個(gè)人雇傭貨車司機(jī)合同6篇

個(gè)人雇傭貨車司機(jī)合同6篇甲方：乙方：因甲方工作須要，雇用乙方在駕駛員崗位工作，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商，自愿簽定本協(xié)議，共同嚴(yán)格遵守本協(xié)議所列于條款。一、 協(xié)議期限及待遇1、 本協(xié)議期限為年，日期為年月日至年月日中止。2、 在聘用期間甲方按固定工資支付乙方全部勞動(dòng)報(bào)酬，為每月—元人民幣。二、 工作內(nèi)容1、 乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。2、 乙方同意甲方的規(guī)定，按照崗位責(zé)任的建議順利完成本崗位的工作任務(wù)，確保安全行車、確保甲方的一切用車須要。三、 勞動(dòng)紀(jì)律1、 乙方應(yīng)當(dāng)遵從甲方制訂的公司規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和制度，對酒后駕車、闖紅燈行車、違規(guī)操作等違規(guī)行為，以及導(dǎo)致車輛刮擦、相撞、傷人或損毀公共設(shè)施等人為故意導(dǎo)致的后果全部由乙方分擔(dān)。2、 乙方應(yīng)適時(shí)或按照車輛說明書及時(shí)對車輛進(jìn)行維護(hù)、審核和保養(yǎng)。3、 車輛在運(yùn)轉(zhuǎn)過程中發(fā)生的問題，乙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理，保證車輛的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。4、 愛護(hù)車輛，適時(shí)擦拭保養(yǎng)車輛，確保車內(nèi)外的清潔。四、 協(xié)議的更改、中止、中止1、 本協(xié)議期限屆滿，協(xié)議自行終止。2、 單蕊本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況出現(xiàn)關(guān)鍵性變化，以致本協(xié)議無法履行職責(zé)的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以更改本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，或中止本協(xié)議。3、 乙方有下列情形，甲方可以解除本協(xié)議，造成甲方利益損失的須賠償經(jīng)濟(jì)損失：⑴、違背公司的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的；（2）、工作失職，對甲方利益造成損害的；⑶、被依法追究刑事責(zé)任的。4、 乙方有下列之一，甲方可以解除本協(xié)議，但要提前15日以書面形式通知乙方：乙方因病或因工身負(fù)重傷醫(yī)療屆滿，無法專門從事駕駛員崗位工作的；5、 乙方若要解除本協(xié)議，要提前15日以書面形式通知甲方，否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。6、 本協(xié)議屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以簽下。五、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字（或蓋章）協(xié)議生效，甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方：乙方：簽定日期：年月日甲方：乙方：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：甲方雇傭乙方為單位小車駕駛員，乙方自愿接受甲方的工作安排。一、 甲方的、責(zé)任和義務(wù)（一） 每月底一次性付給乙方工資元（通訊費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)、縣內(nèi)出差費(fèi)乙方自行承擔(dān)），年底與辦單位職工享受同等的津補(bǔ)貼待遇。年工資、福利、津補(bǔ)貼等控制在3萬元之內(nèi)。（二） 不遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過半個(gè)月乙方繳費(fèi)一次應(yīng)當(dāng)繳費(fèi)的費(fèi)用。（三） 負(fù)責(zé)車子的保養(yǎng)、維修費(fèi)。二、 乙方的責(zé)任和義務(wù)（一） 負(fù)責(zé)隨時(shí)掌握車輛性能、運(yùn)行狀態(tài)，保證運(yùn)行良好，并負(fù)責(zé)提供車輛保養(yǎng)等事項(xiàng)的詳細(xì)說明。（二） 負(fù)責(zé)管理看管車上的工具（不含輪胎和文件貨物等），例如存有遺失，負(fù)責(zé)管理索賠，并分擔(dān)適當(dāng)?shù)呢?zé)任。（三） 嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，違反交通規(guī)則被罰款、扣車等一切事故，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（四）必須確保通訊通暢、隨叫隨到，確保用車不訛。（五） 未經(jīng)政府領(lǐng)導(dǎo)允許，不得擅自修車，換零件，對車輛維護(hù)、維修期間，負(fù)責(zé)監(jiān)督，保證質(zhì)量。（六） 并無特定情況，必須將車輛?？吭谶x定周圍，本鄉(xiāng)外未經(jīng)單位負(fù)責(zé)人同意，嚴(yán)禁擅自增派車輛。（七） 每天堅(jiān)持對車輛進(jìn)行衛(wèi)生維護(hù)，保持整潔。（八） 嚴(yán)禁將車輛交予他人駕車，嚴(yán)禁私自借車給別人，否則分擔(dān)所有責(zé)任。（九） 遵守法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。三、合約期限本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，共同遵守。未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或通過有關(guān)部門解決。甲方：乙方：年月日根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立合同。甲方（用人單位）名稱：主要負(fù)責(zé)人：通信地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）姓名：居民身份證號(hào)碼：家庭地址：現(xiàn)居住地址：聯(lián)系電話：第一條合同期限本合同自年月日至年月日終了，期限期滿本合同自行中止，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以簽下勞動(dòng)合同。第二條乙方的工作內(nèi)容1、 乙方在雇用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守交通法律法規(guī)和甲方制訂的管理規(guī)章制度，按照甲方精心安排的工作內(nèi)容及建議，深入細(xì)致履行職責(zé)崗位職責(zé)，按時(shí)順利完成工作任務(wù)；2、 乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)，由于乙方不遵守交通規(guī)則而發(fā)生的車輛違章違紀(jì)和車輛碰撞等交通事故，均由乙方本人負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)責(zé)任；3、 乙方在工作期間每天對車輛展開維修保養(yǎng)、擦拭；每天對車輛展開檢查，維持車輛狀況良好再高速行駛。絕不母舒氏上道；4、 乙方不得將車用于甲方工作之外的任何目的，不得未經(jīng)甲方領(lǐng)導(dǎo)允許隨意將車借給其他人員駕駛或使用；5、 乙方每日上班前須將車輛上開回去甲方公司院內(nèi)，未經(jīng)容許嚴(yán)禁將車停車于其他地方，例如違反規(guī)定而引致車輛損壞或遺失，責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)管理；6、 乙方車輛燃油損耗應(yīng)控制在甲方要求的標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)（升/百公里），超出部分由乙方自行承擔(dān)。第三條工作時(shí)間：實(shí)行一周五天工作制，國家法定休息日如需加班，補(bǔ)助按第六條規(guī)定執(zhí)行。第四條工作報(bào)酬及福利待遇1、 甲方于每月隨單位工作人員發(fā)放工資，以現(xiàn)金或打卡形式支付乙方工資。其中，合同期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為元；2、 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照國家和省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定出席社會(huì)保險(xiǎn)，確認(rèn)的工資標(biāo)準(zhǔn)中已涵蓋單位經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)按規(guī)定交納的社保部分，由乙方自行向?qū)俚乇ｋU(xiǎn)機(jī)構(gòu)交納；3、 國務(wù)院規(guī)定的法定休息日，因工作需要加班，甲方付給乙方適當(dāng)?shù)牡墓べY補(bǔ)助（雙方協(xié)商為元/日）；4、 甲方為乙方提供更多工作餐遷調(diào)和免費(fèi)集體宿舍。第五條下列費(fèi)用，甲方根據(jù)乙方提供的合格票據(jù)另行支付：（1）過路、過橋費(fèi)（2）燃油費(fèi)（3） 停車費(fèi)（4） 汽車的保養(yǎng)、正常的機(jī)損維修及年審費(fèi)用（5） 車輛年度各項(xiàng)稅費(fèi)、雜費(fèi)（6） 司機(jī)市外出差當(dāng)日在外住宿的長途出差食宿補(bǔ)貼第六條勞動(dòng)紀(jì)律1、 甲乙方應(yīng)自覺遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；2、 乙方應(yīng)當(dāng)順從甲方管理人員的工作精心安排；3、 乙方應(yīng)積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn)，并自覺維護(hù)企業(yè)形象和聲譽(yù)；4、 乙方在工作中，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)守崗位，嚴(yán)苛履行職責(zé)；5、 乙方在合同期內(nèi)如有舞弊行為（如報(bào)虛帳，弄虛作假等），甲方一旦有確鑿證據(jù)，可憑此合同向甲方索賠xxx元；6、 乙方在工作時(shí)間因故告假，必須提早書面提出申請，等待書面提出申請批準(zhǔn)后方可黃繼妍，否則視作曠工，曠工甩工資為xx元/日。第七條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》的.相關(guān)規(guī)定履行、變更、解除、終止本合同。第八條雙方簽訂合同的其他事項(xiàng)：1、 乙方不服從工作安排或特殊任務(wù)調(diào)遣的；因工作時(shí)玩忽職守、違章駕駛發(fā)生重大事故的，勞動(dòng)合同自動(dòng)解除；2、 乙方違背甲方勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)常遲到早退，教育拒不或不勝任工作崗位的，甲方可以隨時(shí)明確提出中止勞動(dòng)合同。第九條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（簽字）：法定代表人（簽字）：年月日年月日甲方： 乙方： 甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上，協(xié)商一致，達(dá)成以下條款：第一條：甲方聘用乙方為專職司機(jī)。第二條：本合同自年月日起至年月日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動(dòng)合同。第三條：其中試用期為三個(gè)月即為年月日至年月日，試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時(shí)中止勞動(dòng)合同，若乙方導(dǎo)致甲方車輛要到任何損失，應(yīng)當(dāng)照價(jià)賠償。第四條：乙方經(jīng)甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本交由甲方保管，一直到離職為止，如乙方在職期間用到身份證、戶口本可跟甲方暫借，用完后再歸還甲方暫保管。第五條：自愿做為乙方的確保人，若確保人就是自然人，則必須并無任何違法犯罪記錄，并具有合法所有權(quán)的車子或房子并作抵押，確保人自愿對乙方犯罪行為所產(chǎn)生的任何后果分擔(dān)連帶索賠責(zé)任。第六條：甲方每月向乙方支付工資人民幣元，每月日為發(fā)薪日，甲方應(yīng)按時(shí)支付工資。第七條：乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方公司所有規(guī)定，盡忠職守，保護(hù)公司利益。第八條：乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車子，如換機(jī)油、檢查輪子等到，要經(jīng)常保持車輛安全性能，保持車內(nèi)外之整潔，若因乙方未盡至以上職責(zé)，造成車輛損壞，則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。第九條：乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)苛履行職責(zé)本合同簽訂合同，例如存有違背，乙方還要索賠因此給甲方導(dǎo)致的損失。第十條：乙方聘用期間須服從公司安排出車，不得有任何理由拒絕及拖延之情形，如有違反，公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。第十一條：乙方在校期間內(nèi)一律不許存有私下用車之情形或依公而辦私之犯罪行為，例如存有辨認(rèn)出一律按輕微違背勞動(dòng)紀(jì)律中止勞動(dòng)關(guān)系處置。第十二條：乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定，按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。第十三條：乙方應(yīng)當(dāng)杜絕貪腐、強(qiáng)占公司財(cái)物，否則，一經(jīng)辨認(rèn)出立即辭退，情節(jié)嚴(yán)重者傳喚司法機(jī)關(guān)處置。第十四條：甲、乙方應(yīng)嚴(yán)格按本合同履行，若有違反，則要賠償因此而給對方造成的一切損失。第十五條：本合同經(jīng)雙方及確保人簽訂生效，一式兩份，雙方各謂一份，同等效力。乙方代表人：甲方：身份證號(hào)：甲方代表人：住址： 住址：乙方確保人：身份證號(hào)： 簽定日期： 甲方：（以下簡稱甲方）乙方：（以下縮寫乙方）身份證甲方因經(jīng)營“甘d一”來往貨車營運(yùn)，雇用乙方為駕駛員。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)親善協(xié)商，簽定本合同，明晰雙方的權(quán)利義務(wù)，共同遵照執(zhí)行。本合同期限為一年。自20xx年9月16日至20xx年9月16日止。二、 工作內(nèi)容1、 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，須服從甲方的管理和安排，擔(dān)任駕駛員工作。2、 乙方負(fù)責(zé)管理駕車、車輛保養(yǎng)，故障檢查修理，保證車輛機(jī)械狀況和安全狀況良好，確保車輛安全。3、 乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)機(jī)關(guān)管理制度，不得擅自開車外出和離崗，確有急事需外出的，應(yīng)先向甲方請假。4、 乙方?jīng)]任務(wù)時(shí)應(yīng)嚴(yán)苛按規(guī)定定點(diǎn)停車車輛。三、 勞動(dòng)報(bào)酬1、 乙方工資：每月底薪元，（每月至少20個(gè)班）推行滿月支付方式。試用期一月。2、 乙方提成：以紅會(huì)到電廠一來回為一個(gè)班次的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取提成，每班次30元。實(shí)行滿月結(jié)算方式。3、 全年非洗車獎(jiǎng)勵(lì)：全年洗車不少于元的部分為安全獎(jiǎng)，推行八十年支付方式。4、 甲方為乙方提供宿舍。5、 甲方根據(jù)乙方的整體表現(xiàn)，根據(jù)情況在合約屆滿給與一定的獎(jiǎng)勵(lì)。四、 勞動(dòng)紀(jì)律1、 乙方在車輛展開維修、更改部件等項(xiàng)目時(shí)，必須預(yù)先知會(huì)甲方，同意后乙方就可以實(shí)行。2、 乙方嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī)，發(fā)生交通事故，根據(jù)交通部門交通3、 乙方未經(jīng)核準(zhǔn)，擅自空車導(dǎo)致任何交通事故，應(yīng)當(dāng)分擔(dān)全部責(zé)任。4、 乙方違反交通規(guī)則造成罰款，超載、車輛證照不齊等罰款，由甲方支付；超速、錯(cuò)道等罰款，甲乙雙方各付一半；闖紅燈，逆行，違章調(diào)頭等罰款，由乙方自行支付。5、 車輛必須由乙方專人駕車，嚴(yán)禁擅自籌錢與他人駕車，例如存有辨認(rèn)出，甲方立即解除合同并計(jì)入當(dāng)月全部工資。6、 甲方負(fù)責(zé)收取本車所有運(yùn)輸收入，如由乙方代收運(yùn)費(fèi)，應(yīng)于收取后三日內(nèi)繳付甲方。7、 乙方必須愛護(hù)車輛，文明駕車。在車輛大修、年檢其間，必須參予監(jiān)督檢查。8、 乙方必須將當(dāng)日運(yùn)輸情況向甲方報(bào)告，至遲不超過第二日。所有開支票據(jù)都必須保存?zhèn)洳?。五?合約的更改、中止、中止、播畢1、 本合同期限屆滿，即行終止。2、 簽定本合同所依據(jù)的客觀情況出現(xiàn)關(guān)鍵性變化，以致本合同無法履行職責(zé)的，可以更改本合同的有關(guān)內(nèi)容。3、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。4、 乙方存有以下情形之一，甲方可以解除合同并計(jì)入當(dāng)月全部工資。（1） 嚴(yán)重違反雙方約定的；（2） 不順從管理或在工作中輕微有損甲方形象的；（3） 嚴(yán)重失職營私舞弊，對甲方利益造成損害的；（4）未經(jīng)同意私自空車的或3次以上車輛未定點(diǎn)停車的5、 下列情況之一，甲方可以解除合同：（1） 乙方因疾病或身負(fù)重傷，無法專門從事駕駛員工作的；（2） 乙方不能勝任工作的；（3） 雙方無法依據(jù)本合同第五條第二款更改合約達(dá)成協(xié)議的。6、 乙方提前解除本合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方，否則甲方以扣除當(dāng)月全部工資為違約金。7、 本合同屆滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以播畢勞動(dòng)合同。六、 本合同未盡事宜或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、 本合同一式兩份，甲乙雙方各謂一份，雙方蓋章后生效。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（簽字）：法定代表人（蓋章）：年月日根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，經(jīng)甲乙雙方公平協(xié)商同意，自愿簽定本合同，共同嚴(yán)格遵守本合同所列于條款。一、合同期限：本合同期限從年月日至年月日。車輛押金 元整。二、 工作內(nèi)容和義務(wù)1、 乙方同意根據(jù)甲方服務(wù)工作需要，擔(dān)任司機(jī)崗位工作，甲方可依照有關(guān)規(guī)定，對乙方的工作職責(zé)和崗位進(jìn)行調(diào)整。2、 乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的建議，按時(shí)順利完成規(guī)定的工作數(shù)量，規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并履行職責(zé)以下義務(wù)：遵守國家憲法、法律、法規(guī);遵守甲方的規(guī)章制度；保護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益;忠于職守、勤奮工作;順從甲方工作精心安排調(diào)配；遵守交通安全法規(guī)，執(zhí)行司機(jī)道路管理規(guī)定。三、 勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按《司機(jī)勞動(dòng)合同》，次月日以現(xiàn)金形式足額繳付乙方上月工資，試用期工資元月，試用期13個(gè)月，隋東亮后工資下調(diào)。四、 勞動(dòng)紀(jì)律1、 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方規(guī)定的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范：愛惜甲方、委托非政府的財(cái)產(chǎn)，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德;積極主動(dòng)出席甲方非政府的培訓(xùn)，提升思想覺悟和職業(yè)技能。2、 乙方違反交通規(guī)則導(dǎo)致扣分罰款的由乙方自行承擔(dān);乙方未經(jīng)甲方允許私自出車按甲方相關(guān)管理制度進(jìn)行處罰，且導(dǎo)致的一切后果由乙方自行承擔(dān)。五、 其他1、 乙方有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：乙方無法勝任工作；乙方無故不履行其義務(wù)；乙方在勞動(dòng)過程中，存有關(guān)鍵性違背公司規(guī)章制度事件出現(xiàn)；2、 乙方欲解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知甲方，甲方在乙方完成業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下，可解除勞動(dòng)合同。3、 本合同期限期滿，勞動(dòng)關(guān)系立即中止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以播畢勞動(dòng)合同，雙方當(dāng)事人應(yīng)在本合同屆滿前十天向?qū)Ψ絼t表示播畢意向。4、 本合同未盡事宜，根據(jù)《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定處理，法律沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。5、 本合同一式二份，甲乙雙方各謂一份。合約自簽定之日起生效，具備同等法律效X益0甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（蓋章）：法定代表人（蓋章）：年月―日年―月―日延展寫作甲方： 乙方： 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、 勞動(dòng)合同期限第一條1、 本合同期限類型為存有緊固期限合約。2、 本合同有效日期自年月日至年月日止。(其中年月日至年月日為試用期)3、 本合同屆滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以播畢勞動(dòng)合同。二、 工作內(nèi)容第二條1、 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在公司擔(dān)任崗位的工作。2、 甲方可以根據(jù)公司經(jīng)營管理的須要及乙方的業(yè)務(wù)能力和工作整體表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。3、 乙方在受雇于甲方期間應(yīng)始終保證按照甲方的要求完成交付的工作任務(wù)，履行職責(zé)。4、 乙方在合同期內(nèi)嚴(yán)禁以任何形式專門從事其他公司的工作或私接業(yè)務(wù)。三、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第三條公司推行：()標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度()不定時(shí)工時(shí)制度實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的員工，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，如需加班，須經(jīng)主管上級(jí)批準(zhǔn)。公司將按公司的規(guī)定給加班員工一定的報(bào)酬或調(diào)休。實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制度的員工，按照標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的原則確定工作量，不再執(zhí)行加班的規(guī)定。第四條乙方擁有中國政府規(guī)定的廖蔚、節(jié)假日，包含新年一天;春節(jié)三天;勞動(dòng)節(jié)放暑假三天，國慶節(jié)放暑假三天。第五條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。四、勞動(dòng)報(bào)酬第六條1、 甲方按乙方的職責(zé)、績效展開報(bào)酬分配。乙方試用期內(nèi)，月總收入為試用期滿后，月總收入為。本總收入包含國家規(guī)定的各類津貼、補(bǔ)貼。乙方在供職期間必須嚴(yán)格遵守總收入保密制度。2、 甲方可以根據(jù)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)狀況及乙方的工作表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方的工資和收入。3、 隨著崗位變動(dòng)，乙方根據(jù)甲方工資標(biāo)準(zhǔn)享用嶄新崗位的薪資。五、 保險(xiǎn)福利待遇第七條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按國家和當(dāng)?shù)卣鐣?huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、住房、失業(yè)和醫(yī)療及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第八條乙方患病或非因工負(fù)傷，公司將按國家有關(guān)規(guī)定給予一定的醫(yī)療期。醫(yī)療期間的生活費(fèi)用和醫(yī)療費(fèi)用，按國家有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。第九條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十條乙方擁有中國政府規(guī)定的婚喪假、女員工孕期產(chǎn)假及哺乳假以及其他以法律形式規(guī)定的假期及福利。六、 勞動(dòng)紀(jì)律第十一條乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛惜甲方的、財(cái)產(chǎn);嚴(yán)格遵守職業(yè)道德;積極主動(dòng)出席甲方非政府的培訓(xùn)，提升思想覺悟和職業(yè)技能。第十二條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或違反公司的章程、制度，甲方將給予乙方紀(jì)律處分，嚴(yán)重者公司有權(quán)立即解除本合同。七、 勞動(dòng)合同的更改、中止、中止第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以更改本合同有關(guān)內(nèi)容。第十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第十六條乙方存有以下情形之一，甲方可以中止本合同，并不需要提早通告乙方：1、在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的：①乙方無法滿足用戶甲方在招錄時(shí)的用人建議;②乙方所在工作崗位的上級(jí)有權(quán)確定乙方是否符合錄用條件。2、 輕微違背勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；3、 嚴(yán)重失職，營私舞弊、對甲方形象、利益形象、利益造成重大損害的；4、 被依法追究刑事責(zé)任的或者勞動(dòng)教養(yǎng)的；5、 乙方因個(gè)人原因喪失目前工作需要的專業(yè)資格，如司機(jī)喪失駕駛執(zhí)照，財(cái)會(huì)人員喪失會(huì)上崗證等；6、 甲方因業(yè)務(wù)經(jīng)營須要調(diào)整乙方工作內(nèi)容，乙方在被提供更多服兵役機(jī)會(huì)后仍拒不接受的；7、 因乙方個(gè)人不道德或不文明行為對甲方造成名譽(yù)、形象、業(yè)務(wù)上等損失的。乙方在供職期間對甲方導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失，在合約中止后，甲方仍留存向乙方追繳索賠的權(quán)利。第十七條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：1、 乙方患病或非因工身負(fù)重傷，國家規(guī)定的醫(yī)療屆滿后，無法專門從事原工作也無法專門從事由甲方另行安排的工作的；2、 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的；第十八條乙方存有以下情形之一，甲方嚴(yán)禁依據(jù)本合同第二十條中止本合同：1、 患病或非因工負(fù)傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；2、 女職工在孕期，產(chǎn)期，哺乳期內(nèi)的；3、 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定確認(rèn)完全或部分喪失勞能力的。第十九條乙方中止本合同，應(yīng)當(dāng)提早三十日以書面形式通告甲方，辦理中止勞動(dòng)合同相關(guān)手續(xù)。在未辦完解除合同相關(guān)手續(xù)之前，乙方嚴(yán)禁擅自返回公司。乙方存有以下情形之一，嚴(yán)禁中止勞動(dòng)合同：1、 給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失未處理完畢的；2、 被國家有關(guān)機(jī)關(guān)依法審查尚未結(jié)案的；3、 與甲方出資培訓(xùn)、購房補(bǔ)貼等有服務(wù)期約定，且服務(wù)期未滿的。如果在中止勞動(dòng)合同后，查證乙方在供職于甲方期間或在辦理辭退相關(guān)手續(xù)期間給甲方導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)追繳乙方的索賠責(zé)任。第二十條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：1、 在試用期內(nèi)的；2、 甲方使用暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；3、 甲方無法按照本合同規(guī)定繳付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供更多勞動(dòng)條件的。八、 商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)第二十一條甲方商業(yè)秘密包含：1、 計(jì)劃、項(xiàng)目，方案，銷售、市場廣告、產(chǎn)品開發(fā)、財(cái)務(wù)等有關(guān)的信息。2、 甲方人力資源方面信息，例如人力資源政策或計(jì)劃。3、 其他甲方有合作義務(wù)保密的其他公司信息。第二十二條乙方嚴(yán)禁在供職于甲方期間的任何時(shí)間或本合同中止或中止時(shí)，向第三方泄漏甲方的商業(yè)秘密。第二十三條本合同終止或解除時(shí)，乙方應(yīng)將在受聘期間甲方提供或乙方獲得的屬于甲方的財(cái)產(chǎn)、文件及客戶、代理商有關(guān)的記錄歸還給甲方（如涉及甲方經(jīng)營的文件、資料、圖紙、磁帶、磁盤、筆記等），不得自行轉(zhuǎn)讓他人或銷毀、帶出。第二十四條乙方在本合同中止或中止后，嚴(yán)禁泄漏在供職期間贏得的商業(yè)秘密，除非乙方事先向甲方的法律顧問或其他選定人明確提出命令并獲得甲方的書面普遍認(rèn)可。九、 勞動(dòng)爭議處理第二十五條因履行職責(zé)本合同出現(xiàn)的勞動(dòng)爭議，當(dāng)事人應(yīng)自勞動(dòng)爭議出現(xiàn)之日起六十天內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出申請仲裁。對仲裁破口大罵的，可以向人民法院提出訴訟訴訟。第二十六條本合同一經(jīng)簽訂，即具法律效力。任何一方違約，承擔(dān)違約責(zé)任。第二十七條本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定背道而馳的，按有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。第二十八條本合同一式兩份，甲方雙方各執(zhí)一份。第二十九條甲、乙雙方根據(jù)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法規(guī)的建議同意減少以下條款:第三十條雙方確認(rèn)依照下列通訊地址互相送達(dá)有關(guān)文書。如一方需更改以下信息，需及時(shí)事先通知另一方，否則責(zé)任自負(fù)。甲方（簽章）：乙方（簽章）：電話：電話：年月日年月日甲方： 乙方： 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致訂立本合同。一、 合約期限本合同年月日起至年月日止；其中試用期為月。二、 工作內(nèi)容乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要安排在崗位工作，完成該崗位該承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。三、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1、 為使乙方完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的生產(chǎn)（工作）條件，保障乙方的安全和健康;乙方在生產(chǎn)（工作）中要遵守有關(guān)操作規(guī)程、愛護(hù)甲方的工具等財(cái)產(chǎn)。2、 甲方繼續(xù)執(zhí)行國家的工時(shí)制度，甲方不隨意縮短乙方的工作時(shí)間；甲方經(jīng)審核繼續(xù)執(zhí)行特定工時(shí)制度的，應(yīng)當(dāng)知會(huì)乙方。3、 《根據(jù)中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者在訂立本合同時(shí)，應(yīng)事先將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。四、 勞動(dòng)報(bào)酬1、 甲方支付乙方的工資不低于政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，雙方協(xié)商：確定乙方的月工資為基礎(chǔ)工資加計(jì)件形式工資提成，甲方按規(guī)定支付乙方加班加點(diǎn)工資。2、 甲方于每月日前派發(fā)乙方上個(gè)月工資；甲方繳付存有困難的，經(jīng)單位工會(huì)同意、勞動(dòng)保障部門核準(zhǔn)，延后繳付時(shí)間最久嚴(yán)禁少于15日。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1、按國家有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。六、 工作時(shí)間與休息、休假七、 勞動(dòng)紀(jì)律1、 甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)內(nèi)部管理制度。2、 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，嚴(yán)禁侵害甲方或客戶利益。八、 教育與培訓(xùn)用人單位依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與勞動(dòng)力市場準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實(shí)際情況為勞動(dòng)者提供更多職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。用人單位與勞動(dòng)者在簽定本合同時(shí)，牽涉國家規(guī)定的勞動(dòng)力市場準(zhǔn)入工種，應(yīng)當(dāng)事先知會(huì)勞動(dòng)者須要贏得勞動(dòng)保障部門簽發(fā)的適當(dāng)職業(yè)資格證書，并在勞動(dòng)合同中載明適當(dāng)?shù)募夹g(shù)等級(jí)，嚴(yán)禁服勞役不具備職業(yè)資格的人員。九、 勞動(dòng)合同的解除、變更、終止1、 用人單位依據(jù)勞動(dòng)法第二十六條二十七條、勞動(dòng)者依據(jù)勞動(dòng)法第三十一條提早解除合同的，任何一方應(yīng)當(dāng)提早三十日以書面形式通告對方。2、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向書面通知乙方，由于生產(chǎn)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。十、違背勞動(dòng)合同的責(zé)任1、 本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違反本合同，違反方應(yīng)支付對方違約賠償金：元。2、 一方違背本合同，牽涉經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)陌磭矣嘘P(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。乙方在合約期間（不含服兵役）由甲方出資展開職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，乙方違背本合同，若雙方交存有培訓(xùn)協(xié)議的，按培訓(xùn)協(xié)議乙方向甲方繳付償付賠償金;若并無培訓(xùn)協(xié)議，按國家有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。3、 因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟(jì)損失的，可不承擔(dān)違約責(zé)任。十一、雙方簽訂合同的其他事項(xiàng)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方商業(yè)秘密，不得損害甲方利益，不得向同行業(yè)或其他人員泄漏甲方技術(shù)資料和內(nèi)部商業(yè)信息，否則由乙方承擔(dān)由此對甲方造成的直接和間接損失，并承擔(dān)賠償責(zé)任。十二、本合同依法簽定即為具備法律效力，雙方必須嚴(yán)苛履行職責(zé)。本合同未盡事項(xiàng)或條款例如與今后國家規(guī)定二者相沖突時(shí)，按國家規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。十三、甲乙雙方在本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)協(xié)商解決;也可以向本單位或所在地鎮(zhèn)勞動(dòng)爭議協(xié)調(diào)委員會(huì)申請調(diào)解，調(diào)解不成或不愿調(diào)解的，可向海鹽縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向海鹽縣人民法院起訴。十四、本合同一式三份。甲乙雙方各謂一份，護(hù)照機(jī)關(guān)存留一份。甲方（簽章）：乙方（簽章）：電話：電話：年月日年月日甲方： 乙方： 甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《省勞動(dòng)合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在同等自愿、公平公正、協(xié)商一致、老實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽定本合同。一、 勞動(dòng)合同期限甲乙雙方簽訂合同按以下種方式確認(rèn)“勞動(dòng)合同期限”：a、有固定期限的勞動(dòng)合同自年月日起至年月日止，其中試用期自年月日起至年月日止。b、并無緊固期限的勞動(dòng)合同自年月日起至，其中試用期自年月日至年月日終了。c、 以完成工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限，自年月日起至完本錢項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日。二、 工作內(nèi)容及建議（一） 乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照公道誠信原則，變動(dòng)乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。（二） 甲方精心安排乙方所專門從事的工作內(nèi)容及建議，應(yīng)合乎甲方依法制定的并已申報(bào)的規(guī)章制度。乙方應(yīng)按照甲方精心安排的工作內(nèi)容及建議履行職責(zé)勞動(dòng)義務(wù)，按時(shí)順利完成規(guī)定的工作數(shù)目，達(dá)至規(guī)定的質(zhì)量建議。（三） 。三、 工作時(shí)間和歇息放假（一） 甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定條款，均勻每周工作四十小時(shí)：a、甲方推行天天小時(shí)工作制。具體作息時(shí)間，甲方安排如下：每周周至周工作，上午，下午.每周周為休息日。b、 甲方推行三班制，精心安排乙方推行班運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。c、 甲方安排乙方的工作崗位，屬于不定時(shí)工作制，雙方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定。d、 甲方精心安排乙方的工作崗位，屬綜合排序工時(shí)制，雙方依法繼續(xù)執(zhí)行綜合排序工時(shí)工作制規(guī)定。（二） 甲方嚴(yán)格遵遵法定的工作時(shí)間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。（三） 甲方為乙方精心安排無薪年休假四、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件（一） 甲方對可能將產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)向乙方履行職責(zé)如實(shí)知會(huì)的義務(wù)，并對乙方展開勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，避免勞動(dòng)過程中的事故，增加職業(yè)危害。（二） 甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。（三） 乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全壓低規(guī)程。乙方對甲方環(huán)境治理職員違章統(tǒng)一指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒盡繼續(xù)執(zhí)行。（四） 甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對乙方提供保護(hù)。（五） 乙方患病或非因工身負(fù)重傷的，甲方應(yīng)繼續(xù)執(zhí)行國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定。五、勞動(dòng)報(bào)酬甲方應(yīng)每月至少一次以貨幣形式繳付乙方工資，嚴(yán)禁奴役或者無故積欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供更多了正常勞動(dòng)，甲方向乙方繳付的工資嚴(yán)禁高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。（一） 甲方承諾每月日為發(fā)薪日。（二） 乙方在試用期內(nèi)的工資為每月元。（三） 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報(bào)酬選擇確定條款：a、 乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制訂的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確認(rèn)，根據(jù)乙方的工作崗位確認(rèn)其每月工資為元。b、 甲方對乙方實(shí)行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資；績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。c、 甲方推行計(jì)件工資制，確認(rèn)乙方的勞動(dòng)定額應(yīng)就是本單位同崗位百分之九十以上勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)能順利完成的，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)順利完成甲方定額，甲方應(yīng)按時(shí)足額繳付乙方的工資報(bào)酬。d、 °（四） 甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣l(fā)布的工資指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位等，公道進(jìn)步乙方工資。乙方的工資快速增長辦法按照（工資集體協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常快速增長辦法）確認(rèn)。（五） 乙方加班加點(diǎn)的工資，以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的工資為基數(shù)計(jì)算。（六） 乙方事假期間，甲方計(jì)入工資的標(biāo)準(zhǔn)為.（七） 乙方依法享有帶薪假期（婚假、喪假、年休假、探親假）期間的工資，按乙方的工資支付。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利（一） 雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。（二） 甲方應(yīng)將為乙方交納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況申報(bào)，乙方有權(quán)向甲方查閱其各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的交費(fèi)情況，甲方應(yīng)提供更多協(xié)助。（三） 如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，向勞動(dòng)保障行政部分提出工傷認(rèn)定申請，為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。（四）乙方依法擁有國家規(guī)定的福利待遇，甲方應(yīng)繼續(xù)執(zhí)行。七、 勞動(dòng)紀(jì)律甲方制訂的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)符令抗拒律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行職責(zé)程序，并向乙方申報(bào)。乙方遵照執(zhí)行。八、 協(xié)商條款經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意挑選條約的定條款。a、 乙方工作涉及甲方貿(mào)易秘密的，甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定守舊貿(mào)易秘密或競業(yè)限制的事項(xiàng)，并簽訂守舊貿(mào)易秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。b、 由甲方出資服勞役或培訓(xùn)乙方，并建議乙方履行職責(zé)服務(wù)期的，應(yīng)事前請示乙方同意，并簽訂協(xié)議，明晰雙方權(quán)利義務(wù)。c、 甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如（住房、汽車等），并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。d、 甲方同意為乙方辦理補(bǔ)足養(yǎng)老保險(xiǎn)（年金）和補(bǔ)足醫(yī)療保險(xiǎn)情況，具體內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)為：.f、 甲方同意為乙方提供如下福利待遇：.g、 甲乙雙方須要簽訂合同的其它事項(xiàng)：九、 勞動(dòng)合同終止的條件經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂合同，發(fā)生以下情形之一的，可以中止勞動(dòng)合同：1、 勞動(dòng)合同期滿的；2、 ;3、 .十、違背勞動(dòng)合同的責(zé)任（一） 勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力，雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動(dòng)合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定。（二） 當(dāng)事人一方故意或者過錯(cuò)違背勞動(dòng)合同，以致勞動(dòng)合同無法履行職責(zé)或者無法全然履行職責(zé)，并給另一方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依規(guī)定或者簽訂合同分擔(dān)索賠責(zé)任。十一、勞動(dòng)爭議處理（一） 甲乙雙方因履行職責(zé)本合同出現(xiàn)勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商化解。不愿協(xié)商或者協(xié)商未成的，可以向本單位勞動(dòng)爭議協(xié)商委員會(huì)提出申請協(xié)商;協(xié)商未成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出申請仲裁。甲乙雙方也可以輕易向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出申請仲裁。明確提出仲裁建議的一方應(yīng)自勞動(dòng)爭議出現(xiàn)之日起六旬日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)明確提出書面提出申請。對仲裁判決破口大罵的，可以自接到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提出訴訟訴訟。（二） 甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方正當(dāng)權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部分和有關(guān)部分舉報(bào)。十二、其他（一） 勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系。（二） 本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行，國家沒規(guī)定的，通過雙方同等協(xié)商化解。（三） 本合同不得涂改。（四） 本合同例如須要同時(shí)用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為依據(jù)。（五） 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。（六） 本合同于年月日生效。甲方（簽章）：乙方（簽章）：電話：電話：年月日年月日單位名稱：住所：法定代表人：聯(lián)系電話：勞動(dòng)者姓名：聯(lián)系電話：身份證號(hào)：家庭住址:應(yīng)急聯(lián)系人:聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，融合甲方有關(guān)制度和乙方崗位特點(diǎn)，遵從自愿、公平、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意簽定如下條款，以明晰雙方的權(quán)利和義務(wù)，并希望雙方保持良好的長期雇用關(guān)系。一、勞動(dòng)合同期限1、 本合同期限類型為期限合約。本合同生效日期年月日，中止日期年月日。2、 其中試用期自年月日起至年月日止，期限為 個(gè)月。二、 工作內(nèi)容1、 乙方的工作崗位（地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù)）：；工作地點(diǎn)為；部門為：；職務(wù)：。2、 乙方的工作任務(wù)或職責(zé)：；甲方存有權(quán)限根據(jù)公司經(jīng)營須要及乙方的能力和整體表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。乙方存有充分反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方核準(zhǔn)，乙方應(yīng)當(dāng)順從甲方的管理和精心安排，乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)、按質(zhì)、按量順利完成甲方指派的工作。三、 勞動(dòng)條件保護(hù)甲方可為乙方提供更多符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，確保乙方人身安全及人體身心健康不受到危害的環(huán)境條件下專門從事工作。甲方根據(jù)乙方崗位的實(shí)際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供更多防暑降溫、保暖、勞保費(fèi)用。四、 培訓(xùn)教育在乙方被雇用期間，甲方負(fù)責(zé)管理對乙方展開職業(yè)道德、設(shè)備技術(shù)、商務(wù)技能及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。五、 工作時(shí)間甲方推行每周四十個(gè)小時(shí)工作制度。上班時(shí)間按照甲方員工手冊的有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。乙方擁有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、二十三日、產(chǎn)假、年假、無薪假日。實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。六、 勞動(dòng)報(bào)酬1、按甲方提供工資制度確定乙方月基本工資為元。2、按甲方經(jīng)營狀況和乙方的工作業(yè)績確認(rèn)乙方獎(jiǎng)金。3、 甲方所支付乙方的工資、獎(jiǎng)金等個(gè)人所得稅由甲方代扣代繳。4、 年后甲方推行代萊工資制度或乙方工作崗位變動(dòng)時(shí)，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定給與調(diào)整。七、 勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇1、 甲方按照國家勞動(dòng)社會(huì)保障局有關(guān)規(guī)定，按期為乙方交