車床工管理制度

PAGEPAGE1車床工管理制度車床工管理制度第一章總則為了規(guī)范車床工的行為，提高工作效率，保障生產(chǎn)安全，結(jié)合企業(yè)實際，制定本車床工管理制度。第二章職責(zé)與權(quán)利1.車床工應(yīng)當(dāng)嚴格按照工作流程和操作規(guī)程進行作業(yè)，做好自己崗位安全防護措施。2.車床工要認真清點并核對自己崗位所需的物料、工具和設(shè)備等，做好班前準(zhǔn)備和班后清點工作。3.車床工要登記、標(biāo)注好產(chǎn)品加工的數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等，做到加工記錄真實、準(zhǔn)確。4.車床工不得擅自調(diào)整設(shè)備參數(shù)、修改產(chǎn)品加工所需參數(shù)等，必須在相關(guān)職能部門人員指導(dǎo)下進行。5.車床工要對加工過程中發(fā)生的各種異常情況及時報告工班長或相關(guān)職能部門人員，并配合做好相關(guān)處理工作。6.車床工要做好設(shè)備的保養(yǎng)、維護和清潔工作，保證設(shè)備完好無損、經(jīng)常表面清潔干燥，并做好班別之間設(shè)備的交接工作。7.車床工有權(quán)知道生產(chǎn)計劃及其執(zhí)行情況，并有權(quán)在生產(chǎn)制造中提出改進和完善的建議，維護本人的正當(dāng)權(quán)益。第三章事故保障1.車床工要嚴格遵守安全操作規(guī)程，妥善保管好本崗位的安全防護用品，穿戴齊全、正確、合規(guī)的個人防護裝備，如手套、眼罩、口罩等。2.車床工在安全設(shè)施、儀器、設(shè)備未正常工作前，不能進行具有危險性的操作行為，以保障自己和他人的安全。3.車床工必須接受相關(guān)部門訓(xùn)練，熟悉各種事故應(yīng)急措施和消防設(shè)備使用方法，以便在事故發(fā)生時第一時間處置，預(yù)防和減少損失。4.車床工在操作過程中，如發(fā)現(xiàn)隱患或有事故風(fēng)險的情況要及時停機，保護人身和設(shè)備安全，協(xié)助職能部門進行維護和處理。第四章獎懲任何一項工作或操作行為對于企業(yè)的生產(chǎn)效益都有重要的影響，因此獎懲制度將是企業(yè)的重要保障措施之一。1.獎勵（1）作業(yè)創(chuàng)新或生產(chǎn)效率高的車床工，企業(yè)將發(fā)放一定的獎勵，以鼓勵員工的創(chuàng)新和積極性。（2）車床工工作表現(xiàn)突出、積極參加培訓(xùn)并取得好成績的，企業(yè)將發(fā)放一定的獎金和榮譽證書，以表彰和激勵。2.處罰（1）若車床工在操作中發(fā)生嚴重事故，將進行調(diào)查和處理，根據(jù)事故情況給出相應(yīng)的行政處罰，并可能導(dǎo)致嚴重的經(jīng)濟損失和影響公司聲譽。（2）若車床工不按規(guī)定操作，不按規(guī)定守密，不早苦工作，不堅持工作原則，導(dǎo)致生產(chǎn)出現(xiàn)問題，將進行相應(yīng)的行政處罰。3.通報表揚與警告車床工在生產(chǎn)中表現(xiàn)出色，有突出表現(xiàn)，經(jīng)過認定后，將進行通報表揚，成為其他員工的學(xué)習(xí)榜樣，并成為公司向外宣傳自身品牌和文化的形象代表人物。對于出現(xiàn)相對次要的問題或危險行動，將給予警告和相應(yīng)的整改機會。第五章其他規(guī)定本管理制度應(yīng)配合企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度和職責(zé)以及其他管理制度互相依存，提高協(xié)調(diào)性與整體效能。第六章責(zé)任說明本管理制度由企業(yè)資深管理人員和前線部門工作人員確定并制定。公司最高管理層負責(zé)監(jiān)督并組織實施此管理制度，具體實施監(jiān)督