陜西陜煤澄合礦業(yè)有限公司王村煤礦標準化

王村煤礦二0—0年安全質量標準化工作管理辦法第一章總則第一條為認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，進一步鞏固我礦安全質量標準化和創(chuàng)建“精品工程”成果，促進我礦安全質量標準化工作再上新臺階。根據公司（局）安全質量標準化工作管理辦法，并結合我礦實際，特制定本辦法。第二條本辦法適用我礦所有單位。第三條二0—0年安全質量標準化工作指導思想是：堅持安全第一、質量為本，強化過程管理。推進“精品示范區(qū)”創(chuàng)建，落實“高、嚴、細、實、新”五字方針，強化現(xiàn)場管理。注重培訓實效，規(guī)范人的行為，提高職工技能水平。實施科技興企，提高裝備水平，打造數字化礦井。牢固樹立“人無我有，人有我精，人精我新”的創(chuàng)新理念和“安全質量標準化無理由”的管理理念。繼續(xù)保持集團公司安全質量標準化“示范礦井”，實現(xiàn)國家級安全質量標準化煤礦，努力建設本質安全型礦井。第四條嚴格執(zhí)行《國家級安全質量標準化煤礦考核辦法（試行）》，按照《王村煤礦安全質量標準化驗收評比標準》嚴格驗收。繼續(xù)開展隊、線考核評比活動，加大獎罰力度。第五條建立安全質量標準化例會制度。礦每月組織召開一次安全質量標準化例會，并根據會議精神下發(fā)會議紀要。第六條建立約束和激勵機制，把安全質量標準化納入各單位生產技術日常管理工作內容中，將安全質量標準化得分與各單位工資掛鉤，安全質量標準化得分必須保證在91分以上，達不到91分，區(qū)隊所有干部拿生活費；全隊工資下浮10%，第七條2010年安全質量標準化工作目標1、 實現(xiàn)國家級安全質量標準化礦井；2、 實現(xiàn)數字化礦井建設目標；3、 繼續(xù)保持集團公司安全質量標準化“示范礦井”第二章安全質量標準化領導機構和管理體系第八條建立健全安全質量標準化工作領導機構，全面落實安全質量標準化管理工作。1、 成立王村煤礦安全質量標準化工作領導小組組長：問永忠劉益平副組長：劉延坤侯忠敏吳新選成員：張寶勝王全利張建信吳兆軍郭林生趙榮國王世增職責：領導和負責全礦的安全質量標準化工作2、 礦安全質量標準化工作辦公室設在生產科主任：吳兆軍副主任：張宏亮趙榮國李新文張黨茂鞠克寶丁金倉李現(xiàn)民丁天瑞職責：負責礦安全質量標準化工作的整體安排、目標的制定、組織檢查驗收及日常管理工作。礦井安全質量標準化技術資料日常管理工作采煤由張黨茂負責，掘進由張宏亮負責，機電、運輸由趙榮國負責，通風由李新文負責，地測防治水由丁天瑞、丁金倉、李現(xiàn)民負責。3、礦安全質量標準化專業(yè)組成人員⑴采掘專業(yè)工作組組長：劉延坤副組長：吳兆軍、張宏亮成員：生產、安監(jiān)、調度等單位科室長及工程技術人員，各采掘隊干部。工作職責及范圍：負責所有采煤工作面、井巷工程、零星工程的工程質量及系統(tǒng)巷道的文明生產管理；負責制定并落實采掘專業(yè)有關制度、措施；負責采掘專業(yè)內業(yè)資料規(guī)范管理；“精品示范采煤工作面”、“精品示范掘進工作面”的創(chuàng)建等工作。⑵機電運輸專業(yè)工作組：組長：侯忠敏副組長：王全利、張建信、趙榮國、馬慶、郭存愛、鞠克寶成員：機電科工程技術人員、機運隊、運輸隊、安裝隊、運行隊、銷售科干部。工作職責及范圍：負責所有供排水、供電、壓風系統(tǒng)的管線吊掛、連接，設備布置、安裝、運行、調試、回收、修理；安全監(jiān)控、通訊等設備完好及軌道鋪設、運輸安全設施；銷售科選運系統(tǒng)的完好；機電運輸專業(yè)有關制度、措施的執(zhí)行情況及內業(yè)資料的規(guī)范管理；“精品示范機房”、“精品示范硐室”的創(chuàng)建等工作。⑶通風、地測防治水專業(yè)工作組組長：吳新選副組長：李新文丁金倉丁天瑞李現(xiàn)民成員：地測專業(yè)工作人員、通風區(qū)干部。工作職責及范圍：負責井下所有通風防塵設施、地面選運系統(tǒng)防塵設施的安裝、使用、維護；有關儀器、儀表的配備、使用、測定及煤體注水、濕式打眼、三人連鎖爆破、通風系統(tǒng)穩(wěn)定、通風及地測防治水專業(yè)有關制度、措施的執(zhí)行情況及內業(yè)資料的規(guī)范管理等工作。第三章安全質量標準化標準及檢查驗收第九條安全質量標準化工作考核評級在嚴格遵守《國家級安全質量標準化煤礦考核辦法（試行）》、《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》、集團公司和公司（局）有關文件規(guī)定的基礎上，并嚴格按照《王村煤礦安全質量標準化驗收評比標準》、《王村煤礦機電運輸管理規(guī)定》進行驗收評比，綜合考核得分，排定名次，采煤隊實行獎一罰一，掘進隊根據工作面?zhèn)€數，實行對前幾名進行獎勵，后幾名進行處罰。第十條礦每月對各單位進行一次安全質量標準化工作全面檢查驗收。采煤隊在每月的中旬進行，掘進隊在每月的下旬進行，覆蓋率達到100%。在月底聯(lián)合驗收中，各區(qū)隊和各專業(yè)都必須派人參加，被檢查區(qū)隊必須派人陪同各檢查小組的檢查，若無人陪同，必須尊重驗收結果，并給予每缺一人罰款50元；陪同人員中途溜走的每次處罰100元。第十一條每月驗收項目為3項，即安全質量標準化綜合評比得分、“精品示范區(qū)”得分、文明生產得分，按照得分進行排名，獎優(yōu)罰差。第十二條各單位要做好自查和自檢工作。每月驗收時，必須先向驗收組匯報安全質量標準化綜合評比和“精品示范區(qū)”創(chuàng)建自查得分結果，對于區(qū)隊自己檢查出的扣分項目，驗收組給予減半扣分，并要求限期整改。區(qū)隊自檢分與驗收組的最后得分誤差不能超過三分，若超過三分，超過多少分給區(qū)隊驗收總分再扣多少分。各單位最終得分以驗收組宣布分數及內業(yè)資料檢查后的得分為準。第十三條各單位當月有多種支護形式或采用雙支護的工作面，最終驗收得分以得分最低的支護形式為準。第十四條為實現(xiàn)動態(tài)達標的目標，礦一季度組織驗收時，給予正常安排生產的工作面綜合評比總分加一分進行鼓勵；從二季度開始，礦組織驗收將不再提前通知驗收日期，而在碰頭會上隨機確定驗收單位。第十五條標準化辦公室組織的驗收，各專業(yè)、各單位都必須派人參加（采煤隊參加采煤隊驗收，掘進隊參加掘進隊驗收）。礦成立驗收組聯(lián)合進行驗收。在驗收過程中，各被驗收單位必須根據驗收小組的個數配齊區(qū)隊陪同檢查人員，若配不齊，必須尊重驗收結果；若有扣分項目，必須在現(xiàn)場相互交代清楚和認可，并在驗收表上簽字，若存在異議，可由驗收組長進行仲裁，嚴禁大吵大鬧，否則，將嚴肅處理。第十六條各采掘及輔助單位要積極開展日常安全質量標準化的自查和整改工作。安監(jiān)科和安全質量標準化辦公室組織各專業(yè)于每月10、20、30日進行三次安全質量標準化旬檢工作，重點檢查區(qū)隊日常存在問題和重大問題的落實整改情況，對問題整改不徹底、長期得不到整改或同一類多次出現(xiàn)的問題，根據性質進行責任追究和處罰，罰款標準一般100-500元/條。罰款由標準化辦公室出據，主管副總經理審批，納入標準化基金帳戶。第十七條每月5、15號，各線長要組織本線所有安全質量標準化專業(yè)組成員對承包線進行檢查，將檢查問題一式三份分別送生產科、安檢科和責任單位進行落實。第十八條凡被上級部門停產整改的工作面，當月綜合評比對照最后一名進行處理；被礦內部停產整改的工作面，每停產一次，在當月綜合評比的總分中扣二分。第十九條積極創(chuàng)建“精品示范區(qū)”。所有采掘工作面都必須按照“精品示范區(qū)”的標準進行創(chuàng)建，系統(tǒng)巷道按照礦季度安全質量標準化工作安排完成創(chuàng)建目標。凡被公司（局）掛牌命名的“精品示范采煤工作面”、“精品示范掘進工作面”、“精品示范機房”、“精品示范硐室”的主管區(qū)隊除享受公司（局）的獎勵外，礦也將給予重獎。第二十條“精品示范采煤工作面”、“精品示范掘進工作面”的創(chuàng)建由生產科負責；“精品示范機房”、“精品示范硐室”的創(chuàng)建由機電科負責，其他相關專業(yè)和單位配合，每季度必須實現(xiàn)“精品示范區(qū)”各項中至少都有一個受到公司（局）命名。第二十一條為了實現(xiàn)安全質量標準化工作目標，促進各專業(yè)安全質量標準化快速發(fā)展，礦每季度根據公司（局）統(tǒng)一安排，開展一項專項治理活動。第二十二條各級檢查人員對檢查出的重大安全隱患和達不到優(yōu)良品的采掘工作面，必須按照“五落實”原則進行整改。第二十三條驗收結束后，必須在現(xiàn)場召開匯報會，通報存在問題和得分，所有驗收人員必須在驗收記錄表上簽名，各專業(yè)驗收表必須現(xiàn)場交給生產科，進行統(tǒng)一匯總和保存，原始記錄必須保存完整。因檢查不嚴格、不細心而出現(xiàn)問題的，給予檢查人員每次100元處罰；弄虛作假的，給予責任人每次2000元處罰，情節(jié)嚴重的，給予加重處罰或取消驗收資格。第二十四條建立健全安全質量標準化臺帳和文件資料檔案，所有檔案資料必須保存二年。第四章安全質量標準化管理第二十五條實行“線長”負責制。線長與承包區(qū)隊風險共擔、榮辱與共。礦按照各種評比結果，與區(qū)隊一樣對線長進行獎優(yōu)罰差。線長對所承包系統(tǒng)的工程質量、文明生產、以及機電、運輸、通風專業(yè)的安全質量標準化工作負總責，并負責本系統(tǒng)的安全隱患的排查和落實整改工作。第二十六條各線長每旬到自己分管系統(tǒng)的檢查次數不得少于兩次，幫助區(qū)隊解決問題。線長日常檢查及旬檢罰款全部納入月底安全質量標準化處罰報表進行兌現(xiàn)。由于線長在日常檢查中不嚴不細，而被上級部門或礦領導檢查出的問題罰款，同時處罰線長罰款總額的10%。第二十七條標準化專業(yè)組成員對自己承包系統(tǒng)所分管專業(yè)的安全質量標準化工作負責，每旬到自己分管系統(tǒng)的檢查次數不得少于兩次，幫助區(qū)隊解決問題。標準化專業(yè)組成員日常檢查及旬檢罰款全部納入月底安全質量標準化處罰報表進行兌現(xiàn)。由于安全質量標準化專業(yè)組成員在日常檢查中不嚴不細，而被上級部門或礦領導檢查出的問題罰款，同時處罰標準化專業(yè)組成員罰款總額的20%。第二十八條嚴格掌握驗收標準。采煤隊實行逐架驗收，掘進隊實行逐米或逐架驗收，文明生產實行逐米驗收。第二十九條加強零星工程和標準化工程的驗收。所有工程必須由區(qū)隊先進行驗收申請，并由驗收組統(tǒng)一進行驗收，驗收內容包括工程量和工程質量，不合格工程必須進行返工，抓好安全質量標準化基礎工作。第三十條每月初要根據階段安全質量標準化存在的主要問題，對上月的重點工作進行通報和總結，并下發(fā)當月重點工作安排，進行跟蹤和重點整治，加大問題的整改力度。第三十一條嚴格執(zhí)行開、竣工驗收制度，所有掘進工作面開工準備達不到精品不允許開工，所有采煤工作面達不到精品不允許生產。所有完成的工程必須經過驗收達到要求才可撤出人員和設備，否則，不予介紹工程量，并進行責任追究。第三十二條礦每月上旬，分別組織到上一月綜合評比第一名和最后一名的工作面進行交流，要求各區(qū)隊黨政正職輪流參加，并在現(xiàn)場召開座談會，以取得互相學習、揚長避短、共同提高的目的。第五章安全質量標準化創(chuàng)新第三十三條各單位黨政正職是本單位創(chuàng)新的第一責任者，并帶頭進行創(chuàng)新，積極鼓勵廣大干部職工為安全質量標準化工作獻計獻策和技術革新，充分發(fā)揮職工群眾的聰明才智，調動全員參與安全質量標準化工作的積極性。受到公司（局）表彰的項目和人員，除享受公司（局）的獎勵外，礦也將給予獎勵。第三十四條每月“精品工作面”驗收時，各單位必須有不少于一項的創(chuàng)新，創(chuàng)新項目只要經過驗收組認定有推廣價值，每項給予“精品工作面”總分加一分，并給予創(chuàng)新人員每項500元獎勵。若全月單位沒有創(chuàng)新項目，黨政正職必須講明原因，并給予通報批評。第三十五條礦每年都要對創(chuàng)新行動的小改小革、金點子、好做法、先進的管理制度、施工方法、施工工藝等項目進行命名表彰，實行重獎。項目由各單位上報申請，認證機構為：礦黨政領導和各專業(yè)組長參加的聯(lián)席會議。第三十六條全年各區(qū)隊黨政正職、區(qū)隊技術員及科室標準化專業(yè)組成員每人必須有不少于一項的經過認證的創(chuàng)新項目。凡年度完不成該目標的單位不能評為先進單位，成員不能評為先進個人。第六章安全質量標準化培訓第三十七條建立完善安全質量標準化培訓制度，加強安全質量標準化培訓工作，全面提高職工的整體素質。第三十八條要強化各級管理人員和職工的安全質量標準化標準及各工種作業(yè)標準的培訓。勞資科要將安全質量標準化標準及各工種作業(yè)標準的培訓工作列入年度職工培訓計劃下達，并按要求組織實施日常培訓。新入礦職工必須進行安全質量標準化工作培訓。第三十九條各單位要充分利用好投影機、教學專用電腦和內部培訓教育平臺，采取多種形式對職工進行培訓，每月要對安全質量標準化培訓情況進行考試，成績和試卷作為內業(yè)資料進行檢查。第四十條安檢科要組織開展好“安全生產管理人員手指口述，安檢員、班組長、副隊長提素質”現(xiàn)場培訓活動，2010年要推廣到每位職工。第七章文明生產驗收與考核第四十一條文明生產檢查形式采用平時檢查和月底統(tǒng)一檢查兩種形式：1、平時檢查：各線長每次下井都要檢查文明生產工作，發(fā)現(xiàn)有亂堆亂放和臟亂差現(xiàn)象，按處罰標準進行處罰，并登記在調度室專用登記本上；每月三次旬檢各線線長必須把一旬以來及當天的文明生產情況作為一個專題項目進行匯報，并將結果報生產科統(tǒng)計（該結果不參于月底評比）;2、公司每月底驗收時對文明生產進行統(tǒng)一檢查，并進行綜合評比，獎前罰后。第四十二條文明生產評比按責任分兩方面進行：1、 以線為單位進行評比，將該線所有被檢查區(qū)隊及區(qū)域得分匯總后作為該線得分。2、 以隊為單位進行評比，將各隊所有被檢查衛(wèi)生區(qū)域得分匯總后作為該隊的得分。線、隊管轄區(qū)域劃分、調整按每季度質量標準化工作安排文件執(zhí)行。第四十三條文明生產按問題大小進行計分考核評比，并按2元/分進行罰款，具體標準為：1、 在檢查中發(fā)現(xiàn)的亂扔亂放亂掛的0.05-0.5m以下的物料每個扣2分；2、 亂扔亂放亂掛的0.5-1.5m物料每個扣5分；3、 亂扔亂放亂掛的1.5m以上物料每個扣10分；4、 鋪磚或水泥路面巷道內粒徑為0.05m以下的雜物礦塵煤渣每3m2不得超過一紙杯，否則為不合格巷道；未打掃干凈的巷道每米扣2分;見粒徑為0.03-0.05m以上的煤巖塊每塊扣2分；檢查一處不合格扣100米；5、 地面坑凹不平或鋪磚破散翹起每處每米扣5分；6、 積水淤泥每平方米扣5分；7、 亂堆沙土石子煤渣或未及時清理的每堆扣5分；8、 電纜、巷道有煤塵每米扣2分；9、 對未整改項及嚴重影響文明生產項，檢查人員要按檢查未改次數加倍處罰。對影響礦井達標及安全的要停產處理。第四十四條各隊所管區(qū)域衛(wèi)生應每3天打掃一次；工具房班班整理；460及470石門物料堆放每5天整理一次，始終保持巷道干凈衛(wèi)生，料場、工具房規(guī)整清潔。實行動態(tài)達標，檢查期內檢查人員所經之處都列入檢查記分評比范圍。第四十五條在各線（隊）檢查出的處罰項目（無論該材料或設備歸屬），除對該線（隊）進行處罰和扣分外，對所屬區(qū)隊也要進行相應的扣分和罰款。并由所屬區(qū)隊進行處理。該線管理區(qū)隊可以經主管領導同意后，將不屬本區(qū)隊的設備及材料升井或碼放到指定地點，由所屬區(qū)隊加倍支付人工費，月底統(tǒng)一經主管領導簽字后報財務結算中心轉帳。第四十六條各單位要嚴禁在衛(wèi)生清理中將本單位的雜物亂扔在別單位的區(qū)域內，否則一經發(fā)現(xiàn)，除根據所扔雜物進行扣分和罰款外，并降一個名次進行從重處理。第四十七條月底驗收檢查時，該線所有區(qū)隊必須有人員陪同檢查，并做好本隊問題的記錄，及時安排處理。第四十八條排名按各線（隊）檢查巷道（巷道衛(wèi)生、雜物煤塵、未放整齊的物料等）所扣的總分除以檢查巷道總長度為該線（隊）文明生產的評比分，從小到大進行排名。發(fā)現(xiàn)對所管區(qū)域有未打掃，衛(wèi)生差的巷道，無條件列為倒數排名。第四十九條主要硐室、+460石門、+470石門、采煤工作面超前支護以里、掘進工作面30米范圍只進行衛(wèi)生罰款，不參與記分評比。第五十條各單位每月必須在逢四組織一次衛(wèi)生大掃除，對分管巷道進行徹底打掃，給職工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境；各線長在每月的5、15號組織所有標準化專業(yè)組成員對所承包系統(tǒng)進行檢查時，必須對文明生產進行檢查，并按照標準進行處罰，并將結果報生產科統(tǒng)計（該結果不參于月底評比）。第八章安全質量標準化建設第五十一條按照《安全費用提取和使用管理辦法》足額提取和使用安全費用，確保安全質量標準化建設投入，完善生產系統(tǒng)，改善礦井安全環(huán)境，使本質安全型礦井創(chuàng)建工作取得實質性進展。第五十二條規(guī)劃好礦井數字化建設工作，實現(xiàn)規(guī)劃目標。第五十三條嚴格按照《國家級安全質量標準化煤礦考核辦法（試行）》標準進行整治，實現(xiàn)國家級安全質量標準化煤礦目標。第五十四條做好安全質量標準化的資料管理和總結工作，打造安全質量標準化王村品牌。第五十五條必須按照國家和行業(yè)標準要求，配齊有關的安全保護設備、儀器、儀表、檢查用測量器具。第九章安全質量標準化獎懲第五十六條礦每月組織一次驗收和綜合評比，力求公開、公平、公正，真正體現(xiàn)各單位的安全質量標準化管理水平。第五十七條嚴格考核，進一步加大獎罰力度。將安全質量標準化工作納入各單位領導班子的考核范圍，安全質量標準化綜合得分、“精品工作面”創(chuàng)建得分、文明生產得分三項被評為最后一名的，績效考核時給予單位班子成員每項扣2分。第五十八條獎勵：1、 綜合評比第一名的采煤隊（面）獎質000元。2、 掘進隊（頭）獎勵前三名。第一名的掘進隊（頭）獎勵3000元；第二名的掘進隊（頭）獎勵2400元；第三名的掘進隊（頭）獎勵1800元。3、 文明生產獎勵前五名。分別獎勵為3000元、2700元、2400元、2100元、1800元。4、 精品示范工作面（頭）獎勵隊長1000元、其它隊干各800元。5、 對所承包區(qū)隊對應面（頭）的線長按名次進行獎勵。標準為采煤面第一名獎勵400元；掘進前三名獎勵分別為：400元、320元、240元；文明生產前五名獎勵分別為：400元、360元、320元、280元、240元。6、 在公司（局）或上級部門的檢查驗收中，未出現(xiàn)大的問題或未影響專業(yè)和礦井達標，做獎勵時享受與同等人員.5的系數。7、 季度實現(xiàn)規(guī)劃目標，給予標準化專業(yè)組成員適當獎勵。第五十九條處罰：1、 綜合評比最后一名的采煤隊（面）處罰500元。2、 掘進隊（頭）處罰后三名。倒數第一名的掘進隊（頭）處罰1500元；倒數第二名的掘進隊（頭）處罰200元；倒數第三名的掘進隊（頭）處罰900元。3、 文明生產處罰后五名。分別處罰為1500元、1350元、1200元、1050元、900元。4、 全月精品示范工作面（頭）被評為最后一名，處罰隊長500元、其它隊干各400元；月底驗收時，精品工作面（頭）得分未達到95分，由區(qū)隊長在第二天的碰頭會上做書面檢查，將示范區(qū)牌板交回標準化辦公室，并對照最后一名進行處邑。5、 對所承包區(qū)隊對應面（頭）的線長按名次進行處罰。標準為采煤面倒數第一名處罰200元；掘進后三名處罰分別為：200元、160元、120元；文明生產后五名處罰分別為：200元、180元、160元、140元、120元。6、 礦井季度檢查驗收未完成規(guī)劃目標對標準化專業(yè)組成員對等處罰。第六十條每季度礦井開展專項治理活動，各相關部門要制定考核評比辦法，并嚴格進行考核評比，實行獎罰。第六十一條凡在公司（局）或上級進行的安全質量標準化檢查中發(fā)現(xiàn)嚴重滑坡和掉標的單位，礦將給予重罰并追究領導班子及相關人員的責任。對于檢查出的一般問題，給予每條100元處罰；屬嚴重隱患的，每條處罰500元。以上罰款，全部由干部承擔。第六十二條所有處罰金額由礦安全質量標準化辦公室出

具，礦主管領導簽字后，列入礦安全質量標準化基金。第十章 附則第六十三條凡此前有關規(guī)定與本辦法相抵觸的，以本辦法為準。第六十四條本辦法從二0—0年二月一日起執(zhí)行。

附件一：掘進工作面綜合評比驗收標準附表1: 王村礦可縮性支架巷道（無錨桿）標準化工程質量檢查評分表礦施工單位： 巷道名稱： 檢驗工程量： 分數：檢查項目項目內容標準規(guī)定備注類別合格優(yōu)良基本項目1、巷道凈寬主要0-+1000 +801架棚中線不合格扣0.6分（轉彎巷2、巷道凈高主要-30-+1000——+1001架棚高度不合格扣0.4分3、水平巷道前傾后仰合格：不超過士10優(yōu)良：不超過士O.5o1架棚前傾后仰不合格扣0.3分4、支架迎山角合格：不超過+10優(yōu)良：不超過+0.501架棚迎山不合格扣0.3分5、拉桿位置數量符合設計要求缺1處拉桿扣0.2分，拉桿不齊一』6、背板安設位置、數量和尼龍網長度檢查要求80%以上背緊背牢（合格），背緊背牢（優(yōu)良）尼龍網長度必須滿足10m。缺1塊板皮或斷1塊板皮扣0.1分幫超過規(guī)定（3扣0.3分，尼龍網長0.1分7、柱窩深度不小于設計30mm1架棚柱窩不合格扣0.1分檢查項目項目內容允許偏差mm備注允許偏差項目1、支架間距-100<間距Z501處支架間距不合格扣0.1分2、卡纜螺栓扭矩<10%1處卡欄螺栓扭矩不合格扣0.2分3、支架梁扭矩<1001處棚邁步不合格扣0.3分4、搭接長度-401架搭接不合格扣0.2分5、卡纜間距士301處卡欄間距不合格扣0.2分注：1、無坡度規(guī)該小項檢查時不得分。 2、除高度檢查和剎頂背幫下部檢查到裝巖機后，其他項附表1: 王村礦可縮性支架巷道（幫錨）標準化工程質量檢查評分表礦施工單位： 巷道名稱： 檢驗工程量： 分數： 年月日檢查項目項目內容標準規(guī)定備類別合格優(yōu)良基本項目1、巷道凈寬主要0—+1000 +801架棚中線不合格扣（轉彎巷道為0.3匕2、巷道凈高主要-30-+1000 +801架棚高度不合格扣3、水平巷道前傾后仰合格：不超過士1o優(yōu)良：不超過士0.501架棚前傾后仰不合4、支架迎山角合格：不超過+10優(yōu)良：不超過+0.501架棚迎山不合格扣5、拉桿位置數量符合設計要求1處拉桿不合格扣（6、背板安設位置、數量和尼龍網長度檢查要求80%以上背緊背牢（合格），背緊背牢（優(yōu)良）尼龍網長度必須滿足10m。缺1塊板皮或斷1分，一處空頂空幫其分，尼龍網長度不夠7、柱窩深度不小于設計30mm1架棚柱窩不合格扣8、幫錨位置、數量、質量符合設計要求每根錨桿不合格扣每根扣0.6分檢查項目項目內容允許偏差mm備注允許偏差項目1、支架間距士1001處支架間距不合格2、卡纜螺栓扭矩<10%1處卡欄螺栓扭矩不3、支架梁扭矩<1001處卡欄螺栓扭矩不4、搭接長度-401架搭接不合格扣（5、卡纜間距士301處卡欄間距不合格注：1、無U棚錨桿力矩扳手和坡度規(guī)該小項檢查時不得分。2、除高度檢查和剎頂背幫下部檢查到

附表1: 王村礦剛性支架巷道（無錨桿）標準化工程質量檢查評分表 表礦施工單位： 巷道名稱： 檢驗工程量： 分數： 年檢查項目項目內容標準規(guī)定備注類別合格優(yōu)良基本項目1、巷道凈寬一般30 +500 +501架棚中線不合格扣0.6分（轉彎巷道為0.4分）2、巷道凈高一般30 +500 +501架棚高度不合格扣0.4分3、水平巷道前傾后仰合格：不超過士10優(yōu)良：不超過士0.5。1架棚前傾后仰不合格扣0.24、支架迎山角合格：不超過+10優(yōu)良：不超過+0.501架棚迎山不合格扣0.2分5、拉桿、撐木位置數量符合設計要求1處拉桿或撐木位置、數量不6、背板安設位置、數量和尼龍網長度檢查要求80%以上背緊背牢（合格），背緊背牢（優(yōu)良）尼龍網長度必須滿足10m。缺1塊板皮或斷1塊板皮扣空幫超過規(guī)定扣0.3分，尼扣0.1分7、柱窩深度不小于設計30mm1架棚柱窩不合格扣0.1分檢查項目項目內容允許偏差mm備注允許偏差項目1、支架梁水平<501架梁水平不合格扣0.2分2、支架梁扭矩<1001架棚扭矩不合格扣0.2分3、棚梁接口離合、錯位＜51架棚棚梁接口不合格扣0.14、支架間距-100<間距Z+501架棚棚距不合格扣0.1分注：1、無坡度規(guī)該小項檢查時不得分。 2、除高度檢查和剎頂背幫下部檢查到裝巖機后，其

附表1: 王村礦剛性支架巷道（幫錨）標準化工程質量檢查評分.礦施工單位： 巷道名稱： 檢驗工程量： 分數： 年J檢查項目項目內容標準規(guī)定備注類別合格優(yōu)良基本項目1、巷道凈寬一般30 +500 +501架棚中線不合格扣0.6分（轉2、巷道凈高一般30 +500 +501架棚高度不合格扣0.4分3、水平巷道前傾后仰合格：不超過士10優(yōu)良：不超過士0.501架棚前傾后仰不合格扣0.2%4、支架迎山角合格：不超過+10優(yōu)良：不超過+0.501架棚迎山不合格扣0.2分5、拉桿、撐木位置數量符合設計要求1處拉桿位置、數量不對均扣6、背板安設位置、數量和尼龍網長度檢查要求80%以上背緊背牢（合格），背緊背牢（優(yōu)良）尼龍網長度必須滿足10m。缺1塊板皮或斷1塊板皮扣0.幫超過規(guī)定扣0.3分，尼龍網長分7、柱窩深度不小于設計30mm1架棚柱窩不合格扣0.1分8、幫錨位置、數量、質量符合設計要求1根錨桿不合格扣0.3分、缺檢查項目項目內容允許偏差mm備注允許偏差項目1、支架梁水平<501架梁水平不合格扣0.2分2、支架梁扭矩<1001架棚扭矩不合格扣0.2分3、棚梁接口離合、錯位＜51架棚棚梁接口不合格扣0.1%4、支架間距-100<間距Z+501架棚棚距不合格扣0.1分注：1、無錨桿力矩扳手和坡度規(guī)該小項檢查時不得分。2、除高度檢查和剎頂背幫下部

附表1: 王村煤礦光爆錨噴巷道（錨索、鋼筋網）標準化工程質量檢查評:礦施工單位： 巷道名稱： 檢驗工程量： 分數： 年J檢查項目項目內容標準規(guī)定備注類別合格優(yōu)良1、巷道凈寬主要0?+1500?+1001處中線不合格扣0.6分（轉基2、巷道凈高主要0?+1500?+1001處高度不合格扣0.4分3、錨桿錨固力頂、拱部＞6T幫部＞5T1木艮錨桿錨固力不夠扣0.4分4、噴層厚度合格：最小值＞90%1處噴層厚度不夠扣0.3分本5、表面質量表面基本平整墻基無明顯裸露（合格）1處墻裙扣0.3分，，1處/扣0.4分項6、基礎深度合格：最小值＞90%1/m處基礎深度不夠扣0.1分7、巷道坡度合格：主要軌道運輸巷內±1%優(yōu)良：主要軌道運輸巷內士0.5%1/m處坡度不合格扣0.3分目8、錨索質量檢查預緊力＞23MPa1根錨索不合格或超距離均扣9、鋼筋網數量及位置符合作業(yè)規(guī)程要求缺1塊鋼筋網扣0.2分檢查項目項目內容允許偏差mm備注1、間排距-100?+1001根不合格扣0.3分2、錨桿孔深度0?+501根不合格扣0.2分允許3、錨桿角度與井巷輪廓線的角度和巖層夾角＞85°1根不合格扣0.2分偏差4、錨桿外露長度<501根不合格扣0.2分項目5、錨索外露長度+200?+3001根不合格扣0.2分6、鋼筋網聯(lián)網質量按作業(yè)規(guī)程規(guī)定1處聯(lián)網不合格扣0.2分注：1、無錨桿力矩扳手和靠尺規(guī)該小項檢查時不得分。 2、除高度檢查和剎頂背幫下部檢查到

附表1: 王村礦光爆錨噴巷道（無錨索、鋼筋網、有水溝）標準化工彳礦施工單位： 巷道名稱： 檢驗工程量： 分數： 年檢查項目項目內容標準規(guī)定備注類別合格優(yōu)良基本項目1、巷道凈寬主要0?+1500?+1001處中線不合格扣0.6分（轉2、巷道凈高主要0?+1500?+1001處高度不合格扣0.4分3、錨桿錨固力頂、拱部＞6T幫部＞5T1木艮錨桿錨固力不夠扣0.4分4、噴層厚度合格：最小值＞90%1處噴層厚度不夠扣0.3分5、表面質量表面基本平整墻基無明顯裸露（合格）1/m處墻裙扣0.3分，1處/扣0.4分6、基礎深度合格：最小值＞90%1/m處基礎深度不夠扣0.1分7、巷道坡度合格：主要軌道運輸巷內±1%優(yōu)良：主要軌道運輸巷內士0.5%1/m處坡度不合格扣0.3分檢查項目項目內容允許偏差mm備注允許偏差項目1、間排距-100?+1001根不合格扣0.3分，扣完為2、錨桿孔深度0?+501根不合格扣0.2分，扣完為3、錨桿角度與井巷輪廓線的角度和巖層夾角＞85°1根不合格扣0.2分，扣完為4、錨桿外露長度<501根不合格扣0.2分，扣完為5、水溝位置-50?+501處/米不合格扣0.2分，扣寬度-30?+301處/米不合格扣0.2分，扣深度-30?+301處/米不合格扣0.2分，扣注：1、無錨桿力矩扳手和靠尺規(guī)該小項檢查時不得分。 2、除高度檢查和剎頂背幫下部檢查

附表1:王村礦光爆錨噴巷道（無錨索、鋼筋網、無水溝）標準化工程質量檢查評礦施工單位： 巷道名稱： 檢驗工程量： 分數： 年檢查項目項目內容標準規(guī)定備注類別合格優(yōu)良基本項目1、巷道凈寬主要0?+1500?+1001處中線不合格扣0.6分（轉2、巷道凈高主要0?+1500?+1001處高度不合格扣0.4分3、錨桿錨固力頂、拱部＞6T幫部＞5T1木艮錨桿錨固力不夠扣0.4分4、噴層厚度合格：最小值＞90%1/m2處噴層厚度不夠扣0.305、表面質量表面基本平整墻基無明顯裸露（合格）1處/m墻裙扣0.2分、1處/扣0.4分6、基礎深度合格：最小值＞90%1處/山坡度不夠扣0.1分7、巷道坡度合格：主要軌道運輸巷內±1%優(yōu)良：主要軌道運輸巷內士0.5%1處/米不合格扣0.3分，扣檢查項目項目內容允許偏差mm備注允許偏差項目1、間排距-100?+1001根不合格扣0.3分，扣完為2、錨桿孔深度0?+501根不合格扣0.2分，扣完為3、錨桿角度與井巷輪廓線的角度和巖層夾角＞85°1根不合格扣0.2分，扣完為4、錨桿外露長度<501根不合格扣0.2分，扣完為注：1、無錨桿力矩扳手和靠尺規(guī)該小項檢查時不得分。 2、除高度檢查和剎頂背幫下部檢查'

附表1： 王村煤礦煤巷錨網巷道標準化工程質量檢查評分表 表8礦施工單位： 巷道名稱： 檢驗工程量： 分數： 年月檢查項目項目內容標準規(guī)定備注類別合格優(yōu)良基本項目1、巷道凈寬主要0?+3000?+2001處/米超欠挖扣0.6分，扣完為止2、巷道凈高主要0?+3000?+2001處/米超欠挖扣0.4分，扣完為止3、鋪網、鋼帶質量、墻裙檢查按作業(yè)規(guī)程逐根檢查出現(xiàn)1處/排不符合要求扣0.3分，不符合要求每卷扣0.2分，出現(xiàn)墻裙.4、錨索質量檢查預緊力＞23MPa每根錨索失效扣0.5分5、錨桿施工質量無松動、牢固每根錨桿不合格扣0.5分缺錨桿1根扣0.6分檢查項目項目內容允許偏差mm備注允許偏差項目1、間排距-100?+1001根不合格扣0.3分2、錨桿外露長度+20<數值<+501根不合格扣0.2分3、錨索外露長度頂部+150?+200;幫部+100?+1501根不合格扣0.2分4、鐵絲網聯(lián)網質量按作業(yè)規(guī)程規(guī)定1處不合格扣0.2分5、錨桿孔深度<501根不合格扣0.2分6、錨桿角度不超過10°1根不合格扣0.2分7、錨索間排距按作業(yè)規(guī)程規(guī)定1根不合格扣0.2分注：1、無錨桿力矩扳手該小項檢查時不得分。 2、除高度檢查和剎頂背幫下部檢查到裝巖機

附表2：礦施工單位:附表2：礦施工單位:分數:巷道名稱： 檢驗工程量：分數:檢查項目及扣分標準通風檢查作業(yè)地點綜合防塵措施不實行濕式鉆眼扣1分炮前炮后、裝煤巖灑水降塵措施（各轉載點、掘進機有靈活可靠的自動噴霧裝一必須安設靈活、可靠的放炮噴霧裝置）發(fā)現(xiàn)一處不符合均扣0.5分放炮沒有使用水炮泥、土炮泥每眼扣0.2分作業(yè)人員沒有佩帶個體防護用品一人次扣0.1分每處巷道或每10m管線為一處,打掃煤塵不符合標準每處扣0.2分局部通風沒有按規(guī)定實現(xiàn)雙風機雙電源扣完此項分風筒吊掛不整齊缺1個吊環(huán)扣0.1分，發(fā)現(xiàn)一處漏風扣0.1分工作面風筒吊落地發(fā)現(xiàn)1處扣0.2分掘進安全設施隔爆設施損壞一個扣0.1分運輸及機電設備管理臨時軌道及運輸設備軌道接、內錯差、高底差一處不符合要求均每處扣0.3分，軌道道岔是非正規(guī)分軌枕間距或連接件1處不符合每處扣0.3分出現(xiàn)1處雜拌道或浮離或空吊板現(xiàn)象均扣0.3分，（以每m為每處單位）刮板輸送機、帶式輸送機頭機尾不牢固發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分機電設備檢查巷道內出現(xiàn)一處失爆扣完此項各類設備不完好一臺扣0.2分、保護不齊全一臺扣0.3分，管路無跑、冒、滴發(fā)現(xiàn)一處扣0.2分，皮帶缺一處托輥扣0.2分防治水設備、設施到位，齊全、可靠，凡缺一臺水泵扣0.2分，每10m排水管10m/m扣0.1分一臺設備衛(wèi)生不整潔（無塵、無油垢）扣0.2分、一臺設備不掛牌、一臺開關0.1分發(fā)現(xiàn)特殊工種一人次不持證上崗扣0.1分巷道衛(wèi)生管線吊掛不整齊發(fā)現(xiàn)一處/10m不符合要求每處扣0.1分掘進安全設施一坡三檔、聲光信號一處不符扣0.2分安全間距、躲避垌一處不符扣0.2分

附表2：王村煤礦公司掘進文明生產標準化檢查評分表礦施工單位：巷道名稱： 檢驗工程量： 分數：檢查項目及扣分標準工程檢查巷道衛(wèi)生雜物、淤泥、積水、浮煤超過規(guī)定一處扣0.3分浮煤砰超過軌枕上平面1處/m扣0.1分材料、工具瑪放整齊、掛牌管理。發(fā)現(xiàn)材料、工具一處/m不符扣0.1分，，分/塊施工牌板牌板缺一塊牌板扣0.5分圖版圖文清晰、正確、保護完好出現(xiàn)一處不符扣0.1分圖版懸掛位置不合理出現(xiàn)1處不符扣0.1分工作面1人次回答不出提問問題扣0.2分掘進安全設施錨桿支護的煤巷頂板離層儀、記錄牌板一處不符扣0.3分（按作業(yè)規(guī)程驗作業(yè)規(guī)程編制作業(yè)規(guī)程發(fā)現(xiàn)一處錯誤或不符合規(guī)定要求每處扣0.2分不及時補充措施扣1分外觀不整潔扣0.5分；保存不完好0.5分貫徹或考核缺1人次扣每1人次扣0.1分安全檢查頂板管理發(fā)現(xiàn)工作面控頂（最大控頂距離）超過距離扣完此項得分發(fā)現(xiàn)空頂空幫一處扣0.5分十連鎖不齊全1個扣0.1分，拉桿或撐木缺1個扣0.1分工作面失修一處（m或架）扣0.1分爆破管理放炮員不持證上崗1人次扣0.5分，放炮線出現(xiàn)明接頭一處扣0.1分，出距離不合格扣完此項分數引藥制作超過規(guī)定、火工品存放超過規(guī)定均扣0.5分放炮撤人距離和警戒不符合《規(guī)程》規(guī)定扣完此項得分不堅持“一炮三檢，，和“三人連鎖，，放炮制度扣完此項得分附件二：采煤工作面綜合評比標準工作面綜合評比檢查評分細則（內業(yè)資料表1）區(qū)隊： 工作面名稱： 總得分：檢查項目檢查小項及質量標準檢查及評分辦法一、質量管理工作（內業(yè)資料）101、堅持支護質量和頂板動態(tài)監(jiān)測（包括綜采）并有健全的分析和處理責任制，有記錄資料。各項全面檢查，地面檢查作業(yè)規(guī)程和有關資料，并與井下對照檢查。1、 頂板動態(tài)監(jiān)測記錄符合規(guī)定，否則扣0.1分/處。2、 檢查安監(jiān)科班評估資料；檢查區(qū)隊工程質量驗收制度驗收表。要求資料齊全、記錄真實，否則扣0.1分。4、作業(yè)規(guī)程編制符合規(guī)定：月復查記錄必須由總工及所有審批人員真實簽字，記錄內容齊全規(guī)范無涂改，參加學習人員人數符合規(guī)定，否則扣0.1分/處（人），每少一圖扣0.5分。作業(yè)規(guī)程、措施必須打印，無錯誤和涂改，否則扣0.1分/處。作業(yè)規(guī)程中附圖必須齊全并由電腦繪制打印正確，否則扣0.1分/處。作業(yè)規(guī)程中必須有末采措施，否則扣0.1分/處。以上扣完小項分為止。以上檢查按百分制扣分，小項分扣完為止，后折算到10分。2、堅持開展對工作面工程質量、頂板管理、全過程兌現(xiàn)及安全隱患整改情況的班評估工作。3、開展工作面地質預報工作，每月至少有一次匯報，并有材料向有關部門報告。4、有合格的作業(yè)規(guī)程和管理制度：⑴作業(yè)規(guī)程能貫徹有關技術政策和先進技術、并能結合實際、指導現(xiàn)場工作。⑵從編制、審批到貫徹有健全的管理制度，并由礦總工程師組織每月至少一次復查，并有復查意見。⑶作業(yè)規(guī)程中支護設計根據礦壓觀測、地質資料、頂板控制專家系統(tǒng)進行科學計算，支護方式、支護強度的選擇有科學依據。⑷工作面有初次放頂、收尾及過地質構造帶專項措施。綜采有切眼安裝和撤面的頂板管理專向措施。5、所有支護器材有基礎臺帳，對規(guī)格型號、供貨渠道、數量及合格證等均有記錄。小計檢查人簽字:檢查項目檢查小項及質量標準檢查及評分辦法一、質量管理工作（內業(yè)資料）101、堅持支護質量和頂板動態(tài)監(jiān)測（包括綜采）并有健全的分析和處理責任制，有記錄資料。各項全面檢查，地面檢查作業(yè)規(guī)程和有關資料，并與井下對照檢查。1、 頂板動態(tài)監(jiān)測記錄符合規(guī)定，否則扣0.1分/處。2、 檢查安監(jiān)科班評估資料；檢查區(qū)隊工程質量驗收制度驗收表。要求資料齊全、記錄真實，否則扣0.1分。4、作業(yè)規(guī)程編制符合規(guī)定：月復查記錄必須由總工及所有審批人員真實簽字，記錄內容齊全規(guī)范無涂改，參加學習人員人數符合規(guī)定，否則扣0.1分/處（人），每少一圖扣0.5分。作業(yè)規(guī)程、措施必須打印，無錯誤和涂改，否則扣0.1分/處。作業(yè)規(guī)程中附圖必須齊全并由電腦繪制打印正確，否則扣0.1分/處。作業(yè)規(guī)程中必須有末采措施，否則扣0.1分/處。以上扣完小項分為止。以上檢查按百分制扣分，小項分扣完為止，后折算到10分。2、堅持開展對工作面工程質量、頂板管理、全過程兌現(xiàn)及安全隱患整改情況的班評估工作。3、開展工作面地質預報工作，每月至少有一次匯報，并有材料向有關部門報告。4、有合格的作業(yè)規(guī)程和管理制度：⑴作業(yè)規(guī)程能貫徹有關技術政策和先進技術、并能結合實際、指導現(xiàn)場工作。⑵從編制、審批到貫徹有健全的管理制度，并由礦總工程師組織每月至少一次復查，并有復查意見。⑶作業(yè)規(guī)程中支護設計根據礦壓觀測、地質資料、頂板控制專家系統(tǒng)進行科學計算，支護方式、支護強度的選擇有科學依據。⑷工作面有初次放頂、收尾及過地質構造帶專項措施。綜采有切眼安裝和撤面的頂板管理專向措施。5、所有支護器材有基礎臺帳，對規(guī)格型號、供貨渠道、數量及合格證等均有記錄。小計區(qū)隊:工作面名稱:1)區(qū)隊:工作面名稱:1)總得分:檢查人簽字:

（綜采）工作面綜合評比檢查考核評分細則表2-1區(qū)隊： 工作面名稱： 總得分:檢查項目檢查小項及質量標準檢查及評分辦法一、頂板管理工作面支護與煤壁機道58（將得分按70%折算計入綜合評比得分）1、工作面控頂范圍內，頂底板移近量按采高＜100mm/m.1小項沿工作面各均勻選5點和在各點間任選5點（不合格點必須全部覆蓋），共10點，量機道和放頂處頂底板高差，一點不合格時扣0.2分。2、3小項全面檢查，一架接頂不實扣0.2分。4小項全面檢查無措施為不合格。5、6小項全面檢查一架不合格扣0.5分。7小項全工作面拉線，小項沿工作面各均勻選5點和在各點間任選5點（不合格點必須全部覆蓋），共10點，一點不合格扣1分，若煤機未停在兩端頭30m內扣2分。8小項全面檢查一架不合格扣0.2分。9小項全面檢查一架不合格扣0.4分。10、11、12小項沿工作面各均勻選5點和在各點間任選5點（不合格點必須全部覆蓋），共10點，一點不合格扣1分。13小項全面檢查一架不合格扣0.2分。以上各小項分扣完為止。2、綜采工作面支架前梁接頂嚴實。3、機道梁端至煤壁頂板冒落高度不大于300mm。4、不準隨意留煤頂開采，必須留煤頂，托夾矸開采時，必須專項批準的措施。5、支架頂梁與頂板平行支設，其最大仰俯角＜7°。6、相鄰支架間不能有明顯錯差（不超過100mm），支架不擠，不咬，架間空隙不超過規(guī)定（＜200mm）。7、支架（包括溜子）要排成一條直線，其偏差不超過±50mm。中心距按作業(yè)規(guī)程要求，偏差不超過±100mm。8、煤壁平直，與頂底板垂直，傘檐長度超過1米時，其最大突出部分，不超過100mm；傘檐長度在1米以下時，傘檐最突出部分不超過150mm。9、綜采要及時移架，端面距最大值＜200mm，前梁接頂嚴密。10、工作面支架初撐力不低于規(guī)定值的80%（立柱和平衡千斤頂有表顯示）。11、工作面上下機頭處堅持正確使用好4對8根長鋼梁或雙楔調角定位頂梁（不少于6架）支護，支柱初撐力：口100m＞90KN。綜采工作面要使用端頭支架或其他有效支護形式，在作業(yè)規(guī)程中說明。（支柱初撐力檢查執(zhí)行作業(yè)規(guī)程規(guī)定）12、超前支柱初撐力不低于50KN。13、支柱（支架）高度與采高相符，不得超高使用。小計檢查人簽字:

（綜采）工作面綜合評比檢查考核評分細則表區(qū)隊： 工作面名稱： 總得分：檢查項目檢查小項及質量標準檢查及評分辦法二、端頭超前安全與文明生產管理42（將得分按70%折算計入綜合評比得分）1、控頂符合作業(yè)規(guī)程要求，回風、運輸順槽與工作面放頂線放齊（機頭處可根據作業(yè)規(guī)程放寬一排）。各小項全面檢查，小項分扣完為止。1、2小項一處不合格扣1分。3、4小項一處（根）不合格扣0.5分。5、6小項各均勻選5點和在各點間任選5點（不合格點必須全部覆蓋），共10點檢查，一處不合格扣1分。7小項一處不合格扣1分。8小項一處不合格扣1分。9小項一架（根）不合格扣0.5分。10小項一處不合格扣1分。11小項一處不合格扣0.1分。12小項每10米不合格扣0.1分，未灑水或未清理煤塵該小項不得分。13小項一處不合格扣0.1分。2、用全部陷落法管理頂板的工作面，采空區(qū)冒落高度普遍不小于1.5倍采高，局部懸頂和冒落高度不充分｛＜（2x5）tf，用叢柱加強支護，超過的要進行強制放頂。特殊條件下不能強制放頂時，要有強支可靠措施和礦壓觀測資料及監(jiān)測手段。3、切頂線支柱數量齊全，無空載和失效支柱，擋矸有效。4、無空載支柱。5、工作面上下出口的兩巷，超前支護必須用金屬支柱和鉸接梁（或長鋼梁），距煤壁10米范圍內打雙排柱，10—20米范圍內打單排柱。6、上、下順槽自工作面煤壁超前20米范圍內支架完整無缺，高度不低于1.8米，有0.7米寬人行道。7、工作面和順槽輸送機機頭、機尾有壓柱。小絞車有牢固壓柱或地錨。行人通過的順槽輸送機機尾處要加蓋板。行人跨越輸送機的地點有過橋。8、在用支柱完好、不漏液、不自動卸載，無外觀缺損。達不到此要求的支柱不超過3根：綜采支架不漏液、不串液、不卸載。9、支柱迎山有力，不出現(xiàn)連續(xù)3根以上支柱迎山角或退山角過大。綜采支架要垂直頂底板，歪斜＜±5。。采高大、傾角〉15。的工作面支柱，必須有防倒措施。工作面傾角〉15。時，支架設防倒防滑裝置，有鏈牽引采煤機和刮板輸送機設防滑裝置。10、乳化液泵站和液壓系統(tǒng)完好，不漏液，壓力＞30Mpa；乳化液濃度不低于3%?5%，使用乳化液自動配比器，有現(xiàn)場檢杳手段。11、浮煤凈（工作面在2皿內浮煤平均厚度不超過30mm）。12、兩巷灑水滅塵，巷道底板及頂幫、電纜、管線干凈無煤塵。13、支柱編號齊全規(guī)范；鐵柱鞋齊全且毛刺不超過20%；支柱手把、三用閥、防倒繩及鐵柱鞋方向統(tǒng)一符合要求。小計檢查人簽字:

（綜采）工作面綜合評比檢查考核評分細則（文明生產、機區(qū)隊： 工作面名稱： 總得分:檢查項目檢查小項及質量標準檢杳及評分辦法三、文明生產管理101、巷道凈高不低于1.8米。1小項各均勻選5點和在各點間任選5點（不合格點必須全部覆蓋），共10點檢查，處不合2格扣0.2分，扣完為止。2、3、4、5小項全面檢查一處不合格扣0.3分，扣完為止。2、支柱完整，無斷梁折柱，拱形支架、卡纜、螺栓、墊板齊全。無空幫空頂、剎桿擺放整齊、牢固。架間撐木（或拉桿）齊全。錨、網支護完整有效。3、巷道無積水（長5米，深0.2米）；無浮碴、雜物。4、材料、設備碼放整齊并有標志牌。5、材料場、工具房、休息室管理規(guī)范。小計四、機電設備管理51、電纜懸掛、管子鋪設符合規(guī)定，開關要上架，煤電鉆電纜要盤好。閑置設備和材料要放在安全出口20m以外的安全地點。電器設備上方有淋水，要有防水設施。各項全面檢查一處不合格扣0.2分。2、采煤機完好，不漏油、不缺齒。3、管線吊掛行人側寬度不小于0.7米。4、管線無滴漏跑冒現(xiàn)象。5、電器設備擺放規(guī)范整齊，無歪斜，并成一條直線，衛(wèi)生整潔干凈。小計五、通風管理51、各轉載點噴霧、凈化水幕安裝牢固，齊全、完好、靈敏可靠，操作方便。全面檢查各小項一處不合格扣0.2分。2、現(xiàn)場有變瓦，隊長、技術員必須配戴便瓦。3、采煤機內外噴霧完好。4、監(jiān)測裝置管理好：管好監(jiān)測電纜及傳感器，瓦斯探頭垂直懸掛在回風巷距工作面10m范圍，距頂不大于300mm，距幫不小于200mm:探頭干凈衛(wèi)生。小計檢查人簽字:附件三：精品示范區(qū)考核評比標準王村煤礦“精品示范區(qū)”考核評比標準序號項目評分標準標準分實得分備注1整體印象視覺印象好得10分，較好9分，一般8分。102巷道衛(wèi)生一處底板不平整（全斷面用靠尺量超過10cm）、有一塊碎渣、煤塊（直徑超過5cm）、材料架不齊、一件材料不按規(guī)定擺放（沒有分類擺放、擺放不規(guī)范、混放、超高、超寬、擺放亂、沒有一頭對齊、沒有材料牌板、材料牌板懸掛不合格等）、有水、淤泥、或煤塵、巷道未掃、磚面變形、巷道亂掛、設備不衛(wèi)生、備件未上架等，按每米（件、處）扣1分。303管線吊掛管線不直、不平，懸掛尺寸不合格，懸掛間距不均，有跑冒滴漏等按每米（處）扣1分。104設備安裝和軌道鋪設設備安裝不合格或不完好（皮帶溜子不直、不平，皮帶缺托輥、托輥不轉，皮帶跑偏，溜子缺刮板、刮板不直），軌道鋪設質量不符合要求（軌距、接頭間隙、內錯差、高低差、水平差、軌枕間距不合格，有空吊板現(xiàn)象等，按每米（臺、件、處）扣1分。105巷道質量巷道質量必須是優(yōu)良品30巷道出現(xiàn)失修，有斷板皮、吊包現(xiàn)象，有漿皮脫落現(xiàn)象，有空幫、空頂現(xiàn)象，網未聯(lián)或聯(lián)網不合格，噴漿巷道未劃線或架棚未編號等，每出現(xiàn)一處（項）扣1分。6安全設施每出現(xiàn)一處（項）不合格扣1分。107推廣價值每有一項創(chuàng)新項目或具有全礦推廣價值的項目，加1分。8工程質量工程質量必須是優(yōu)良品否決指標9總分

附件四：精品機電硐室考核評比標準王村煤礦精品機電硐室考核評比表時間： 硐室名稱 得分考核標準標準分評分辦法存在問題得分一、硐室要求201、石同室支護良好，用不燃材料支護5一項（處）不符合要求扣1分2、有向外開、合格的防火鐵門，鐵門關閉時的間隙不超過10MM.鐵門無變型，無銹蝕5一項不符合要求扣1分3、引出電纜有穿墻套管，并嚴密封堵5一項（處）不符合要求扣1分4、石同室高度和寬度滿足搬運最大設備的外形尺寸的要求5一項（處）不符合要求扣1分二、設備及布置301、石同室設備完好率達達95%以上，小型電器合格率95%以上。5每降低一個百分點扣1分2、防爆電氣設備及小型電器無失爆。5一處失爆不得分3、設備與電纜標志牌齊全，填寫正確，標志牌有型號、規(guī)格、容量、整定值、用途、包機負責人，5無標志牌每處扣1分，其余每一項（處）不符合要求扣0.2分4、設備布置排列整齊。5一項（處）不符合要求扣0.5分5、電纜吊掛根據電壓等級的高低由上向下吊掛。電壓等級高的在吊掛的最下端。電纜吊掛橫平豎直，間距均勻，電纜