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護(hù)理質(zhì)量管理1目錄CONTENTS護(hù)理質(zhì)量管理2護(hù)理質(zhì)量控制01護(hù)理質(zhì)量管理三、護(hù)理質(zhì)量與安全管理一、質(zhì)量管理二、護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理質(zhì)量管理管理需要什么質(zhì)量就是產(chǎn)品、過程或服務(wù)滿足規(guī)定要求的優(yōu)劣程度。特性:a.客觀規(guī)定性;b.可比較性如:購買產(chǎn)品或服務(wù)的顧客都有期望,如果這種產(chǎn)品或服務(wù)一次性地讓消費(fèi)者滿意,甚至超出他們的期望,那么對消費(fèi)者來說這種產(chǎn)品或服務(wù)是高質(zhì)量的。一、質(zhì)量管理質(zhì)量管理是管理的核心,提高質(zhì)量是管理的目的,用最經(jīng)濟(jì)、最有效的手段,對確定和達(dá)到質(zhì)量所必需的全部職能和活動的管理。其中包括質(zhì)量方針的制定及所有產(chǎn)品、過程或服務(wù)方面的質(zhì)量保證、質(zhì)量控制的組織和實(shí)施。質(zhì)量管理發(fā)展史1.質(zhì)量檢驗(yàn)階段——事后檢驗(yàn)2.統(tǒng)計的管理階段——以點(diǎn)代面3.全面質(zhì)量管理——全程管理和全員管理全面質(zhì)量管理:一、質(zhì)量管理是指一個組織以質(zhì)量為中心,以全員參與為基礎(chǔ),充分考慮顧客要求,將專業(yè)技術(shù)、管理技術(shù)和數(shù)據(jù)統(tǒng)計結(jié)合起來,控制生產(chǎn)過程影響質(zhì)量的因素,在最經(jīng)濟(jì)的水平上把組織內(nèi)各部門研制質(zhì)量、維持質(zhì)量和提高質(zhì)量的活動構(gòu)為一體,給顧客提供需要的產(chǎn)品和服務(wù)的一種科學(xué)、嚴(yán)密、高效的管理體系。二、護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理質(zhì)量管理護(hù)理質(zhì)量:是護(hù)理管理的核心。是指護(hù)理相關(guān)的工作表現(xiàn)及服務(wù)效果的優(yōu)劣程度,是在護(hù)理過程中形成的客觀表現(xiàn)。護(hù)理質(zhì)量管理:是指通過對護(hù)理服務(wù)工作的管理過程評價、判斷,對護(hù)理質(zhì)量實(shí)行有目的的控制過程,檢查、檢驗(yàn)患者得到的護(hù)理效果。二、護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理質(zhì)量管理1.基礎(chǔ)質(zhì)量管理:(1)人員:素質(zhì)、行為表現(xiàn)及業(yè)務(wù)水平。(2)護(hù)理技術(shù):醫(yī)學(xué)理論、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、操作方法和技巧。(3)物質(zhì):藥品、試劑、消毒物品、醫(yī)療器械、消耗材料及生活物質(zhì)等;(4)儀器設(shè)備:各種檢測儀器、治療儀器、操作工具等;(5)時間:工作效率;2.環(huán)節(jié)質(zhì)量管理工作內(nèi)容、工作程序或工序質(zhì)量3.終末質(zhì)量管理對護(hù)理質(zhì)量的最終評價護(hù)理質(zhì)量管理原則02040103以患者為中心的原則以預(yù)防為主的原則系統(tǒng)管理的原則分級管理的原則07標(biāo)準(zhǔn)化原則08質(zhì)量統(tǒng)計分析原則動態(tài)管理原則0605數(shù)據(jù)說話的原則二、護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理質(zhì)量管理三、護(hù)理質(zhì)量與安全管理《三級綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)》5.1.2.1執(zhí)行三級(醫(yī)院-科室-病區(qū))護(hù)理管理組織體系。123按照工作計劃落實(shí)三級質(zhì)控,對全院護(hù)理質(zhì)量控制狀況、優(yōu)先級指標(biāo)運(yùn)行、護(hù)理不良事件、安全隱患防范等總體情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,對存在問題及時反饋、匯總分析及追蹤改進(jìn);每季度組織召開護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會會議,組織討論分析護(hù)理質(zhì)量與安全存在的問題,確定改進(jìn)方案。護(hù)理部按照工作計劃落實(shí)二級質(zhì)控,及時完成督導(dǎo)、檢查工作,對存在問題及時反饋、匯總分析及追蹤改進(jìn)。科護(hù)士長發(fā)揮護(hù)理單元護(hù)士長一級質(zhì)控作用,護(hù)士長按照科室護(hù)理質(zhì)控工作計劃進(jìn)行督導(dǎo)檢查、匯總分析及整改落實(shí)。病區(qū)護(hù)士長按計劃落實(shí)護(hù)理質(zhì)控檢查發(fā)現(xiàn)重點(diǎn)問題、系統(tǒng)問題持續(xù)改進(jìn)科室工作質(zhì)量落實(shí)護(hù)理業(yè)務(wù)總值班協(xié)調(diào)護(hù)理工作夜間專項(xiàng)重點(diǎn)督導(dǎo)召開護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會審核修訂質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)修訂制度規(guī)范專項(xiàng)小組按計劃開展活動定期進(jìn)行工作匯報,及時調(diào)整工作方向,明確工作計劃每月發(fā)放護(hù)理質(zhì)量簡報匯總數(shù)據(jù),分析問題每月召開護(hù)理質(zhì)量反饋會集中反饋突出典型問題統(tǒng)一工作要求及改進(jìn)時限三、護(hù)理質(zhì)量與安全管理02護(hù)理質(zhì)量控制二、質(zhì)量管理工具一、護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)三、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)一、護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)1.概念:是衡量事物的準(zhǔn)則,是醫(yī)療護(hù)理實(shí)踐與管理實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),是經(jīng)驗(yàn)與科學(xué)的結(jié)晶。2.種類:效率標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)3.標(biāo)準(zhǔn)要求(1)具體:在數(shù)量、程度、狀況方面有標(biāo)準(zhǔn)(2)條件適當(dāng),有一定的先進(jìn)性和約束力;(3)簡單明了,易于掌握(4)易于評價,具有可衡量性,盡量使用定量測量的方法4.做法(1)產(chǎn)生標(biāo)準(zhǔn)(2)確定有關(guān)的評價信息(3)決定收集信息的方法和途徑(一)制定質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)1途徑建立匯報統(tǒng)計制度制定質(zhì)量檢查制度2方法獲得護(hù)理工作水平的信息對照標(biāo)準(zhǔn)分析評價信息制作統(tǒng)計圖表3糾正偏差一、護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)4進(jìn)行判斷,找出差距提供反饋信息提出糾正措施及改進(jìn)方案檢查評價循環(huán)評價中的注意事項(xiàng)防止偏向標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)重視反饋培訓(xùn)人員(二)收集信息二、質(zhì)量管理工具(一)排列圖—找主要影響因素(二)因果分析圖—列舉所有原因(三)直方圖—尋找變化規(guī)律,預(yù)測質(zhì)量好壞(四)控制圖——監(jiān)督質(zhì)量穩(wěn)定性……護(hù)理質(zhì)量考評的結(jié)果分析方法:二、質(zhì)量管理工具問題1:哪些問題需要重點(diǎn)分析?問題2:怎樣找出問題?問題3:偏離大如何進(jìn)行分析?問題4:分?jǐn)?shù)高低如何分析?問題5:頻數(shù)高低如何分析?問題6:頻率高低如何分析?問題1問題問題常見問題二、質(zhì)量管理工具問題1:哪些問題需要重點(diǎn)分析?

分?jǐn)?shù)低:得分低的項(xiàng)目、科室和個人頻數(shù)高:出現(xiàn)頻數(shù)高的問題頻率高:出現(xiàn)頻率高的問題偏離大:與目標(biāo)值、標(biāo)準(zhǔn)值偏離大的問題風(fēng)險高:護(hù)理不良事件、用藥查對、輸血查對等發(fā)生頻率高風(fēng)險大考核分?jǐn)?shù)低二、質(zhì)量管理工具問題2:怎樣找出問題?

護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)監(jiān)測:

結(jié)構(gòu)指標(biāo)、過程指標(biāo)、

結(jié)果指標(biāo)

現(xiàn)場、現(xiàn)物、現(xiàn)狀查檢

三級護(hù)理質(zhì)控

護(hù)士現(xiàn)場考核問題3:偏離大如何分析

偏離值計算(分層法)初步判定(柱狀圖)問題篩選(趨勢圖)1243二、質(zhì)量管理工具問題4:分?jǐn)?shù)高低如何分析初步判定(平均分、層別法、柱狀圖)篩選異常值(控制線、得分率、高低分組)柱狀圖分層法趨勢圖二、質(zhì)量管理工具問題5:頻數(shù)高低如何分析問題6:頻率高低如何分析

初步判定(柱狀圖、餅圖)問題篩選(柏拉圖)柱狀圖餅圖柏拉圖二、質(zhì)量管理工具三、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)三、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)

是對護(hù)理質(zhì)量的數(shù)量化測定,是評價臨床護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理活動的工具,也是進(jìn)行護(hù)理管理的重要手段,

科學(xué)的指標(biāo)體系對護(hù)理質(zhì)量管理具有導(dǎo)向作用。

結(jié)構(gòu)結(jié)果過程三、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)意義建立常?;騾⒖键c(diǎn)呈現(xiàn)質(zhì)量的變化趨勢客觀的測量質(zhì)量的篩選工具標(biāo)桿學(xué)習(xí)作為后續(xù)改善的依據(jù)三、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)1.結(jié)構(gòu)指標(biāo)(基礎(chǔ)質(zhì)量評價)a.機(jī)構(gòu)設(shè)置是否合理b.設(shè)施是否齊全、功能完好c.儀器充足、性能完好d.人員數(shù)量、質(zhì)量符合要求e.環(huán)境達(dá)標(biāo)f.工作制度和標(biāo)準(zhǔn)齊全2.過程指標(biāo)(環(huán)節(jié)質(zhì)量評價)a.開展整體護(hù)理情況,是否根據(jù)護(hù)理程序開展護(hù)理活動b.心理護(hù)理及健康教育開展的數(shù)量和質(zhì)量c.醫(yī)囑執(zhí)行情況d.提供動態(tài)護(hù)理服務(wù)情況e.是否以病人為中心及病人管理情況f.與各部門的協(xié)調(diào)情況3.結(jié)果指標(biāo)(終末質(zhì)量評價)a:對護(hù)理結(jié)果的評價,指每位病人最后的護(hù)理結(jié)果、或成批病人的護(hù)理結(jié)果評價。結(jié)構(gòu)性指標(biāo)人力資源和環(huán)境結(jié)構(gòu)方面,如:

床護(hù)比

護(hù)患比

護(hù)理時數(shù)護(hù)士離職率不同層級護(hù)士的配置……

過程性指標(biāo)

以護(hù)理人員為取向,強(qiáng)調(diào)過程控制,如:

住院患者壓力性損傷風(fēng)險評估符合率住院患者跌倒/墜床風(fēng)險評估符合率……結(jié)果性指標(biāo)

以患者為取向,針對護(hù)理終末結(jié)果,如:

患者滿意度住院患者壓力性損傷發(fā)生率住院患者跌倒發(fā)生率住院患者非計劃性拔管發(fā)生率中心靜脈導(dǎo)管相關(guān)血流感染發(fā)生率……三、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)通識(基礎(chǔ))護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)??谱o(hù)理質(zhì)量指標(biāo)住院患者壓力性損傷風(fēng)險評估符合率住院患者跌倒風(fēng)險評估符合率急救物品合格率儀器設(shè)備操作合格率……ICU深靜脈血栓預(yù)防率ICU非計劃氣管插管拔管率安裝永久起搏器患者術(shù)后24h下床活動率腦脊液引流管護(hù)理措施規(guī)范落實(shí)率……三、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)正向指標(biāo):良好的結(jié)局負(fù)向指標(biāo):不良事件增加正向指標(biāo)的比例減少負(fù)向指標(biāo)的發(fā)生或不發(fā)生(即零缺陷)護(hù)理質(zhì)量的正向指標(biāo)和負(fù)向指標(biāo)三、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)根據(jù)《三級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)》、《護(hù)理專業(yè)醫(yī)療質(zhì)量控制指標(biāo)(2020年版)》,《山東省護(hù)理監(jiān)測指標(biāo)2022年》結(jié)合2022年護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)完成情況以及負(fù)性事件,明確了2023年院級質(zhì)量指標(biāo)。成立研究小組初選指標(biāo)篩選指標(biāo)實(shí)證評價院級層面:護(hù)理部、護(hù)士長、護(hù)理骨干等

科室層面:護(hù)士長、科主任質(zhì)量管理小組(科室質(zhì)控組織體系)基于文獻(xiàn)研究、收集已有的護(hù)理質(zhì)量指標(biāo),結(jié)合科室實(shí)際工作召開護(hù)理質(zhì)控會議,頭腦風(fēng)暴,分析,探索基于指標(biāo)制定的原則,可以主客觀兩個方面對指標(biāo)進(jìn)行篩選。(數(shù)據(jù)統(tǒng)計學(xué)、專家咨詢、現(xiàn)用可行性、可操作性、數(shù)據(jù)的采集性)運(yùn)用已選出的指標(biāo),考量效果,實(shí)時進(jìn)行督查,評估指標(biāo)的信效度,代表性,適用性和局限性,為下一步修改指標(biāo)提供依據(jù)指標(biāo)篩選標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定為

具有高度特異性與護(hù)理質(zhì)量密切相關(guān)實(shí)際可收集三、護(hù)理質(zhì)控指標(biāo)指標(biāo)構(gòu)建的要素1.指標(biāo)的名稱5.指標(biāo)的依據(jù)(參考文獻(xiàn))2.指標(biāo)的定義6.指標(biāo)的意義3.指標(biāo)的計算方法7.采集方法、監(jiān)測頻率4.指標(biāo)的閾值(目標(biāo)值)三、護(hù)理質(zhì)控指標(biāo)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)指標(biāo)制定的5個原則篩選原則內(nèi)容描述重要性準(zhǔn)入指標(biāo)為公認(rèn)重要的,有代表性的指標(biāo)可操作性實(shí)際評價工作中,該指標(biāo)易獲取、可信程度很好,不需要大量的人財物力敏感性實(shí)際評價中,指標(biāo)對縱向和橫向變化具有較好的區(qū)別能力代表性能在一定程度上反映其他指標(biāo)的信息,包含信息量大特異性有特點(diǎn),能從一定角度反映某一方面的信息,不能被其他指標(biāo)取代數(shù)據(jù)采集方式手工收集----制作數(shù)據(jù)收集表、查閱報表、

機(jī)械方式匯總

多系統(tǒng)整合----HIS、OA、HPR、LIS等

網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查----問卷星等

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