下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
精華雇傭合同1.合同雙方本合同由以下雙方簽署:雇主:[公司名稱/個(gè)人姓名](以下簡(jiǎn)稱“雇主”)雇員:[個(gè)人姓名](以下簡(jiǎn)稱“雇員”)2.合同期限本合同自[起始時(shí)間]開始,至[終止時(shí)間]結(jié)束,共[天/月]。(以下簡(jiǎn)稱“本期”)3.工作內(nèi)容雇員職務(wù):[職務(wù)]。工作內(nèi)容:雇員需按照公司要求,完成公司分配給的任務(wù),并參與公司的各項(xiàng)工作。工作地點(diǎn):[工作地點(diǎn)]。工作時(shí)間:[工作時(shí)間]。4.工資和福利工資:雇主將按照公司薪酬制度,為雇員支付工資。保險(xiǎn):雇主將為雇員購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn),并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其他福利待遇:雇主將為雇員提供[具體福利待遇]。5.工作紀(jì)律雇員需嚴(yán)格遵守公司管理制度及規(guī)定,按時(shí)完成工作任務(wù),并尊重公司領(lǐng)導(dǎo)、同事以及客戶。雇員需保守公司商業(yè)秘密,不得泄露公司機(jī)密信息。6.合同違約責(zé)任雇員在本期內(nèi),違反合同規(guī)定的,雇主有權(quán)采取以下一項(xiàng)或多項(xiàng)措施:給予警告;扣除部分或全部工資;解除本合同。雇主在本期內(nèi),違反合同規(guī)定的,雇員有權(quán)采取以下一項(xiàng)或多項(xiàng)措施:提出合理要求,要求雇主立即改正;申請(qǐng)仲裁或訴訟。7.解除合同本合同期限屆滿,雙方自動(dòng)解除合同。若因不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行,雙方互相協(xié)商解除合同。若有一方違反合同規(guī)定,致使合同無法履行,對(duì)方有權(quán)解除本合同,并追究違約方的法律責(zé)任。8.合同變更雙方應(yīng)在合同期限屆滿前1個(gè)月,提前協(xié)商是否續(xù)簽或變更合同,雙方應(yīng)達(dá)成書面協(xié)議。雙方應(yīng)在合同簽署后,嚴(yán)格按照合同約定執(zhí)行,如確需變更,應(yīng)經(jīng)雇主和雇員雙方協(xié)商一致,并達(dá)成書面協(xié)議。9.其他條款本合同未約定的事項(xiàng),應(yīng)遵循國(guó)家、地方法規(guī)及公司規(guī)定。本合同一式雙份,雇主和雇員各執(zhí)一份,并在雙方簽字蓋章后生效。雇主:簽字:______________________日期:______________________雇員:簽字:______
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- KTV營(yíng)業(yè)權(quán)轉(zhuǎn)讓及經(jīng)營(yíng)合同版B版
- 二零二五版租賃房屋租賃保證金利息計(jì)算合同3篇
- 2025年度零投入的股權(quán)代持解除與轉(zhuǎn)讓協(xié)議
- 2025年針對(duì)普通員工的競(jìng)業(yè)限制合同范本
- 二零二五年度智慧農(nóng)業(yè)版電路租用與物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用合同
- 2025年度蔬菜肉類市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與應(yīng)對(duì)合同
- 二零二五年度石灰粉產(chǎn)品售后服務(wù)與客戶關(guān)系管理合同
- 二零二五年度2025年度水利工程土方挖掘承包協(xié)議
- 2025版企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼專項(xiàng)資金分配與管理合同3篇
- 《院外急救ywjj》課件
- 三角形與全等三角形復(fù)習(xí)教案 人教版
- 2024年1月高考適應(yīng)性測(cè)試“九省聯(lián)考”英語 試題(學(xué)生版+解析版)
- 《朝天子·詠喇叭-王磐》核心素養(yǎng)目標(biāo)教學(xué)設(shè)計(jì)、教材分析與教學(xué)反思-2023-2024學(xué)年初中語文統(tǒng)編版
- 成長(zhǎng)小說智慧樹知到期末考試答案2024年
- 紅色革命故事《王二小的故事》
- 海洋工程用高性能建筑鋼材的研發(fā)
- 英語48個(gè)國(guó)際音標(biāo)課件(單詞帶聲、附有聲國(guó)際音標(biāo)圖)
- GB/T 6892-2023一般工業(yè)用鋁及鋁合金擠壓型材
- 冷庫(kù)安全管理制度
- 2023同等學(xué)力申碩統(tǒng)考英語考試真題
- 家具安裝工培訓(xùn)教案優(yōu)質(zhì)資料
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論