2023年婦產(chǎn)科護(hù)士節(jié)演講稿

2023年婦產(chǎn)科護(hù)士節(jié)演講稿

篇一：婦產(chǎn)科護(hù)士長演講稿

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好！風(fēng)雨洗禮，歲月遷延。我們迎來了赤峰市婦幼保健院演講大賽！隨著護(hù)理學(xué)科的快速進(jìn)展，閱歷治理方式以不適合現(xiàn)代治理實(shí)踐，現(xiàn)代化治理應(yīng)需要不斷更新學(xué)問、更新觀念。在醫(yī)療市場競爭日益劇烈的條件下，要生存，求進(jìn)展，就必需形成自己的優(yōu)勢，為患者供應(yīng)更多更優(yōu)的醫(yī)療效勞，更全面地滿意患者的要求，擁有更低的本錢和更高效率，以求獲得更大和更長期的市場回報，靠高質(zhì)量的醫(yī)療效勞，高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，建全治理機(jī)制，才能保證安康進(jìn)展，為病人供應(yīng)更好的效勞，市婦幼保健讓我們看到了盼望。

最近有一篇報道敘述北京協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士。但凡到過北京協(xié)和醫(yī)院的患者，沒有看病就好了三分?；颊哂^察協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士就有一種賓至如歸的感覺，還有患者這樣形容：“即使在繁華的王府井大街，你也能識別出誰是協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士。她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不同”。這就是護(hù)理的。

在我院開展護(hù)理學(xué)問理論實(shí)踐大競賽的這一年里我們婦產(chǎn)科內(nèi)部也開展“護(hù)士技能”大練兵，表達(dá)以人為本的現(xiàn)代化治理理念，我認(rèn)為勢在必行。我信任有領(lǐng)導(dǎo)的重視與大力支持和大家的努力下，肯定能創(chuàng)出赤峰市婦幼保健院優(yōu)質(zhì)護(hù)理的品牌，讓我們的效勞對象也能這樣評價我們，就是在喧鬧的維多利廣場，也能識別出誰是赤峰市婦幼保健院的護(hù)士，她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不同。

護(hù)士長是醫(yī)院科室治理工作的組織者和指揮者，在醫(yī)院治理工作中占有舉足輕重的地位，護(hù)士長治理水平的凹凸，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位進(jìn)展，因此我在工作期間努力讓自己能做到，集體至上、忠誠正直、以身作則。要求下屬做到的自己首先做到，定下來得紀(jì)律制度自己先遵守，能搞好上下左右團(tuán)結(jié)，能使大家同心同德干事業(yè)，并能把工作的成績、利益、榮譽(yù)和自己下屬同享，能做到寬容大度，實(shí)事求是，能以職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。工作作風(fēng)踏實(shí)，愛院、愛自己的專業(yè)、愛自己下屬的全體護(hù)士。

治理、懂治理、與時俱進(jìn)、制造性地開展工作是護(hù)士長應(yīng)具備肯定的職業(yè)素養(yǎng)為了能更好的帶著大家我時刻提示自己：

要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高自身理論學(xué)問和技術(shù)水平，帥先承受新學(xué)問新技術(shù)。在日常工作中熱忱、懇切、寬容，常常樹立好典范，向別人看齊，只有這樣才能到達(dá)下屬全身心的投入與支持。并且不管在什么條件下都能有一個糊涂的頭腦，一個平衡的心態(tài)，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。要與科室護(hù)士之間建立起相互信任、鼓勵、鼓舞和支持的人際關(guān)系，以便在護(hù)理治理工作中獲得最正確的心理效益。醫(yī)院是一個整體，因此應(yīng)建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氣氛。

作為一名治理者，其次應(yīng)當(dāng)能夠調(diào)動科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應(yīng)的時機(jī)中去。就我們婦產(chǎn)科而言，第一是要擅長發(fā)覺科內(nèi)護(hù)理人員的優(yōu)點(diǎn)，利用其優(yōu)點(diǎn)，指導(dǎo)其工作，發(fā)揮個人專長。其次，建立團(tuán)隊(duì)精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績，充分發(fā)揮個人力氣。再者要抓住重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢和個人優(yōu)勢。

作為一名護(hù)士長，我不求什么，不為在工作上立不了頭功而苦惱，不為急救病人耗去我們的心神，耗去我的休息時間而埋怨。只為順當(dāng)照看一位產(chǎn)婦，只為，我們沒有白天、黑夜，沒有星期天、節(jié)假日，沒有掌聲，沒有鮮花，更沒有喝彩，我們常常不能按時下班我們失去了春日里的花前月下，失去了與孩子的玩耍玩耍婦產(chǎn)科急診夜珍多，尤其是晚上或者節(jié)假日，所以作為護(hù)士長的我們常常深跟半夜仍在提心吊膽。說心里話，我們每個人都深深的愛著自己的家，也深深的愛著婦產(chǎn)科，而當(dāng)家庭和工作消失沖突時，大家都毅然“舍小家顧大家”義無反顧的付出，作為一名護(hù)士長我更不能落下。然而，這一切的一切，我們心甘情愿，無怨無悔。

此時無聲勝有聲，那一聲聲嬰兒的啼哭，一張張掛滿喜悅的笑容無不在無聲的訴說著我們女同胞們樂于奉獻(xiàn)的青春步履。敢為人先，我們將用無悔青春和熱血，撐起了赤峰市婦幼

保健婦產(chǎn)科的脊梁，用愛鑄就了婦產(chǎn)科的中流砥柱。在這個團(tuán)結(jié)、融洽、協(xié)作向上的團(tuán)隊(duì)里，我們將靠著對婦產(chǎn)科的無限喜愛，為婦產(chǎn)科美妙將來作出更大的奉獻(xiàn)。我們有理由信任，“赤峰市婦幼保健院”婦產(chǎn)科之花將在東北大地上盛開不謝，永久絢麗。

特殊是在小兒科工作期間，每年都有流感大流行季節(jié)，針對病人多、任務(wù)重，輸液穿刺比擬困難的實(shí)際狀況，能夠做到有條不紊、忙而不亂，幫助護(hù)士長合理安排護(hù)理人員，帶著護(hù)理隊(duì)伍加班加點(diǎn)、沉著應(yīng)對。通過不斷提高整體素養(yǎng)和業(yè)務(wù)力量，順當(dāng)完成了繁重的工作任務(wù)。

三、職業(yè)道德觀念比擬強(qiáng)，群眾威信較高。多年來的理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐以及教師們的言傳身教，使我堅固樹立了“以病人為中心”、“想病人之所想，急病人之所急”的職業(yè)道德觀念。正是由于如此，在工作中我做到了效勞熱忱、周到細(xì)致，關(guān)懷病人、愛護(hù)病人。為了更好地給病人效勞，減輕病人的苦痛，我苦練根本功，對操作技術(shù)精益求精。多年的工作既磨煉了我遇事沉穩(wěn)的性格，也培育了快速靈敏的思維力量和應(yīng)變力量。自年擔(dān)當(dāng)小兒科副護(hù)士長職務(wù)以來，進(jìn)一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)力量，能夠幫助護(hù)士特長理各種沖突，做好各項(xiàng)治理工作，貫徹落實(shí)醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神，以改革求進(jìn)展。工作中以身作則，聽從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志，勤勤懇懇、任勞任怨，每項(xiàng)工作都能夠善始善終、高標(biāo)準(zhǔn)地完成，從整體上提高了效勞質(zhì)量。仔細(xì)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度贏得了病人的贊揚(yáng)以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評，自己屢次被評為先進(jìn)工、優(yōu)秀護(hù)士等稱號。今年月份被評為“病人最滿足的護(hù)士”，為自己，同時也為醫(yī)院贏得了榮譽(yù)。以上是我競爭護(hù)士長的優(yōu)勢，同時也是我競爭護(hù)士長的資格條件。假如這次競爭上崗能夠得到大家的支持和認(rèn)可，我將用自己的實(shí)際行動來回報各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事，嚴(yán)格根據(jù)護(hù)士長的要求，努力工作，扎實(shí)奮進(jìn)、盡職盡責(zé)、

恪盡職守，制造性地做好各項(xiàng)工作，力爭做出新的更大的成績。在工作中我將把握好兩個方面：一是貫徹執(zhí)行縣醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療治理體制改革方面的決策，特殊是在護(hù)理工作方面，針對小兒科的實(shí)際，實(shí)行最適合、有效的措施，加大內(nèi)部治理力度，調(diào)動同志