銷售經(jīng)理主管崗位職責(zé)

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銷售經(jīng)理主管崗位職責(zé)1

崗位職責(zé):

1、帶領(lǐng)理財團(tuán)隊(duì)開拓市場,達(dá)成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo);

2、保證團(tuán)隊(duì)人員編制的健全,人員流失時主動進(jìn)行聘請;

3、主持團(tuán)隊(duì)晨會,總結(jié)團(tuán)隊(duì)人員的銷售閱歷,指導(dǎo)隊(duì)員作業(yè)方向和技巧;

4、組織本團(tuán)隊(duì)人員培訓(xùn);

5、團(tuán)隊(duì)人員職業(yè)操守教育。

崗位要求:

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、二年以上工作閱歷,有銷售團(tuán)隊(duì)管理閱歷優(yōu)先考慮;

3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的技能;

4、能夠有效開發(fā)客戶資源;

5、老實(shí)守信,為人虛心、勤奮努力,具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱忱;

6、有劇烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長;

銷售經(jīng)理主管崗位職責(zé)2

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)wish銷售團(tuán)隊(duì)的人員管理,對銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技能培訓(xùn)與指導(dǎo);

2、制定并優(yōu)化公司的wish銷售管理制度,對銷售流程進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理;

3、制定并執(zhí)行銷售策略和銷售計(jì)劃,達(dá)成銷售業(yè)績

4、每周每月對銷售業(yè)績進(jìn)行統(tǒng)計(jì),分析并實(shí)時更正銷售方法,提升業(yè)績,定期做好銷售數(shù)據(jù)的分析;

5、利用各種營銷手段、銷售技巧,提高產(chǎn)品的曝光度,提升轉(zhuǎn)化率;

6、掌握交易風(fēng)險,保持各店鋪的好評率和良好的信用度,完善店鋪的各種政策;

7、指導(dǎo)業(yè)務(wù)員處理客訴問題,作好售后服務(wù)管理,處理好退換貨,并對差評進(jìn)行訂正管理;

8、幫助新品的開發(fā)及調(diào)研。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,2年以上wish團(tuán)隊(duì)管理閱歷;

2、有豐富的產(chǎn)品銷售分析閱歷,對提高各個產(chǎn)品銷售業(yè)績的相關(guān)要素能作出精確的分析和判斷,并能持續(xù)分析和改進(jìn)銷售方法;

3、能擔(dān)負(fù)起整個團(tuán)隊(duì)的全盤工作管理,和wish全盤銷售業(yè)務(wù)管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo);

4、英語嫻熟;

5、熟識國外消費(fèi)者的購買習(xí)慣,擅長解決業(yè)務(wù)中的各種問題;

6、具有較強(qiáng)的溝通技能和客服技能,具有劇烈的客戶服務(wù)意識,對大部分差評能技巧地處理。

7、wish的提成相關(guān)可面談,只要你有技能,我們都是開放的崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)wish銷售團(tuán)隊(duì)的人員管理,對銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技能培訓(xùn)與指導(dǎo);

2、制定并優(yōu)化公司的wish銷售管理制度,對銷售流程進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理;

3、制定并執(zhí)行銷售策略和銷售計(jì)劃,達(dá)成銷售業(yè)績

4、每周每月對銷售業(yè)績進(jìn)行統(tǒng)計(jì),分析并實(shí)時更正銷售方法,提升業(yè)績,定期做好銷售數(shù)據(jù)的分析;

5、利用各種營銷手段、銷售技巧,提高產(chǎn)品的曝光度,提升轉(zhuǎn)化率;

6、掌握交易風(fēng)險,保持各店鋪的好評率和良好的信用度,完善店鋪的各種政策;

7、指導(dǎo)業(yè)務(wù)員處理客訴問題,作好售后服務(wù)管理,處理好退換貨,并對差評進(jìn)行訂正管理;

8、幫助新品的開發(fā)及調(diào)研。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,2年以上wish團(tuán)隊(duì)管理閱歷;

2、有豐富的產(chǎn)品銷售分析閱歷,對提高各個產(chǎn)品銷售業(yè)績的相關(guān)要素能作出精確的.分析和判斷,并能持續(xù)分析和改進(jìn)銷售方法;

3、能擔(dān)負(fù)起整個團(tuán)隊(duì)的全盤工作管理,和wish全盤銷售業(yè)務(wù)管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo);

4、英語嫻熟;

5、熟識國外消費(fèi)者的購買習(xí)慣,擅長解決業(yè)務(wù)中的各種問題;

6、具有較強(qiáng)的溝通技能和客服技能,具有劇烈的客戶服務(wù)意識,對大部分差評能技巧地處理。

7、wish的提成相關(guān)可面談,只要你有技能,我們都是開放的

銷售經(jīng)理主管崗位職責(zé)3

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的接待、詢問;

2、識別客戶需求，提供合適產(chǎn)品，進(jìn)行價格談判;

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程，包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經(jīng)營等。

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;

5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

任職資格:

1、統(tǒng)招大專(含)以上學(xué)歷，年齡20歲-35周歲之間，男女不限，專業(yè)不限，歡迎應(yīng)屆生;

2、敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫技能;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通技能強(qiáng)，一般話標(biāo)準(zhǔn);有親和力，服務(wù)意識強(qiáng)、工作積極主動，樂觀開朗;

4、做事仔細(xì)踏實(shí)，為人正直誠摯，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;

銷售經(jīng)理主管崗位職責(zé)4

崗位職責(zé)

1、完成公司制定的銷售指標(biāo)；

2、根據(jù)公司要求，實(shí)時跟進(jìn)客戶，維護(hù)良好的客戶關(guān)系；

3、制定自己的銷售計(jì)劃，并根據(jù)計(jì)劃開拓客戶，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，建立長期合作關(guān)系；

4、收集市場需求及競品信息，實(shí)時完善信息CRM系統(tǒng)的客戶，項(xiàng)目跟進(jìn)進(jìn)展；

5、根據(jù)公司項(xiàng)目管理SOP，主導(dǎo)正在運(yùn)行項(xiàng)目管理進(jìn)程，包括項(xiàng)目立項(xiàng)，請款，成果交付，異樣處理等

6、每周完善工作周報，工作報表等；

7、幫助完成其他重要事項(xiàng)，比如客戶滿足度調(diào)查，詢證函等。

任職要求：

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，銷售或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上電話銷售或銷售閱歷；

3、良好的自我管理技能及學(xué)習(xí)技能，能承受工作壓力；

4、良好的溝通談判技能，擅長客戶管理；

5、具備良好的客戶開發(fā)及客戶維護(hù)技能；

6、具備基本的PPT、E*CEL、WORD等常用辦公技能。

銷售經(jīng)理主管崗位職責(zé)5

1.幫助渠道商共同拓展銷售網(wǎng)絡(luò)，使當(dāng)?shù)劁N售業(yè)績和市場占有率得到不斷鞏固和增長；

2.依據(jù)該市場銷售總監(jiān)下達(dá)的銷售目標(biāo)，與銷售代表共同制定銷售拜見計(jì)劃，并確保渠道商銷售計(jì)劃的完成；

3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)渠道商的助銷和銷售代表，并幫助和指導(dǎo)其完成深度銷售和各渠道下游客戶的銷售管理；

4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、解決渠道商之間的沖突和沖突，通過合理的市場分區(qū)和市場支持，維護(hù)當(dāng)?shù)厥袌鑫锖蛢r格的穩(wěn)定性；

5.保證公司與渠道商的共同利益，實(shí)現(xiàn)雙贏策略；

6.負(fù)責(zé)向渠道商傳達(dá)公司最新的銷售政策和市場動態(tài)信息，并對此的利用和執(zhí)行予以足夠的支持和幫助；

7.負(fù)責(zé)渠道內(nèi)有關(guān)信息的收集、整理和反饋，并對其所提供信息的真實(shí)、精確、有效、實(shí)時負(fù)全責(zé)；

8.幫助和監(jiān)督渠道商做好庫存管理，保證產(chǎn)品庫存的合理和安全。

銷售經(jīng)理主管崗位職責(zé)6

1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營