淺析安全責(zé)任與管理者履職體現(xiàn)

淺析安全責(zé)任與管理者履職體現(xiàn)一、安全責(zé)任的定義安全責(zé)任是指企業(yè)對安全事故所產(chǎn)生的后果承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任的義務(wù)。安全責(zé)任包括法律責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會責(zé)任等方面。安全責(zé)任從宏觀上講，是對社會和人民的負(fù)責(zé)，從微觀上講，是對企業(yè)和員工的負(fù)責(zé)。二、安全責(zé)任的不同角色1.員工員工是企業(yè)的生產(chǎn)力，他們在企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營和服務(wù)過程中，有義務(wù)遵守國家相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)的安全制度、規(guī)章制度。員工應(yīng)當(dāng)自覺參加企業(yè)組織的安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核，保障自己的安全和健康，并積極參與企業(yè)的安全管理工作。2.中層管理者中層管理者是企業(yè)的中樞，他們在企業(yè)內(nèi)部的管理中起著重要作用。一方面，他們應(yīng)該保障生產(chǎn)、服務(wù)效率和質(zhì)量，另一方面，他們也要保護(hù)員工的安全和健康。中層管理者在企業(yè)中應(yīng)該是安全生產(chǎn)的主體，負(fù)責(zé)企業(yè)整個(gè)安全管理體系的運(yùn)行和實(shí)施。他們應(yīng)該保障雇員的安全勞動(dòng)權(quán)益，讓雇員在安全穩(wěn)定的環(huán)境下平穩(wěn)勞動(dòng)，確保企業(yè)安全生產(chǎn)。3.高層管理者高層管理者是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，是企業(yè)的戰(zhàn)略執(zhí)行者，是企業(yè)的決策者。高層管理者在企業(yè)安全責(zé)任體系中具有重要的作用。高層管理者應(yīng)該保障員工的安全，對安全重大事故負(fù)總責(zé)，設(shè)立安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)，使企業(yè)安全責(zé)任發(fā)揮到極致。三、管理者履職體現(xiàn)1.精細(xì)化安全管理確定安全責(zé)任、制定安全規(guī)章制度和保障安全設(shè)施等方面的必要應(yīng)對措施，加強(qiáng)對安全事故的應(yīng)急處置，使企業(yè)產(chǎn)生起來、運(yùn)銷管理、用戶服務(wù)等各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)安全。2.安全培訓(xùn)加強(qiáng)安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識，成為企業(yè)安全責(zé)任文化的核心，使企業(yè)每一位員工都在成長中掌握企業(yè)安全信念、能力和方法。3.安全風(fēng)險(xiǎn)防范從安全風(fēng)險(xiǎn)及其對經(jīng)濟(jì)、人口、環(huán)境等方面的影響及風(fēng)險(xiǎn)消除和應(yīng)對實(shí)現(xiàn)角度出發(fā)，確保企業(yè)內(nèi)、外部環(huán)境安全，確保人員、設(shè)備和資產(chǎn)的安全利用。4.安全意識扎實(shí)通過工程、管理、技術(shù)、培訓(xùn)等方面的努力，傳導(dǎo)安全文化，使員工牢記安全意識，常把貫穿企業(yè)生產(chǎn)、運(yùn)營、銷售和服務(wù)。5.安全制度完善制定安全管理規(guī)章制度，拓寬安全機(jī)制，建立完善的安全制度，填補(bǔ)安全制度空白，實(shí)現(xiàn)制度簡單易行，安全全面可控。四、結(jié)論安全責(zé)任是企業(yè)和員工的法律、經(jīng)濟(jì)和社會責(zé)任，要求企業(yè)和員工在工作中認(rèn)真履行安全責(zé)任，各自扮演好安全責(zé)任的不同角色。管理者在企業(yè)安全責(zé)任體系中起著重