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2022年四川省自貢市注冊(cè)會(huì)計(jì)公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理模擬考試(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(20題)1.甲公司是一家金融企業(yè),在某地發(fā)生地震后,該公司在最短的時(shí)間內(nèi)從信息系統(tǒng)中恢復(fù)了關(guān)鍵的業(yè)務(wù)信息,從而有效保證了當(dāng)?shù)貭I(yíng)業(yè)部業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。根據(jù)以上信息可以判斷,甲公司的這種控制屬于()。
A.應(yīng)用控制
B.偵察性控制
C.矯正性控制
D.一般控制
2.甲公司是一家成功的家電企業(yè),多年來(lái)致力于為消費(fèi)者提供整套家電解決方案。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的興起,公司于2004年制定并實(shí)施了進(jìn)軍智能家居領(lǐng)域的戰(zhàn)略,通過(guò)建立“家庭網(wǎng)絡(luò)標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟”。推出了一系列信息及多媒體共享的智能家居產(chǎn)品。同時(shí),公司組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行了重大改革,管理制度也做了相應(yīng)調(diào)整,并與企業(yè)多年形成的文化保持了一致。根據(jù)戰(zhàn)略穩(wěn)定性與文化適應(yīng)性矩陣的要求。甲公司在實(shí)施上述新戰(zhàn)略時(shí),應(yīng)當(dāng)()。
A.加強(qiáng)協(xié)同作用B.以企業(yè)使命為基礎(chǔ)C.根據(jù)文化進(jìn)行管理D.重新制定戰(zhàn)略
3.
第
5
題
在下列四個(gè)周期中,()的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)最高。
4.購(gòu)買(mǎi)價(jià)超出管理者的資金來(lái)源,而且此次收購(gòu)的大多數(shù)資金是由其他投資人提供的收購(gòu)方式是指()。
A.管理層購(gòu)出B.杠桿收購(gòu)C.管理層購(gòu)入D.分拆
5.甲企業(yè)是一家零售連鎖企業(yè),主要經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)局限于華東地區(qū)。為了擴(kuò)張企業(yè)規(guī)模,謀求進(jìn)一步發(fā)展,該企業(yè)決定進(jìn)入鄭州市場(chǎng),并以鄭州為跳板伺機(jī)進(jìn)軍北方市場(chǎng)。為此該企業(yè)與鄭州一家地區(qū)性零售連鎖企業(yè)經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,受讓該企業(yè)100%的股權(quán),將其改頭換面,成為自己的子公司。根據(jù)以上信息可以判斷,該企業(yè)這種方式屬于()。
A.投資
B.收購(gòu)
C.兼并
D.聯(lián)合
6.某集團(tuán)擁有四家分別制造下列產(chǎn)品的企業(yè),目前他們正在尋找適合自己的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略,通過(guò)可實(shí)現(xiàn)性、可行性等方面的比較,最適合采用“成本領(lǐng)先戰(zhàn)略”的是()。
A.制造汽車(chē)的企業(yè)B.制造手機(jī)的企業(yè)C.生產(chǎn)方便面的企業(yè)D.生產(chǎn)醫(yī)藥的企業(yè)
7.在價(jià)值創(chuàng)造和增長(zhǎng)率矩陣中,處于不同象限的業(yè)務(wù)單位(或企業(yè))應(yīng)當(dāng)選擇不同的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,下列說(shuō)法正確的是()。
A.如果屬于增值型現(xiàn)金短缺(即處于第一象限),并且高速增長(zhǎng)是長(zhǎng)期的,企業(yè)可以通過(guò)兼并成熟企業(yè)解決資金問(wèn)題
B.如果屬于增值型現(xiàn)金剩余(即處于第二象限),則首選的戰(zhàn)略是回購(gòu)股份
C.如果屬于減損型現(xiàn)金剩余(即處于第三象限),則首選的戰(zhàn)略是增加股利支付
D.如果屬于減損型現(xiàn)金短缺(即處于第四象限),則應(yīng)通過(guò)借款來(lái)籌集所需資金
8.甲公司是一家日用洗滌品生產(chǎn)企業(yè)。甲公司在市場(chǎng)調(diào)研中發(fā)現(xiàn),采購(gòu)13用洗滌品的消費(fèi)者主要是家庭主婦,他們對(duì)品牌的忠誠(chéng)度不高,但對(duì)價(jià)格變動(dòng)非常敏感。目前,甲公司主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各類(lèi)產(chǎn)品與甲公司的產(chǎn)品大同小異。在這種市場(chǎng)條件下,最適合甲公司選擇的業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略是()。
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.集中化戰(zhàn)略
D.一體化戰(zhàn)略
9.下列關(guān)于內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的說(shuō)法中,錯(cuò)誤的是()。
A.評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)包括內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)與運(yùn)行,涵蓋企業(yè)及其所屬單位的各種業(yè)務(wù)和事項(xiàng)
B.評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)在全面評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上,關(guān)注重要業(yè)務(wù)單位、重大業(yè)務(wù)事項(xiàng)和高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域
C.評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確地揭示經(jīng)營(yíng)管理的風(fēng)險(xiǎn)狀況,如實(shí)反映內(nèi)部控制設(shè)計(jì)與運(yùn)行的有效性
D.評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)適應(yīng)企業(yè)的實(shí)際情況,根據(jù)環(huán)境的變化進(jìn)行調(diào)整
10.企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的特征中,指出當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)損失不能避免時(shí),盡量減少損失至最小化。風(fēng)險(xiǎn)損失可能發(fā)生也可能不發(fā)生時(shí),設(shè)法降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能。風(fēng)險(xiǎn)預(yù)示著機(jī)會(huì)時(shí),化風(fēng)險(xiǎn)為增進(jìn)企業(yè)價(jià)值的機(jī)會(huì)的是()
A.專(zhuān)業(yè)性B.全員性C.系統(tǒng)性D.二重性
11.陜西好滋味公司是國(guó)內(nèi)一家著名的生產(chǎn)和銷(xiāo)售熟食的企業(yè),在擴(kuò)展子公司的過(guò)程中,借鑒廣東美味公司的策略,從基準(zhǔn)分析角度看屬于()
A.內(nèi)部基準(zhǔn)B.競(jìng)爭(zhēng)性基準(zhǔn)C.一般基準(zhǔn)D.過(guò)程或活動(dòng)基準(zhǔn)
12.下列不屬于建立風(fēng)險(xiǎn)管理文化的主要作用的是()。
A.溝通B.預(yù)算C.聯(lián)系D.協(xié)作
13.當(dāng)管理層的作用是消極被動(dòng)的,而變革的性質(zhì)是革命性變革時(shí),此時(shí)的變革是()。
A.協(xié)調(diào)B.計(jì)劃C.接受D.迫使
14.中小企業(yè)實(shí)力較弱,在經(jīng)營(yíng)中要求把有限的資源和力量,投入到一個(gè)確定的目標(biāo)市場(chǎng)上。中小企業(yè)實(shí)施的這一戰(zhàn)略,稱(chēng)為()。
A.集中化戰(zhàn)略B.邊緣化戰(zhàn)略C.靈活性戰(zhàn)略D.特色性戰(zhàn)略
15.下列關(guān)于限制企業(yè)融資能力的說(shuō)法中,正確的是()。
A.因?yàn)閭鶛?quán)融資比股權(quán)融資的資本成本低,所以企業(yè)舉債越多越有利
B.利息支付一定優(yōu)先股利支付
C.采取平穩(wěn)增長(zhǎng)的股利支付政策對(duì)企業(yè)有利無(wú)弊,應(yīng)該大力推廣
D.如果企業(yè)的盈利狀況不好,可以暫緩支付利息
16.當(dāng)產(chǎn)業(yè)面臨的全球壓力很大,而企業(yè)優(yōu)勢(shì)資源可以轉(zhuǎn)移到其他市場(chǎng)時(shí),新興市場(chǎng)本土企業(yè)可以選擇的戰(zhàn)略方向是()。A.作為“抗衡者”,通過(guò)全球競(jìng)爭(zhēng)發(fā)動(dòng)進(jìn)攻
B.作為“防御者”,利用國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的優(yōu)勢(shì)防衛(wèi)
C.作為“擴(kuò)張者”,將企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)移到周邊市場(chǎng)
D.作為“躲閃者”,通過(guò)轉(zhuǎn)向新業(yè)務(wù)或縫隙市場(chǎng)避開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)
17.我國(guó)某紡織生產(chǎn)企業(yè)甲公司向歐洲H國(guó)出口“雙羊”牌高檔羊絨被,其英文商標(biāo)名為“Goats”。該產(chǎn)品雖然質(zhì)量上乘,但在H國(guó)一直銷(xiāo)路不佳。甲公司進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查后發(fā)現(xiàn),在H國(guó),“Goats”除了有山羊的意思以外,還有其他的貶義,一些消費(fèi)者因此產(chǎn)生不好的聯(lián)想,影響了產(chǎn)品的銷(xiāo)售。這個(gè)案例表明,企業(yè)跨國(guó)營(yíng)銷(xiāo)可能面臨()。
A.市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)B.環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)C.文化風(fēng)險(xiǎn)D.品牌風(fēng)險(xiǎn)
18.A公司是國(guó)內(nèi)一家大型的家電零售電商企業(yè)。在謀求進(jìn)一步發(fā)展的過(guò)程中,借鑒某著名的網(wǎng)上家電購(gòu)物商城的營(yíng)銷(xiāo)策略,從基準(zhǔn)分析角度看屬于()。
A.內(nèi)部基準(zhǔn)B.競(jìng)爭(zhēng)性基準(zhǔn)C.過(guò)程或活動(dòng)基準(zhǔn)D.一般基準(zhǔn)
19.下列各項(xiàng)中,不屬于信息系統(tǒng)外包的主要優(yōu)點(diǎn)的是()。
A.外包服務(wù)供應(yīng)商對(duì)不斷變化的技術(shù)有更好地了解
B.能進(jìn)行最準(zhǔn)確的成本預(yù)測(cè),因此可以進(jìn)行更準(zhǔn)確的預(yù)算控制
C.專(zhuān)業(yè)外包供應(yīng)商的服務(wù)提供商能夠提供更高標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量的服務(wù)
D.公司減輕了管理專(zhuān)業(yè)人員的負(fù)擔(dān),但在企業(yè)中仍應(yīng)長(zhǎng)期保留信息技術(shù)部門(mén)
20.甲公司主營(yíng)業(yè)務(wù)有三項(xiàng),分別是汽車(chē)制造、水處理和金融。在2007年的金融危機(jī)中,汽車(chē)制造和金融業(yè)務(wù)受到重創(chuàng),為保證企業(yè)生存,公司決定將金融業(yè)務(wù)出售給另一家企業(yè),這種決策屬于()。
A.清算戰(zhàn)略B.轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略C.放棄戰(zhàn)略D.緊縮與集中戰(zhàn)略
二、多選題(20題)21.甲公司的董事會(huì)由主席李明(同時(shí)兼任公司CEO)及4名執(zhí)行董事和1名獨(dú)立董事構(gòu)成。公司還另外設(shè)立了獨(dú)立的審計(jì)委員會(huì)。內(nèi)審部門(mén)每月向財(cái)務(wù)經(jīng)理作書(shū)面匯報(bào)。根據(jù)上述事實(shí)判斷,該公司在企業(yè)治理方面的缺陷有()。
A.公司設(shè)置了獨(dú)立的審計(jì)委員會(huì)
B.內(nèi)審部門(mén)向會(huì)計(jì)部門(mén)主管提供報(bào)告
C.董事會(huì)主席與首席執(zhí)行官(CEO)由同一人擔(dān)任
D.董事會(huì)獨(dú)立董事的人數(shù)沒(méi)超過(guò)執(zhí)行董事的人數(shù)
22.下列各項(xiàng)中,關(guān)于戰(zhàn)略變革的發(fā)展階段的說(shuō)法正確的有()
A.在全面階段,企業(yè)戰(zhàn)略是在一個(gè)較短的時(shí)間內(nèi)、發(fā)生革命性或轉(zhuǎn)化性的變化
B.在漸進(jìn)階段,戰(zhàn)略發(fā)生緩慢的變化
C.在連續(xù)階段,戰(zhàn)略會(huì)發(fā)生較大的變化
D.在不斷改變階段,戰(zhàn)略變化呈現(xiàn)無(wú)方向或無(wú)重心的特點(diǎn)
23.下列選項(xiàng)中,屬于風(fēng)險(xiǎn)管理策略的總體定位的有()
A.風(fēng)險(xiǎn)管理策略在企業(yè)戰(zhàn)略管理的過(guò)程中起著承上啟下的作用
B.風(fēng)險(xiǎn)管理策略指導(dǎo)企業(yè)的一切風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)
C.風(fēng)險(xiǎn)管理策略在整個(gè)風(fēng)險(xiǎn)管理體系中起著統(tǒng)領(lǐng)全局的作用
D.風(fēng)險(xiǎn)管理策略是根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制定的全面風(fēng)險(xiǎn)管理的總體策略
24.測(cè)試戰(zhàn)略的可接受性時(shí),選定的戰(zhàn)略應(yīng)當(dāng)符合的方面包括()。
A.環(huán)境因素
B.內(nèi)部能力和特征
C.可用資源
D.風(fēng)險(xiǎn)偏好
25.下列關(guān)于運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的說(shuō)法中正確的有()
A.企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、新產(chǎn)品研發(fā)方面可能引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)
B.質(zhì)量、安全、環(huán)保、信息安全等管理中發(fā)生失誤導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)
C.給企業(yè)造成損失的自然災(zāi)害
D.主要客戶(hù)、主要供應(yīng)商的信用風(fēng)險(xiǎn)
26.獨(dú)立的審計(jì)委員會(huì)的存在已經(jīng)被國(guó)際公認(rèn)為良好公司治理的一個(gè)重要特征。審計(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督內(nèi)部審計(jì)部門(mén)的工作,下列選項(xiàng)中屬于審計(jì)委員會(huì)對(duì)內(nèi)部審計(jì)進(jìn)行復(fù)核的內(nèi)容包括()。
A.組織中的地位B.職能范圍C.技術(shù)才能D.內(nèi)部審計(jì)組成
27.下列屬于價(jià)值鏈支持活動(dòng)的有()。
A.-個(gè)小型企業(yè)起初沒(méi)有獨(dú)立的會(huì)計(jì)部門(mén),隨著經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要,也建立了財(cái)務(wù)管理部門(mén)
B.某公司的業(yè)務(wù)流程中,只要有錯(cuò)誤或潛在的危險(xiǎn),員工的電腦上都會(huì)有所提示
C.某購(gòu)物網(wǎng)站在接受到訂單后,異地采用快遞的方式,同城采用直接發(fā)送的方式
D.某品牌的空調(diào)除了提供安裝以外,三個(gè)月內(nèi)還免費(fèi)清洗-次
28.下列屬于準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)系統(tǒng)關(guān)鍵要素的有()
A.不斷改進(jìn)B.消除浪費(fèi)C.全員參與D.縮短生產(chǎn)準(zhǔn)備時(shí)間
29.下列關(guān)于專(zhuān)業(yè)自保公司的說(shuō)法中,不正確的有()
A.幾乎所有的大跨國(guó)公司都有專(zhuān)業(yè)自保公司B.在保險(xiǎn)市場(chǎng)上開(kāi)展業(yè)務(wù)C.由被保險(xiǎn)人所有和控制D.只可承保其母公司的風(fēng)險(xiǎn)
30.根據(jù)波特的觀(guān)點(diǎn),幫助企業(yè)獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)而進(jìn)行的戰(zhàn)略定位實(shí)際上就是在價(jià)值鏈配置系統(tǒng)中從()三方面進(jìn)行定位的選擇過(guò)程。
A.技術(shù)范圍B.產(chǎn)品范圍C.市場(chǎng)范圍D.企業(yè)價(jià)值系統(tǒng)范圍
31.甲公司是一家兒童玩具生產(chǎn)企業(yè),總經(jīng)理孫某兼任公司董事長(zhǎng)。長(zhǎng)期以來(lái),由于公司對(duì)員工權(quán)益重視不夠,造成員工對(duì)企業(yè)抱怨甚多,很多人抱著“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的心態(tài)在工作。最近,公司又因?yàn)楫a(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題被媒體曝光。根據(jù)以上信息可以判斷,該公司在內(nèi)部環(huán)境方面存在問(wèn)題的有()。
A.組織結(jié)構(gòu)
B.社會(huì)責(zé)任
C.權(quán)責(zé)分配
D.企業(yè)文化
32.下列實(shí)例中反映的戰(zhàn)略說(shuō)法正確的有()。
A.樂(lè)童公司是生產(chǎn)兒童玩具的企業(yè),隨著《喜洋洋與灰太狼》的熱播,喜洋洋的聰明形象深入人心,企業(yè)堅(jiān)信印有喜洋洋的衣物會(huì)受到小朋友的歡迎,于是大量生產(chǎn),并獲得成功,說(shuō)明戰(zhàn)略是一種觀(guān)念
B.當(dāng)企業(yè)知道競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手正在制定提高市場(chǎng)份額的計(jì)劃時(shí),企業(yè)準(zhǔn)備增加投資研發(fā)更尖端的產(chǎn)品,說(shuō)明戰(zhàn)略是一種計(jì)謀
C.豐翼公司是一家多元化的集團(tuán)企業(yè),自成立以來(lái)的經(jīng)營(yíng)方式都是進(jìn)行集團(tuán)化經(jīng)營(yíng),通過(guò)購(gòu)買(mǎi)成熟的企業(yè)并轉(zhuǎn)手出售來(lái)獲利,說(shuō)明戰(zhàn)略是一種模式
D.某公司通過(guò)購(gòu)買(mǎi)土地、大興土木的方式給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以擴(kuò)張生產(chǎn)規(guī)模的印象,其目的是阻止競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手開(kāi)設(shè)新的工廠(chǎng),說(shuō)明戰(zhàn)略是一種計(jì)劃
33.及時(shí)生產(chǎn)系統(tǒng)(即JIT)理論的關(guān)鍵要素包括()。
A.企業(yè)中高層管理人員的參與
B.消除浪費(fèi)
C.隨意的工作場(chǎng)所
D.縮短生產(chǎn)準(zhǔn)備時(shí)間
34.在處理變革的阻力時(shí),管理層應(yīng)當(dāng)考慮變革的三個(gè)方面包括()。
A.變革的節(jié)奏
B.變革的內(nèi)容
C.變革的管理方式
D.變革的范圍
35.下列各項(xiàng)中屬于公司戰(zhàn)略功能的有()。
A.影響公司的經(jīng)營(yíng)范圍和經(jīng)營(yíng)效果
B.指明了企業(yè)的發(fā)展方向
C.是整合和優(yōu)化企業(yè)資源能力的依據(jù)和動(dòng)力
D.是提升企業(yè)管理效能的前提和保障
36.戰(zhàn)略的一個(gè)重要特性就是適應(yīng)性,這種適應(yīng)是一種復(fù)雜的動(dòng)態(tài)的調(diào)整過(guò)程,要求企業(yè)在加強(qiáng)內(nèi)部管理的同時(shí),不斷推出適應(yīng)環(huán)境的有效組織結(jié)構(gòu),可供選擇的組織的戰(zhàn)略類(lèi)型包括()。
A.防御型戰(zhàn)略組織B.開(kāi)拓型戰(zhàn)略組織C.分析型戰(zhàn)略組織D.反應(yīng)型戰(zhàn)略組織
37.尚好公司是一家教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),為了擴(kuò)展市場(chǎng),公司在9月新學(xué)期開(kāi)學(xué)前在學(xué)校附近廣場(chǎng)的LED屏上投放了機(jī)構(gòu)廣告,并且在校門(mén)口設(shè)立專(zhuān)門(mén)的咨詢(xún)臺(tái),派人對(duì)前來(lái)咨詢(xún)的學(xué)生進(jìn)行解答。該公司的戰(zhàn)略符合促銷(xiāo)組合的哪幾個(gè)要素()
A.廣告促銷(xiāo)B.營(yíng)業(yè)推廣C.公關(guān)宣傳D.人員推銷(xiāo)
38.甲公司是一家生產(chǎn)高檔不銹鋼表殼的企業(yè),產(chǎn)品以出口為主,以美元為結(jié)算貨幣。公司管理層召開(kāi)會(huì)議討論如何管理匯率風(fēng)險(xiǎn),與會(huì)人員提出不少對(duì)策。關(guān)于這些對(duì)策,以下表述正確的有()。
A.部門(mén)經(jīng)理劉某提出“風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避”策略:從國(guó)外進(jìn)口相關(guān)的原材料,這樣可以用外幣支付采購(gòu)貨款,抵消部分人民幣升值帶來(lái)的影響
B.財(cái)務(wù)部小王提出“風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移”策略:干脆公司把目標(biāo)客戶(hù)從國(guó)外轉(zhuǎn)移到國(guó)內(nèi),退出國(guó)外市場(chǎng),這樣就從根本上消除了匯率風(fēng)險(xiǎn)
C.負(fù)責(zé)出口業(yè)務(wù)的副總張某提出“風(fēng)險(xiǎn)控制”策略:加強(qiáng)對(duì)匯率變動(dòng)趨勢(shì)的分析和研究,以減少匯率風(fēng)險(xiǎn)帶來(lái)的損失
D.業(yè)務(wù)員李某提出“風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖”策略:運(yùn)用套期保值工具來(lái)控制匯率風(fēng)險(xiǎn)
39.甲公司從事家電產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷(xiāo)售,現(xiàn)在決定進(jìn)軍北美市場(chǎng),為此進(jìn)行詳細(xì)的外部環(huán)境分析。下列選項(xiàng)中,屬于甲公司針對(duì)北美市場(chǎng)進(jìn)行宏觀(guān)環(huán)境的分析有()。
A.北美相關(guān)國(guó)家針對(duì)來(lái)自我國(guó)的家電產(chǎn)品實(shí)行進(jìn)口配額
B.北美相關(guān)國(guó)家整體經(jīng)濟(jì)增速下降
C.北美相關(guān)國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新能力較強(qiáng)
D.北美相關(guān)國(guó)家市場(chǎng)中該產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?jǐn)?shù)量眾多
40.某企業(yè)資本市場(chǎng)價(jià)值1000萬(wàn)元,投資資本300萬(wàn)元,資本成本為10%,其增長(zhǎng)率為5%,則下列說(shuō)法正確的有()。
A.該企業(yè)市場(chǎng)增加值為70萬(wàn)元
B.該企業(yè)市場(chǎng)增加值為700萬(wàn)元
C.該企業(yè)經(jīng)濟(jì)增加值為140萬(wàn)元
D.該企業(yè)經(jīng)濟(jì)增加值為35萬(wàn)元
三、簡(jiǎn)答題(10題)41.
要求:運(yùn)用有關(guān)人力資源管理的知識(shí)進(jìn)行簡(jiǎn)要分析。
42.前幾年,我國(guó)空調(diào)行業(yè)開(kāi)發(fā)的商用空調(diào)的核心技術(shù)還要依賴(lài)進(jìn)口,現(xiàn)在我國(guó)某著名家電產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)——A公司進(jìn)行自主開(kāi)發(fā),已掌握了商用空調(diào)的核心技術(shù)。目前已開(kāi)發(fā)出嵌入式、吊頂落地式、風(fēng)管式等6大系列100多種款式新穎、功能齊備的空調(diào)產(chǎn)品,僅變頻中央空調(diào)就擁有10項(xiàng)達(dá)到國(guó)際領(lǐng)先水平的專(zhuān)利技術(shù),在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上十分暢銷(xiāo),市場(chǎng)占有率不斷提高。它同時(shí)擁有混合渦旋變頻技術(shù),室內(nèi)機(jī)獨(dú)特的壓力傳感器控制技術(shù),實(shí)現(xiàn)了高效節(jié)能。該公司的風(fēng)管式系列空調(diào)采用了世界上先進(jìn)的可自由彎曲的管道送風(fēng),出風(fēng)口根據(jù)房間的環(huán)境可自由地選擇出風(fēng)口的數(shù)量及安裝位置,并可充分考慮房間的負(fù)荷及房間的調(diào)溫均衡,實(shí)現(xiàn)了比較完美的舒適感。嵌入式商用機(jī)具有節(jié)省空間、制冷效果快、高效、節(jié)能等特點(diǎn),具有世界上先進(jìn)的“三維螺旋風(fēng)葉”式風(fēng)扇,代表了嵌入式空調(diào)發(fā)展的新趨勢(shì),具有靜音運(yùn)轉(zhuǎn)、循環(huán)風(fēng)量強(qiáng)勁等特點(diǎn),人體在這種空調(diào)環(huán)境中倍感舒適溫馨。據(jù)國(guó)家商務(wù)部商業(yè)信息中心對(duì)全國(guó)38個(gè)城市近2000家商場(chǎng)的權(quán)威監(jiān)測(cè)報(bào)表顯示,A公司已在國(guó)內(nèi)空調(diào)行業(yè)名列前茅,在某些地區(qū)市場(chǎng)上還處于領(lǐng)先地位。該公司取得如此成績(jī),是與其采取的市場(chǎng)策略密切相關(guān)的。1997年該公司以“變頻”為賣(mài)點(diǎn),以差異化營(yíng)銷(xiāo)策略,成功推出“變頻空調(diào)”,并通過(guò)差異化的外形和色彩,以及品牌運(yùn)作,迅速奠定了自身在空調(diào)市場(chǎng)的高檔、高質(zhì)的形象?!皟r(jià)格差異化”也使眾多消費(fèi)者對(duì)其優(yōu)秀品質(zhì)深信不疑。隨著國(guó)內(nèi)空調(diào)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,A公司從2001年3月開(kāi)始進(jìn)行了大規(guī)模的降價(jià)行動(dòng),降幅達(dá)到30%。降價(jià)使得市場(chǎng)占有率迅速上升,形成了低價(jià)高質(zhì)的品牌差異化。在此基礎(chǔ)上,A公司推出“支持北京申奧”活動(dòng):將銷(xiāo)售額的1%捐出用于北京申奧,并承諾申奧成功則無(wú)償贊助一批商用空調(diào)用于奧運(yùn)場(chǎng)館的裝修等。借申奧“事件”大肆宣揚(yáng)品牌,引起了廣大消費(fèi)者的關(guān)注,促進(jìn)了銷(xiāo)售量的繼續(xù)提升。除此之外,A公司還始終牢記“質(zhì)量第一”的企業(yè)生存之道,對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)采取了極為苛刻的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。該公司每年花費(fèi)大量的資金用于生產(chǎn)一線(xiàn)員工的培訓(xùn),不斷提高一線(xiàn)員工的質(zhì)量意識(shí)和技能,從源頭上嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。同時(shí),對(duì)生產(chǎn)的每批空調(diào)都進(jìn)行抽檢,以確保產(chǎn)品能夠符合相應(yīng)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和使用性能。要求:(1)A公司取得如此成績(jī),與其采取的市場(chǎng)策略密切相關(guān),請(qǐng)說(shuō)明該公司采取的策略涉及到市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)組合的哪些方面?(2)從質(zhì)量管理的角度而言,該公司為了保證和提高產(chǎn)品質(zhì)量而支付的成本包括哪些?
43.列舉零散產(chǎn)業(yè)的常見(jiàn)戰(zhàn)略選擇,并分析說(shuō)明“晨曦”公司選擇的戰(zhàn)略類(lèi)型
44.鮮鮮樂(lè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)鮮鮮樂(lè))是一家專(zhuān)門(mén)從事時(shí)令鮮蔬零售的連鎖(超市)企業(yè),成立于2015年,位于華南某省。在成立之初,受南北方氣候差異、地域飲食習(xí)慣和口味不同以及保鮮要求的限制,鮮鮮樂(lè)的市場(chǎng)僅限于省內(nèi)及臨省周邊地區(qū)。為盡快做大做強(qiáng),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展,董事會(huì)制定了公司中長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃:第一階段:立足本省,打牢根基。為快速提升品牌認(rèn)可度、拓寬客戶(hù)基礎(chǔ)與群體,實(shí)現(xiàn)本省同類(lèi)企業(yè)總市場(chǎng)份額第一的目標(biāo),加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方面的投入,包括開(kāi)展宣傳推廣活動(dòng)、建立會(huì)員制折扣積分計(jì)劃、開(kāi)辦蔬菜與養(yǎng)生大講堂等。第二階段:向省外、華北地區(qū)擴(kuò)張,建立多個(gè)線(xiàn)下門(mén)店。第三階段:在全國(guó)各主要市場(chǎng)就近收購(gòu)或自建優(yōu)質(zhì)有機(jī)蔬菜生產(chǎn)基地,以滿(mǎn)足當(dāng)?shù)貢r(shí)令及口味需求的蔬菜生產(chǎn),同時(shí)縮短物流距離以滿(mǎn)足保鮮要求。第四階段:并購(gòu)重組從事沙拉、蔬菜汁、蔬菜干等食品經(jīng)營(yíng)的企業(yè),開(kāi)拓新的相關(guān)發(fā)展領(lǐng)域。第五階段:與“極速達(dá)”物流巨頭公司簽訂全面合作協(xié)議,采用冷鏈運(yùn)輸、倉(cāng)庫(kù)共享等舉措將新鮮蔬菜銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)逐步延伸。要求:逐項(xiàng)判斷上述五個(gè)發(fā)展階段所實(shí)施的戰(zhàn)略分別屬于發(fā)展戰(zhàn)略中的哪種基本類(lèi)型(如能細(xì)分,請(qǐng)進(jìn)一步細(xì)分),簡(jiǎn)要說(shuō)明理由并指出其實(shí)施途徑。
45.某國(guó)有企業(yè)倉(cāng)庫(kù)保管員負(fù)責(zé)登記存貨明細(xì)賬,以便對(duì)倉(cāng)庫(kù)中的所有存貨項(xiàng)目的驗(yàn)收、發(fā)出、存儲(chǔ)進(jìn)行永續(xù)記錄。當(dāng)收到驗(yàn)收部門(mén)送交的存貨和驗(yàn)收單后,根據(jù)驗(yàn)收單登記存貨領(lǐng)料單。平時(shí),各車(chē)間或其它部門(mén)如果需要領(lǐng)取原材料,都可以填寫(xiě)領(lǐng)料單,倉(cāng)庫(kù)保管員根據(jù)領(lǐng)料單發(fā)出原材料。公司輔助材料的用量很少,因此領(lǐng)取輔助材料時(shí),沒(méi)有要求使用領(lǐng)料單。各車(chē)間經(jīng)常有輔助材料剩余(根據(jù)每日特定工作購(gòu)買(mǎi)而未全部消耗,但其實(shí)還可再為其他工作所用的),這些材料由車(chē)間自行保管,無(wú)須通知倉(cāng)庫(kù)。如果倉(cāng)庫(kù)保管員有時(shí)間,偶爾也會(huì)對(duì)存貨進(jìn)行實(shí)地盤(pán)點(diǎn)。
要求:
您認(rèn)為上述描述的內(nèi)部控制有什么弱點(diǎn)?并簡(jiǎn)要說(shuō)明該缺陷可能導(dǎo)致的弊端。
46.甲公司是一家生產(chǎn)光伏逆變器的公司,經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展,已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)市場(chǎng)占有率第一的企業(yè)。由于國(guó)內(nèi)市場(chǎng)已經(jīng)飽和,在市場(chǎng)占有率的提高上很難有新的突破,于是該公司管理層決定制定新的戰(zhàn)略,向沒(méi)有同類(lèi)產(chǎn)品的東南亞國(guó)家發(fā)展業(yè)務(wù),調(diào)查顯示該地區(qū)的
消費(fèi)者對(duì)這種產(chǎn)品有較高的需求,隨即決定開(kāi)發(fā)該市場(chǎng)。
要求:
(1)分析甲公司進(jìn)軍東南亞國(guó)家市場(chǎng)的動(dòng)因。
(2)在企業(yè)國(guó)際化過(guò)程中,除了上面的動(dòng)因之外,還有哪些動(dòng)因存在?
47.甲公司為上市公司,設(shè)有內(nèi)部審計(jì)部門(mén)。根據(jù)甲公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置,內(nèi)部審計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)人由公司首席執(zhí)行官任命,并負(fù)責(zé)向管理層直接定期報(bào)告。另外,隨著甲公司管理層對(duì)內(nèi)部控制重視程度的加深以及公司業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的需要,甲公司內(nèi)部審計(jì)部門(mén)計(jì)劃招聘更多的內(nèi)部審計(jì)人員。
要求:
(1)判斷甲公司上述有關(guān)內(nèi)部審計(jì)部門(mén)的設(shè)置是否恰當(dāng),并簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。
(2)假設(shè)你是甲公司內(nèi)部審計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)人,你在招聘內(nèi)部審計(jì)人員時(shí)將從哪些方面考察候選人是否具備所需的要求。
48.某服裝制造廠(chǎng)是一家老牌國(guó)有企業(yè),近期,人民幣升值幅度較大,對(duì)該廠(chǎng)的沖擊較大,市場(chǎng)份額逐步縮小,已到破產(chǎn)邊緣。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層痛定思痛,決定從內(nèi)部進(jìn)行改革,首要的問(wèn)題是考察企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,并予以強(qiáng)化,遂成立了內(nèi)部資源審計(jì)小組。
要求:
(1)審計(jì)人員需要識(shí)別企業(yè)的哪些方面,有何作用?
(2)審計(jì)人員可以從哪些方面進(jìn)行資源審計(jì)?
49.甲公司為國(guó)內(nèi)大型基建公司,現(xiàn)正考慮承接一項(xiàng)在非洲坦桑尼亞的未經(jīng)開(kāi)發(fā)山區(qū)的大型橋梁工程。甲公司董事會(huì)認(rèn)定該工程有三大風(fēng)險(xiǎn):
(1)由于地勢(shì)險(xiǎn)峻,容易造成嚴(yán)重的意外傷亡事故;
(2)該合同以當(dāng)?shù)刎泿沤Y(jié)算,而當(dāng)?shù)刎泿诺膮R率近月來(lái)大幅波動(dòng);
(3)工程可能延誤,甲公司需為此承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
要求:列舉并說(shuō)明七種常見(jiàn)的風(fēng)險(xiǎn)管理工具,對(duì)甲公司上述三項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)各提供一個(gè)合適的風(fēng)險(xiǎn)管理工具,并說(shuō)明原因。
50.簡(jiǎn)述戰(zhàn)略形成的其他方法,并指出不同戰(zhàn)略形成方法的主要區(qū)別
四、綜合題(3題)51.針對(duì)集權(quán)型和分權(quán)型兩大企業(yè)內(nèi)決策的層級(jí)結(jié)構(gòu)類(lèi)型,分析其優(yōu)點(diǎn)及缺點(diǎn),并結(jié)合B集團(tuán)的具體情況,選出較為適合B集團(tuán)的決策層級(jí)結(jié)構(gòu)的類(lèi)型。
52.
第
48
題
A通信公司與集團(tuán)內(nèi)優(yōu)秀省公司之間通過(guò)綜合情況比較找出存在的問(wèn)題和差距,這屬于()。
53.我國(guó)的邯鄲鋼鐵總廠(chǎng)(簡(jiǎn)稱(chēng)邯鋼)是1958年建成的老廠(chǎng),目前是中國(guó)鋼鐵企業(yè)前10名的國(guó)有大型企業(yè)。1990年邯鋼生產(chǎn)28種鋼材有26種虧損61991年邯鋼開(kāi)始以“模擬市場(chǎng)核算、實(shí)行成本否決”為核心,加大了企業(yè)技術(shù)改造力度,加強(qiáng)了內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理,堅(jiān)持走集約化經(jīng)營(yíng)的道路,勤儉節(jié)約使效益大幅度提高,實(shí)力迅速壯大。
“模擬市場(chǎng)核算”的具體做法:一是確定目標(biāo)成本1≯油過(guò)去以“計(jì)劃價(jià)格”為標(biāo)準(zhǔn)的“正算法”改變?yōu)橐允袌?chǎng)價(jià)格為依據(jù)的“倒算法”,即將過(guò)去從產(chǎn)品的原材料進(jìn)價(jià),按廠(chǎng)內(nèi)工序逐步結(jié)轉(zhuǎn)的“正算”方法,改變?yōu)閺漠a(chǎn)品的市場(chǎng)售價(jià)減去目標(biāo)利潤(rùn)開(kāi)始,按廠(chǎng)內(nèi)工序反向逐步推算的“倒推”方法,使目標(biāo)成本等項(xiàng)指標(biāo)真實(shí)地反映市場(chǎng)的需求變化。二是以國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平和本單位歷史最好水平為依據(jù),對(duì)成本構(gòu)成的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行比較,找出潛在的效益,以原材料和出廠(chǎng)產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)格為參數(shù),進(jìn)而對(duì)每一個(gè)產(chǎn)品都定出科學(xué)、先進(jìn)、合理的目標(biāo)成本和目標(biāo)利潤(rùn)等項(xiàng)指標(biāo)。三是針對(duì)產(chǎn)品的不同情況,確定相應(yīng)的目標(biāo)利潤(rùn),原來(lái)虧損但有市場(chǎng)的產(chǎn)品要做到不虧或微利,原來(lái)盈利的產(chǎn)品要做到增加盈利。對(duì)成本降不下來(lái)的產(chǎn)品,堅(jiān)決停止生產(chǎn)。四是明確目標(biāo)成本的各項(xiàng)指標(biāo)是剛性的,執(zhí)行起來(lái)不遷就、不照顧、不講客觀(guān)原因。
“成本否決”的具體做法:一是將產(chǎn)品目標(biāo)成本中的各項(xiàng)指標(biāo)層層分解到分廠(chǎng)、車(chē)間、班組、崗位和個(gè)人,使廠(chǎng)內(nèi)每一個(gè)環(huán)節(jié)都承擔(dān)降低成本的責(zé)任,把市場(chǎng)壓力及漲價(jià)因素消化于各個(gè)環(huán)節(jié)。全廠(chǎng)28個(gè)分廠(chǎng)、18個(gè)行政處室分解承包指標(biāo)1022個(gè),分解到班組、崗位、個(gè)人的達(dá)10萬(wàn)多個(gè)。目前全廠(chǎng)2.8萬(wàn)名職工人人身上有指標(biāo),多到生產(chǎn)每噸鋼材負(fù)擔(dān)上千元,少到幾分錢(qián),個(gè)個(gè)當(dāng)家理財(cái),真正成為企業(yè)的主人。二是通過(guò)層層簽訂承包協(xié)議,聯(lián)利計(jì)酬,把分廠(chǎng)、車(chē)間、班組、崗位和個(gè)人的責(zé)、權(quán)、利與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益緊密結(jié)合起來(lái)。三是將個(gè)人的全部獎(jiǎng)金與目標(biāo)成本指標(biāo)完成情況直接掛鉤,凡目標(biāo)成本完不成的單位或個(gè)人,即使其他指標(biāo)完成得再好,也一律扣發(fā)有關(guān)單位和個(gè)人的當(dāng)月全部獎(jiǎng)金,連續(xù)3
個(gè)月完不成目標(biāo)成本指標(biāo)的,延緩單位內(nèi)部工資升級(jí)。四是為防止成本不實(shí)和出現(xiàn)不合理的掛賬及待攤,確保成本的真實(shí)可靠,總廠(chǎng)每月進(jìn)行一次全廠(chǎng)性的物料平衡,對(duì)每個(gè)單位的原材料、燃料進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。以每月最后一天的零點(diǎn)為截止時(shí)間,次月2日由分廠(chǎng)自己校對(duì),3日分廠(chǎng)之間進(jìn)行核對(duì),在此基礎(chǔ)上總廠(chǎng)召開(kāi)物料平衡會(huì),由計(jì)劃、總調(diào)、計(jì)量、質(zhì)量、原料、供應(yīng)、財(cái)務(wù)等部門(mén)抽調(diào)人員深入到分廠(chǎng)查賬。賬實(shí)不符的,重新核算內(nèi)部成本和內(nèi)部利潤(rùn);成本超支、完不成目標(biāo)利潤(rùn)的,否決全部獎(jiǎng)金。
調(diào)整內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置:一是精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu),1990~1995年總廠(chǎng)和分廠(chǎng)的管理科室從503個(gè)減到389個(gè),管理人員從占職工人數(shù)14%減到12%。二是充實(shí)和加強(qiáng)財(cái)務(wù)、質(zhì)量管理、銷(xiāo)售、計(jì)劃、外經(jīng)、預(yù)決算、審計(jì)等管理部門(mén),進(jìn)一步強(qiáng)化和理順了管理職能。三是實(shí)行“卡兩頭,抓中間”的管理方法。一頭是嚴(yán)格控制進(jìn)廠(chǎng)原材料、燃料的價(jià)格、質(zhì)量,42此--項(xiàng),從1992年以來(lái)總共降低成本9000萬(wàn)元;另一頭是把住產(chǎn)品銷(xiāo)售關(guān),堅(jiān)持集體定價(jià);抓中間就是抓工序環(huán)節(jié)的管理,不僅抓生產(chǎn)過(guò)程的“跑、冒、滴、漏”,而且將各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行橫向比較,以同行業(yè)先進(jìn)水平為趕超目標(biāo)。
要求:
(1)請(qǐng)分析邯鋼采用何種競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)其目標(biāo),并分析采用該競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的風(fēng)險(xiǎn)。
(2)請(qǐng)分析邯鋼采用的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略所具備的技能和資源。
(3)簡(jiǎn)述最常見(jiàn)的價(jià)值鏈驅(qū)動(dòng)因素。
(4)簡(jiǎn)述波特價(jià)值鏈中的基本活動(dòng)和輔助活動(dòng)的內(nèi)容。
參考答案
1.D【正確答案】:D
【答案解析】:信息系統(tǒng)的控制包括一般控制和應(yīng)用控制。一般控制在人員控制、邏輯訪(fǎng)問(wèn)控制、設(shè)備控制和業(yè)務(wù)連續(xù)性這些方面進(jìn)行控制。
【該題針對(duì)“信息技術(shù)與信息系統(tǒng)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)控制”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】
2.B當(dāng)企業(yè)實(shí)施一個(gè)新的戰(zhàn)略時(shí),重要的組織要素會(huì)發(fā)生很大變化,而這些變化大多與企業(yè)現(xiàn)有文化具有潛在的一致性,此時(shí)應(yīng)以企業(yè)使命為基礎(chǔ)推進(jìn)變革。所以,選項(xiàng)B正確。
【名師點(diǎn)題】解答本題的關(guān)鍵是掌握根據(jù)戰(zhàn)略穩(wěn)定性與文化適應(yīng)性矩陣的要求應(yīng)該
選擇的戰(zhàn)略決策,以及各種戰(zhàn)略決策的特點(diǎn)和名稱(chēng)。把握關(guān)鍵信息“公司組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行了重大改革,管理制度也做了相應(yīng)調(diào)整,并與企業(yè)多年形成的文化保持了一致”。
3.D衰退期的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是最高的,然后依次是:成熟期、成長(zhǎng)期、起步期。
4.B【答案】B
【解析】杠桿收購(gòu)是指購(gòu)買(mǎi)價(jià)超出管理者的資金來(lái)源,而且此次收購(gòu)的大多數(shù)資金是由其他投資人提供的。
5.B
6.C成本領(lǐng)先戰(zhàn)略適用于:①市場(chǎng)中存在大量的價(jià)格敏感用戶(hù);②產(chǎn)品難以實(shí)現(xiàn)差異化;③購(gòu)買(mǎi)者不太關(guān)注品牌;④消費(fèi)者的轉(zhuǎn)換成本低。綜合而言選項(xiàng)C最符合。
7.A增值型現(xiàn)金剩余首選戰(zhàn)略是利用剩余現(xiàn)金加速增長(zhǎng),所以選項(xiàng)I)的說(shuō)法不正確;減損型現(xiàn)金剩余的首選戰(zhàn)略是提高投資資本回報(bào)率,所以選項(xiàng)C的說(shuō)法不正確;減損型現(xiàn)金短缺應(yīng)根據(jù)行業(yè)或公司特點(diǎn)選擇重組或出售,所以選項(xiàng)D的說(shuō)法不正確。
8.A對(duì)品牌的忠誠(chéng)度不高,但對(duì)價(jià)格變動(dòng)非常敏感,屬于成本領(lǐng)先戰(zhàn)略。
9.DD【解析】?jī)?nèi)部控制評(píng)價(jià)的原則包括全面性原則、重要性原則和客觀(guān)性原則。選項(xiàng)A體現(xiàn)的是全面性原則,選項(xiàng)B體現(xiàn)的是重要性原則,選項(xiàng)C體現(xiàn)的是客觀(guān)性原則。
10.D選項(xiàng)A不符合題意,專(zhuān)業(yè)性要求風(fēng)險(xiǎn)管理的專(zhuān)業(yè)人才實(shí)施專(zhuān)業(yè)化管理;
選項(xiàng)B不符合題意,全員性是指企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理是一個(gè)由企業(yè)治理層、管理層和所有員工參與,旨在把風(fēng)險(xiǎn)控制在風(fēng)險(xiǎn)容量以?xún)?nèi),增進(jìn)企業(yè)價(jià)值的過(guò)程;
選項(xiàng)C不符合題意,系統(tǒng)性是指全面風(fēng)險(xiǎn)管理必須擁有一套系統(tǒng)的、規(guī)范的方法,建立健全全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系,包括風(fēng)險(xiǎn)管理策略、風(fēng)險(xiǎn)理財(cái)措施、風(fēng)險(xiǎn)管理的組織職能體系、風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)和內(nèi)部控制系統(tǒng),從而為實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)管理的總體目標(biāo)提供合理的保證;
選項(xiàng)D符合題意,二重性是指企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理的商業(yè)使命在于:①損失最小化管理;②不確定性管理;③績(jī)效最優(yōu)化管理。全面風(fēng)險(xiǎn)管理既要管理純粹的風(fēng)險(xiǎn),也要管理機(jī)會(huì)風(fēng)險(xiǎn)。
綜上,本題應(yīng)選D。
11.B選項(xiàng)A不合題意,內(nèi)部基準(zhǔn):企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門(mén)之間互為基準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)習(xí)與比較;
選項(xiàng)B正確,競(jìng)爭(zhēng)性基準(zhǔn):直接以競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手為基準(zhǔn)進(jìn)行比較,“好滋味公司是國(guó)內(nèi)一家著名的制造熟食企業(yè),在擴(kuò)展子公司的過(guò)程中,借鑒廣東美味公司的策略,”具有直接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系;
選項(xiàng)C不合題意,一般基準(zhǔn):以具有相同業(yè)務(wù)功能的企業(yè)為基準(zhǔn)進(jìn)行比較;
選項(xiàng)D不合題意,過(guò)程或活動(dòng)基準(zhǔn):以具有類(lèi)似核心經(jīng)營(yíng)內(nèi)容的企業(yè)為基準(zhǔn)進(jìn)行比較,但是二者之間的產(chǎn)品和服務(wù)不存在直接競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)系;
綜上,本題應(yīng)選B。
12.B【解析】本題考核建立風(fēng)險(xiǎn)管理文化的主要作用。建立風(fēng)險(xiǎn)管理文化的主要作用有以下三個(gè)方面:(1)溝通;(2)協(xié)作;(3)聯(lián)系。
13.D【答案】D
【解析】當(dāng)管理當(dāng)局的態(tài)度是消極被動(dòng)的,而變革的性質(zhì)是革命性變革時(shí),該種變革是迫使變革。
14.A【答案】A
【解析】集中化戰(zhàn)略是針對(duì)某一特定購(gòu)買(mǎi)群、產(chǎn)品細(xì)分市場(chǎng)或區(qū)域市場(chǎng),采用成本領(lǐng)先或差異化以獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略。采用集中化戰(zhàn)略
的企業(yè),由于受自身資源和能力的限制,無(wú)法在整個(gè)產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)成本領(lǐng)先或者差異化,故而將資源和能力集中于目標(biāo)細(xì)分市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)成本領(lǐng)先或差異化。集中化戰(zhàn)略一般是中小企業(yè)采用的戰(zhàn)略。
15.B【正確答案】:B
【答案解析】:盡管相對(duì)于股權(quán)融資而言,債權(quán)融資的融資成本較低,但是企業(yè)不會(huì)無(wú)限制舉債,因?yàn)榫揞~的債務(wù)會(huì)加大企業(yè)利潤(rùn)的波動(dòng),所以選項(xiàng)A的表述不正確;利息支付一定優(yōu)先于股利支付,因此企業(yè)盈利波動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)由股東承擔(dān),所以選項(xiàng)B的表述正確;較穩(wěn)定的股利政策也有其不足之處,如果股利支付是穩(wěn)定的,那么利潤(rùn)的波動(dòng)就完全反映在留存利潤(rùn)上,不穩(wěn)定的留存利潤(rùn)不利于企業(yè)做出精確的戰(zhàn)略決策,所以選項(xiàng)C的表述不正確;無(wú)論企業(yè)的盈利狀況如何,企業(yè)都必須支付利息,所以選項(xiàng)D的表述錯(cuò)誤。(參見(jiàn)教材144~145)
【該題針對(duì)“財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的確立”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】
16.A如果全球化壓力大,而企業(yè)優(yōu)勢(shì)資源可以轉(zhuǎn)移到其他市場(chǎng),企業(yè)有可能與發(fā)達(dá)國(guó)家跨國(guó)公司在全球范圍內(nèi)展開(kāi)正面競(jìng)爭(zhēng)。我們稱(chēng)這種情況下的本土企業(yè)為“抗衡者”。其戰(zhàn)略定位是通過(guò)全球競(jìng)爭(zhēng)發(fā)動(dòng)進(jìn)攻。
17.C在H國(guó),“Goats”除了有山羊的意思以外,還有其他的貶義,一些消費(fèi)者因此產(chǎn)生不好的聯(lián)想,影響了產(chǎn)品的銷(xiāo)售。這個(gè)案例表明,甲公司跨國(guó)營(yíng)銷(xiāo)可能面臨社會(huì)文化風(fēng)險(xiǎn)。
【名師點(diǎn)題】解答本題的關(guān)鍵是掌握社會(huì)文化風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)涵。
18.BA公司和網(wǎng)上家電購(gòu)物商城存在直接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,屬于競(jìng)爭(zhēng)性基準(zhǔn),選項(xiàng)B正確。
19.D信息技術(shù)外包的主要優(yōu)點(diǎn):①外包服務(wù)供應(yīng)商對(duì)不斷變化的技術(shù)有更好的了解;②能進(jìn)行最準(zhǔn)確的成本預(yù)測(cè),因此可以進(jìn)行更準(zhǔn)確的預(yù)算控制;③專(zhuān)業(yè)外包供應(yīng)商的服務(wù)能夠提供更高標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量的服務(wù);④公司減輕了管理專(zhuān)業(yè)人員的負(fù)擔(dān),企業(yè)可按需要要求提供服務(wù),不用長(zhǎng)期在企業(yè)中保留信息技術(shù)部門(mén)。
20.CC【解析】放棄戰(zhàn)略涉及企業(yè)(或子公司)產(chǎn)權(quán)的變更,本題主要涉及的是其中的賣(mài)斷,所以本題選C。
21.BCD從公司治理的角度來(lái)看,董事會(huì)獨(dú)立董事的人數(shù)應(yīng)超過(guò)執(zhí)行董事的人數(shù);董事會(huì)主席與首席執(zhí)行官(CEO)不能由同一人擔(dān)任;內(nèi)審部門(mén)應(yīng)向董事會(huì)報(bào)告.而非向會(huì)計(jì)部門(mén)主管提供報(bào)告;公司應(yīng)設(shè)置獨(dú)立的審計(jì)委員會(huì)。
22.ABD戰(zhàn)略變革的發(fā)展階段包括:連續(xù)階段、漸進(jìn)階段、不斷改變階段、全面階段;在連續(xù)階段中,制定的戰(zhàn)略基本上沒(méi)有發(fā)生大的變化,僅有一些小的修正;
在漸進(jìn)階段中,戰(zhàn)略發(fā)生緩慢地變化,這種變化可能是零打敲碎的,也可能是系統(tǒng)性的;
在不斷改變階段中,戰(zhàn)略變化呈現(xiàn)無(wú)方向或無(wú)重心的特點(diǎn);
在全面階段中,企業(yè)要在一個(gè)較短的時(shí)間內(nèi)、發(fā)生革命性或轉(zhuǎn)化性的變化;
選項(xiàng)A、B、D正確,選項(xiàng)C錯(cuò)誤,連續(xù)階段,基本上沒(méi)有發(fā)生大的變化,僅有一些小的修正;
綜上,本題應(yīng)選ABD。
23.ACD選項(xiàng)A、C、D符合題意,風(fēng)險(xiǎn)管理策略的總體定位包括:
(1)風(fēng)險(xiǎn)管理策略是根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制定的全面風(fēng)險(xiǎn)管理的總體策略
(2)風(fēng)險(xiǎn)管理策略在整個(gè)風(fēng)險(xiǎn)管理體系中起著統(tǒng)領(lǐng)全局的作用
(3)風(fēng)險(xiǎn)管理策略在企業(yè)戰(zhàn)略管理的過(guò)程中起著承上啟下的作用,制定與企業(yè)戰(zhàn)略保持一致的風(fēng)險(xiǎn)管理策略減少了企業(yè)戰(zhàn)略錯(cuò)誤的可能性
選項(xiàng)B不符合題意,屬于風(fēng)險(xiǎn)管理策略的作用,風(fēng)險(xiǎn)管理策略的總體定位決定了風(fēng)險(xiǎn)管理策略的作用,具體包括:
(1)為企業(yè)的總體戰(zhàn)略服務(wù),保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
(2)連接企業(yè)的整體經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)活動(dòng)
(3)指導(dǎo)企業(yè)的一切風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)
(4)分解為各領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)管理指導(dǎo)方針
綜上,本題應(yīng)選ACD。
24.ABCD【正確答案】:ABCD
【答案解析】:測(cè)試戰(zhàn)略的可接受性。選定的戰(zhàn)略應(yīng)當(dāng)符合以下方面:環(huán)境因素、內(nèi)部能力和特征、可用資源、風(fēng)險(xiǎn)偏好。(參見(jiàn)教材77~78頁(yè))
【該題針對(duì)“戰(zhàn)略的可接受性分析”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】
25.ABC選項(xiàng)A、B、C符合題意,企業(yè)的運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)有:
(1)企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、新產(chǎn)品研發(fā)方面可能引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)
(2)企業(yè)新市場(chǎng)開(kāi)發(fā),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略(包括產(chǎn)品或服務(wù)定價(jià)與銷(xiāo)售渠道,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境狀況等)方面可能引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)
(3)企業(yè)組織效能、管理現(xiàn)狀、企業(yè)文化,高、中層管理人員和重要業(yè)務(wù)流程中專(zhuān)業(yè)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)、專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)等方面可能引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)
(4)期貨等衍生產(chǎn)品業(yè)務(wù)中發(fā)生失誤帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)
(5)質(zhì)量、安全、環(huán)保、信息安全等管理中發(fā)生失誤導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)
(6)因企業(yè)內(nèi)、外部人員的道德風(fēng)險(xiǎn)或業(yè)務(wù)控制系統(tǒng)失靈導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)
(7)給企業(yè)造成損失的自然災(zāi)害等風(fēng)險(xiǎn)
(8)企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程和信息系統(tǒng)操作運(yùn)行情況的監(jiān)管、運(yùn)行評(píng)價(jià)及持續(xù)改進(jìn)能力方面引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)
選項(xiàng)D不符合題意,主要客戶(hù)、主要供應(yīng)商的信用風(fēng)險(xiǎn)屬于企業(yè)面對(duì)的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。
綜上,本題應(yīng)選ABC。
26.ABCABC【解析】審計(jì)委員會(huì)在四個(gè)主要方面對(duì)內(nèi)部審計(jì)進(jìn)行復(fù)核,即組織中的地位、職能范圍、技術(shù)才能和專(zhuān)業(yè)應(yīng)盡義務(wù)。
27.AB【解析】本題考核價(jià)值鏈分析。選項(xiàng)A屬于企業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),選項(xiàng)B屬于技術(shù)開(kāi)發(fā),選項(xiàng)C屬于外部后勤中的送貨,選項(xiàng)D屬于服務(wù),所以選項(xiàng)A和選項(xiàng)B正確。
28.ABCD選項(xiàng)A、B、C、D正確,準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)系統(tǒng)關(guān)鍵要素:
(1)不斷改進(jìn);
(2)消除浪費(fèi),浪費(fèi)共有七種類(lèi)型:①生產(chǎn)過(guò)剩的浪費(fèi)、②等待的浪費(fèi)、③搬運(yùn)的浪費(fèi)、④加工的浪費(fèi)、⑤庫(kù)存的浪費(fèi)、⑥運(yùn)作的浪費(fèi)、⑦不良產(chǎn)品的浪費(fèi);(3)良好的工作場(chǎng)所整理;
(4)縮短生產(chǎn)準(zhǔn)備時(shí)間;
(5)企業(yè)中所有員工的參與;
綜上,本題應(yīng)選ABCD。
29.BD選項(xiàng)A不符合題意,專(zhuān)業(yè)自保公司又稱(chēng)專(zhuān)屬保險(xiǎn)公司,是非保險(xiǎn)公司的附屬機(jī)構(gòu),為母公司提供保險(xiǎn),并由其母公司籌集保險(xiǎn)費(fèi),建立損失儲(chǔ)備金。幾乎所有的大跨國(guó)公司都有專(zhuān)業(yè)自保公司;
選項(xiàng)B、D符合題意,選項(xiàng)C不符合題意,專(zhuān)業(yè)自保公司的特點(diǎn)是:由被保險(xiǎn)人所有和控制,要承保其母公司的風(fēng)險(xiǎn),但可以通過(guò)租借的方式承保其他公司的保險(xiǎn),不在保險(xiǎn)市場(chǎng)上開(kāi)展業(yè)務(wù)。
綜上,本題應(yīng)選BD。
30.BCD【答案】BCD
【解析】根據(jù)波特的觀(guān)點(diǎn),幫助企業(yè)獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)而進(jìn)行的戰(zhàn)略定位實(shí)際上就是在價(jià)值鏈配置系統(tǒng)中從產(chǎn)品范圍、市場(chǎng)范圍和企業(yè)價(jià)值系統(tǒng)范圍三方面進(jìn)行定位的選擇過(guò)程。
31.ABD【正確答案】:ABD
【答案解析】:總經(jīng)理孫某兼任公司董事長(zhǎng)表明該公司組織結(jié)構(gòu)不合理,沒(méi)有建立起規(guī)范的公司治理結(jié)構(gòu),選項(xiàng)A正確。由于公司對(duì)員工權(quán)益重視不夠,造成員工對(duì)企業(yè)抱怨甚多,很多人抱著“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的心態(tài)在工作,表明該公司企業(yè)文化缺乏,選項(xiàng)D正確。公司又因?yàn)楫a(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題被媒體曝光,表明企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中沒(méi)有履行社會(huì)職責(zé)和義務(wù),選項(xiàng)B正確。(參見(jiàn)教材171~176頁(yè))
【該題針對(duì)“內(nèi)部環(huán)境”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】
32.ABCABC
【答案解析】:戰(zhàn)略是一種計(jì)劃,代表了用各種各樣精心構(gòu)建的行動(dòng)或一套準(zhǔn)則來(lái)處理各種情況,而選項(xiàng)D是采取行動(dòng)令競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處于不利地位及受到威脅的智謀,所以選項(xiàng)D是計(jì)謀,而不是計(jì)劃。(參見(jiàn)教材1~2頁(yè))
33.BD[答案]BD
[解析]JIT理論中的關(guān)鍵要素包括
(1)不斷改進(jìn)。不斷改進(jìn)的目標(biāo)是盡快滿(mǎn)足需求并提供最佳的質(zhì)量而又避免造成浪費(fèi)。這一要素追求簡(jiǎn)單性。簡(jiǎn)單的系統(tǒng)便于理解、便于管理而且不容易出錯(cuò)。此外,這一要素是一個(gè)以產(chǎn)品為導(dǎo)向的設(shè)計(jì),其在材料和部件的移動(dòng)上花費(fèi)的時(shí)間較少
(2)消除浪費(fèi)?!袄速M(fèi)”是指通常意義上的浪費(fèi),包括時(shí)間、資源以及材料的浪費(fèi)。浪費(fèi)共有七種類(lèi)型:①生產(chǎn)過(guò)剩的浪費(fèi);②等待的浪費(fèi);③搬運(yùn)的浪費(fèi);④加工的浪費(fèi);⑤庫(kù)存的浪費(fèi);⑥動(dòng)作的浪費(fèi);⑦不良品的浪費(fèi)
(3)良好的工作場(chǎng)所整理。工作場(chǎng)所整潔有條理
(4)縮短生產(chǎn)準(zhǔn)備時(shí)間。增強(qiáng)靈活性并使小批量生產(chǎn)成為可能
(5)企業(yè)中所有員工的參與。JIT是一個(gè)文化問(wèn)題。要想成功應(yīng)用JIT,其理念應(yīng)被企業(yè)中所有員工所接受。
34.ACDACD
【答案解析】:在處理變革的阻力時(shí),管理層應(yīng)當(dāng)考慮變革的三個(gè)方面:變革的節(jié)奏、變革的管理方式和變革的范圍。
35.BCD【解析】本題考核公司戰(zhàn)略的功能。公司戰(zhàn)略的功能包括:(1)公司戰(zhàn)略指明了企業(yè)的發(fā)展方向。(2)公司戰(zhàn)略是整合和優(yōu)化企業(yè)資源能力的依據(jù)和動(dòng)力。(3)公司戰(zhàn)略是提升企業(yè)管理效能的前提和保障。選項(xiàng)A是公司使命中經(jīng)營(yíng)哲學(xué)的內(nèi)容,而不是公司戰(zhàn)略的功能。
36.ABCDABCD【解析】在選擇組織戰(zhàn)略類(lèi)型的過(guò)程中,企業(yè)可以考慮以下四種類(lèi)型:(1)防御型戰(zhàn)略組織;(2)開(kāi)拓型戰(zhàn)略組織;(3)分析型戰(zhàn)略組織;(4)反應(yīng)型戰(zhàn)略組織。
37.AD促銷(xiāo)組合由四個(gè)要素組成:(1)廣告促銷(xiāo)(2)營(yíng)業(yè)推廣(3)公關(guān)宣傳(4)人員推銷(xiāo)
選項(xiàng)A符合題意,廣告促銷(xiāo)是指在媒體中投放廣告,使?jié)撛诳蛻?hù)對(duì)企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)產(chǎn)生良好印象。本題中在學(xué)校附近廣場(chǎng)的LED屏上投放機(jī)構(gòu)廣告屬于廣告促銷(xiāo);
選項(xiàng)B不符合題意,營(yíng)業(yè)推廣是指采用非媒體促銷(xiāo)手段,為鼓勵(lì)客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品或服務(wù)而設(shè)計(jì);
選項(xiàng)C不符合題意,公關(guān)宣傳是指宣傳企業(yè)形象,為企業(yè)及其產(chǎn)品建立良好的公眾形象;
選項(xiàng)D符合題意,人員推銷(xiāo)是指企業(yè)派銷(xiāo)售代表直接與預(yù)期客戶(hù)進(jìn)行接觸。本題中在校門(mén)口設(shè)立專(zhuān)門(mén)的咨詢(xún)臺(tái),派人對(duì)前來(lái)咨詢(xún)的學(xué)生進(jìn)行解答屬于人員推銷(xiāo)。
綜上,本題應(yīng)選AD。
38.CD選項(xiàng)A屬于“風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖”策略;選項(xiàng)B屬于“風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避”策略。
【名師點(diǎn)題】解答本題的關(guān)鍵是掌握風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避和風(fēng)險(xiǎn)控制的內(nèi)涵。
39.ABC宏觀(guān)環(huán)境分析中的關(guān)鍵要素包括:政治和法律因素(選項(xiàng)A)、經(jīng)濟(jì)因素(選項(xiàng)B)、社會(huì)和文化因素、技術(shù)因素(選項(xiàng)C)。選項(xiàng)D屬于產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析的因素。
【名師點(diǎn)題】解答本題的關(guān)鍵是掌握PEST分析與產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析的區(qū)別。
40.BD企業(yè)市場(chǎng)增加值:企業(yè)資本市場(chǎng)價(jià)值一企業(yè)占用資本=700(萬(wàn)元)。經(jīng)濟(jì)增加值=市場(chǎng)增加值×(資本成本一增長(zhǎng)率)=35(萬(wàn)元)。
41.
42.(1)A公司主要采取的是產(chǎn)品策略中的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策略、價(jià)格策略中產(chǎn)品上市定價(jià)法中的撇脂定價(jià)法以及促銷(xiāo)策略。1997年該公司以“變頻”為賣(mài)點(diǎn),以差異化營(yíng)銷(xiāo)策略,成功推出“變頻空調(diào)”屬于產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策略。通過(guò)差異市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,塑造本企業(yè)產(chǎn)品差異化的特點(diǎn),例如外形、色彩等等。在產(chǎn)品差異化的基礎(chǔ)上,首先制定高價(jià)策略,形成高檔、高價(jià)的品牌形象,從而爭(zhēng)取到了消費(fèi)者的信賴(lài)。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈,該公司又根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)情況,進(jìn)行了降價(jià),形成低價(jià)高質(zhì)的品牌形象,使得市場(chǎng)占有率迅速上升。屬于撇脂定價(jià)法。A公司推出“支持北京申奧”活動(dòng):將銷(xiāo)售額的1%捐出用于北京申奧,并承諾申奧成功則無(wú)償贊助一批商用空調(diào)用于奧運(yùn)場(chǎng)館的裝修等。借申奧“事件”大肆宣揚(yáng)品牌,引起了廣大消費(fèi)者的關(guān)注,促進(jìn)了銷(xiāo)售量的繼續(xù)提升。在增加銷(xiāo)量的同時(shí)樹(shù)立了企業(yè)良好的公眾形象。屬于促銷(xiāo)策略。(2)運(yùn)行質(zhì)量成本,是指企業(yè)為保證和提高產(chǎn)品質(zhì)量而支付的一切費(fèi)用以及因質(zhì)量故障所造成的損失費(fèi)用之和。它又分為四類(lèi),即企業(yè)內(nèi)部損失成本、鑒定成本、預(yù)防成本和外部損失成本等。從質(zhì)量管理的角度而言,該公司為了保證質(zhì)量付出的成本主要有兩類(lèi):預(yù)防成本和鑒定成本。該公司每年花費(fèi)大量的資金用于生產(chǎn)一線(xiàn)員工的培訓(xùn),不斷提高一線(xiàn)員工的質(zhì)量意識(shí)和技能,這種支出屬于預(yù)防成本。預(yù)防成本指用于預(yù)防產(chǎn)生不合格品與故障等所需的各種費(fèi)用。主要包括:質(zhì)量計(jì)劃工作費(fèi)用、質(zhì)量教育培訓(xùn)費(fèi)用、新產(chǎn)品評(píng)審費(fèi)用、工序控制費(fèi)用、質(zhì)量改進(jìn)措施費(fèi)用、質(zhì)量審核費(fèi)用、質(zhì)量管理活動(dòng)費(fèi)用、質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)、專(zhuān)職質(zhì)量管理人員的工資及其附加費(fèi)等。該公司對(duì)生產(chǎn)的每批空調(diào)都進(jìn)行抽檢,以確保產(chǎn)品能夠符合相應(yīng)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和使用性能,這種支出屬于鑒定成本。鑒定成本是指評(píng)定產(chǎn)品是否滿(mǎn)足規(guī)定的質(zhì)量水平所需要的費(fèi)用。主要包括:進(jìn)貨檢驗(yàn)費(fèi)用、工序檢驗(yàn)費(fèi)用、成品檢驗(yàn)費(fèi)用、質(zhì)量審核費(fèi)用、保持檢驗(yàn)和試驗(yàn)設(shè)備精確性的費(fèi)用、試驗(yàn)和檢驗(yàn)損耗費(fèi)用、存貨復(fù)試復(fù)驗(yàn)費(fèi)用、質(zhì)量分級(jí)費(fèi)用、檢驗(yàn)儀器折舊費(fèi)以及計(jì)量工具購(gòu)置費(fèi)等。
43.(1)克服零散——獲得成本優(yōu)勢(shì):如果一個(gè)企業(yè)能夠克服零散,那么它將獲得很高的規(guī)模經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)。根據(jù)造成產(chǎn)業(yè)零散的原因,企業(yè)可以通過(guò)以下途徑克服零散:
1)連鎖經(jīng)營(yíng)或特許經(jīng)營(yíng)
2)技術(shù)創(chuàng)新以創(chuàng)造規(guī)模經(jīng)濟(jì)
3)盡早發(fā)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)
(2)增加附加價(jià)值——提高產(chǎn)品差異化程度:許多零散產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù)是一般性的商品,所以就產(chǎn)品或服務(wù)本身來(lái)說(shuō)提高差異化程度潛力已經(jīng)不大,在這種情況下,一種有效的戰(zhàn)略是增加商品的附加價(jià)值。
(3)專(zhuān)門(mén)化——目標(biāo)集聚:零散產(chǎn)業(yè)需求多樣化的特點(diǎn),為企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)集中戰(zhàn)略提供了基礎(chǔ)條件;在零散產(chǎn)業(yè)中可以考慮以下幾種專(zhuān)門(mén)化戰(zhàn)略:
1)產(chǎn)品類(lèi)型或產(chǎn)品細(xì)分的專(zhuān)門(mén)化
2)顧客類(lèi)型專(zhuān)門(mén)化
3)地理區(qū)域?qū)iT(mén)化
44.第一階段:①發(fā)展戰(zhàn)略類(lèi)型:密集型戰(zhàn)略——市場(chǎng)滲透戰(zhàn)略。理由:為快速提升品牌認(rèn)可度、拓寬客戶(hù)基礎(chǔ)與群體,實(shí)現(xiàn)本省同類(lèi)企業(yè)總市場(chǎng)份額第一的目標(biāo),加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方面的投入,包括開(kāi)展宣傳推廣活動(dòng)、建立會(huì)員制折扣積分計(jì)劃、開(kāi)辦蔬菜與養(yǎng)生大講堂等。②實(shí)施途徑:內(nèi)部發(fā)展(新建)。第二階段:①發(fā)展戰(zhàn)略類(lèi)型:密集型戰(zhàn)略——市場(chǎng)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略。理由:向省外、華北地區(qū)擴(kuò)張,建立多個(gè)線(xiàn)下門(mén)店。②實(shí)施途徑:內(nèi)部發(fā)展(新建)。第三階段:①發(fā)展戰(zhàn)略類(lèi)型:一體化戰(zhàn)略——縱向一體化戰(zhàn)略——后向一體化戰(zhàn)略。理由:在全國(guó)各主要市場(chǎng)就近收購(gòu)或自建優(yōu)質(zhì)有機(jī)蔬菜生產(chǎn)基地,以滿(mǎn)足當(dāng)?shù)貢r(shí)令及口味需求的蔬菜生產(chǎn),同時(shí)縮短物流距離以滿(mǎn)足保鮮要求。②實(shí)施途徑:外部發(fā)展(并購(gòu))和內(nèi)部發(fā)展(新建)。第四階段:①發(fā)展戰(zhàn)略類(lèi)型:多元化戰(zhàn)略——相關(guān)多元化戰(zhàn)略。理由:并購(gòu)重組從事沙拉、蔬菜汁、蔬菜干等食品經(jīng)營(yíng)的企業(yè),開(kāi)拓新的相關(guān)發(fā)展領(lǐng)域。②實(shí)施途徑:外部發(fā)展(并購(gòu))。第五階段:①發(fā)展戰(zhàn)略類(lèi)型:一體化戰(zhàn)略——縱向一體化戰(zhàn)略——前向一體化戰(zhàn)略。理由:與“極速達(dá)”物流巨頭公司簽訂全面合作協(xié)議,采用冷鏈運(yùn)輸。②實(shí)施途徑:戰(zhàn)略聯(lián)盟。
45.【正確答案】:在存貨管理環(huán)節(jié),該企業(yè)存在如下漏洞:
①存貨的保管和記賬未分離。將可能導(dǎo)致存貨保管人員監(jiān)守自盜,并通過(guò)篡改存貨明細(xì)賬來(lái)掩飾舞弊行為,存貨實(shí)際供應(yīng)量可能會(huì)被高估。
②存貨的單據(jù)填制不規(guī)范。倉(cāng)庫(kù)保管員收到存貨時(shí)不填制入庫(kù)通知單,而是以驗(yàn)收單作為記賬依據(jù)。將可能導(dǎo)致一旦存貨數(shù)量或質(zhì)量上發(fā)生問(wèn)題,無(wú)法明確是驗(yàn)收部門(mén)還是倉(cāng)庫(kù)保管人員的責(zé)任。
③存貨的領(lǐng)取未進(jìn)行審批控制。該企業(yè)領(lǐng)取原材料和輔助材料時(shí)未使用領(lǐng)料單和進(jìn)行審批控制。將可能導(dǎo)致材料的領(lǐng)用失效,造成原材料的浪費(fèi)或被貪污,以及生產(chǎn)成本的虛增。
④剩余存貨未充分利用。企業(yè)輔助材料剩余情況嚴(yán)重,未充分利用輔助材料將導(dǎo)致資源持續(xù)浪費(fèi)。
⑤存貨未實(shí)行定期盤(pán)點(diǎn)制度。將可能導(dǎo)致存貨出現(xiàn)賬實(shí)不符現(xiàn)象。存貨盤(pán)點(diǎn)清查制度不完善、計(jì)劃不可行,可能導(dǎo)致工作流于形式、無(wú)法查清存貨真實(shí)狀況。
46.(1)甲公司進(jìn)軍這些東南亞國(guó)家市場(chǎng)的動(dòng)因是尋求市場(chǎng)。
(2)除了尋求市場(chǎng)之外,還存在其他動(dòng)因。①尋求資源:企業(yè)尋找不同的方法來(lái)降低在其他國(guó)家的生產(chǎn)成本;②尋求效率:效率尋求者的目的在于以某種方式對(duì)現(xiàn)有資源投資的結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理化調(diào)整,從而使投資能通過(guò)對(duì)分布在不同地理區(qū)域的活動(dòng)進(jìn)行同一管理而獲利;③尋求戰(zhàn)略性資產(chǎn):戰(zhàn)略性資產(chǎn)尋求者與效率尋求是緊密相關(guān)的。一這類(lèi)企業(yè)可能追求一體化的全球性或區(qū)域性戰(zhàn)略。
47.(1)甲公司設(shè)置內(nèi)部審計(jì)部門(mén)的做法不恰當(dāng)。審計(jì)活動(dòng)應(yīng)保持獨(dú)立性,這樣他們才能夠自由且客觀(guān)地執(zhí)行他們的工作,他們必須提供公正而無(wú)偏見(jiàn)的判斷。公司內(nèi)部審計(jì)部門(mén)的主管應(yīng)由公司審計(jì)委員會(huì)批準(zhǔn),同時(shí),內(nèi)部審計(jì)師或內(nèi)部審計(jì)的管理者應(yīng)直接且定期向董事會(huì)報(bào)告,而甲公司內(nèi)部審計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)人由公司首席執(zhí)行官任命,并負(fù)責(zé)向管理層直接定期報(bào)告,因此,該公司內(nèi)部審計(jì)部門(mén)的設(shè)置不恰當(dāng)。
(2)為了保證內(nèi)部審計(jì)工作的順利進(jìn)行,在招聘內(nèi)部審計(jì)人員時(shí),應(yīng)從以下幾方面來(lái)考核其所具備的基本素質(zhì):①應(yīng)具備必要的知識(shí)、技巧以及訓(xùn)練,以熟練、專(zhuān)業(yè)地實(shí)施審計(jì)工作。內(nèi)部審計(jì)師的角色不斷改變,這需要他們培養(yǎng)分析、技術(shù)、決策及溝通技巧。審計(jì)人員至少應(yīng)當(dāng)具有適當(dāng)?shù)慕逃尘盎蚪?jīng)驗(yàn),以及與所承擔(dān)的責(zé)任相匹配的組織技巧和技術(shù);②應(yīng)該善于口頭溝通及書(shū)面通信,能夠理解會(huì)計(jì)及審計(jì)準(zhǔn)則、原則及技術(shù),認(rèn)識(shí)及評(píng)估與完善的商業(yè)實(shí)務(wù)的偏離之重要性和重大程度。并能確認(rèn)現(xiàn)有或潛在的問(wèn)題,并在適當(dāng)?shù)那闆r下,對(duì)程序進(jìn)行補(bǔ)充。
48.(1)考察企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力首先要做的是資源審計(jì)。審計(jì)人員需要識(shí)別企業(yè)目前擁有的資源,以及這些資源的生產(chǎn)能力、彈性、平衡性以及對(duì)內(nèi)部環(huán)境的影響。這些信息的獲取有助于回答資源是如何符合企業(yè)戰(zhàn)略的問(wèn)題以及在外部事物中有何作用的問(wèn)題。同時(shí),還可以看出本企業(yè)資源的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)及其獨(dú)特的能力,從而最終回答企業(yè)資源能給企業(yè)帶來(lái)多少價(jià)值的問(wèn)題。
(2)資源審計(jì)可以從以下五個(gè)方面來(lái)分析,分別是實(shí)物資源、無(wú)形資源、人力資源、技術(shù)資源和財(cái)務(wù)資源。
49.【答案】
風(fēng)險(xiǎn)管理工具共有七種:風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)換、風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖、風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償和風(fēng)險(xiǎn)控制。
(1)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)亦稱(chēng)風(fēng)險(xiǎn)保留、風(fēng)險(xiǎn)自留。風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)是指企業(yè)對(duì)所面臨的風(fēng)險(xiǎn)采取接受的態(tài)度,從而承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)帶來(lái)的后果。
(2)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避。風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避是指企業(yè)回避、停止或退出蘊(yùn)含某一風(fēng)險(xiǎn)的商業(yè)活動(dòng)或商業(yè)環(huán)境,避免成為風(fēng)險(xiǎn)的所有人。
(3)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移是指企業(yè)通過(guò)合同將風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到第三方,企業(yè)對(duì)轉(zhuǎn)移后的風(fēng)險(xiǎn)不再擁有所有權(quán)。轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)不會(huì)降低其可能的嚴(yán)重程度,只是從一方移除后轉(zhuǎn)移到另一方。
(4)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)換。風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)換是指企業(yè)通過(guò)戰(zhàn)略調(diào)整等手段將企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)換成另一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)。
(5)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖。風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖是指采取各種手段,引入多個(gè)風(fēng)險(xiǎn)因素或承擔(dān)多個(gè)風(fēng)險(xiǎn),使得這些風(fēng)險(xiǎn)能夠互相對(duì)沖,也就是使這些風(fēng)險(xiǎn)的影響互相抵消。
(6)風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償。風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償是指企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)可能造成的損失采取適當(dāng)?shù)拇胧┻M(jìn)行補(bǔ)償。風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償表現(xiàn)在企業(yè)主動(dòng)承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),并采取措施以補(bǔ)償可能的損失。
(7)風(fēng)險(xiǎn)控制。風(fēng)險(xiǎn)控制是指控制風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生的動(dòng)因、環(huán)境、條件等,來(lái)達(dá)到減輕風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生時(shí)的損失或降低風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生的概率的目的。
對(duì)于甲公司容易造成意外傷亡事故的風(fēng)險(xiǎn),可采用風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移策略,為其職工購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn),讓保險(xiǎn)公司代為承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn);對(duì)甲公司面臨的匯率風(fēng)險(xiǎn),可采用風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖的策略,可與銀行簽訂合同進(jìn)行貨幣互換以降低風(fēng)險(xiǎn);對(duì)于工程可能延誤的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,則采取風(fēng)險(xiǎn)控制策略,從工程開(kāi)始進(jìn)行時(shí),便加緊進(jìn)度以避免誤期情形的發(fā)生。
50.戰(zhàn)略形成的其他2種方法:①自上而下的方法:即先由企業(yè)總部的高層管理人員制定企業(yè)的總體戰(zhàn)略,然后由下屬各部門(mén)根據(jù)自身的實(shí)際情況將企業(yè)的總體戰(zhàn)略具體化,形成系統(tǒng)的戰(zhàn)略方案。②自下而上的方法:在制定戰(zhàn)略時(shí),企業(yè)最高管理層對(duì)下屬部門(mén)不做具體規(guī)定,而要求各部門(mén)積極提交戰(zhàn)略方案。企業(yè)最高管理層在各部門(mén)提交的戰(zhàn)略方案基礎(chǔ)上,加以協(xié)調(diào)和平衡,對(duì)各部門(mén)的戰(zhàn)略方案進(jìn)行必要的修改后加以確認(rèn)。
不同戰(zhàn)略形成方法的主要區(qū)別在于戰(zhàn)略制定中對(duì)集權(quán)與分權(quán)程度的把握。企業(yè)可以從對(duì)企業(yè)整體目標(biāo)的保障、對(duì)中下層管理人員積極性的發(fā)揮,以及企業(yè)各部門(mén)戰(zhàn)略方案的協(xié)調(diào)等多個(gè)角度考慮,選擇適宜的戰(zhàn)略制定方法。
51.集權(quán)型結(jié)構(gòu)擁有多級(jí)管理層并將決策權(quán)分配給頂部管理層;其管理幅度比較窄從而呈現(xiàn)出層級(jí)式結(jié)構(gòu)。集權(quán)型優(yōu)點(diǎn):①易于協(xié)調(diào)各職能間的決策;②對(duì)上下溝通的形式進(jìn)行了規(guī)范比如利用管理賬戶(hù);③能與企業(yè)的目標(biāo)達(dá)成一致;④危急情況下能進(jìn)行快速?zèng)Q策;⑤有助于實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì);⑥這種結(jié)構(gòu)比較適用于由外部機(jī)構(gòu)(比如專(zhuān)業(yè)的非營(yíng)利性企業(yè):質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)生檢驗(yàn)檢疫局等)實(shí)施密切監(jiān)控的企業(yè)因?yàn)樗械臎Q策都能得以協(xié)調(diào)。缺點(diǎn):①高級(jí)管理層可能不會(huì)重視個(gè)別部門(mén)的不同要求;②由于決策時(shí)需要通過(guò)集權(quán)職能的所有層級(jí)向上匯報(bào)因此決策時(shí)間過(guò)長(zhǎng);③對(duì)級(jí)別較低的管理者而言其職業(yè)發(fā)展有限。分權(quán)型結(jié)構(gòu)包含更少的管理層并將決策權(quán)分配到較低的層級(jí)從而具有較寬的管理幅度并呈現(xiàn)出扁平型結(jié)構(gòu)。分權(quán)型優(yōu)點(diǎn):①減少了信息溝通的障礙;②提高了企業(yè)反應(yīng)能力;③能夠?yàn)闆Q策提供更多的信息并對(duì)員工產(chǎn)生激勵(lì)效應(yīng)。缺點(diǎn):不具備集權(quán)型決策所具備的優(yōu)點(diǎn)。由于集團(tuán)的規(guī)模較大并且海內(nèi)外均有子企業(yè)需要將決策權(quán)下放到各個(gè)子企業(yè)所以采用分權(quán)更為合適。集權(quán)型結(jié)構(gòu)擁有多級(jí)管理層,并將決策權(quán)分配給頂部管理層;其管理幅度比較窄,從而呈現(xiàn)出層級(jí)式結(jié)構(gòu)。集權(quán)型優(yōu)點(diǎn):①易于協(xié)調(diào)各職能間的決策;②對(duì)上下溝通的形式進(jìn)行了規(guī)范,比如利用管理賬戶(hù);③能與企業(yè)的目標(biāo)達(dá)成一致;④危急情況下能進(jìn)行快速?zèng)Q策;⑤有助于實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì);⑥這種結(jié)構(gòu)比較適用于由外部機(jī)構(gòu)(比如專(zhuān)業(yè)的非營(yíng)利性企業(yè):質(zhì)監(jiān)局、衛(wèi)生檢驗(yàn)檢疫局等)實(shí)施密切監(jiān)控的企業(yè),因?yàn)樗械臎Q策都能得以協(xié)調(diào)。缺點(diǎn):①高級(jí)管理層可能不會(huì)重視個(gè)別部門(mén)的不同要求;②由于決策時(shí)需要通過(guò)集權(quán)職能的所有層級(jí)向上匯報(bào),因此決策時(shí)間過(guò)長(zhǎng);③對(duì)級(jí)別較低的管理者而言,其職業(yè)發(fā)展有限。分權(quán)型結(jié)構(gòu)包含更少的管理層,并將決策權(quán)分配到較低的層級(jí),從而具有較寬的管理幅度并呈現(xiàn)出扁平型結(jié)構(gòu)。分權(quán)型優(yōu)點(diǎn):①減少了信息溝通的障礙;②提高了企業(yè)反應(yīng)能力;③能夠?yàn)闆Q策提供更多的信息并對(duì)員工產(chǎn)生激勵(lì)效應(yīng)。缺點(diǎn):不具備集權(quán)型決策所具備的優(yōu)點(diǎn)。由于集團(tuán)的規(guī)模較大,并且海內(nèi)外均有子企業(yè),需要將決策權(quán)下放到各個(gè)子企業(yè),所以采用分權(quán)更為合適。
52.A
53.(1)根據(jù)案例提供的資料可知,邯鋼采用的是成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,該戰(zhàn)略的目標(biāo)是成為整個(gè)行業(yè)中成本最低的制造商,以賺取更高單位利潤(rùn),獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
采用成本領(lǐng)先戰(zhàn)略可能面臨的風(fēng)險(xiǎn):
①能被競(jìng)爭(zhēng)者模仿,使得整個(gè)產(chǎn)業(yè)的盈利水平降低;
②技術(shù)變化導(dǎo)致原有的成本優(yōu)勢(shì)喪失;
③購(gòu)買(mǎi)者開(kāi)始關(guān)注價(jià)格以外的產(chǎn)品特征;
④與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品產(chǎn)生了較大差異:
⑤采用成本集中戰(zhàn)略者可能在細(xì)分市場(chǎng)取得成本優(yōu)勢(shì)。
(2)邯鋼采用成本領(lǐng)先戰(zhàn)略所具備的技能和資源主要有:
①建立生產(chǎn)設(shè)備實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì),目前是中國(guó)鋼鐵企業(yè)前10名的國(guó)有大型企業(yè),其產(chǎn)量可見(jiàn)一斑:
②能夠在降低成本的同時(shí)滿(mǎn)足消費(fèi)者的需求,邯鋼通過(guò)“模擬市場(chǎng)核算”和“成本否決”兩種行之有效的方法降低了成本,并調(diào)整內(nèi)部機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)低成本目標(biāo):
③獲得更優(yōu)惠的供應(yīng)價(jià)格,邯鋼實(shí)行聯(lián)利計(jì)酬,將成本與每個(gè)人的獎(jiǎng)金掛鉤,激發(fā)采購(gòu)員的談判動(dòng)力。
(3)三種最常見(jiàn)的價(jià)值鏈驅(qū)動(dòng)因素:
市場(chǎng)差異化瞄準(zhǔn)時(shí)機(jī)發(fā)展差異化市場(chǎng)。比如,規(guī)模較小的企業(yè)可以發(fā)展專(zhuān)業(yè)性市場(chǎng)質(zhì)量保證建立詳細(xì)的從初級(jí)生產(chǎn)到零售的質(zhì)量保證系統(tǒng)鏈條組織設(shè)立鏈條組織的目的在于減少交易、存貨及運(yùn)送費(fèi)用,找出價(jià)值鏈中的瓶頸部分以及無(wú)效率部分進(jìn)行改進(jìn)(4)波特價(jià)值鏈中五種基本活葫和四種輔助活動(dòng):五種基本活動(dòng)闡述進(jìn)貨后勤提供產(chǎn)品或服務(wù)的接收、儲(chǔ)存和分配關(guān)聯(lián)的各種活動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)將各種投入品轉(zhuǎn)化為最終產(chǎn)品或服務(wù)的各種活動(dòng)發(fā)貨后勤產(chǎn)品集中、儲(chǔ)存以及配送最終產(chǎn)品的活動(dòng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)提供買(mǎi)方購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品的方式,引導(dǎo)買(mǎi)方進(jìn)行購(gòu)買(mǎi)的各種活動(dòng)服務(wù)向顧客提供能使產(chǎn)品保值增值的各種服務(wù)四每中輔助活動(dòng)闡述企業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)企業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施主要是指常規(guī)管理系統(tǒng)和管理活動(dòng)采購(gòu)是指購(gòu)買(mǎi)各種投入的活動(dòng),包括了所有與供銷(xiāo)商有關(guān)的活動(dòng)人力資源管理是指企業(yè)對(duì)員工的管理技術(shù)開(kāi)發(fā)包括技術(shù)訣竅或技術(shù)成分、工藝設(shè)備、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)品設(shè)計(jì)和研究、辦公自動(dòng)化等2022年四川省自貢市注冊(cè)會(huì)計(jì)公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理模擬考試(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(20題)1.甲公司是一家金融企業(yè),在某地發(fā)生地震后,該公司在最短的時(shí)間內(nèi)從信息系統(tǒng)中恢復(fù)了關(guān)鍵的業(yè)務(wù)信息,從而有效保證了當(dāng)?shù)貭I(yíng)業(yè)部業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。根據(jù)以上信息可以判斷,甲公司的這種控制屬于()。
A.應(yīng)用控制
B.偵察性控制
C.矯正性控制
D.一般控制
2.甲公司是一家成功的家電企業(yè),多年來(lái)致力于為消費(fèi)者提供整套家電解決方案。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的興起,公司于2004年制定并實(shí)施了進(jìn)軍智能家居領(lǐng)域的戰(zhàn)略,通過(guò)建立“家庭網(wǎng)絡(luò)標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟”。推出了一系列信息及多媒體共享的智能家居產(chǎn)品。同時(shí),公司組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行了重大改革,管理制度也做了相應(yīng)調(diào)整,并與企業(yè)多年形成的文化保持了一致。根據(jù)戰(zhàn)略穩(wěn)定性與文化適應(yīng)性矩陣的要求。甲公司在實(shí)施上述新戰(zhàn)略時(shí),應(yīng)當(dāng)()。
A.加強(qiáng)協(xié)同作用B.以企業(yè)使命為基礎(chǔ)C.根據(jù)文化進(jìn)行管理D.重新制定戰(zhàn)略
3.
第
5
題
在下列四個(gè)周期中,()的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)最高。
4.購(gòu)買(mǎi)價(jià)超出管理者的資金來(lái)源,而且此次收購(gòu)的大多數(shù)資金是由其他投資人提供的收購(gòu)方式是指()。
A.管理層購(gòu)出B.杠桿收購(gòu)C.管理層購(gòu)入D.分拆
5.甲企業(yè)是一家零售連鎖企業(yè),主要經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)局限于華東地區(qū)。為了擴(kuò)張企業(yè)規(guī)模,謀求進(jìn)一步發(fā)展,該企業(yè)決定進(jìn)入鄭州市場(chǎng),并以鄭州為跳板伺機(jī)進(jìn)軍北方市場(chǎng)。為此該企業(yè)與鄭州一家地區(qū)性零售連鎖企業(yè)經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,受讓該企業(yè)100%的股權(quán),將其改頭換面,成為自己的子公司。根據(jù)以上信息可以判斷,該企業(yè)這種方式屬于()。
A.投資
B.收購(gòu)
C.兼并
D.聯(lián)合
6.某集團(tuán)擁有四家分別制造下列產(chǎn)品的企業(yè),目前他們正在尋找適合自己的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略,通過(guò)可實(shí)現(xiàn)性、可行性等方面的比較,最適合采用“成本領(lǐng)先戰(zhàn)略”的是()。
A.制造汽車(chē)的企業(yè)B.制造手機(jī)的企業(yè)C.生產(chǎn)方便面的企業(yè)D.生產(chǎn)醫(yī)藥的企業(yè)
7.在價(jià)值創(chuàng)造和增長(zhǎng)率矩陣中,處于不同象限的業(yè)務(wù)單位(或企業(yè))應(yīng)當(dāng)選擇不同的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,下列說(shuō)法正確的是()。
A.如果屬于增值型現(xiàn)金短缺(即處于第一象限),并且高速增長(zhǎng)是長(zhǎng)期的,企業(yè)可以通過(guò)兼并成熟企業(yè)解決資金問(wèn)題
B.如果屬于增值型現(xiàn)金剩余(即處于第二象限),則首選的戰(zhàn)略是回購(gòu)股份
C.如果屬于減損型現(xiàn)金剩余(即處于第三象限),則首選的戰(zhàn)略是增加股利支付
D.如果屬于減損型現(xiàn)金短缺(即處于第四象限),則應(yīng)通過(guò)借款來(lái)籌集所需資金
8.甲公司是一家日用洗滌品生產(chǎn)企業(yè)。甲公司在市場(chǎng)調(diào)研中發(fā)現(xiàn),采購(gòu)13用洗滌品的消費(fèi)者主要是家庭主婦,他們對(duì)品牌的忠誠(chéng)度不高,但對(duì)價(jià)格變動(dòng)非常敏感。目前,甲公司主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各類(lèi)產(chǎn)品與甲公司的產(chǎn)品大同小異。在這種市場(chǎng)條件下,最適合甲公司選擇的業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略是()。
A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.集中化戰(zhàn)略
D.一體化戰(zhàn)略
9.下列關(guān)于內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的說(shuō)法中,錯(cuò)誤的是()。
A.評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)包括內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)與運(yùn)行,涵蓋企業(yè)及其所屬單位的各種業(yè)務(wù)和事項(xiàng)
B.評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)在全面評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上,關(guān)注重要業(yè)務(wù)單位、重大業(yè)務(wù)事項(xiàng)和高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域
C.評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確地揭示經(jīng)營(yíng)管理的風(fēng)險(xiǎn)狀況,如實(shí)反映內(nèi)部控制設(shè)計(jì)與運(yùn)行的有效性
D.評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)適應(yīng)企業(yè)的實(shí)際情況,根據(jù)環(huán)境的變化進(jìn)行調(diào)整
10.企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的特征中,指出當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)損失不能避免時(shí),盡量減少損失至最小化。風(fēng)險(xiǎn)損失可能發(fā)生也可能不發(fā)生時(shí),設(shè)法降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能。風(fēng)險(xiǎn)預(yù)示著機(jī)會(huì)時(shí),化風(fēng)險(xiǎn)為增進(jìn)企業(yè)價(jià)值的機(jī)會(huì)的是()
A.專(zhuān)業(yè)性B.全員性C.系統(tǒng)性D.二重性
11.陜西好滋味公司是國(guó)內(nèi)一家著名的生產(chǎn)和銷(xiāo)售熟食的企業(yè),在擴(kuò)展子公司的過(guò)程中,借鑒廣東美味公司的策略,從基準(zhǔn)分析角度看屬于()
A.內(nèi)部基準(zhǔn)B.競(jìng)爭(zhēng)性基準(zhǔn)C.一般基準(zhǔn)D.過(guò)程或活動(dòng)基準(zhǔn)
12.下列不屬于建立風(fēng)險(xiǎn)管理文化的主要作用的是()。
A.溝通B.預(yù)算C.聯(lián)系D.協(xié)作
13.當(dāng)管理層的作用是消極被動(dòng)的,而變革的性質(zhì)是革命性變革時(shí),此時(shí)的變革是()。
A.協(xié)調(diào)B.計(jì)劃C.接受D.迫使
14.中小企業(yè)實(shí)力較弱,在經(jīng)營(yíng)中要求把有限的資源和力量,投入到一個(gè)確定的目標(biāo)市場(chǎng)上。中小企業(yè)實(shí)施的這一戰(zhàn)略,稱(chēng)為()。
A.集中化戰(zhàn)略B.邊緣化戰(zhàn)略C.靈活性戰(zhàn)略D.特色性戰(zhàn)略
15.下列關(guān)于限制企業(yè)融資能力的說(shuō)法中,正確的是()。
A.因?yàn)閭鶛?quán)融資比股權(quán)融資的資本成本低,所以企業(yè)舉債越多越有利
B.利息支付一定優(yōu)先股利支付
C.采取平穩(wěn)增長(zhǎng)的股利支付政策對(duì)企業(yè)有利無(wú)弊,應(yīng)該大力推廣
D.如果企業(yè)的盈利狀況不好,可以暫緩支付利息
16.當(dāng)產(chǎn)業(yè)面臨的全球壓力很大,而企業(yè)優(yōu)勢(shì)資源可以轉(zhuǎn)移到其他市場(chǎng)時(shí),新興市場(chǎng)本土企業(yè)可以選擇的戰(zhàn)略方向是()。A.作為“抗衡者”,通過(guò)全球競(jìng)爭(zhēng)發(fā)動(dòng)進(jìn)攻
B.作為“防御者”,利用國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的優(yōu)勢(shì)防衛(wèi)
C.作為“擴(kuò)張者”,將企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)移到周邊市場(chǎng)
D.作為“躲閃者”,通過(guò)轉(zhuǎn)向新業(yè)務(wù)或縫隙市場(chǎng)避開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)
17.我國(guó)某紡織生產(chǎn)企業(yè)甲公司向歐洲H國(guó)出口“雙羊”牌高檔羊絨被,其英文商標(biāo)名為“Goats”。該產(chǎn)品雖然質(zhì)量上乘,但在H國(guó)一直銷(xiāo)路不佳。甲公司進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查后發(fā)現(xiàn),在H國(guó),“Goats”除了有山羊的意思以外,還有其他的貶義,一些消費(fèi)者因此產(chǎn)生不好的聯(lián)想,影響了產(chǎn)品的銷(xiāo)售。這個(gè)案例表明,企業(yè)跨國(guó)營(yíng)銷(xiāo)可能面臨()。
A.市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)B.環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)C.文化風(fēng)險(xiǎn)D.品牌風(fēng)險(xiǎn)
18.A公司是國(guó)內(nèi)一家大型的家電零售電商企業(yè)。在謀求進(jìn)一步發(fā)展的過(guò)程中,借鑒某著名的網(wǎng)上家電購(gòu)物商城的營(yíng)銷(xiāo)策略,從基準(zhǔn)分析角度看屬于()。
A.內(nèi)部基準(zhǔn)B.競(jìng)爭(zhēng)性基準(zhǔn)C.過(guò)程或活動(dòng)基準(zhǔn)D.一般基準(zhǔn)
19.下列各項(xiàng)中,不屬于信息系統(tǒng)外包的主要優(yōu)點(diǎn)的是()。
A.外包服務(wù)供應(yīng)商對(duì)不斷變化的技術(shù)有更好地了解
B.能進(jìn)行最準(zhǔn)確的成本預(yù)測(cè),因此可以進(jìn)行更準(zhǔn)確的預(yù)算控制
C.專(zhuān)業(yè)外包供應(yīng)商的服務(wù)提供商能夠提供更高標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量的服務(wù)
D.公司減輕了管理專(zhuān)業(yè)人員的負(fù)擔(dān),但在企業(yè)中仍應(yīng)長(zhǎng)期保留信息技術(shù)部門(mén)
20.甲公司主營(yíng)業(yè)務(wù)有三項(xiàng),分別是汽車(chē)制造、水處理和金融。在2007年的金融危機(jī)中,汽車(chē)制造和金融業(yè)務(wù)受到重創(chuàng),為保證企業(yè)生存,公司決定將金融業(yè)務(wù)出售給另一家企業(yè),這種決策屬于()。
A.清算戰(zhàn)略B.轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略C.放棄戰(zhàn)略D.緊縮與集中戰(zhàn)略
二、多選題(20題)21.甲公司的董事會(huì)由主席李明(同時(shí)兼任公司CEO)及4名執(zhí)行董事和1名獨(dú)立董事構(gòu)成。公司還另外設(shè)立了獨(dú)立的審計(jì)委員會(huì)。內(nèi)審部門(mén)每月向財(cái)務(wù)經(jīng)理作書(shū)面匯報(bào)。根據(jù)上述事實(shí)判斷,該公司在企業(yè)治理方面的缺陷有()。
A.公司設(shè)置了獨(dú)立的審計(jì)委員會(huì)
B.內(nèi)審部門(mén)向會(huì)計(jì)部門(mén)主管提供報(bào)告
C.董事會(huì)主席與首席執(zhí)行官(CEO)由同一人擔(dān)任
D.董事會(huì)獨(dú)立董事的人數(shù)沒(méi)超過(guò)執(zhí)行董事的人數(shù)
22.下列各項(xiàng)中,關(guān)于戰(zhàn)略變革的發(fā)展階段的說(shuō)法正確的有()
A.在全面階段,企業(yè)戰(zhàn)略是在一個(gè)較短的時(shí)間內(nèi)、發(fā)生革命性或轉(zhuǎn)化性的變化
B.在漸進(jìn)階段,戰(zhàn)略發(fā)生緩慢的變化
C.在連續(xù)階段,戰(zhàn)略會(huì)發(fā)生較大的變化
D.在不斷改變階段,戰(zhàn)略變化呈現(xiàn)無(wú)方向或無(wú)重心的特點(diǎn)
23.下列選項(xiàng)中,屬于風(fēng)險(xiǎn)管理策略的總體定位的有()
A.風(fēng)險(xiǎn)管理策略在企業(yè)戰(zhàn)略管理的過(guò)程中起著承上啟下的作用
B.風(fēng)險(xiǎn)管理策略指導(dǎo)企業(yè)的一切風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)
C.風(fēng)險(xiǎn)管理策略在整個(gè)風(fēng)險(xiǎn)管理體系中起著統(tǒng)領(lǐng)全局的作用
D.風(fēng)險(xiǎn)管理策略是根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制定的全面風(fēng)險(xiǎn)管理的總體策略
24.測(cè)試戰(zhàn)略的可接受性時(shí),選定的戰(zhàn)略應(yīng)當(dāng)符合的方面包括()。
A.環(huán)境因素
B.內(nèi)部能力和特征
C.可用資源
D.風(fēng)險(xiǎn)偏好
25.下列關(guān)于運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的說(shuō)法中正確的有()
A.企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、新產(chǎn)品研發(fā)方面可能引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)
B.質(zhì)量、安全、環(huán)保、信息安全等管理中發(fā)生失誤導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)
C.給企業(yè)造成損失的自然災(zāi)害
D.主要客戶(hù)、主要供應(yīng)商的信用風(fēng)險(xiǎn)
26.獨(dú)立的審計(jì)委員會(huì)的存在已經(jīng)被國(guó)際公認(rèn)為良好公司治理的一個(gè)重要特征。審計(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督內(nèi)部審計(jì)部門(mén)的工作,下列選項(xiàng)中屬于審計(jì)委員會(huì)對(duì)內(nèi)部審計(jì)進(jìn)行復(fù)核的內(nèi)容包括()。
A.組織中的地位B.職能范圍C.技術(shù)才能D.內(nèi)部審計(jì)組成
27.下列屬于價(jià)值鏈支持活動(dòng)的有()。
A.-個(gè)小型企業(yè)起初沒(méi)有獨(dú)立的會(huì)計(jì)部門(mén),隨著經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要,也建立了財(cái)務(wù)管理部門(mén)
B.某公司的業(yè)務(wù)流程中,只要有錯(cuò)誤或潛在的危險(xiǎn),員工的電腦上都會(huì)有所提示
C.某購(gòu)物網(wǎng)站在接受到訂單后,異地采用快遞的方式,同城采用直接發(fā)送的方式
D.某品牌的空調(diào)除了提供安裝以外,三個(gè)月內(nèi)還免費(fèi)清洗-次
28.下列屬于準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)系統(tǒng)關(guān)鍵要素的有()
A.不斷改進(jìn)B.消除浪費(fèi)C.全員參與D.縮短生產(chǎn)準(zhǔn)備時(shí)間
29.下列關(guān)于專(zhuān)業(yè)自保公司的說(shuō)法中,不正確的有()
A.幾乎所有的大跨國(guó)公司都有專(zhuān)業(yè)自保公司B.在保險(xiǎn)市場(chǎng)上開(kāi)展業(yè)務(wù)C.由被保險(xiǎn)人所有和控制D.只可承保其母公司的風(fēng)險(xiǎn)
30.根據(jù)波特的觀(guān)點(diǎn),幫助企業(yè)獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)而進(jìn)行的戰(zhàn)略定位實(shí)際上就是在價(jià)值鏈配置系統(tǒng)中從()三方面進(jìn)行定位的選擇過(guò)程。
A.技術(shù)范圍B.產(chǎn)品范圍C.市場(chǎng)范圍D.企業(yè)價(jià)值系統(tǒng)范圍
31.甲公司是一家兒童玩具生產(chǎn)企業(yè),總經(jīng)理孫某兼任公司董事長(zhǎng)。長(zhǎng)期以來(lái),由于公司對(duì)員工權(quán)益重視不夠,造成員工對(duì)企業(yè)抱怨甚多,很多人抱著“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的心態(tài)在工作。最近,公司又因?yàn)楫a(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題被媒體曝光。根據(jù)以上信息可以判斷,該公司在內(nèi)部環(huán)境方面存在問(wèn)題的有()。
A.組織結(jié)構(gòu)
B.社會(huì)責(zé)任
C.權(quán)責(zé)分配
D.企業(yè)文化
32.下列實(shí)例中反映的戰(zhàn)略說(shuō)法正確的有()。
A.樂(lè)童公司是生產(chǎn)兒童玩具的企業(yè),隨著《喜洋洋與灰太狼》的熱播,喜洋洋的聰明形象深入人心,企業(yè)堅(jiān)信印有喜洋洋的衣物會(huì)受到小朋友的歡迎,于是大量生產(chǎn),并獲得成功,說(shuō)明戰(zhàn)略是一種觀(guān)念
B.當(dāng)企業(yè)知道競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手正在制定提高市場(chǎng)份額的計(jì)劃時(shí),企業(yè)準(zhǔn)備增加投資研發(fā)更尖端的產(chǎn)品,說(shuō)明戰(zhàn)略是一種計(jì)謀
C.豐翼公司是一家多元化的集團(tuán)企業(yè),自成立以來(lái)的經(jīng)營(yíng)方式都是進(jìn)行集團(tuán)化經(jīng)營(yíng),通過(guò)購(gòu)買(mǎi)成熟的企業(yè)并轉(zhuǎn)手出售來(lái)獲利,說(shuō)明戰(zhàn)略是一種模式
D.某公司通過(guò)購(gòu)買(mǎi)土地、大興土木的方式給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以擴(kuò)張生產(chǎn)規(guī)模的印象,其目的是阻止競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手開(kāi)設(shè)新的工廠(chǎng),說(shuō)明戰(zhàn)略是一種計(jì)劃
33.及時(shí)生產(chǎn)系統(tǒng)(即JIT)理論的關(guān)鍵要素包括()。
A.企業(yè)中高層管理人員的參與
B.消除浪費(fèi)
C.隨意的工作場(chǎng)所
D.縮短生產(chǎn)準(zhǔn)備時(shí)間
34.在處理變革的阻力時(shí),管理層應(yīng)當(dāng)考慮變革的三個(gè)方面包括()。
A.變革的節(jié)奏
B.變革的內(nèi)容
C.變革的管理方式
D.變革的范圍
35.下列各項(xiàng)中屬于公司戰(zhàn)略功能的有()。
A.影響公司的經(jīng)營(yíng)范圍和經(jīng)營(yíng)效果
B.指明了企業(yè)的發(fā)展方向
C.是整合和優(yōu)化企業(yè)資源能力的依據(jù)和動(dòng)力
D.是提升企業(yè)管理效能的前提和保障
36.戰(zhàn)略的一個(gè)重要特性就是適應(yīng)性,這種適應(yīng)是一種復(fù)雜的動(dòng)態(tài)的調(diào)整過(guò)程,要求企業(yè)在加強(qiáng)內(nèi)部管理的同時(shí),不斷推出適應(yīng)環(huán)境的有效組織結(jié)構(gòu),可供選擇的組織的戰(zhàn)略類(lèi)型包括()。
A.防御型戰(zhàn)略組織B.開(kāi)拓型戰(zhàn)略組織C.分析型戰(zhàn)略組織D.反應(yīng)型戰(zhàn)略組織
37.尚好公司是一家教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),為了擴(kuò)展市場(chǎng),公司在9月新學(xué)期開(kāi)學(xué)前在學(xué)校附近廣場(chǎng)的LED屏上投放了機(jī)構(gòu)廣告,并且在校門(mén)口設(shè)立專(zhuān)門(mén)的咨詢(xún)臺(tái),派人對(duì)前來(lái)咨詢(xún)的學(xué)生進(jìn)行解答。該公司的戰(zhàn)略符合促銷(xiāo)組合的哪幾個(gè)要素()
A.廣告促銷(xiāo)B.營(yíng)業(yè)推廣C.公關(guān)宣傳D.人員推銷(xiāo)
38.甲公司是一家生產(chǎn)高檔不銹鋼表殼的企業(yè),產(chǎn)品以出口為主,以美元為結(jié)算貨幣。公司管理層召開(kāi)會(huì)議討論如何管理匯率風(fēng)險(xiǎn),與會(huì)人員提出不少對(duì)策。關(guān)于這些對(duì)策,以下表述正確的有()。
A.部門(mén)經(jīng)理劉某提出“風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避”策略:從國(guó)外進(jìn)口相關(guān)的原材料,這樣可以用外幣支付采購(gòu)貨款,抵消部分人民幣升值帶來(lái)的影響
B.財(cái)務(wù)部小王提出“風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移”策略:干脆公司把目標(biāo)客戶(hù)從國(guó)外轉(zhuǎn)移到國(guó)內(nèi),退出國(guó)外市場(chǎng),這樣就從根本上消除了匯率風(fēng)險(xiǎn)
C.負(fù)責(zé)出口業(yè)務(wù)的副總張某提出“風(fēng)險(xiǎn)控制”策略:加強(qiáng)對(duì)匯率變動(dòng)趨勢(shì)的分析和研究,以減少匯率風(fēng)險(xiǎn)帶來(lái)的損失
D.業(yè)務(wù)員李某提出“風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖”策略:運(yùn)用套期保值工具來(lái)控制匯率風(fēng)險(xiǎn)
39.甲公司從事家電產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷(xiāo)售,現(xiàn)在決定進(jìn)軍北美市場(chǎng),為此進(jìn)行詳細(xì)的外部環(huán)境分析。下列選項(xiàng)中,屬于甲公司針對(duì)北美市場(chǎng)進(jìn)行宏觀(guān)環(huán)境的分析有()。
A.北美相關(guān)國(guó)家針對(duì)來(lái)自我國(guó)的家電產(chǎn)品實(shí)行進(jìn)口配額
B.北美相關(guān)國(guó)家整體經(jīng)濟(jì)增速下降
C.北美相關(guān)國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新能力較強(qiáng)
D.北美相關(guān)國(guó)家市場(chǎng)中該產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?jǐn)?shù)量眾多
40.某企業(yè)資本市場(chǎng)價(jià)值1000萬(wàn)元,投資資本300萬(wàn)元,資本成本為10%,其增長(zhǎng)率為5%,則下列說(shuō)法正確的有()。
A.該企業(yè)市場(chǎng)增加值為70萬(wàn)元
B.該企業(yè)市場(chǎng)增加值為700萬(wàn)元
C.該企業(yè)經(jīng)濟(jì)增加值為140萬(wàn)元
D.該企業(yè)經(jīng)濟(jì)增加值為35萬(wàn)元
三、簡(jiǎn)答題(10題)41.
要求:運(yùn)用有關(guān)人力資源管理的知識(shí)進(jìn)行簡(jiǎn)要分析。
42.前幾年,我國(guó)空調(diào)行業(yè)開(kāi)發(fā)的商用空調(diào)的核心技術(shù)還要依賴(lài)進(jìn)口,現(xiàn)在我國(guó)某著名家電產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)——A公司進(jìn)行自主開(kāi)發(fā),已掌握了商用空調(diào)的核心技術(shù)。目前已開(kāi)發(fā)出嵌入式、吊頂落地式、風(fēng)管式等6大系列100多種款式新穎、功能齊備的空調(diào)產(chǎn)品,僅變頻中央空調(diào)就擁有10項(xiàng)達(dá)到國(guó)際領(lǐng)先水平的專(zhuān)利技術(shù),在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上十分暢銷(xiāo),市場(chǎng)占有率不斷提高。它同時(shí)擁有混合渦旋變頻技術(shù),室內(nèi)機(jī)獨(dú)特的壓力傳感器控制技術(shù),實(shí)現(xiàn)了高效節(jié)能。該公司的風(fēng)管式系列空調(diào)采用了世界上先進(jìn)的可自由彎曲的管道送風(fēng),出風(fēng)口根據(jù)房間的環(huán)境可自由地選擇出風(fēng)口的數(shù)量及安裝位置,并可充分考慮房間的負(fù)荷及房間的調(diào)溫均衡,實(shí)現(xiàn)了比較完美的舒適感。嵌入式商用機(jī)具有節(jié)省空間、制冷效果快、高效、節(jié)能等特點(diǎn),具有世界上先進(jìn)的“三維螺旋風(fēng)葉”式風(fēng)扇,代表了嵌入式空調(diào)發(fā)展的新趨勢(shì),具有靜音運(yùn)轉(zhuǎn)、循環(huán)風(fēng)量強(qiáng)勁等特點(diǎn),人體在這種空調(diào)環(huán)境中倍感舒適溫馨。據(jù)國(guó)家商務(wù)部商業(yè)信息中心對(duì)全國(guó)38個(gè)城市近2000家商場(chǎng)的權(quán)威監(jiān)測(cè)報(bào)表顯示,A公司已在國(guó)內(nèi)空調(diào)行業(yè)名列前茅,在某些地區(qū)市場(chǎng)上還處于領(lǐng)先地位。該公司取得如此成績(jī),是與其采取的市場(chǎng)策略密切相關(guān)的。1997年該公司以“變頻”為賣(mài)點(diǎn),以差異化營(yíng)銷(xiāo)策略,成功推出“變頻空調(diào)”,并通過(guò)差異化的外形和色彩,以及品牌運(yùn)作,迅速奠定了自身在空調(diào)市場(chǎng)的高檔、高質(zhì)的形象?!皟r(jià)格差異化”也使眾
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