年終安全工作總結(jié)（2篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)年終安全工作總結(jié)前不久有個(gè)崗位出了一單LTA事故，秉承“我的安全我負(fù)責(zé)，他人安全我有責(zé)，公司安全我盡責(zé)”的理念，我們小組全體人員一起討論，形成了這份安全總結(jié)報(bào)告，獻(xiàn)給各位同事。一、LTA事故的教訓(xùn)該崗位的同事在搬運(yùn)工具柜的過(guò)程中，不幸被工具柜壓傷了手，反思這起安全事故，我們認(rèn)為：在做任何事之前，寧可把安全系數(shù)定得高一點(diǎn)，也不要把安全系數(shù)定在臨界值附近，能力超出目標(biāo)的余地太小，很容易出事。從安全的角度來(lái)說(shuō)，做事不能太自信了，量力而為絕對(duì)是優(yōu)秀的素質(zhì)，做事過(guò)程中有很多的意外是我們無(wú)法預(yù)知的，能夠做某件事并不意味能夠安全地做成某件事。有一種自信叫做“初生牛犢不怕虎”，這種自信可分為“無(wú)知者無(wú)畏”和“明知山有虎，偏向虎山行”兩種。雖千萬(wàn)人吾往矣，就算對(duì)方有千軍萬(wàn)馬，我也要勇往直前，這確實(shí)是一種勇氣與豪邁，是一種氣魄，用來(lái)形容大俠，代表一種一往無(wú)前的精神。但是在工廠里面對(duì)非常規(guī)工作時(shí)，應(yīng)該全面考慮可能會(huì)發(fā)生的問(wèn)題，把安全系數(shù)定得高一點(diǎn)，不要去做一些挑戰(zhàn)自己能力極限的事情，能力與目標(biāo)不相匹配，肯定要出事。還有一種自信叫做“曾經(jīng)滄海難為水”，人們總是過(guò)度相信經(jīng)驗(yàn)，而忘記“淹死的都是會(huì)水的”，“車禍死的都是老手”的規(guī)律。要知道，事故總是在意料之外，也就是事前沒(méi)有任何能夠確定它一定會(huì)發(fā)生的證據(jù)，而意外往往會(huì)產(chǎn)生極端效果，從而改變了一切。交通事故的屢屢發(fā)生，追蹤原因，一是駕駛員對(duì)自己的駕駛技術(shù)自信，開車多年一直沒(méi)發(fā)生過(guò)事故，便自以為駕駛技術(shù)嫻熟，途中思想開小差，不是看風(fēng)景，就是打手機(jī)，一旦遇突發(fā)事件時(shí)，措手不及，以致釀出慘禍;二是對(duì)自己的車自信，出車前沒(méi)有檢查車況是否良好，轉(zhuǎn)向器、制動(dòng)器等是否安全有效，以致在行車途中發(fā)生制動(dòng)不良、方向盤失效等意外情況。這些司機(jī)，都是“會(huì)水”一族溺水身亡的翻版。二、工作場(chǎng)所的安全隱患及解決建議由于不安全狀態(tài)具有突發(fā)性的特點(diǎn)，要求我們提前采取一定的控制措施、方法和手段，防止事故發(fā)生，以下是我們開會(huì)討論結(jié)果的匯總。此處略去300字。三、總結(jié)語(yǔ)我們都認(rèn)為，公司極為重視EHS，將EHS放在了至高無(wú)上的位置，因此我們每個(gè)員工也要將EHS放在至高無(wú)上的位置，公司的安全狀態(tài)如何，是公司全體員工行為的綜合反映，任何一個(gè)個(gè)體的不安全行為往往禍及全體，即“100-1=0”。我們始終要記?。喊踩a(chǎn)，如履薄冰!1%的細(xì)節(jié)忽視可以帶來(lái)自己或（和）同事100%的災(zāi)難。注：LTA：LostTimeAccident在安全管理方面表示損失工時(shí)事故。EHS是環(huán)境Environment、健康Health、安全Safety的縮寫。年終安全工作總結(jié)（二）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：現(xiàn)就成都區(qū)域____年的安全工作匯報(bào)如下：一、公司領(lǐng)導(dǎo)重視，員工參與。生產(chǎn)經(jīng)理認(rèn)為車間安全管理是一項(xiàng)綜合性的管理工作，建立和保持與時(shí)俱進(jìn)的安全管理制度是做好安全工作的關(guān)鍵所在。特別是對(duì)員工的管理，安全，消防，生產(chǎn)管理工作應(yīng)常抓不懈，年月委任專職安全員重點(diǎn)抓安全工作，把公司安全管理工作放在重要日程上，完善了公司的安全制度，定期組織學(xué)習(xí)，制度上墻，使員工天天見(jiàn)到，時(shí)時(shí)刻刻遵守，使每個(gè)員工人人參與安全規(guī)范管理。二、完善和制定各項(xiàng)制度，重點(diǎn)抓落實(shí)工作。1、公司對(duì)安全制度做了進(jìn)一步完善，結(jié)合公司實(shí)際情況制定、完善了一系列安全制度及安全操作規(guī)程。即：《安全生產(chǎn)五同時(shí)制度》、《女工及未成年工保護(hù)制度》、《安全檢查管理制度》、《停送電工作票制度》、《配電室安全管理制度》等。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)安全制度和《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)一步提高員工的安全意識(shí)及自我保護(hù)意識(shí)，科學(xué)規(guī)劃，以人為本，持續(xù)改善員工的勞動(dòng)條件，為員工創(chuàng)造了一個(gè)舒適安全的工作環(huán)境。2、安全宣傳、教育就是拓寬職工的安全知識(shí)面，提高職工安全意識(shí)和防范事故的能力。通過(guò)宣傳教育，讓廣大員工牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全理念，進(jìn)一步提高從業(yè)人員的安全素質(zhì)，掌握職業(yè)安全技能、自救、互救知識(shí)及事故的應(yīng)急處理能力。為實(shí)際的安全操作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。3、加強(qiáng)了對(duì)職工的安全教育培訓(xùn)工作，落實(shí)公司內(nèi)部安全生產(chǎn)責(zé)任，實(shí)施了全員安全宣傳教育工作。全公司員工進(jìn)行了三級(jí)安全教育合格后上崗，建立了安全臺(tái)帳。組織實(shí)施消防演習(xí)、防汛演習(xí)、危險(xiǎn)化學(xué)品泄露演習(xí)、擠壓傷害事故演習(xí)、應(yīng)急逃生演習(xí)、行車失電事故演習(xí)、防暑降溫演習(xí)。把崗位安全工作明確分工，責(zé)任到人。生產(chǎn)經(jīng)理、安全員、作業(yè)長(zhǎng)、產(chǎn)線員工都簽定了安全責(zé)任書，獎(jiǎng)罰措施配套到位，組織全員檢查，隱患整改落實(shí)到人，安全檢查工作做到了長(zhǎng)抓不懈使之規(guī)范化，制度化，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除隱患。對(duì)事故處理舉一反三，嚴(yán)格遵循五不放過(guò)原則，把安全事故責(zé)任制落實(shí)到了車間，班組，崗位，在全體員工中樹立安全第一，預(yù)防為主的思想，提高了廣大員工安全生產(chǎn)思想意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。4、對(duì)安全生產(chǎn)做綜合治理整頓，通過(guò)治理取得了良好的效果。定期召開全員參加的安全、質(zhì)量月度會(huì)議。認(rèn)真分析以往事故的原因，吸取教訓(xùn)。每周定期進(jìn)行周安全、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)檢查，每日進(jìn)行安全、質(zhì)量工作現(xiàn)場(chǎng)巡查，同時(shí)進(jìn)行了安全用電、壓力容器、特種設(shè)備、職業(yè)衛(wèi)生、消防器材、節(jié)前、節(jié)后、等專項(xiàng)檢查，消除存在的不安全因素。對(duì)公司電工、機(jī)修、行車、叉車等特殊工作進(jìn)行了專門安全培訓(xùn)。健全了各崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全警示標(biāo)志、對(duì)安全檢查教育培訓(xùn)等都建立了臺(tái)帳，特別是完善安全隱患自查，整改和復(fù)查驗(yàn)收等情況都有書面記錄。以上匯報(bào)是區(qū)域在加強(qiáng)安全工作管理中的基本做法，得到了成都寶