銷售勞務(wù)合同書

銷售勞務(wù)合同書合同當(dāng)事人甲方：（以下簡(jiǎn)稱“銷售公司”）地址：___________________________________法定代表人：_____________________________聯(lián)系方式：________________________________乙方：（以下簡(jiǎn)稱“勞務(wù)人員”）身份證號(hào)碼：_____________________________聯(lián)系方式：________________________________合同內(nèi)容根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下合同：一、合同期限本合同自__________年__________月__________日起生效，至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________個(gè)自然月。二、工作內(nèi)容勞務(wù)人員應(yīng)當(dāng)全力以赴，完成銷售公司安排的產(chǎn)品銷售任務(wù)、推廣任務(wù)等工作。勞務(wù)人員應(yīng)當(dāng)積極參與銷售公司組織的各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)工作，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平。三、工作時(shí)間和休假制度勞務(wù)人員按照銷售公司的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)和工作要求進(jìn)行工作，具體工作時(shí)間另行約定。勞務(wù)人員享有法定節(jié)假日和帶薪年休假。四、工資和福利待遇勞務(wù)人員的薪酬由銷售公司按照雙方合同約定的工作量、質(zhì)量發(fā)放，計(jì)算在銷售績(jī)效中。勞務(wù)人員除享受法定節(jié)假日和帶薪年休假外，并不享受銷售公司其他福利待遇。五、社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利勞務(wù)人員應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。六、責(zé)任和義務(wù)約定勞務(wù)人員應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和銷售公司有關(guān)規(guī)定，保護(hù)銷售公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，維護(hù)公司形象。勞務(wù)人員應(yīng)當(dāng)向銷售公司如實(shí)報(bào)告工作進(jìn)展、反映問題，不得故意隱瞞或報(bào)假情況。勞務(wù)人員依法應(yīng)當(dāng)對(duì)自己在工作中造成的人身、財(cái)產(chǎn)損失承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任如因勞務(wù)人員的責(zé)任導(dǎo)致銷售公司損失的，勞務(wù)人員應(yīng)當(dāng)按照銷售公司的要求進(jìn)行賠償。如因銷售公司的原因?qū)е聞趧?wù)人員的合法權(quán)益受到損害的，銷售公司應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定進(jìn)行賠償。八、合同解除和終止雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。在下列情況下，雙方有權(quán)單方解除本合同：（1）勞務(wù)人員有違法行為或者嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的；（2）勞務(wù)人員被判處刑罰；（3）勞務(wù)人員患有影響工作的疾病或發(fā)生意外事件而導(dǎo)致無(wú)法履行本合同的；（4）銷售公司因經(jīng)營(yíng)原因需要調(diào)整公司業(yè)務(wù)或者暫停業(yè)務(wù)。九、其他本合同未盡事宜按照法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。本合同未約定事項(xiàng)雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議，并作為本合同的組成部分。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（銷售公司）：__________年____