安全生產(chǎn)責(zé)任書模板

第第頁(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任書模板平安生產(chǎn)責(zé)任書模板1

甲方：

乙方：

為仔細(xì)貫徹平安第一、預(yù)防為主的方針，確保施工生產(chǎn)的平安，按規(guī)定搞好平安防護(hù)〔措施〕，把平安生產(chǎn)落實(shí)到實(shí)處，在各種經(jīng)濟(jì)承包中必需包括平安生產(chǎn)，做到講效益必需講平安，抓生產(chǎn)必需抓平安。因此，雙方特簽訂本工程項(xiàng)目施工平安生產(chǎn)責(zé)任狀。

一、乙方的平安生產(chǎn)責(zé)任：

1、嚴(yán)格平安管理，仔細(xì)組織落實(shí)施工組織設(shè)計(jì)〔或施工方案〕中的施工平安技術(shù)措施，建立統(tǒng)一規(guī)格的五牌一圖，現(xiàn)場(chǎng)有平安標(biāo)志、色標(biāo)、警示牌，做到文明施工。

2、領(lǐng)導(dǎo)所屬班組定期召開平安工作例會(huì)，仔細(xì)開展每周一次平安日活動(dòng)，對(duì)比建筑施工平安檢查表，常常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的平安管理，仔細(xì)查出事故隱患，制定各種平安技術(shù)措施，確保施工全過程的平安生產(chǎn)。

3、組織學(xué)習(xí)平安操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行狀況，對(duì)新工人必需進(jìn)行〔平安〔教育〕〕，特殊是勞動(dòng)用工的管理和教育，教育工人遵章守紀(jì)和正確使用平安防范設(shè)施和防護(hù)用品，負(fù)責(zé)檢查特別作業(yè)人員是否有持證上崗。

4、催促指導(dǎo)班組嚴(yán)格按工藝規(guī)程和平安操作，制止違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)的行為。

5、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)搭設(shè)的二架一網(wǎng)及安裝的大型機(jī)械、電器設(shè)備〔協(xié)作機(jī)管員〕等平安防護(hù)裝置，必需有技術(shù)交底的驗(yàn)收手續(xù)，方能使用。

6、對(duì)工地?fù)?dān)心全隱患，由市或公司平安部門工程處平安員所發(fā)出隱患〔通知書〕必需簽字，并按通知限期整改。

7、發(fā)生工傷事故尤其重大傷亡事故、重大未逐事故，要愛護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，馬上〔報(bào)告〕參與事故調(diào)查結(jié)果，填表上報(bào)，落實(shí)整改措施，不得隱瞞不報(bào)。虛報(bào)或有意拖延報(bào)告，更不能擅自處理。

8、工地建立崗位責(zé)任制和防火措施，催促有關(guān)人員做好施工平安各項(xiàng)技術(shù)內(nèi)業(yè)資料。

二、平安獎(jiǎng)罰方法：

1、乙方在項(xiàng)目施工過程中，保證仔細(xì)貫徹執(zhí)行勞動(dòng)法、建筑安裝工程平安技術(shù)規(guī)程及部、省、市、公司一系列平安規(guī)定、規(guī)程及法規(guī)、法令。嚴(yán)格遵守一切平安指令，嚴(yán)禁違章作業(yè)，根據(jù)“一標(biāo)三規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)要求做好施工現(xiàn)場(chǎng)的一切平安防護(hù)設(shè)施。做到：在公司的平安檢查及上級(jí)主管安監(jiān)部門的定期或不定期檢查中評(píng)分值在80分〔含80分〕以上〔主要內(nèi)容包括：①平安管理②文明施工③腳手架④三寶、四口、五臨邊⑤施工用電⑥井字架⑦塔吊、電梯⑧施工機(jī)具⑨消防衛(wèi)生等九項(xiàng)〕的工地現(xiàn)場(chǎng)、輕傷事故頻率不超過1人次/每季度。年終時(shí)甲方嘉獎(jiǎng)乙方2000~4000元。

2、乙方工地在主管部門或公司平安檢查中消失平安不合格時(shí)〔檢查評(píng)分值不到70分〕視評(píng)分值之凹凸甲方對(duì)乙方罰款2000~4000元。

3、乙方工地在市安監(jiān)部門或公司平安檢查中發(fā)覺平安防護(hù)設(shè)施缺項(xiàng)或不合格，同時(shí)，經(jīng)過一次限期整改后復(fù)查都不合格的，甲方對(duì)乙方罰款3000~5000元。

4、工地發(fā)生工傷事故，不上報(bào)公司，而且沒有妥當(dāng)處理好，工傷者投訴到市有關(guān)主管部門，有損公司形象和聲譽(yù)者，甲方對(duì)乙方罰款5000元。

5、乙方工地發(fā)生重大傷亡事故，除承當(dāng)事故的一切責(zé)任外，視事故情節(jié)輕重，甲方對(duì)乙方罰款8000~15000元。觸犯平安法規(guī)者，要追究刑事責(zé)任。

本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各一份，具有同等效力。甲乙雙方簽名蓋章后即生效。

班長(zhǎng)簽字〔蓋章〕：年月日

責(zé)任人簽字〔蓋章〕年月日

平安生產(chǎn)責(zé)任書模板2

為了落實(shí)平安第一、預(yù)防為主、綜合治理方針，進(jìn)一步明確各級(jí)、各部門平安生產(chǎn)責(zé)任，防范各類事故的發(fā)生，依據(jù)《平安生產(chǎn)法》及有關(guān)平安生產(chǎn)管理規(guī)定，現(xiàn)與公司各部門簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書：

一、目標(biāo)

1、仔細(xì)貫徹平安第一、預(yù)防為主的方針和誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，生產(chǎn)要聽從平安的需要，實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)與文明經(jīng)營(yíng)。

2、責(zé)任人履行好職責(zé)，確保本負(fù)責(zé)領(lǐng)域傷亡事故為零，確保不發(fā)生火災(zāi)事故。

二、措施

1、準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)有關(guān)平安生產(chǎn)工作要求，部署本部門平安生產(chǎn)任務(wù)，催促各責(zé)任人完成相關(guān)平安生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

2、適時(shí)組織本企業(yè)進(jìn)行平安生產(chǎn)大檢查，責(zé)成各責(zé)任人整改平安隱患，解決平安生產(chǎn)中的一些重大問題。

3、責(zé)任人要提高自身的平安素養(yǎng)，增添本部門生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員的平安意識(shí)，營(yíng)造良好的平安氣氛。

4、做好責(zé)任部門平安生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)〔閱歷〕的〔總結(jié)〕推廣，表彰先進(jìn)。

5、企業(yè)發(fā)生平安生產(chǎn)事故，要盡快組織搶救，愛護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，馬上向公司平安科及相關(guān)責(zé)任人報(bào)告。

三、考核

1、考核為__年__月__日至__年__月__日。

2、責(zé)任人每半年的中旬將本部門的各項(xiàng)指標(biāo)完成狀況向公司平安科作一次書面報(bào)告。

3、年度考核在責(zé)任人自行檢查考核的基礎(chǔ)上，由公司組織對(duì)責(zé)任人〔部門〕指標(biāo)完成狀況和工作狀況進(jìn)行檢查、評(píng)定。

4、本著誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，責(zé)任書簽字人如工作變動(dòng)，接任人為自然簽字人。

四、獎(jiǎng)罰

依據(jù)年終責(zé)任人完成平安生產(chǎn)責(zé)任狀況，進(jìn)行平安考核，對(duì)沒有發(fā)生平安事故的，賜予200—1000元的嘉獎(jiǎng)。如發(fā)生平安事故的，賜予200—500元的罰款處理，對(duì)造成重大事故者追究責(zé)任。凡隱瞞事故不報(bào)，弄虛作假的取消全部嘉獎(jiǎng)，并罰款1000元。

__公司__部門

負(fù)責(zé)人〔簽字〕：___責(zé)任人〔簽字〕：___

平安生產(chǎn)責(zé)任書模板3

為加強(qiáng)我公司綜合平安管理，落實(shí)平安管理責(zé)任，強(qiáng)化各部門主管的平安意識(shí)和法制責(zé)任觀念，有效掌握各類傷亡和〔其它〕重大事故，預(yù)防或削減一般平安事故，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順當(dāng)進(jìn)行，公司各級(jí)層人員簽訂以下平安目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、平安掌握目標(biāo)：

1、群傷、重傷、較大及重、特大平安事故(包括各種質(zhì)量等其它重大以上平安事故)為零。

2、無(wú)重大治安、刑事案件。

3、預(yù)防發(fā)生人員輕傷和其它一般平安事故。

4、財(cái)務(wù)資金平安、貨物運(yùn)輸、業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)為零。

5、現(xiàn)場(chǎng)違紀(jì)現(xiàn)象做到人見人管，形成一個(gè)群防群治，人人維護(hù)的平安管理格局。

二、平安管理職責(zé)：

(一)、嚴(yán)格執(zhí)行公司各種平安〔規(guī)章制度〕，并結(jié)合工廠實(shí)際，建立、健全本部門具有可操作性的各種平安管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程和物流管理程序);全面落實(shí)部門平安管理職責(zé);組織好日常平安生產(chǎn)，管理好轄區(qū)內(nèi)的各種機(jī)械、電氣設(shè)備和生產(chǎn)成品、物資;做好平安綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設(shè)施須保持完好狀態(tài);加強(qiáng)所屬人員的思想、品質(zhì)教育，注意作風(fēng)和廉正建設(shè);組織制定本部門重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織重大事故應(yīng)急救援演練。

(二)、仔細(xì)落實(shí)公司202219年度平安〔工作打算〕書，結(jié)合部門的平安生產(chǎn)特點(diǎn)，制訂并落實(shí)部門年度平安工作打算，打算中有明確的平安工作目標(biāo)和重點(diǎn)，同時(shí)落實(shí)公司日常的平安管理要求。

(三)、建立、健全部門平安管理責(zé)任制度，實(shí)行“一崗雙責(zé)制”，公司、車間、班組、員工逐級(jí)簽訂平安目標(biāo)管理責(zé)任書。實(shí)行有效措施，切實(shí)加強(qiáng)日常綜合平安檢查、教育、規(guī)范和隱患整改，確保各種生產(chǎn)成品的質(zhì)量，把事故隱患?xì)缭诿妊繝顟B(tài)。

(四)、加強(qiáng)重大危急源及重點(diǎn)區(qū)域的平安管理。車間周查、部門月檢時(shí)，須對(duì)重大危急源和

重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行平安隱患排查，做到準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺隱患和徹底整改，對(duì)其實(shí)行登記、建檔，并按公司有關(guān)制度要求準(zhǔn)時(shí)掌握處理，并上報(bào)公司平安監(jiān)督主管部門。

(五)、外出業(yè)務(wù)人員加強(qiáng)對(duì)人身及財(cái)產(chǎn)的平安;財(cái)務(wù)、貿(mào)易、儲(chǔ)運(yùn)部門加強(qiáng)公司資金、財(cái)產(chǎn)、貨物等物資流通領(lǐng)域的平安防護(hù)。

(六)、根據(jù)公司有關(guān)平安規(guī)章制度的要求，準(zhǔn)時(shí)、精確地報(bào)告平安事故，協(xié)作公司做好平安事故調(diào)查，并仔細(xì)落實(shí)公司的處理看法和整改要求，形成教育和整改記錄。

三、平安獎(jiǎng)懲

獎(jiǎng)懲原則：根據(jù)誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，層層落實(shí)。

(一)、人事行政部與平安主管人員實(shí)施日常平安監(jiān)督管理，并做好各種日常平安管理臺(tái)帳，公司年終對(duì)各部門進(jìn)行平安考核。

(二)、發(fā)生“平安掌握目標(biāo)”第1、2條和第4條損失重大的平安事故，根據(jù)公司《員工獎(jiǎng)懲管理規(guī)定》或根據(jù)政府平安主管部門的處理看法對(duì)直接責(zé)任人、主要責(zé)任人和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人實(shí)施處理，取消評(píng)先資格，記入年終目標(biāo)考核。

(三)、全面完成了“平安掌握目標(biāo)”，年終由公司進(jìn)行通報(bào)表彰。

(四)、未發(fā)生“平安掌握目標(biāo)”第1、2條和第4條損失嚴(yán)峻的平安事故，以部門發(fā)生一般平安事故最低率和日常消防器材設(shè)施完好率及平安隱患整改率的凹凸，作為部門評(píng)先的綜合根據(jù)，被評(píng)為平安先進(jìn)部門的，公司通報(bào)表彰，并進(jìn)行嘉獎(jiǎng)。

(五)、執(zhí)行平安問題一票拒絕制。對(duì)于隱患整改多次不準(zhǔn)時(shí)、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組)，年終取消評(píng)先資格，對(duì)其直接主管，依據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，賜予嚴(yán)厲?處理。

主管責(zé)任人：

平安目標(biāo)責(zé)任人：

簽字：簽字：

日期：年月日

平安生產(chǎn)責(zé)任書模板4

1、仔細(xì)貫徹執(zhí)行國(guó)家、當(dāng)?shù)卣?、鷹瑞?xiàng)目辦、公司平安生產(chǎn)方針、政策和平安技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)詳細(xì)狀況，負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門制定措施細(xì)則，及各項(xiàng)規(guī)章制度，經(jīng)審定后貫徹執(zhí)行。

2、組織審批〔重大〕工程施工組織設(shè)計(jì)或施工方案時(shí)，解決施工中的重大特別平安技術(shù)問題〔高邊坡作業(yè)、模板工程、腳手架搭設(shè)、臨時(shí)施工用電、大型機(jī)械檢測(cè)等技術(shù)方案〕，主持制訂新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的相應(yīng)平安技術(shù)措施。

3、貫徹“平安第一，預(yù)防為主”的方針，領(lǐng)導(dǎo)組織干部、工人進(jìn)行規(guī)程的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考試工作，不斷提高廣闊員工平安技術(shù)水平和預(yù)防事故的力量。

4、組織平安生產(chǎn)的科學(xué)討論工作，對(duì)企業(yè)存在的重大事故隱患和嚴(yán)峻職業(yè)危害危害等問題，應(yīng)列為科研項(xiàng)目，有打算、有步驟地下達(dá)科研任務(wù)，組織力氣功克技術(shù)難關(guān)，改善勞動(dòng)條件。

5、參加項(xiàng)目部定期性的平安檢查，參與重大傷亡事故技術(shù)鑒定看法及改良措施。

6、主動(dòng)布置、檢查、支持平安部門工作，組織制定消退擔(dān)心全隱患的技術(shù)措施，并監(jiān)督有關(guān)部門按期落實(shí)整改。

以上平安崗位責(zé)任必需仔細(xì)履行，凡對(duì)違背操作規(guī)程造成平安事故的，除由國(guó)家執(zhí)法機(jī)關(guān)追究治安、刑事責(zé)任外，均按《杭州市園林綠化工程有限公司平安生產(chǎn)管理制度》執(zhí)行。

單位部門：__

責(zé)任人：__

__年__月__日

平安生產(chǎn)責(zé)任書模板5

為貫徹落實(shí)《平安生產(chǎn)法》，堅(jiān)持“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，落實(shí)“平安生產(chǎn)責(zé)任制”，加大平安管理力度，保障職工和設(shè)備的平安，確保___風(fēng)電場(chǎng)工程的順當(dāng)?shù)剡M(jìn)行，經(jīng)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)及項(xiàng)目平安領(lǐng)導(dǎo)小組討論確定，班長(zhǎng)與___簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書。

一、責(zé)任

1、堅(jiān)固樹立“平安生產(chǎn)，人人有責(zé)”的思想，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針。仔細(xì)學(xué)習(xí)并自覺遵守《平安生產(chǎn)法》、《四川省平安生產(chǎn)管理?xiàng)l例》等平安生產(chǎn)各項(xiàng)法律法規(guī)，仔細(xì)學(xué)習(xí)并自覺遵守工程局、分局及本項(xiàng)目部所制定的有關(guān)平安生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止或削減傷亡事故的發(fā)生，保障個(gè)人在生產(chǎn)活動(dòng)中的平安與健康。

2、仔細(xì)學(xué)習(xí)有關(guān)平安文明施工和環(huán)境愛護(hù)的規(guī)程、規(guī)定、制度和措施，嚴(yán)格遵守分局和項(xiàng)目部的各項(xiàng)平安生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，聽從管理，不違章作業(yè)。

3、正確佩戴、使用勞動(dòng)防護(hù)用品，并在使用前進(jìn)行牢靠性檢查。

4、施工項(xiàng)目開工前，仔細(xì)接受平安技術(shù)交底，并在交底書上簽字。

5、在班長(zhǎng)的帶著下，仔細(xì)參與“三工”教育，堅(jiān)持班前“五分鐘”的平安教育，作業(yè)前檢查工作場(chǎng)所，做好平安防護(hù)措施，以確保不損害自己、不損害他人、不被他人損害。下班前準(zhǔn)時(shí)清掃整理作業(yè)場(chǎng)所。

6、不操作自己不熟識(shí)或非本專業(yè)使用的機(jī)械、設(shè)備及工器具。

7、正確使用與愛惜平安設(shè)施，未經(jīng)平安部門或?qū)Ｂ毱桨矄T的批準(zhǔn)，不得撤除或挪用平安設(shè)施。

8、施工中發(fā)覺直接危及人身平安的緊急狀況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者實(shí)行可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。

9、施工中發(fā)覺危急隱患或者其他擔(dān)心全因素，應(yīng)妥當(dāng)處理并馬上向項(xiàng)目部平安部門或相關(guān)人員報(bào)告。對(duì)無(wú)平安施工措施和未經(jīng)平安技術(shù)交底的施工項(xiàng)目以及違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)的作業(yè)，有權(quán)拒絕施工并可越級(jí)檢舉與控告；

10、主動(dòng)參與“平安月”和“百日平安”教育活動(dòng)，主動(dòng)提出改良平安工作的建議。

11、敬重和支持平安監(jiān)察人員的工作，聽從平安監(jiān)察人員的監(jiān)督與指導(dǎo)。

12、發(fā)生平安生產(chǎn)事故時(shí)，應(yīng)馬上搶救傷者，愛護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)并準(zhǔn)時(shí)報(bào)告相關(guān)人員；在接受事故調(diào)查時(shí)，應(yīng)照實(shí)反映狀況。分析事故時(shí)，應(yīng)主動(dòng)提出改良看法和防范措施。

二、權(quán)力

1、對(duì)無(wú)平安施工措施和未經(jīng)平安施工技術(shù)交底的施工項(xiàng)目，有權(quán)拒絕施工，并有權(quán)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門報(bào)告。

2、有權(quán)拒絕各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門的違章指揮。

3、有權(quán)制止和訂正他人的違章作業(yè)行為。

4、對(duì)危害生命平安和健康的行為，有權(quán)提出批判、檢舉和控告。

三、考核原則

1、堅(jiān)持“責(zé)任落實(shí)、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、預(yù)期考核、獎(jiǎng)罰分明”的原則。

2、考核實(shí)行百分制，考核扣分不封頂?shù)脑瓌t。

3、責(zé)任人在考核期內(nèi)交納平安風(fēng)險(xiǎn)抵押金，金額為A0=300元。

4、項(xiàng)目經(jīng)理托付主管平安副經(jīng)理對(duì)責(zé)任人進(jìn)行日常考核，年終匯總；項(xiàng)目經(jīng)理依據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)。

5、年終責(zé)任人如被上級(jí)單位評(píng)為平安生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人，由上級(jí)單位進(jìn)行嘉獎(jiǎng)，本項(xiàng)目部不再另外進(jìn)行嘉獎(jiǎng)的原則。

6、項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)責(zé)任人實(shí)行“平安生產(chǎn)”目標(biāo)管理，目標(biāo)考核總分為Q0=100分，年終考核綜合分值為Q，則年終考核兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰金額計(jì)算公式為：

A=A0_1/3

四、考核細(xì)則

1、在上級(jí)平安檢查中〔責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi),以下整改通知單為準(zhǔn))，發(fā)覺違章一次扣1—2分，責(zé)任人假如對(duì)現(xiàn)場(chǎng)違章現(xiàn)象處理不力甚至瀆職發(fā)覺一次扣5—10分。

2、責(zé)任人違章被開具罰單，每次扣2—5分。

3、責(zé)任人沒有做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作，每項(xiàng)次扣2—10分。

4、責(zé)任人有以下情形之一者，按項(xiàng)目部制定的《工傷管理方法》規(guī)定執(zhí)行，()在責(zé)任劃分清晰后，對(duì)責(zé)任人賜予相應(yīng)的行政處理和經(jīng)濟(jì)懲罰，并按以下考核原則對(duì)責(zé)任人進(jìn)行考核扣分。

①若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30