版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2022-2023年浙江省舟山市社會(huì)工作者職業(yè)資格社會(huì)工作綜合能力(初級(jí))專項(xiàng)練習(xí)(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(30題)1.根據(jù)《災(zāi)害應(yīng)急救助工作規(guī)程》,突發(fā)性災(zāi)害發(fā)生后,各級(jí)民政部門根據(jù)災(zāi)害發(fā)展態(tài)勢(shì)和程序,及時(shí)啟動(dòng)本級(jí)災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案,采取應(yīng)急救助措施,確保()小時(shí)內(nèi)各項(xiàng)救災(zāi)措施落實(shí)到位。A.12B.24C.36D.48
2.社會(huì)工作者小顧在為六年級(jí)學(xué)生小浩提供輔導(dǎo)時(shí),老師反映小浩平時(shí)好玩、愛(ài)動(dòng)、注意力不集中、喜歡與同學(xué)打鬧,但在美術(shù)課上,卻能用心畫畫。據(jù)此,小顧建議老師讓小浩擔(dān)任美術(shù)課代表,小顧這樣做的目的在于()。
A.增強(qiáng)小浩的自我效能感B.培養(yǎng)小浩的親社會(huì)連結(jié)C.促進(jìn)小浩的認(rèn)知能力D.改善小浩的行動(dòng)能力
3.甲、乙、丙、丁四人在某市流浪乞討人員救助管理站接受救助。甲隱瞞了自己在該市還有一個(gè)哥哥;乙因與父母爭(zhēng)吵離家出走,其父母來(lái)到救助管理站尋找;丙在救助期滿當(dāng)天突患闌尾炎,需入院治療;丁覺(jué)得在救助管理站受約束,私自離開(kāi)。以上四人中,救助管理站應(yīng)當(dāng)繼續(xù)實(shí)施救助的是()。A.甲B.乙C.丙D.丁
4.張先生是家里唯一的經(jīng)濟(jì)支柱,突然被公司解雇后,他瞞著家人到處求職,幾經(jīng)努力一直沒(méi)有找到工作,感到十分彷徨。最后,他決定向妻子道出實(shí)情,一起商量如何度過(guò)家庭出現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)危機(jī)。從危機(jī)發(fā)展的階段分析,張先生處于()階段。
A.危機(jī)B.解組C.恢復(fù)D.重組
5.根據(jù)《中華人民共和國(guó)婚姻法》,下列情形中,不符合結(jié)婚自愿的是()。A.張燕的父母因貪圖錢財(cái),收了大筆彩禮,害怕退婚被報(bào)復(fù)而強(qiáng)迫張燕同同村的李某結(jié)婚.
B.張燕不顧父母的反對(duì)堅(jiān)持同意與李某結(jié)婚
C.張燕因父母生病,沒(méi)錢醫(yī)治,而答應(yīng)同同村的李某結(jié)婚
D.張燕上大學(xué)之前,跟同村的李某有約定,李某出錢供張燕上大學(xué),畢業(yè)后張燕同李某結(jié)婚,張燕為了這個(gè)約定同李某結(jié)婚
6.喪偶婦女對(duì)公婆盡了主要贍養(yǎng)義務(wù)的,在繼承公婆財(cái)產(chǎn)時(shí)應(yīng)作為()順序法定繼承人。
A.第一B.第二C.第三D.第四
7.對(duì)于一些涉及服務(wù)對(duì)象隱私或者不便于在社會(huì)工作者面前表達(dá)的資料,社會(huì)工作者可以采用()的方式,讓服務(wù)對(duì)象能夠自如地表達(dá)自己的想法和感受。A.第三者轉(zhuǎn)述B.發(fā)郵件C.調(diào)查表D.簽訂協(xié)議
8.對(duì)于“求知境界”與“道德境界”關(guān)系的表述,不符合原文意思的一項(xiàng)是()。A.作者把“道德境界”列在“求知境界”之后,并不意味著前者就一定比后者出現(xiàn)得晚
B.達(dá)到了“求知境界”,人具備了知識(shí),掌握了規(guī)律,為“道德境界”的產(chǎn)生創(chuàng)造了條件
C.責(zé)任感與義務(wù)感使“道德境界”不同于“求知境界”,并高于“求知境界”
D.“求知境界”雖也把“自我”作為主體,但這個(gè)“自我”卻不同于“道德境界”中的“自我”
9.社會(huì)工作價(jià)值觀的操作原則,其中不正確的選項(xiàng)是()。
A.注重個(gè)別化B.強(qiáng)調(diào)保密C.自我決定與知情同意D.工作者的權(quán)威與機(jī)構(gòu)的效益
10.做好開(kāi)場(chǎng)演講技巧一般運(yùn)用在哪種類型的小組中?()
A.社交性小組B.興趣小組C.教育性小組D.治療小組E.成長(zhǎng)小組
11.某街道近期準(zhǔn)備舉行轄區(qū)社區(qū)居委會(huì)換屆選舉,社會(huì)工作者小林決定采用社區(qū)教育的方法,引導(dǎo)居民充分行使選舉權(quán)。小林可以使用的工作技巧是()。
A.舉辦講座B.頭腦風(fēng)暴C.當(dāng)面質(zhì)詢D.服務(wù)策劃
12.社會(huì)政策的()原則是指與商業(yè)性運(yùn)行原則相對(duì)的概念,其基本含義是,不按照等價(jià)交換的原則,而是在公共資金的支持下,按照人們的實(shí)際需要,尤其是貧弱群體的特殊需要去分配財(cái)富和提供服務(wù)。
A.廣泛性B.公共性C.福利性D.慈善性
13.某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)組織新人職的員工春游,大家通過(guò)春游活動(dòng),加深了彼此的了解,提升了團(tuán)體的凝聚力。根據(jù)阿爾德弗爾的理論,這一做法主要是滿足了員工的()。
A.尊重的需要B.自我實(shí)現(xiàn)的需要C.成長(zhǎng)的需要D.關(guān)系的需要
14.根據(jù)需要的(),可以把人類需要?jiǎng)澐譃樯镄孕枰蜕鐣?huì)性需要。A.指向?qū)ο驜.強(qiáng)烈程度C.起源與性質(zhì)D.動(dòng)機(jī)E.產(chǎn)生方式
15.某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦了一次關(guān)愛(ài)唇腭裂兒童募捐活動(dòng)。某電子科技公司的總經(jīng)理程某在此次活動(dòng)中進(jìn)行了捐款。他表示自己是因?yàn)槭艿阶约鹤诮汤砟畹挠绊?,認(rèn)為捐款是一種道德責(zé)任。那么程某的捐款動(dòng)機(jī)屬于()
A.個(gè)人需要B.利他動(dòng)機(jī)C.外界影響D.社會(huì)聯(lián)誼
16.王明今年40出頭,正義感很強(qiáng),好打抱不平。在一次見(jiàn)義勇為時(shí),王明行為過(guò)當(dāng),致犯罪嫌疑人重傷,被判有期徒刑三年,緩刑三年、是社會(huì)工作者老李的服務(wù)對(duì)象。王明對(duì)自己被判刑非常困惑,情緒低落。面對(duì)王明的困惑,作為社會(huì)工作者,適當(dāng)?shù)淖龇ㄊ?)。
A.勸他在緩刑期間少管閑事,好好反省自己
B.肯定他見(jiàn)義勇為的行為,使其能夠肯定自己
C.對(duì)他的問(wèn)題不作正面回應(yīng),防止他情緒波動(dòng)
D.指出他沖動(dòng)好斗的性格特征,讓他反思自己的行為
17.()中,社會(huì)工作者主要是扮演專家的角色。A.地區(qū)發(fā)展模式B.社區(qū)照顧模式C.社會(huì)行動(dòng)模式D.社會(huì)策劃模式E.社會(huì)發(fā)展模式
18.根據(jù)中共中央十六屆六中全會(huì)作出《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》的精神,結(jié)合國(guó)內(nèi)外經(jīng)驗(yàn),社會(huì)工作是()的重要組成部分。
A.社會(huì)建設(shè)B.經(jīng)濟(jì)建設(shè)C.文化建設(shè)政治建設(shè)
19.20世紀(jì)50年代,()提出了需要層次論。A.阿爾德弗爾B.馬斯洛C.弗洛伊德D.愛(ài)德華·泰勒
20.配偶去世,一般人都會(huì)傷心難過(guò)。張?zhí)衲?0歲,她的先生一個(gè)月前剛?cè)ナ?。她與張先生共同生活了幾十年,現(xiàn)在她還處于極度傷心中,每天茶飯不思,難以入眠。如果判斷張?zhí)倪@種行為是異常行為,這是根據(jù)()標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行判斷的。
A.個(gè)體主觀體驗(yàn)B.統(tǒng)計(jì)規(guī)律C.社會(huì)規(guī)范與價(jià)值D.行為適應(yīng)性標(biāo)準(zhǔn)E.精神診斷標(biāo)準(zhǔn)
21.社會(huì)工作者小張為了鼓勵(lì)居民參與社區(qū)活動(dòng),對(duì)居民參與態(tài)度和參與能力進(jìn)行了調(diào)查,提出下列觀點(diǎn),其中錯(cuò)誤的是()。A.居民參與社區(qū)活動(dòng)需要時(shí)間和經(jīng)費(fèi)的保證
B.居民參與社區(qū)活動(dòng)需要具備參與知識(shí)和技巧
C.居民參與社區(qū)活動(dòng)主要受環(huán)境因素的影響
D.居民愿意參加與自身利益相關(guān)的社區(qū)活動(dòng)
22.在社區(qū)照顧模式的實(shí)施策略中,“在社區(qū)照顧”是指將一些服務(wù)對(duì)象留在社區(qū)內(nèi)并向其提供服務(wù)。它的核心是指()。A.強(qiáng)調(diào)職業(yè)化,聘請(qǐng)專業(yè)人士進(jìn)行照顧
B.強(qiáng)調(diào)正規(guī)化,對(duì)社會(huì)人員進(jìn)行統(tǒng)一管理
C.強(qiáng)調(diào)網(wǎng)絡(luò)化,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)對(duì)人員進(jìn)行服務(wù)和指導(dǎo)
D.強(qiáng)調(diào)非機(jī)構(gòu)化,將照顧者放回社區(qū)內(nèi)進(jìn)行照顧
23.以下屬于行為方面問(wèn)題的是()。A.你的性別:(1)男(2)女
B.你是否吸煙:(1)吸(2)不吸
C.你的文化程度:(1)初中及以下(2)高中或中專(3)大專及以上
D.你的民族:(1)漢族(2)少數(shù)民族
24.社區(qū)工作者王玲玲為了改變社區(qū)的面貌,通過(guò)多種途徑動(dòng)員社區(qū)居民參與討論解決社區(qū)問(wèn)題的途徑和方法,而不是由社會(huì)工作者自己設(shè)計(jì)方案去解決社區(qū)的問(wèn)題。這體現(xiàn)了社會(huì)工作者對(duì)()的倫理責(zé)任。
A.社會(huì)B.居民C.專業(yè)D.自身
25.對(duì)于那些立即需要幫助而機(jī)構(gòu)或者社會(huì)工作者無(wú)法給予及時(shí)必要幫助的服務(wù)對(duì)象,需要提供()服務(wù)。A.結(jié)案B.診斷C.轉(zhuǎn)介D.增能
26.人格的形成發(fā)生在人生的早期,第一步是()。
A.認(rèn)識(shí)自我B.認(rèn)識(shí)鏡中之我C.評(píng)價(jià)自己的行為D.克服認(rèn)同危機(jī)
27.劉佳是一名大學(xué)生,與自己青梅竹馬的男友突然提出分手,理由很簡(jiǎn)單,他愛(ài)上了另一個(gè)女孩子,這個(gè)打擊讓劉佳對(duì)自己沒(méi)信心,與別的男孩子不知如何相處,害怕投入感情會(huì)再次受傷害。作為社會(huì)工作者的小王應(yīng)該用鼓勵(lì)、同感、對(duì)質(zhì)、澄清以及人本治療的方法對(duì)當(dāng)事人表示了很高的同感、尊重和接納。此案中,小王扮演的角色是()
A.使能者B.治療者C.教育者D.倡導(dǎo)者
28.將社區(qū)內(nèi)的大型機(jī)構(gòu)改造為更接近社區(qū)的小型機(jī)構(gòu),如老人庇護(hù)所、小型兒童之家等屬于()A.“在社區(qū)照顧”B.“由社區(qū)照顧”C.“為社區(qū)照顧”D.“對(duì)社區(qū)照顧”
29.下列工作模式中,()屬于小組工作模式。A.互動(dòng)模式B.地區(qū)發(fā)展模式C.社會(huì)行動(dòng)模式D.危機(jī)介入模式
30.某研究者在作一項(xiàng)關(guān)于流動(dòng)兒童教育狀況的調(diào)查時(shí),請(qǐng)打工子弟學(xué)校的老師幫忙,在家長(zhǎng)會(huì)結(jié)束后,請(qǐng)家長(zhǎng)們留下來(lái)填寫一份問(wèn)卷,該問(wèn)卷題型比較簡(jiǎn)單、題量適中,根據(jù)填答方式,這屬于()。
A.自填問(wèn)卷B.參與觀察C.訪問(wèn)問(wèn)卷D.郵寄填答
二、多選題(20題)31.關(guān)于老年人獲得家庭贍養(yǎng)與扶養(yǎng)權(quán)利,下列說(shuō)法正確的有()。
A.因老年人婚姻關(guān)系變化,子女可以不履行贍養(yǎng)義務(wù)
B.老年人沒(méi)有繼承子女遺產(chǎn)的權(quán)利
C.贍養(yǎng)人不得強(qiáng)迫老年人遷居條件低劣的房屋
D.監(jiān)護(hù)人在老年人喪失或者部分喪失為能力時(shí),應(yīng)依法承擔(dān)監(jiān)護(hù)責(zé)任
E.贍養(yǎng)人對(duì)患病的老年人應(yīng)當(dāng)提供醫(yī)療費(fèi)用和護(hù)理
32.在個(gè)案工作的結(jié)案階段,為了幫助服務(wù)對(duì)象理性面對(duì)服務(wù)的結(jié)束,社會(huì)工作者應(yīng)采取的做法有()
A.與服務(wù)對(duì)象一起進(jìn)一步探討影響問(wèn)題解決的因素,以便做好獨(dú)立面對(duì)問(wèn)題的準(zhǔn)備
B.預(yù)先告知服務(wù)結(jié)束的時(shí)間,讓服務(wù)對(duì)象做好準(zhǔn)備
C.根據(jù)服務(wù)對(duì)象的情況,持續(xù)評(píng)估服務(wù)工作的效果
D.與服務(wù)對(duì)象回顧取得的進(jìn)步并進(jìn)行鞏固
E.與服務(wù)對(duì)象一起探討結(jié)案后的跟進(jìn)方式
33.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定,勞動(dòng)合同的必備條款包括()。A.工作內(nèi)容B.勞動(dòng)合同期限C.勞動(dòng)報(bào)酬D.試用期條款E.勞動(dòng)紀(jì)律
34.下列學(xué)校社會(huì)工作開(kāi)發(fā)利用社區(qū)資源的重要服務(wù)項(xiàng)目中,不包括()。
A.人力資源的整合與運(yùn)用B.組織資源的整合與運(yùn)用C.同伴資源的整合與運(yùn)用D.文獻(xiàn)資源的整合與運(yùn)用E.鄰里資源的整合與運(yùn)用
35.我國(guó)為保障老年人獲得社會(huì)服務(wù)的權(quán)利而推行的相關(guān)政策措施有()。
A.完善稅費(fèi)優(yōu)惠政策
B.鼓勵(lì)法律服務(wù)機(jī)構(gòu)為經(jīng)濟(jì)困難的老年人提供免費(fèi)或優(yōu)惠服務(wù)
C.完善投融資政策
D.鼓勵(lì)公益慈善組織支持養(yǎng)老服務(wù)
E.為老年人就醫(yī)提供方便和優(yōu)先服務(wù)
36.認(rèn)知行為理論關(guān)于助人目標(biāo)的原則主要包括()
A.改變錯(cuò)誤的認(rèn)知
B.修正不理性的自我對(duì)話
C.尊重個(gè)人的自主決定和信念
D.加強(qiáng)解決問(wèn)題和決策的能力
E.加強(qiáng)自我控制和自我管理的能力
37.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定的法定解除勞動(dòng)合同的形式包括()。A.即時(shí)辭職B.預(yù)告辭職C.預(yù)告辭退D.懲罰辭退E.即時(shí)辭退
38.在小組中期轉(zhuǎn)折階段,組員之間的溝通和互動(dòng)比初期有所增強(qiáng),但自我肯定、安全感與良好互動(dòng)尚未完全實(shí)現(xiàn),組員之間會(huì)在價(jià)值觀、權(quán)力位置等方面產(chǎn)生矛盾和爭(zhēng)執(zhí)。這一階段,小組的常見(jiàn)特征有()。
A.多數(shù)組員認(rèn)同小組B.小組的凝聚力極大增強(qiáng)C.組員互動(dòng)中表現(xiàn)出防衛(wèi)心理D.角色競(jìng)爭(zhēng)中存在沖突E.小組的關(guān)系結(jié)構(gòu)趨于穩(wěn)定
39.下列方法中,()屬于社會(huì)工作督導(dǎo)的方法。A.個(gè)別督導(dǎo)B.團(tuán)體督導(dǎo)C.社區(qū)督導(dǎo)D.同事督導(dǎo)E.志愿者督導(dǎo)
40.鄭奶奶腿腳不方便,平時(shí)很少出門,在社會(huì)工作者小王的鼓勵(lì)下,鄭奶奶參加了社區(qū)的婦女編織小組,協(xié)調(diào)組員輪流接送她參加活動(dòng)。鄭奶奶的編織技藝廣受好評(píng),也為自己換來(lái)了一些零用錢。上述小王的服務(wù)所涉及的社會(huì)工作領(lǐng)域有()。
A.社區(qū)社會(huì)工作B.社會(huì)救助社會(huì)工作C.老年社會(huì)工作D.婦女社會(huì)工作E.醫(yī)務(wù)社會(huì)工作
41.社會(huì)工作的要素包括()。A.社會(huì)工作的服務(wù)對(duì)象B.資金籌措以及政策制定C.社會(huì)工作者D.專業(yè)助人方法E.助人活動(dòng)
42.社會(huì)工作研究屬于社會(huì)工作與社會(huì)研究的交叉領(lǐng)域,社會(huì)工作研究的特性有()。
A.研究者可以是資料的收集者、分析者和結(jié)果應(yīng)用者
B.以弱勢(shì)群體及其問(wèn)題或需要為研究的主要對(duì)象
C.行動(dòng)研究是開(kāi)展社會(huì)工作研究的核心方法
D.在研究過(guò)程中需要體現(xiàn)社會(huì)工作的價(jià)值倫理
E.首要目標(biāo)是協(xié)助研究對(duì)象舒緩和解決問(wèn)題
43.下列屬于婦女合法權(quán)益的保障方式有()A.主管理部門保護(hù)B.家庭保護(hù)C.司法保護(hù)D.政府保護(hù)E.婦女組織保護(hù)
44.社會(huì)服務(wù)方案的首要基礎(chǔ)包括()。A.需求評(píng)估B.問(wèn)題認(rèn)識(shí)C.需要評(píng)估D.界定問(wèn)題E.目標(biāo)制定
45.以下屬于生物性需要的是()。A.進(jìn)食需要B.飲水需要C.成就需要D.交往需要E.睡眠需要
46.小組中期的活動(dòng)設(shè)計(jì),應(yīng)該有利于鞏固組員已經(jīng)形成的共識(shí),進(jìn)一步消除分歧,促進(jìn)小組整合及使組員獲得認(rèn)同感和歸屬感。這一時(shí)期的活動(dòng)設(shè)計(jì)還應(yīng)包括()。A.增加信任、促進(jìn)合作B.自我探索、發(fā)掘潛能C.求同存異、彌合差別D.注重行為、回避感受E.回避不愉快的事實(shí)
47.團(tuán)體督導(dǎo)的技巧主要體現(xiàn)在團(tuán)體督導(dǎo)會(huì)議的主持過(guò)程中,包括()。A.督導(dǎo)者須事先早有準(zhǔn)備,但討論時(shí)宜富有彈性地加以修正
B.督導(dǎo)者須熟悉團(tuán)體成員的性別,并與之建立良好關(guān)系
C.督導(dǎo)者應(yīng)敏銳地察覺(jué)團(tuán)體成員的潛在感受,并加以適當(dāng)?shù)奶幚砗鸵龑?dǎo)
D.督導(dǎo)者必須能引導(dǎo)團(tuán)體成員集中注意力和向心力
E.督導(dǎo)者須盡量促使團(tuán)體成員能自動(dòng)自發(fā)和自由自在地提出問(wèn)題、觀點(diǎn)和建議
48.為了推進(jìn)性別平等,某機(jī)構(gòu)在農(nóng)村地區(qū)開(kāi)展推動(dòng)基層?jì)D女參選參政項(xiàng)目。下列工作中,運(yùn)用了婦女賦權(quán)方法的有()。
A.選拔有能力的婦女骨干并對(duì)她們進(jìn)行社會(huì)性別與參政培訓(xùn)
B.對(duì)女性候選人進(jìn)行演講技巧訓(xùn)練
C.讓婦聯(lián)干部游說(shuō)上級(jí)黨委安排婦女骨干任村支書(shū)
D.支持新任女村官開(kāi)展公益活動(dòng),提升她們?cè)诖謇锏耐藕陀绊?/p>
E.培訓(xùn)相關(guān)黨政部門的工作人員,支持婦女參選參政
49.社會(huì)工作行政的程序大致涉及()。
A.組織分析B.制度設(shè)計(jì)C.方案策劃D.人力組織E.評(píng)估總結(jié)
50.社會(huì)工作的基本構(gòu)成要素主要有()。A.服務(wù)對(duì)象B.社會(huì)工作者C.社會(huì)工作價(jià)值觀D.營(yíng)利的助人活動(dòng)E.專業(yè)助人方法
三、案例分析題(2題)51.案主方女士,42歲,小學(xué)文化程度,家有一子正讀高中,三年前夫婦雙雙下崗,家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)一下子變得沉重起來(lái),整個(gè)家庭經(jīng)濟(jì)收入只靠低保維持。方女士整日精打細(xì)算,節(jié)衣縮食,也僅能夠勉強(qiáng)糊口。在生活的巨大壓力下,方女士失去了微笑,終日愁眉不展。她也嘗試著到人才市場(chǎng)去尋找工作,可是,她的年齡和學(xué)歷使她一次又一次的被用人單位拒絕。居委會(huì)為方女士介紹了家政、小區(qū)保潔等小時(shí)工,可她認(rèn)為這些都是外地人干的活,作為一個(gè)土生土長(zhǎng)的上海人,總要找一些稍微體面而且報(bào)酬較高的工作才行。方女士回絕了居委會(huì)的熱心,可是一下子又找不到更好的工作,于是,她只好一直呆在家中,三年來(lái),貧困和失業(yè)使她越來(lái)越自卑,同時(shí)她也變得越來(lái)越絕望。問(wèn)題:1.請(qǐng)用社會(huì)工作相關(guān)理論來(lái)分析方女士為什么會(huì)陷入如此境地?2.針對(duì)方女士的困境,社會(huì)工作者應(yīng)采取哪些介入策略幫助她走出這個(gè)低谷?
52.某社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相對(duì)滯后,領(lǐng)取城市最低生活保障金的家庭較多。最近,社會(huì)工作者發(fā)現(xiàn)“等、靠、要”的思想在該地區(qū)開(kāi)始蔓延,申請(qǐng)享受低保待遇的家庭有所增長(zhǎng),甚至出現(xiàn)有的家庭兩代都申請(qǐng)的現(xiàn)象。社會(huì)工作者在該地區(qū)了解到,有人覺(jué)得自己學(xué)歷低、沒(méi)技術(shù)找不到工作;有人反映周邊雖有一些崗位,但不理想;還有人認(rèn)為,如果外出工作路遠(yuǎn)、待遇低,還不如呆在家。問(wèn)題:1.分析該地區(qū)申請(qǐng)享受低保待遇家庭數(shù)量較多的原因。2.從提升服務(wù)對(duì)象的能力角度,社會(huì)工作者可以開(kāi)展哪些方面的服務(wù)?
參考答案
1.B應(yīng)急預(yù)案啟動(dòng)后,采取應(yīng)急救助措施,必須確保24小時(shí)內(nèi)各項(xiàng)救災(zāi)措施落實(shí)到位。
2.A小顧建議老師讓小浩擔(dān)任美術(shù)課代表,意在引導(dǎo)小顧辨識(shí)自己在美術(shù)方面的優(yōu)勢(shì),培養(yǎng)其自尊與自信,這樣做目的在于增強(qiáng)其自我效能感.故本題答案為A。
3.C救助站對(duì)流浪乞討人員的救助是一項(xiàng)臨時(shí)性社會(huì)救助措施,一般不超過(guò)10天。除此之外,在下列三種情況下,救助站也應(yīng)終止救助:(1)救助站發(fā)現(xiàn)流浪乞討人員故意提供虛假個(gè)人情況的,應(yīng)當(dāng)終止救助;(2)流浪乞討人員自愿放棄救助離開(kāi)救助站的,救助站不得限制;(3)流浪乞討人員擅自離開(kāi)救助站的,視同放棄救助,救助站應(yīng)當(dāng)終止救助。本題中只有丙不屬于救助站應(yīng)當(dāng)終止救助的情況。故選C。
4.C本題考查的是危機(jī)的發(fā)展階段。危機(jī)的發(fā)展一般分為危機(jī)、解組、恢復(fù)和重組四個(gè)階段。其中,恢復(fù)是指服務(wù)對(duì)象經(jīng)歷了解組的痛苦經(jīng)歷之后,開(kāi)始調(diào)整自己的行為方式。尋找適應(yīng)危機(jī)環(huán)境的新的解決方法。題中,張先生決定向妻子道出實(shí)情。共商如何度過(guò)經(jīng)濟(jì)危機(jī),處于恢復(fù)階段。
5.A《中華人民共和國(guó)婚姻法》規(guī)定,結(jié)婚的必備條件之一即結(jié)婚必須男女雙方完全自愿,不許任何一方對(duì)他方加以強(qiáng)迫或任何第三者加以干涉。
6.A我國(guó)《婦女權(quán)益保障法》規(guī)定,國(guó)家保障婦女享有與男子平等的財(cái)產(chǎn)權(quán)利。其中,婦女享有與男子平等的財(cái)產(chǎn)繼承權(quán),喪偶婦女對(duì)公婆盡了主要贍養(yǎng)義務(wù)的,在繼承公婆財(cái)產(chǎn)時(shí)應(yīng)作為第一順序法定繼承人,其繼承權(quán)不受子女代位繼承的影響。
7.C運(yùn)用調(diào)查表是個(gè)案工作收集資料的一種技巧。對(duì)于一些涉及服務(wù)對(duì)象隱私或者不便于在社會(huì)工作者面前表達(dá)的資料,社會(huì)工作者可以采用調(diào)查表的方式,讓服務(wù)對(duì)象能夠自如地表達(dá)自己的想法和感受。
8.B【試題分析】“道德境界”“和求知境界的出現(xiàn)幾乎是同時(shí)發(fā)生”,因此“求知境界”為“道德境界”的產(chǎn)生創(chuàng)造了條件是錯(cuò)誤的,文中也沒(méi)有相應(yīng)的說(shuō)法。
【高考考點(diǎn)】理解文中重要概念的含義。
【易錯(cuò)提醒】本題比較簡(jiǎn)單,考查幾個(gè)詞語(yǔ)的概念關(guān)系,一定要注意原文同題肢相對(duì)照。
【備考提示】要辨明檢索區(qū)間,確定對(duì)應(yīng)語(yǔ)句。聯(lián)系上下文體會(huì),要死摳字眼。對(duì)詞語(yǔ)的解說(shuō)要抓住本質(zhì)。將解釋的含意放在被解釋的詞語(yǔ)處,看上下文是否連貫、恰當(dāng)。尋求稱代詞與稱代內(nèi)容的聯(lián)系,將稱代的內(nèi)容代入原文理解。聯(lián)系全文的傾向性,檢查該解釋是否與全文保持一致。
9.D在專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)中,社會(huì)工作者可從以下幾個(gè)主要方面來(lái)實(shí)踐專業(yè)價(jià)值觀:①對(duì)服務(wù)對(duì)象的接納;②對(duì)服務(wù)對(duì)象的尊重與包容;③注重個(gè)別化原則;④自我決定與知情同意;⑤強(qiáng)調(diào)為服務(wù)對(duì)象保密。
10.C
11.A社會(huì)工作者采用社區(qū)教育的方法,可以采用舉辦講座的方式。
12.C社會(huì)政策堅(jiān)持福利性的原則。所謂“福利性原則”是與商業(yè)性運(yùn)行原則相對(duì)的概念,其基本含義是,不按照等價(jià)交換的原則,而是在公共資金的支持下,按照人們的實(shí)際需要,尤其是貧弱群體的特殊需要去分配財(cái)富和提供服務(wù)。
13.DERG理論是阿爾德弗爾于1969年提出的一種與馬斯洛需要層次理論密切相關(guān)但又不盡相同的理論。他把人的需要分為三類:①生存的需要。這類需要關(guān)系到人的機(jī)體的存在或生存,包括衣、食、住、行等基本的物質(zhì)需要。②關(guān)系的需要。這是指發(fā)展人際關(guān)系的需要。這種需要通過(guò)工作中或工作以外與其他人的接觸和交往得到滿足。③成長(zhǎng)的需要。這是個(gè)人自我發(fā)展和自我完善的需要。這種需要通過(guò)發(fā)展個(gè)人的潛力和才能,使個(gè)人得到滿足。題中,員工們通過(guò)春游加深彼此了解,滿足了其發(fā)展人際關(guān)系的需要。
\n
14.C
15.B個(gè)人的捐款動(dòng)機(jī)分為個(gè)人需要、外界影響、利他動(dòng)機(jī)。
個(gè)人需要:滿足自尊需要。
外界影響:受親戚、朋友、同事的影響而捐款。
利他動(dòng)機(jī)是指部分捐款者完全以利他為中心,愿意雪中送炭幫助他人。部分捐款者認(rèn)為大家應(yīng)該“有福同享,有難同當(dāng),幫助他人”;還有部分捐款人重視宗教理念,認(rèn)為捐款是一種道德責(zé)任(題干描述,故選B)。
D項(xiàng)社會(huì)聯(lián)誼屬于企業(yè)捐款動(dòng)機(jī)的一種。
16.B此案例中,社會(huì)工作者應(yīng)該肯定王明見(jiàn)義勇為的行為,使其能夠肯定自己的做法是妥當(dāng)?shù)?,而不能一味勸他在緩刑期間少管閑事,這會(huì)使他對(duì)正義喪失信心,也不能對(duì)他的問(wèn)題不作正面回應(yīng),因此選B。
17.D
18.A按照《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》的精神,結(jié)合國(guó)內(nèi)外經(jīng)驗(yàn),有關(guān)部門指出,社會(huì)工作是社會(huì)建設(shè)的重要組成部分,是一種體現(xiàn)社會(huì)主義核心價(jià)值理念,遵循專業(yè)倫理規(guī)范,堅(jiān)持“助人自助”宗旨,在社會(huì)服務(wù)、社會(huì)管理領(lǐng)域,綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)、技能和方法,幫助有需要的個(gè)人、家庭、群體、組織和社區(qū),整合社會(huì)資源,協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系,預(yù)防和解決社會(huì)問(wèn)題,恢復(fù)和發(fā)展社會(huì)功能,促進(jìn)社會(huì)和諧的職業(yè)活動(dòng)。
\r\n
\r\n
19.B馬斯洛在20世紀(jì)50年代提出了需要層次論。他認(rèn)為人有五種基本需要,依次構(gòu)成需要的層次。
20.A
21.C社區(qū)居民是否積極參與社區(qū)事務(wù),主要受三個(gè)因素的影響:對(duì)參與價(jià)值的肯定、參與意愿和參與能力。其中,社區(qū)居民參與社區(qū)事務(wù)的興趣關(guān)鍵在于這些事務(wù)與他們的切身利害是否有密切關(guān)系,如果參與對(duì)其生活質(zhì)量改善不大,他們就不會(huì)參與。C項(xiàng),居民參與意愿受參與者的主觀因素控制,有時(shí)候也會(huì)受客觀環(huán)境的影響,但并不是主要因素。
【命題點(diǎn)撥】本題考查的是社區(qū)居民參與的因素分析,考生要了解影響居民參與的具體因素。
22.D“在社區(qū)照顧”是指將一些服務(wù)對(duì)象留在社區(qū)內(nèi)并向其提供服務(wù)。即指有需要及依賴外來(lái)照顧的脆弱人士,在社區(qū)內(nèi)的小型服務(wù)單位或住所中獲得專業(yè)人員的照顧?!霸谏鐓^(qū)照顧”,的核心是強(qiáng)調(diào)服務(wù)的“非機(jī)構(gòu)化”,將照顧者放回社區(qū)內(nèi)進(jìn)行照顧,在他們熟悉的社區(qū)環(huán)境中生活,協(xié)助他們?nèi)谌肷鐓^(qū)生活。
23.BA、C、D項(xiàng)均屬于狀態(tài)方面的問(wèn)題,只有B項(xiàng)屬于行為方面的問(wèn)題。
24.A社會(huì)工作者對(duì)全社會(huì)的倫理責(zé)任主要包括:促進(jìn)社會(huì)福利,公眾參與,參與解決公共危機(jī)事件,參加適宜的社會(huì)行動(dòng)等方面的要求。
25.C對(duì)于那些立即需要幫助而機(jī)構(gòu)或者社會(huì)工作者無(wú)法給予及時(shí)必要幫助的服務(wù)對(duì)象,需要提供轉(zhuǎn)介服務(wù)。即通過(guò)一些必要的手續(xù)把服務(wù)對(duì)象介紹給其他能夠給予必要幫助的服務(wù)機(jī)構(gòu)或者其他社會(huì)工作者。通常只有在以下兩種情況下才允許提供必要的轉(zhuǎn)介服務(wù):一是服務(wù)對(duì)象需要解決的問(wèn)題不屬于本機(jī)構(gòu)的服務(wù)范圍;二是服務(wù)對(duì)象生活在機(jī)構(gòu)的服務(wù)區(qū)域之外。所以選擇C。選項(xiàng)A和選項(xiàng)B,結(jié)案和接案是個(gè)案工作的過(guò)程。選項(xiàng)D,增能是社會(huì)工作的功能。選項(xiàng)E,診斷是在個(gè)案工作接案階段需要開(kāi)展的工作內(nèi)容,判定是否接案。
26.A
27.B社會(huì)工作者運(yùn)用專業(yè)的方法和技巧消除或者減輕服務(wù)對(duì)象的困擾是扮演著治療者的角色。
28.A“在社區(qū)照顧”是指將一些服務(wù)對(duì)象留在社區(qū)內(nèi)并向其提供服務(wù)?!霸谏鐓^(qū)照顧”的核心是強(qiáng)調(diào)服務(wù)的“非機(jī)構(gòu)化”,即將機(jī)構(gòu)集中照顧的服務(wù)對(duì)象放回社區(qū)內(nèi)進(jìn)行照顧,在他們熟悉的社區(qū)環(huán)境中生活,協(xié)助他們?nèi)谌肷鐓^(qū)生活?!霸谏鐓^(qū)照顧”的服務(wù)形式有多種,如將集中在機(jī)構(gòu)的服務(wù)對(duì)象遷回他們熟悉的社區(qū)中的家庭里生活,并輔以社區(qū)支援性服務(wù),如家務(wù)助理、社區(qū)護(hù)士及社區(qū)中心等;將社區(qū)內(nèi)的大型機(jī)構(gòu)改造為更接近社區(qū)的小型機(jī)構(gòu),如老人庇護(hù)所、小型兒童之家等;將遠(yuǎn)離市區(qū)的大型機(jī)構(gòu)遷回社區(qū)內(nèi),使服務(wù)對(duì)象有機(jī)會(huì)接觸社區(qū),方便親友探訪見(jiàn)面。
29.A小組工作模式主要包括社會(huì)目標(biāo)模式、治療模式和互動(dòng)模式。故選A。
30.A\n此題暫無(wú)解析
\n
31.CDE老年人獲得家庭贍養(yǎng)與扶養(yǎng)的權(quán)利包括:①在家庭贍養(yǎng)方面,《老年人權(quán)益保障法》規(guī)定,贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)使患病的老年人及時(shí)得到治療和護(hù)理,對(duì)生活不能自理的老年人,贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)照料責(zé)任;贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)妥善安排老年人的住房,不得強(qiáng)迫老年人居住或者遷居條件低劣的房屋。②在扶養(yǎng)與監(jiān)護(hù)方面,首先,老年人與配偶有相互扶養(yǎng)的義務(wù)。由兄、姐撫養(yǎng)的弟、妹成年后,有負(fù)擔(dān)能力的,對(duì)年老無(wú)贍養(yǎng)人的兄、姐有扶養(yǎng)的義務(wù)。其次,監(jiān)護(hù)人在老年人喪失或者部分喪失行為能力時(shí),應(yīng)依法承擔(dān)監(jiān)護(hù)責(zé)任。③在婚姻方面,老年人的婚姻自由受法律保護(hù)。子女或者其他親屬不得干涉老年人離婚、再婚及婚后的生活。贍養(yǎng)人的贍養(yǎng)義務(wù)不因老年人的婚姻關(guān)系變化而消除。④在財(cái)產(chǎn)與繼承方面,老年人享有依法繼承父母、配偶、子女或者其他親屬遺產(chǎn)的權(quán)利,有接受贈(zèng)與的權(quán)利。
\n
32.ABDE在服務(wù)工作的結(jié)束階段,社會(huì)工作者需要做好以下四項(xiàng)工作:(1)預(yù)先告知服務(wù)對(duì)象,讓服務(wù)對(duì)象對(duì)服務(wù)結(jié)束做好準(zhǔn)備。(2)鞏固服務(wù)對(duì)象在已經(jīng)開(kāi)展的服務(wù)工作中獲得的改變和進(jìn)步。(3)與服務(wù)對(duì)象一起進(jìn)一步探討影響問(wèn)題解決的因素,為服務(wù)對(duì)象結(jié)案之后獨(dú)立面對(duì)問(wèn)題做好準(zhǔn)備。(4)鼓勵(lì)服務(wù)對(duì)象表達(dá)結(jié)案時(shí)的情緒,與服務(wù)對(duì)象一起探討結(jié)案后的跟進(jìn)服務(wù)。
33.ABCE《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)合同的內(nèi)容一般包括必備條款和約定條款兩部分。在必備條款上,勞動(dòng)合同應(yīng)具備以下條款:①勞動(dòng)合同期限;②工作內(nèi)容;③勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件;④勞動(dòng)報(bào)酬;⑤勞動(dòng)紀(jì)律;⑥勞動(dòng)合同終止的條件;⑦違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。在約定條款上,勞動(dòng)合同應(yīng)具備以下條款:①試用期條款,規(guī)定試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月;②保守商業(yè)秘密條款,規(guī)定勞動(dòng)合同當(dāng)事人可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)。
34.CE
35.ACD我國(guó)為保障老年人獲得社會(huì)服務(wù)的權(quán)利而推行的相關(guān)政策措施有:①完善投融資政策;②完善土地供應(yīng)政策;③完善稅費(fèi)優(yōu)惠政策;④完善補(bǔ)貼支持政策,重點(diǎn)是要制定政府向社會(huì)力量購(gòu)買養(yǎng)老服務(wù)的政策措施;⑤完善人才培養(yǎng)和就業(yè)政策;⑥鼓勵(lì)公益慈善組織支持養(yǎng)老服務(wù)。BE兩項(xiàng)屬于老年人獲得社會(huì)優(yōu)待的權(quán)利的相關(guān)內(nèi)容。
\n
36.ABDE
37.ABCE《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》關(guān)于勞動(dòng)合同解除的規(guī)定是:勞動(dòng)合同的期限屆滿之前,當(dāng)事人可以解除勞動(dòng)合同,提前終止勞動(dòng)合同的效力。勞動(dòng)合同的解除可分為協(xié)商解除和法定解除。協(xié)商解除,即經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。法定解除有即時(shí)辭職、預(yù)告辭職、即時(shí)辭退、預(yù)告辭退、經(jīng)濟(jì)性裁員五種情形。
38.ACD小組中期轉(zhuǎn)折階段,組員的常見(jiàn)特征有以下幾點(diǎn):(1)對(duì)小組具有較強(qiáng)的認(rèn)同感;(2)互動(dòng)中的抗拒與防衛(wèi)心理;(3)角色競(jìng)爭(zhēng)中的沖突。據(jù)此,本題選ACD。
39.ABD督導(dǎo)是社會(huì)工作行政中的重要內(nèi)容,它對(duì)服務(wù)機(jī)構(gòu)目標(biāo)的達(dá)成和新進(jìn)工作人員的成長(zhǎng)有重要意義。社會(huì)工作督導(dǎo)傳統(tǒng)上以個(gè)別督導(dǎo)為主,后來(lái)逐漸發(fā)展出團(tuán)體督導(dǎo)、同事督導(dǎo)。
40.ACD小王的服務(wù)對(duì)象為鄭奶奶,即以老年人為對(duì)象的專業(yè)服務(wù),涉及老年社會(huì)工作,C正確;鄭奶奶參加的是社區(qū)的婦女編織小組,因此又涉及社區(qū)社會(huì)工作和婦女社會(huì)工作,A、D正確。
41.ACDE社會(huì)工作的要素。
42.ABD社會(huì)工作研究的特性包括:(1)以弱勢(shì)群體及其問(wèn)題或需要為主要對(duì)象;(2)注重采用社會(huì)工作視角;(3)體現(xiàn)社會(huì)工作倫理;(4)研究目的在于促進(jìn)實(shí)務(wù)及提升理論,從而推進(jìn)民眾福利;(5)研究者可以是資料的收集者、分析者和結(jié)果應(yīng)用者。
\r\n
\r\n
43.ACE
44.BC問(wèn)題認(rèn)識(shí)和需要評(píng)估是社會(huì)服務(wù)方案的首要基礎(chǔ),一個(gè)全面性的問(wèn)題認(rèn)識(shí)和需要評(píng)估過(guò)程主要包括:認(rèn)識(shí)社區(qū)問(wèn)題,尋求解決這些問(wèn)題的資源,根據(jù)問(wèn)題的嚴(yán)重性和服務(wù)的重要性排列優(yōu)先次序,以及開(kāi)展方案策劃和提供服務(wù)。
45.ABE根據(jù)需要的起源與性質(zhì),可以把人類需要?jiǎng)澐譃樯镄孕枰停荷鐣?huì)性需要。生物性需要主要關(guān)系到保存和維持機(jī)體生命及種族繁衍,主要有進(jìn)食、飲水、睡眠、、覺(jué)醒、性等需要。社會(huì)性需要指與人的社會(huì)生活密切聯(lián)系的一類需要,如交往、成就、權(quán)力等需要,是后天習(xí)得的,受到社會(huì)生活條件的制約,具有社會(huì)歷史性。
46.AB
47.ACDEACDE。團(tuán)體督導(dǎo)會(huì)議的主持過(guò)程中的技巧,大致有七個(gè)方面,選項(xiàng)ACDE符合題意。團(tuán)體督導(dǎo)的技巧主要體現(xiàn)在團(tuán)體督導(dǎo)會(huì)議的主持過(guò)程中,大致有以下七方面:(1)督導(dǎo)者須熟悉團(tuán)體成員的姓名、性格,并與之建立良好關(guān)系。督導(dǎo)者在團(tuán)體成員面前要表現(xiàn)出舒適的狀態(tài),表現(xiàn)出對(duì)團(tuán)體活動(dòng)的興趣和信心。(2)督導(dǎo)者必須能引導(dǎo)團(tuán)體成員集中注意力和形成向心力。督導(dǎo)者必須用心傾聽(tīng)團(tuán)體成員所說(shuō)內(nèi)容的核心含義,并把握其重點(diǎn)。(3)督導(dǎo)者應(yīng)盡可能促使團(tuán)體成員自動(dòng)自發(fā)和自由自在地提出問(wèn)題、觀點(diǎn)和建議。督導(dǎo)者應(yīng)有能力理解被督導(dǎo)者的各種不同觀點(diǎn),并進(jìn)行綜合和比較分析,從而得出團(tuán)體成員共同認(rèn)識(shí)和理解的結(jié)論。(4)督導(dǎo)者雖然事先有所準(zhǔn)備,但在討論過(guò)程中宜根據(jù)討論情況富有彈性地進(jìn)行適當(dāng)修正。督導(dǎo)者必須把握討論進(jìn)度、掌握討論議題的廣度和深度,不宜在同一主題上停滯太長(zhǎng)時(shí)間。(5)督導(dǎo)者應(yīng)敏銳地察覺(jué)團(tuán)體成員的潛在感受,并加以適當(dāng)?shù)奶幚砗鸵龑?dǎo)。督導(dǎo)者應(yīng)以溫和、輕松、婉轉(zhuǎn)及幽默的方式,向團(tuán)體成員說(shuō)明和修正其共同出現(xiàn)的錯(cuò)誤。(6)督導(dǎo)者應(yīng)善于應(yīng)對(duì)“社會(huì)感情型”(感性)和“問(wèn)題解決型”(理性)的成員所表述的觀點(diǎn),給予及時(shí)的回應(yīng)和引導(dǎo)。此外,督導(dǎo)者也應(yīng)具有妥善處理和限制攻擊型、偏激型成員的能力。(7)督導(dǎo)者應(yīng)在討論的每個(gè)段落作總結(jié),形成結(jié)論,并在督導(dǎo)結(jié)束時(shí)進(jìn)行歸納,形成清晰、具體的結(jié)論,以便被督導(dǎo)者能夠領(lǐng)悟,并應(yīng)用于服務(wù)實(shí)踐中。
48.ABD賦權(quán)是指使一個(gè)人感覺(jué)有一種自我控制的能力,尊重自己、充滿自信,并且相信自己有能力改變現(xiàn)狀的過(guò)程。賦權(quán)的干預(yù)目標(biāo)包括:①意識(shí)提升。樹(shù)立關(guān)于婦女狀況、歧視以及權(quán)利和機(jī)會(huì)的意識(shí),并且把它作為邁向兩性平等的第一步。一旦建立婦女的集體意識(shí),就會(huì)產(chǎn)生群體身份認(rèn)同和人多力量大的感覺(jué)。②增強(qiáng)能力、發(fā)展技能,尤其是計(jì)劃、決策、組織、管理、開(kāi)展活動(dòng)以及與周圍他人和機(jī)構(gòu)打交道等方面的能力。③參與并擴(kuò)展在家庭、社區(qū)和社會(huì)方面的支配和決策的力量。④行動(dòng)。采取具體的行為獲得兩性間的平等。賦權(quán)的干預(yù)方法包括:①透明化;②鼓勵(lì)和肯定;③權(quán)利分析;④意識(shí)覺(jué)醒;⑤倡導(dǎo)政策改變。題中,ABD三項(xiàng)運(yùn)用了婦女賦權(quán)的方法。故本題選ABD。
【命題點(diǎn)撥】本題主要考查賦權(quán)的干預(yù)目標(biāo),理解記憶內(nèi)容。
49.ACDE社會(huì)工作行政是由諸多策略和步驟合成的綜合系統(tǒng)。從過(guò)程視角看,社會(huì)工作行政的程序大致涉及組織分析、方案策劃、人力組織、效能發(fā)揮與資金運(yùn)作以及評(píng)估總結(jié)。
50.ABCE
51.1.下崗失業(yè)和貧困是方女士面臨的主要問(wèn)題,根據(jù)“環(huán)境中的人”理論,她之所以陷入如此境地,主要原因在于:(1)自身原因:案主的問(wèn)題表面看起來(lái)是因?yàn)閭€(gè)人愛(ài)面子,而不愿意從事一些被認(rèn)為“不體面”的工作(如家政、保潔工等),實(shí)際上是因?yàn)閭€(gè)人無(wú)法適應(yīng)社會(huì)變化,導(dǎo)致自身被邊緣化。另外,由于方女士,人已屆中年,而且只有小學(xué)文化程度,受教育水平低,從某種程度上而言,她不具備適應(yīng)社會(huì)迅速發(fā)展需要的知識(shí)和技能,這也是她多次遭到用人單位拒絕的原因所在。(2)社會(huì)原因:案主的主要問(wèn)題是當(dāng)今社會(huì)中的一個(gè)普遍現(xiàn)象,問(wèn)題產(chǎn)生的根本原因在于,社會(huì)發(fā)生了結(jié)構(gòu)性的變化,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)行了重大調(diào)整,國(guó)企轉(zhuǎn)制,進(jìn)而導(dǎo)致了大批工人下崗。然而,在這樣的大背景之下,案主依然停留于傳統(tǒng)的思維之中,從而無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)實(shí)社會(huì)。2.針對(duì)案主的困境,社會(huì)工作者可以采取以下介入策略(1)個(gè)案工作介入:案主因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)挫折已經(jīng)影響到了案主的自我評(píng)價(jià)并進(jìn)而影響到了案主的家庭。通過(guò)個(gè)案工作方法,案主進(jìn)行一對(duì)一的輔導(dǎo),以接納的態(tài)度與案主建立良好的信任關(guān)系,傾聽(tīng)案主的心聲,緩解案主的因貧困和失業(yè)帶來(lái)的心理壓力,從社會(huì)工作的專業(yè)角度出發(fā),使案主獲得同感、尊重,進(jìn)而幫助案主認(rèn)清自我,了解社會(huì)。基于優(yōu)勢(shì)視角,幫助案主發(fā)掘自身潛能,發(fā)展自我,樹(shù)立起生活的信心,鼓勵(lì)案主正確面對(duì)自己的問(wèn)題,通過(guò)自身努力解決問(wèn)題。(2)小組工作介入:小組工作強(qiáng)調(diào)相互支持、共
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 箱體課程設(shè)計(jì)夾具
- 游戲開(kāi)發(fā)課程設(shè)計(jì)模板
- 研一課程設(shè)計(jì)
- 空調(diào)暖通專業(yè)課程設(shè)計(jì)
- 統(tǒng)計(jì)學(xué)課程設(shè)計(jì)個(gè)人總結(jié)
- 經(jīng)濟(jì)學(xué)原理課程設(shè)計(jì)
- 礦井火災(zāi)課程設(shè)計(jì)注氮
- 安全工程課程設(shè)計(jì)電子廠
- 服飾業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)與發(fā)展前景考核試卷
- 活塞課程設(shè)計(jì)小結(jié)
- 侵蝕溝分級(jí)分類-征求意見(jiàn)稿
- 市場(chǎng)主體住所(經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所)申報(bào)承諾書(shū)
- 房地產(chǎn) -建筑安裝工程工期定額文件(2023版)
- GJB《質(zhì)量分析報(bào)告》模板
- GB/T 27030-2006合格評(píng)定第三方符合性標(biāo)志的通用要求
- GB/T 17271-1998集裝箱運(yùn)輸術(shù)語(yǔ)
- GB/T 13738.1-2008紅茶第1部分:紅碎茶
- 氟化工藝課件
- 技術(shù)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)(2篇)
- 三年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)教案-3.1 時(shí)間的初步認(rèn)識(shí)三(年 月 日-復(fù)習(xí)課)▏滬教版
- 急診科診療常規(guī)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論