醫(yī)院安全生產(chǎn)考核制度

醫(yī)院安全生產(chǎn)考核制度一、制度目的為了保證醫(yī)院安全生產(chǎn)工作的穩(wěn)定開展，制定本考核制度，規(guī)范醫(yī)院安全生產(chǎn)管理，切實(shí)提高全院的安全生產(chǎn)水平，確保員工生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)醫(yī)院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。二、適用范圍本考核制度適用于醫(yī)院內(nèi)所有人員，包括醫(yī)生、護(hù)士、行政人員、后勤人員等。三、考核內(nèi)容1.安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況考核每年至少開展一次安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況考核，對(duì)醫(yī)院各部門和崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，重點(diǎn)考核各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制是否明確、配備是否到位、責(zé)任是否落實(shí)。2.防范化學(xué)品危害考核每年至少開展兩次防范化學(xué)品危害考核，重點(diǎn)考核各科室對(duì)?；返墓芾砬闆r、危險(xiǎn)品存儲(chǔ)和使用情況、事故應(yīng)急預(yù)案的制定情況等。3.火災(zāi)防范考核每年至少開展一次火災(zāi)防范考核，重點(diǎn)考核醫(yī)院各科室的消防設(shè)施和滅火器材的使用情況、安全出口的設(shè)置和維護(hù)情況以及科室員工的火災(zāi)應(yīng)急知識(shí)掌握情況等。4.電氣安全考核每年至少開展一次電氣安全考核，重點(diǎn)考核各科室的電氣設(shè)備是否正常使用、是否存在安全隱患、員工是否掌握電氣安全知識(shí)等情況。5.醫(yī)療廢物管理考核每年至少開展一次醫(yī)療廢物管理考核，重點(diǎn)考核各科室醫(yī)療廢物的收集、分類、處置情況，以及相關(guān)管理制度的執(zhí)行情況等。6.交通安全考核每年至少開展一次交通安全考核，重點(diǎn)考核醫(yī)院的交通路況、員工的安全駕駛知識(shí)掌握情況，以及是否制定了交通安全管理制度等。四、考核辦法1.考核標(biāo)準(zhǔn)制定依據(jù)《醫(yī)院安全生產(chǎn)管理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況制定考核標(biāo)準(zhǔn)，建立考核評(píng)價(jià)體系。2.考核組成醫(yī)院安全管理部門和各部門的安全管理人員組成考核組，選派專業(yè)人員進(jìn)行考核。3.考核形式綜合運(yùn)用座談訪談、查閱資料和實(shí)地檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。五、考核結(jié)果處理1.考核結(jié)果通報(bào)考核組對(duì)考核結(jié)果按照部門和崗位進(jìn)行分類，編制《醫(yī)院安全生產(chǎn)考核報(bào)告》并通報(bào)各部門和相關(guān)崗位，督促整改。2.不良信用記錄對(duì)于安全生產(chǎn)考核不合格的部門和個(gè)人，按照《醫(yī)院安全管理處罰規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，記入不良信用記錄，有關(guān)信息應(yīng)作為績效考核和崗位評(píng)定的重要參考依據(jù)。3.考核總結(jié)醫(yī)院安全管理部門應(yīng)對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行全面匯總、總結(jié)分析，并將總結(jié)報(bào)告提交領(lǐng)導(dǎo)層審批，為醫(yī)院下一年度安全生產(chǎn)管理制度的完善