭禪性格解析遷善箴言第12頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日優(yōu)點(diǎn):1.成就欲望2.人際交往3.智勇雙全不足:1.工作狂;虛榮;過分承諾;2.變色龍;3.喪失原則。三號:成就型第13頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日四號:藝術(shù)型價(jià)值觀口頭禪性格解析遷善箴言第14頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日優(yōu)點(diǎn):1.浪漫幻想,靈感創(chuàng)意;2.追求真我,尋求真我;3.氣質(zhì)優(yōu)雅,人生品味;不足:1.無邊無際,不守秩序;2.情緒起伏、憂郁放縱;3.自視甚高、孤芳自賞。四號:藝術(shù)型第15頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日五號:智慧型價(jià)值觀口頭禪性格解析遷善箴言第16頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日優(yōu)點(diǎn):1.喜歡思考,追求知識;2.邏輯思維,長于分析。不足:1.性格孤僻,不善交往;2.決策緩慢,行動(dòng)力弱;五號:智慧型第17頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日六號:忠誠型價(jià)值觀口頭禪性格解析遷善箴言第18頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日優(yōu)點(diǎn):1.忠誠勤勉,任勞任怨;2.居安思危、未雨綢繆。不足:1.缺少自信,需權(quán)威指點(diǎn);2.悲觀憂慮,決策緩慢。六號:忠誠型第19頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日七號:活潑型價(jià)值觀口頭禪性格解析遷善箴言第20頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日優(yōu)點(diǎn):1.樂觀開朗。2.接受新生事物、策劃創(chuàng)意好手。3.應(yīng)變、即興。不足:1.不能忍受痛苦;自我;輕率;貪玩。2.興趣易轉(zhuǎn)移(執(zhí)行力差);太多承諾。3.不喜計(jì)劃、無拘無束。七號:活潑型第21頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日價(jià)值觀口頭禪性格解析遷善箴言八號:領(lǐng)袖型第22頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日八號:領(lǐng)袖型優(yōu)點(diǎn):1.勇敢果斷、行動(dòng)力強(qiáng);2.堅(jiān)持;3.獨(dú)立自主。不足:1.魯莽、沒耐性;2.自負(fù)、固執(zhí)、逆反;3.熱衷對抗,多競爭少合作。第23頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九號:和平型價(jià)值觀口頭禪性格解析遷善箴言第24頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九號:和平型優(yōu)點(diǎn):1.隨遇而安、知足長樂;2.耐心、冷靜、容忍;3.平衡而非趨炎附勢(調(diào)解沖突)。不足:1.得過且過、缺少目標(biāo)定位;2.慢性子、懶惰;3.隨波逐流、盲從(妥協(xié)、被動(dòng))。第25頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日容忍差異;接受差異;珍視差異;慶祝差異。
學(xué)習(xí)九型人格的意義第26頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日人都有長處,相互學(xué)習(xí);人都有短處,相互寬容。九型箴言第27頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日世界因九型而多彩!第28頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日最理性的是幾號?最喜歡跳出來做活動(dòng)主持人的是幾號?最容易有自殺傾向的是幾號?睡眠質(zhì)量最好和最不好的是分別是幾號?最花心的是幾號?最不修邊幅的是幾號?幾號最喜歡找瀟灑的男朋友或漂亮的女朋友?
知識鞏固(九型小測試)第29頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日幾號最喜歡受到贊美和表揚(yáng)?第一個(gè)想到發(fā)明降落傘的會是幾號?沒有理想的人最可能是幾號?幾號最不善于授權(quán)?幾號最容易有忌妒的傾向?
知識鞏固(九型小測試)第30頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日分析:《射雕英雄傳》中九型典型人物分析:九種型號餐桌上不同表現(xiàn)分析:九種型號踩到狗屎后的不同表現(xiàn)
技能訓(xùn)練第31頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日從沖突表現(xiàn)看九型人格1-2-6順從組:為人服務(wù)(movingtowards)應(yīng)付壓力:怎樣做才是正確的呢?3-7-8自我肯定組:與人對抗(movingagainst)應(yīng)付壓力:自我膨脹。4-5-9抽離組:遠(yuǎn)離人群(movingaway)應(yīng)付壓力:加大私人空間,躲在自我世界。第32頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日
課程結(jié)構(gòu)第一單元第七單元第四單元第六單元第三單元第二單元九型人格測評
第五單元九型人格與遷善九型人格概述
九型人格解讀
九型人格與識人
九型人格在職場中的應(yīng)用九型人格感悟第33頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日快速識別九型相貌表情肢體語言著裝MSN、QQ第34頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日一號:嚴(yán)肅;二號:親和;三號:張揚(yáng);四號:憂郁;五號:古板;六號:焦慮;七號:活潑;八號:威嚴(yán);九號:寧靜。一秒鐘識人(容貌識人)第35頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日一分鐘識人(言語識人)案例:一次有趣的打車經(jīng)歷案例:課堂上的女生案例:城鐵上的故事第36頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日
課程結(jié)構(gòu)第一單元第七單元第四單元第六單元第三單元第二單元九型人格測評
第五單元九型人格與遷善九型人格概述
九型人格解讀
九型人格與識人
九型人格在職場中的應(yīng)用九型人格感悟第37頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日解讀九型圖和平型完美型全愛型成就型忠誠型
活潑型
領(lǐng)袖型
藝術(shù)型智慧型第38頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日探討:性格可以改變么?案例:怎么才能變得勇敢?分享:個(gè)人成長經(jīng)歷性格可以改變么第39頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日遷善,將性格的韌帶拉開。職場中我們要做職業(yè)演員,而非本色演員!君子不器
——
《論語·為政》九型箴言第40頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日成長共勉將自己當(dāng)成自己自強(qiáng)不息設(shè)身處地因人而異自我超越將別人當(dāng)成自己將別人當(dāng)成別人將自己當(dāng)成別人第41頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與自我修煉一號:不糾纏細(xì)枝末節(jié),多贊美;把工作更多地委派給下屬;快樂起來,人際關(guān)系增加彈性。二號:原則性,學(xué)會拒絕;學(xué)會“袖手旁觀”,給別人解決自己問題的空間;多一些客觀,少一些情緒化。三號:不要過于目的性,留意雙方的感受;減輕自己的競爭意識,學(xué)會合作;超越短期目標(biāo),樹立長期目標(biāo)。第42頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與自我修煉四號:理智,關(guān)注結(jié)果;從自我世界中走出來;學(xué)會控制自己的情緒,寬恕、放下。五號:有效果比有道理重要;學(xué)會合作;學(xué)會關(guān)注政治和策略。六號:處理好與權(quán)威人物的關(guān)系;多一點(diǎn)正面思想;做了決定就踏實(shí)向前,不要猶豫。第43頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與自我修煉七號:自律,提升韌性和條理性,學(xué)會接受批評;耐得住寂寞,有始有終;學(xué)會聆聽,關(guān)注別人感受。八號:尊重別人感受;學(xué)會示弱;給別人空間。九號:表達(dá)自己,面對沖突;明確的目標(biāo);克服拖延不良習(xí)慣。第44頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日
課程結(jié)構(gòu)第一單元第七單元第四單元第六單元第三單元第二單元九型人格測評
第五單元九型人格與遷善九型人格概述
九型人格解讀
九型人格與識人
九型人格在職場中的應(yīng)用九型人格感悟第45頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日古老的九型應(yīng)用案例子路問:“聞斯行諸?”子曰:“有父兄在,如之何其聞斯行之?”冉有問:“聞斯行諸?”子曰:“聞斯行之?!惫魅A曰:“由也問聞斯行諸,子曰‘有父兄在’;求也問聞斯行諸,子曰‘聞斯行之’。赤也惑,敢問。”子曰:“求也退,故進(jìn)之;由也兼人,故退之。”——節(jié)選自《論語
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先進(jìn)》第46頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日案例:五號得分為0的研發(fā)工程師
九型人格與職業(yè)定位一號:質(zhì)檢、監(jiān)督;二號:服務(wù)、志愿;三號:銷售、演藝;四號:藝術(shù)、創(chuàng)意;五號:研發(fā)、學(xué)者;六號:執(zhí)行、團(tuán)隊(duì);七號:策劃、公關(guān);八號:管理、創(chuàng)業(yè);九號:教育、協(xié)調(diào)。第47頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與溝通面對一號主管:注重自身形象;贊賞要謹(jǐn)慎或者避免;正式溝通以文件方式提交;工作出現(xiàn)錯(cuò)誤勇于承認(rèn);以請教方式提意見。面對一號下屬:布置工作直接明確,由下屬自行制定考核標(biāo)準(zhǔn);嘉許工作表現(xiàn),安排培訓(xùn)和進(jìn)修;失敗時(shí)多鼓勵(lì),保證張馳有度。第48頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與溝通面對二號主管:坦誠,切忌口是心非;待人接物友善親切;工作計(jì)劃考慮對相關(guān)人員的影響;應(yīng)用肢體語言(眼神、微笑)。面對二號下屬:關(guān)注情緒、情感及關(guān)注額外付出,對貢獻(xiàn)及時(shí)回應(yīng);提醒關(guān)注本職工作;工作量分配適當(dāng);充分信任,權(quán)力下放。第49頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與溝通面對三號主管:積極主動(dòng),完成工作兼顧進(jìn)度與質(zhì)量;體現(xiàn)思考力和決策力,主動(dòng)提出解決問題的方法;溝通簡潔明了,忌模棱兩可;尊重職位層級。面對三號下屬:目標(biāo)明確,方式方法留出空間;提醒關(guān)注本職工作;客觀評價(jià)工作表現(xiàn);及時(shí)贊賞,公開表揚(yáng)。第50頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與溝通面對四號主管:工作業(yè)余界限適當(dāng)模糊;焦點(diǎn)專注在工作上,不受其情緒影響;溝通中加進(jìn)情感交流;先心情,后事情。面對四號下屬:關(guān)注獨(dú)特創(chuàng)意;情感溝通,使用昵稱;不必過分關(guān)注過程;溝通在情緒宣泄之后。第51頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與溝通面對五號主管:安排工作時(shí),就不明白事情進(jìn)行討論;獨(dú)立解決問題;問題溝通,先期郵件,約定時(shí)間;收集資料,善用圖表,多方分析;當(dāng)面交流,直奔主題,言簡意賅。面對五號下屬:明確方向,具體目標(biāo);績效溝通,郵件加面談;多給機(jī)會發(fā)表整體性、系統(tǒng)性建議。第52頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與溝通面對六號主管:坦誠,不轉(zhuǎn)彎抹角;提交報(bào)告,層次分明,喜憂兼報(bào);主管猶豫不決時(shí),勿言多慮;搜集專家、權(quán)威信息,輔助決策。面對六號下屬:信守承諾;安排任務(wù),清晰明了;贊賞小成就,多鼓勵(lì)。第53頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與溝通面對七號主管:真誠坦率,積極樂觀;工作高效,出了問題及時(shí)求助;弱化等級,平等相處。面對七號下屬:欣賞創(chuàng)意;和諧關(guān)系,輕松氛圍;給予自主開展工作空間,對新方法幫助預(yù)防風(fēng)險(xiǎn);明確工作結(jié)果及時(shí)間要求;擔(dān)綱團(tuán)隊(duì)建設(shè)及文化宣傳。第54頁,共62頁,2023年,2月20日,星期日九型人格與溝通面對八號主管:絕對尊重;開門見山,提交結(jié)果;有聞過則喜的
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