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文檔簡介
補習(xí)學(xué)校勞動合同一、合同雙方本勞動合同是由以下雙方達成并簽訂,其中:甲方:指補習(xí)學(xué)校,具體名稱為________,法定代表人為____________,地址為__________________,聯(lián)系方式為______________。乙方:指員工,具體信息如下:姓名:_____________身份證號:_____________地址:_____________聯(lián)系方式:_____________簽訂日期:_____________二、雇傭條款1.崗位內(nèi)容甲方雇傭乙方從事以下崗位:________(詳細(xì)說明崗位名稱、工作內(nèi)容及職責(zé))。2.崗位薪酬乙方的薪酬主要由基本工資和績效獎金兩部分組成?;竟べY的數(shù)額為每月____________元。績效獎金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)將在乙方完成某項工作或目標(biāo)后得出。3.工作時間乙方的工作時間為每周_______小時,每月工作時長為________小時。具體工作時間和時間安排由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排,乙方應(yīng)按時完成工作任務(wù)。4.試用期乙方的試用期為_______個月,試用期待遇與正式員工一致。5.假期乙方在甲方正式上班的第一年內(nèi)享有帶薪年假______天;從第二年開始,甲方將根據(jù)工作表現(xiàn)、紀(jì)律表現(xiàn)、效率等方面考慮調(diào)整乙方的年假天數(shù)。6.社會保險和住房公積金甲方將為乙方繳納五險一金(即:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險,以及住房公積金),具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。7.涉及保密的工作事項在乙方工作期間,可能涉及到甲方的商業(yè)機密、技術(shù)機密、客戶隱私等保密信息,乙方應(yīng)嚴(yán)格保守機密,不得泄露機密信息,也不得利用機密信息進行謀私利益或者其他損害甲方利益的行為。三、勞動關(guān)系解除1.辭退如果乙方違反甲方集體合同、規(guī)章制度及勞動紀(jì)律,嚴(yán)重?fù)p害甲方利益,甲方有權(quán)解除雇傭合同。2.終止除甲方在法定情形下依法解除勞動合同外,乙方如不能符合工作要求或有不可抗力因素導(dǎo)致無法繼續(xù)工作等情況,均需要提前15天提交書面辭職申請,等待甲方批準(zhǔn),并應(yīng)辦理工作交接手續(xù)。3.解除后事項雙方解除雙方勞動關(guān)系后,乙方應(yīng)按照甲方制定的離職流程,如協(xié)助完成交接工作,清退甲方所有資產(chǎn),交回所有與工作相關(guān)的文件、資料等,并完成其他相關(guān)離開甲方的手續(xù)。甲方將依法計算乙方本人最后一個工作月的工資并支付。乙方可以申請勞動補償處理。四、其他事項1.合同變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽署書面協(xié)議。2.爭議解決本合同履行中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向相關(guān)仲裁委員會申請仲裁或向法院提起訴訟。3.附加條款(此處列舉甲方和乙方需要約定的其他事項,如考核、競業(yè)禁止、保密協(xié)議等等。)本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。甲
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