環(huán)衛(wèi)工人勞動合同

環(huán)衛(wèi)工人勞動合同甲方：（雇主單位名稱、地址、法定代表人姓名）乙方：（環(huán)衛(wèi)工人姓名、性別、出生年月、戶籍地址、聯(lián)系電話）依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按時履行工作職責(zé)，具體工作內(nèi)容如下：（1）按規(guī)定到達工作崗位，認(rèn)真完成每日工作任務(wù)；（2）保持道路和公共場所的清潔、衛(wèi)生，保障城市市容環(huán)境的整潔和美觀；（3）按時按質(zhì)完成環(huán)衛(wèi)設(shè)備和工具的保養(yǎng)維護工作；（4）遵守環(huán)衛(wèi)工作相關(guān)的安全操作規(guī)程，保障自身安全并預(yù)防環(huán)境污染；（5）履行其他與環(huán)衛(wèi)工作相關(guān)的職責(zé)。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方工作的安全與健康。第二條工作時間1.乙方每日工作時間為8小時，每周工作時間不超過48小時。2.甲方有權(quán)安排乙方加班工作，但不得超過法定標(biāo)準(zhǔn)。3.在法定節(jié)假日、休息日和不定期的公共節(jié)假日等情況下，甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的休假或者加班費，保障乙方合法權(quán)益。第三條工資待遇1.甲方應(yīng)按照國家、地方規(guī)定，給予乙方提供的工作時間、工作崗位、工作內(nèi)容等合理的工資待遇。2.乙方應(yīng)按時按量完成工作任務(wù)，不擅離崗位，確保工作質(zhì)量，符合公司工作紀(jì)律和規(guī)范。3.甲方應(yīng)在每月的工資支付期限內(nèi)，支付乙方應(yīng)得的工資及各項補貼。第四條社會保險1.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，保障乙方在工作過程中的各項合法權(quán)益。2.具體社會保險項目包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條勞動保護1.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方的工作安全及健康。2.在提供必要勞動保護用品后，如乙方因工作原因受傷或患病，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療保險責(zé)任。第六條紀(jì)律要求1.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從單位領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的指導(dǎo)和安排，認(rèn)真完成每天的工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)定，不得從事與工作內(nèi)容無關(guān)的活動。第七條協(xié)議期限及解除方式1.本合同為期（具體時間）。協(xié)議期限屆滿，如果雙方同意，可以續(xù)簽合同，續(xù)期時間不得超過一年。2.雙方協(xié)議期限內(nèi)，若其中一方需要解除合同，應(yīng)提前（具體天數(shù)）向?qū)Ψ綍嫣岢鼋獬贤纳暾?。對合同解除的原因、解除日期、合同解除后的工資支付等問題，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商并達成一致意見。第八條爭議解決在合同履行過程中，如有發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商未果的，可以選擇向勞動關(guān)系爭議處理機構(gòu)或人民法院申請仲裁或提起訴訟。第九條其他約定本勞動合同各項條款雙方均應(yīng)遵守并履行，對未盡事宜由雙方友好協(xié)商后再簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議的效力與本合同相同。甲方（蓋章）：乙方（