職業(yè)病衛(wèi)生管理制度

職業(yè)病衛(wèi)生管理制度前言職業(yè)病是指在工作過程中因受害物質(zhì)的侵害導致的慢性病和其他損害。職業(yè)病已成為威脅職工身體健康和生命安全的重大問題。為保障職工的健康和生命安全，加強對職業(yè)病的預防和控制，發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)與通訊技術(shù)，我們制定了《職業(yè)病衛(wèi)生管理制度》。目的該制度的目的是對生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)病衛(wèi)生工作履行的權(quán)利和義務進行規(guī)范，建立健全職業(yè)病防治工作機制及其在公司人力資源管理中的制度和措施，以保障職工身體健康和生命安全，促進企業(yè)健康發(fā)展，提高公司的社會形象和競爭優(yōu)勢。適用范圍該制度適用于生產(chǎn)經(jīng)營單位，包括但不限于有限公司、股份制公司、國有企業(yè)、私營企業(yè)等各類企業(yè)。主要內(nèi)容一、職業(yè)病衛(wèi)生管理制度的責任、組織架構(gòu)及職責分工生產(chǎn)經(jīng)營單位應設(shè)立職業(yè)病防治工作機構(gòu)，明確職責分工，按照相關(guān)職業(yè)病防治工作要求，建立并實施全員職業(yè)衛(wèi)生保健制度；職業(yè)病防治工作機構(gòu)是生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)病防治工作的領(lǐng)導機構(gòu)，由企業(yè)領(lǐng)導任命，并由職業(yè)病防治工作機構(gòu)領(lǐng)導擔任職務。二、職業(yè)病危害因素評價與控制生產(chǎn)經(jīng)營單位應當對可能存在的職業(yè)病危害因素進行評價，制定相應的技術(shù)防護措施和管理措施，降低職業(yè)病的發(fā)生率；對于散工、農(nóng)民工等外來工人，生產(chǎn)經(jīng)營單位應當對其的工作環(huán)境、工作內(nèi)容進行氣體檢測、粉塵檢測等必要的檢測，以確保其身體健康。三、職業(yè)病防治知識培訓生產(chǎn)經(jīng)營單位應當將職業(yè)病危害防治工作和職業(yè)病預防知識納入企業(yè)員工的培訓計劃之中，并在入職時進行必要的職業(yè)病防護和預防知識的培訓；在職期間，生產(chǎn)經(jīng)營單位應當定期組織職業(yè)病防護和預防知識的培訓，提高職工的職業(yè)衛(wèi)生意識，加強職業(yè)病預防。四、職業(yè)病報告與調(diào)查處理如發(fā)現(xiàn)產(chǎn)生職業(yè)病病例，應當及時報告當?shù)毓残l(wèi)生行政部門，并采取必要措施，全力進行職業(yè)病的調(diào)查和處理；生產(chǎn)經(jīng)營單位應當對職業(yè)病患者進行保密處理，避免其人身權(quán)益受到損害。五、職業(yè)病防治服務生產(chǎn)經(jīng)營單位應當為其員工提供職業(yè)病防治服務，為職工進行職業(yè)衛(wèi)生體檢，并對檢查結(jié)果進行保密處理；在必要時，生產(chǎn)經(jīng)營單位應當為職工提供職業(yè)病相關(guān)的醫(yī)療支援和保障。結(jié)語本制度是為了更好地加強生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)病衛(wèi)生工作的管理和領(lǐng)導，推動職業(yè)病衛(wèi)生工作的規(guī)范化和科學化。各生產(chǎn)經(jīng)營單位應嚴格按照本制度的要求，履行職業(yè)病防治的職責，并定