2023年國家電網(wǎng)招聘之人力資源類高分通關題庫A4可打印版

2023年國家電網(wǎng)招聘之人力資源類高分通關題庫A4可打印版單選題（共50題）1、下列哪一項不是勞動監(jiān)督檢查制度方面的內容？（）A.糾正違反勞動法的行為和現(xiàn)象B.檢查企業(yè)的社會保險繳費情況C.調查和解決企業(yè)工資差距問題D.檢查企業(yè)的勞動安全衛(wèi)生條件【答案】C2、以下參數(shù)中不影響企業(yè)專門技能人員需求總量的是（）。A.企業(yè)戰(zhàn)略B.管理幅度C.組織結構D.人工成本【答案】B3、招聘工作的實施是整個招聘活動的核心，其步驟不包括（）。A.招募階段B.準備階段C.篩選階段D.錄用階段【答案】B

4、兩家企業(yè)合并屬于企業(yè)組織結構變革的什么變革方式？（）A.爆破式B.漸進式C.計劃式D.改良式【答案】A5、對于一個大型的設備工程，相關人員在合同文件編制完成后，需對此文件進行評估，并最終得到()的審查認可。A.業(yè)主B.承包商C.設備監(jiān)理工程師D.總監(jiān)理工程師【答案】A6、滿足dEs/dh＝0條件下的流動是（）。A.緩流B.急流C.臨界流D.均勻流【答案】C7、員工技能開發(fā)的具體內容不包括（）。A.教育

B.考評C.培養(yǎng)D.訓練【答案】B8、大氣環(huán)境影響預測的步驟分為()步。A.六B.八C.十D.七【答案】C9、關于生態(tài)影響評價工作范圍的確定原則說法正確的是()。A.生態(tài)影響評價應能夠充分體現(xiàn)生態(tài)完整性，涵蓋評價項目全部活動的直接影響區(qū)域或間接影響區(qū)域B.評價工作范圍依據(jù)評價項目對生態(tài)因子的影響途徑確定C.可綜合考慮評價項目與項目區(qū)的氣候過程、水文過程、生物過程等生物地球化學循環(huán)過程的相互作用關系D.以評價項目影響區(qū)域所涉及的完整氣候單元、水文單元、生態(tài)單元、地理單元界限為參照邊界【答案】C10、開發(fā)區(qū)區(qū)域環(huán)境影響評價的重點之一就是從環(huán)境保護角度論證開發(fā)區(qū)環(huán)境保護方案，包括()。A.污染集中治理設施的規(guī)模

B.清潔生產(chǎn)工藝C.工藝和布局的合理性D.總量控制方案E:優(yōu)化污染物排放口及排放方式【答案】A11、人們平時講的態(tài)度主要指（）情感成分。A.認知B.意識C.意向D.情感【答案】D12、開發(fā)區(qū)環(huán)境影響評價中在進行生態(tài)環(huán)境保護與生態(tài)建設評價與分析時需分析評價開發(fā)區(qū)規(guī)劃實施對生態(tài)環(huán)境的影響，主要包括()影響。A.生物多樣性B.生態(tài)環(huán)境功能C.生物量D.生態(tài)景觀【答案】A13、人力資源創(chuàng)新能力的配置包括能崗配置與下列哪一個配置兩個方面？（）A.因人定崗B.能力組合C.按能配崗

D.能力大小【答案】B14、產(chǎn)品產(chǎn)量與單件成本的相關系數(shù)是-0.80，單位成本與利潤率的相關系數(shù)是-0.94，產(chǎn)量與利潤率之間的相關系數(shù)是0.89，因此（）。A.產(chǎn)量與利潤率的相關程度最高B.單位成本與利潤率的相關程度最高C.產(chǎn)量與單位成本的相關程度最高D.反映不出哪對變量的相關程度最高【答案】B15、不善于表露情感、表現(xiàn)行為，與人交往顯得沉靜而孤僻，這種性格類型是（）。A.情緒型B.外傾型C.內傾型D.順從型【答案】C16、某一必須招標的施工項目，采用綜合評估法評標。評標委員會經(jīng)評審，推薦的3名中標候選人：甲報價1000萬元，評標得分96；乙報價980萬元，評標得分90，丙報價950萬元，評標得分95。下列關于中標人的確定和合同金額的說法，正確的是()。A.中標人為甲，合同價為950萬元B.中標人為甲，合同價為1000萬元C.中標人為丙，合同價為950萬元

D.中標人為乙，合同價為980萬元【答案】B17、在群體的凝聚力低、群體的績效規(guī)范高的時候，群體會產(chǎn)生（）。A.高生產(chǎn)率B.中等水平的生產(chǎn)率C.低生產(chǎn)率D.低于一般水平【答案】B18、一個人在工作和生活中都表現(xiàn)得很細心，指的是其個性的（）。A.獨特性B.一致性C.穩(wěn)定性D.特征性【答案】B19、某建設項目聲環(huán)境影響評價工作等級為二級，根據(jù)《環(huán)境影響評價技術導則—聲環(huán)境》，關于該項目聲環(huán)境影響評價工作基本要求的說法，錯誤的是（）。A.噪聲預測應覆蓋評價范圍內全部敏感目標，給出各個敏感目標處的預測值B.在缺少聲源源強資料時，通過類比測量取得源強數(shù)據(jù)，并給出類比測量的條件C.評價范圍內代表性敏感目標的聲環(huán)境質量現(xiàn)狀需實測，不能利用已有監(jiān)測資料

D.應給出防治措施的最終降噪效果和達標分析【答案】C20、以下列哪一項為導向的工資結構會使員工只重視眼前效益，不重視長期發(fā)展？（）A.行為B.績效C.工作D.技能【答案】B21、大氣環(huán)境影響評價工作劃分為()。A.二級B.三級C.四級D.五級【答案】B22、以下哪項不是軟土的特征？（）A.透水性差B.天然含水率較大C.強度較高D.壓縮性較高【答案】C

23、（）是指領導者更愿意界定自己和下屬的工作任務和角色。以完成組織目標。A.結構維度B.認可維度C.關懷維度D.尊重維度【答案】A24、關于驗收調查工作對運行工況的要求以下說法正確的是()。A.對于公路、鐵路、軌道交通等線性工程以及港口項目，竣工驗收調查應在工況穩(wěn)定、生產(chǎn)負荷達到近期預測生產(chǎn)能力（或交通量）75%以上的情況下進行B.對于公路、鐵路、軌道交通等線性工程以及港口項目，竣工驗收調查應在工況穩(wěn)定、生產(chǎn)負荷達到近期預測生產(chǎn)能力（或交通量）60%以上的情況下進行C.生產(chǎn)能力達不到設計能力75%時，可以通過調整工況達到設計能力60%以上再進行驗收調查D.生產(chǎn)能力達不到設計能力60%時，可以通過調整工況達到設計能力60%以上再進行驗收調查【答案】A25、績效低下的原因可分為（）。A.總體原因和個體原因B.總體原因和組織或系統(tǒng)原因C.個體原因和組織或系統(tǒng)原因D.主觀原因和客觀原因【答案】C

26、下列不屬于學習與成長指標的是（）。A.員工流動率B.新產(chǎn)品數(shù)量C.管理水平D.設計能力【答案】D27、諸葛亮“借東風”給周瑜的典故說明了（）的重要性。A.預測B.決策C.計劃D.聯(lián)合【答案】A28、“我不喜歡張經(jīng)理，因為他喜歡講葷段子”反映了態(tài)度的（）成分。A.認知B.意識C.意向D.情感【答案】D29、按彎矩調幅法進行內力計算和配筋時，下列提法哪個是不正確的？（）A.彎矩調幅法既適用于連續(xù)梁也適用于簡支梁，和彈性法相比，安全儲備較低

B.按調幅法計算時，調整后的截面相對受壓區(qū)高度不應小于0.35，即ξ≥0.35但需滿足ξ≤ξbC.按調幅法計算與彈性法相比，連續(xù)梁支座和跨中彎矩都大幅降低，經(jīng)濟效果顯著D.為保證塑性鉸有較充分的轉動能力，計算中要求調整后的截面相對受壓區(qū)高ξ≤0.35【答案】B30、決策程序中的最后階段是（）A.決定決策方案B.實驗決策方案C.評估決策方案D.實施決策方案【答案】D31、設定KPI指標和指標值時，一般不會選取下列哪項作為參考標桿？（）A.本行業(yè)領先的最佳企業(yè)B.居于國內領先地位的優(yōu)秀企業(yè)C.國內收益最高的企業(yè)D.居于世界領先地位的頂尖企業(yè)【答案】C32、以下說法錯誤的是（）。A.所有結構構件均應進行承載力計算

B.地震等偶然荷載作用時，可不進行變形、抗裂、裂縫寬度等正常使用極限狀態(tài)驗算C.只要混凝土構件抗裂驗算滿足要求，則證明構件是安全的D.水工混凝土結構應根據(jù)所處的環(huán)境條件滿足相應的耐久性要求【答案】C33、某商店報告期與基期相比，商品銷售額增長10%，商品銷售量增長10%；則商品報告期價格與基期價格相比（）。A.增長10%B.增長20%C.增長1%D.不增不減【答案】D34、組織行為學中把在群體壓力的作用下，個體有時會表現(xiàn)出與群體行為一致的行為傾向稱為（）。A.遵從行為B.服從行為C.從眾行為D.響應行為【答案】C35、下列（）屬于控股子公司制的優(yōu)點。A.確保高層管理者維護企業(yè)基本活動的權力B.符合業(yè)務專業(yè)化原則

C.有利于專業(yè)管理部門之間的統(tǒng)一和協(xié)調D.通過控股子公司合理避稅【答案】D36、在強化理論中，獎勵那些組織上需要的行為，從而加強這種行為，這是（）。A.連續(xù)強化B.間隙強化C.正強化D.負強化【答案】C37、某聲源高a、長b，預測點位于聲源中心軸線上，與面聲源中心的距離為r。根據(jù)《環(huán)境影響評價技術導則—聲環(huán)境》，關于該面聲源噪聲衰減的說法，正確的有（）。A.r＜a/π時，距離（r）加倍幾乎不衰減B.a/π＜r＜b/π時，距離（r）加倍衰減3dB左右C.r＞b/π時，距離（r）加倍幾乎不衰減D.距離（r）加倍衰減3dB左右【答案】A38、下列哪一項不是勞動監(jiān)督檢查制度方面的內容？（）A.糾正違反勞動法的行為和現(xiàn)象B.檢查企業(yè)的查和解決企業(yè)工資差距問題社會保險繳費情況C.調

D.檢查企業(yè)的勞動安全衛(wèi)生條件【答案】C39、規(guī)劃環(huán)境影響評價的工作深度應()規(guī)劃的層次、相近程度。A.高于B.低于C.一致于D.不低于【答案】C40、使水資源具有再生性的根本原因是自然界的（）。A.降水B.蒸發(fā)C.徑流D.水文循環(huán)【答案】D41、根據(jù)《環(huán)境影響評價技術導則—聲環(huán)境》，下列內容中，不屬于聲環(huán)境現(xiàn)狀調查內容的是（）。A.評價范圍內規(guī)劃敏感目標分布情況B.評價范圍內聲環(huán)境功能區(qū)劃分情況C.評價范圍內現(xiàn)有主要聲源種類和數(shù)量D.評價范圍內現(xiàn)狀噪聲超標區(qū)內的人口數(shù)及分布情況【答案】A

42、某項目大氣污染源距離廠界500m，采用估算模式計算各污染物的最大影響程度為8%，最遠影響距離為300m，該項目大氣環(huán)境評價工作等級應為()。A.一級B.二級C.三級D.二級或三級【答案】C43、深層的企業(yè)文化是指（）。A.廠容廠貌B.職工風貌C.組織體中廣大員工共同的意識形態(tài)D.產(chǎn)品形象【答案】C44、以下哪項措施對提高地基的極限承載力無效？（）A.增加基礎材料的強度B.增加基礎的埋深C.降低過高的地下水位D.增加基礎的高度【答案】A45、創(chuàng)造性行為產(chǎn)生的內在主觀特征是（）

A.創(chuàng)造性思維B.創(chuàng)造性需要C.創(chuàng)造性動機D.創(chuàng)造性能力【答案】D46、當居民消費價格指數(shù)等于100時，說明（）。A.報告期與基期相比綜合物價上升100點B.報告期與基期相比綜合物價上升100%C.報告期與基期相比綜合物價沒有變化D.報告期與基期相比綜合物價下降100%【答案】C47、以下關于大氣環(huán)境影響評價范圍確定說法錯誤的是()。A.以排放源為中心點，以DB.以排放源為中心點，以2*DC.以排放源為中心點，以2*DD.當最遠距離超過25km時，確定評價范圍為邊長50km的矩形區(qū)域【答案】C48、能準確描述學習型組織中學習涉及維度的是（）。A.個人、團體、組織、社會B.時間、空間、思維、意識C.宗教、科學、習慣、風俗

D.哲學、藝術、技巧、文化【答案】A49、在進行公文筐試題設計和編寫的過程中，第一步要進行（）。A.工作崗位分析B.公文情境設計C.績效標準確定D.勝任特征分析【答案】A50、根據(jù)《環(huán)境影響評價技術導則—生態(tài)影響》，生態(tài)背景調查時應逐個說明其類型、分布、保護要求的敏感目標有（）。A.森林公園B.經(jīng)濟林地C.重要濕地D.天然漁場【答案】A多選題（共20題）1、從波特和勞勒的激勵模式中可以看到（）。A.激勵不是一種簡單的因果關系B.領導者應仔細評價一個人的報酬結構C.把努力一成績一報酬一滿足這一連鎖關系結合到整個管理系統(tǒng)中去D.要注意內在和外在報酬

【答案】ABCD2、人力資本是（）共同投資的結果。A.國家B.廠商C.社會D.家庭E.個人【答案】ABD3、職權的類型有（）。A.直線職權B.跨度職權C.參謀職權D.職能職權【答案】ACD4、集權的致命弱點是（）。A.彈性差B.適應性弱C.權力分散D.多樣性【答案】AB

5、態(tài)度的特性有（）A.社會性B.廣泛性C.協(xié)調性D.穩(wěn)定性E.兩極性【答案】ACD6、社會保險制度的主要內容包括（）。A.社會保險的體制B.社會保險的項目C.社會保險基金的責任人D.社會保險的種類E.社會保險基金的籌集、運營和管理確認答案【答案】ABD7、行為科學認為，人的行為可分為以下幾類（）。A.目標導向行為B.主導動機行為C.輔助動機行為D.目標行為E.間接行為【答案】ACD

8、設備工程質量具有()的特點。A.隱蔽性、不易診斷和處理B.類型多、數(shù)量大，技術含量高C.偶然性、無法控制D.協(xié)作廣泛、影響因素多E.可靠性差、波動多【答案】ABD9、現(xiàn)場控制的主要內容包括（）。A.向下級指示恰當?shù)墓ぷ鞣椒ê凸ぷ鬟^程B.監(jiān)督下級的工人以保證計劃目標的實現(xiàn)C.發(fā)現(xiàn)不合標準的偏差時，立即采取糾正措施D.對下層人員進行表揚或批評【答案】ABC10、馬斯洛的需要層次理論認為，人的生理需要包括（）A.對食物的要求B.對友誼的要求C.對休息的要求D.對性的要求E.對愛情的要求【答案】ACD

11、某橋梁中一個支座壓力標準值（由結構自重標準值和汽車荷載標準值（計入沖擊系數(shù)）引起的支座反力）為2000kN，選用矩形板式橡膠支座，矩形支座加勁鋼板長短邊尺寸選用500mm×400mm。試問，矩形板式橡膠支座中間單層橡膠層厚度（mm）為下列何項時，才能滿足規(guī)范的要求？（）A.11B.8C.6D.5【答案】A12、溝通聯(lián)絡的意義是（）A.滿足人們彼此交流的需要B.使人們達成共識、更多的合作。C.降低工作的代理成本，提高辦事效率D.能獲得有價值的信息，并使個人辦事更加井井有條【答案】ABCD13、勞動法的A.物質幫助權原則B.適用性原則基本原則包括（