西門子光纜公司員工管理培訓手冊

1西門子光纜公司員工手冊目錄序言編制目的適用范圍修訂原那么歡送致詞公司概況公司形象公司宗旨質量方針組織結構公司文化行為準那么旅員工島守那么爬員工盜證鴿考勤訴制度堵休假稈申請鞋出差頓接待廁親友練吸煙悄條資訊脾保密析公司桂治安廁本錢雙意識霸公德違及禮仇貌聘用白聘用亮雇傭突形式高勞動咽合同睬試用殊期翠人事扎檔案翠工作秘時間以職位朱變更劍培訓巧與個黑人發(fā)房展敘薪酬冷與獎麻勵郊根本莫工資冠加班弱與夜鞠班?？冃у伖べY姨薪酬店調整般獎金鄭工程俱特別飯獎駐合理催化建棗議獎北員工虧福利士住房卻工作閱餐麥交通密醫(yī)療反工傷像保險匙養(yǎng)老騎保險副失業(yè)網(wǎng)保險形意外叉保險酸生育效年休豬假段法定剛假惑病假服婚假胸產(chǎn)假偵喪假熔事假魔補休僵意外稀文康營活動離職駕辭職末合同炊終止喊開除課退休決離職旬手續(xù)束離職謙證明襯過失慣類別擇紀律懼處分奮三條翼主要鏈原那么使紀律美處分窯步驟畜投訴曠程序獵消防場規(guī)程糠職業(yè)溪平安飾附那么鍛〔走13廣〕序言謎編制叮目的款歡送李參加醉西門尼子光撕纜有董限公曉司暫·帝成都芳。為纏幫助貍員工版全面擋了解贊本公慕司，跑保證吃員工壤的權丟益和茶明確待義務緩，提魚高工銹作效塔率和帶嚴格分執(zhí)行會規(guī)程挪，將泰員工顯培養(yǎng)違成合豈格的延SO糕FC辦成員嗓，特影制定橡本手送冊。搏各員船工務光必全筍面了考解本薄手冊墾各項善內(nèi)容怕并切槽實遵肝行。睛適用盯范圍葉本手銳冊適瞎用于侍本公券司正均式員證工卻、短環(huán)期合馳同工犯、借棋聘人噸員和侵見習眼員工棄。丈修訂嚇原那么乖本手符冊依證據(jù)中砌華人公民共嚴和國鋒法律巨及有達關規(guī)釋定，蒼并結脅合本忌公司竭實際掉情況攏制定會，成奇為勞那動合誰同的訴一部擋分，犁并因忘當?shù)胤龇陕屎陀行﹃P規(guī)毒定及梯本公艇司的弱政策挖的變的更而籮不定析期的泰加以挨修改葛和增敏減。霧歡送撿致詞書歡送究參加助西門饑子大指家庭殖－宋一家伏享譽櫻世界襲一個逝多世圣紀的鑼跨國櫻公司糊。在滑此熱止烈祝搏賀你娘順利視通過蘋挑選郵成為揪西門真子光軌纜有收限公番司私·韻成都襲的一椅員。磁本公幕司擁跑有世停界先布進的嚷光纜辮生產(chǎn)液工藝蘿和技脹術，胸完善襪的質授量保編障手均段，螺現(xiàn)代徐化的鄭管理錘和誠作實、犧優(yōu)良使的員鵝工，胃從而椅保障圖了向堅它的付用戶許提供雖質量繡可靠硬和滿值意的貪產(chǎn)品孟和服林務。擱我們擁的目蓄標是洞向客惠戶提勁供最岡佳的白產(chǎn)品帆和服禽務，絮把公哄司建支成最抖優(yōu)秀背的光海纜制米造企蟻業(yè)。枕在西毛門子寇光纜瓦有限膛公司盜·滲成都史需要奔每一渠位成榨員在博各自討的崗仿位上暴，精觸誠合已作，遵相互君鼓勵視，兢摔兢業(yè)谷業(yè)，葉力爭雄到達喘我們早的標蹈準。驕增強蠻我們茫的競橫爭實絹力。仇優(yōu)秀替的員鎮(zhèn)工是扮我們周公司科最寶勞貴的怨資產(chǎn)這。因街此，寬我們模希望撒每一悄個員籠工以援高度否的責疾任感悠，竭御力支桐持公捧司的勵成功驚。公雨司在師此過談程中嗎為員惰工提胞供良濟好的僑工作柴氣氛拼、權丙力以貸及培瘦訓和陶開展灘時機斑。作案為西接門子凝光纜禽有限壩公司即的成齒員，征應主翻動進火取，金加強畜有效柴溝通宴，共忘享公召司的你價值醬觀念騰，同窮仁之何間與解部門如之間伸相互部協(xié)調跨，團壩結合診作，見勇于蛇承當然責任俱，不閑斷創(chuàng)責新，咱共同礙承諾掌迎接俗挑戰(zhàn)閱。這李樣我貫們就膜可以仇成為牛一個提集體劉－－嗚也只稅有集淹體的議力量巡才能頸到達災你和污我們目大家嚇的目險標?？诚Ｍ饶赃h此手略冊為謙指南貢，自睬我管議理，坑不斷末進取渡?；\誠摯移地祝堵愿大皇家在怖西門棒子光份纜有奏限公皂司今·裕成都半取得層成功格。貪__林__脆__壁__喊__森__揚__挪__脹泳糕求異墨章蕉鑒架購爛貸逮滲病_眨__悲__擴__寄__爭__釀__垃__蒼_洞總經(jīng)舞理腥人力閱資源飾部經(jīng)逃理湖公司柄概況慰具有擱15蒜0逢年歷兔史的鹽德國搏西門陪子公么司是唐一家隱享譽鴿世界驅的跨陡國公身司。赴素以峽提供瓶高質漸量的伸產(chǎn)品蓄著稱歲.墨作為日全球奏電子潑和電吼氣工藝業(yè)的季主力姥軍，萬它分冊為能鋒源、巡工業(yè)照自動楚化、逐通訊雕、信份息、母交通覽、醫(yī)眉療、翼電子去元器叼件和刑照明議八大吧業(yè)務凱范圍暑。業(yè)棗務遍核及全發(fā)球祥19侮0屢多個衰國家巷。造19除96職年西拘門子劫公司下財政蛇年度謝銷售謝額為宜94幅2翁億德兩國馬蠻克，杠其中墓西門僚子公忠共通爆訊網(wǎng)轎絡部炭占今11德8寨億德斬國馬柴克。怠西門犁子光賽纜產(chǎn)酒品國躬際市繡場占怎有率善名列銷前茅飽，在贊技術郊開發(fā)嘉和應蹈用上宰處于載領先似地位右。西論門子鏟公司狐遵循濾其創(chuàng)尾始人訂維爾押納托.閣馮共.應西門房子的撒企業(yè)讀信條?！八牢覜Q臂不為供眼前怕利益?zhèn)€而出缸賣未蹲來刺〞爹不斷脖創(chuàng)新澆，調蔽整戰(zhàn)郵略，罵以嚴瘡謹、停高效斑和可厚靠的墻作風圓確保古為用痕戶提墾供最叨先進具的產(chǎn)宴品和奶效勞屑。倉成都徐電纜旨股份活有限夕公司豎是中朗國最同大的響通訊首電纜鏟生產(chǎn)委企業(yè)溫之一膠。主仍要生沃產(chǎn)銅援纜、陷光纜百、電喇纜套草管和粉配套毯產(chǎn)品圾。是宵郵電蠅部通盟訊行錫業(yè)的通骨干擔，全合國通脫訊行噸業(yè)首抄家通繼過全欺塑市京話電拳纜進名網(wǎng)檢啦測批軌準進盟網(wǎng)的階企業(yè)旁。公壁司于創(chuàng)19潔94距年底什在香乘港聯(lián)眉合交鍬易所女上市桶H未股。脖中國閘郵電盞工業(yè)衣總公污司為沖其控幅股公井司。描管理肌人員檢和技宮術人販員在杰通訊史電纜煌行業(yè)勢具廣緊泛經(jīng)剛驗和種專業(yè)獎知識版。至扶今已菌兩次窩被中記國質勻量管掀理協(xié)梯會評霸為喪“屈全國硬用戶荷滿意也企業(yè)幕〞窮。初兩強蠟攜手兇共建哭的大矩規(guī)模合光纜奴生產(chǎn)結基地玩－西情門子仇光纜紗有限幸公司貌·兆成都拉于粱19贊96父年撕4貴月建剃成并牧投產(chǎn)蜜，擁熊有最尖先進喉的生振產(chǎn)技插術和有現(xiàn)代緊化管良理手愁段，牽公司閘產(chǎn)品逃有松意套層黑絞式殿、中撐心束價管式弓兩大舌系列吧。同緩時能屠生產(chǎn)茅21框6夠芯中耀心束循管式霉帶纖煩光纜縫和受48梳0駕芯層譜絞式淚帶纖府光纜孕以及島其它逝類型戰(zhàn)光纜露。產(chǎn)騰品適打用于宵各種獨氣候慈環(huán)境者條件斜和架鮮空、營直埋塌及水蓄下等芽各種遇安裝矮方式肯。公惱司具歌有完謠整的歐質量暈保證監(jiān)體系燈。公橫司已共通過摧IS炎O9折00總2滋國際唐質量弓體系跨認證舍、郵倉電部毫通訊禮設備愚進網(wǎng)俘質量捉認證雨、廣居電部孩播送溫電視墓入網(wǎng)狹設備鉆器材濕認證伐和國精防通杏信設逮備器懷材進帶網(wǎng)認編證。專公司榨形象宇西門過子在擦全球矛專門目制定下了一拘套樹撥立公豎司統(tǒng)控一形驅象的技規(guī)那么評。員衡工在昏涉及封公司廣徽標眨、名恰稱顏曲色、雀字體尸、用雷品、敘廣告汁、印按刷品葛、投脾影膠格片、趴建筑輔物、給燈光余標志煎、方夫向指著示、酬展覽而和車段輛、夸服裝吸等問個題時務都應走遵守倍相應黃的規(guī)顆定。結必要求時應挑向市韻場部畫咨詢涉。員戀工個柄人也壇應在奧著裝編、禮吧貌、換劃禮儀是和言槍談舉趕止等滾方面膜隨時溜注意攻表達津公司徐的風鋸范，疊你代筑表了軍公司朝形象優(yōu)，是卻公司掘一面味鏡子果。撇西門哨子徽潑標〔艙LO慌GO紙〕是蝶公司吐形象普的最柔重要爆的部認分，油并依者法注王冊，膚是我臥們公諷司的艦財富御。因異此在磨使用恭公司轎徽標濕時必挪須嚴敬格遵塵守有然關規(guī)率定，親不許霞變形牧、重攪組或俗加后每綴，小不許義將其財放入訂文章蚊中，爪顏色層必須降使用扣西門無子專致用色工〔忍Pe叼tr歐ol孕〕、樣黑色啞或白棋色。沸其它幕詳細衫規(guī)定疲請向們市場知部咨繞詢。它公司千宗旨缺把西最門子站光纜湊有限圖公司輩·橡成都惹辦成錯最優(yōu)沖秀的識光纜脈制造唯企業(yè)點，成碎為中但國信處息高搖速公共路建癢設中緊的主扎角，犁提供忙最正確扔的產(chǎn)贊品與問效勞進以滿造足用鴉戶需關求。域為獲纏得成篇功，臂我們紛必須釣為用劉戶創(chuàng)兩造最俯大的陶價值以；投線資、葵信任嫂和尊拖重我隙們的迷員工宅；并因為我殼們的血股東何創(chuàng)造鉗良好顧的收曉益。戚質量貍方針秀質量濕是我樣們公山司所念有活放動的別根底帝。質拴量保寫證是葉我們徑公司科管理漏系統(tǒng)歪的一泄個基正本要寬素，崗質量督與質廁量保糕證是濃公司謎宗旨辯的體壺現(xiàn)。秀我們割的目地標是簡向我得們的礦用戶跨提供墾杰出岡的質顏量與寶最高磁價值神的產(chǎn)析品與造效勞忽。尖我們澤要使底我們?nèi)岬挠媚顟魸M竟意，律并保撒持對謹我們復的產(chǎn)燥品與同效勞召的信榴任。伸這包飄括咨鴿詢與匙技術兆支持顛以及設制造即、交爬付與四效勞齒。我洽們用酒戶的藏判斷訴是我丸們質青量的映最終司評價準。鹿不斷索改良擇、爭栽創(chuàng)最夕好是掀公司般管理用者永園無止庭境的遼工作慈任務滲。疊每一窄個員挨工必閃須對材他的槳或她攤的工螞作質燈量負心責。軋每一挑個員偉工的顏努力黃是直敞接對回我們慕的產(chǎn)罵品與肯效勞讓的質街量的哪積極躺奉獻聞。每畫一個莫員工旬應最價優(yōu)先刃考慮各用戶灘的利昆益。濕在各糾部門痛與工撇序中恭保證候并達病到上期面所蒙承諾博的質當量目淹標，成以及戚通過愛培訓瘦來激報勵職喉工的港質量塊意識底是所圖有領絕導層晌的重辱要任兆務。責組織掩結構必公司撒文化澆面對墊競爭擱劇烈球的光翅纜市泛場，云公司幅必須旱具有厘全面看的競召爭優(yōu)棗勢。骨而具駕競爭此理念均的企旺業(yè)文頁化是殘公司府全面棍提高虎公司罪競爭緒實力漂的戰(zhàn)截略和舒管理膚的根詳基。報公司賤的企朵業(yè)文往化可卡用房“身3壁S如惑〞鏈和墾“鑄3械C毀〞縫概括移：控行為菌準那么標老實羽待人或，相妻互尊據(jù)重艦講究景公德框，遵交紀守羞法崗有效障溝通讓，理叮解合斬作怪主動害配合困，團柔隊精域神再解決師問題襲，敢徒于決套策攝不斷刷創(chuàng)新血，承從擔責劫任隨嚴謹叨求實穗，敬凱業(yè)精喂神氏自我練管理野，職僑業(yè)道州德魂客戶價第一山，質熟量為般本救提高脾績效狹，節(jié)乒約成溜本令勇于凍進取班，自辰我發(fā)秩展料員工示守那么丙員工收證犧員工堡證是肆公司妨用于撲鑒別嶼員工王身份乎和打繳卡，臘應隨撒身攜優(yōu)帶，之并正眠確佩蘆戴。雙員工鍋證屬造公司革財產(chǎn)媽，僅槳限在莊職人恢員特菠有，覆應妥嶄善保跌管。耕持證否人員彩離職臥或經(jīng)濟要求甘時，嚴應將快此證恢退還筍人力途資源殖部。裕遺失嫁或損必壞此揮證，皆應立鋼即報暴請人該力資繩源部忽另行屠制作詠，并灰應賠鋒償其碰費用杰。示考勤任制度片所有悲正式肝聘用艱員工曠都必差須在扭上、裙下班光時在趴考勤林鐘上桐刷卡多登記膏〔含建節(jié)假屆日在婦公司姥加班奧〕，亦公司傷以此筍計算抓員工機的出總勤，枯并依尤此作斧為當州月工但資的啄計算終依據(jù)陷。猴上班瓣時間斷后扣30如分鐘指以內(nèi)旱刷卡斯視為撿遲到孤、下墓班時處間前撫30很分鐘伏以內(nèi)棗刷卡對視為桿早退外。上代班微時間芬30肅分鐘炭以后縫〔含廉30煩分鐘納〕，晴下班黑時間語前你30芳分鐘謹以前禮〔含孤30捷分鐘且〕刷具卡按偵曠工熔半日肺論。鞏請別系人代隙刷卡倆或替等別人季刷卡棕及在帝考勤齒鐘記暗錄上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喘 碰 暴1毅天打春節(jié)坦〔祝正月胸初一乏，初蹈二，事初三滲〕宵 恢3杜天外國際別勞動僑節(jié)〔憤五月籃一日緊〕孫 眠 殃1盈天所國慶福節(jié)〔炮十月血一日刃，二止日〕冒 奔 泉2駕天病假扁員工示因患慶病或檔非因壺工負骨傷時革，憑當指定肯醫(yī)院門〔急恨診除叛外〕綠的醫(yī)別生證料明申侄請病滴假休涼息。包員工鍵每年潛可以勁享受卵10規(guī)天有見薪病幅假〔帖包括墻門診邁時間魚和治密療時娃間〕圓。超坐過鉤10泳天者舟將根遭據(jù)下肆列敵規(guī)定喉扣除桿當月貼全部躺表現(xiàn)巴浮動懇工資游和部址分基璃本工萄資：止11肆天～露29孩天糠扣剛10鏡%絨根本惕工資凝30扶天～狡59磁天你扣劉30勒%獸根本戀工資壤60長天～粗90門天葉扣待40兩%綠根本賞工資扮超過維90運天軌扣蕩50把%跳根本要工資錘對于危超過拘勞動景法規(guī)腹定的貓醫(yī)療閘期者益，公舒司將聰解除看勞動擴合同拘。泥員工箭因公蟻負傷足，參純照勞尾動法念和國啊家有垂關規(guī)器定辦爛理?；榧佘噷Ψ岛蠂蠹一橹乱龇ǚ从嘘P定規(guī)定螞的員恩工結決婚，銳可以贈享受惱有薪架婚假橫。溪女性鮮23邊歲以碰前，宜男性貢25守歲以摟前渡 矛3薯天役女性魔23目歲以價后，謙男性薯25榮歲以碧后謀 緞13蒜天慌再婚逮者謠 那 唯 顆 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