安全文明施工考點_第1頁
安全文明施工考點_第2頁
安全文明施工考點_第3頁
安全文明施工考點_第4頁
安全文明施工考點_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

安全文明施工考點安全管理及文明施工安全事故處理的原則(四不放過的原則):1、事故原因不清楚不放過;2、事故責任者和員工沒有受到教育不放過;3、事故責任者沒有處理不放過;4、沒有制定防范措施不放過;一、電力工程安全事故處理程序1、報告安全事故;2、處理安全事故,搶救傷員,排除險情,防止事故蔓延擴大,做好標識,保護現(xiàn)場;3、安全事故調(diào)查;4、對事故責任者進行處理;5、編寫調(diào)查報告并上報。二、安全事故調(diào)查1、安全事故調(diào)查程序①保護事故現(xiàn)場;②收集原始資料;③調(diào)查事故情況;④分析原因責任;⑤提出防范措施;⑥提出人員處理意見。2、事故報告的基本內(nèi)容:⑴事故調(diào)查組填寫的《人身傷亡事故調(diào)查報告書》、《設備事故調(diào)查報告書》;⑵事故調(diào)查報告書由事故調(diào)查的組織單位以文件形式在事故發(fā)生后的45d內(nèi)報送出;⑶上級主管部門接到事故調(diào)查報告書后,15d內(nèi)以文件形成批復給事故調(diào)查組織單位;⑷人身死亡、重大及以上設備事故,應同時上報事故影像資料;⑸事故快報的內(nèi)容:設備事故和一類障礙的次數(shù);人身死亡和重傷人數(shù);特大、重大事故的次數(shù);人身、設備事故發(fā)生的時間、地點、單位;事故發(fā)生的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失的初步估計;設備損壞的初步情況;事故發(fā)生原因的初步判斷;⑹所有事故均應分別填寫《人員傷亡調(diào)查報告》《設備事故報告》《設備一類障礙報告》《月(年)綜合統(tǒng)計表》;⑺人身傷亡事故報告中,一次多人死亡。按一人一張?zhí)顖?,每張報告的編號相同;設備(一類障礙)事故報告,一個事故涉及兩個及以上單位,應分別填寫,由上級部門綜合后報告。所的報告均經(jīng)填報單位領(lǐng)導和安全工程師審核后上報。⑻填報單位應于次月8日前將事故報告、月綜合報表及軟盤報上級部門;上級部門在次月15日前將事故及一類障礙報告的審閱意見批復給填報單位;⑼符合前⑴的,事故單位應先將簡要情況填寫事故報告并按規(guī)定日期報出,待調(diào)查結(jié)束做出結(jié)論后5d內(nèi),再將原報告修改后報出。其它原因需補報或修改的,隨下月報告報出。3、調(diào)查應提供的資料:⑴傷亡事故登記表或電網(wǎng)、設備事故報告;⑵事故調(diào)查報告書、事故處理報告書及批復文件;⑶現(xiàn)場調(diào)查筆錄、圖紙、儀器表計打印記錄、資料、照片、錄像帶;⑷技術(shù)鑒定和試驗報告;⑸物主、人證材料;⑹直接和間接經(jīng)濟損失材料;⑺醫(yī)療部門對傷亡人員的診斷書;⑻事故責任者的自述材料;⑼發(fā)生事故時的工藝條件、操作情況和設計資料;⑽處分決定和受處分人的檢查材料;⑾有關(guān)事故的通報、簡報及成立調(diào)查組的有關(guān)文件;⑿事故調(diào)查組的人員名單,內(nèi)容包括姓名、職務、職稱、單位等。三、安全事故中的領(lǐng)導責任:安全生產(chǎn)責任制不落實;規(guī)章制度不健全;對職工教育培訓不力;安全防護裝置、個人防護用品、安全工器具不全或不合格;反事故措施和安全技術(shù)勞動保護措施計劃不落實;同類事故重復發(fā)生;違章指揮。四、從嚴處理情況:違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律造成的;~隱瞞不報、謊報或在調(diào)查中弄虛作假、隱瞞真相的;阻撓或無正當理由拒絕事故調(diào)查、拒絕和阻撓提供情況和資料的。五、傷亡事故處理規(guī)定(1)事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施建議,由發(fā)生事故的企業(yè)及其主管部門負責處理。(2)因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的,由企業(yè)或企業(yè)主管部門按照國家有關(guān)規(guī)定對企業(yè)負責人和直接責任人給以行政處分;造成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。(3)在傷亡事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報、故意遲延不報、故意破壞事故現(xiàn)場,或者以不正當理由,拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的,由有關(guān)部門按照國家有關(guān)規(guī)定,對有關(guān)單位負責人和直接責任人員給予行政處分;造成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。(4)傷亡事故處理工作應當在90日內(nèi)結(jié)案,特殊情況不得超過180日。傷亡事故處理結(jié)果應當公開宣布。安全事故統(tǒng)計規(guī)定(1)企業(yè)職工傷亡事故統(tǒng)計實行以地區(qū)考核為主的制度。(2)安全生產(chǎn)行政主管部門對各部門的企業(yè)職工傷亡事故情況實行分級考核。(3)省級安全生產(chǎn)行政主管部門和國務院各有關(guān)部門及計劃單列的企業(yè)集團的職工傷亡事故統(tǒng)計月報表、年報表應按時報到國家安全生產(chǎn)行政主管部門。六、安全檢查的類型:定期檢查(日常性、專業(yè)性、季節(jié)性、節(jié)假日前后的)和非定期性檢查。安全檢查的內(nèi)容(五查):查思想;查管理;查制度(管理書上說法整改);查隱患;查事故處理。重點是檢查違章指揮、違章作業(yè)七、安全管理的基本內(nèi)容:建立安全管理體系;建立安全生產(chǎn)責任制;建立安全管理規(guī)章制度;進行安全生產(chǎn)教育;組織安全檢查;組織安全生產(chǎn)交底;采取相應安全技術(shù)、預防措施。八、項目經(jīng)理主要安全職責1、在組織和指揮生產(chǎn)過程中,認真執(zhí)行勞動保護和安全生產(chǎn)的政策、法令和規(guī)章制度;2、建立安全管理機構(gòu),主持制定安全生產(chǎn)條例,審查安全技術(shù)措施,定期研究安全中存在的問題;3、組織安全生產(chǎn)檢查和安全教育,建立安全生產(chǎn)獎懲制度;4、主持總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗和重大事故教訓。項目技術(shù)負責人主要安全職責:1、在安全生產(chǎn)和勞動保護方面的技術(shù)工作負全面領(lǐng)導責任;2、在組織編制施工組織設計或施工方案時,應同時編制相應的技術(shù)措施;3、采用“四新”時應編制相應的安全操作規(guī)程;4、解決施工生產(chǎn)中的安全技術(shù)問題;5、制定改善工人勞動條件的有關(guān)技術(shù)措施;6、對職工進行安全技術(shù)教育,參加重大傷亡事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)鑒定意見和改進措施。九、安全教育的內(nèi)容:思想政治教育;安全技術(shù)知識教育(生產(chǎn)技術(shù)、一般安全技術(shù)、專業(yè)安全技術(shù));典型經(jīng)驗和事故教訓教育。十、安全交底的基本要求:逐級交底制度;明確、具體、有針對性;針對給作業(yè)人員帶來的潛在危害和存在問題;優(yōu)先采用新的安全技術(shù)措施;將概況、方法、程序、措施等向工長、班組長詳細交底;向兩個以上作業(yè)隊和多工種交叉作業(yè)的隊伍書面交底;保持交底簽字紀錄。十一、安全交底主要內(nèi)容:作業(yè)特點和危險點;針對危險點的技術(shù)措施;安全注意事項;相應安全操作規(guī)程和標準;發(fā)生事故后采取的避難和急救措施。十二、安全技術(shù)措施計劃的主要內(nèi)容:工程概況;控制目標;控制程序;組織機構(gòu);職責權(quán)限;規(guī)章制度;資源配置;安全措施;檢查評價;獎懲制度?!身椖考夹g(shù)負責人組織編制,項目經(jīng)理審查。十三、職業(yè)傷害事故分類:物體打擊;高處墜落;機械傷害;起重傷害;車輛傷害;觸電;火災;灼燙;淹溺;坍塌;冒頂片幫;透水;放炮;火藥爆炸;瓦斯爆炸;鍋爐爆炸;容器爆炸;其他爆炸;中毒和窒息;其它傷害。十四、五牌二圖:工程概況牌;安全紀律牌;防火須知牌;安

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論