員工戶外拓展訓(xùn)練方案

體驗式訓(xùn)練—experientialtraining凝聚團隊力量打造卓越團隊?wèi)敉馔卣褂?xùn)練營2021/5/91參訓(xùn)單位:承辦單位：培訓(xùn)形式：戶外拓展訓(xùn)練宗旨：打造凝聚力+執(zhí)行力團隊活動人員：預(yù)計24人左右活動時間：2018年4月活動要求：提升團隊溝通協(xié)作能力；提升團隊凝聚力；提升團隊工作效率，激發(fā)潛能；打造高效執(zhí)行力；理解責(zé)任與能力的關(guān)系，提升責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識；加強團隊融合；在自己的行為中認(rèn)識自己，學(xué)會寬容、傾聽、欣賞和協(xié)作?；顒颖尘?021/5/92本次活動拓展團隊根據(jù)前期對貴處的信息采集著重立足于二點進行精心設(shè)計一：拓展培訓(xùn)目的需求即：1提升凝聚力，加強團隊間溝通協(xié)助，提升執(zhí)行力；2加強團隊融合，提升責(zé)任擔(dān)當(dāng)能力，激發(fā)團隊熱情，二：活動內(nèi)容設(shè)計的新潮性，安全性，嚴(yán)謹(jǐn)性，參與性，幾個關(guān)鍵元素，既保障學(xué)員的安全的基礎(chǔ)又不失活動內(nèi)容的參與感。基于以上考慮我們在團隊融合方便設(shè)計的思路為總-分-總式執(zhí)行設(shè)計：總（前期集中所有團隊成員進行熱身游戲破冰游戲互動游戲使大家迅速投入到活動，以達到彼此接納認(rèn)同了解的目的)分（建立小團隊闖關(guān)做pk項目進一步增進團隊融合）總（以一個40人共同挑戰(zhàn)協(xié)助配合完成的項目來結(jié)束一天的培訓(xùn)進而使團隊有共同的成就感以此達成團隊融合的目的?；顒釉O(shè)計思路2021/5/93活動流程與項目介紹2021/5/94培訓(xùn)流程時間項目設(shè)計設(shè)計思路07：00—08：30集合，前往基地（基地待定）08：30—09：30團隊建設(shè)-士氣展示團隊初期總?cè)诤蠟楦咝F隊打下基礎(chǔ)09：30—10：30高空挑戰(zhàn)

克服心理障礙，挑戰(zhàn)自我10:30—12:00信任背摔建立相互信任與責(zé)任的團隊氣氛12：00—13：30午餐基地午餐，積蓄能量，迎接下午的挑戰(zhàn)13：30—14：30漢諾塔資源分配，團隊協(xié)作

14：30—15:30挑戰(zhàn)150團隊凝聚力15:30--17:00畢業(yè)墻團隊合力，一切皆有可能17：00—總結(jié)，返回備用項目：團隊風(fēng)暴/呼吸的力量2021/5/95項目名稱：高空挑戰(zhàn)項目簡介：團隊每個成員一次爬上高空架，去挑戰(zhàn)面前的斷橋。項目介紹項目目標(biāo)：----克服心理障礙，勇于挑戰(zhàn)自我,充分信任伙伴；----有效的組織,合理的安排人員,利用資源.----體會在團隊中來自同伴的支持對樹立信心和增強勇氣的巨大作用；----通過相互關(guān)心、支持與合力協(xié)作達到團隊共同目標(biāo)；----體會個人成功與團隊成功的辨證關(guān)系。2021/5/96信任背摔描述:全隊每個人輪流上到背摔臺上背向隊友，雙腳后跟1/3出臺面，（培訓(xùn)師做出示范動作）身體重心上移盡量垂直水平倒下去，下面的隊員安全把他接住即為完成目的:1、建立相互信任與責(zé)任的團隊氣氛，相互信任與責(zé)任是團隊合作的基礎(chǔ)；2、通過身體接觸，打破員工之間的陌生與隔閡，體會團隊同伴對自己的支持；3、體驗環(huán)境變化后，在恐懼與挑戰(zhàn)面前，團隊激勵對個人的作用；2021/5/97描述:隊員依次到前方道具放置處挪動塔的一個部件，每次移動一步，最終將塔的5個部分從A移動到C。目的:資源分配，團隊協(xié)作效率方法耐心，細(xì)心，恒心面對突然變化的環(huán)境如何適應(yīng)漢諾塔2021/5/98挑戰(zhàn)150描述:團隊將與其他小隊進行終極團隊PK,必須在三個環(huán)節(jié)中全面勝出目的:團隊凝聚力的體現(xiàn)團隊協(xié)作,團隊默契,溝通信任等多重考驗團隊的抗壓性及潛能激發(fā)2021/5/99畢業(yè)墻項目介紹：團隊在40分鐘內(nèi)，全體隊員在不借助任何外在的工具的情況下，爬過這堵4米高的墻。墻的正面為唯一通道。未上去的人可以在下面幫忙，已上去的人不再回到下面幫忙。項目目的：1.把不可能的事情變?yōu)榭赡埽瑸槭裁茨茏龅剑?.感受如何？---團隊3.誰第一個上去？誰是最后一個上去？為什么這樣安排4.人力資源的利用，團隊決策及計劃、組織、協(xié)調(diào)。5.領(lǐng)導(dǎo)者與領(lǐng)導(dǎo)力，目標(biāo)的一致2021/5/910項目簡介：團隊成員各自擔(dān)負(fù)起自己的職責(zé)，彼此協(xié)助規(guī)定時間內(nèi)按照從1-30的順序完成30張卡片的收集，最先完成任務(wù)的團隊獲勝項目目標(biāo)：----在緊張的氛圍下，鍛煉團隊分工能力。----團隊的共同目標(biāo)有賴于每個成員的貢獻和努力.----卓越的團隊是一個互相提供支持的整體.----完成自己的本職工作,就是對團隊的最大支持。團隊風(fēng)暴2021/5/911呼吸的力量描述:要求在規(guī)定的時間內(nèi)，按照培訓(xùn)師要求，搭建出1個符合要求的團隊呼吸機器，并通過團隊合力，連續(xù)吹爆5個氣球進行計時比賽，用時短者即為獲勝。目的:1、體驗不同的溝通模式及不同位面溝通之間的沖突2、建立良好的工作習(xí)慣流程3、培養(yǎng)積極的心態(tài)、高度的責(zé)任感4、培養(yǎng)高度契合執(zhí)行力5、體會團隊合力的力量2021/5/912活動待選基地介紹2021/5/913波羅峪度假村

波羅峪景區(qū)，位于山東省濟南市南部山區(qū)，面積約2586畝，距濟南市區(qū)19公里，交通便捷。巍巍泰山余脈環(huán)繞，峰巒跌宕，嶺險奇削。波羅峪歷史悠久，文物眾多。其人文景觀有東晉的三圣佛洞、唐朝的香山寺、丁字寨遺址、宋朝米芾書法、明朝的不老泉月亮地、清朝的甘露泉和小石屋、民國的紅槍會遺址以及保存良好的現(xiàn)代知青上山下鄉(xiāng)而建造的知青村等。自然景觀也是豐富多彩，有古佛崖、坐佛、降龍洞、伏虎洞、臥虎嶺等，更有2萬多平方米的一清池、二龍?zhí)逗腿B湖。2021/5/914水簾峽基地

水簾峽風(fēng)景區(qū)，位于濟南南部山區(qū)，山東生態(tài)旅游第一鎮(zhèn)——柳埠，“水簾峽”之名即唐太宗李世民所賜。占地面積6000余畝，濟南第一高峰梯子山和第一大峽谷九十九峽皆坐落于此。高山深峽成就了泉城第一大瀑布群，石畫天成造就了濟南唯一泰山石畫園。神泉圣水鑄就了“泉城之巔，趵突之源”的美譽。飛瀑成群、樹木蔥郁，是山東第一桃花水母發(fā)現(xiàn)地，被譽為泉城原始植被保存最好的原生態(tài)風(fēng)景區(qū)。景區(qū)開園迎客后，受到廣大游客的喜愛。2006年斥巨資，嚴(yán)格按照國家AAAA級標(biāo)準(zhǔn)對景區(qū)進行了二期擴建。巧妙的將景區(qū)原生態(tài)特色與人文氣息相結(jié)合，進一步完善景區(qū)功能。新增設(shè)動態(tài)嬉水、九曲漂流等娛樂項目，劃分了水韻奇石、生態(tài)養(yǎng)生、娛樂休閑、宗教文化、戶外探險五大園區(qū)，形成集觀光旅游、餐飲住宿、會議接待于一體的新概念景區(qū)。2021/5/915培訓(xùn)特色領(lǐng)翔培訓(xùn)特色2021/5/916方針：100%的安全保障。備份原則：任何需要安全防護的地方及器械都有備份，確保萬無一失。復(fù)查原則：所有的安全保護在準(zhǔn)備完成后都要再復(fù)查一遍，消除操作失誤的可能性。監(jiān)護原則：培訓(xùn)師對項目進行中可能遇到的安全問題進行全程監(jiān)護，將任何隱患消失在萌芽中。目標(biāo)：讓安全成為我們的一種生活方式，因為安全與不安全之間沒有過渡，只要踏出100％的安全一步就進入100％的不安全。安全管理三要素：消除物的不安全狀態(tài)杜絕人的不安全行為控制不安全環(huán)境因素安全理念我們的安全理念2021/5/917上升器8字環(huán)下降器所有高空設(shè)備,均經(jīng)過UIAA(國際登山聯(lián)合會標(biāo)準(zhǔn))和CE(歐洲標(biāo)準(zhǔn))認(rèn)證。繩索安全系統(tǒng)的要求是遵循IRATS標(biāo)準(zhǔn)（工業(yè)高空繩索安全保護系統(tǒng)）。BEAL（France）被譽為是世界上攀爬及安全繩索的第一制造商。產(chǎn)品的技術(shù)定位--攀登繩索時所必須使用的保護裝備。一